裁員(yuan)協(xie)商(shang)解(jie)除勞動合(he)同14篇

　　現今很多公民的(de)維(wei)權意識(shi)在不斷增強，合同(tong)(tong)在生活中的(de)使用(yong)越來越廣泛，簽訂合同(tong)(tong)是為了保障雙方的(de)利益(yi)，避免不必(bi)要(yao)的(de)爭端。你知道合同(tong)(tong)的(de)主要(yao)內容是什么(me)嗎(ma)？以下是小編為大(da)(da)家收集的(de)裁員(yuan)協商(shang)解(jie)除勞動(dong)合同(tong)(tong)，僅(jin)供參考，大(da)(da)家一起來看看吧(ba)。

裁員協商解除勞動合同1

　　甲方(fang)：____________

　　乙方：____________，身份證號碼：__________________

　　甲乙雙方(fang)于______年______月______日簽(qian)訂了(le)合同(tong)期限從______年______月______日至______年______月______日的(de)勞動合同(tong)，雙方(fang)同(tong)意協(xie)商解除勞動合同(tong)關系。經雙方(fang)協(xie)商一致(zhi)，簽(qian)訂本(ben)協(xie)議如(ru)下(xia)：

　　1、自______年______月______日(ri)起，解除雙方簽(qian)訂的(de)勞動合同(tong)，雙方的(de)權利義務隨之(zhi)終止(zhi)；

　　2、甲方(fang)同(tong)意(yi)在(zai)乙方(fang)妥(tuo)善辦理所有工作移(yi)交手續后結清以下款項：

　　a）月份工資：共(gong)計￥______元

　　b）相(xiang)應比例年終獎：共計￥______元

　　c）經濟補償金：共計(ji)￥______元

　　d）乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款：共計￥______元；

　　e）其(qi)它：共計￥______元；

　　f）其(qi)它(ta)扣款(kuan)以員工離職交接(jie)表中所列資產移交情況為(wei)準。

　　3、甲方為乙(yi)方繳交社會(hui)保(bao)險金至(zhi)______年______月______日

　　4、甲(jia)方(fang)根據相(xiang)關(guan)勞動法規和規定，向乙方(fang)提供勞動合同解除的證明并辦理相(xiang)關(guan)退(tui)工手續；

　　5、乙方應當于(yu)本協議(yi)簽訂(ding)后1日內(nei)妥善(shan)辦理所(suo)有(you)工作移交手續，離職后不得作出有(you)損公司名譽或(huo)利益(yi)之行(xing)為。

　　6、乙方自愿放棄其他所有(you)訴求。

　　7、此協議(yi)書一式兩份(fen)，甲乙(yi)雙方(fang)各持一份(fen)，自(zi)雙方(fang)簽字或蓋(gai)章(zhang)之日起生效。

　　甲方（蓋(gai)章）：__________________乙(yi)方：_________________________

　　代表人(ren)（簽字）：________________身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

裁員協商解除勞動合同2

　　甲(jia)方：xxx公司乙方：

　　甲乙雙方簽訂勞動合同記錄如下：

　　乙方在(zai)年(nian)月日(ri)因(yin)工作失職給甲方造成經濟(ji)損失。雙方經過協(xie)商，自愿達成如下協(xie)議：

　　1、甲乙雙方于

　　2、乙方完成工作交接等離職(zhi)手續并(bing)結清在(zai)甲方企(qi)業的一切往來(lai)賬(zhang)款（含財務掛賬(zhang)）；

　　3、甲方向乙方支(zhi)(zhi)付一(yi)個月(yue)的(de)薪資作為(wei)經(jing)濟(ji)補(bu)(bu)償(chang)(chang)(chang)金(jin)(jin)，根據乙方伍元肆角(jiao)叁分）；經(jing)濟(ji)補(bu)(bu)償(chang)(chang)(chang)金(jin)(jin)支(zhi)(zhi)付時(shi)間為(wei)年(nian)月(yue)日；經(jing)濟(ji)補(bu)(bu)償(chang)(chang)(chang)金(jin)(jin)支(zhi)(zhi)付方式為(wei)：由甲方一(yi)次(ci)性(xing)將經(jing)濟(ji)補(bu)(bu)償(chang)(chang)(chang)金(jin)(jin)款項(xiang)存入乙方薪資銀行賬(zhang)戶

　　4、乙(yi)方(fang)(fang)同(tong)意其(qi)式(shi)統一核(he)算，并隨甲(jia)方(fang)(fang)統一發薪日(ri)發放；乙(yi)方(fang)(fang)的社保公積金繳(jiao)納至年(nian)月，甲(jia)方(fang)(fang)正常承擔(dan)單(dan)位繳(jiao)納部分(fen)，乙(yi)方(fang)(fang)按(an)政策(ce)規定(ding)及比例承擔(dan)個人(ren)部分(fen)；年(nian)月起甲(jia)方(fang)(fang)不(bu)再承擔(dan)乙(yi)方(fang)(fang)社保公積金費用。

