施工員勞動合同9篇
在不斷進步的(de)社會中，能夠利用到合(he)(he)同的(de)場(chang)合(he)(he)越來越多，合(he)(he)同是(shi)企業(ye)發展中一(yi)(yi)個非常(chang)重要的(de)因素(su)。那么一(yi)(yi)般合(he)(he)同是(shi)怎么起草的(de)呢？下面(mian)是(shi)小編(bian)為(wei)大家(jia)收集的(de)施工員勞動合(he)(he)同，僅(jin)供參考，希望能夠幫助到大家(jia)。
施工員勞動合同1
甲方： _________
乙方：_________
根據《中華人民共(gong)和國(guo)勞(lao)動法》《中華人民共(gong)和國(guo)勞(lao)動合同法》和國(guo)家及 _________省的有(you)關規定，甲(jia)乙(yi)雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xie)商一(yi)致、誠實信(xin)用的原 則訂立本合同。
甲方聘(pin)用乙方為 現場(chang)技術負責人及施工員(yuan) 。
一、勞動合同(tong)期限
(一)合同期。
以(yi)完(wan)成一定工作任務為期限(xian)：從 __________ 至(zhi) _____ 工作任務完(wan)成時止。
(二)試用期
試用期(qi)從 _________年_________月 _________日(ri)(ri)起(qi)至(zhi)_________ 年_________月 _________日(ri)(ri)止。
二(er)、 乙方的工作任務或職責是
1、作為(wei)長駐工(gong)地(di)代(dai)表，在保證工(gong)程(cheng)質量(liang)前提下抓好生產進度，對施工(gong)質量(liang)負責。
2、在(zai)項目(mu)部經理授權下(xia)協調現場有(you)關施工單位的施工問(wen)題。
3、遵守(shou)施工(gong)材(cai)料(liao)質量(liang)(liang)制(zhi)度(du)，嚴格監督控制(zhi)進場材(cai)料(liao)的質量(liang)(liang)、型號和(he)規格，堅決 杜絕(jue)不合格材(cai)料(liao)進入施工(gong)現場，對材(cai)料(liao)管(guan)理引起的質量(liang)(liang)問題負責，對材(cai)料(liao)質量(liang)(liang)做好記錄定(ding)期(qi)上報。嚴格進場材(cai)料(liao)的質量(liang)(liang)。監督班組操作(zuo)是否符合規范。
4、參與圖紙會審和技術交底，配(pei)合基建(jian)工(gong)程部經理安(an)排(pai)好每天的`生產工(gong)作，對 班組成員進(jin)行全面的技術交底。
5、組(zu)織項(xiang)目部技(ji)術人員編制單位工程的施工組(zu)織設(she)計與施工方(fang)案，并進行(xing)審批。
6、按規范及標準組織施工，保證進(jin)度及施工質量和施工安全。
7、配合基建工(gong)程(cheng)部(bu)(bu)經(jing)理組織工(gong)程(cheng)驗收和(he)(he)分項工(gong)程(cheng)質量評定(ding)。對因設計或(huo)其它變(bian) 更引起的工(gong)程(cheng)量的增減和(he)(he)工(gong)期變(bian)更進行簽證，并(bing)及時調整部(bu)(bu)署。
8、每周填寫上(shang)報各種報表，并作(zuo)好人員的考勤及施(shi)工工作(zuo)記錄填寫施(shi)工日志。
9、組織好施工過程(cheng)的(de)各種(zhong)原(yuan)始(shi)記錄及統計(ji)工作，保(bao)證各種(zhong)原(yuan)始(shi)資料的(de)完整性(xing)、 準(zhun)確(que)性(xing)和可追溯(su)性(xing)。
10、填寫(xie)施(shi)工(gong)進度日志、質量報表(biao)、工(gong)程(cheng)進度表(biao)、施(shi)工(gong)過(guo)程(cheng)的各(ge)種(zhong)原始記(ji)錄、施(shi) 工(gong)責任人簽到表(biao)、工(gong)程(cheng)領料(liao)單等進行核對、整理、收集，保證其完整性、準(zhun)確性 和可追溯性。
11、完成(cheng)領導交辦(ban)的其他任務。
三、勞動報酬
(1)5000元/月，試用期(qi)(qi)滿后工(gong)資為(wei) 6000乙方試用期(qi)(qi)工(gong)資為(wei)元/月。甲 方承諾，乙方如按時完成(cheng)施工(gong)進(jin)度、質量、安全防范，均能達標(biao)。將額外獲(huo)得甲方提供的1000元獎金。
(2) 甲方每月(yue)—日發放當(dang)月(yue)工資的60%_________ 元。
四、其他
雙方均(jun)同(tong)意以上條(tiao)款(kuan)，未(wei)盡(jin)事(shi)宜，雙方另行商(shang)定，與本合(he)同(tong)具同(tong)等效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法(fa)定(ding)代(dai)表(biao)人(簽字(zi))：_________ 法(fa)定(ding)代(dai)表(biao)人(簽字(zi))：_________
_________年____月(yue)____日 _________年____月(yue)____日
施工員勞動合同2
根據(ju)《中華人民共和(he)國勞動法》等(deng)法律(lv)、法規、行政規章的規定，萬盛(sheng)區鴻(hong)豐(feng)建筑工程有限公司(以下簡稱(cheng)甲方)與(以下簡稱(cheng)乙(yi)方)，按照平(ping)等(deng)自(zi)愿、協商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵(zun)守。
一(yi)、勞動合同期限：
(一)固定期(qi)限：20xx年(nian)X月X日(ri)起20xx年(nian)X月X日(ri)止。
(二)無固定期限：自20xx年X月X日起至(zhi)甲乙(yi)雙方約定的(de)勞動合同終(zhong)止條件出現。
(三)以(yi)完(wan)成一(yi)定的工(gong)作為期限：自20xx年6月(yue)13日(ri)(ri)起(qi)(qi)至(zhi)萬(wan)盛新臺(tai)之(zhi)星商務樓(lou)工(gong)程基(ji)礎(chu)鉆(zhan)孔樁完(wan)成之(zhi)日(ri)(ri)止。其(qi)中試用(yong)期為日(ri)(ri)，從20xx年X月(yue)X日(ri)(ri)起(qi)(qi)至(zhi)20xx年X月(yue)X日(ri)(ri)止。
二、工作內容：
乙方(fang)同(tong)意按甲方(fang)生產工(gong)(gong)(gong)作需要在萬盛新臺之星工(gong)(gong)(gong)程從事基礎(chu)鉆孔樁工(gong)(gong)(gong)作，具體工(gong)(gong)(gong)作內容和要求如下：(一)工(gong)(gong)(gong)作內容：從事施工(gong)(gong)(gong)現場土(tu)木(mu)建筑相關工(gong)(gong)(gong)作;
(二)安(an)全要求：乙(yi)方(fang)必須(xu)遵(zun)守國(guo)家(jia)法律、法規(gui)(gui)及甲(jia)方(fang)依(yi)法制定的規(gui)(gui)章制度(du)和安(an)全操作規(gui)(gui)程; (三(san))質量要求：質量必須(xu)符合(he)國(guo)家(jia)現行的驗收規(gui)(gui)范及標準并符合(he)甲(jia)方(fang)有(you)關(guan)質量管理的規(gui)(gui)定。
三(san)、工作時(shi)間和休息休假
(一)甲方(fang)執(zhi)行法律規(gui)定的工時制度和休息休假辦法。
(二)甲方(fang)(fang)由于生(sheng)產經營需和勞(lao)動者協商(shang)后，或(huo)出現(xian)法律、法規規定(ding)的(de)其他情形的(de)，可(ke)以依法延長工(gong)(gong)(gong)作時間。 (三(san))甲方(fang)(fang)安排乙方(fang)(fang)延長工(gong)(gong)(gong)作時間的(de)，堅持職工(gong)(gong)(gong)自愿和不(bu)損害(hai)職工(gong)(gong)(gong)健康的(de)原則，且必(bi)須按規定(ding)發(fa)放足(zu)額的(de)加(jia)班工(gong)(gong)(gong)資。實行(xing)不(bu)定(ding)時工(gong)(gong)(gong)資制度的(de)除(chu)外。
(四)乙方在法定節(jie)假(jia)日不愿加班的，應提(ti)前5日以書面形式(shi)告知甲方。
四、勞動報酬
(一)甲方(fang)根據其生產特點，本工(gong)程鉆孔樁(zhuang)工(gong)作為(wei)人工(gong)費承包制，每(mei)米包干價(jia)為(wei)元。 (二)乙方(fang)按雙方(fang)約定待樁(zhuang)基全部(bu)完工(gong)后由甲方(fang)應(ying)以(yi)貨幣形(xing)式一性支付乙方(fang)。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲乙雙(shuang)方執行國家勞動安全衛生(sheng)(sheng)法律、法規(gui)、規(gui)程(cheng)和標(biao)準。甲方對(dui)乙方進行勞動安全衛生(sheng)(sheng)教(jiao)育，防止事故，減少職業(ye)病危(wei)害。
