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教研室工作計劃

時間:2022-09-09 12:01:13 工作計劃 我要投稿
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關于教研室工作計劃3篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編為大家收集的教研室工作計劃3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關于教研室工作計劃3篇

教研室工作計劃 篇1

  一、個人基本情況

  張全,男,20xx年7月入伍,信息技術系計算機應用教研室主任,專業技術十級講師。承擔學校計算機應用基礎、計算機網絡技術、數據庫原理與應用、計算機系統維護、網站制作與維護等課程的教學任務。

  二、個人工作職責

  1.年初制定教研室年度工作計劃,并認真組織實施。年末檢查工作計劃落實情況,寫出工作總結。

  2.組織本教研室成員認真制(修)訂并執行教學計劃、教學大綱,選編教材和教學參考書,編制、審核教學進度表。

  3.安排本教研室成員的課堂和實驗教學、科研工作任務,檢查教學計劃的執行情況和教學、科研任務的完成情況。

  4.制定并實施本教研室的師資隊伍建設、課程建設、實驗室建設計劃。

  5.負責本室教員所教課程的考試改革、題庫(試卷庫)建設工作,負責審核試卷。期中、期末考試過程中,按照學校和系的安排,組織本教研室教員命題、閱卷、評分和分析試卷。

  6.定期組織教研活動(如集體備課、聽課、新教員試講、

  觀摩教學、專題報告、研究教學方法、改革考試方法、交流教學經驗等)。每學期聽課5—8節。

  7.制定并組織實施教研室科研計劃,組織教員積極開展科學研究和學術活動,組織申報、研究教學、科研課題。

  8.負責本教研室人員的考核,核定教學、科研工作量。

  9.在系領導下,負責本教研室人員的政治學習、思想教育、新教員的教學指導及其它行政事務工作。

  10.收集本教研室人員對學校、系教學、科研和管理工作的意見和建議,做好反饋工作。

  11.自覺接受學校職能部門的業務指導,不斷改進教研室工作。

  12.完成上級交辦的其它工作。

  三、今年工作計劃

  (一)指導思想

  以部局、學校兩級黨委擴大會議精神為指導,在系黨委的領導下,以加強教研室建設為出發點,以課程改革為切入點,以提高教學質量為落腳點,求本、務實、創造性地開展各項工作,努力樹造師德高尚、業務精良、適應邊防教育事業發展的新形象。

  (二)工作目標

  1.努力為官兵學員服務,做好教學中心工作,著力建設素質精良的教研室教員隊伍。

  2.努力為課程改革服務,開展教科研活動,做好學校網絡教學平臺的基礎建設工作。

  3.努力為提高教學質量服務,通過研究與探索,尋求大面積提高教學質量的有效途徑。

  4.為質量監控檢測服務,做好質量監控檢測工作,讓質量監控與檢測服務于學員的發展,實現評價功能的轉化。

  (三)具體工作及措施

  為使目標如期實現,我將切實做好以下幾方面工作

  1.轉變觀念,明確奮斗目標

  俗話說“意識反應態度”、“態度決定一切”,心態的好壞直接影響著一個人對工作的態度,面對學校發展新的機遇與挑戰,今年要突出做好兩個方面的工作:

  一是加強認識,轉變工作角色。面對當今教育教學需要,今年當務之急必須做到“一個轉變,一個認清”,即轉變工作角色,認清工作形勢。為此,一方面要加強認識,提高意識,要從大局意識出發,站在可持續發展的高度上,牢固樹立”三百六十行,行行出狀元”和“既來之,則安之”的觀念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”的不良后果;另一方面在思考問題,處理事情時,必須跳出以前的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉變工作角色,積極融入學校教育教學發展的大潮中。

  二是實事求是,重建職業規劃。目標就是方向,有了前

  進的方向就有了奮斗目標。因此,一方面要本著實事求是、適當超前的原則,重新建立職業發展規劃,制定出未來三年的發展目標,然后將三年發展目標逐年、逐月進行分解,讓自己對職業成長有一個清晰的目標,隨著目標的攀升與實現,努力實現因能擇崗、因長擇業,因績提升,促進綜合素質的不斷提升;另一方面要把目標植根腦中、牢記心中、常念口中,從而使自己目標明確,不斷鞭策自己,并力爭做到三月一回顧、半年一小結、一年一總結,確保目標不流于形式,促進各項目標順利進行。

  2.加強學習,提升個人素質

  學習是歷史使命,是時代要求,選擇學習就是選擇進步,忽視學習就是忽視進步,放棄學習就是放棄進步,要把學習作為終身任務和長期實踐的行為貫穿個人工作的始終,要通過學習達到“身強體健”。因此,要從三方面著手:

  一,是加強思想政治學習。政治合格是部隊對軍人的根本要求,隨著社會的發展,人們的思想越來越活躍,更善于觀察問題,分析問題,思考問題。作為一名新世紀的軍校教員,更要自覺加強思想政治的學習,使自己更好的服務于教育,服務部隊。

  二,是強化崗位技能學習。崗位技能是教育者發展的生命線。要做一名合格的教員,必須加強和提高自己的崗位技術水平。首先,要進一步明確工作職責,按照隊班領導對自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責,熟悉隊班內各項規章制度。其次,明確工作要求,明確工作任務,進一步提高工作的主動性和自覺性;

  三,要向“書本學、向師傅學、向同事學、向領導學”和虛心聽取大家的指導和教育,而且要善于學習、勤于思考,在干中學、學中干,明確工作的運行和處理問題的程序,做到守紀律、知程序、明內容、講方法,學于用、知與行、說與做的統一,同時要采取多途徑和方式加強與各級各類人員的交流和溝通,確保各項交流暢通無阻;第四,要不折不扣地參加部隊、學校和系組織的各項安全知識與技能培訓,積極參加檢測評估,完成培訓任務,保證培訓質量;同時還要充分利用業余時間自學充電,真正做到干中學,學中干,活到老,學到老,逐步培養終身學習的良好習慣。第五,鼓勵教員積極參加各種學習進修,繼續規范教學團隊、教研組活動,充分發揮學科帶頭人、教學能手、教壇新秀的骨干作用,發揮名師的輻射作用和傳幫帶作用,組織好各種展示課、匯報課、研究課的開課評課工作和師徒結對活動,要求每位教員都能熟練運用現代化教學手段,使有限的設備發揮無限的能量。

  3.勤奮工作,積極回報學校

  立足本職,踏實工作不僅是教員回報社會的最根本方式,而且也是教員責任意識的重要體現。同時也是一個事業,做事業先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對得起社會,對得起學校,對得起自己的良心。它為教育鋪設了

教研室工作計劃 篇2

  一、指導思想

  根據學校對教研室工作的要求以及王校長提出的五年計劃要求,本著為教師服務的態度,教研室在本學期將以強化課堂教學改革為中心,以“四步教學法”的示范、推廣為重點,解決教學中實實在在存在的問題,扎扎實實幫助教師積極開展教研工作,全面提高教師的業務水平和上課能力,為我校再創輝煌做出應有的責任和貢獻。

  二、重點工作

  教研室主要工作今后逐步實現

  1、教學研究主題化:為了使教研組活動深入有效,教學研究要事先定好主題。課題、校本研修、各教研組活動的專題講座都要圍繞當前教學中存在的問題展開研修。教研組長要避免散點思考和臨時選定主題,使教師有時間自我思考,形成自己的觀點觀法。

  2、教師培訓系列化:要發揮名師的作用,名師不但要上好課,還要負責培養青年教師。教研室將制定具體的一對一結對方案。以青年教師培養為抓手,優化師資隊伍建設,培養一支教學觀念新、教學能力強的現代化教師隊伍,逐步實現從經驗性教師向智慧型教師發展。

  3、教育資源整合化:各教研組成員自主開發、設計教案,采用同課異構、行為跟進等方式,針對教師的教育教學行為開展集體研討、自我反思,逐步形成優秀案例,上交教研室電子匯總,最終形成各年級各學科教案集,為我校教師直接提供可借鑒的文本、電子文稿,同時豐富我校網站的教學基礎平臺。

  三、主要工作

  1、示范、推廣四步教學法。教研室在開學后將組織省市級教學能手上四步教學法示范課,要求各位教師認真學習,之后各教研組安排本組教師用四步教學法進行組內同課異構觀摩課,教師根據上課情況提出意見,形成材料,為進一步完善四步教學法。

  2、做好專題講座。每周三的第七節定為教研活動日,各教研組提前安排好每周的教研活動主講人及主講內容。主講內容要圍繞教材和教學中的.困惑和實實在在存在的問題,提出自己的看法和見解。各教研組至少推薦2名骨干教師,針對高三學生做關于高考的專題講座。

  3、做好“一師一優課,一課一名師”的課件上傳工作。

  4、督促課題的各個環節的推進工作。我校今年共有14個市級微型課題和1個十三五規劃課題,市教研室將在9月下旬進行課題結題驗收工作,學校教研室要督促教師盡快完善資料,等待驗收。同時做好9月初省級十三五課題的推薦上報工作。