　　5、乙(yi)(yi)方承諾：離職后不泄露此(ci)協議的(de)內容，保守甲方經營管理技術等方面(mian)的(de)任(ren)何秘密(mi)，不得以任(ren)何形式在任(ren)何場合從事任(ren)何損害甲方利益(yi)的(de)活動，若違反，甲方將(jiang)要求乙(yi)(yi)方賠償損失并有權依法追究(jiu)乙(yi)(yi)方相應的(de)法律(lv)責任(ren)；

　　6、甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)承諾：不泄露此協議的內容，其它公司(si)聯系做(zuo)背景調查時回復乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)為正(zheng)常離職；若乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)求職中(zhong)需(xu)要推薦信，甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)將配(pei)合(he)提(ti)供；乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)辦理社(she)保公積金相關事務(wu)時，甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)積極配(pei)合(he)；甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)以后有相應的崗位(wei)需(xu)求，乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)有意(yi)向(xiang)重新向(xiang)甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)企(qi)業求職時，在條件允許(xu)的情況下，甲(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)考慮優先(xian)錄用乙(yi)(yi)方(fang)(fang)(fang)；

　　7、甲、乙(yi)雙方(fang)簽訂本(ben)協(xie)(xie)議后，任(ren)何(he)時間、任(ren)何(he)情況(kuang)下(xia)，乙(yi)方(fang)均無權就本(ben)解除(chu)勞動(dong)合同(tong)及經(jing)濟補(bu)償(chang)金一事向華工(gong)激光工(gong)程有限(xian)責(ze)任(ren)公司提出其他任(ren)何(he)要(yao)求；甲、乙(yi)雙方(fang)均已了解協(xie)(xie)議的(de)法(fa)律含義，甲方(fang)已明確(que)告知乙(yi)方(fang)關(guan)于(yu)解除(chu)勞動(dong)合同(tong)所享(xiang)有的(de)法(fa)律權利(li)，雙方(fang)為(wei)完全自愿(yuan)的(de)情況(kuang)下(xia)簽訂本(ben)協(xie)(xie)議。

　　8、本(ben)協(xie)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）乙(yi)方簽字：

　　簽訂(ding)日期(qi)：年月(yue)日簽訂(ding)日期(qi)：年月(yue)日

裁員協商解除勞動合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中國(guo)華(hua)人(ren)(ren)民共(gong)和(he)(he)國(guo)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)(tong)法》第三十六(liu)條(tiao)規定：用(yong)人(ren)(ren)單(dan)位與勞(lao)動(dong)者協(xie)(xie)商一致，可以解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)(tong)。現經甲乙雙方當(dang)事人(ren)(ren)協(xie)(xie)商一致，就解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)(tong)和(he)(he)解除(chu)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)(tong)的經濟補償達成協(xie)(xie)議如下(xia)：

　　一(yi)、解(jie)除勞(lao)動合(he)同(tong)：

　　1、經甲乙雙方共同協(xie)商(shang)同意，并簽定《協(xie)商(shang)解(jie)除勞動合同協(xie)議書》，約(yue)定于20xx年12月21日解(jie)除勞動合同關系。

　　2、乙(yi)方自簽定《協商解除(chu)勞動合同協議書》后，承諾在(zai)簽定協議書后的當天內(nei)按公司規定辦理完畢離職交接手(shou)續。

　　二、解除勞(lao)動合同的(de)經濟補償：

　　乙(yi)方(fang)于20xx年5月29日(ri)入職，在公司(si)工作(zuo)0年6個月23天，依據相關法規(gui)規(gui)定，給予乙(yi)方(fang)經濟補償標(biao)準(zhun)和具體金額為(wei)：

　　（1）依據相關(guan)法規定(ding)，支付給乙方1個月的工資，合計金(jin)額：1500元（大寫(xie)壹(yi)仟伍佰元整）。

　　（2）乙方于20xx年12月(yue)24日前辦(ban)理完(wan)畢一(yi)切(qie)離職手續，在12月(yue)24日公司發薪時，已經將補償金和12月(yue)份的薪資一(yi)并結清。

　　（3）乙(yi)(yi)方(fang)(fang)離職甲方(fang)(fang)實(shi)際還應扣(kou)除乙(yi)(yi)方(fang)(fang)應承擔(dan)20xx年12月的社會保險費用和(he)公積金(jin)的個人部(bu)分(fen)、乙(yi)(yi)方(fang)(fang)個人所得稅(shui)部(bu)分(fen)。

　　三、此(ci)經濟補償涉及工作期(qi)間的所有勞(lao)資(zi)權益含合同、工資(zi)、休(xiu)息休(xiu)假、補償、加(jia)班等。雙方(fang)(fang)費用已(yi)結(jie)清，無任何勞(lao)資(zi)糾紛(fen)。同時本協議(yi)經雙方(fang)(fang)簽字(zi)（蓋章）后(hou)即表明(ming)雙方(fang)(fang)在(zai)勞(lao)動關系期(qi)間的各項權利(li)義務已(yi)經全部結(jie)清，不存在(zai)任何勞(lao)動爭(zheng)議(yi)事(shi)項。

