大學生求職面試禮儀

大學生求職面試禮儀1

　　面試者(zhe)要注意自己的(de)行為舉(ju)止，一(yi)般情況下應該這(zhe)樣(yang)做。

　　1、如果是登(deng)門造訪的不速之客，則應將右手握成半拳狀，用中指輕(qing)輕(qing)扣門，得到(dao)許可后(hou)方可進入。如果是約定好面(mian)試(shi)時間，則應提前(qian)到(dao)達，因為(wei)遲到(dao)本身(shen)就是失禮，當被(bei)叫到(dao)名字時，以爽朗的聲音應答。

　　2、走(zou)進(jin)辦公室時，應(ying)(ying)抬頭、挺(ting)胸(xiong)、面(mian)帶微(wei)笑，目(mu)光注視考官(guan)，不瞻前(qian)(qian)顧后，不左(zuo)顧右盼。男(nan)士步伐矯健、端莊、自(zi)然(ran)、大(da)方(fang)，給(gei)人(ren)以(yi)沉著、穩重、勇敢、無畏的印象(xiang)女(nv)士步伐輕(qing)盈(ying)、敏(min)捷，給(gei)人(ren)以(yi)輕(qing)巧、歡悅、柔和之(zhi)感。走(zou)到考官(guan)面(mian)前(qian)(qian)，應(ying)(ying)親切地道一聲(sheng)“您好”，若主考官(guan)站起(qi)來與(yu)你握手(shou)，你則(ze)熱(re)情地把手(shou)伸過去與(yu)之(zhi)相握。然(ran)后站直身子，精神飽滿，面(mian)帶微(wei)笑，挺(ting)胸(xiong)收(shou)腹，兩(liang)(liang)腳(jiao)并齊，雙臂自(zi)然(ran)下垂或交叉于體(ti)前(qian)(qian)，兩(liang)(liang)腿靠攏，像松樹(shu)一樣偉岸(an)挺(ting)拔(ba)，男(nan)士顯(xian)得剛(gang)毅(yi)灑(sa)脫、舒展(zhan)大(da)方(fang)，女(nv)士顯(xian)得婷立端莊、秀麗俊(jun)美。

　　3、當(dang)主(zhu)考(kao)官(guan)示(shi)意坐(zuo)下(xia)時，方可落座。就(jiu)坐(zuo)后，可適當(dang)調(diao)整坐(zuo)姿，坐(zuo)姿對(dui)一(yi)個人的(de)(de)心理影響很大，若是(shi)直(zhi)背靠(kao)椅，那是(shi)比較理想(xiang)的(de)(de)，應輕輕坐(zuo)下(xia)，上(shang)身正直(zhi)，微向(xiang)前(qian)傾，目前(qian)注視主(zhu)考(kao)官(guan)的(de)(de)眼部(bu)和臉(lian)部(bu)以示(shi)尊重，雙(shuang)手放在(zai)(zai)扶手上(shang)或交(jiao)叉于腹前(qian)，雙(shuang)腿自然變曲(qu)并攏，雙(shuang)腳平(ping)落地面若是(shi)軟綿綿的(de)(de)沙發(fa)靠(kao)椅，也盡量控(kong)制(zhi)自__己，不要陷下(xia)去，要挺腰坐(zuo)直(zhi)，全神貫注地面對(dui)考(kao)官(guan)。不要弓腰曲(qu)背，抓耳撓腮，高蹺“二(er)郎腿”，女士(shi)忌雙(shuang)腿分開(kai)，身體各部(bu)位(wei)(wei)都不要抖(dou)動，要很穩重地坐(zuo)在(zai)(zai)主(zhu)考(kao)官(guan)面前(qian)，按受(shou)他對(dui)你的(de)(de)全方位(wei)(wei)考(kao)察(cha)。

　　4、需遞個人資料時，應(ying)站起(qi)身(shen)雙(shuang)手(shou)捧上，表現出(chu)大方、謙遜(xun)和尊敬。面(mian)試(shi)結束時，應(ying)道聲“謝(xie)謝(xie)”，站起(qi)身(shen)走到門前，再(zai)轉身(shen)微笑地道一聲“再(zai)見”，把美好的形象留(liu)給考官。

大學生求職面試禮儀2

　　求職指導：大學生求職面試應懂得的基本禮儀

　　大學(xue)生(sheng)應該在(zai)求職過程中(zhong)注意(yi)基本禮儀，才(cai)能(neng)達到事半功倍，增(zeng)強(qiang)面(mian)(mian)試(shi)的(de)有效性。下面(mian)(mian)，跟閩南人才(cai)網小編一起老看看面(mian)(mian)試(shi)中(zhong)的(de)基本禮儀。

　　(1)一(yi)(yi)旦和(he)用(yong)人 單位約好(hao)(hao)面試(shi)時(shi)間后，一(yi)(yi)定要提前5-10分鐘到(dao)達(da)面試(shi)地(di)點(dian)，以(yi)(yi)表(biao)(biao)示求職(zhi)者的(de)(de)誠意，給(gei)對方(fang)以(yi)(yi)信任感(gan)，同(tong)時(shi)也可調(diao)整自己的(de)(de)心態，作一(yi)(yi)些簡單的(de)(de)儀表(biao)(biao)準備(bei)，以(yi)(yi)免倉 促上陣(zhen)，手忙腳(jiao)亂。為了(le)做到(dao)這(zhe)一(yi)(yi)點(dian)，一(yi)(yi)定要牢記(ji)面試(shi)的(de)(de)時(shi)間地(di)點(dian)，有條(tiao)件的(de)(de)同(tong)學最好(hao)(hao)能提前去一(yi)(yi)趟，以(yi)(yi)免因一(yi)(yi)時(shi)找(zhao)不到(dao)地(di)方(fang)或途中(zhong)延(yan)誤而遲到(dao)。如果遲到(dao)了(le)，肯定 會(hui)給(gei)招(zhao)聘者留下不好(hao)(hao)的(de)(de)印象，甚至會(hui)喪失面試(shi)的(de)(de)機會(hui)。

　　(2) 進(jin)入面試(shi)場(chang)合時(shi)(shi)不要緊(jin)張。 如門關著，應先敲門，得到允許(xu)后再進(jin)去。開關門動(dong)作要輕，以(yi)從容、自然為好。見面時(shi)(shi)要向招(zhao)(zhao)聘者主動(dong)打招(zhao)(zhao)呼(hu)問好致(zhi)意，稱呼(hu)應當得 體。在(zai)用人(ren)單位沒有請(qing)你坐(zuo)下(xia)(xia)時(shi)(shi)，切勿急于落座。用人(ren)單位請(qing)你坐(zuo)下(xia)(xia)時(shi)(shi)，應道聲.;謝(xie)謝(xie).。坐(zuo)下(xia)(xia)后保持良好體態，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿不在(zai)乎，以(yi)免引起 反感。離去時(shi)(shi)應詢問.;還有什么要問的嗎.，得到允許(xu)后應微笑起立，道謝(xie)并說.;再見.。

　　(3) 對(dui)用人單位的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)逐(zhu)一(yi)回答。 對(dui)方給你介紹(shao)情況時(shi)，要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)認真聆聽。為了(le)表示你已聽懂(dong)并感興趣，可以在適(shi)當(dang)的(de)(de)(de)時(shi)候(hou)點頭或適(shi)當(dang)提問(wen)(wen)、答話(hua)。回答主試者的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)， 口齒要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)清晰(xi)，聲(sheng)音要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)適(shi)度，答話(hua)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)簡練、完整。一(yi)般情況下(xia)不(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)打斷用人單位的(de)(de)(de)問(wen)(wen)話(hua)或搶(qiang)問(wen)(wen)搶(qiang)答，否則會給人急躁(zao)、魯莽、不(bu)(bu)禮貌(mao)的(de)(de)(de)印象(xiang)。問(wen)(wen)話(hua)完畢，聽不(bu)(bu)懂(dong)時(shi)可要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao) 求重(zhong)復(fu)。當(dang)不(bu)(bu)能回答某一(yi)問(wen)(wen)題(ti)時(shi)，應(ying)如實(shi)告(gao)訴(su)用人單位，含(han)糊其辭(ci)和胡吹亂侃(kan)會導致面試失敗。對(dui)重(zhong)復(fu)的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)也(ye)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)有耐心，不(bu)(bu)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)表現出不(bu)(bu)耐煩(fan)。

