- 相關推薦
畢業生就業協議書(集錦15篇(pian))
在社會一步步向前發展(zhan)的今天，協(xie)議書(shu)起(qi)到的作用越(yue)來(lai)越(yue)大(da)，簽訂協(xie)議書(shu)能(neng)夠較為(wei)有(you)效(xiao)的約(yue)(yue)束違約(yue)(yue)行為(wei)。協(xie)議書(shu)的注(zhu)意事項有(you)許多，你確定(ding)會寫嗎？下面是小編整(zheng)理(li)的畢業(ye)生就業(ye)協(xie)議書(shu)，歡迎(ying)閱(yue)讀，希望(wang)大(da)家能(neng)夠喜歡。
畢業生就業協議書1
一、協議書的領取與簽訂
具體程序：
1、經過畢(bi)業生與(yu)用(yong)(yong)人單位雙向選擇，雙方達成就業意向后，用(yong)(yong)人單位填寫或出(chu)具錄用(yong)(yong)函(han)(錄用(yong)(yong)證明函(han)件);
2、畢業(ye)生(sheng)憑錄用函(han)向班(ban)主任(ren)/隊長(chang)領榷普通高等學校畢業(ye)生(sheng)、畢業(ye)研究(jiu)生(sheng)就業(ye)協議(yi)(yi)書(shu)》(以下簡稱(cheng)“《協議(yi)(yi)書(shu)》”)，班(ban)主任(ren)/隊長(chang)在《畢業(ye)生(sheng)就業(ye)協議(yi)(yi)書(shu)領取(qu)登記表》上登記;
3甲(jia)乙(yi)雙方可就(jiu)有關事項(xiang)協(xie)商達(da)成附加條款，如畢業(ye)生就(jiu)讀本科插班生、畢業(ye)生未獲畢業(ye)證(zheng)等或用人單位有何(he)特殊體(ti)檢要(yao)求等均(jun)可在《協(xie)議書》中補(bu)充(chong)說明。
3、畢業生與(yu)用人單位一起協商、填寫《協議書》，并各(ge)自簽字蓋章，《協議書》即生效(xiao);
4、畢業生或用人單位將《協(xie)議書》先送到班主任/隊(dui)長處簽名，再送至學院(yuan)學生處和就業辦鑒(jian)證蓋章，登記并編制就業方案;
5、《協議書》一式三聯，蓋章(zhang)完(wan)成后，用(yong)人單(dan)位(wei)、畢業(ye)生、學院(yuan)就業(ye)辦各執一聯。
甲方(fang)須如實(shi)向乙方(fang)介紹本單(dan)位情況(kuang)，以(yi)及(ji)擬安排乙方(fang)工作崗位及(ji)待遇情況(kuang)。乙方(fang)須如實(shi)向甲方(fang)介紹本人的情況(kuang)，并在規(gui)定或約(yue)定期限內報到。
有關規定：
1、一名畢業生原則(ze)上只能領取一份《協議(yi)書》;
2、《協議書》為雙方協議，在畢業(ye)生(sheng)(sheng)和(he)用人(ren)單位簽字(zi)蓋章(zhang)后即生(sheng)(sheng)效，不論學(xue)(xue)院(yuan)就業(ye)辦蓋章(zhang)與否(fou)。如要變更，畢業(ye)生(sheng)(sheng)一(yi)定要征得用人(ren)單位的同意，取得書面同意函，才能到學(xue)(xue)院(yuan)就業(ye)辦辦理手續，重(zhong)新領榷(que)協議書》;
3、如果用人(ren)(ren)(ren)單(dan)位已(yi)簽(qian)章，畢業生未簽(qian)字而改變(bian)主意不(bu)想再繼續(xu)(xu)簽(qian)約，需由用人(ren)(ren)(ren)單(dan)位出具相關(guan)的證(zheng)明、新單(dan)位接(jie)受(shou)函(或經確認有新接(jie)受(shou)單(dan)位)、本人(ren)(ren)(ren)申請和原(yuan)《協議書(shu)》，方可到學院就業辦(ban)辦(ban)理(li)更換《協議書(shu)》的手(shou)續(xu)(xu);解約后(hou)暫未找到新接(jie)受(shou)單(dan)位的，暫不(bu)給換新的協議書(shu);
4、考取本(ben)科插班(ban)生和(he)公務員類單位(wei)的(de)畢業生不得領榷協議(yi)書(shu)》。如果已(yi)和(he)用人(ren)單位(wei)簽訂協議(yi)，需與用人(ren)單位(wei)解除協議(yi)，并在學(xue)院就業辦(ban)登記備(bei)案，方可辦(ban)理升學(xue)等手續;
因與用(yong)(yong)人單位解除(chu)協(xie)議的，憑(ping)原用(yong)(yong)人單位同意解除(chu)協(xie)議的證明(ming)(或在(zai)原協(xie)議書上注明(ming)并(bing)蓋章)、新用(yong)(yong)人單位接收(shou)函(han)和(he)本人申(shen)請(qing)，并(bing)經所(suo)在(zai)二(er)級學院審核同意，到校學生就業處(chu)辦理。
5、畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)簽(qian)約前(qian)必須向用人單(dan)位如(ru)實說(shuo)明有無參加(jia)專插本考試(shi)或考研，如(ru)有，應協商好錄(lu)取(qu)后(hou)(hou)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)解除(chu)的辦法。簽(qian)約前(qian)已(yi)錄(lu)取(qu)并決定就(jiu)(jiu)的畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)原則上不發放《協議(yi)書(shu)》。錄(lu)取(qu)前(qian)已(yi)與單(dan)位簽(qian)約的畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)辦理解除(chu)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)后(hou)(hou)，必須通知(zhi)畢(bi)業(ye)(ye)班班主任/隊長(chang)和就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)辦老(lao)師;
6、如(ru)果畢業(ye)生遺失或損(sun)壞《協議書(shu)》，必須(xu)提出申請并經班主任/隊長(chang)核準后到(dao)就業(ye)辦(ban)辦(ban)理補發手續。
二、填寫《協議書》注意事項
1)甲(jia)方(用人單位)填寫項目(mu)
1“用(yong)人單(dan)位”要與(yu)單(dan)位公章(zhang)一(yi)致，不要簡寫、誤寫或寫別名;
2“用人單位性質(zhi)”填寫(xie)單位的(de)性質(zhi)或經濟類型，如獨資(zi)、合(he)資(zi)、國有、私營等;
●上級(ji)主管(guan)單位簽章。有(you)上級(ji)主管(guan)單位的(de)(de)(一定是(shi)有(you)人(ren)(ren)事管(guan)理權(quan)的(de)(de)單位)則簽上級(ji)主管(guan)單位的(de)(de)章。或(huo)者是(shi)蓋所(suo)委托的(de)(de)人(ren)(ren)才(cai)中心(xin)的(de)(de)章;或(huo)者是(shi)蓋自己所(suo)托管(guan)的(de)(de)人(ren)(ren)才(cai)中心(xin)的(de)(de)章。以上都沒有(you)的(de)(de)則不蓋(視作默認回原籍)
《全(quan)國普通高等學校畢業(ye)生就業(ye)協(xie)議書(shu)(shu)》（以下簡稱(cheng)《就業(ye)協(xie)議書(shu)(shu)》）是應屆(jie)高校畢業(ye)生與(yu)用人(ren)單位確(que)立勞動關(guan)系的法(fa)律(lv)依據。畢業(ye)生就業(ye)必須與(yu)用人(ren)單位簽訂《就業(ye)協(xie)議書(shu)(shu)》，并由學院、學校蓋章，納入正式(shi)就業(ye)方案(an)，打印報到證。
3“用人單位電話”填寫人事(shi)部門的電話;
4“單位機構代(dai)(dai)碼(ma)(ma)”即單位的組織機構代(dai)(dai)碼(ma)(ma)、法(fa)人(ren)代(dai)(dai)表(biao)，凡獨立法(fa)人(ren)單位都有(you)此(ci)代(dai)(dai)碼(ma)(ma)。外企(qi)辦(ban)事處無此(ci)代(dai)(dai)碼(ma)(ma)者，可(ke)委托中(zhong)介(jie)機構辦(ban)理錄用手續;
學生(sheng)在(zai)前五個學期綜合(he)測評總成績排在(zai)學校(xiao)前十名者(zhe)(zhe)，或連(lian)續兩(liang)年(nian)被(bei)評為優(you)秀(xiu)學生(sheng)干(gan)部者(zhe)(zhe)，優(you)先推薦就業(ye)并免交就業(ye)推薦費(fei)，其余學生(sheng)在(zai)最(zui)后一學期需另交納(na)就業(ye)推薦費(fei)_________元;
5“檔案(an)(an)接(jie)受(單(dan)(dan)位名(ming)稱、郵(you)政編碼、詳細(xi)地(di)址(zhi))”請(qing)填寫清楚用人(ren)單(dan)(dan)位的(de)人(ren)事(shi)(shi)檔案(an)(an)接(jie)收單(dan)(dan)位的(de)全(quan)稱和詳細(xi)地(di)址(zhi)，用于學校郵(you)寄畢業生檔案(an)(an)材(cai)料。有人(ren)事(shi)(shi)檔案(an)(an)保管權(quan)的(de)單(dan)(dan)位可寫單(dan)(dan)位地(di)址(zhi)，無(wu)人(ren)事(shi)(shi)檔案(an)(an)保管權(quan)的(de)單(dan)(dan)位應填寫其委托保管檔案(an)(an)的(de)地(di)址(zhi)，如某人(ren)才市嘗人(ren)才交流服務中心(xin)。
2)乙方(畢業(ye)生)填寫項(xiang)目
學校根據手續(xu)完備的(de)《就業(ye)(ye)(ye)(ye)協議書》上(shang)報(bao)就業(ye)(ye)(ye)(ye)計劃，經批(pi)準后由(you)政府主管部門打印和(he)下(xia)發《就業(ye)(ye)(ye)(ye)報(bao)到(dao)證(zheng)》。《就業(ye)(ye)(ye)(ye)報(bao)到(dao)證(zheng)》的(de)全稱為《全國(guo)普(pu)(pu)通高(gao)等學校本專科畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生就業(ye)(ye)(ye)(ye)報(bao)到(dao)證(zheng)》，是國(guo)家教(jiao)育(yu)部為普(pu)(pu)通高(gao)等教(jiao)育(yu)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生走(zou)向就業(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位所開具的(de)唯一(yi)憑證(zheng)。按現行的(de)干(gan)部人(ren)事制度，《就業(ye)(ye)(ye)(ye)報(bao)到(dao)證(zheng)》有如下(xia)作用：
1“專(zhuan)業(ye)”務必(bi)填寫(xie)準確、規范、統一的(de)專(zhuan)業(ye)名稱，應為入學時的(de)專(zhuan)業(ye)名稱，不(bu)得誤(wu)寫(xie)、簡寫(xie)，如(ru)“刑事偵查專(zhuan)業(ye)”不(bu)要(yao)寫(xie)成“刑偵”，以免(mian)造成不(bu)必(bi)要(yao)的(de)麻(ma)煩;
2“生源(yuan)地”填寫為(wei)“**省**市”。(生源(yuan)地為(wei)畢業生入讀廣東(dong)警官學院前(qian)常駐戶口所在地);
3“學(xue)歷”填寫為“大學(xue)專科”或(huo)“大學(xue)本(ben)科”;
4“家庭(ting)住址”填寫父母(mu)居住地地址;
5“落戶(hu)地(di)址(zhi)”填(tian)寫畢(bi)業生(sheng)在畢(bi)業后戶(hu)口將遷往的地(di)址(zhi);廣(guang)州生(sheng)源直接(jie)(jie)填(tian)寫家庭戶(hu)口所(suo)(suo)在地(di)地(di)址(zhi)。畢(bi)業生(sheng)簽約廣(guang)州工作單位的，也要(yao)直接(jie)(jie)填(tian)寫廣(guang)州市戶(hu)口所(suo)(suo)在地(di)的地(di)址(zhi)(如：廣(guang)州市**路**號)。
第四條(tiao)《就業協議書》如增(zeng)加其他約定條(tiao)款，約定條(tiao)款內容(rong)不得(de)違(wei)反國家法(fa)律和(he)行政規(gui)章的有關規(gui)定，不得(de)損害學校(xiao)、用(yong)人單位和(he)畢業生(sheng)的聲(sheng)譽及合法(fa)權(quan)益。
因與用人單位(wei)解除(chu)協議(yi)的(de)，憑原(yuan)用人單位(wei)同意(yi)解除(chu)協議(yi)的(de)證明(或(huo)在原(yuan)協議(yi)書上(shang)注明并(bing)蓋章)、新用人單位(wei)接收函(han)和本人申請，并(bing)經所(suo)在二級學(xue)院審核同意(yi)，到校(xiao)學(xue)生(sheng)就業處辦(ban)理。