(二(er))甲(jia)方(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)提(ti)供符合國家規定的勞動安全衛生條(tiao)件(jian)(jian)和必要的勞動安全防護用品，努力(li)改(gai)善勞動條(tiao)件(jian)(jian)。 (三)乙方(fang)(fang)在勞動過程(cheng)中應(ying)嚴格(ge)遵(zun)守安全操作規程(cheng)。對(dui)甲(jia)方(fang)(fang)違(wei)章指揮、強令冒險作業，有權(quan)拒絕執行(xing);對(dui)危害(hai)生命和身體健康的`行(xing)為，有權(quan)提(ti)出批評(ping)、檢舉(ju)和控告(gao)。
六、社(she)會保險和福利(li)
(一)甲(jia)方(fang)(fang)負責(ze)為乙方(fang)(fang)辦(ban)理工(gong)傷保(bao)險(xian)(xian)及建工(gong)意外傷害(hai)保(bao)險(xian)(xian)并(bing)支付保(bao)費，其他社會保(bao)險(xian)(xian)由因工(gong)作性(xing)質所決定(ding)甲(jia)方(fang)(fang)全部(bu)計入(ru)乙方(fang)(fang)工(gong)資中，如需交納相關(guan)社會保(bao)險(xian)(xian)由甲(jia)方(fang)(fang)代扣代交。
(二)甲方努力創造條件，改善集(ji)體福利(li)，提高乙(yi)方的(de)福利(li)待遇。
七、勞動紀律
(一(yi))甲方依法(fa)建立和(he)完善規章制度。
(二)乙方(fang)(fang)必須遵守國家法律(lv)、法規和(he)甲(jia)方(fang)(fang)依法制定的規章制度(du)。 (三(san))甲(jia)方(fang)(fang)有權根(gen)據國家法律(lv)、法規和(he)甲(jia)方(fang)(fang)規章制度(du)對乙方(fang)(fang)進行獎懲(cheng)。
八、甲乙雙方約定勞動(dong)合同(tong)終(zhong)止(zhi)條件如下：
(一)按合(he)同約定所承(cheng)建(jian)工程竣工完成之日或合(he)同約定的時間到期，勞(lao)動合(he)同終止(zhi)。 (二)乙方在勞(lao)動合(he)同期內(nei)死(si)亡，勞(lao)動合(he)同終止(zhi)。
(三(san))乙(yi)方(fang)無(wu)書(shu)面(mian)請假證明，無(wu)故曠(kuang)工三(san)日(ri)以上按自動(dong)離職處理，勞(lao)動(dong)合同(tong)終止(zhi)。
九、勞(lao)動合(he)同的變更、解除(chu)、終止
(一)甲乙雙方在本勞動(dong)合(he)同的(de)有(you)效期(qi)內，可以遵循平等自愿、協商(shang)一致的(de)原則(ze)，依法變(bian)更勞動(dong)合(he)同的(de)部分條款。
(二(er))經(jing)甲(jia)乙(yi)雙方(fang)協(xie)商一(yi)致，勞動合同可(ke)以(yi)解除(chu)。 (三)乙(yi)方(fang)有下列(lie)情形之(zhi)一(yi)的，甲(jia)方(fang)可(ke)以(yi)解除(chu)勞動合同：1、在試(shi)用期內(nei)被證明不符(fu)合錄用條件的;
2、多次違(wei)(wei)反勞(lao)動紀律或(huo)者多次違(wei)(wei)反甲方(fang)(fang)依(yi)法建立(li)的(de)規章制(zhi)度以及有嚴重違(wei)(wei)章作業時; 3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方(fang)(fang)利益造成重大損失的(de); 4、泄(xie)漏甲方(fang)(fang)商業秘密，造成重大影響或(huo)者經濟損失的(de);
5、被開除、除名(ming)、勞動教養和依法追究(jiu)刑事責任的，勞動合同自行解除。
(四(si))乙方有(you)下列情形(xing)之一的(de)(de)，甲方可(ke)以解(jie)除勞動合同，但(dan)應提前三十日書面通知(zhi)乙方：1、患(huan)病或非因工(gong)負傷，醫療期滿后(hou)，不(bu)能(neng)(neng)從事原工(gong)作(zuo)也不(bu)能(neng)(neng)從事由甲方另(ling)行安排的(de)(de)工(gong)作(zuo)的(de)(de); 2、不(bu)能(neng)(neng)勝(sheng)任(ren)工(gong)作(zuo)。經過(guo)培(pei)訓或者調整(zheng)工(gong)作(zuo)崗位，仍(reng)不(bu)能(neng)(neng)勝(sheng)任(ren)工(gong)作(zuo)的(de)(de);
3、勞動合(he)同訂立時所依(yi)據的客觀(guan)情況發生(sheng)重大變化(hua)，致使原(yuan)勞動合(he)同無法履(lv)行，經甲乙雙方協(xie)商不能就(jiu)變更勞動合(he)同內容達成協(xie)議的;
4、法(fa)律、行政法(fa)規規定可以解除勞動合同的。
(五(wu))乙(yi)方解除(chu)勞動合同(tong)，應當提前三十日以書面(mian)形式通(tong)知(zhi)甲方，但(dan)有下(xia)列情形之一(yi)的，可以隨時通(tong)知(zhi)甲方解除(chu)勞動合同(tong)。
1、在試用期內的;
2、甲(jia)(jia)方以暴力、威脅或(huo)者非(fei)法限(xian)制人(ren)身自(zi)由的(de)手段強迫(po)勞動的(de); 3、甲(jia)(jia)方未(wei)按(an)勞動合同約定支付勞動報酬(chou)或(huo)者。
(六(liu))乙方有(you)下列情形之(zhi)一(yi)的，甲方不得解除(chu)勞動合(he)同;
1、患(huan)職業(ye)病(bing)或者因工負傷(shang)并被(bei)確認(ren)喪失或部分(fen)喪失勞動能(neng)力的(de); 2、患(huan)病(bing)或者負傷(shang)，在規(gui)(gui)定的(de)醫療期(qi)內的(de); 3、女職工在孕期(qi)、產(chan)期(qi)和哺乳期(qi)的(de); 4、法律、行政(zheng)法規(gui)(gui)規(gui)(gui)定的(de)其(qi)他情形。
(七)本勞動合同期滿或者(zhe)甲乙雙方(fang)約(yue)定(ding)的合同終(zhong)止條件(jian)出現(xian)，勞動合同即終(zhong)止。
十、甲(jia)乙雙方協(xie)商約定的其(qi)他內(nei)容
(一)因(yin)生產經營工(gong)(gong)作(zuo)需(xu)要，甲方可以調(diao)整乙方的工(gong)(gong)作(zuo)崗位(wei)和工(gong)(gong)作(zuo)內容;
(二(er))特殊崗(gang)位人(ren)員(經專業(ye)培訓人(ren)員、從事保密工作人(ren)員、負責工程(cheng)項目或者掌握公司(si)(或廠(chang))重(zhong)要技(ji)術資料，關鍵工藝等人(ren)員，未(wei)經甲方(fang)同(tong)意，乙方(fang)不得解(jie)除(chu)勞動(dong)合同(tong)。
(三(san))乙方在合(he)同期內(nei)違(wei)反(fan)甲方依法建立的(de)規章(zhang)制度，被行政(zheng)處(chu)分(含記過)以上(shang)處(chu)分的(de)，視(shi)為嚴重違(wei)反(fan)勞動紀律、嚴重失(shi)職或嚴重營私舞(wu)弊。
(四)乙方長期(qi)(或(huo)多次)不按工作(zuo)內容(rong)或(huo)工作(zuo)要求完成(cheng)工作(zuo)任務(wu)的(de)視為不能勝(sheng)任工作(zuo)。
(五(wu))乙(yi)方因(yin)公(gong)受傷參(can)照《工傷保險條例》執(zhi)行，若必須住院治療、住院期(qi)間所有補助為300元，住院期(qi)間護理由其家(jia)人(ren)或(huo)(huo)家(jia)屬負(fu)責、護理費為1500元(乙(yi)方家(jia)人(ren)或(huo)(huo)家(jia)屬不護理甲方將安排專人(ren)護理，護理費超支部份由乙(yi)方自負(fu))。
十一、違反勞(lao)動合同的責(ze)任
甲(jia)乙雙(shuang)方或一方違反本勞動合同的規(gui)定，除依法承擔法律責(ze)任(ren)(ren)外，還(huan)應(ying)分別承擔如下(xia)責(ze)任(ren)(ren);甲(jia)方的違約(yue)責(ze)任(ren)(ren)：
(一)甲方(fang)擅(shan)自解除勞動合同，由甲方(fang)向乙方(fang)補償5000元賠償金。乙方(fang)的違(wei)約責任：
(一)乙方擅自解(jie)除勞(lao)動合同，由乙方向甲(jia)(jia)方補償5000元賠(pei)償金，由甲(jia)(jia)方出資培(pei)訓的技術工人(ren)，為(wei)甲(jia)(jia)方服務未滿合同規定期限的要索(suo)取培(pei)訓費(fei)，其(qi)費(fei)用按甲(jia)(jia)方實際支(zhi)付(fu)情(qing)況確定，該(gai)費(fei)用可(ke)以(yi)(yi)從乙方本(ben)人(ren)工資中扣除，不足(zu)部分可(ke)以(yi)(yi)通(tong)過其(qi)它(ta)或法律(lv)途徑解(jie)決。
(二)乙(yi)方(fang)在(zai)生產經(jing)營活動(dong)中(zhong)給甲(jia)(jia)方(fang)造成損失，按國(guo)家(jia)有關(guan)規定和甲(jia)(jia)方(fang)依法制(zhi)訂的(de)規章制(zhi)度(du)進行(xing)處(chu)理。甲(jia)(jia)乙(yi)雙(shuang)方(fang)因履(lv)行(xing)勞動(dong)合同(tong)(tong)發生爭議，雙(shuang)方(fang)可協商解(jie)決，也可直接向(xiang)勞動(dong)爭議仲裁(cai)委員會申請仲裁(cai)。本(ben)勞動(dong)合同(tong)(tong)叁式兩份(fen)，甲(jia)(jia)方(fang)執(zhi)兩份(fen)乙(yi)方(fang)執(zhi)一份(fen)，具有同(tong)(tong)等(deng)法律(lv)效力。