　　(4) 在(zai)整個面試過程中，在(zai)保持(chi)舉止(zhi)文雅大方(fang)，談(tan)吐謙虛謹慎，態(tai)度積極熱情(qing)。 如(ru)果用(yong)人(ren)單位(wei)有兩(liang)位(wei)以(yi)上主試人(ren)時，回答誰的(de)問(wen)題(ti)，你(ni)的(de)目光就應注(zhu)(zhu)視(shi)誰，并應適(shi)時地(di) 環(huan)顧其他主試人(ren)以(yi)表示你(ni)對他們的(de)尊重。談(tan)話時，眼睛要(yao)(yao)適(shi)時地(di)注(zhu)(zhu)意對方(fang)，不(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)東(dong)張西望，顯(xian)得(de)漫不(bu)(bu)(bu)(bu)經心(xin)，也不(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)眼皮(pi)低望，顯(xian)得(de)缺乏自信，激動(dong)地(di)與用(yong)人(ren)單位(wei)爭(zheng)辯 某(mou)個問(wen)題(ti)也是不(bu)(bu)(bu)(bu)明智的(de)舉動(dong)，冷靜地(di)保持(chi)不(bu)(bu)(bu)(bu)卑不(bu)(bu)(bu)(bu)亢的(de)風度是有益(yi)的(de)。有的(de)用(yong)人(ren)單位(wei)專門提一些無理的(de)問(wen)題(ti)試探你(ni)的(de)反應，如(ru)果處理不(bu)(bu)(bu)(bu)好，容易亂(luan)了(le)分(fen)寸(cun)，面試的(de)效果 顯(xian)然不(bu)(bu)(bu)(bu)會理想。

　　求職指導：談話交往的禮儀

　　在(zai)(zai)商務交往中(zhong)，對商務人員的(de)(de)口才有(you)很高(gao)的(de)(de)要(yao)求。商務人員不一定(ding)要(yao)伶牙俐(li)齒，妙語連珠，但必須具有(you)良好的(de)(de)邏輯思(si)維能力、清晰的(de)(de)語言表達能力，必須在(zai)(zai)克己(ji)敬人、“寸土必爭”的(de)(de)前提下，在(zai)(zai)談話之中(zhong)保(bao)持自己(ji)應有(you)的(de)(de)風度，始(shi)終以禮待人。有(you)道(dao)是，“有(you)‘禮’走遍天(tian)下”，在(zai)(zai)談話之中(zhong)也是如此。

　　平(ping)心(xin)而論，要(yao)符合上面(mian)那些要(yao)求，不是一(yi)件很容易的事。不過不要(yao)緊，系統地學習(xi)掌(zhang)握一(yi)些談話的技(ji)巧(qiao)，對商務人(ren)員(yuan)在商務交往(wang)之中搞好(hao)人(ren)際關系，定然大有(you)幫助(zhu)。

　　談話的技巧，具(ju)有極強的可操作性，而且(qie)需要針(zhen)對不(bu)同的人與事，來(lai)加以靈活地運用。

　　例如，當(dang)有一位朋友不邀而至，貿然闖進了您的(de)(de)寫字間(jian)，而您實在難用很長的(de)(de)時(shi)(shi)間(jian)與之周旋時(shi)(shi)，如果直接告之對(dui)方(fang)“來的(de)(de)不是時(shi)(shi)候”，或(huo)對(dui)之愛搭不理，都很可能得罪人(ren)。

　　其(qi)實，只(zhi)要(yao)用(yong)委婉(wan)一(yi)(yi)些的(de)語言(yan)，一(yi)(yi)樣可(ke)以(yi)暗示對方應盡早離去，而且還不至(zhi)于使其(qi)難堪。可(ke)以(yi)在(zai)見面之初，一(yi)(yi)面真誠地對其(qi)表(biao)示歡(huan)迎，一(yi)(yi)面婉(wan)言(yan)相告：“我本(ben)來要(yao)去參加公司的(de)例會，可(ke)您(nin)這(zhe)位稀客駕到，我豈敢怠(dai)慢。所(suo)以(yi)專門告假五分鐘，特(te)來跟您(nin)敘一(yi)(yi)敘。”這(zhe)句話(hua)的(de)“話(hua)外(wai)音”，乃是(shi)暗示對方：“只(zhi)能談五分鐘時(shi)間”，但(dan)因說得不失敬(jing)意，在(zai)對方的(de)耳中就要(yao)中聽多了。

　　又(you)如(ru)，一(yi)位來企(qi)業參觀的外(wai)商(shang)，若突然向(xiang)您問起了我方(fang)的產量，產值一(yi)類原本(ben)不宜問到的問題，告之以“無可(ke)奉(feng)告”固然能(neng)行，卻也有可(ke)能(neng)使(shi)對方(fang)無地自容。

　　此時此刻，完全可以運用(yong)適當的(de)談話技巧，用(yong)另外的(de)方(fang)式來表達“無可奉告”之意。比方(fang)說：“董(dong)事會(hui)讓我們生(sheng)產(chan)(chan)多(duo)少(shao)，就生(sheng)產(chan)(chan)多(duo)少(shao)”。“有多(duo)大(da)生(sheng)產(chan)(chan)能力，就生(sheng)產(chan)(chan)多(duo)少(shao)”。“能賣出去多(duo)少(shao)產(chan)(chan)品，就能創造多(duo)大(da)產(chan)(chan)值”。 “一(yi)年和另一(yi)年創造的(de)產(chan)(chan)值，往往不盡相同”。面(mian)對這種照顧對方(fang)情緒的(de)“所答非所問”，對方(fang)但凡識相，定會(hui)知難而退。

　　下(xia)面，就(jiu)介紹一些商(shang)界人士皆應運用自如的說話技巧。

　　其一，寒暄與(yu)問候。

　　寒暄者(zhe)，應酬之語是也。問(wen)候(hou)，也就是人們相逢之際所打的招呼，所問(wen)的安好。在多(duo)數情況下(xia)，二(er)者(zhe)應用的情景都比(bi)較相似(si)，都是作(zuo)為交談的“開場白”來被使用的。從(cong)這個意義(yi)講，二(er)者(zhe)之間的界限(xian)常常難以確(que)定。

　　寒(han)暄的(de)(de)(de)主要的(de)(de)(de)用(yong)途，是在(zai)人際交(jiao)(jiao)往中打破(po)僵局，縮短人際距(ju)離，向交(jiao)(jiao)談對(dui)象表示自己的(de)(de)(de)敬意(yi)，或(huo)是借(jie)以向對(dui)方(fang)表示樂于與之結交(jiao)(jiao)之意(yi)。所以說，在(zai)與他人見面之時，若能(neng)選用(yong)適當的(de)(de)(de)寒(han)暄語，往往會為雙方(fang)進一步(bu)的(de)(de)(de)交(jiao)(jiao)談，做好(hao)良好(hao)的(de)(de)(de)鋪墊。

　　反(fan)之(zhi)，在(zai)本該與對(dui)方寒暄幾(ji)句的(de)(de)時刻，反(fan)而一(yi)言不(bu)發，則是極其無禮的(de)(de)。

　　當被介(jie)紹給他人之(zhi)(zhi)(zhi)后，應當跟對方(fang)寒暄。若只(zhi)向他點點頭，或是只(zhi)握一下手(shou)，通(tong)常(chang)會被理解(jie)為不想(xiang)與之(zhi)(zhi)(zhi)深(shen)談，不愿與之(zhi)(zhi)(zhi) 結交(jiao)。

　　碰上熟人，也應(ying)當跟他(ta)寒暄一(yi)兩句(ju)。若視若不見，不置一(yi)辭(ci)，難免顯得自己(ji)妄自尊大(da)。

　　在不同時(shi)候，適用的(de)寒暄語各(ge)有特(te)點(dian)。

　　跟初(chu)次(ci)見面的(de)人(ren)寒(han)暄，最標(biao)準的(de)說法是(shi)：“您(nin)好!”“很(hen)高興能(neng)認識你”。“見到您(nin)非常(chang)榮幸”。

　　比較文雅一些的話，可以(yi)說(shuo)：“久仰”，或者說(shuo)：“幸會”。

　　要(yao)想隨便一些，也可(ke)以說：“早(zao)聽說過您(nin)的(de)大(da)名”、“某(mou)(mou)某(mou)(mou)人經常(chang)跟(gen)我(wo)談起(qi)您(nin)”，或(huo)是“我(wo)早(zao)就拜讀過您(nin)的(de)大(da)作(zuo)”、“我(wo)聽過您(nin)作(zuo)的(de)報告(gao)”，等(deng)等(deng)。

　　跟熟(shu)人寒暄，用(yong)語則不(bu)妨顯得親切一些(xie)，具體一些(xie)。可(ke)(ke)以(yi)說“好(hao)久沒見(jian)了”、“又見(jian)面(mian)了”，也可(ke)(ke)以(yi)講：“您(nin)氣色不(bu)錯(cuo)”、“您(nin)的發(fa)型真(zhen)棒”，“您(nin)的小孫(sun)女好(hao)可(ke)(ke)愛呀”、“今(jin)天的風(feng)真(zhen)大(da)”、“上班(ban)去(qu)嗎?”