3)甲乙(yi)雙方協商達成協議條(tiao)款填寫注意事項
1“服務(wu)期(qi)、見習(xi)期(qi)”等條(tiao)款(kuan)必須(xu)明確填寫;
2“各(ge)項(xiang)福利(li)、違(wei)約金”等(deng)最好注明多少，若不注明，易引(yin)起糾紛(fen);
3甲(jia)乙雙方可就(jiu)有關事(shi)項協商達(da)成附加條款，如畢業生(sheng)就(jiu)讀本科插班生(sheng)、畢業生(sheng)未獲畢業證等或用人單位(wei)有何特殊體檢要求等均(jun)可在《協議書》中(zhong)補充說明。
畢業生就業協議書2
畢業生：________________
用人單位：______________
學(xue)校名稱：____________
按《普通高等學校(xiao)畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工作暫行規(gui)定》的要求(qiu)，為維護(hu)國家就業(ye)(ye)計劃(hua)的嚴肅性，明確畢業(ye)(ye)生、用人單(dan)位、學校(xiao)三方在畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工作中的權(quan)利和義(yi)務，經(jing)協(xie)商(shang)，畢業(ye)(ye)生、用人單(dan)位、學校(xiao)三方簽訂如下協(xie)議(yi)：
一、畢業(ye)生(sheng)應(ying)按國家有關規(gui)定(ding)就業(ye)，向用(yong)人單(dan)(dan)位(wei)如(ru)實介紹自己(ji)的(de)(de)情況，了解單(dan)(dan)位(wei)的(de)(de)使用(yong)意圖，表明自己(ji)的(de)(de)就業(ye)意見，在規(gui)定(ding)的(de)(de)時間內到(dao)用(yong)人單(dan)(dan)位(wei)報到(dao)，若遇到(dao)特殊情況不能按時報到(dao)，需征得用(yong)人單(dan)(dan)位(wei)的(de)(de)同(tong)意。
二、用(yong)人(ren)(ren)單位要(yao)如實介紹本單位的(de)情況，明確對畢業(ye)生的(de)要(yao)求(qiu)及使用(yong)意圖，做好各項接收工(gong)作(zuo)。凡取得(de)畢業(ye)生資(zi)格的(de)畢業(ye)生，用(yong)人(ren)(ren)單位不得(de)以學(xue)習成績為由提出違(wei)約(yue)；未取得(de)畢業(ye)資(zi)格的(de)結(jie)業(ye)生，本協議無效(xiao)。
三、學校(xiao)要如實向用人(ren)單位(wei)介(jie)紹畢(bi)業生的情況，做好推(tui)薦工作，用人(ren)單位(wei)同意錄用后，經學校(xiao)審核列人(ren)建議就業計(ji)劃，報(bao)教育廳批準，學校(xiao)負責(ze)辦理派遣(qian)手續。
四、學(xue)校應(ying)在(zai)學(xue)生畢業前安排體檢(jian)，不合格者(zhe)不派遣。如(ru)果用人單位(wei)對畢業生身體條件有特殊(shu)要求，原則(ze)上(shang)在(zai)簽訂(ding)協議前進行單獨體檢(jian)，否則(ze)，以學(xue)校體檢(jian)為(wei)準。
五、畢業生、用人單位、學校三方(fang)如(ru)有其他約(yue)定，應在備注欄注明，并視為本協議(yi)的一部分。
六、本協(xie)議經畢業生(sheng)和(he)用人(ren)單(dan)位簽字或蓋章(zhang)后(hou)生(sheng)效。經學校鑒證登記后(hou)作為簽發報(bao)到證的依據。
七(qi)、本協(xie)議一(yi)式三份，畢業生(sheng)、用人單位(wei)、學校各執(zhi)一(yi)份，復印無效。
甲(jia)方（用人單位蓋章）：
_____年_____月_____日(ri)
簽訂地點__________
乙方（院方蓋章）：
_____年_____月(yue)_____日
簽訂地點(dian)_______________
丙方（學生簽字）：
_____年_____月_____日(ri)
簽訂(ding)地點_______________
畢業生就業協議書3
甲方(省級見習基地)：
乙方(見習人員)：
為幫助乙(yi)方(fang)(fang)提升職業(ye)技能(neng)和增強就(jiu)(jiu)業(ye)競爭(zheng)力，根據《江蘇省高校畢業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)見習(xi)(xi)基地管(guan)理辦(ban)法》等有(you)(you)關(guan)規(gui)定，甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)(fang)在平等自愿、協商一致的(de)基礎上，就(jiu)(jiu)乙(yi)方(fang)(fang)在甲方(fang)(fang)就(jiu)(jiu)業(ye)見習(xi)(xi)有(you)(you)關(guan)事項簽訂協議如(ru)下：
一、甲方同意接收乙方為見習人員，見習崗位為 ，見習期限為 個月，自 年 月 日至 年 月 日。
二、甲方的權利、義務
(一)按照《江蘇省(sheng)高校畢業(ye)生就(jiu)業(ye)見習基(ji)地管理辦法》的要求，制定見習方案，確(que)定指導老師，在(zai)就(jiu)業(ye)見習期間為乙方提供(gong)良好的學習、工(gong)作(zuo)、生活條件，通(tong)過(guo)就(jiu)業(ye)見習培訓切(qie)實提高乙方的職(zhi)業(ye)技能;
(二)加強對乙方的(de)思(si)想政治教育，引導其樹立(li)正確的(de)人生觀、價值觀、就業觀;
(三)負責(ze)對乙方見(jian)習(xi)期間的(de)考勤管理和考核工(gong)作，出具(ju)見(jian)習(xi)考核意見(jian)，協助(zhu)發放(fang)《江蘇省(sheng)高校畢業(ye)生就業(ye)見(jian)習(xi)合格證(zheng)書》;
(四)見習期內(nei)甲方原則上不得變更乙方的見習崗位(wei)，如(ru)因特殊情況需變更的，應由甲、乙雙方協商后以書面形(xing)式確定;
(五)乙方見習合(he)格后，甲方應(ying)協助安排、推薦就業;
(六)見(jian)習期間(jian)乙方(fang)有下列情(qing)形之一的，經江蘇省高(gao)校畢業(ye)生就業(ye)見(jian)習基地管(guan)理(li)辦(ban)公(gong)室審批同意(yi)后，甲方(fang)可與乙方(fang)中止見(jian)習協議：
1.無故曠工連續(xu)3天或累計曠工5天以上的;
2.嚴重違反甲(jia)方有關規章(zhang)制度，不(bu)遵(zun)守見習紀律(lv)且(qie)教(jiao)育(yu)無效(xiao)的(de);
3.有(you)主(zhu)觀重大過失給甲方造成嚴重損失的;
三、乙方的權利、義務
(一)嚴(yan)格遵守《江蘇(su)省高(gao)校畢業生就(jiu)業見習(xi)基地管理辦(ban)法》和甲方有關規章制(zhi)度;
(二)服從甲方的管理，主動接受指(zhi)(zhi)導老(lao)師(shi)的見(jian)習指(zhi)(zhi)導與培訓，努力提高自(zi)身的職業(ye)技(ji)能。
(三(san))經考核合(he)格，可獲(huo)得《江蘇省高校畢業(ye)生就業(ye)見習合(he)格證書》，作為用(yong)人(ren)單位(wei)優先聘(pin)(錄)用(yong)見習合(he)格人(ren)員的依據。
(四)見習期間，乙方(fang)應保護甲方(fang)的商業秘密和知識產權(quan)。
(五)見(jian)習期間(jian)，乙方因(yin)病或已落(luo)實工作等原因(yin)不(bu)(bu)能在甲(jia)方繼續從事見(jian)習的，本(ben)人提出書面申請并出具(ju)相(xiang)關證明，經與甲(jia)方協商，并報江蘇省高校畢業(ye)生就業(ye)見(jian)習基(ji)地管(guan)理辦公(gong)室(shi)審批(pi)同意后可以(yi)中(zhong)止見(jian)習協議，不(bu)(bu)再享(xiang)受見(jian)習人員待遇。
(六)見習期間，甲方違(wei)反(fan)有關法(fa)律和規章制度(du)，對乙(yi)方造(zao)成嚴重傷害的，乙(yi)方有權報(bao)請(qing)(qing)所在地(di)省(sheng)轄(xia)市(shi)人才(cai)服務機構(gou)(畢(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)指導機構(gou))協調處理，情(qing)形(xing)嚴重的，可報(bao)請(qing)(qing)江蘇省(sheng)高校畢(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)見習基地(di)管理辦公室批準(zhun)，中止見習協議(yi)。
四、本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決，協商未果的由甲方所在地省轄市人才服務機構(畢業生就業指導機構)協調處理。
五、本協議一式三份，由甲方所在地省轄市人才服務機構(畢業生就業指導機構)負責鑒證，甲乙雙方各執一份，人才服務機構(畢業生就業指導機構)留存一份。
甲(jia)方(fang)(簽章)：乙方(fang)(簽字)：
年 月(yue) 日年 月(yue) 日
省轄(xia)市人(ren)才(cai)服務機(ji)構(畢業(ye)生就業(ye)指導機(ji)構)(簽(qian)章(zhang))
年 月 日
畢業生就業協議書4
培養單位
簽訂本就業協議應(ying)遵守的條款
第三條畢業生與(yu)用人單位(wei)有權(quan)利了(le)解(jie)(jie)對方的(de)實際情(qing)況(kuang)，被了(le)解(jie)(jie)方應當(dang)如實先(xian)容自己的(de)情(qing)況(kuang)，不得(de)弄虛作假，畢業生就業協議書樣(yang)本范(fan)文。
第四條《就業協議書》如增(zeng)加其他約定條款，約定條款內容(rong)不得(de)違反(fan)國家(jia)法律和(he)行政(zheng)規章的有關規定，不得(de)損害學(xue)校(xiao)、用人單位(wei)和(he)畢業生(sheng)的聲譽及正當權益。
第五條畢業生與(yu)用人(ren)單位(wei)對就(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)的成立，有其(qi)他約定(ding)的，須在(zai)就(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)書(shu)中注明。例如：用人(ren)單位(wei)進人(ren)需要經人(ren)事(shi)主管(guan)部分核準(zhun)的，應(ying)當在(zai)協(xie)(xie)議(yi)書(shu)中約定(ding)，核準(zhun)后就(jiu)業協(xie)(xie)議(yi)成立。
第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章(zhang)后生效，經學校鑒證登記后作為簽發(fa)報到的依據。
第(di)七(qi)條本協議一式四份(fen)，畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份(fen)。
雙方協議(yi)的主(zhu)要條款
第(di)一條本(ben)《就業(ye)(ye)協議書(shu)》適用于參加(jia)初(chu)次就業(ye)(ye)的普通高校（含(han)研究生(sheng)培養(yang)單位）畢業(ye)(ye)研究生(sheng)、本(ben)專科(ke)畢業(ye)(ye)生(sheng)；在中(zhong)國(guo)境內(nei)登(deng)記(ji)(ji)注(zhu)冊的各類企業(ye)(ye)、事業(ye)(ye)單位；國(guo)家機(ji)關、部(bu)隊以及依照中(zhong)國(guo)法律核準(zhun)登(deng)記(ji)(ji)的外因公司(si)、分(fen)支機(ji)構。
第二條簽訂(ding)本就業協(xie)議應當遵守同(tong)等、自愿、老實(shi)信用的原則。
用人(ren)單位用人(ren)單位名稱主管部(bu)分
通訊(xun)地址(zhi)：_______
郵(you)政編碼(ma)：_______
聯系人及電話單位性質(zhi)：
檔(dang)案接收單位(wei)名稱郵政編碼：
具(ju)體地址(zhi)：_______
畢業生姓(xing)名：_______
性別：_______
民族：_______
出生(sheng)年月：_______
學院專業：_______
政治面(mian)貌(mao)：_______
學(xue)位種別：_______
學歷：______________
培養方(fang)式(shi)：_______
生源地(di)婚姻(yin)狀況(kuang)：_______
聯(lian)系(xi)方式：_______
雙方經協商(shang)達(da)成如(ru)下協議：_______
第一(yi)條畢業(ye)生工作(zuo)的(de)地點：_______
第二(er)條畢業生的工作崗(gang)位是：_______
第三(san)條畢業(ye)生戶口遷進地(di)(di)地(di)(di)址：_______