　　四、本協議書(shu)一式(shi)兩份(fen)，甲(jia)乙雙(shuang)方各執一份(fen)，經雙(shuang)方簽字（蓋章）后生(sheng)效。

　　甲方（蓋章(zhang)）：乙方（姓名）：簽字：簽字：

　　日期：年月日

　　日期：年月日

裁員協商解除勞動合同4

　　甲方：_______

　　法定代(dai)表(biao)人（或負責人）：_______

　　乙方：_______

　　身份證號碼：_______

　　甲(jia)、乙雙(shuang)方依照相關法(fa)律法(fa)規的規定，遵(zun)照平等自(zi)愿(yuan)、誠(cheng)實信用原則，經甲(jia)、乙雙(shuang)方協商(shang)一致，同意解(jie)除勞(lao)動合同，并達成如下協議：

　　1、解除勞(lao)動合同的日期為(wei)____年____月____日；

　　2、乙方應當在____年(nian)____月____日前妥善(shan)辦理所有(you)工作(zuo)移交(jiao)手續；

　　3、乙(yi)方(fang)工資(zi)結(jie)算至____年(nian)____月(yue)____日，甲方(fang)為乙(yi)方(fang)繳納(na)社會保險(xian)至____年(nian)____月(yue)____日止；

　　4、其他：

　　5、甲乙(yi)雙方之(zhi)間不存(cun)在(zai)其他任何爭議(yi)；

　　6、本(ben)協議一式兩(liang)份，自甲(jia)、乙(yi)雙方(fang)簽字（或蓋章）后(hou)生(sheng)效，甲(jia)、乙(yi)雙方(fang)各執一份，具有同等法律效力(li)。

　　甲(jia)方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　____年(nian)(nian)____月____日____年(nian)(nian)____月____日

裁員協商解除勞動合同5

　　甲方(fang)(fang)：_______乙(yi)方(fang)(fang)：_______

　　法定代(dai)表人：_______

　　地(di)址：_______身份(fen)證號碼：_______

　　乙(yi)(yi)方(fang)為甲(jia)方(fang)的員工(gong)，現根據《勞(lao)動(dong)(dong)合同(tong)法(fa)》的規(gui)定(ding)，經甲(jia)方(fang)提(ti)出，乙(yi)(yi)方(fang)同(tong)意(yi)，提(ti)前解除雙方(fang)于____年(nian)____月____日簽(qian)訂(ding)的勞(lao)動(dong)(dong)合同(tong)，甲(jia)方(fang)與乙(yi)(yi)方(fang)友好(hao)協商，就勞(lao)動(dong)(dong)合同(tong)終止而給予(yu)乙(yi)(yi)方(fang)的補(bu)償等(deng)事項達成如下協議(yi)：

　　1）雙方的勞動(dong)關系自____年____月____日(ri)正(zheng)式解除(chu)。

　　2）乙方(fang)(fang)的(de)社會保險待遇截止至(zhi)____年____月(yue)(yue)____日，甲方(fang)(fang)負責繳納乙方(fang)(fang)____月(yue)(yue)份(fen)的(de)城保，個人承(cheng)擔部分在(zai)乙方(fang)(fang)工(gong)資(zi)中(zhong)予以扣(kou)除，____月(yue)(yue)份(fen)工(gong)資(zi)及補償金按甲方(fang)(fang)薪(xin)資(zi)支(zhi)付(fu)時(shi)間(jian)支(zhi)付(fu)；除此之外，甲方(fang)(fang)沒有拖欠乙方(fang)(fang)任何工(gong)資(zi)待遇和其(qi)他相關福(fu)利。

　　3）雙方(fang)同意甲方(fang)在____月份工資結算(suan)時向乙方(fang)一次性支付人民幣(bi)____的經濟補(bu)(bu)償金，此為甲方(fang)應支付給(gei)乙方(fang)的全部補(bu)(bu)償（個人所得稅等按國家規定扣繳）。

　　4）乙方(fang)按約定與____年____月____日辦(ban)理(li)(li)完結工作交(jiao)(jiao)接及相(xiang)(xiang)關離職手續。甲(jia)方(fang)指派相(xiang)(xiang)關人員配合乙方(fang)的(de)工作交(jiao)(jiao)接和手續的(de)辦(ban)理(li)(li)，并在乙方(fang)辦(ban)理(li)(li)完結交(jiao)(jiao)接手續的(de)當日出具相(xiang)(xiang)應的(de)離職證明。

　　5）甲乙雙(shuang)(shuang)方一(yi)致確認，雙(shuang)(shuang)方之(zhi)間沒有任何遺留問題(ti)和爭議。乙方自愿(yuan)放(fang)棄基(ji)于雙(shuang)(shuang)方勞動(dong)關系發生及終止所產生的各項權利。