　　寒暄語(yu)不一定具(ju)有實質性內容(rong)，而且可長可短，需要因(yin)人、因(yin)時、因(yin)地而異，但它卻不能不具(ju)備簡(jian)潔(jie)、友好與(yu)尊重的特征(zheng)。

　　寒暄語應(ying)當刪繁(fan)就簡，不要(yao)過(guo)于程(cheng)式化，像寫(xie)八股文。例如，兩(liang)人初(chu)次見面，一個(ge)說：“久聞(wen)大名，如雷貫耳(er)，今日(ri)得見，三生有幸”，另一個(ge)則道：“豈敢，豈敢廣搞得像演出古裝戲(xi)一樣，就大可不必了。

　　寒暄語應(ying)帶有友好之意，敬重之心。既不容許敷衍了事(shi)般地打哈哈，也不可用以戲(xi)弄對方。“來了”，“瞧(qiao)你那德(de)性”，“喂，你又長膘了”，等(deng)等(deng)，自然均應(ying)禁(jin)用。

　　問(wen)候，多見于熟人(ren)(ren)之間打招呼。西(xi)方人(ren)(ren)愛說(shuo)：“嗨(hai)”中國人(ren)(ren)則愛問(wen)“去哪(na)兒”、“忙什么”、“身體怎么樣(yang)”、“家人(ren)(ren)都好(hao)吧(ba)?”

　　在商(shang)務(wu)活動(dong)中(zhong)，也有人為(wei)了節省時間，而(er)將寒(han)暄與問候(hou)合二為(wei)一(yi)，以一(yi)句“您好”，來(lai)一(yi)了百了。

　　問候語(yu)具(ju)有非常(chang)(chang)鮮明的(de)民(min)俗性(xing)、地域性(xing)的(de)特征(zheng)。比如，老北京人愛問別人：“吃(chi)過飯了(le)嗎?”其實(shi)質就是(shi)“您好!”您要是(shi)答以“還沒吃(chi)”，意思(si)就不大對勁了(le)。若以之間候南(nan)方人或外(wai)國人，常(chang)(chang)會被(bei)理解為：“要請我吃(chi)飯”、“諷刺我不具(ju)有自食其力的(de)能力”、“多管閑事”、“沒話找話”，從而引起誤會。

　　在(zai)阿拉伯人中(zhong)間(jian)，也有(you)一句與“吃過飯沒(mei)有(you)”異(yi)曲同工的(de)問候(hou)(hou)語：“牲口(kou)好嗎(ma)?”您(nin)可別生氣，人家(jia)這樣問候(hou)(hou)您(nin)，絕(jue)不是拿您(nin)當(dang)牲口(kou)，而是關(guan)心您(nin)的(de)經濟(ji)狀況(kuang)如何。在(zai)以游牧為生的(de)阿拉伯人中(zhong)間(jian)，還有(you)什么(me)比牲口(kou)更重要的(de)呢?問您(nin)“牲口(kou)好嗎(ma)?”的(de)確是關(guan)心您(nin)的(de)日(ri)子過得怎么(me)樣。

　　為(wei)(wei)了避免(mian)誤解，統一而規范，商界人士應以“您好(hao)”、 “忙嗎”為(wei)(wei)問候語(yu)，最(zui)好(hao)不要亂說。

　　牽(qian)涉到個(ge)人(ren)私生活、個(ge)人(ren)禁忌等方面(mian)的(de)話語，最好別拿出來“獻(xian)丑”。例如，一見(jian)面(mian)就問候人(ren)家“跟朋友(you)吹(chui)了沒有”，或是“現在還吃不吃中藥”，都會令(ling)對方反感至(zhi)極。

　　其二，稱贊與感謝。

　　什(shen)么樣的人最(zui)招人喜歡?答案(an)是有(you)的：懂得贊美(mei)別人的人，最(zui)是招人喜歡。

　　什么樣(yang)的(de)人(ren)最(zui)有禮(li)貌(mao)?答案也是有的(de)：得到他人(ren)幫助后(hou)，知道及時表示感(gan)謝的(de)人(ren)最(zui)有禮(li)貌(mao)。

　　稱贊(zan)與感謝，都有一(yi)定(ding)的技巧。如下加(jia)遵守(shou)，自行其事，不但可能(neng)會(hui)顯得虛(xu)偽，而且還(huan)可能(neng)會(hui)詞不達意，招致誤(wu)解。

　　比如，贊美旁人(ren)：“您(nin)(nin)今(jin)天(tian)穿(chuan)的這(zhe)件(jian)衣(yi)服，比前天(tian)穿(chuan)的那件(jian)衣(yi)服好看多(duo)了(le)”，或是“去(qu)(qu)年您(nin)(nin)拍(pai)的那張照片，看上去(qu)(qu)您(nin)(nin)多(duo)么年輕呀(ya)”，都是用“詞”不當的典型例(li)子。前者有(you)可(ke)能(neng)被(bei)(bei)理解為指責對方(fang)“前天(tian)穿(chuan)的那件(jian)衣(yi)服”太差勁，不會穿(chuan)衣(yi)服;后者則有(you)可(ke)能(neng)被(bei)(bei)理解為是在(zai)向對方(fang)暗(an)示：您(nin)(nin)老(lao)得真快(kuai)!您(nin)(nin)現在(zai)看上去(qu)(qu)可(ke)一點兒也不年輕了(le)。您(nin)(nin)說，講這(zhe)種廢話是不是還不如免開尊(zun)口呢?

　　贊(zan)美(mei)別(bie)人(ren)，應(ying)有(you)感而(er)發(fa)，誠摯中肯。因為它與拍(pai)馬屁，阿諛(yu)奉(feng)承，終究是有(you)所區別(bie)的(de)。

　　贊美別(bie)人(ren)的第一(yi)要則，就是要實事求是，力戒虛情假(jia)意(yi)，亂給別(bie)人(ren)戴(dai)高帽子。夸獎一(yi)位不到40歲(sui)的女(nv)士(shi)“顯得(de)真(zhen)年輕”，還說(shuo)得(de)過去;要用(yong)它來恭(gong)維一(yi)位氣色(se)不佳的80歲(sui)的老太(tai)太(tai)，就過于(yu)做作了。離開真(zhen)誠二字(zi)，贊美將毫無(wu)意(yi)義。

　　有位西方學者說：面對一位真正美麗的(de)(de)姑娘(niang)(niang)，才能夸(kua)她(ta)“漂亮”。面對相貌平(ping)平(ping)的(de)(de)姑娘(niang)(niang)，稱(cheng)道她(ta)“氣質甚好”，方為得體。而“很有教養”一類的(de)(de)贊語(yu)，則只(zhi)能用(yong)來對長相實在無可稱(cheng)道的(de)(de)姑娘(niang)(niang)講。

　　他的話講(jiang)得(de)(de)雖然有些率直，但卻道(dao)出(chu)贊(zan)美(mei)別(bie)(bie)人的第(di)二(er)要則：需要因人而異。男士喜歡別(bie)(bie)人稱道(dao)他幽(you)默風趣(qu)，很有風度。女士渴望別(bie)(bie)人注意自己(ji)年輕、漂亮(liang)。老年人樂于別(bie)(bie)人欣賞自己(ji)知識豐富，身(shen)體保(bao)養(yang)好(hao)。孩子們愛(ai)聽(ting)別(bie)(bie)人表揚自己(ji)聰明(ming)，懂事。適當地道(dao)出(chu)他人內心之(zhi)中渴望獲得(de)(de)的贊(zan)賞，適得(de)(de)其所，善莫(mo)大焉(yan)。這(zhe)種(zhong)“理解”，最(zui)受歡迎。

　　贊美別人的(de)第(di)三要(yao)(yao)則，是(shi)話(hua)要(yao)(yao)說得自(zi)自(zi)然然，不露痕跡，不要(yao)(yao)聽起來過于(yu)生硬，更不能(neng)“一視(shi)同仁，千篇一律(lv)”。

　　當(dang)著一(yi)位先生(sheng)的夫人之面，突然對后者來上一(yi)句：“您(nin)很有教養(yang)”，會讓人摸不(bu)清頭腦(nao)。可要是明明知道(dao)這位先生(sheng)的領(ling)(ling)帶是其夫人“欽定”的，再夸上一(yi)句：“某(mou)先生(sheng)，您(nin)這條(tiao)領(ling)(ling)帶真棒!”那就(jiu)會產(chan)生(sheng)截然不(bu)同(tong)的“收益”。

　　求職指導：職場禮儀要知道 避做職場最討厭的人

　　工(gong)作做(zuo)的(de)漂亮的(de)同時(shi)也是需要(yao)同事(shi)們的(de)尊重的(de)，只(zhi)要(yao)你想要(yao)工(gong)作更加順(shun)利，那么職場(chang)禮儀是一定(ding)要(yao)知道(dao)的(de)，千萬不要(yao)做(zuo)職場(chang)上(shang)最為討厭(yan)的(de)人。

　　不會發電(dian)子(zi)郵(you)(you)件(jian)(jian)的(de)(de)人做為新時(shi)代的(de)(de)人，誰(shui)不會發電(dian)子(zi)郵(you)(you)件(jian)(jian)呢?如果你總是(shi)濫用“緊急”標(biao)簽的(de)(de)話(hua)，不必要(yao)(yao)的(de)(de)抄寫別人、讓(rang)人莫名(ming)其妙的(de)(de)主(zhu)(zhu)題，或是(shi)把重要(yao)(yao)的(de)(de)信(xin)息放在(zai)信(xin)件(jian)(jian)最后。那么(me)你就是(shi)不會發郵(you)(you)件(jian)(jian)的(de)(de)人。每個人上(shang)班都(dou)會有大量(liang)需(xu)要(yao)(yao)處(chu)理(li)的(de)(de)郵(you)(you)件(jian)(jian)，沒必要(yao)(yao)卻發些工作無關，沒有必要(yao)(yao)的(de)(de)信(xin)息惹人煩，另(ling)外，為了讓(rang)你接收郵(you)(you)件(jian)(jian)更好處(chu)理(li)，千萬不要(yao)(yao)忘了在(zai)主(zhu)(zhu)題欄上(shang)填寫適當(dang)的(de)(de)主(zhu)(zhu)題。