甲方(蓋章(zhang))乙(yi)方(簽(qian)字)
20xx20xx年(nian)X月X日20xx20xx年(nian)X月X日
鑒證機關鑒證人
(蓋(gai)章(zhang)) (簽字或蓋(gai)章(zhang))
20xx年(nian)X月(yue)(yue)X日20xx年(nian)X月(yue)(yue)X日
施工員勞動合同3
根據《中華(hua)人民共和國勞動法》和國家有關規(gui)定，甲乙雙方遵循平等自愿(yuan)、協(xie)商一致(zhi)的原則訂立本勞動合同。
一、勞(lao)動合同期限
甲、乙雙方勞動合同(tong)期限(xian)：
（一）以完成一定(ding)的(de)工作(zuo)任務(wu)為期限：自20______年(nian)3月(yue)18日(ri)起至9月(yue)30日(ri)止。
二、工作內容和工作時間
（一）根(gen)據甲方(fang)工作(zuo)需要(yao)和(he)任職要(yao)求，乙方(fang)同意在______崗位上工作(zuo)。乙方(fang)應(ying)按照甲方(fang)的(de)要(yao)求，按時完(wan)成(cheng)規(gui)定的(de)工作(zuo)數量(liang)，達到規(gui)定的(de)質量(liang)標準。
（二）乙方(fang)每(mei)日工作時間不(bu)超過(guo)8小時，甲(jia)方(fang)應(ying)當保證(zheng)乙方(fang)每(mei)月至少2日的帶薪休息。
三、勞動紀律
（一(yi)）甲方依法(fa)制(zhi)定的(de)需(xu)要(yao)乙(yi)方遵守的(de)勞動規章制(zhi)度，應(ying)當在與乙(yi)方簽訂本勞動合(he)同時告知乙(yi)方。
（二）乙方自覺遵守(shou)(shou)有關勞動法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規和甲方依法(fa)(fa)制(zhi)定(ding)的(de)各(ge)項規章(zhang)制(zhi)度，嚴格遵守(shou)(shou)安全操(cao)作規程，服從管理，按時(shi)完成工作任務。
四、勞(lao)動(dong)合(he)同的`解除和終(zhong)止
（一）甲(jia)乙雙方單方面解除本(ben)合同(tong)，在(zai)對(dui)方無重大差錯責任施工及違紀行為的情況下，甲(jia)方不(bu)得隨意解除本(ben)合同(tong)。
（二(er)）勞動(dong)合(he)同期滿或者當事人約(yue)定(ding)的勞動(dong)合(he)同終止條件(jian)出現，勞動(dong)合(he)同即行終止。甲乙雙(shuang)方協(xie)商同意(yi)，可以續訂勞動(dong)合(he)同。
（三）解除、終(zhong)止勞動合同(tong)時，甲方應當依據有(you)關法律法規(gui)等規(gui)定出(chu)具(ju)解除、終(zhong)止勞動合同(tong)的證(zheng)明書或者相關文件。
五、其他約定
甲、乙雙方約定(ding)的其(qi)他內(nei)容如(ru)下：
1、工資(zi)支(zhi)(zhi)付方式，工資(zi)支(zhi)(zhi)付形式采取按月支(zhi)(zhi)付方式。每月月底支(zhi)(zhi)付當月工資(zi)。
2、甲乙(yi)雙方不得隨意終止(zhi)勞(lao)動合同(tong)。在勞(lao)動合同(tong)終止(zhi)前三天，雙方必須在友好協商的前提下對合同(tong)的后(hou)期事(shi)宜進行(xing)商定。
本勞動合(he)同一式2份，甲乙(yi)雙方各執1份。
本勞動合同自甲乙雙方簽(qian)字、蓋章(zhang)之日起生效。
甲方（公章）：_________
乙方(fang)（公章）：_________
法定代表人（簽字(zi)）：_________
法定代表人(ren)（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
施工員勞動合同4
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人：
居(ju)民(min)身份證號(hao)碼：
地址：
聯系電話：
乙(yi)方(勞動者)姓(xing)名(ming)：
家庭住址：
居民身份證號碼：
聯系電話：
根據《中華人民共和國(guo)勞動(dong)法》和國(guo)家(jia)有關規(gui)定(ding)，甲乙雙方遵循(xun)平(ping)等自愿(yuan)、協商(shang)一致的原則訂立本(ben)勞動(dong)合同。
一、勞動合同期限
甲(jia)、乙雙方選擇以(yi)下第___種形式(shi)確定(ding)勞動合同期限(xian)
(一)有固(gu)定(ding)期限：自 年(nian) 月(yue) 日(ri)起至(zhi) 年(nian) 月(yue) 日(ri)止。
(二)無固(gu)定(ding)期限：自(zi) 年 月 日起至 止。
(三)以完成(cheng)一定的(de)工作(zuo)任務為(wei)期限：自(zi) 年 月 日起(qi)至 時止。
二、工作內容和工作時間
(四(si))根據甲(jia)方工(gong)作(zuo)需要和任職要求(qiu)，乙(yi)方同意在 崗位上(shang)工(gong)作(zuo)。乙(yi)方應按(an)照甲(jia)方的要求(qiu)，按(an)時完成規定(ding)的工(gong)作(zuo)數量，達到規定(ding)的質量標準。
(五)乙方每日工作時(shi)(shi)間(jian)不超過(guo)12小(xiao)時(shi)(shi)、平均每周(zhou)工作時(shi)(shi)間(jian)不超過(guo)72小(xiao)時(shi)(shi)。甲方應當保證(zheng)乙方每月至少有(you)2日的帶薪(xin)休息。
三、勞動紀律
(六)甲方(fang)(fang)依(yi)法(fa)制(zhi)定的需(xu)要乙方(fang)(fang)遵守的勞動(dong)規章制(zhi)度，應當在與乙方(fang)(fang)簽訂本勞動(dong)合同時(shi)告知乙方(fang)(fang)。
(七)乙(yi)方自覺(jue)遵守有關勞動法(fa)律、法(fa)規和(he)甲方依(yi)法(fa)制定的各項(xiang)規章制度，嚴格(ge)遵守安全操作(zuo)規程，服從管理，按時完成工(gong)作(zuo)任(ren)務。
四、勞動合同的解除和終止
(八(ba))甲(jia)乙雙方(fang)單方(fang)面解(jie)除(chu)本合(he)(he)同(tong)，在對方(fang)無重大差錯責任(ren)施(shi)工及違(wei)紀行為(wei)的情(qing)況下(xia)，甲(jia)方(fang)不得(de)隨(sui)意解(jie)除(chu)本合(he)(he)同(tong)。
(九(jiu))勞(lao)動(dong)合同期滿或者當事人約定的勞(lao)動(dong)合同終止條件出現，勞(lao)動(dong)合同即行終止。甲乙雙方協商同意，可以(yi)續訂(ding)勞(lao)動(dong)合同。
(十)解除(chu)、終(zhong)止勞(lao)動(dong)合同時(shi)，甲方應當依據(ju)有關(guan)法律法規等(deng)規定出具解除(chu)、終(zhong)止勞(lao)動(dong)合同的證明書或者相(xiang)關(guan)文件(jian)。
五、其他約定
甲、乙雙方約定的'其他內(nei)容如下：
1、工(gong)資支(zhi)(zhi)付方(fang)(fang)式，工(gong)資支(zhi)(zhi)付形(xing)式采取按月(yue)(yue)支(zhi)(zhi)付方(fang)(fang)式。每月(yue)(yue)二十號支(zhi)(zhi)付上個月(yue)(yue)工(gong)資。甲(jia)方(fang)(fang)有權質押乙方(fang)(fang)前半個月(yue)(yue)的(de)工(gong)資，作為施工(gong)人員工(gong)作保證金(jin)。甲(jia)方(fang)(fang)必須支(zhi)(zhi)付乙方(fang)(fang)相關生活(huo)費用。
2、甲乙雙(shuang)方不得隨意(yi)終止勞動合(he)同。在(zai)(zai)勞動合(he)同終止前三天，雙(shuang)方必須在(zai)(zai)友好(hao)協商(shang)的(de)前提下對合(he)同的(de)后期事宜進行商(shang)定。
本(ben)勞動合同一式(shi)2份，甲乙(yi)雙(shuang)方各執1份。
本勞動合同(tong)自甲乙雙方簽(qian)字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表(biao)人(簽字(zi))：_________法定代表(biao)人(簽字(zi))：_________
_________年(nian)____月(yue)____日_________年(nian)____月(yue)____日
施工員勞動合同5
甲方(fang)（用人單位）名稱：________________
單位住(zhu)所：________________
法定代(dai)表人(ren)(ren)（主要負責人(ren)(ren)）：________________
聯系電話：________________
乙方(fang)（勞動者）姓(xing)名：________________
戶籍所在地：________________
現居(ju)住地址：________________
身份證號碼：________________
聯(lian)系電(dian)話：________________
郵政編碼：________________
根據《中(zhong)華人民(min)(min)共和國勞動法》、《中(zhong)華人民(min)(min)共和國民(min)(min)法典》及(ji)相關法律(lv)、法規(gui)、規(gui)章(zhang)的(de)規(gui)定(ding)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信(xin)用(yong)的(de)原則訂立勞動合同。
一(yi)、勞動合同期限