　　6）本協議(yi)一(yi)式二份，甲乙雙方各執一(yi)份，具有同(tong)等法律(lv)效力。

　　甲方(fang)（蓋章(zhang)）：_______乙方(fang)（簽字）：_______

　　日(ri)期：____年____月(yue)____日(ri)日(ri)期：____年____月(yue)____日(ri)

裁員協商解除勞動合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中國(guo)華人(ren)民(min)共和國(guo)勞動(dong)合同(tong)法》第三十(shi)六條(tiao)規定：用人(ren)單位與勞動(dong)者(zhe)協商(shang)一致(zhi)，可以(yi)解(jie)(jie)除勞動(dong)合同(tong)。現(xian)經(jing)(jing)甲(jia)乙雙(shuang)方(fang)當事(shi)人(ren)協商(shang)一致(zhi)，就解(jie)(jie)除勞動(dong)合同(tong)和解(jie)(jie)除勞動(dong)合同(tong)的經(jing)(jing)濟(ji)補(bu)償達成協議如下(xia)：

　　一、解除(chu)勞(lao)動合同：

　　1、經(jing)甲乙雙方共同(tong)協商(shang)同(tong)意，并簽定《協商(shang)解除勞動合同(tong)協議書(shu)》，約(yue)定于20xx年xx月xx日解除勞動合同(tong)關(guan)系。

　　2、乙方自簽定《協(xie)商解除勞動合(he)同(tong)協(xie)議書(shu)》后，承諾(nuo)在簽定協(xie)議書(shu)后的當(dang)天內按公(gong)司規(gui)定辦理完畢離職交(jiao)接(jie)手續。

　　二、解(jie)除勞動合同(tong)的(de)經濟補償：

　　乙方于(yu)20xx年xx月(yue)xx日入職，在公司工作xx天，依據相關法規(gui)規(gui)定，給(gei)予(yu)乙方經濟補償標準和具體金額為(wei)：

　　（1）依據相關法規定，支付(fu)給(gei)乙方1個月的工資，合計金額(e)：1500元（大寫壹仟(qian)伍佰元整(zheng)）。

　　（2）乙(yi)方于20xx年xx月(yue)(yue)xx日(ri)前辦(ban)理(li)完畢一(yi)切(qie)離職手續，在20xx年xx月(yue)(yue)xx日(ri)公司發薪時，已(yi)經(jing)將補償(chang)金和12月(yue)(yue)份的(de)薪資一(yi)并結清。

　　（3）乙方離(li)職甲方實際還應扣除乙方應承(cheng)擔20xx年xx月xx日的(de)社會保險(xian)費用和公積金的(de)個人部(bu)分(fen)、乙方個人所(suo)得稅部(bu)分(fen)。

　　三、此經濟(ji)補償涉(she)及工(gong)作(zuo)期間(jian)的所有(you)勞(lao)(lao)資權益含合同(tong)、工(gong)資、休息(xi)休假(jia)、補償、加班(ban)等。雙(shuang)方(fang)費用已結(jie)清，無(wu)任(ren)何(he)(he)勞(lao)(lao)資糾(jiu)紛。同(tong)時本協議(yi)經雙(shuang)方(fang)簽字（蓋章）后(hou)即表(biao)明雙(shuang)方(fang)在勞(lao)(lao)動關系期間(jian)的各項權利(li)義務已經全部結(jie)清，不存在任(ren)何(he)(he)勞(lao)(lao)動爭議(yi)事項。

　　四、本(ben)協(xie)議(yi)書一(yi)式兩(liang)份(fen)(fen)，甲乙(yi)雙方(fang)各執一(yi)份(fen)(fen)，經雙方(fang)簽字（蓋章(zhang)）后生效。

　　甲方(fang)（蓋(gai)章）：乙方(fang)（姓名）：簽字：簽字：

　　日(ri)期：年月日(ri)日(ri)期：年月日(ri)

裁員協商解除勞動合同7

　　甲方：

　　法定代(dai)表(biao)人(ren)(或負責人(ren))：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　甲(jia)、乙雙方(fang)(fang)依照相關法律法規(gui)的(de)規(gui)定，遵照平等自愿、誠實信(xin)用原則(ze)，經甲(jia)、乙雙方(fang)(fang)協商一致，同意解除勞(lao)動合同，并達成如下協議：

　　1、解除(chu)勞動(dong)合同的(de)日(ri)期為(wei)xx年(nian)xx月(yue)xx日(ri);

　　2、乙方(fang)應當在xx年xx月xx日前妥善辦理所有工作移交手續;

　　3、乙方工資結算至xx年(nian)xx月(yue)xx日，甲(jia)方為乙方繳(jiao)納社會保(bao)險至xx年(nian)xx月(yue)xx日止;

　　4、其他：

　　5、甲乙雙方之間不(bu)存(cun)在(zai)其他任何(he)爭議(yi);