　　可(ke)愛過頭的(de)(de)(de)人你(ni)的(de)(de)(de)辦公桌布置的(de)(de)(de)是不(bu)是像個十來(lai)歲的(de)(de)(de)小女孩的(de)(de)(de)臥(wo)室呢?你(ni)的(de)(de)(de)電子(zi)郵件(jian)上(shang)是不(bu)是總是附(fu)帶(dai)著一(yi)張貓咪的(de)(de)(de)照片?在十二月份的(de)(de)(de)時候(hou)你(ni)會(hui)穿著帶(dai)有圣誕裝飾的(de)(de)(de)衣服去(qu)上(shang)班呢?你(ni)的(de)(de)(de)頭上(shang)是不(bu)是總有BLINGBLING的(de)(de)(de)頭飾呢?如果(guo)是這樣，小編建議你(ni)比旁人更加倍的(de)(de)(de)努力(li)工作，如此才能證明你(ni)的(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)性。

　　在(zai)(zai)辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)前吃個不(bu)(bu)停辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)室里(li)并不(bu)(bu)是(shi)只有你(ni)一個人在(zai)(zai)工作(zuo)，就(jiu)餐(can)最好(hao)還是(shi)不(bu)(bu)要(yao)(yao)在(zai)(zai)辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)桌前解決，要(yao)(yao)注意(yi)(yi)一些辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)室用餐(can)禮儀，不(bu)(bu)要(yao)(yao)吃些氣味太重的(de)(de)食物，也不(bu)(bu)要(yao)(yao)在(zai)(zai)吃東西的(de)(de)時候發(fa)出(chu)很大的(de)(de)聲音，如果你(ni)要(yao)(yao)吃零食，最好(hao)不(bu)(bu)要(yao)(yao)吃些卡(ka)嚓卡(ka)嚓的(de)(de)東西，如薯片、瓜子之(zhi)類的(de)(de)。懶(lan)家伙(huo)看(kan)看(kan)周圍的(de)(de)辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)桌，是(shi)不(bu)(bu)是(shi)只有你(ni)的(de)(de)辦(ban)(ban)(ban)(ban)公(gong)桌是(shi)亂做一團的(de)(de)。你(ni)用完的(de)(de)各種杯子是(shi)不(bu)(bu)是(shi)就(jiu)在(zai)(zai)手(shou)邊?前天吃剩(sheng)的(de)(de)香蕉皮、蘋果核是(shi)不(bu)(bu)是(shi)在(zai)(zai)垃圾桶(tong)里(li)發(fa)出(chu)異(yi)味了(le)?別犯(fan)懶(lan)，趕緊(jin)收(shou)拾(shi)吧!別讓你(ni)的(de)(de)同(tong)事在(zai)(zai)心里(li)對你(ni)產生怨懟，多注意(yi)(yi)些職場禮儀。

　　求職指導：要辭職？談話如何開始

　　你不必(bi)成(cheng)為職場培訓師或資(zi)深(shen)的人員就該了解(jie)你并不想要在辭(ci)職后(hou)過河拆橋。但是，如果你考慮跳槽，你可能(neng)(neng)會(hui)把談話弄糟(zao)。可能(neng)(neng)會(hui)尷尬--或更糟(zao)，可能(neng)(neng)會(hui)有沖(chong)突也(ye)可能(neng)(neng)損害你的聲(sheng)譽?

　　好(hao)消息是(shi)在(zai)大(da)多數(shu)情況下都不會像20xx年的(de)電影《在(zai)云端》中所描(miao)繪的(de)那樣有(you)戲劇(ju)性的(de)場面(mian)。如果你苦苦尋找合(he)適的(de)措辭(ci)，可以用下面(mian)專(zhuan)家提供的(de)一些開頭方式。

　　安(an)排預約(yue)。讓(rang)你(ni)的經理(li)為這(zhe)(zhe)次談(tan)話感到措手不及(ji)，只(zhi)會(hui)讓(rang)事情(qing)以(yi)一個不好的方式開(kai)始(shi)。相反，在他(ta)們的行事歷上添(tian)加上這(zhe)(zhe)次談(tan)話，這(zhe)(zhe)樣你(ni)就能表(biao)達出你(ni)所想要(yao)說(shuo)的事情(qing)，給她或他(ta)時間來(lai)(lai)處理(li)問題(ti)，來(lai)(lai)自華(hua)盛頓的管理(li)顧問約(yue)翰海恩斯三世(John Hayness III)說(shuo)。

　　表達你的(de)(de)(de)(de)謝意。位于(yu)紐約的(de)(de)(de)(de)城市(shi)就業服務的(de)(de)(de)(de)金伯利施耐德曼(Kimberly Schneiderman)說(shuo)一(yi)句誠懇的(de)(de)(de)(de)“感謝您給我(wo)了工作的(de)(de)(de)(de)機會”對(dui)你是(shi)有(you)(you)很(hen)大幫助的(de)(de)(de)(de)。她(ta)還建議(yi)說(shuo)一(yi)些(xie)像是(shi)“我(wo)非常重視我(wo)在這(zhe)邊(bian)獲得的(de)(de)(de)(de)經(jing)驗。能夠為(wei)企業目標作出貢獻，發展自己的(de)(de)(de)(de)專業技能，總體來(lai)說(shuo)對(dui)于(yu)進入這(zhe)個行業來(lai)說(shuo)是(shi)非常有(you)(you)益(yi)的(de)(de)(de)(de)。我(wo)很(hen)感激。”這(zhe)類(lei)的(de)(de)(de)(de)話。

　　避免討論(lun)無關(guan)的(de)(de)(de)細(xi)節。這可能包括你的(de)(de)(de)新(xin)公(gong)司以及你的(de)(de)(de)職位(wei)。“相反要說，‘我(wo)(wo)(wo)接下來尋找的(de)(de)(de)是一個(ge)比較適合我(wo)(wo)(wo)正在(zai)調整的(de)(de)(de)職業目標的(de)(de)(de)工作機會。一旦我(wo)(wo)(wo)定(ding)下來新(xin)的(de)(de)(de)職位(wei)了，我(wo)(wo)(wo)會很高興的(de)(de)(de)跟您分享我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de).新(xin)公(gong)司的(de)(de)(de)信息(xi)的(de)(de)(de)，’”施耐德曼建議說。這會防止讓這個(ge)談話拖得比它其實需要的(de)(de)(de)更長時間--而(er)且(qie)會有令人感到不舒服的(de)(de)(de)可能性。

　　分享你(ni)為(wei)了(le)交接(jie)工作而(er)做的(de)事情。避免過河拆(chai)橋的(de)最佳方式是你(ni)的(de)離開能盡可能讓留下來(lai)接(jie)手你(ni)的(de)工作的(de)人感(gan)到(dao)輕松。這就是為(wei)什么《基(ji)本性能評(ping)估手冊》的(de)作者莎朗阿姆斯特(te)朗(Sharon Armstrong)會建(jian)議要說(shuo)，“我(wo)正在整理(li)完(wan)成我(wo)的(de)所有項目，并會對每個狀態(tai)留下詳細的(de)注釋(shi)。如果遇到(dao)什么問題隨時給(gei)我(wo)打電話。”

　　關注積極的(de)(de)(de)一面。位于馬薩(sa)諸塞州的(de)(de)(de)研究生職(zhi)業(ye)培訓公(gong)司的(de)(de)(de)創始人克里斯汀博(bo)(bo)爾贊(zan)(Christine Bolzan)說要使(shi)用“問題不在你，是(shi)我的(de)(de)(de)錯”這樣(yang)的(de)(de)(de)語句。“關注談話(hua)中(zhong)擺在你面前的(de)(de)(de)機會，了解為什么(me)那是(shi)你職(zhi)業(ye)生涯(ya)和繼續發展(zhan)的(de)(de)(de)一次最佳的(de)(de)(de)行(xing)動，”博(bo)(bo)爾贊(zan)建議說。“避免討論(lun)與公(gong)司、老板(ban)和同(tong)事之間的(de)(de)(de)負面經(jing)歷(li)。”發泄出(chu)來可能會讓(rang)你暫時感(gan)到舒暢，但(dan)是(shi)這其實(shi)是(shi)過河拆橋(qiao)的(de)(de)(de)一種表現。(請注意，這與在最后階段的(de)(de)(de)離(li)職(zhi)談話(hua)中(zhong)提出(chu)建設(she)性意見是(shi)不同(tong)的(de)(de)(de)。)