第一條本勞(lao)動(dong)合(he)同期限經(jing)雙方(fang)協商一致，采取下列(lie)第___________種形式：
（一）固定期限：________________自(zi)________年________月(yue)________日起至________年________月(yue)________日止。
其中(zhong)，試用期(qi)自________年(nian)________月________日起(qi)至___年(nian)________月________日止。
（二）無固定(ding)期(qi)限：________________自________年(nian)________月________日起，到法定(ding)的(de)終止條件出現時止。
其中，試(shi)用期自________年________月(yue)________日至_____年________月(yue)________日。
（三）以完(wan)成一(yi)定工(gong)作任務(wu)為期限：________________自________年________月(yue)________日(ri)起至________年________月(yue)________日(ri)止。
二、工作內容和工作地點
第二條甲方根(gen)據工(gong)作崗位(wei)的(de)實(shi)際(ji)需要，安排乙方從事工(gong)作，工(gong)作地點為___________。
甲乙雙(shuang)方可以(yi)簽訂崗位(wei)協議書，約定(ding)崗位(wei)具體(ti)職(zhi)責和要求。
第三(san)條(tiao)乙方(fang)應按照甲方(fang)安排的工(gong)作內容及要求，認真履行崗位職責(ze)，按時完成(cheng)工(gong)作任務，遵(zun)守甲方(fang)依(yi)法制定的規章制度。
根據(ju)甲方(fang)的(de)工作(zuo)需要，經甲乙(yi)雙方(fang)協商(shang)一致，可(ke)以(yi)變更(geng)工作(zuo)內容。
三、工作時間和休息休假
第四條甲方(fang)安(an)排乙方(fang)執行工(gong)時工(gong)作制(zhi)。
（一(yi)）標準(zhun)工時(shi)工作制：________________乙(yi)方每日工作不超過(guo)八小(xiao)(xiao)時(shi)，平均(jun)每周不超過(guo)四十小(xiao)(xiao)時(shi)。
（二）綜合計算工時(shi)工作制：________________平均日和(he)平均周工作時(shi)間不超過法(fa)定標準工作時(shi)間。
（三）不(bu)定(ding)時(shi)工(gong)作(zuo)制(zhi)：________________甲方在保障職工(gong)身體健康并充分聽(ting)取職工(gong)意見的基礎上，應采用(yong)集(ji)中工(gong)作(zuo)、集(ji)中休息(xi)、輪休調休、彈性工(gong)作(zuo)時(shi)間等適當方式，確(que)保職工(gong)的休息(xi)、休假(jia)權(quan)利和生產(chan)、工(gong)作(zuo)任務的完成(cheng)。
實行(xing)綜合計算工時或者不(bu)定(ding)時工作制的，由甲方報勞動保障行(xing)政部門批(pi)準后實行(xing)。
第五(wu)條甲(jia)方依法保證乙方的休息權利。
乙方依法享受法定節假(jia)日以(yi)及(ji)探親、婚喪、計劃生育、帶薪年休(xiu)(xiu)假(jia)等休(xiu)(xiu)假(jia)權利。
第六條(tiao)甲方嚴格(ge)執(zhi)行(xing)勞動定額標準(zhun)，不得(de)強迫(po)或者變相(xiang)強迫(po)乙方加(jia)班。
確因生產經(jing)營需要，經(jing)與工(gong)會和乙方協商后可以延長工(gong)作時間，一般每日(ri)不(bu)超過(guo)一小時。
因(yin)特殊原因(yin)需延長工(gong)作(zuo)(zuo)時間(jian)的，在(zai)保(bao)障乙方身體健康(kang)的條件下，延長工(gong)作(zuo)(zuo)時間(jian)每(mei)日不超(chao)過三(san)小時，每(mei)月不超(chao)過三(san)十六小時。
四、勞動報酬
第七條甲方結(jie)合(he)本(ben)單位的生產(chan)經營特點和經濟效益，依法確定(ding)本(ben)單位的工資(zi)分配制度。
乙方的(de)(de)工資(zi)水(shui)平，按(an)照本單(dan)位的(de)(de)工資(zi)分配(pei)制度，結合乙方的(de)(de)勞動(dong)技(ji)能、勞動(dong)強度、勞動(dong)條件、勞動(dong)貢獻等確(que)定，實行同(tong)工同(tong)酬。
第八條甲方按(an)下列第種形式支(zhi)付乙(yi)方工資(zi)。
（一）計時工資。
乙方的工資(zi)標準為________元(yuan)/月(yue)（周），績(ji)效(xiao)工資(zi)（獎金(jin)）根據乙方實際勞動貢獻確定。
（二）計件工(gong)資。
乙方的勞動定額為，計件(jian)單(dan)價為。
（三）按照甲方依(yi)法(fa)制(zhi)定(ding)的(de)工資分配制(zhi)度(du)確定(ding)。
乙方(fang)在試用期期間的工資標準(zhun)為(wei)。
第九條(tiao)甲方于每(mei)月________日(ri)前以貨幣或銀(yin)行轉賬形式足額支付乙(yi)方工資。
如遇節假日(ri)(ri)或(huo)休息(xi)日(ri)(ri)，應(ying)提前到最近的工(gong)作日(ri)(ri)支付。
甲(jia)方應書面記錄(lu)支付乙方工資的時(shi)間、數額、工作天數、簽字(zi)等情況，并向乙方提供(gong)工資清單。
第十條甲方(fang)安排(pai)乙方(fang)延長工(gong)作時間或者(zhe)在休(xiu)息(xi)日、法(fa)(fa)定節假日工(gong)作的，應依法(fa)(fa)安排(pai)乙方(fang)補休(xiu)或者(zhe)按照國家相關規定向乙方(fang)支付(fu)加班工(gong)資(zi)。
五、社會保險和福利待遇
第十一條甲(jia)乙雙方(fang)必須(xu)按照(zhao)國家和地方(fang)有關社(she)會保(bao)險的(de)法律、法規(gui)和政策規(gui)定參(can)加社(she)會保(bao)險，依法繳(jiao)納各項(xiang)社(she)會保(bao)險費。
其中(zhong)，乙方負(fu)擔(dan)的部分(fen)由甲方負(fu)責代(dai)扣代(dai)繳。
第十二條乙方(fang)在勞動合(he)同(tong)期(qi)限(xian)內，休(xiu)息、休(xiu)假、患(huan)病(bing)或(huo)負(fu)(fu)傷(shang)、患(huan)職業病(bing)或(huo)因工負(fu)(fu)傷(shang)、生(sheng)育、死亡等(deng)待遇，以及醫療期(qi)、孕(yun)期(qi)、產期(qi)、哺乳期(qi)的(de)期(qi)限(xian)及待遇，按(an)相關法律、法規(gui)的(de)規(gui)定執行。
第十三條(tiao)甲方(fang)(fang)為(wei)乙(yi)方(fang)(fang)提供(gong)以下補(bu)充保險(xian)和福利待(dai)遇：________________
六、勞(lao)(lao)動保護、勞(lao)(lao)動條件(jian)和職業危(wei)害防護
第十四(si)條甲方建立健全生產工藝流程和安全操(cao)作(zuo)規程、工作(zuo)規范和勞動(dong)安全衛生、職業危(wei)害防護制度，并對(dui)乙方進行必要的培訓。
乙方在勞(lao)動過程(cheng)中(zhong)應嚴格(ge)遵守(shou)各項(xiang)制(zhi)度規(gui)范(fan)和(he)操作規(gui)程(cheng)。
第十五條(tiao)甲方為乙(yi)方提供(gong)符合國家(jia)規定的勞(lao)動(dong)安全(quan)衛生條(tiao)件和(he)勞(lao)動(dong)工具及必要的勞(lao)動(dong)防(fang)護用品。
安排乙方從事有職業(ye)危害(hai)作業(ye)的，定期為乙方進行健康檢查。
第(di)十六條甲方對可能產生(sheng)職(zhi)業病(bing)危(wei)害(hai)的(de)崗位，應當向乙方履行如實告知的(de)義(yi)務，并(bing)對乙方進行勞(lao)動安全衛生(sheng)教育(yu)，預防勞(lao)動過程中的(de).事故發(fa)生(sheng)，減少職(zhi)業危(wei)害(hai)。
第十七條甲方違(wei)章指揮(hui)、強令冒險作業，危(wei)及(ji)乙(yi)(yi)方人身(shen)安全的(de)，乙(yi)(yi)方有權(quan)拒絕。
乙(yi)方對危害生命安(an)全和(he)身體健康(kang)的(de)勞(lao)動(dong)條(tiao)件(jian)，有權對用人(ren)單位提出批評，檢舉(ju)和(he)控告。
七、勞動合同的(de)履(lv)行、變(bian)更
第十八條甲乙雙方按(an)照本勞動合同的約(yue)定，依(yi)法(fa)、全(quan)面履(lv)行各自(zi)的義務(wu)。
第(di)十(shi)九條甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事(shi)項，不(bu)影(ying)響本勞動合(he)同的履行。
第二十條甲方發生合并(bing)或者分立等情況，本勞動合同繼(ji)(ji)續(xu)有效，由承繼(ji)(ji)甲方權利(li)和義務的單位繼(ji)(ji)續(xu)履行。
第(di)二十一(yi)條(tiao)經(jing)甲乙雙方協商一(yi)致，可(ke)以變更(geng)本勞動合同(tong)約定的(de)內容，并以書面形式確(que)定。
八、勞動合同的解(jie)除、終止