  5、提高青年教師的成長培訓工作,通過匯報課、組內同課異構課、賽講等多種形式的活動,盡快提高青年教師的成長。

  6、做好上級單位布置的教師培訓工作。

  7、做好教師的論文統計、收集工作,鼓勵教師撰寫論文和學術報告,為評選榆林名師、學科帶頭人準備材料。

  8、督促教師完成本學期的聽課任務。

  總之,教研室除了要做好學校布置的各項工作和常規工作外,更要提高服務意識,要把工作督促到位,落實到人,爭取使我校的教研工作更上一個新臺階,為我校實現新的輝煌做出更大貢獻。

教研室工作計劃 篇3

  一、工作思路

  以地理課程建設為中心,以全面實施素質教育,全面提高課程實施水平,全面提高教學質量為目標,切實履行教研室“研究、指導、服務、管理”的工作職能,扎實做好教科教研常規工作,著重抓好課程改革與教學創新中的重點工作,努力為學校地理課程建設、教學改革、創建教育特色提供有意義的業務指導和專業服務。

  加大對骨干教師和青年教師的培養指導力度,提高我區地理教師整體素質,全面推進素質教育,提高教育質量。

  二、主要工作

  (一)積極持續推進課程改革

  (1)初中:以落實課堂教學常規為重點,采取參與式研討、公開課觀摩與評價、案例設計等多元活動方式,提高活動的針對性和有效性,切實提高教師的課堂教學能力。

  (2)高中:加強學習和落實我區普通高中地理學科教學改革指導意見,重點研究優化課堂教學的模式與策略。積極組織開展課改理論學習和實踐研討活動,以案例為重要的研究手段,促進多樣的、有效的課堂教學模式研究,挖掘教師教育行為中蘊涵的教育判斷,并引領教師改善教學行為,不斷提高教學效益。引導我區高中教師進一步理解高中課程標準,鼓勵教師撰寫有關新課程實施的研究論文、案例或經驗總結。

  (二)著力做好高三教學研究工作

  (1)深入學校調研,通過多種形式,開展教材研究活動,交流教學心得體會和經驗;組織教學示范、研討課,抓好備課、聽課、評課各個環節,保證教研活動的質量,提高課堂教學的有效性。積極做好高考信息的收集、整理、傳遞工作。

  (2)加強對各校高三教學工作的調研與指導,經常聽課,督促教師改進教學,防止垃圾課、無效課、以練代教等非符合教學規律的教學行為的出現,分析、總結教學中存在的問題,研究解決問題的對策。注重教學效率和復習效率的提高,通過骨干教師的示范引領,加強高考教學和輔導的針對性,促進高三年級整體教學效率和復習效率的提高。

  (3)組織全體高三老師參加常州市重點中學高三教學工作研討會,著重圍繞如何提高高三課堂教學的效率展開研討,提高會議的有效性。

  (4)在教研室的統一安排下,協助市教研室組織參加蘇、錫、常、鎮模擬考試的閱卷及評價工作,分析、總結教學中存在的問題,研究解決問題的對策。

  (三)切實提升地理教師教科研水平

  (1)配合做好常州市中學地理課題研究有關工作。

  (2)加強我區地理學科現有課題的交流研討工作。

  三、活動安排

  二月份

  1、根據教研室統一安排,對部分學校高三教學工作進行調研,了解高三地理教學情況,探討提高復習教學有效性的方式、方法。

  2、召開高二地理備課組長會議,結合上學期期末調研情況和學業水平測試有關要求,交流復習應考事宜。

  三月份

  1、召開青年骨干教師重點指導對象座談會,研究發展目標,確定學習研究內容,商量具體活動安排。

  2、做好高三第一次教學調研測試的組織閱卷工作。

  3、召開部分高三地理老師座談會,分析第一次教學調研測試情況,研究部署下階段復習教學工作。

  四月份

  1、組織全體高三老師參加大市高三地理復習教學研討會。

  2、開展初中地理教學觀摩研討活動,著重研究教學常規的落實及提高課堂教學效率問題。

  3、開展《高中地理教學中增強實踐與運用環節的策略研究》課題研討活動,總結實踐活動開展情況,開好研究課。

  五月份

  1.做好高三第二次教學調研測試閱卷的組織工作。

  2、組織高三教師分析復習教學情況,討論下階段復習教學工作。

  3、做好初中地理會考的有關工作。

  4、召開地理學科區級以上課題組長會議,檢查、交流課題進展情況。

  六月份

  1.“增強實踐與應用環節”課題組學期總結會議,交流研究進展情況,匯總有關資料,制定下階段計劃。

  2、做好高二地理學科期末考試統一閱卷的組織工作。

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