　　感謝你的(de)(de)(de)同(tong)事。雖然你只需要(yao)(yao)向你的(de)(de)(de)老(lao)板和人力(li)資源的(de)(de)(de)人 報(bao)告(gao)就可(ke)以(yi)了，但你還是要(yao)(yao)以(yi)適當的(de)(de)(de)方式跟你的(de)(de)(de)同(tong)事們(men)說再(zai)見。“在你離(li)開(kai)之(zhi)前，確保一(yi)(yi)定要(yao)(yao)親自去跟那些一(yi)(yi)路以(yi)來幫助過你的(de)(de)(de)同(tong)事們(men)道謝。這不僅(jin)是為了維護良好的(de)(de)(de)人際關系網，也是對其他人的(de)(de)(de)肯定和鼓勵，并讓他們(men)了解他們(men)不僅(jin)讓你的(de)(de)(de)職業生涯有所(suo)不同(tong)，也讓你的(de)(de)(de)整個人生變得不同(tong)，”海恩斯(si)說。

　　求職指導：面試禮儀：面試過程中請不要做這些

　　面(mian)(mian)試過程中，良好的肢體語言可以(yi)(yi)給(gei)面(mian)(mian)試官留下好印象。但是不(bu)適當的舉動也會給(gei)面(mian)(mian)試官留下不(bu)好的形象。提醒(xing)大家，以(yi)(yi)下舉動最(zui)好不(bu)做。

　　1、邊說話邊拽衣角

　　求職者(zhe)在(zai)面談(tan)時，由于緊(jin)張或(huo)不適(shi)應(ying)，無意間會拽衣角或(huo)擺弄紐扣。這個(ge)小動作很容易(yi)讓考官看出你的(de)緊(jin)張焦慮，給(gei)人留(liu)下不成熟、浮(fu)躁的(de)印(yin)象。

　　2、翹二郎(lang)腿或兩手交叉于(yu)胸前(qian)

　　不停地輪換交叉(cha)雙腿(tui)，是不耐煩的(de)表(biao)現，而一直蹺(qiao)著二郎腿(tui)則會讓考官覺得(de)你沒有禮(li)貌。如果(guo)再把兩手交叉(cha)放(fang)在胸前，那就表(biao)達出(chu)了(le)拒絕或(huo)否決的(de)心情(qing)。

　　因(yin)此，求職時(shi)一定(ding)要(yao)注意坐姿端正(zheng)，雙腳平(ping)放(fang)，放(fang)松心情。給予面試(shi)官良好的第(di)一印象，如(ru)果實在是太緊張(zhang)，可以深呼(hu)吸(xi)，想清(qing)楚要(yao)說的內(nei)容再慢慢道來。

　　3、撥弄頭發

　　頻繁用(yong)手拂拭(shi)額前(qian)的(de)(de)頭發(fa)，會透露出你的(de)(de)敏感和神經質，還會令人產生不被尊重的(de)(de)感覺。為避免這種習慣影響到面試的(de)(de)結果，求(qiu)職(zhi)者最好將長發(fa)扎起來，或將頭發(fa)梳理整(zheng)齊，這樣既(ji)顯得精神又能避免不經意間撥弄(nong)頭發(fa)。

　　4、夸張的肢體動作

　　面(mian)試時適當的手勢能幫助你更(geng)好(hao)地闡釋自己的觀(guan)點，不過動作太(tai)過活潑、夸張則(ze)會給人留下不穩重(zhong)的印象(xiang)。因此，面(mian)試時應以(yi)平穩、平實的態度為(wei)原則(ze)。

　　5、眼神飄忽

　　面(mian)試(shi)時(shi)兩眼(yan)到處(chu)亂(luan)瞄，容易讓(rang)主考官覺得這是一位沒有安全感、對任(ren)何事都不抱(bao)有信任(ren)感的(de)應試(shi)者。最好的(de)方法(fa)是面(mian)帶(dai)微(wei)笑，眼(yan)睛看(kan)著談話者，同時(shi)頭微(wei)微(wei)傾斜(xie)。

　　6、不停地看表

　　不(bu)論(lun)是在(zai)面談或與人(ren)(ren)交談時，不(bu)停地看時間(jian)，會讓人(ren)(ren)產生壓迫感。因此(ci)，求(qiu)職(zhi)者要把(ba)握(wo)好時間(jian)，千萬不(bu)要頻(pin)繁看表。

　　提醒(xing)，面試(shi)的小(xiao)舉動會出賣你的心思，面試(shi)官還可以(yi)通過這個你的肢體語判斷(duan)你的性(xing)格

　　求職指導：職場人際:辦公室交往巧妙利用心理效應

　　首因效應

　　首因效(xiao)應(ying)(ying)(ying)在(zai)(zai)(zai)(zai)人際(ji)交(jiao)往(wang)中對人的(de)(de)(de)(de)影響較(jiao)大(da)，是(shi)(shi)交(jiao)際(ji)心(xin)理(li)中較(jiao)重要的(de)(de)(de)(de)名詞。人與人第(di)一(yi)次交(jiao)往(wang)中給人留(liu)下的(de)(de)(de)(de)印象，在(zai)(zai)(zai)(zai)對方的(de)(de)(de)(de)頭腦(nao)中 形(xing)(xing)成并占據著(zhu)(zhu)主導地位(wei)，這(zhe)種(zhong)效(xiao)應(ying)(ying)(ying)即為首因效(xiao)應(ying)(ying)(ying)。我們常說的(de)(de)(de)(de)“給人留(liu)下一(yi)個好(hao)印象”，一(yi)般就是(shi)(shi)指的(de)(de)(de)(de)第(di)一(yi)印象，這(zhe)里就存在(zai)(zai)(zai)(zai)著(zhu)(zhu)首因效(xiao)應(ying)(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)作用。因此(ci)，在(zai)(zai)(zai)(zai)交(jiao)友、招 聘、求職等(deng)社交(jiao)活動(dong)中，我們可以利用這(zhe)種(zhong)效(xiao)應(ying)(ying)(ying)，展(zhan)示給人一(yi)種(zhong)極好(hao)的(de)(de)(de)(de)形(xing)(xing)象，為以后的(de)(de)(de)(de)交(jiao)流打下良好(hao)的(de)(de)(de)(de)基礎。當(dang)然，這(zhe)在(zai)(zai)(zai)(zai)社交(jiao)活動(dong)中只是(shi)(shi)一(yi)種(zhong)暫時(shi)的(de)(de)(de)(de)行為，更深層(ceng)次 的(de)(de)(de)(de)交(jiao)往(wang)還需要您的(de)(de)(de)(de)硬件完備。這(zhe)就需要你加強在(zai)(zai)(zai)(zai)談(tan)吐、舉止、修養、禮(li)節(jie)等(deng)各方面的(de)(de)(de)(de)素質，不然則會導致另外一(yi)種(zhong)效(xiao)應(ying)(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)負面影響，那就是(shi)(shi)近因效(xiao)應(ying)(ying)(ying)。

　　近因效應

　　近(jin)因(yin)效應(ying)與(yu)首(shou)因(yin)效應(ying)相反，是(shi)(shi)(shi)指交往(wang)中(zhong)(zhong)最后一(yi)次(ci)見面給人(ren)留下的(de)(de)(de)印象(xiang)(xiang)，這(zhe)個(ge)印象(xiang)(xiang)在(zai)對方的(de)(de)(de)腦(nao)海中(zhong)(zhong)也會(hui)存留很長時(shi)間(jian)。多年不見的(de)(de)(de)朋(peng)友，在(zai)自己的(de)(de)(de)腦(nao)海中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)印象(xiang)(xiang)最深 的(de)(de)(de)，其實就是(shi)(shi)(shi)臨別時(shi)的(de)(de)(de)情(qing)景;一(yi)個(ge)朋(peng)友總是(shi)(shi)(shi)讓(rang)你生氣，可(ke)(ke)是(shi)(shi)(shi)談起(qi)生氣的(de)(de)(de)原(yuan)因(yin)，大概只能說上兩、三條，這(zhe)也是(shi)(shi)(shi)一(yi)種近(jin)因(yin)效應(ying)的(de)(de)(de)表現。利用近(jin)因(yin)效應(ying)，在(zai)與(yu)朋(peng)友分別 明，給予他良好的(de)(de)(de)祝福，你的(de)(de)(de)形象(xiang)(xiang)會(hui)在(zai)他的(de)(de)(de)心中(zhong)(zhong)美化起(qi)來。有可(ke)(ke)能這(zhe)種美化將(jiang)會(hui)影(ying)響你的(de)(de)(de)生活，因(yin)為(wei)(wei)，你有可(ke)(ke)能成為(wei)(wei)一(yi)種“光環(huan)”人(ren)物(wu)，這(zhe)就是(shi)(shi)(shi)光環(huan)效應(ying)。