用人單位(wei)每月支付的勞動(dong)報酬是：_______
畢業生到(dao)用人單位初次(ci)服務的期限(xian)是(shi)：_______
畢業生到用人(ren)單位報到后是否簽訂：合(he)同。
本(ben)協議(yi)是否需要(yao)用人單位(wei)的上級主(zhu)管部(bu)分核準后成(cheng)立
雙方(fang)約(yue)定(ding)按下列步驟解決爭議：
一、對本協議(yi)產生糾紛和(he)爭議(yi)的，協商解決。
二、協商(shang)不(bu)能達成(cheng)一(yi)致(zhi)意見，任(ren)何(he)一(yi)方可向當地(di)政(zheng)府主(zhu)管(guan)畢業(ye)生就業(ye)工(gong)作部分申請調(diao)解。
三、調解(jie)不能達成一致意見，可向人民(min)法院(yuan)提起訴(su)訟(song)。
一方違(wei)約(yue)向(xiang)另一方承擔(dan)違(wei)約(yue)責任的方式(shi)。約(yue)定(ding)支付(fu)違(wei)約(yue)金(jin)的，違(wei)約(yue)金(jin)額不超過(guo)20xx元。違(wei)約(yue)方應征得(de)另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協議(yi)。
其他約定：
畢業生意見：
用人單位意見：
簽字(zi)：_______
_______年_______月_______日(ri)
簽字：_______
_______年_______月_______日
畢業生就業協議書5
甲方：_______________________
乙方：_______________________
性別_________________________
畢業學校：___________________
專業(ye)：_______________________
一、乙(yi)方因(yin)未落(luo)實就業單位(wei)，將人事檔(dang)案委托甲方保管。乙(yi)方從畢(bi)業離校(xiao)時至(zhi)就業前兩(liang)年免繳檔(dang)案保管費(fei)，超過兩(liang)年乙(yi)方應(ying)向甲方一次性繳納畢(bi)業生檔(dang)案保管費(fei)_________元。
二、乙方(fang)如落實了就(jiu)業單位(wei)，應憑市人事局簽章的“報到(dao)證(zheng)”或《畢(bi)業生就(jiu)業申報表(biao)》、戶口遷移(yi)證(zheng)的復印(yin)件、接收單位(wei)調檔函及時(shi)到(dao)甲方(fang)辦(ban)理(li)檔案轉(zhuan)移(yi)手續。
三、甲方可(ke)為乙方出具(ju)(ju)人事檔(dang)案中的有關證明，辦理因私出國(guo)(境)探親、旅游、自費(fei)留學等政審。根據盛市物價部門規定，出具(ju)(ju)各種(zhong)證明材料每(mei)次_________元;辦理出國(guo)政審每(mei)次_________元。
四、上(shang)述(shu)收(shou)費(fei)項(xiang)目與收(shou)費(fei)標準皆依(yi)據(ju)盛市物價部門現行規定。在本協議(yi)期間，如遇上(shang)述(shu)部門重(zhong)新核(he)定收(shou)費(fei)項(xiang)目與收(shou)費(fei)標準，則(ze)從變更之月起執行新的(de)規定。
五(wu)、本協議一(yi)式兩份，甲乙雙方各執一(yi)份，自簽字蓋章后生效。
甲方(fang)(蓋章)：________ 乙方(fang)(簽(qian)字)：________
代表人(簽字(zi))：______ 家庭地址：____________
地(di)址：________________ 郵編：________________
郵編(bian)：________________ 電話：________________
電話：________________
________年____月____日 ________年____月____日
簽訂(ding)地點：___________ 簽訂(ding)地點：_____________
畢業生就業協議書6
一、就業協議書的作用
就業(ye)協議書(shu)是明(ming)確畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)、用(yong)人單(dan)位(wei)和(he)學(xue)(xue)校(xiao)在畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)工作(zuo)中(zhong)權(quan)利和(he)義務的(de)書(shu)面表現形式。其一(yi)般由(you)國(guo)家教育部或各省、市、自治區(qu)就業(ye)主管部門統一(yi)制表。就業(ye)協議書(shu)是作(zuo)為(wei)學(xue)(xue)校(xiao)列(lie)入(ru)派遣計(ji)劃(hua)的(de)重(zhong)要依據(ju)，由(you)學(xue)(xue)校(xiao)發給畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)簽字(zi)，用(yong)人單(dan)位(wei)蓋章，畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)本人保存(cun)一(yi)份作(zuo)為(wei)辦(ban)理報到、接轉(zhuan)行政和(he)戶(hu)口關系(xi)的(de).依據(ju)。
畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)協(xie)議(yi)的內容(rong)主(zhu)要是(shi)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)如實介紹(shao)自身情況，并(bing)表示愿(yuan)意(yi)到用人單位就業(ye)(ye)、用人單位表示愿(yuan)意(yi)接收(shou)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)，學校同(tong)意(yi)推(tui)薦畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)并(bing)列入就業(ye)(ye)計劃進行派遣(qian)。勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合同(tong)的內容(rong)涉及勞(lao)(lao)動(dong)(dong)報酬、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)保(bao)護、工作內容(rong)、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)紀律等(deng)方方面(mian)面(mian)，更為(wei)具體.勞(lao)(lao)動(dong)(dong)權(quan)利(li)義(yi)務更為(wei)明確。
簽訂就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)書是國家為(wei)規范高校畢業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)工作(zuo)，避免混亂，杜絕就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)欺詐行為(wei)，維(wei)護(hu)(hu)高校畢業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)工作(zuo)嚴(yan)肅性，為(wei)維(wei)護(hu)(hu)畢業(ye)(ye)生(sheng)、用人單位(wei)和(he)學校的(de)(de)合法權益而采取的(de)(de)一項(xiang)必要措施。
畢業生就業協(xie)議書每人僅有一(yi)份(fen)，必須認(ren)真妥善保管，不得丟失，如丟失需公(gong)(gong)開登報(bao)申明(ming)，并(bing)由公(gong)(gong)安機(ji)關出具證明(ming)方能補辦。
二、就業協議書的性質和特征
從法律(lv)意義(yi)上說，協(xie)(xie)議書若要(yao)具(ju)(ju)有法律(lv)效(xiao)力，它就要(yao)具(ju)(ju)備合(he)同(或(huo)契約)的性質和特(te)征(zheng)。因(yin)此，就業協(xie)(xie)議書應該是畢業生與(yu)用人單位(wei)之間確(que)立聘用關系、明確(que)權(quan)利、義(yi)務的協(xie)(xie)議。
(3)一般來(lai)說就(jiu)(jiu)業(ye)協(xie)議(yi)簽(qian)訂(ding)在(zai)(zai)前(qian)，勞(lao)動(dong)合同訂(ding)立(li)在(zai)(zai)后，如果畢業(ye)生(sheng)與(yu)用人單位(wei)就(jiu)(jiu)工資(zi)待(dai)遇、住房等有事先約定，亦可(ke)在(zai)(zai)就(jiu)(jiu)業(ye)協(xie)議(yi)備注(zhu)條款(kuan)中予(yu)以注(zhu)明，日后訂(ding)立(li)勞(lao)動(dong)合同對此內容應予(yu)認(ren)可(ke)。
該協議應具有以下特征：
這一協(xie)議(yi)是明確畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)、用人(ren)單位和(he)學校(xiao)在畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)工作中權利(li)和(he)義務的書(shu)面(mian)形式(shi)。《高校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)協(xie)議(yi)書(shu)》一般由(you)國家教育部或(huo)各(ge)省、市(shi)、自治區就業(ye)管理(li)部門統(tong)一制表。作為學校(xiao)列入(ru)派遣計劃依據的《全國普(pu)通高等院校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)協(xie)議(yi)書(shu)》由(you)學校(xiao)發(fa)給，畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)簽(qian)字，用人(ren)單位、學校(xiao)蓋(gai)章，畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)本(ben)人(ren)保存一份作為辦理(li)報到、轉(zhuan)接檔案和(he)戶口關系的依據。
1、雙方當事人意思表示必須相一致
協議(yi)是(shi)畢(bi)業生和用人單位雙方(fang)的(de)民事(shi)(shi)法律行為，必須雙方(fang)當(dang)事(shi)(shi)人意思表示相一(yi)致才(cai)能成(cheng)立。只有(you)一(yi)方(fang)當(dang)事(shi)(shi)人的(de)意思表示，或者雙方(fang)當(dang)事(shi)(shi)人都(dou)有(you)意思表示，但(dan)相互之(zhi)間意思表示的(de)內容(rong)不一(yi)致，協議(yi)都(dou)不能成(cheng)立。
2、協議雙方當事人法(fa)律地(di)位平等
協(xie)議的雙方(fang)當(dang)事(shi)人(ren)，一方(fang)是(shi)(shi)畢業生(sheng)，另一方(fang)不(bu)論是(shi)(shi)行政事(shi)業單位(wei)還是(shi)(shi)其他任(ren)何單位(wei)，畢業生(sheng)和(he)用(yong)人(ren)單位(wei)的法律(lv)地位(wei)一律(lv)平等，雙方(fang)沒有(you)上下(xia)和(he)高低之(zhi)分。
3、協(xie)議應具體明確雙方當事人的權利(li)和義(yi)務(wu)
協議是雙方當(dang)事人(ren)為確立一(yi)定的(de)民(min)事權(quan)利義務關系而訂立的(de)。因此，不(bu)發(fa)生(sheng)任何(he)法律(lv)后果、不(bu)涉及當(dang)事人(ren)之間權(quan)利義務的(de)協議是沒有法律(lv)意義的(de)。
③切實保(bao)(bao)障(zhang)雙方勞資(zi)關(guan)系。簽(qian)訂協議書是保(bao)(bao)護(hu)畢業生(sheng)在用人單位工(gong)作的(de)(de)(de)切身利(li)益關(guan)系的(de)(de)(de)有力保(bao)(bao)障(zhang)。如：保(bao)(bao)護(hu)意(yi)外工(gong)傷、勞資(zi)糾紛、“多種福利(li)金”等的(de)(de)(de)個人利(li)益。
畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)協議的內容(rong)，主要(yao)是畢業(ye)(ye)生如實介紹自身情況，并(bing)表示愿意到用人單(dan)位(wei)就業(ye)(ye)，用人單(dan)位(wei)表示愿意接收畢業(ye)(ye)生，學校同(tong)意推薦畢業(ye)(ye)生并(bing)列入就業(ye)(ye)計劃進(jin)行派遣;勞動合同(tong)的內容(rong)，則涉及勞動報酬、勞動保(bao)護、工作內容(rong)、勞動紀律等方面，對勞動權利與(yu)義務有著更(geng)為具體(ti)、明(ming)確的說明(ming)。