第二(er)(er)十(shi)(shi)(shi)二(er)(er)條(tiao)(tiao)甲乙雙方(fang)解(jie)除、終止(zhi)本勞動合同，應當按照(zhao)《民法(fa)典(dian)》第三(san)十(shi)(shi)(shi)六條(tiao)(tiao)、第三(san)十(shi)(shi)(shi)七條(tiao)(tiao)、第三(san)十(shi)(shi)(shi)八條(tiao)(tiao)、第三(san)十(shi)(shi)(shi)九條(tiao)(tiao)、第四十(shi)(shi)(shi)條(tiao)(tiao)、第四十(shi)(shi)(shi)一條(tiao)(tiao)、第四十(shi)(shi)(shi)二(er)(er)條(tiao)(tiao)、第四十(shi)(shi)(shi)三(san)、第四十(shi)(shi)(shi)四條(tiao)(tiao)的(de)規定進行。
第(di)二(er)十三條甲乙(yi)(yi)雙方解(jie)除、終止(zhi)本勞(lao)動合(he)同，符合(he)《民法典(dian)》第(di)四十六條規定情形的，甲方應依法向乙(yi)(yi)方支付經濟補償(chang)。
第二十(shi)四條(tiao)甲(jia)(jia)方違(wei)法解除或者終止本勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合同(tong)，乙方要(yao)求(qiu)繼(ji)(ji)續履行本勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合同(tong)的，甲(jia)(jia)方應當(dang)繼(ji)(ji)續履行；乙方不要(yao)求(qiu)繼(ji)(ji)續履行本勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合同(tong)或者本勞(lao)動(dong)(dong)(dong)合同(tong)已經(jing)(jing)不能繼(ji)(ji)續履行的，甲(jia)(jia)方應當(dang)依(yi)法按照經(jing)(jing)濟補償金標準的二倍向(xiang)乙方支付(fu)賠償金。
乙方違法(fa)解除勞(lao)動合同，或(huo)者違反勞(lao)動合同中約(yue)定(ding)的(de)保密義務或(huo)者競業限(xian)制給甲(jia)方造成損(sun)失的(de)，應(ying)當承擔(dan)賠償責(ze)任。
第二十(shi)五條解除(chu)、終止本勞(lao)動合同(tong)時，甲(jia)方(fang)應當依據有關法律(lv)法規(gui)等規(gui)定出具解除(chu)、終止勞(lao)動合同(tong)的證(zheng)明，并在十(shi)五日(ri)內為乙方(fang)辦理檔案和社(she)會(hui)保險(xian)關系轉移手續。
乙方(fang)應當按照雙方(fang)約定，辦理(li)工作交(jiao)接。
應(ying)當(dang)支付經濟(ji)補(bu)償的，在辦結工作交(jiao)接時支付。
九、其他事項
第二十六(liu)條(tiao)甲方為(wei)乙方提(ti)供專項培訓(xun)費用(yong)，對其進行(xing)專業(ye)技術培訓(xun)，雙方可以訂立專項協議，約定服務期。
乙(yi)方違反(fan)服務期(qi)約(yue)(yue)定的(de)，應當按(an)照約(yue)(yue)定支付違約(yue)(yue)金。
第二(er)十七條乙方負有保(bao)密義務的，雙(shuang)方可以訂立(li)專(zhuan)項協議，約定競業限(xian)制條款。
乙方違反(fan)競業(ye)限制約(yue)定(ding)的，應當按照約(yue)定(ding)支(zhi)付(fu)違約(yue)金。
給用(yong)人單位(wei)造成損失的，應當(dang)承擔(dan)賠償責(ze)任。
第二十八條(tiao)雙方約定的(de)其它事(shi)項(xiang)：________________
第二十(shi)九條(tiao)甲乙雙方因履行(xing)本(ben)勞(lao)動合同發(fa)生勞(lao)動爭(zheng)議，可以協商解(jie)決。
協商(shang)不(bu)成的，可(ke)以依法申(shen)請仲裁、提起訴訟。
第三(san)十條本(ben)勞動合(he)同未(wei)盡事宜(yi)，按國家和(he)地方有關規定執行。
第三十一條(tiao)本(ben)勞動合同自甲乙(yi)雙方(fang)簽字或(huo)蓋章之日起生(sheng)效。
本(ben)合同一式二份，甲乙雙方各(ge)執一份。
甲方（公章）：________________
法定代(dai)表人（主要負責人）：________________
乙方（簽(qian)字）：________________
簽字日(ri)期：________年________月(yue)________日(ri)
施工員勞動合同6
根據(ju)《中華(hua)人(ren)民(min)共和(he)國勞動法(fa)》和(he)國家有關規定，甲乙雙方遵循平等(deng)自愿、協(xie)商一致的原則訂立本勞動合同(tong)。
一、勞動合同期限
甲、乙雙方勞(lao)動(dong)合同期(qi)限(xian)：
(一(yi))以完(wan)成(cheng)一(yi)定的工(gong)作任(ren)務為期限：自20____年(nian)3月18日起至9月30日止。
二、工作內容和工作時間
(一)根據甲(jia)方工作需要和任職要求(qiu)，乙(yi)方同意在崗(gang)位(wei)上工作。乙(yi)方應按照甲(jia)方的要求(qiu)，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準(zhun)。
(二)乙方每日工作時間不超過8小時，甲方應當保證乙方每月至(zhi)少2日的帶(dai)薪休(xiu)息。
三、勞動紀律
(一)甲方(fang)依法(fa)制定的需(xu)要乙(yi)方(fang)遵守的勞(lao)動規(gui)章制度，應當在與乙(yi)方(fang)簽訂本勞(lao)動合同時告知乙(yi)方(fang)。
(二)乙方自(zi)覺遵守有關勞動法(fa)律、法(fa)規(gui)(gui)和甲方依(yi)法(fa)制(zhi)定(ding)的(de)各項規(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度(du)，嚴格遵守安全操作規(gui)(gui)程，服從管理，按時完成(cheng)工作任務。
四、勞動合同的解除和終止
(一)甲乙雙方(fang)單方(fang)面解除(chu)本合同，在對方(fang)無(wu)重大(da)差錯(cuo)責任施工及違(wei)紀行為(wei)的情況下(xia)，甲方(fang)不得隨意解除(chu)本合同。
(二)勞動(dong)(dong)合(he)同期滿或者當事人(ren)約定(ding)的勞動(dong)(dong)合(he)同終止條件出(chu)現，勞動(dong)(dong)合(he)同即行終止。甲乙雙方協(xie)商同意(yi)，可以續訂勞動(dong)(dong)合(he)同。
(三)解除、終(zhong)止(zhi)勞(lao)動合(he)同時(shi)，甲方應當依據有關法(fa)律法(fa)規等規定出(chu)具解除、終(zhong)止(zhi)勞(lao)動合(he)同的(de)證明書或(huo)者(zhe)相關文件。
五、其他約定
甲、乙雙方約(yue)定的(de)其他(ta)內容如(ru)下：
1、工(gong)(gong)資支(zhi)付(fu)方(fang)式(shi)(shi)，工(gong)(gong)資支(zhi)付(fu)形式(shi)(shi)采取按月(yue)支(zhi)付(fu)方(fang)式(shi)(shi)。每(mei)月(yue)月(yue)底支(zhi)付(fu)當月(yue)工(gong)(gong)資。
2、甲乙雙(shuang)方(fang)不(bu)得隨(sui)意終止(zhi)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)。在(zai)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)終止(zhi)前三天，雙(shuang)方(fang)必須在(zai)友好協商的(de)前提下對合(he)同(tong)的(de)后期事宜進行(xing)商定。
本(ben)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)一(yi)式2份，甲(jia)乙雙方各(ge)執1份。
本勞動合同自(zi)甲乙雙方簽字、蓋章(zhang)之日(ri)起生(sheng)效。
甲方(fang)(蓋章)乙方(fang)(簽字)
項目負責人簽字
簽字日期(qi)：年月日簽字日期(qi)：年月日
依照《中華(hua)人(ren)民(min)共和(he)(he)國(guo)合同法(fa)》、《中華(hua)人(ren)民(min)共和(he)(he)國(guo)建筑法(fa)》及其它有關(guan)法(fa)律、行政法(fa)規，遵循平等(deng)、自愿(yuan)、公平和(he)(he)誠(cheng)實(shi)信(xin)用的.原則(ze)訂立本(ben)勞務(wu)協議，甲、乙雙方(fang)共同遵守。
甲方(勞務發包(bao)人(ren))名稱：
法定代表人：
地址：
聯系電話：
乙方(fang)(勞務承包人)姓名(ming)：
家庭住址：
居民身份證號碼：
聯系電話：
一、勞務協議期限
甲(jia)、乙雙方選擇(ze)以下第(di)___種形(xing)式(shi)確定勞務協議期限
1、有固(gu)定期限：自年月日起(qi)至年月日止。
2、無固定(ding)期限：自年月(yue)日起(qi)至止。
3、以完(wan)成一定的(de)工(gong)作任務(wu)為(wei)期限(xian)：自(zi)年(nian)月(yue)日(ri)(ri)起至時止。其中，試用期自(zi)年(nian)月(yue)日(ri)(ri)至年(nian)月(yue)日(ri)(ri)。
二、工作內容：
1、乙方同(tong)意(yi)按(an)甲方生產(chan)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)需要(yao)在(zai)工(gong)(gong)(gong)程從事工(gong)(gong)(gong)作(zuo);