　　光環效應

　　當你(ni)(ni)對某個(ge)人(ren)有好感后，就(jiu)(jiu)(jiu)會很(hen)難感覺到(dao)他的(de)缺點(dian)(dian)存在(zai)(zai)，就(jiu)(jiu)(jiu)像有一(yi)(yi)種(zhong)光(guang)環(huan)(huan)在(zai)(zai)圍繞(rao)著他，你(ni)(ni)的(de)這種(zhong)心理就(jiu)(jiu)(jiu)是光(guang)環(huan)(huan)效應。“情人(ren)眼(yan)里出西施(shi)”，情人(ren)在(zai)(zai)相戀的(de)時候，很(hen) 難找到(dao)對方的(de)缺點(dian)(dian)，認為(wei)他的(de)一(yi)(yi)切(qie)都(dou)是好的(de)，做(zuo)的(de)事都(dou)是對的(de)，就(jiu)(jiu)(jiu)連別人(ren)認為(wei)是缺點(dian)(dian)的(de)地方，在(zai)(zai)對方看來也(ye)是無所謂，這就(jiu)(jiu)(jiu)是種(zhong)光(guang)環(huan)(huan)效應的(de)表現(xian)。光(guang)環(huan)(huan)效應有一(yi)(yi)定的(de) 負面影(ying)響，在(zai)(zai)這種(zhong)心理作用下，你(ni)(ni)很(hen)難分辨出好與壞、真(zhen)與偽，容易被人(ren)利用。所以，我(wo)們在(zai)(zai)社交過(guo)程中，“害人(ren)之心不(bu)(bu)可有，防人(ren)之心不(bu)(bu)可無”，具備一(yi)(yi)定的(de)設防 意識(shi)，即人(ren)的(de)設防心理。

　　設防心理

　　在(zai)兩個人(ren)獨處的(de)時候(hou)，我們不(bu)時地會(hui)有些(xie)防(fang)范心(xin)(xin)理(li);在(zai)人(ren)多的(de)時候(hou)，你會(hui)感到(dao)沒有自(zi)己的(de)空(kong)間，自(zi)己的(de)物品是否安在(zai);你的(de)日記總是鎖得很(hen)緊，這(zhe)是怕別人(ren)奪走你的(de)秘密(mi)。為了這(zhe)些(xie)，你要設防(fang)。這(zhe)種(zhong)設防(fang)心(xin)(xin)理(li)在(zai)交(jiao)往過程中會(hui)起到(dao)一種(zhong)負面(mian)作用，它會(hui)阻礙正常的(de)交(jiao)流。

大學生求職面試禮儀3

　　大學生求職面試禮儀的技巧

　　求職(zhi)面試前(qian)的禮儀：

　　1.頭發(fa)干(gan)凈(jing)自然，如(ru)要染(ran)發(fa)則注(zhu)意顏色和發(fa)型不(bu)可太標(biao)新立異。

　　2.服飾大方整齊(qi)合身(shen)。男女皆(jie)以時尚大方的套服為(wei)宜(yi)。

　　3.面試(shi)前一天修剪指(zhi)甲，忌涂指(zhi)甲油。

　　4.不要佩戴標新(xin)立異(yi)的裝飾物。

　　5.選擇平時習慣穿的皮(pi)鞋，出門辦事前一定要清潔擦拭。

　　求(qiu)職面試過程的(de)禮儀：

　　1.任何情(qing)況(kuang)下都要注意(yi)進房先敲門。

　　2.待(dai)人態度從容，有禮貌。

　　3.眼睛(jing)平視，面(mian)帶微笑。

　　4.說話清(qing)晰，音量(liang)適中。

　　5.神情專注，切忌邊說話邊整理頭發(fa)。

　　6.手勢不宜過多，需要時適(shi)度配合。

　　7.進入面談辦公(gong)室前，可以嚼(jiao)一片口香糖，消除口氣，緩和穩定緊張(zhang)的情緒。

　　求職面(mian)試結束時的禮儀：

　　1.禮貌地與主考官握手并(bing)致謝(xie)。

　　2.輕(qing)聲(sheng)起立并將坐椅輕(qing)手推至原位置(zhi)。

　　3.出公(gong)司大門時(shi)對接(jie)待(dai)小(xiao)姐表(biao)示(shi)感謝(xie)。

　　大學生求職面試的禮儀技巧

　　時間觀(guan)念是(shi)第一道題

　　守時是(shi)(shi)職業道德的(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)基本要求，提(ti)前10-15分(fen)鐘(zhong)到(dao)(dao)達(da)面(mian)(mian)試地(di)點效果最佳，可熟悉(xi)一(yi)下(xia)環境，穩定(ding)一(yi)下(xia)心神。提(ti)前半小時以上到(dao)(dao)達(da)會(hui)被視(shi)為沒有(you)時間觀念，但在面(mian)(mian)試時遲到(dao)(dao)或是(shi)(shi)匆匆忙忙趕到(dao)(dao)卻是(shi)(shi)致命的(de)(de)，如果你(ni)(ni)面(mian)(mian)試遲到(dao)(dao)，那么不管你(ni)(ni)有(you)什(shen)么理(li)由，也會(hui)被視(shi)為缺(que)乏自我管理(li)和約束能(neng)力，即(ji)缺(que)乏職業能(neng)力，給面(mian)(mian)試者留下(xia)非常不好的(de)(de)印象。不管什(shen)么理(li)由，遲到(dao)(dao)會(hui)影響自身的(de)(de)形象，這是(shi)(shi)一(yi)個(ge)(ge)對(dui)人、對(dui)自己尊重的(de)(de)問題。而且(qie)大(da)公(gong)司的(de)(de)面(mian)(mian)試往往一(yi)次要安排很多人，遲到(dao)(dao)了幾分(fen)鐘(zhong)，就(jiu)很可能(neng)永(yong)遠與這家(jia)公(gong)司失之交臂了。

　　如果路程較(jiao)遠，寧(ning)可(ke)早(zao)到30分(fen)鐘(zhong)，甚至(zhi)一(yi)個小時。城市很(hen)大(da)，路上(shang)堵車的(de)(de)情(qing)形很(hen)普遍，對于不(bu)熟(shu)悉的(de)(de)地(di)方也難免迷路。但早(zao)到后不(bu)宜提(ti)早(zao)進入辦(ban)公室(shi)，最好不(bu)要提(ti)前10分(fen)鐘(zhong)以上(shang)出(chu)現在面(mian)(mian)(mian)談地(di)點，否則聘用者很(hen)可(ke)能因為手頭的(de)(de)事情(qing)沒處(chu)理完而(er)覺得很(hen)不(bu)方便。外企的(de)(de)老板(ban)往(wang)往(wang)是(shi)(shi)說幾點就是(shi)(shi)幾點，一(yi)般(ban)絕不(bu)提(ti)前。當然，如果事先通(tong)知了(le)許(xu)多人來面(mian)(mian)(mian)試(shi)，早(zao)到者可(ke)提(ti)早(zao)面(mian)(mian)(mian)試(shi)或(huo)是(shi)(shi)在空閑的(de)(de)會議室(shi)等候，那就另當別(bie)論。

　　進(jin)入面試(shi)單位的第一形象

　　到了(le)辦公區，最好徑直(zhi)走(zou)到面(mian)試(shi)(shi)單(dan)位，而不(bu)(bu)要四處(chu)張望(wang)，甚至被保安盯上;手機堅決(jue)不(bu)(bu)要開，避免(mian)面(mian)試(shi)(shi)時(shi)(shi)造成尷尬局面(mian)，同時(shi)(shi)也分(fen)散你(ni)(ni)的(de)(de)精(jing)力(li)，影響你(ni)(ni)的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)分(fen)數。一(yi)進面(mian)試(shi)(shi)單(dan)位，若有(you)前臺(tai)，則(ze)開門見(jian)(jian)山說明來意，經指導(dao)到指定區域落(luo)座，若無前臺(tai)，則(ze)找(zhao)工(gong)(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)求助。這時(shi)(shi)要注意用語文明，開始(shi)的(de)(de)“你(ni)(ni)好”和被指導(dao)后的(de)(de)“謝謝”是必說的(de)(de)，這代表(biao)你(ni)(ni)的(de)(de)教養;一(yi)些小企業(ye)沒有(you)等(deng)候室(shi)，就(jiu)在面(mian)試(shi)(shi)辦公室(shi)的(de)(de)門外(wai)等(deng)候;當辦公室(shi)門打開時(shi)(shi)應有(you)禮(li)貌地(di)(di)說聲：“打擾(rao)了(le)。”然(ran)后向室(shi)內考官表(biao)明自己(ji)是來面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)，絕不(bu)(bu)可貿(mao)然(ran)闖入(ru);假如(ru)有(you)工(gong)(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)告訴你(ni)(ni)面(mian)試(shi)(shi)地(di)(di)點(dian)及(ji)時(shi)(shi)間(jian)，應當表(biao)示感謝;不(bu)(bu)要駐足觀看其他(ta)工(gong)(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)的(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)，或在落(luo)座后對工(gong)(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)所討論(lun)的(de)(de)事情或接聽(ting)的(de)(de)電話發表(biao)意見(jian)(jian)或評論(lun)，以免(mian)給人(ren)膚淺嘴(zui)快的(de)(de)印(yin)象。

　　等待面試時表現不容(rong)忽視(shi)