　　6、本協(xie)議一式(shi)兩份，自甲、乙雙方(fang)簽(qian)字(或蓋章)后(hou)生效，甲、乙雙方(fang)各執一份，具有同等法(fa)律(lv)效力。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　xx年xx月xx日

　　xx年xx月xx日

裁員協商解除勞動合同8

　　甲方：

　　乙方：（身份證(zheng)號(hao)）

　　乙方入職日期：

　　本著平等自愿原則，由乙方提出(chu)，甲、乙雙方就(jiu)勞動關(guan)系解除(chu)協(xie)(xie)商一致，達成(cheng)如下協(xie)(xie)議：

　　一、甲、乙(yi)雙方同意(yi)，自(zi)年月日起解(jie)除勞動關系(xi)。

　　二(er)、乙方薪資結算(suan)(suan)至年(nian)月日，在(zai)合(he)同約定發放薪資期(qi)內結算(suan)(suan)到乙方工資卡中。（工資卡號：）。

　　三、甲、乙雙方同意(yi)解(jie)除勞動合同補(bu)償金(jin)為：小寫：元人(ren)民幣(bi)（大寫：）。經濟補(bu)償金(jin)會同月的工資(zi)(zi)一并打入(ru)工資(zi)(zi)卡內（工資(zi)(zi)卡號(hao)：）。（如(ru)產生稅(shui)收(shou)費用，由乙方承擔）。

　　四、如發(fa)生(sheng)法律爭議(yi)，乙(yi)方需返還甲(jia)方支(zhi)付的(de)補償(chang)金小寫(xie)：元人民幣（大寫(xie)：）。

　　五(wu)、本協議簽訂后，雙方權(quan)利(li)義務(wu)即告終止。今后互不追討或承擔(dan)對方的任何權(quan)利(li)和義務(wu)（包括經濟(ji)補(bu)償、社(she)會保險及福利(li)等）。任何一(yi)方不得仲裁或起訴。

　　六、本協(xie)議自(zi)簽字日起(qi)生(sheng)效。

　　甲方(fang)：（蓋章）乙方(fang)簽字：

　　年月日年月日

裁員協商解除勞動合同9

　　甲方：

　　乙方：身份(fen)證號碼：

　　甲(jia)乙(yi)雙方于______年月(yue)日簽訂為(wei)期_____年的'勞動合同，經(jing)友好(hao)協商(shang)，甲(jia)乙(yi)雙方依法在自(zi)愿、平(ping)等、協商(shang)一致的原則下(xia)就協商(shang)解(jie)除勞動合同達成如下(xia)協議：

　　1、甲乙雙方(fang)的勞動合同至_____年月日(ri)解除(chu)，雙方(fang)的權利(li)義務隨之(zhi)終止；

　　2、甲方(fang)同意依照國家規定按(an)照乙方(fang)的本(ben)企業(ye)工(gong)齡支付相(xiang)應(ying)的經(jing)濟補償，共(gong)計人民幣_______元（大寫(xie)：）；

　　3、甲方(fang)(fang)將支付乙方(fang)(fang)工資(zi)至年月日(ri)；

　　4、甲方將按國家規定為乙方繳(jiao)納社會保險至(zhi)年月(yue)日止；

　　5、乙方在簽訂本協議(yi)后，將于年月日前按(an)甲(jia)方的規定和(he)程(cheng)序完(wan)全移交工(gong)作和(he)歸(gui)還屬于甲(jia)方的一切(qie)資料、物品(pin)、證件和(he)借款等，并協助公司有關人員做(zuo)好工(gong)作交接；

　　6、乙(yi)方(fang)在(zai)按甲方(fang)規定辦(ban)理(li)(li)(li)好工作移(yi)交后，甲方(fang)同意按照國家規定及時為乙(yi)方(fang)辦(ban)理(li)(li)(li)離職(zhi)(zhi)手續。乙(yi)方(fang)的離職(zhi)(zhi)手續全部辦(ban)理(li)(li)(li)完畢后，甲方(fang)將補(bu)償(chang)金和離職(zhi)(zhi)結算工資在(zai)下(xia)一個薪資發放日一并付到乙(yi)方(fang)的工資賬戶中(zhong)；

　　7、乙(yi)方承諾在(zai)離職后不泄露(lu)公(gong)司的(de)任何(he)商(shang)業(ye)(ye)秘密(mi)，尤其(qi)是不泄露(lu)給公(gong)司的(de)競爭對手，并且承諾乙(yi)方不使用(yong)或者允許他人使用(yong)公(gong)司的(de)商(shang)業(ye)(ye)秘密(mi)；乙(yi)方理(li)解并明白公(gong)司的(de)商(shang)業(ye)(ye)秘密(mi)包(bao)括但不限于公(gong)司的(de)運營模(mo)式(shi)、組織架構、財務資(zi)料(liao)、經營業(ye)(ye)績、價(jia)格體系、技術資(zi)料(liao)、客戶名單(dan)、貨源情(qing)報(bao)、經營策略、工(gong)資(zi)水(shui)平、管理(li)訣竅等等；