4、協議(yi)是(shi)具有法律效力的行為
協議既然是雙(shuang)方當事(shi)人(ren)(ren)依(yi)法達成的(de)，就會產生相應的(de)法律后果，因(yin)而對雙(shuang)方當事(shi)人(ren)(ren)都具有法律約束力，同時(shi)也得(de)到國(guo)家法律的(de)承(cheng)認(ren)與保護(hu)。因(yin)此，雙(shuang)方當事(shi)人(ren)(ren)必(bi)須認(ren)真、嚴格(ge)地履(lv)行各自應承(cheng)擔的(de)義務。
簽訂就(jiu)(jiu)業(ye)協(xie)議書是(shi)國家(jia)為(wei)規范高校畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)工(gong)作，避免混亂(luan)，杜絕就(jiu)(jiu)業(ye)欺詐行為(wei)，維(wei)護高校畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)工(gong)作嚴肅性(xing)，為(wei)維(wei)護畢(bi)業(ye)生、用人單位(wei)和學校的合法權(quan)益而采(cai)取的一項必(bi)要措施。
沒有影響!協議(yi)不(bu)要(yao)簽太久，否則吃虧的是(shi)你!簽協議(yi)的時候(hou)要(yao)記(ji)得看清(qing)就業協議(yi)書，看看自己(ji)是(shi)不(bu)是(shi)處于劣勢。
畢業生就業協議書7
為維護國家畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)方(fang)案的嚴肅性(xing)，明確(que)畢(bi)業(ye)生(sheng)、用人(ren)單位、學(xue)校三方(fang)在畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)工作中的權利(li)和(he)義務，經協商，畢(bi)業(ye)生(sheng)、用人(ren)單位、學(xue)校三方(fang)簽定如下協議：
一、就(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)書(shu)是普通高等學校畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和用(yong)人單(dan)位在(zai)正(zheng)式確(que)立勞(lao)動人事關(guan)(guan)系前，經雙向選擇，在(zai)規定期(qi)限內就(jiu)確(que)立就(jiu)業(ye)(ye)關(guan)(guan)系、明確(que)雙方(fang)權利和義(yi)務(wu)而達成的(de)書(shu)面協議(yi)；是用(yong)人單(dan)位確(que)認(ren)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)相關(guan)(guan)信息真實可靠(kao)以及(ji)接收畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的(de)重要憑據；是高校進行畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)管理、編(bian)制就(jiu)業(ye)(ye)方(fang)案以及(ji)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)辦(ban)理就(jiu)業(ye)(ye)落戶手(shou)續等有(you)關(guan)(guan)事項的(de)重要依據。
二、畢業生(sheng)應(ying)按國家規定(ding)就業，向用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)如實介(jie)紹自己的(de)(de)情況，了解單(dan)位(wei)的(de)(de)使用(yong)意圖，表明自己的(de)(de)就業意見，在規定(ding)時間內到(dao)用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)報到(dao)，若(ruo)遇到(dao)特殊情況不能按時報到(dao)，須(xu)征(zheng)得用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)同意。
三、用人(ren)單位要如實介紹本(ben)單位情(qing)況，明確對畢(bi)(bi)業(ye)生的基本(ben)要求及工(gong)種崗位安(an)排(pai)，做好各項(xiang)接收工(gong)作。凡取(qu)得畢(bi)(bi)業(ye)資格的畢(bi)(bi)業(ye)生，用人(ren)單位不得以學習成(cheng)績為由提(ti)出違約；未取(qu)得畢(bi)(bi)業(ye)資格的，本(ben)協(xie)議(yi)無效。
四、學校(xiao)要如實向(xiang)用人(ren)單位(wei)介紹畢業(ye)(ye)生情(qing)況，做(zuo)好推薦(jian)工作(zuo)，用人(ren)單位(wei)同意錄用后，學校(xiao)審核列(lie)入建(jian)議就業(ye)(ye)方案，報黑(hei)龍江省教育廳(ting)審查(cha)批準(zhun)，學校(xiao)負(fu)責辦理(li)就業(ye)(ye)報到(dao)證簽發(fa)手續(xu)。
五、學(xue)校(xiao)(xiao)應(ying)在學(xue)生畢業(ye)(ye)前(qian)安排體(ti)檢，不合格(ge)者(zhe)不予辦理(li)就業(ye)(ye)報到證簽發手續，本(ben)協議(yi)自行(xing)取(qu)消(xiao)，由學(xue)校(xiao)(xiao)通知(zhi)用人單位。如用人單位對畢業(ye)(ye)生身體(ti)條件(jian)有特殊要求，原則上應(ying)在簽定協議(yi)前(qian)進行(xing)體(ti)檢，否則，以學(xue)校(xiao)(xiao)體(ti)檢為準(zhun)。
六、畢(bi)業生、用(yong)人單位(wei)兩方(fang)如有(you)其他(ta)(ta)約(yue)定(ding)(ding)，應在“其他(ta)(ta)約(yue)定(ding)(ding)事(shi)(shi)項(xiang)”欄中逐條明確。約(yue)定(ding)(ding)的(de)有(you)關內容(rong)可包括：工作地點及工作崗位(wei)、違(wei)約(yue)責任、協(xie)(xie)(xie)議(yi)(yi)自動(dong)失效(xiao)條款(kuan)、協(xie)(xie)(xie)議(yi)(yi)終止條款(kuan)、雙(shuang)方(fang)約(yue)定(ding)(ding)的(de)其他(ta)(ta)事(shi)(shi)宜等(deng)，經畢(bi)業生、用(yong)人單位(wei)簽字、蓋(gai)章后視(shi)為本協(xie)(xie)(xie)議(yi)(yi)書的(de)一部(bu)分。約(yue)定(ding)(ding)事(shi)(shi)項(xiang)不得(de)違(wei)反國家(jia)法律、法規的(de)有(you)關規定(ding)(ding)，不得(de)損害畢(bi)業生、用(yong)人單位(wei)、學校的(de)合(he)法權益。本協(xie)(xie)(xie)議(yi)(yi)未明確的(de)其他(ta)(ta)事(shi)(shi)項(xiang)，按有(you)關規定(ding)(ding)執行或雙(shuang)方(fang)協(xie)(xie)(xie)商解(jie)決(jue)。
七、本(ben)協(xie)議(yi)經(jing)各方(fang)簽(qian)字、蓋章后生效。三方(fang)都應嚴(yan)格(ge)履(lv)行本(ben)協(xie)議(yi)，若有(you)一方(fang)提(ti)出(chu)變更(geng)協(xie)議(yi)，須征(zheng)得(de)另(ling)兩方(fang)同(tong)意，并承擔相應的違(wei)約(yue)責任。
八、本協議(yi)(yi)的使(shi)用范(fan)圍(wei)：國(guo)家計劃(hua)內統(tong)一招生(sheng)的畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)（含高(gao)職高(gao)專畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)、本科(ke)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)、畢(bi)業(ye)(ye)研究生(sheng)）；定向(xiang)生(sheng)、委培生(sheng)按定向(xiang)委培協議(yi)(yi)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)，不(bu)使(shi)用本就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)協議(yi)(yi)書（解除定向(xiang)或委托協議(yi)(yi)的除外）。
九、本協議一式四份，畢(bi)業生、用人單位(wei)、學校、省畢(bi)業生就業主(zhu)管(guan)部(bu)門各執一份，復(fu)印無效。
畢業生就業協議書8
甲方：_________；
乙方：_________，性別_________，畢業(ye)學校：_________，專業(ye)：_________。
1．乙方(fang)因(yin)未落實(shi)就(jiu)業(ye)單位，戶籍掛靠甲(jia)方(fang)集體(ti)戶（屬_________管轄）。
2．乙(yi)方(fang)如落實了就業單位，應及時將(jiang)戶口遷(qian)出(chu)(chu)甲方(fang)；乙(yi)方(fang)因私出(chu)(chu)國、留學、定居(ju)、移民、勞務，必須在甲方(fang)注銷戶口。如的(de)確有困難(nan)，必須提出(chu)(chu)書(shu)面申請，單位證明，并提出(chu)(chu)遷(qian)出(chu)(chu)期(qi)限，經甲方(fang)領導批準后，方(fang)可繼(ji)續掛(gua)靠(kao)。
3．自乙方(fang)戶口遷入甲方(fang)集體戶之月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)起，乙方(fang)應向甲方(fang)繳納管理費每(mei)月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)_________元（不滿1個月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)按1個月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)收取），每(mei)半年繳交一次，繳費時間(jian)：每(mei)年7月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)繳交1月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)-6月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)的費用(yong)；12月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)繳交7月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)-12月(yue)(yue)(yue)(yue)(yue)份(fen)的費用(yong)。
4．甲(jia)方協助(zhu)乙(yi)方將戶(hu)口遷入、遷出甲(jia)方集體戶(hu)，申領補辦居民身份證，可為(wei)乙(yi)方開具戶(hu)籍相關證明。
5．上(shang)述收(shou)(shou)費項目(mu)與收(shou)(shou)費標準皆依(yi)據省(sheng)、市(shi)物價部門(men)現行規定。在本協議期間，如遇(yu)上(shang)述部門(men)重新(xin)核定收(shou)(shou)費項目(mu)與收(shou)(shou)費標準，則從變(bian)更之月起執(zhi)行新(xin)的規定。
6．乙(yi)方應按協(xie)議(yi)要求按期(qi)繳(jiao)(jiao)費(fei)，逾期(qi)三個月不繳(jiao)(jiao)，甲方不承擔(dan)本協(xie)議(yi)所負的責任。戶口(kou)遷出甲方集體戶時，應交清有關管理費(fei)。
7．本協議一式(shi)兩份(fen)，甲乙雙方各(ge)執一份(fen)，自簽字蓋章后生效(xiao)。
甲方(fang)(fang)（蓋章）：_________ 乙方(fang)(fang)（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________ 家庭地(di)址：_________
地址：_________
郵編：_________ 郵編：_________
電話：_________ 電話：_________