2、根據甲方(fang)工(gong)(gong)作需要(yao)和(he)任(ren)職要(yao)求，乙(yi)方(fang)同意在項目(mu)崗位上工(gong)(gong)作。經甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)協(xie)(xie)商同意，可以變(bian)(bian)更工(gong)(gong)作崗位，雙(shuang)方(fang)簽署(shu)的變(bian)(bian)更協(xie)(xie)議或者通知書(shu)作為(wei)本(ben)合同的附件。
3、安全(quan)要求：乙方(fang)必須遵守國家法律、法規(gui)(gui)及甲方(fang)依法制定的規(gui)(gui)章制度和(he)安全(quan)操(cao)作(zuo)規(gui)(gui)程;
4、質量(liang)要求：乙方應按照甲方的(de)要求，按時完成規定的(de)工(gong)作數量(liang)，達到規定的(de)質量(liang)標(biao)準;質量(liang)必須符(fu)合國(guo)家現(xian)行(xing)的(de)驗收規范及標(biao)準并(bing)符(fu)合甲方有關質量(liang)管理的(de)規定;
5、材(cai)料(liao)(liao)節約：乙方在施(shi)工(gong)作業期間不(bu)(bu)得對(dui)施(shi)工(gong)材(cai)料(liao)(liao)進行不(bu)(bu)當(dang)施(shi)工(gong)、浪費材(cai)料(liao)(liao)、轉售轉租材(cai)料(liao)(liao)等，材(cai)料(liao)(liao)用(yong)量面積(ji)與實際施(shi)工(gong)面積(ji)誤差不(bu)(bu)得低于(yu)5%;
三、合同約定的其他事項：
1.用人(ren)單位不得招用未滿18周歲的未成年(nian)人(ren)。
3.用人單位支付(fu)勞動(dong)者工資不得低(di)于本地(di)最(zui)低(di)工資標(biao)準。
5.乙(yi)方不(bu)得克(ke)扣或者無(wu)故拖欠勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者工資等違反勞(lao)(lao)(lao)動(dong)保障法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)或者規(gui)章的行為(wei)，侵犯勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者合法(fa)(fa)權益的，勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者可以(yi)依法(fa)(fa)向用(yong)人單位(wei)用(yong)工所在(zai)地勞(lao)(lao)(lao)動(dong)保障行政(zheng)部(bu)門勞(lao)(lao)(lao)動(dong)保障監(jian)察機構投訴(su)。投訴(su)電話(hua)：。
四、甲、乙雙方應遵循的責任和義務
1、甲乙雙方(fang)(fang)執行國家勞(lao)(lao)動(dong)安(an)全衛生法律、法規、規程和標準(zhun)。甲方(fang)(fang)對乙方(fang)(fang)進行勞(lao)(lao)動(dong)安(an)全衛生教育，防止(zhi)事(shi)故，減少(shao)職業病危(wei)害。
2、甲(jia)(jia)方(fang)負責為乙(yi)(yi)方(fang)辦理工(gong)(gong)傷保(bao)險(xian)及建(jian)工(gong)(gong)意外傷害保(bao)險(xian)并支付保(bao)費，其他(ta)社(she)會(hui)保(bao)險(xian)由因工(gong)(gong)作性(xing)質所決定甲(jia)(jia)方(fang)全(quan)(quan)部計(ji)入乙(yi)(yi)方(fang)工(gong)(gong)資中，如需交納相關社(she)會(hui)保(bao)險(xian)由甲(jia)(jia)方(fang)代扣(kou)代交，并為乙(yi)(yi)方(fang)提供(gong)符合國家規定的(de)勞(lao)動(dong)(dong)安全(quan)(quan)衛生條(tiao)件和必(bi)要(yao)的(de)勞(lao)動(dong)(dong)安全(quan)(quan)防(fang)護(hu)用品，努力改善勞(lao)動(dong)(dong)條(tiao)件。
3、甲方依法制(zhi)定(ding)的需要乙方遵守的勞(lao)動(dong)規(gui)章制(zhi)度，應(ying)當在與(yu)乙方簽訂本勞(lao)務協(xie)議時告知乙方。
4、甲(jia)方有權對施(shi)工(gong)質量和施(shi)工(gong)效率及進(jin)度問題對于乙方進(jin)行處(chu)罰。因乙方原因出(chu)現安全方面(mian)的，以及其他重大責任(ren)事故的，乙方應(ying)負(fu)擔全部賠償責任(ren)。
5、甲方有對工程(cheng)款按(an)時(shi)支付(fu)的義(yi)務：付(fu)款結點(dian)以工程(cheng)量每萬平米為基準(zhun)，并以總包方付(fu)款時(shi)點(dian)為準(zhun)，給(gei)付(fu)已完工程(cheng)款的80%，其余20%作(zuo)為乙方施工質量保證金(jin)，給(gei)付(fu)時(shi)間(jian)為整個工程(cheng)完工后一周內。
6、乙方在勞動(dong)過程中(zhong)應(ying)嚴格(ge)遵守安全操作(zuo)規(gui)程。對甲方違章(zhang)指揮、強令冒險(xian)作(zuo)業，有(you)權拒絕執行(xing);對危害(hai)生命和身體(ti)健康的行(xing)為，有(you)權提出(chu)批評(ping)、檢(jian)舉(ju)和控告。
7、乙方(fang)自覺遵守有關勞動法(fa)律(lv)、法(fa)規(gui)和甲(jia)方(fang)依法(fa)制定的(de)各項規(gui)章制度，嚴格遵守安全操作(zuo)規(gui)程，服從管(guan)理，按時完成工作(zuo)任務。
8、乙(yi)方(fang)自(zi)覺服(fu)從甲(jia)方(fang)安排的工作任務，對甲(jia)方(fang)下發材(cai)料認真(zhen)對待，乙(yi)方(fang)對材(cai)料用量面積(ji)與(yu)實際施工面積(ji)誤差超出(chu)5%的部(bu)分有承擔甲(jia)方(fang)經濟損失的義務;低于(yu)5%甲(jia)方(fang)應(ying)做出(chu)相應(ying)獎勵。
五、勞務協議的解除和終止
1、甲乙雙(shuang)方(fang)單方(fang)面解除本協議的(de)(de)，在對方(fang)無重大(da)差錯(cuo)責任施工及違紀(ji)行(xing)為(wei)的(de)(de)情況(kuang)下，甲、乙方(fang)不得隨意解除本協議。
2、勞(lao)(lao)務(wu)協(xie)議(yi)(yi)期滿或(huo)者當事人(ren)約定的勞(lao)(lao)務(wu)協(xie)議(yi)(yi)終止條件出現，勞(lao)(lao)務(wu)協(xie)議(yi)(yi)即行終止。甲(jia)乙雙(shuang)方協(xie)商同意，可以續訂(ding)勞(lao)(lao)務(wu)協(xie)議(yi)(yi)。
3、解(jie)除、終止勞務協(xie)議(yi)時，甲(jia)方應當依據有(you)關法律法規等規定出具解(jie)除、終止勞務協(xie)議(yi)的證(zheng)明書或者相關文件。
六、勞動爭議處理
雙方因(yin)履(lv)行本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)發生(sheng)爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)，當事人可以協商(shang)調(diao)(diao)解調(diao)(diao)解;調(diao)(diao)解不成的(de)，應(ying)當自勞動爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)發生(sheng)之日起(qi)(qi)，任(ren)何(he)一(yi)方可向(xiang)勞動爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)裁委員會申(shen)請(qing)仲(zhong)裁。任(ren)何(he)一(yi)方也(ye)可不經協商(shang)而(er)直接申(shen)請(qing)勞動爭(zheng)議(yi)(yi)(yi)仲(zhong)裁。對仲(zhong)裁裁決不服的(de)，可以向(xiang)人民(min)法院起(qi)(qi)訴。本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)未盡事宜或(huo)與今后國家、當地有關規(gui)定(ding)相悖的(de)，按有關規(gui)定(ding)執(zhi)行。本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)如有未盡事宜，甲(jia)(jia)(jia)、乙(yi)雙方簽(qian)定(ding)《勞務(wu)協議(yi)(yi)(yi)補充協議(yi)(yi)(yi)》。作(zuo)為(wei)本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)的(de)附件，與本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)具有同(tong)等法律效(xiao)力。本(ben)(ben)合(he)(he)同(tong)一(yi)式兩(liang)份(fen)，甲(jia)(jia)(jia)乙(yi)雙方各執(zhi)一(yi)份(fen)。本(ben)(ben)勞務(wu)協議(yi)(yi)(yi)自甲(jia)(jia)(jia)乙(yi)雙方簽(qian)字(zi)、蓋章之日起(qi)(qi)生(sheng)效(xiao)。