　　8、乙方保證在離職后自覺維護甲方利益，不散發對(dui)公司(si)不利的(de)消息(xi)，損害公司(si)的(de)聲譽；

　　9、甲乙(yi)雙方解除勞(lao)動合同后(hou)，雙方不再受《勞(lao)動合同法》的(de)約(yue)束，并且以(yi)后(hou)發生的(de)與乙(yi)方相關(guan)的(de)任何事情，與甲方無關(guan)；

　　10、本協(xie)議所(suo)涉(she)及的(de)發放項目(mu)及金(jin)額，甲(jia)方(fang)將按照國家相關規定予以扣(kou)繳(jiao)個人所(suo)得(de)稅(shui)，并由甲(jia)方(fang)代(dai)扣(kou)代(dai)繳(jiao)。

　　11、本協議一(yi)(yi)式兩份，由甲(jia)乙雙(shuang)方簽(qian)字蓋章生(sheng)效，甲(jia)乙雙(shuang)方各(ge)執(zhi)一(yi)(yi)份，具(ju)有同等法律效力(li)；協議未盡事宜按照國家相關法律法規執(zhi)行；

　　12、本協議(yi)簽署后，雙方放棄其他權益。

　　13、若乙方(fang)違反以上(shang)協議(yi)約(yue)定，愿賠償因乙方(fang)違約(yue)給甲(jia)方(fang)造成的一(yi)切損失。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

　　法定代表人(ren)(ren)或授權委(wei)托(tuo)人(ren)(ren)

　　年月日年月日

裁員協商解除勞動合同10

　　甲方：

　　法定代表人(或(huo)負責人)：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　甲(jia)、乙(yi)雙(shuang)方依照相關法(fa)律法(fa)規的規定，遵(zun)照平(ping)等自愿、誠實(shi)信用原(yuan)則，經(jing)甲(jia)、乙(yi)雙(shuang)方協(xie)商一致，同意解(jie)除(chu)勞動合同，并(bing)達成(cheng)如(ru)下協(xie)議(yi)：

　　1、解除勞動合同的日(ri)期為_____ 年_____月(yue)_____日(ri);

　　2、乙方應(ying)當(dang)在_____年_____月_____ 日(ri)前(qian)妥(tuo)善辦理所有工作移交手續;

　　3、乙方(fang)(fang)工資結算至_____ 年(nian)_____月(yue)_____ 日(ri)，甲方(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)繳納社會保(bao)險至_____年(nian)_____ 月(yue)止;

　　4、其他：

　　5、甲乙(yi)雙(shuang)方之間不(bu)存在(zai)其他(ta)任何爭議(yi);

　　6、本協(xie)議一(yi)式兩(liang)份,自甲、乙雙(shuang)方簽字(或蓋章(zhang))后生效，甲、乙雙(shuang)方各(ge)執一(yi)份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：_____

　　乙(yi)方(fang)(簽字)：_____

　　_____年_____月(yue)_____ 日

　　_____年_____月_____ 日

裁員協商解除勞動合同11

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中國華人民共(gong)和國勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同法》第三十六條規定(ding)：用人單位與(yu)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者協商一致(zhi)，可(ke)以解除勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同。現經甲乙雙方當事人協商一致(zhi)，就解除勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同和解除勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同的經濟(ji)補償達成協議如下：

　　一、解除勞動合同：

　　1、經甲乙雙方共同(tong)協商(shang)同(tong)意(yi)，并簽定(ding)《協商(shang)解除勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)協議書》，約(yue)定(ding)于(yu)20__年(nian)12月21日解除勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)關系。

　　2、乙(yi)方自簽(qian)定(ding)《協商解除勞(lao)動合同協議書》后(hou)(hou)，承諾在簽(qian)定(ding)協議書后(hou)(hou)的當天內按(an)公司規定(ding)辦理完畢(bi)離職(zhi)交接(jie)手續(xu)。

　　二、解除(chu)勞(lao)動合同(tong)的經濟(ji)補償：

　　乙(yi)方(fang)于20xx年(nian)(nian)5月29日入職，在公(gong)司工作0年(nian)(nian)6個(ge)月23天，依據相關(guan)法規(gui)規(gui)定(ding)，給予乙(yi)方(fang)經濟(ji)補償標(biao)準和具體金額(e)為(wei)：

　　(1)依據相關(guan)法(fa)規(gui)定(ding)，支付給乙方1個(ge)月(yue)的工資，合(he)計金額:1500元(大寫壹仟伍(wu)佰元整)。

　　(2)乙方于20xx年12月24日(ri)前辦理完畢一切(qie)離職手續，在12月24日(ri)公司發薪(xin)時，已經(jing)將補償金和12月份的薪(xin)資一并結清。

　　(3)乙方(fang)(fang)離職(zhi)甲方(fang)(fang)實際(ji)還應扣(kou)除(chu)乙方(fang)(fang)應承擔20xx年12月的社會保險費用和公積金的個人部分(fen)(fen)、乙方(fang)(fang)個人所得稅(shui)部分(fen)(fen)。