　　進(jin)入公(gong)司前臺(tai)，要(yao)把(ba)訪問的(de)主(zhu)題(ti)、有(you)無約(yue)定(ding)、訪問者的(de)名字和自己名字報上。到(dao)達(da)面試地點后應在等候室耐心等候，并(bing)保(bao)持(chi)安(an)靜及正確的(de)坐(zuo)姿(zi)。如果此時(shi)有(you)的(de)單(dan)位(wei)為使面試能盡可能多地略過(guo)單(dan)位(wei)情(qing)況介(jie)紹(shao)步(bu)驟，盡快進(jin)入實質性階段(duan)。準備了公(gong)司的(de)介(jie)紹(shao)材料(liao)，是應該仔細閱(yue)讀以先(xian)期了解其情(qing)況。不要(yao)來回走(zou)動(dong)顯示浮(fu)躁不安(an)。

　　大學生求職時自我介紹禮儀

　　一、表情。

　　微(wei)笑(xiao)是世界上最(zui)美麗的(de)語言。也(ye)是在職(zhi)場最(zui)重要的(de)職(zhi)業(ye)第一表情(qing)。要努力(li)修煉(lian)自(zi)己微(wei)笑(xiao)的(de)能力(li)，在求職(zhi)時(shi)創造(zao)輕松的(de)溝通氛圍。

　　二、態度。

　　1、態(tai)度決定(ding)一切。語言要自然(ran)、友(you)善、親切、隨和，整體上講求落落大方。

　　2、充滿(man)自信，聲音洪亮，吐字清晰，眼(yan)(yan)睛(jing)(jing)看著(zhu)對(dui)方的眼(yan)(yan)睛(jing)(jing)和(he)鼻子之間，切記(ji)眼(yan)(yan)睛(jing)(jing)一直盯著(zhu)對(dui)方的眼(yan)(yan)睛(jing)(jing)，這樣顯(xian)得很不(bu)禮貌(mao)。

　　3、語速的過快、過慢，含糊不清都會影響對方(fang)的判(pan)斷。

　　三(san)、注意儀(yi)容(rong)、儀(yi)表、儀(yi)態。

　　儀容：女士盡量化淡妝。男士要理(li)發，干凈、清新。

　　儀(yi)表：求職時可以(yi)不要刻意(yi)的(de)(de)穿職業裝，只要簡(jian)單、大方(fang)、清爽就(jiu)可以(yi)了(le)。但是面試時就(jiu)要注(zhu)意(yi)了(le)，一定(ding)要著適合(he)本企業文化的(de)(de)服裝。

　　儀態：正確(que)的站姿、坐姿會(hui)給(gei)招(zhao)聘單位留下良好(hao)(hao)的印象，雖然這些(xie)地方你(ni)做好(hao)(hao)了不會(hui)加分，但是(shi)如果你(ni)沒有做好(hao)(hao)，會(hui)減分。對(dui)方會(hui)認為你(ni)沒有素(su)質，缺(que)乏涵養(yang)。

　　四、求職要(yao)在(zai)適當的情(qing)況下進行。

　　要盡量的在招聘(pin)者(zhe)閑下(xia)來的時候上(shang)前(qian)自我介紹并深度溝通，如(ru)果是招聘(pin)單位目前(qian)擠(ji)了很(hen)多的人(ren)，你(ni)過(guo)去僅(jin)僅(jin)是登(deng)記一下(xia)，這(zhe)樣無法凸顯自己(ji)。

　　求職時(shi)間越(yue)早越(yue)好，這樣你有充(chong)分的時(shi)間了解單位，而且和(he)單位溝通時(shi)其(qi)主管在這樣時(shi)候往(wang)往(wang)比較重視(shi)你，等到人(ren)多的時(shi)候，就(jiu)顧不上靜(jing)下心(xin)來和(he)你深度溝通了。

　　五、自我介紹的分寸把(ba)握。

　　在(zai)求職時，應該準(zhun)備(bei)《求職簡歷(li)》，便于在(zai)最短(duan)的時間內讓招聘單位認識你。

大學生求職面試禮儀4

　　參加面(mian)試是(shi)(shi)一次重要(yao)的人(ren)際交往。得體的言談舉(ju)止及(ji)儀(yi)表(biao)是(shi)(shi)十分重要(yao)的。因此，無(wu)論你掌握多(duo)少面(mian)試技巧(qiao)，但面(mian)試時應注意基本的禮儀(yi)還是(shi)(shi)不可少。大學(xue)生求(qiu)職(zhi)面(mian)試禮儀(yi)有哪些呢？請(qing)看以下要(yao)點：

　　（一）早點出門，不要(yao)遲(chi)到

　　掌握面試的(de)基本模式，最好是(shi)提前(qian)分鐘到(dao)達面試地點，以(yi)示求職(zhi)的(de)誠意，給對方以(yi)信任感。面試前(qian)，有必要先到(dao)用(yong)人單位去看一(yi)下，記住面試的(de)時間和地點，如果實(shi)在因(yin)故遲到(dao)了，要道(dao)歉并說(shuo)明(ming)原因(yin)，以(yi)征得對方的(de)諒解。

　　（二）做好面試前的形象準備，要(yao)修(xiu)飾儀表(biao)

　　頭發要(yao)(yao)梳(shu)整(zheng)齊，領帶要(yao)(yao)系(xi)正，皮鞋要(yao)(yao)擦亮(liang)，著裝要(yao)(yao)整(zheng)潔、大方、得體(ti)，女同學化妝不要(yao)(yao)太濃(nong)，忌穿金戴銀，以免讓(rang)人感(gan)到你輕飄(piao)(piao)飄(piao)(piao)的。

　　（三）注意主(zhu)試人的面(mian)部表情

　　對(dui)方講話時要(yao)認真傾聽，并用點頭表示同意，不要(yao)隨便(bian)插話。

　　（四）回答(da)問題要注意(yi)吐(tu)詞(ci)和聲調(diao)

　　回(hui)答主試人的(de)問(wen)題，吐(tu)詞要(yao)清楚，聲音(yin)不要(yao)太大或太小，答語要(yao)簡練、完整，忌(ji)用口(kou)頭(tou)語回(hui)答問(wen)題。

　　（五）談話時注意(yi)力要集(ji)中

　　談話時，眼(yan)睛要適(shi)時的注(zhu)視(shi)對方，不要東張(zhang)西望。

　　（六）面試成(cheng)功(gong)與(yu)否，都要(yao)禮(li)貌告(gao)退

　　主(zhu)試(shi)人當場表(biao)(biao)(biao)態可以接(jie)受你，面試(shi)成功，當然要向對(dui)(dui)方(fang)表(biao)(biao)(biao)示感謝，并表(biao)(biao)(biao)示今后(hou)將好好工作(zuo)。主(zhu)試(shi)人當場沒(mei)表(biao)(biao)(biao)態，說明對(dui)(dui)方(fang)還要進一(yi)步考查，不要急于逼對(dui)(dui)方(fang)表(biao)(biao)(biao)態；面試(shi)不成功，也不要做出過激行為。

大學生求職面試禮儀5

　　一、面試前知識準備的禮儀

　　有(you)句話說的(de)(de)(de)(de)好(hao)機會(hui)總是留給那些有(you)準(zhun)(zhun)備(bei)的(de)(de)(de)(de)人所以(yi)面(mian)(mian)試(shi)前的(de)(de)(de)(de)準(zhun)(zhun)備(bei)也是至關重要(yao)的(de)(de)(de)(de)。首先，面(mian)(mian)試(shi)前，給自(zi)己(ji)(ji)一(yi)個(ge)準(zhun)(zhun)確定位(wei)，自(zi)己(ji)(ji)要(yao)找什么樣的(de)(de)(de)(de)工(gong)作，切(qie)記(ji)盲目。其次，根據(ju)自(zi)己(ji)(ji)定位(wei)需要(yao)，了(le)解一(yi)定的(de)(de)(de)(de)知(zhi)識(shi)，比如回顧(gu)以(yi)前的(de)(de)(de)(de)專業知(zhi)識(shi)，查詢相(xiang)關知(zhi)識(shi)，如果在(zai)面(mian)(mian)試(shi)之前已經知(zhi)道了(le)面(mian)(mian)試(shi)公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)類型，我們可以(yi)提前通過網(wang)絡(luo)等多種渠道了(le)解公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)基本情況(kuang)，若能在(zai)該面(mian)(mian)試(shi)中適當運(yun)用，就會(hui)間(jian)接地(di)表達(da)你對該職位(wei)的(de)(de)(de)(de)熱愛和做事(shi)的(de)(de)(de)(de)認真細心，以(yi)增大求職成功(gong)的(de)(de)(de)(de)機率，最后充分準(zhun)(zhun)備(bei)求職材料。