_________年____月____日(ri) _________年____月____日(ri)
簽訂地(di)點：_________ 簽訂地(di)點：_________
畢業生就業協議書9
1、就業推薦表
《北京地區普通高(gao)校畢(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)推(tui)薦(jian)表》（簡稱《就(jiu)業(ye)推(tui)薦(jian)表》）。學生將(jiang)填寫完畢(bi)的《就(jiu)業(ye)推(tui)薦(jian)表》送到各(ge)二級學院(yuan)（系、部）審核后填寫“院(yuan)（系、所）意(yi)見”，并加蓋各(ge)二級學院(yuan)（系）公章，統一(yi)報送校畢(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)指導(dao)中心審核蓋章。畢(bi)業(ye)生本人(ren)持《就(jiu)業(ye)推(tui)薦(jian)表》及相關材料（成(cheng)績單、各(ge)種證書）的復印(yin)件(jian)(jian)聯系用(yong)人(ren)單位(wei)求職。如用(yong)人(ren)單位(wei)明確(que)表示可以辦理正式接(jie)收手續，將(jiang)《就(jiu)業(ye)推(tui)薦(jian)表》原件(jian)(jian)送交用(yong)人(ren)單位(wei)填寫“用(yong)人(ren)單位(wei)回執(zhi)”。
《就業推(tui)薦表》不得(de)缺項，空白項填寫“無”。《就業推(tui)薦表》是畢業生申請進京指標(biao)的材(cai)料之一，《就業推(tui)薦表》填寫必須(xu)準確，各(ge)項不得(de)有任(ren)何涂(tu)改，如有涂(tu)改，可(ke)能會影響到(dao)進京指標(biao)的審批。
2、就業協議書
《全國普(pu)通高等學(xue)校畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議書(shu)(shu)》（以(yi)下簡(jian)稱：就業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議書(shu)(shu)），也稱三方協(xie)(xie)(xie)議。就業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議書(shu)(shu)是(shi)為(wei)了明(ming)確畢業(ye)(ye)生、用人單位、學(xue)校三方在畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工作中的權利(li)和義務，經協(xie)(xie)(xie)商簽訂的協(xie)(xie)(xie)議，一般由國家教(jiao)育部(bu)(bu)或各省、市、自(zi)治區(qu)教(jiao)育主管部(bu)(bu)門統(tong)一制表，它具(ju)有一定的法律效力。
每(mei)位畢業生只能擁有一套（一式三份），每(mei)套協議書(shu)都有相對應的(de)編號，故其不(bu)得轉讓、不(bu)得自(zi)制、不(bu)得復(fu)印。
3、就業協議書的法律效力
三方協議是(shi)由畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)，用(yong)人(ren)單位(wei)和學(xue)校三方之間就學(xue)生(sheng)就業(ye)(ye)方向簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)的(de)一(yi)種協議，由三方共同簽(qian)(qian)(qian)署后(hou)生(sheng)效(xiao)。對簽(qian)(qian)(qian)約(yue)的(de)三方都有約(yue)束(shu)力。畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)與用(yong)人(ren)單位(wei)經過雙向選(xuan)擇(ze)達成就業(ye)(ye)意向后(hou)，必須簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)學(xue)校統一(yi)發放的(de)《高(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)協議書(shu)》，畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)與用(yong)人(ren)單位(wei)簽(qian)(qian)(qian)訂(ding)的(de)其(qi)他就業(ye)(ye)協議書(shu)無效(xiao)。
就業協議是(shi)明確畢(bi)業生(sheng)(sheng)，用人(ren)單位，學校三(san)方在畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業工作(zuo)中的(de)權(quan)利(li)和義(yi)務(wu)的(de)書(shu)面表現形式。（勞動合(he)同是(shi)畢(bi)業生(sheng)(sheng)上崗后，從(cong)事何(he)(he)種(zhong)崗位，享受(shou)何(he)(he)種(zhong)待(dai)遇(yu)以及相關的(de)權(quan)利(li)和義(yi)務(wu)的(de)法律(lv)依據）。
4、畢業生如何簽訂就業協議書？
（1）經過雙(shuang)向選擇，雙(shuang)方達(da)成就業(ye)(ye)意向后，畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)將《用(yong)人單位(wei)回執》送(song)到各二級學(xue)院（系(xi)、部(bu)）學(xue)生(sheng)(sheng)工作辦公(gong)室，領取《全國普通高等學(xue)校畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)協議(yi)書》；（2）畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)填寫畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)基本情況；（3）用(yong)人單位(wei)填寫基本情況，簽(qian)(qian)字(zi)同意錄用(yong)并(bing)加蓋(gai)公(gong)章；（4）用(yong)人單位(wei)上(shang)級主(zhu)管部(bu)門(men)簽(qian)(qian)字(zi)并(bing)加蓋(gai)公(gong)章；（5）畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)所在二級學(xue)院（系(xi)、部(bu)）簽(qian)(qian)字(zi)蓋(gai)章；（6）學(xue)校大學(xue)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)指(zhi)(zhi)導(dao)服務(wu)中(zhong)心蓋(gai)章，登記；（7）全部(bu)章蓋(gai)齊后，大學(xue)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)指(zhi)(zhi)導(dao)服務(wu)中(zhong)心留(liu)一(yi)份就業(ye)(ye)協議(yi)書，返回用(yong)人單位(wei)一(yi)份，畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)自留(liu)一(yi)份。
5、畢業生簽訂就業協議書應注意事項？
就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議是明確(que)在就(jiu)業(ye)(ye)過(guo)程中畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和(he)(he)用人單(dan)位雙方權利(li)和(he)(he)義務(wu)的(de)協(xie)議，涉及畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的(de)切身利(li)益，并具有法(fa)律(lv)約束(shu)力，所以畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)在簽訂就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)議書時(shi)要注意以下幾個(ge)問題(ti)：
(1)確認用人(ren)單位的(de)(de)主(zhu)體(ti)資(zi)格。簽(qian)訂就業(ye)協議的(de)(de)當事人(ren)必(bi)須具備合法(fa)的(de)(de)主(zhu)體(ti)資(zi)格。由于就業(ye)市場(chang)中招聘單位很多，難(nan)免會有(you)魚(yu)目混珠的(de)(de)情(qing)(qing)況，因此畢業(ye)生在填寫就業(ye)協議前，應先(xian)仔(zi)細了(le)解用人(ren)單位的(de)(de)基(ji)本(ben)情(qing)(qing)況，以便于做出正(zheng)確的(de)(de)判斷。
(2)認真填寫主(zhu)體雙方身份的(de)有關內容。
﹡就業協議上用(yong)人單位名稱一欄必須完(wan)整填寫(xie)；
﹡用人單位名稱要與單位蓋章一(yi)致，不(bu)要簡寫、誤寫或寫別(bie)名；
﹡用人(ren)單位性質要填(tian)寫如(ru)機(ji)關、事(shi)業、企業業、部隊、社團(tuan)、其(qi)它(ta)等；
﹡檔(dang)案(an)接收(shou)單位、地址(zhi)以(yi)及郵編要完整準確，不得省略。有人事(shi)檔(dang)案(an)保管權的單位可寫(xie)單位地址(zhi)。無人事(shi)檔(dang)案(an)保管權的單位應填(tian)寫(xie)其委托保管檔(dang)案(an)的單位名稱(cheng)與地址(zhi)。學校將據此通(tong)過北京市(shi)機(ji)要局轉(zhuan)寄檔(dang)案(an)；
﹡戶口(kou)遷(qian)移地址要填寫準確，學校以此(ci)為(wei)(wei)依據(ju)為(wei)(wei)畢業生(sheng)遷(qian)移戶口(kou)關系；
﹡就業協議(yi)書中(zhong)畢(bi)業生生源(yuan)地，是指入大學前戶籍所在(zai)地；
﹡服務期(qi)、工(gong)作崗(gang)位和工(gong)作內(nei)容、勞(lao)動保護和工(gong)作條件、工(gong)作報酬(chou)和福利待遇、就業協議(yi)(yi)終(zhong)止的條件和違約(yue)責任(ren)等(deng)內(nei)容，應該由簽約(yue)雙方協商后在(zai)就業協議(yi)(yi)書的備注欄內(nei)認真填寫，以免造成(cheng)不必要的麻煩。
(3)解除(chu)就業協議(yi)(yi)的條件應(ying)事(shi)先(xian)約(yue)定。畢業生(sheng)(sheng)就業協議(yi)(yi)一經訂立，就對當(dang)事(shi)人(ren)具有約(yue)束力(li)，一方不得隨(sui)意解除(chu)，否則應(ying)承擔違約(yue)責(ze)任(ren)。畢業生(sheng)(sheng)本人(ren)如準備考(kao)研(yan)、出國，可與(yu)用(yong)人(ren)單位在就業協議(yi)(yi)中就解約(yue)條件做出相應(ying)約(yue)定，以免產生(sheng)(sheng)糾紛(fen)。
6、單位主管部門的正式批函
凡被國家部委所屬單(dan)位(wei)(wei)接收(shou)、京外生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)留京就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)、非上(shang)(shang)海生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)到上(shang)(shang)海市(shi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)、非天津(jin)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)到天津(jin)市(shi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)、非廣州生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)到廣州市(shi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)、非深圳生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)到深圳市(shi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)等的(de)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，均要(yao)請用人單(dan)位(wei)(wei)辦(ban)理單(dan)位(wei)(wei)主管部門（國家人事部或各地(di)市(shi)人事廳、局等）的(de)正式(shi)(shi)批(pi)函(han)（表明單(dan)位(wei)(wei)已經為畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)落實(shi)戶(hu)口指標(biao)）。畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)將正式(shi)(shi)批(pi)函(han)送交(jiao)校(xiao)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)指導中心備(bei)案(an)。上(shang)(shang)述情況畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)未取得正式(shi)(shi)接收(shou)函(han)，學(xue)校(xiao)將暫不列(lie)入派遣計劃(hua)。