甲方(公(gong)章)乙方(簽字)
簽字日(ri)(ri)期(qi)(qi)：年(nian)月(yue)日(ri)(ri)簽字日(ri)(ri)期(qi)(qi)：年(nian)月(yue)日(ri)(ri)
施工員勞動合同7
根據《中華人民共和國勞動(dong)法(fa)》及其(qi)他(ta)法(fa)律、法(fa)規和行政規章的規定(ding)，萬盛鴻峰建(jian)筑工程有(you)限公司（以(yi)下簡稱甲方(fang)）與（以(yi)下簡稱乙方(fang)）本(ben)著(zhu)平(ping)等、自(zi)愿(yuan)、協商一致的原則，訂立本(ben)勞動(dong)合同。
一、勞動合同期限：
（1）固定期限：從________年________月________日至________年________月________日。
（2）無(wu)固(gu)定期(qi)限：________年________月________日(ri)至雙方約定的勞動合同終止條(tiao)件發生之(zhi)日(ri)。
（3）完成某(mou)項工(gong)作的截止時間：________年(nian)6月13日至(zhi)萬盛新泰(tai)之星商務(wu)大廈(sha)基(ji)礎鉆孔樁(zhuang)完工(gong)之日。試用期為________天，從________年(nian)________月________日至(zhi)________年(nian)________月________日。
二、工作內容：
乙方(fang)同意根據甲方(fang)生(sheng)產(chan)需要，在萬盛新泰之星項目從事基(ji)礎鉆(zhan)孔樁(zhuang)工(gong)作。具體工(gong)作內容和要求如下：
（1）工(gong)作(zuo)內容：在(zai)施(shi)工(gong)現場從事土建相關工(gong)作(zuo)；
（2）安全(quan)要(yao)求：乙方必須遵守(shou)國家法律法規和甲方依法制定的(de)規章制度和安全(quan)操作規程；
（3）質(zhi)量(liang)要求(qiu)：質(zhi)量(liang)必須符合國家現行驗收規范(fan)和標準(zhun)及甲方質(zhi)量(liang)管(guan)理規定。
三、工作時間和休息休假
（1）甲方執行(xing)法(fa)律規定(ding)的(de)工時(shi)制度和休息(xi)休假(jia)辦法(fa)。
（2）因生產經營或者(zhe)法律法規規定(ding)的其他(ta)情形，經與(yu)勞動(dong)者(zhe)協商，甲(jia)方可以依法延長(chang)工(gong)作(zuo)時間。
（3）甲方(fang)安排乙(yi)方(fang)延長工(gong)(gong)作(zuo)時間時，應堅持自愿參(can)與、不損害員工(gong)(gong)健康的(de)(de)原(yuan)則，并按(an)規定支付全(quan)額加班工(gong)(gong)資。實行不定期工(gong)(gong)資制(zhi)的(de)(de)除外。
（4）乙(yi)方(fang)在法(fa)定(ding)節(jie)假(jia)日不(bu)愿意加班的，應提前(qian)5天書面通(tong)知甲方(fang)。
四、勞動報酬
（1）根據甲(jia)方的生產特點，本工(gong)程鉆(zhan)孔樁工(gong)作為人工(gong)成本合(he)同制，每米包干(gan)價為________人民幣。
（2）一旦雙方同意樁基全部完成，乙方應以貨幣形(xing)式支付(fu)給乙方。
五、勞動保護和工作條件
（1）甲乙雙方應執(zhi)行國家勞(lao)動(dong)安全(quan)衛生法律、法規、規程(cheng)和標準。甲方應對(dui)乙方進行勞(lao)動(dong)安全(quan)衛生教育(yu)，防止事故發生，減少職業(ye)危(wei)害。
（2）甲方為(wei)乙方提供(gong)符(fu)合國家規定的勞(lao)(lao)動安全衛生條(tiao)件和必(bi)要的勞(lao)(lao)動安全防(fang)護(hu)用(yong)品，努力改善勞(lao)(lao)動條(tiao)件。
（3）乙方在勞(lao)動過程(cheng)中應(ying)嚴格遵守(shou)安全操作(zuo)規程(cheng)。甲(jia)方有(you)權拒絕執行非法命令，強行冒險(xian)作(zuo)業；有(you)權對危害生命健康的行為進行批評(ping)、檢舉(ju)和控告。
六、社會保險和福利
（1）甲方(fang)(fang)負責為乙(yi)方(fang)(fang)辦理工傷保(bao)險(xian)和建(jian)筑事故(gu)保(bao)險(xian)并支付保(bao)費。由(you)工作性質決(jue)定(ding)的所(suo)有其他(ta)社會(hui)(hui)保(bao)險(xian)應包含在乙(yi)方(fang)(fang)的工資(zi)中(zhong)。如需繳納相關(guan)社會(hui)(hui)保(bao)險(xian)，由(you)甲方(fang)(fang)代扣代繳。
（2）甲方努力創(chuang)造(zao)條件改善集體福利，提(ti)高乙(yi)方福利待(dai)遇、、
七、勞動紀律
（1）甲方應(ying)依法(fa)建立健全規章制度。
（2）乙方(fang)必(bi)須遵守(shou)國家法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規(gui)和甲方(fang)依法(fa)(fa)制定(ding)的規(gui)章制度。
（3）甲(jia)方(fang)有權(quan)根據國家法律法規(gui)和(he)甲(jia)方(fang)規(gui)章(zhang)制度對乙方(fang)進行獎懲。
八、雙方同意勞動合同的終止條件如下：
（1）根據合(he)(he)同(tong)約(yue)定，工(gong)程竣工(gong)日期(qi)或者合(he)(he)同(tong)約(yue)定的(de)期(qi)限屆滿，勞動合(he)(he)同(tong)終止。
（2）乙方在勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同期內死亡，勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同終止的。
（3）乙方無書面休假證(zheng)明(ming)，無故曠(kuang)工超過三天的，按自動離職(zhi)處理(li)，勞(lao)動合(he)同終(zhong)止。
九、勞動合同的變更、解除和終止
（1）在本(ben)(ben)勞動合(he)同(tong)有效期內(nei)，甲(jia)乙雙方(fang)本(ben)(ben)著平等自愿、協(xie)商一致的原(yuan)則，可以變更勞動合(he)同(tong)的部分條款。
（2）經(jing)雙方協商一致，勞動合同可以解除。
（3）乙方有(you)下列情形之一的，甲方可以解除(chu)勞動合同(tong)：
1 、試用期內被證明不符合錄用條件的；
2、多(duo)次違(wei)反勞(lao)動(dong)紀律(lv)，多(duo)次違(wei)反甲方(fang)依法制(zhi)定的規章制(zhi)度，違(wei)規操作(zuo)嚴重的；
3、嚴重(zhong)失職或(huo)營私舞弊，給(gei)甲方(fang)利益造成重(zhong)大損失的(de)；
4、泄露甲方(fang)商業秘密，造(zao)成重(zhong)大(da)影響(xiang)或經濟損失的(de)；
5、依法(fa)被辭退(tui)、開除、勞動教(jiao)養、追究刑事責任(ren)的(de)，勞動合同(tong)自動終止。
（4）乙方(fang)有(you)下列情形之(zhi)一的(de)`，甲方(fang)可以解除勞(lao)動合同，但應提前30日(ri)以書面(mian)形式通知(zhi)乙方(fang)：
1、醫療期滿后，甲方不能從事原工作或甲方安排(pai)的其他(ta)工作；
2、無能。經過(guo)培訓或(huo)工作調整，仍(reng)不稱職的；
3、訂立勞(lao)動合同(tong)的客(ke)觀條(tiao)件發生重大(da)變化，致(zhi)使原勞(lao)動合同(tong)無法履行，經甲乙雙方協商(shang)不能就變更(geng)勞(lao)動合同(tong)內容達成協議的；
4、法(fa)律(lv)、行(xing)政(zheng)法(fa)規規定可以解除(chu)勞動(dong)合(he)同的。
（五）乙方(fang)(fang)解除勞動(dong)合(he)(he)同，應當提(ti)前(qian)三十日以書面形式通知甲方(fang)(fang)，但有下列情形之一的(de)，可以隨時通知甲方(fang)(fang)解除勞動(dong)合(he)(he)同。
1、試用期內；
2、甲方以暴(bao)力、威脅或者非法限制(zhi)人身自由(you)的手段強迫勞動(dong)的；
3、甲方未按勞(lao)動(dong)合同(tong)約定支付勞(lao)動(dong)報酬或(huo)者(zhe)。
（6）有下列情形之一的，甲方不(bu)得解除勞(lao)動合同；
1、患有職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分(fen)喪失勞動(dong)能力的；
2、患(huan)病(bing)或者(zhe)負(fu)傷，在規定的醫療期內的；
3、女職工在孕(yun)期(qi)、產期(qi)、哺(bu)乳(ru)期(qi)的；
4、法律、行政(zheng)法規規定的(de)其他情形。
（7）本(ben)勞動合同期限屆滿(man)或雙(shuang)方約(yue)定的合同終(zhong)止條件出現時，勞動合同終(zhong)止。
十、雙方協商同意的其他內容
（1）甲方(fang)因生(sheng)產經(jing)營需要，可以調整乙方(fang)的工(gong)(gong)作崗(gang)位和工(gong)(gong)作內容；
（2）特殊崗位人員(yuan)（經過培訓的專業(ye)人員(yuan)、從(cong)事保密(mi)工(gong)(gong)(gong)作的人員(yuan)、工(gong)(gong)(gong)程(cheng)項目負責人或掌(zhang)握公(gong)司(si)（或工(gong)(gong)(gong)廠）重要技術資料(liao)和關(guan)鍵(jian)工(gong)(gong)(gong)序的人員(yuan)），未(wei)經甲方同意，乙方不得(de)解除勞(lao)動合同、、