　　三、此經(jing)(jing)濟(ji)補(bu)償涉及工作期(qi)間(jian)的所有勞(lao)資權益含合同、工資、休息休假、補(bu)償、加班等(deng)。雙方費用(yong)已(yi)(yi)結(jie)清，無任(ren)何勞(lao)資糾紛。同時本協議經(jing)(jing)雙方簽字(蓋章)后即表(biao)明雙方在勞(lao)動關系期(qi)間(jian)的各項權利義務(wu)已(yi)(yi)經(jing)(jing)全(quan)部結(jie)清，不存在任(ren)何勞(lao)動爭議事項。

　　四(si)、本協(xie)議(yi)書一式兩份，甲乙雙方(fang)(fang)各執一份，經雙方(fang)(fang)簽字(蓋章)后(hou)生效。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(姓名)：

　　簽字：

　　簽字：

　　日(ri)(ri)期：xx年xx月xx日(ri)(ri)

　　日(ri)期：xx年(nian)xx月xx日(ri)

裁員協商解除勞動合同12

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　根據《中(zhong)國(guo)華人(ren)民共和國(guo)勞(lao)動(dong)合(he)同法》第三(san)十六(liu)條規定：用人(ren)單位與(yu)勞(lao)動(dong)者(zhe)協商一致(zhi)，可(ke)以解除勞(lao)動(dong)合(he)同。現(xian)經甲(jia)乙雙方當事人(ren)協商一致(zhi)，就(jiu)解除勞(lao)動(dong)合(he)同和解除勞(lao)動(dong)合(he)同的經濟補償(chang)達成協議如(ru)下：

　　一、解除勞動(dong)合同：

　　1、經甲(jia)乙雙方共同(tong)協(xie)商(shang)同(tong)意(yi)，并簽定《協(xie)商(shang)解除勞動(dong)合同(tong)協(xie)議書》，約(yue)定于20xx年12月21日解除勞動(dong)合同(tong)關系。

　　2、乙方自(zi)簽定《協商解除勞動合同協議書》后(hou)，承(cheng)諾在簽定協議書后(hou)的當天(tian)內按公司規定辦理完畢離職交接手續。

　　二、解除(chu)勞動合同的經濟補(bu)償(chang)：

　　乙方于____年(nian)____月____日入職(zhi)，在(zai)公司工作0年(nian)6個月23天，依據相關法規規定(ding)，給予乙方經(jing)濟補償(chang)標準和具體金額為：

　　（1）依(yi)據(ju)相關法規定(ding)，支付給乙方1個(ge)月的工資，合(he)計金額：1500元（大寫壹仟伍(wu)佰元整）。

　　（2）乙方(fang)于____年____月(yue)____日(ri)前辦理完畢一切離職手(shou)續，在12月(yue)24日(ri)公(gong)司發薪時，已(yi)經將(jiang)補償金(jin)和12月(yue)份的薪資(zi)一并結清(qing)。

　　（3）乙(yi)方(fang)離職甲方(fang)實際還應(ying)扣除(chu)乙(yi)方(fang)應(ying)承擔20xx年(nian)12月的(de)社會保(bao)險費用和(he)公積金的(de)個人(ren)部分、乙(yi)方(fang)個人(ren)所(suo)得稅部分。

　　三、此(ci)經濟補償涉(she)及工作(zuo)期間(jian)(jian)的所有勞資(zi)權(quan)益含合(he)同、工資(zi)、休息休假、補償、加班等。雙(shuang)方(fang)(fang)費用(yong)已結清(qing)，無(wu)任何(he)勞資(zi)糾紛。同時(shi)本協(xie)議經雙(shuang)方(fang)(fang)簽字(zi)（蓋章）后即(ji)表(biao)明雙(shuang)方(fang)(fang)在(zai)勞動關系期間(jian)(jian)的各項權(quan)利義務(wu)已經全部結清(qing)，不存(cun)在(zai)任何(he)勞動爭議事項。

　　四、本協議書一式兩(liang)份，甲(jia)乙雙(shuang)(shuang)方各執一份，經雙(shuang)(shuang)方簽字(zi)（蓋(gai)章）后生效。

　　甲方（蓋章）：_______乙方（姓名）：_______

　　簽(qian)字(zi)(zi)：_______簽(qian)字(zi)(zi)：_______

　　日(ri)期(qi)：____年____月____日(ri)日(ri)期(qi)：____年____月____日(ri)

裁員協商解除勞動合同13

　　甲方：__________________

　　乙方(fang)：__________________

　　甲(jia)(jia)乙(yi)雙方(fang)于xx年xx月(yue)xx日簽訂為(wei)期xx年的(de)勞動合同，現甲(jia)(jia)乙(yi)雙方(fang)同意解除勞動合同關系。經雙方(fang)協商(shang)一致，簽訂本協議如下：

　　1、自(zi)xx年xx月xx日起，解除(chu)雙方簽訂的勞(lao)動(dong)合同(tong)，雙方的權利義務隨(sui)之(zhi)終止;