畢業生就業協議書10
用(yong)人單位(wei)(甲方)：
畢業生(乙方)：
1、本協(xie)議(yi)書(shu)是普通高等(deng)(deng)學校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)和用(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)在正式確(que)立勞動人(ren)事關(guan)系前，經雙(shuang)向選擇，在規定期限(xian)內就(jiu)確(que)立就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)關(guan)系、明確(que)雙(shuang)方權利和義(yi)務而達成的書(shu)面(mian)協(xie)議(yi);是用(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)確(que)認(ren)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)相關(guan)信息真實可靠以(yi)及(ji)接收畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)的重(zhong)要(yao)憑據(ju)(ju);是政(zheng)府(fu)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部(bu)門(men)和各高校進行(xing)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)、編(bian)制就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方案以(yi)及(ji)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)辦理(li)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)落戶(hu)手續等(deng)(deng)有關(guan)事項的重(zhong)要(yao)依(yi)據(ju)(ju)。用(yong)人(ren)單(dan)(dan)位(wei)、畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)應逐項準(zhun)確(que)填(tian)寫，學校應認(ren)真審(shen)核(he)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)有關(guan)信息，政(zheng)府(fu)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)主管部(bu)門(men)依(yi)據(ju)(ju)本協(xie)議(yi)書(shu)，辦理(li)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)登記審(shen)核(he)和報到證簽發等(deng)(deng)工作。
2、本協(xie)議書(shu)由用人(ren)單(dan)位(wei)法定(ding)代(dai)表人(ren)(或者其委托代(dai)理人(ren))和畢業生雙方當事人(ren)親(qin)自簽訂，代(dai)簽無(wu)效。
3、本(ben)(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)書(shu)中的(de)(de)空欄，由雙方協(xie)(xie)商確定(ding)后填寫，不得違反國(guo)家有關法律(lv)、法規和規定(ding);本(ben)(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)書(shu)的(de)(de)未盡事宜(yi)，可另行簽(qian)訂補充協(xie)(xie)議(yi)，作為本(ben)(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)書(shu)的(de)(de)附件，與本(ben)(ben)(ben)協(xie)(xie)議(yi)書(shu)一(yi)并履行。
4、本協議書內的年、月、日一(yi)律(lv)使用(yong)(yong)公(gong)歷，除落款日期外，均用(yong)(yong)阿(a)拉(la)伯數字(zi)填寫(xie)(xie)，工資報(bao)酬等金額一(yi)律(lv)使用(yong)(yong)大(da)寫(xie)(xie)。
5、填寫(xie)本協議書一律用藍(lan)、黑色墨水書寫(xie)，字跡(ji)清晰(xi)、工整，涂改處必(bi)須(簽名(ming))或(huo)加蓋校(xiao)對章，否(fou)則無效。
6、畢業(ye)生(sheng)離(li)校(xiao)后簽訂本協議(yi)書的，學校(xiao)可不簽注意見。
甲(jia)方：_______________________
乙方：____________(學(xue)生)
法定代表人：_________(蓋章)
監護人：__________(家長)
_____年_______月(yue)___________日
_____年_______月________日(ri)
畢業生就業協議書11
甲方：
乙方：
為充(chong)分解決(jue)公司學員在(zai)學習期滿畢業后(hou)的就業問題(ti)， 甲乙(yi)雙方(fang)經共同協(xie)商，在(zai)自(zi)愿(yuan)、平等(deng)的基礎上，就乙(yi)方(fang)委托(tuo)甲方(fang)為其定向推薦就業事(shi)宜(yi)達(da)成如(ru)下(xia)協(xie)議：
一、甲方的權利和義務
1、甲方成立專門的就業(ye)保(bao)障機構——學員(yuan)就業(ye)指導中心， 負責向(xiang)乙方提(ti)供如下服務：個性化(hua)的就業(ye)咨詢(xun)， 擇業(ye)指導，就業(ye)前培訓，人才需求信(xin)息發布，假期實習(xi)及介紹(shao)和定向(xiang)推(tui)薦工(gong)作等。
2、甲(jia)方(fang)負責將乙方(fang)推薦給協(xie)議用人單位擇(ze)優錄用， 同(tong)時，甲(jia)方(fang)根(gen)據自身(shen)的發展需(xu)要，將定向錄用品學兼優的畢業生留在甲(jia)方(fang)公司工作(zuo)。
3、甲方將根據(ju)乙方學習期間綜合表現的評(ping)定，包括(kuo)學習成績等級（優，良，中）和個(ge)人素(su)質等多(duo)方面，幫助乙方介(jie)紹(shao)用人單位和推薦(jian)工作，以保障乙方充分(fen)就業。
4、乙方(fang)學習(xi)期間違反(fan)法律規(gui)定被追究法律責任者(zhe)(zhe)，甲(jia)方(fang)可予以開除(chu)，不(bu)予退(tui)(tui)還學費；()違反(fan)學校規(gui)定自動退(tui)(tui)學或勸退(tui)(tui)者(zhe)(zhe)、勒令退(tui)(tui)學者(zhe)(zhe)、開除(chu)處分(fen)者(zhe)(zhe)不(bu)予退(tui)(tui)還學費。
5、甲(jia)方(fang)為乙方(fang)提供就業(ye)保(bao)障的期限為乙方(fang)學(xue)習期滿(man)畢業(ye)前后的6個月內。
6、本協議為甲方(fang)對乙方(fang)的實質性保證，確(que)保試用期每月綜合薪水不低(di)于行(xing)業最低(di)工資水平(ping)，畢(bi)業后也可自主(zhu)擇業。
二、乙方的權利和義務
1、乙方有權對(dui)甲方的就業(ye)指導部門的工作(zuo)進行督促和監督。
2、乙方(fang)(fang)(fang)(fang)有權自由(you)(you)選擇自己的(de)(de)就(jiu)業(ye)單位，如(ru)(ru)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)對甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)推薦(jian)(jian)的(de)(de)工(gong)作(zuo)不(bu)(bu)滿意， 甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)為乙方(fang)(fang)(fang)(fang)推薦(jian)(jian)新(xin)(xin)的(de)(de)工(gong)作(zuo)，每次間隔時間6個月內。如(ru)(ru)果由(you)(you)于甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)原(yuan)因致使(shi)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)就(jiu)業(ye)尚不(bu)(bu)能解(jie)決的(de)(de)，乙方(fang)(fang)(fang)(fang)可(ke)申(shen)請免費重(zhong)(zhong)新(xin)(xin)學(xue)習一次，直至乙方(fang)(fang)(fang)(fang)找到滿意工(gong)作(zuo)。由(you)(you)于乙方(fang)(fang)(fang)(fang)個人(ren)原(yuan)因（曠課、學(xue)習態度惡劣(lie)、違法違紀、品行(xing)不(bu)(bu)良、不(bu)(bu)服從(cong)公(gong)司安排等）導致就(jiu)業(ye)不(bu)(bu)能解(jie)決的(de)(de)，由(you)(you)乙方(fang)(fang)(fang)(fang)個人(ren)負全責。就(jiu)業(ye)單位月綜合(he)工(gong)資低(di)于行(xing)業(ye)最低(di)工(gong)資水(shui)平的(de)(de)，乙方(fang)(fang)(fang)(fang)可(ke)向甲(jia)(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)申(shen)請重(zhong)(zhong)新(xin)(xin)推薦(jian)(jian)工(gong)作(zuo)。
3、乙方需具備以下條件，甲方方可為其提供充分的就(jiu)業(ye)保障(zhang)。
（1）乙(yi)方(fang)在學(xue)習期間(jian)成績合(he)格(ge)，順利畢業或完(wan)成學(xue)習內容，取得公司規定的相應的職業資格(ge)證(zheng)書。
（2）乙方品質優良(liang)，學習期間無重(zhong)大違(wei)紀行為(wei)。
（3）無(wu)(wu)犯(fan)罪記(ji)錄，無(wu)(wu)記(ji)過以上處分。
（4）交清全部學費(fei)(fei)、雜費(fei)(fei)和代收費(fei)(fei)。
4、乙方如因故（家庭原因，個人(ren)原因）中途(tu)退學，甲方將不再為其提供就業保障，協議(yi)自動終止。
5、乙方在享受甲方提供的就業保障服務時，必須服從甲方的統一安排和相(xiang)關規定。
三、未盡事宜，雙方協商解決。
四、本合同一式兩份，雙方各持一份，由雙方簽字蓋章后即行生效。在執行本合同過程中如發生爭議，由甲乙雙方協商解決，雙方不能解決，交由甲方所在地仲裁機構處理。
五、本合同有效期
本合(he)同自(zi)生效之日起至乙(yi)方(fang)學習期滿(man)后6個月內有效。
甲方： 乙方：
年 月 日
畢業生就業協議書12
天(tian)津工(gong)業(ye)大學畢(bi)業(ye)生就業(ye)協議書管理細則(ze)
（20xx年修訂）
《畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)協議書》（以下簡稱協議書）是大學(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生和用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)在(zai)正式確(que)(que)立勞動人(ren)(ren)事關(guan)系（如簽訂勞動合同）前，雙方確(que)(que)定就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)意(yi)向和權益的(de)依據，是為明確(que)(que)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生、用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)及學(xue)校在(zai)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)中的(de)權利(li)和義務的(de)法律文書，是用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)確(que)(que)認畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生相關(guan)信息真實可靠(kao)以及接收畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生的(de)重要(yao)憑據，也(ye)是學(xue)校上報就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)方案，學(xue)生辦理(li)派(pai)遣證、戶檔關(guan)系轉遞的(de)重要(yao)依據。
《畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)(xie)議書》由天(tian)津市教(jiao)育(yu)委員(yuan)會印制，畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)人手(shou)一(yi)份(fen)，按照(zhao)編號發放。協(xie)(xie)(xie)(xie)議書一(yi)式四聯，簽訂(ding)生(sheng)效后由用人單位(wei)（甲方）、畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)（乙方）、學(xue)校、學(xue)院各執一(yi)聯。在校時尚未落實工作(zuo)單位(wei)的(de)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)，要妥善保存《畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)(xie)議書》，畢(bi)業(ye)(ye)后兩年(nian)之內找工作(zuo)仍需與用人單位(wei)簽訂(ding)協(xie)(xie)(xie)(xie)議書，并據(ju)此辦(ban)理(li)派遣(qian)手(shou)續。
一、主要內容
用人單位(wei)（甲方）的(de)情況(kuang)(kuang)。用人單位(wei)應如(ru)實(shi)填寫本(ben)單位(wei)的(de)情況(kuang)(kuang)，如(ru)單位(wei)名稱、隸(li)屬關系、性質、地址(zhi)、聯系人、戶(hu)籍檔案轉移(yi)地址(zhi)等。
畢(bi)業生（乙方）的(de)基本(ben)情況。畢(bi)業生應(ying)按國家法規就業，向用人單位(wei)如實介(jie)紹自己的(de)情況，如姓名、性別、專業、學歷等，表明自己的(de)就業意見，在(zai)規定的(de)時間內(nei)到用人單位(wei)報到，若遇(yu)到特殊情況不能按時報到，需(xu)征(zheng)得(de)用人單位(wei)同意。
學(xue)(xue)(xue)校意見。學(xue)(xue)(xue)校要如(ru)實向用(yong)人單位介(jie)紹(shao)畢業生的情況，做好推薦工作，用(yong)人單位同意錄用(yong)后，經學(xue)(xue)(xue)校審核，報主管部門(men)批準，學(xue)(xue)(xue)校負責辦理畢業生就業派遣手續。
畢(bi)業生和用(yong)人單位約(yue)(yue)定的有關內容。包(bao)括：工作(zuo)地(di)點及工作(zuo)崗位；戶口遷入地(di)；違約(yue)(yue)責任(ren)；協議自動失效(xiao)條款(kuan)、協議終止(zhi)條款(kuan)；雙方約(yue)(yue)定的其他事宜。
其他補充協議。
各方需(xu)如實完整填(tian)寫(xie)協(xie)議書(shu)內(nei)容，不得空項。
二、簽訂程序
畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)持學校(xiao)下發的(de)就業(ye)(ye)推薦(jian)(jian)表及個人簡(jian)歷，參與(yu)雙向選擇活動。為(wei)(wei)避(bi)免(mian)丟失，在(zai)求(qiu)職(zhi)過(guo)程中，學生(sheng)(sheng)盡量使(shi)用(yong)推薦(jian)(jian)表及協(xie)議(yi)書的(de)復印(yin)件(jian)。待確定就業(ye)(ye)單(dan)位，畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)與(yu)用(yong)人單(dan)位簽訂協(xie)議(yi)書時一律以(yi)原件(jian)為(wei)(wei)準，復印(yin)件(jian)無效(xiao)。
簽訂及(ji)上報(bao)協議書的基(ji)本(ben)程序如(ru)下(xia)：
1、畢業生認真如實填(tian)寫個人(ren)基本情況及應(ying)聘意見(jian)并簽名；
2、用人單位、主管(guan)部門及人事調配(pei)部門簽署意見，并(bing)蓋章(zhang)。用人單位一定要把戶籍遷移地址(zhi)、檔案轉遞詳(xiang)細地址(zhi)填寫(xie)清楚；
3、如(ru)與(yu)用人單位另有約定(ding)，可另行注明，以備(bei)日后簽訂勞(lao)動合同時作為依據(ju)；
4、學(xue)院審核(he)后簽署意(yi)見并加(jia)蓋學(xue)校(xiao)畢業生(sheng)就業協議專用(yong)章；
5、學(xue)院留一份協議書(shu)，匯總(zong)后交校(xiao)畢業生就(jiu)業指導中心。
6、校(xiao)(xiao)畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)指導中(zhong)心確認畢業(ye)(ye)生簽(qian)約手續是(shi)否完(wan)備，以(yi)保證(zheng)學校(xiao)(xiao)順(shun)利上報就業(ye)(ye)方案，派遣工作按時(shi)進行。
一般情況下(xia)，不得(de)學(xue)校(xiao)先簽章，后交(jiao)用人(ren)單位，避免發生用人(ren)單位寫上有(you)損(sun)畢業生權益(yi)的條款(kuan)，產生不利后果導致畢業生利益(yi)受損(sun)的現象。
每位畢(bi)業生只能與一家用人(ren)單位簽訂協(xie)議書。
協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)書不得(de)轉讓，一經發現，該協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)書作廢，相(xiang)關人員協(xie)(xie)議(yi)(yi)(yi)書不予補辦。
因升(sheng)學、出國(guo)及創業(ye)而未使(shi)用(yong)的協議(yi)書應退回學校，以上情(qing)況畢業(ye)生在上交調檔(dang)函時請(qing)一并交回本(ben)人空白就業(ye)協議(yi)書，否則不予派送(song)檔(dang)案。
三、補辦程序
1、因污損而更換
如協(xie)議書(shu)(shu)污(wu)損影響使用(yong)，畢(bi)業(ye)生(sheng)本(ben)人填寫《畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)協(xie)議書(shu)(shu)補領申請表》（天津工業(ye)大學(xue)就業(ye)網“學(xue)生(sheng)下載(zai)”欄下載(zai)），經所在學(xue)院(yuan)負責(ze)就業(ye)的領導簽署意見后，將污(wu)損的協(xie)議書(shu)(shu)一式(shi)四(si)份退回校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)指導中心(xin)，經校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)指導中心(xin)確認后補發新(xin)的協(xie)議書(shu)(shu)。
2、因(yin)遺(yi)失而補(bu)辦
如遺失(shi)(shi)協議書(shu)，畢業(ye)(ye)生需在天津市(shi)公(gong)開發(fa)行(xing)的報紙刊發(fa)遺失(shi)(shi)公(gong)告(gao)1天，攜帶刊發(fa)公(gong)告(gao)并填(tian)寫《畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)協議書(shu)補(bu)領申請表(biao)》，經所在學院負(fu)責就(jiu)業(ye)(ye)的領導簽署意見(jian)后，到校畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)指導中心辦(ban)理遺失(shi)(shi)公(gong)示(shi)(shi)手續，在校就(jiu)業(ye)(ye)網公(gong)示(shi)(shi)欄公(gong)示(shi)(shi)3個工作日(ri)方可補(bu)發(fa)新(xin)的就(jiu)業(ye)(ye)協議書(shu)。
3、因(yin)違約而更換(huan)
協(xie)議(yi)書(shu)(shu)(shu)(shu)一(yi)經畢業(ye)生(sheng)(sheng)、用人(ren)單(dan)位(wei)簽署(shu)即具有法律效力(li)，任(ren)何(he)一(yi)方(fang)(fang)不(bu)得隨(sui)意更改、擅自解除，若任(ren)一(yi)方(fang)(fang)違反(fan)協(xie)議(yi)，應承擔違約(yue)責(ze)任(ren)。因(yin)各種原因(yin)與原簽約(yue)單(dan)位(wei)解約(yue)的畢業(ye)生(sheng)(sheng)，憑《畢業(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)協(xie)議(yi)書(shu)(shu)(shu)(shu)補領(ling)申請表》、原協(xie)議(yi)書(shu)(shu)(shu)(shu)和(he)原單(dan)位(wei)出具的書(shu)(shu)(shu)(shu)面解約(yue)函，經所在(zai)學(xue)院負(fu)責(ze)就(jiu)(jiu)業(ye)的領(ling)導簽署(shu)意見后，到校畢業(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)指導中心(xin)辦理手續，需(xu)在(zai)校就(jiu)(jiu)業(ye)網公示(shi)欄公示(shi)3個工作(zuo)日，方(fang)(fang)可(ke)發放(fang)新的就(jiu)(jiu)業(ye)協(xie)議(yi)書(shu)(shu)(shu)(shu)。
為維護學校和畢(bi)業(ye)生個(ge)人聲(sheng)譽，畢(bi)業(ye)生必須認真(zhen)、慎重(zhong)對待就業(ye)協議(yi)簽訂，嚴(yan)格(ge)履行協議(yi)，凡(fan)因個(ge)人原因違(wei)(wei)約二次即(ji)視為惡意(yi)違(wei)(wei)約，不再發放新(xin)協議(yi)。
畢業生就業協議書13
甲方：姓名：
聯系電話：
身份證號碼：
乙方：
甲乙(yi)雙方(fang)在平等、自愿、協商一致的基礎上簽定本(ben)協議。
一、甲(jia)方(fang)自愿參加乙方(fang)提(ti)供(gong)上(shang)海軟(ruan)件(jian)重點企業的訂單培養的實訓(xun)就業服(fu)(fu)務，乙方(fang)將(jiang)盡(jin)全(quan)力為甲(jia)方(fang)提(ti)供(gong)高(gao)質量的教(jiao)學實訓(xun)服(fu)(fu)務以(yi)及提(ti)供(gong)優(you)質的就業服(fu)(fu)務。
二、服務內容
1、實訓內容
本(ben)次軟(ruan)件定(ding)制班分為技術(shu)(shu)及(ji)日語培(pei)訓(xun)，××、××實(shi)訓(xun)兩個階段(duan)，在(zai)技術(shu)(shu)及(ji)日語培(pei)訓(xun)期間，參(can)(can)與(yu)人員(yuan)必須為正規(gui)本(ben)科(ke)計算機專業(ye)相關，應屆(jie)或09屆(jie)學(xue)生(sheng)，通過(guo)入學(xue)筆試(shi)和面試(shi)方可參(can)(can)加實(shi)訓(xun)，經過(guo)第一階段(duan)實(shi)訓(xun)后必須達到以(yi)下要求(qiu)：日語3級(ji)水(shui)平、C/C++進行指定(ding)內容(rong)的培(pei)訓(xun)。此次技術(shu)(shu)培(pei)訓(xun)的內容(rong)，仍以(yi)C/C++為主。
2、實訓時間
分兩個階(jie)段進行，總(zong)計(ji)6個月。
第一階(jie)段（3個(ge)月）：日(ri)語(yu)培訓(xun)(xun)三級及技術(shu)基礎（培訓(xun)(xun)地點：××） 考(kao)核標(biao)準：日(ri)語(yu)三級相當水平；C/C++筆試(shi)及上機測(ce)試(shi)，難度可參考(kao)入學測(ce)試(shi)題(ti)，測(ce)試(shi)分數要求50分以上。
收費標準：4800元