（3）乙方在合(he)同期內違(wei)反甲方依法制(zhi)定的(de)(de)規章(zhang)制(zhi)度，受到(dao)行政處分(fen)（包括記過）的(de)(de)，視(shi)為嚴(yan)重違(wei)反勞動紀律、嚴(yan)重失職或嚴(yan)重瀆職。
（4）長(chang)期（或多次）未按(an)工作內容或要(yao)求完成工作任務的，視為不(bu)稱(cheng)職(zhi)。
（5）乙方(fang)(fang)工(gong)傷參照(zhao)《工(gong)傷保險條例》執行(xing)。如(ru)需住(zhu)院，住(zhu)院期(qi)間所有(you)補(bu)助300元(yuan)，住(zhu)院期(qi)間護理費(fei)1500元(yuan)（如(ru)乙方(fang)(fang)家庭或家屬(shu)不照(zhao)顧(gu)甲方(fang)(fang)，則指定專人照(zhao)顧(gu)，超出(chu)護理費(fei)由(you)乙方(fang)(fang)承擔）。
十一、違反勞動合同的責任
雙方或一方違反本勞動合同(tong)的約定(ding)，除依法承擔法律責(ze)任外，還應承擔下列(lie)責(ze)任；
甲方的違(wei)約(yue)責任：
（1）甲方擅(shan)自解除勞動(dong)合同(tong)的，應(ying)向乙方賠償5000元。
乙方的違約責(ze)任：
（1）乙方(fang)擅自解除勞動合同(tong)的(de)，應向甲(jia)方(fang)賠償人(ren)民幣(bi)5000元。由甲(jia)方(fang)出資培訓的(de)技術工人(ren)，如未(wei)能在合同(tong)規定的(de)期限內為甲(jia)方(fang)服(fu)務，應要(yao)求支付培訓費(fei)(fei)。費(fei)(fei)用根據甲(jia)方(fang)實際(ji)支付情(qing)況確定，可從(cong)乙方(fang)本(ben)人(ren)工資中扣除，不足(zu)部分可通過其他或法律途徑解決。
（2）乙(yi)方(fang)在生產經營(ying)活動中給甲(jia)方(fang)造成損失的(de)，按照國家有關規定(ding)和甲(jia)方(fang)依(yi)法制定(ding)的(de)規章制度處理。甲(jia)乙(yi)雙方(fang)因履行(xing)勞動合同(tong)(tong)發生爭(zheng)議時，可協商解決或(huo)直接向勞動爭(zheng)議仲裁(cai)委員會(hui)申請仲裁(cai)。本勞動合同(tong)(tong)一式三份(fen)，甲(jia)方(fang)執(zhi)兩份(fen)，乙(yi)方(fang)執(zhi)一份(fen)，具有同(tong)(tong)等法律效力。
甲方(fang)(fang)（蓋(gai)章）：________乙方(fang)(fang)（簽字）：________
________年(nian)________月________日________年(nian)________月________日
施工員勞動合同8
根據《中華(hua)人民共和(he)國(guo)勞(lao)動法》和(he)國(guo)家有關規定(ding)，甲乙雙方本著平(ping)等(deng)自愿、協(xie)商一致的原則，訂立本勞(lao)動合同。
一、勞動合同期限
雙方勞動合(he)同期限(xian)：
（1）完成(cheng)某些任(ren)務的截止時(shi)間為________年3月18日至(zhi)9月30日。
二、工作內容和工作時間
（1）根據甲方(fang)工作需要(yao)和崗(gang)位(wei)要(yao)求，乙(yi)方(fang)同意在該崗(gang)位(wei)工作。乙(yi)方(fang)應按照甲方(fang)的(de)(de)要(yao)求，按時完成規定(ding)(ding)的(de)(de)工作量(liang)，達(da)到規定(ding)(ding)的(de)(de)質量(liang)標準、、
（2）乙方(fang)每(mei)(mei)日工作時間不超過(guo)8小(xiao)時，甲(jia)方(fang)保(bao)證乙方(fang)每(mei)(mei)月至少有2天(tian)帶薪(xin)休息。
三、勞動紀律
（1）甲(jia)方(fang)(fang)在(zai)與(yu)乙方(fang)(fang)簽訂本(ben)勞動合同時，應告知乙方(fang)(fang)甲(jia)方(fang)(fang)依法制定(ding)并要求乙方(fang)(fang)遵守的勞動規(gui)章制度、、
（2）乙方自覺遵守(shou)有(you)關勞動法律法規(gui)(gui)和甲方依(yi)法制(zhi)定(ding)的各(ge)項規(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度(du)，嚴(yan)格遵守(shou)安全(quan)操作規(gui)(gui)程，服從管理，按時完成(cheng)工作任務。
四、勞動合同的解除和終止
（1）甲、乙雙方(fang)單(dan)方(fang)解(jie)(jie)除本(ben)合同，如另(ling)一方(fang)對(dui)施工負(fu)有責任且(qie)無重(zhong)大失誤或紀律處分，甲方(fang)不得隨意解(jie)(jie)除本(ben)合同。
（二）勞動(dong)合同期限(xian)屆滿(man)或者當事(shi)人約定(ding)的.終止條件出現，勞動(dong)合同立(li)即終止。雙方(fang)協商(shang)一致，勞動(dong)合同可以(yi)續簽。
（3）解除或終止(zhi)(zhi)勞動(dong)(dong)合(he)(he)同時(shi)，甲方應根據有(you)關法律法規出具(ju)解除或終止(zhi)(zhi)勞動(dong)(dong)合(he)(he)同的證明或相關文件。
五、其他協議
雙方(fang)約定的其他內容如下：
1、工資支付(fu)方式(shi)，工資支付(fu)形式(shi)采取(qu)按月(yue)(yue)支付(fu)。每月(yue)(yue)月(yue)(yue)底發月(yue)(yue)薪。
2、甲乙(yi)雙(shuang)方不(bu)得隨意解除勞動(dong)合(he)(he)同(tong)。勞動(dong)合(he)(he)同(tong)終(zhong)止前三天，雙(shuang)方必須在友好協商的(de)前提下，就(jiu)合(he)(he)同(tong)的(de)后(hou)期(qi)事項達(da)成(cheng)一(yi)致。
本勞動(dong)合同一式兩份，甲乙雙方各(ge)執一份。
本勞動(dong)合(he)同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(fang)（蓋章）：________乙方(fang)（簽字）：________
________年(nian)________月(yue)________日________年(nian)________月(yue)________日
施工員勞動合同9
甲方： _________身份證號：_________
乙(yi)方(受聘人員)： _________身份證號：_________
甲乙雙方依(yi)據《勞(lao)動法(fa)》、《勞(lao)動合(he)同(tong)(tong)法(fa)》等法(fa)律、法(fa)規，經平(ping)等自愿協(xie)商，簽定本合(he)同(tong)(tong)，確定勞(lao)動關(guan)系，共(gong)同(tong)(tong)信(xin)守本合(he)同(tong)(tong)條(tiao)款。
一、工作(zuo)內容：圖紙所設計的(de)工程內容。
二、甲方責任：
1、甲方為乙方提供一套完整(zheng)的施工圖紙(zhi)及相(xiang)應(ying)的辦公設備。
2、甲(jia)方對(dui)(dui)乙方的工作(zuo)應(ying)予(yu)以協(xie)助和(he)配合并有(you)權對(dui)(dui)乙方的工作(zuo)質量和(he)進(jin)度進(jin)行(xing)監督檢查。
三 、乙方責(ze)任：
1、乙方應服從甲方的統一管理(li)并接受甲方的考核，乙方在施(shi)(shi)工(gong)(gong)中應嚴(yan)格(ge)按(an)照國家規范(fan)(fan)，施(shi)(shi)工(gong)(gong)圖紙(zhi)和有(you)關部(bu)門的.施(shi)(shi)工(gong)(gong)規范(fan)(fan)進(jin)(jin)行施(shi)(shi)工(gong)(gong)和工(gong)(gong)作驗收，對工(gong)(gong)作質量(liang)進(jin)(jin)行科學管理(li)，規范(fan)(fan)操作并及(ji)時(shi)和項(xiang)目其它組(zu)成(cheng)人員緊密聯系，認真對本項(xiang)目部(bu)出現的有(you)關質量(liang)方面的意見和問(wen)題(ti)及(ji)時(shi)提出糾正，防(fang)止返工(gong)(gong)式質量(liang)問(wen)題(ti)的發生(sheng)。
2、乙方必(bi)須服從甲方管理，按施工(gong)進度及時完成并接受上級(ji)主管部門對施工(gong)現場(chang)的檢查及提出的要求。
四(si)、工資結(jie)算及付款方(fang)式：
1、乙(yi)方工資：試用(yong)期(qi)為一個(ge)月(yue)，月(yue)薪5000元，試用(yong)期(qi)滿6000元/月(yue)。
六、爭議解(jie)決方式：①雙方協商解(jie)決。②法院訴訟解(jie)決。
本(ben)合同一(yi)式兩份(fen)(fen)，甲乙雙方各執一(yi)份(fen)(fen)，本(ben)合同自雙方簽字蓋章之日(ri)起生效。
甲方簽字：_________
_________年_________ 月(yue) _________日
乙方簽(qian)字： _________
_________年 _________月 _________日
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