　　2、乙(yi)方(fang)(fang)工(gong)資結算至離職之日(ri)，支付(fu)時(shi)間(jian)為甲方(fang)(fang)正(zheng)常發(fa)放(fang)工(gong)資時(shi)間(jian)。甲方(fang)(fang)同意(yi)在(zai)乙(yi)方(fang)(fang)辦理(li)完工(gong)作移交手續后(hou)三(san)日(ri)內(nei)一次(ci)性支付(fu)給乙(yi)方(fang)(fang)。

　　3、甲方為乙方繳納基本養老保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、基本醫療保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、失業保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、工傷保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、生育(yu)保(bao)險(xian)金(jin)(jin)、住房公積金(jin)(jin)至年月日(ri)止。手續;

　　5、乙方應當于(yu)本協議簽訂(ding)后3日內(nei)妥(tuo)善辦理所有工作(zuo)移交(jiao)手續，離職(zhi)后不得(de)作(zuo)出有損公司名(ming)譽(yu)或利益之行為。

　　6、乙方(fang)應(ying)為(wei)所掌握的甲方(fang)之任何(he)商業秘密(mi)(包括本協議內容)進行保密(mi)，不得泄露給任何(he)第三方(fang)，否(fou)則應(ying)向甲方(fang)支付違約金1000元。

　　7、甲乙雙方之間無(wu)任(ren)何競(jing)業(ye)限(xian)制協議，合同解除后，乙方無(wu)需履行任(ren)何競(jing)業(ye)限(xian)制義務。

　　8、本協議是解決雙方(fang)之(zhi)間(jian)勞(lao)動(dong)爭(zheng)議的所有安排和(he)規定(ding)，雙方(fang)之(zhi)間(jian)不再存在其他任(ren)何勞(lao)動(dong)爭(zheng)議。

　　此(ci)協議書(shu)一(yi)式三份(fen)(fen)，各份(fen)(fen)具(ju)有同等的法律效(xiao)力，甲乙雙方(fang)各持一(yi)份(fen)(fen)，另一(yi)份(fen)(fen)留存乙方(fang)本人檔案(an)。自雙方(fang)簽署之日起成立并生效(xiao)。

　　甲(jia)方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代(dai)表人(簽(qian)字)：________________

　　身(shen)份證號(hao)碼：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日

裁員協商解除勞動合同14

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　甲(jia)乙雙方于____年(nian)____月____日簽訂為期年(nian)的勞(lao)動合(he)同(tong)，現(xian)甲(jia)乙雙方同(tong)意解(jie)除勞(lao)動合(he)同(tong)關(guan)系。經(jing)雙方協商一致，簽訂本協議如(ru)下(xia)：

　　1、自____年____月____日起，解除雙(shuang)方簽訂的勞動合同，雙(shuang)方的權利義務隨之(zhi)終止；

　　2、乙方(fang)工資結算(suan)至離職之日，支付時(shi)間(jian)為甲(jia)方(fang)正常發(fa)放工資時(shi)間(jian)。甲(jia)方(fang)同(tong)意在乙方(fang)辦理完工作移交手(shou)續后三日內一次性支付給乙方(fang)。

　　3、甲方(fang)為乙方(fang)繳納基本養老保險(xian)(xian)金、基本醫(yi)療保險(xian)(xian)金、失業保險(xian)(xian)金、工傷保險(xian)(xian)金、生育(yu)保險(xian)(xian)金、住房公積金至____年____月____日(ri)止。手續(xu)；

　　5、乙(yi)方應當于本協議(yi)簽訂后(hou)3日內妥善辦理(li)所有(you)(you)工作(zuo)移交手(shou)續，離職后(hou)不得(de)作(zuo)出有(you)(you)損(sun)公司名譽(yu)或利益之行為。

　　6、乙方(fang)應為所掌握的(de)甲方(fang)之任何商業秘密(mi)（包括本協議(yi)內(nei)容）進行保密(mi)，不得(de)泄露(lu)給(gei)任何第三(san)方(fang)，否則(ze)應向甲方(fang)支付違約金1000元。

　　7、甲乙(yi)雙方(fang)(fang)之間無(wu)任何競(jing)業(ye)限(xian)制協議(yi)，合同(tong)解除后，乙(yi)方(fang)(fang)無(wu)需履行(xing)任何競(jing)業(ye)限(xian)制義務。

　　8、本協議是解決雙(shuang)方之(zhi)間勞(lao)動爭(zheng)議的所(suo)有(you)安(an)排和(he)規(gui)定(ding)，雙(shuang)方之(zhi)間不再存(cun)在(zai)其他任何勞(lao)動爭(zheng)議。

　　此(ci)協議(yi)書一(yi)式三份，各份具有同(tong)等的法律效(xiao)力，甲乙雙方(fang)各持一(yi)份，另一(yi)份留(liu)存乙方(fang)本(ben)人檔(dang)案。自雙方(fang)簽署之日起成立并(bing)生效(xiao)。

　　甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________

　　代表人（簽(qian)字）：________________身份(fen)證號碼(ma)：____________________

　　_________年________月_______日(ri)_________年________月_______日(ri)

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