第(di)二(er)(er)階段（3個月(yue)）：日語(yu)二(er)(er)級(ji)，結合項(xiang)目進行實(shi)訓（實(shi)訓地點：××××軟(ruan)件公司）
押金(jin)：500元（代軟件(jian)收(shou)取，來××實訓前收(shou)齊；協助學員住(zhu)(zhu)宿(su)安(an)排，住(zhu)(zhu)宿(su)費、交通費由學生自(zi)(zi)己(ji)負擔，公(gong)司協助安(an)排的(de)住(zhu)(zhu)宿(su)費基(ji)本300-450元/月，也可(ke)自(zi)(zi)行解(jie)決。）
a.如果(guo)第(di)二階段(duan)實訓(xun)期間因(yin)為(wei)自身能力問題未通過第(di)二階段(duan)實訓(xun)考核，則此500元(yuan)全(quan)退；
b. 如果(guo)第二階段實訓通(tong)過，則上海(hai)軟件公司將與學員(yuan)簽訂3年的(de)上海(hai)市正(zheng)(zheng)式勞(lao)動(dong)合同(tong)，學員(yuan)若正(zheng)(zheng)常履行完成與甲方(fang)的(de)勞(lao)動(dong)合同(tong)，甲方(fang)將返還500元(yuan)的(de)押金；
c. 薪資(zi)(zi)方面，就業薪資(zi)(zi)方面，學員(yuan)在(zai)與公(gong)司簽訂正式(shi)勞動(dong)合同后(hou)，第1-3個(ge)月(yue)工(gong)資(zi)(zi)平均(jun)值(zhi)為20xx元(yuan)，第4-6個(ge)月(yue)工(gong)資(zi)(zi)平均(jun)值(zhi)為2300-2500元(yuan)，第6-12個(ge)月(yue)工(gong)資(zi)(zi)平均(jun)值(zhi)為2500-2800元(yuan)，之(zhi)后(hou)第二年，公(gong)司調薪將(jiang)跟隨公(gong)司整體進(jin)度(du)。）
三、實(shi)訓(xun)就業服務流程：
1、面試(shi)合格，進入第一階段(duan)實(shi)訓，簽訂《實(shi)訓就(jiu)業協議書》；
2、第一階段(duan)實(shi)訓考(kao)核合(he)格，參加乙方安排的軟件定制班實(shi)訓；
3、第二階段實訓(xun)考核順(shun)利通過，與軟件企業(ye)簽訂勞動合(he)同。
備注(zhu)：如果甲(jia)方在(zai)第(di)一階段(duan)、第(di)二階段(duan)的任(ren)一次實訓考核未通過，乙方推(tui)薦甲(jia)方至其(qi)他相關單位就業，就業推(tui)薦次數不低于3次。
四、在實訓期(qi)間(jian)，甲方(fang)(fang)是乙方(fang)(fang)的(de)學員，接受(shou)乙方(fang)(fang)的(de)管理，與乙方(fang)(fang)建立(li)培(pei)訓關系。
五、甲(jia)方在實(shi)(shi)訓(xun)期間，應遵(zun)守實(shi)(shi)訓(xun)公(gong)司(si)的(de)(de)保密(mi)規定，不得向(xiang)任(ren)何個人、公(gong)司(si)或團體泄漏任(ren)何有關實(shi)(shi)訓(xun)公(gong)司(si)的(de)(de)知識產權的(de)(de)技術、產品、作品、專有技術、商業秘(mi)密(mi)、業務、事務、資(zi)料等。未(wei)經允許(xu)，甲(jia)方擅自將實(shi)(shi)訓(xun)公(gong)司(si)的(de)(de)資(zi)料和財物帶出實(shi)(shi)訓(xun)公(gong)司(si)視為偷竊，甲(jia)方對此行為須(xu)承擔相應的(de)(de)懲罰后果。
六、甲方(fang)在實訓(xun)期間，須聽從實訓(xun)公司指導人員的(de)工作(zuo)(zuo)安(an)排，不得(de)利用(yong)實訓(xun)公司的(de)資源與技(ji)術(shu)從事與實訓(xun)內容無關的(de)任何工作(zuo)(zuo)。
七(qi)、 在實訓期間(jian)，甲方如損害(hai)實訓公(gong)司財(cai)物，需(xu)照(zhao)價賠(pei)償。
八、甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)在(zai)實(shi)訓(xun)(xun)期間(jian)不(bu)得遲到早退(tui)、無故缺席，甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)在(zai)實(shi)訓(xun)(xun)期間(jian)的(de)出勤作為甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)的(de)考核項目之一。甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)因故不(bu)能(neng)參(can)加(jia)實(shi)訓(xun)(xun)需向(xiang)指(zhi)導老師請(qing)假。沒有履行相應(ying)的(de)請(qing)假手續且連(lian)續三天沒有參(can)加(jia)實(shi)訓(xun)(xun)的(de)，視(shi)為自(zi)行放(fang)棄(qi)實(shi)訓(xun)(xun)。如甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)因個人原因自(zi)行放(fang)棄(qi)實(shi)訓(xun)(xun)，本(ben)協議自(zi)行終止(zhi)，甲(jia)(jia)(jia)(jia)方(fang)(fang)的(de)實(shi)訓(xun)(xun)費概不(bu)退(tui)還，并從此終止(zhi)就業推薦安排服(fu)務(wu)。
九、甲(jia)方(fang)被乙方(fang)定向實訓的(de)公(gong)司錄用后，必須(xu)根(gen)據聘用公(gong)司的(de)勞(lao)動(dong)合同履行規定的(de)權利(li)義務。甲(jia)方(fang)和聘用公(gong)司簽訂勞(lao)動(dong)合同之(zhi)日(ri)起，本(ben)協(xie)議自行終止。乙方(fang)的(de)就(jiu)業(ye)部(bu)和甲(jia)方(fang)保持聯系，跟(gen)蹤甲(jia)方(fang)的(de)就(jiu)業(ye)情(qing)況。乙方(fang)有權將甲(jia)方(fang)的(de)就(jiu)業(ye)情(qing)況作(zuo)為成(cheng)功(gong)案例(li)公(gong)布在媒體上(shang)。
十、本(ben)協議經甲方(fang)簽字(zi)乙(yi)方(fang)蓋章之日(ri)起生效(xiao)。本(ben)協議一式二份(fen)，雙方(fang)各持一份(fen)，每份(fen)具(ju)有同等的法律效(xiao)力。
甲方(fang)（簽(qian)字(zi)）： 乙(yi)方(fang)（蓋章(zhang)）：
年 月 日 年 月 日
畢業生就業協議書14
編號：
全國普(pu)通(tong)高等學(xue)校畢(bi)業生(sheng)就業協議書(shu)
（范本）
畢(bi) 業 生 張××
用(yong)人(ren)單位 河南煤業化工集(ji)團(tuan)有限責(ze)任公司
學(xue)校名稱(cheng) 河南理工大(da)學(xue)xxxxx學(xue)院(yuan)
備 注：
為(wei)了更好(hao)地維護自己的法定權益，請(qing)與(yu)單位(wei)協(xie)商好(hao)并(bing)在此(ci)處(chu)注明(ming)！！！
1、工作年限，工作地點，工資待遇； 2、是否(fou)有(you)“三險(xian)一(yi)金”失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)、養(yang)老保(bao)(bao)險(xian)、和住房(fang)公積金）；3、如本人違(wei)約，違(wei)約金的數(shu)額約定；4、其他需要補充的事(shi)項(xiang)。
每(mei)人畢業前只此一份(fen)協議(yi)書，請(qing)簽(qian)(qian)工(gong)作時經過(guo)與家(jia)長協商(shang)后再與單(dan)位(wei)簽(qian)(qian)署！！如簽(qian)(qian)協議(yi)書后又(you)想簽(qian)(qian)其他單(dan)位(wei)，務必要給原單(dan)位(wei)交(jiao)一筆數額不小的(de)違(wei)約金并由單(dan)位(wei)出具(ju)解除協議(yi)證明(ming)，務必慎重考慮后再決定(ding)！！
畢業生就業協議書15
首先談談 三方協議：
三(san)方(fang)的作(zuo)用在于：
確(que)(que)定(ding)畢(bi)業工(gong)作去(qu)(qu)向，確(que)(que)定(ding)畢(bi)業后檔案去(qu)(qu)向、確(que)(que)定(ding)畢(bi)業后戶口(kou)去(qu)(qu)向
三項都能解決，才(cai)是完整的三方協議，否則(ze)無效。如果畢(bi)業(ye)生所(suo)簽(qian)的單位這三條中(zhong)有一條不(bu)滿足(zu)，其實所(suo)簽(qian)的三方是沒意(yi)義的
因為任何一(yi)條不滿足(zu)，這個畢業生最終(zhong)還是要改派回原籍(ji)的(de)
絕對不會存(cun)在(zai)學生和(he)北京的(de)單位正式(shi)簽(qian)了(le)三方，戶口檔案被打回(hui)湖(hu)北原籍的(de)情況。
可是很多單(dan)位(wei)都不明白這一(yi)點，把三(san)方(fang)當成“預(yu)備勞動合同”來(lai)約束畢(bi)業(ye)生，覺得(de)我這單(dan)位(wei)要你(ni)了，你(ni)就得(de)給我簽(qian)三(san)方(fang)，對(dui)于三(san)方(fang)的實際用途一(yi)知半解，所(suo)以亂簽(qian)三(san)方(fang)。
還有(you)個因素(su)是(shi)：學校(xiao)片(pian)面地追(zhui)求(qiu)就(jiu)(jiu)業(ye)率，追(zhui)求(qiu)三方簽約率，所(suo)以學生一找到工作就(jiu)(jiu)讓他們簽三方，
而(er)現在全國畢業生很多都心儀到上海、北京等直轄市工作，而(er)這些城市的(de)落戶(hu)、存檔是有(you)嚴格限制的(de)，所以戶(hu)口不要(yao)貿然和這些地區的(de)單位(wei)簽三方，要(yao)反復確認(ren)是否接收戶(hu)口檔案
如(ru)果單(dan)位(wei)不(bu)解決戶(hu)口，簽的(de)(de)就是無效(xiao)三方，最后(hou)你(ni)(ni)的(de)(de)戶(hu)口檔(dang)案(an)還是會被打回原籍(ji)，你(ni)(ni)的(de)(de)派遣證(zheng)上(shang)的(de)(de)報到單(dan)位(wei)是“（原籍(ji)）人(ren)事局(ju)”
需(xu)要(yao)放心的是(shi)，打回原籍的畢業(ye)生，不(bu)需(xu)要(yao)簽(qian)三方，一樣有(you)派(pai)遣證（報到(dao)證），不(bu)影響干部(bu)身份。只要(yao)你按時到(dao)原籍人(ren)事(shi)局/人(ren)才中(zhong)心報到(dao)，按照要(yao)求辦(ban)理相(xiang)關的手續、提(ti)交相(xiang)關的材(cai)料就可以了。
接下(xia)來談談靈活就業(ye)找到了工作，而(er)單位不(bu)能解決戶口檔案問題的(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)，這種情況下(xia)，畢(bi)業(ye)生(sheng)就屬于“靈活就業(ye)”范疇了
靈活就業就是畢(bi)業生(sheng)戶(hu)口、檔案打回原(yuan)籍，而(er)找到了在(zai)另(ling)外的城市工作
這樣，畢業生的(de)(de)(de)轉正定(ding)級(ji)可(ke)以由原籍的(de)(de)(de)人(ren)(ren)事局/人(ren)(ren)才中心來做(zuo)，也可(ke)以由工(gong)作的(de)(de)(de)單位(wei)填寫(xie)完之后放回(hui)你(ni)的(de)(de)(de)檔案。兩者(zhe)皆可(ke)。
畢業生在(zai)外地工(gong)作期(qi)間的工(gong)齡是被計算的。
由此可(ke)見，靈活就業的畢業生，和那些(xie)簽(qian)訂正(zheng)式完整(zheng)三方的人是不一樣的。
簽訂了正(zheng)規三方的畢業生，三方、派遣證、轉(zhuan)正(zheng)定級(ji)的單位，都應該是同一(yi)個。
而靈活就業的(de)學(xue)生(sheng)，可以由人(ren)事(shi)局/或者人(ren)才辦理轉正定級(ji)，政策上相(xiang)對要寬(kuan)松些。
【畢業生就(jiu)業協議書(shu)(集錦(jin)15篇)】相(xiang)關文章：
畢業生就業協議書 集錦15篇02-15
畢業生就業協議書集錦九篇06-04
畢業生就業協議書集錦7篇05-08
畢業生就業協議書集錦6篇04-17
高校畢業生就業協議書(集錦15篇)02-13
高校畢業生就業協議書集錦15篇02-11
畢業生就業協議書模板集錦五篇07-05
畢業生就業協議書模板集錦10篇04-25
畢業生就業協議書模板集錦八篇04-14
畢業生就業協議書模板集錦六篇04-13