　　二、簡歷的書寫禮儀

　　個(ge)人簡(jian)歷(li)(li)是一(yi)(yi)(yi)種書面的(de)自(zi)我介紹，應盡(jin)量提供自(zi)己最(zui)優秀的(de)一(yi)(yi)(yi)面，但不(bu)(bu)能吹噓，必須實(shi)事求是，絕對(dui)誠實(shi)。書寫個(ge)人簡(jian)歷(li)(li)時要簡(jian)練，篇幅不(bu)(bu)宜(yi)過(guo)(guo)長，一(yi)(yi)(yi)般不(bu)(bu)超過(guo)(guo)兩頁紙，最(zui)好使用打印字體，絕對(dui)不(bu)(bu)能出現文字或(huo)語法錯誤，也不(bu)(bu)能有涂(tu)改(gai)痕(hen)跡。簡(jian)歷(li)(li)一(yi)(yi)(yi)般應包含(han)以(yi)下內容: 姓名、性別、年齡、住址、電話(hua)、E-mail;求學(xue)(xue)經歷(li)(li)，曾(ceng)經獲(huo)得的(de)學(xue)(xue)位證書及各種資格認證;進修教育(yu)情況，學(xue)(xue)過(guo)(guo)哪些課程;參加(jia)各項活動所取得的(de)成績及所獲(huo)獎勵情況。

　　三、面試的儀表禮儀

　　在求職(zhi)面試活動中(zhong)，在最初(chu)的(de)(de)(de)交往中(zhong)，儀表(biao)(biao)往往比一(yi)個(ge)(ge)人(ren)的(de)(de)(de)簡歷、介紹信、證明、文憑等(deng)書面材料的(de)(de)(de)作用(yong)更(geng)直(zhi)(zhi)接，更(geng)能產生直(zhi)(zhi)覺的(de)(de)(de)效果。主考官往往通過儀表(biao)(biao)來判(pan)斷求職(zhi)者的(de)(de)(de)身份、學識(shi)、個(ge)(ge)性等(deng)，并形(xing)成一(yi)種特(te)殊(shu)的(de)(de)(de)心理(li)定(ding)(ding)(ding)勢(shi)和情(qing)緒(xu)定(ding)(ding)(ding)勢(shi)，這(zhe)種心理(li)定(ding)(ding)(ding)勢(shi)和情(qing)緒(xu)定(ding)(ding)(ding)勢(shi)是非(fei)常重要(yao)的(de)(de)(de)。因(yin)為(wei)一(yi)個(ge)(ge)人(ren)對(dui)另一(yi)個(ge)(ge)人(ren)的(de)(de)(de)印(yin)象(xiang)和觀感，在初(chu)次(ci)見面時的(de)(de)(de)短短幾分鐘內就已經形(xing)成，這(zhe)個(ge)(ge)印(yin)象(xiang)無(wu)形(xing)中(zhong)左右(you)著主考官的(de)(de)(de)判(pan)斷。因(yin)此，求職(zhi)者一(yi)定(ding)(ding)(ding)要(yao)注(zhu)重求職(zhi)時的(de)(de)(de)外表(biao)(biao)形(xing)象(xiang)。

　　求(qiu)職(zhi)面(mian)試，要設(she)計好(hao)自己的(de)(de)形(xing)象。主考(kao)官(guan)往往以自己的(de)(de)經驗(yan)和(he)閱歷(li)，憑著(zhu)(zhu)求(qiu)職(zhi)者(zhe)的(de)(de)外在(zai)形(xing)象來判斷(duan)求(qiu)職(zhi)者(zhe)的(de)(de)身份、地位、學識、個(ge)性等等，并形(xing)成一種特殊(shu)的(de)(de)心理定勢。這個(ge)第一印象在(zai)很(hen)大程度上(shang)或無形(xing)中左右著(zhu)(zhu)主考(kao)官(guan)對求(qiu)職(zhi)者(zhe)的(de)(de)最(zui)后評判。應試當天的(de)(de)穿著(zhu)(zhu)打扮對錄取與否有著(zhu)(zhu)舉足輕(qing)重的(de)(de)影響(xiang)。

　　參加面試時，服裝(zhuang)(zhuang)應(ying)大(da)方得(de)體。如果去機關、事業(ye)單(dan)位(wei)或大(da)公司(si)面試，最好穿(chuan)西裝(zhuang)(zhuang)或者(zhe)套裝(zhuang)(zhuang)。男生穿(chuan)西裝(zhuang)(zhuang)時，避(bi)免穿(chuan)著過于舊的西裝(zhuang)(zhuang)，顏色(se)以(yi)素(su)凈為佳。襯衫(shan)以(yi)白色(se)比較好。盡量選擇顏色(se)明亮的領帶，但太(tai)過鮮(xian)艷顯得(de)花哨。領帶不平整(zheng)給人一(yi)種衣冠不整(zheng)的觀感，盡可能別上領帶夾。以(yi)穿(chuan)著熨燙筆挺的長(chang)褲(ku)(ku)為好，忌(ji)褲(ku)(ku)腿太(tai)短、褲(ku)(ku)腿管太(tai)大(da)。皮鞋應(ying)以(yi)黑色(se)為佳，并配以(yi)深色(se)襪子，忌(ji)配運動式皮鞋、白色(se)襪子。

　　女生面試(shi)時(shi)盡量選擇帶(dai)領(ling)子(zi)、袖子(zi)的服(fu)裝(zhuang)(zhuang)，注意著(zhu)裝(zhuang)(zhuang)整潔，穿著(zhu)應有白領(ling)麗人的氣(qi)息，套裝(zhuang)(zhuang)是最合宜的裝(zhuang)(zhuang)扮(ban)。裙裝(zhuang)(zhuang)不(bu)宜過短。應穿著(zhu)高跟鞋，最好避免(mian)平底鞋，千萬不(bu)要穿拖鞋。服(fu)裝(zhuang)(zhuang)要遵守(shou)三(san)色原則，即(ji)全(quan)身顏色不(bu)多于3種，服(fu)裝(zhuang)(zhuang)顏色以淡雅或同色系的搭配為宜，顏色切勿過于花哨(shao)，樣(yang)式亦不(bu)宜暴(bao)露。

　　四、面試的時間禮儀

　　提前一點時(shi)間(jian)(jian)到達(da)(da)面試(shi)地(di)點是非常必要的。無論在什么(me)情況(kuang)下，都不要讓考官等你。去面試(shi)時(shi)至(zhi)少要給自己留出20分鐘的富(fu)裕(yu)時(shi)間(jian)(jian)，這(zhe)樣即使迷(mi)路或(huo)塞車也能按時(shi)到達(da)(da)，同時(shi)也利于調整自己的心(xin)理(li)，做(zuo)一些簡單的準(zhun)備，避免倉促上陣，手忙腳亂。

　　成功的面試(shi)應(ying)有適當的時(shi)間(jian)限(xian)制。一般來說，在(zai)高潮話題結束之(zhi)后或(huo)者是在(zai)主(zhu)試(shi)人暗示(shi)之(zhi)后就應(ying)該主(zhu)動告辭，不要盲(mang)目拖延時(shi)間(jian)。但過早地想(xiang)離(li)場會使主(zhu)試(shi)人認為你(ni)應(ying)聘沒有誠(cheng)意(yi)。

　　五、面試的應答和告別禮儀

　　應答(da)：在應答(da)過程中，要(yao)注意相應的原(yuan)則和禮(li)節(jie)規(gui)范，務必要(yao)使自(zi)己的談吐(tu)表現(xian)得文明禮(li)貌，言(yan)(yan)辭標(biao)準(zhun)，語言(yan)(yan)連貫，內容簡潔。

　　自我介(jie)紹(shao)忌拖沓，要(yao)有(you)分(fen)寸，切忌以背誦朗讀的口吻(wen)把(ba)求職(zhi)材料上寫得(de)清清楚楚的內容再(zai)說(shuo)一遍，那樣只(zhi)會(hui)令主考官覺得(de)乏味。應根據你所應聘的崗位(wei)重點地介(jie)紹(shao)與之(zhi)(zhi)相(xiang)關的學(xue)歷、經歷、能力及(ji)個性特(te)征等，且要(yao)言(yan)之(zhi)(zhi)有(you)物。

　　求(qiu)職應(ying)聘是一(yi)種(zhong)檢測(ce)性(xing)的(de)被動交談，事前應(ying)有(you)充分(fen)準備，不要出(chu)現(xian)面試(shi)恐懼(ju)癥。對(dui)于(yu)主考官可能提(ti)出(chu)的(de)各種(zhong)各樣難以回(hui)答(da)(da)的(de)問題，應(ying)聘者要做到臨(lin)陣不慌，用冷靜的(de)心態、理(li)智的(de)語(yu)言、正確的(de)思維予(yu)以恰當的(de)回(hui)答(da)(da)。在面試(shi)中，如(ru)果遇到實在不會答(da)(da)或(huo)不懂的(de)問題，就應(ying)坦(tan)誠相(xiang)告(gao)。

　　告(gao)別：面(mian)試(shi)時，要(yao)特別注(zhu)意對(dui)方(fang)結束面(mian)談的暗示，適時禮貌告(gao)辭(ci)。即使面(mian)試(shi)失敗，也要(yao)面(mian)帶微笑地向主(zhu)考官致謝(xie)。

　　大學生面(mian)試的(de)儀(yi)容和儀(yi)態禮(li)儀(yi)

　　儀(yi)容：面試(shi)時，頭發(fa)(fa)要梳(shu)理整(zheng)齊，切勿(wu)頂著一頭蓬(peng)松亂發(fa)(fa)去應試(shi)。男(nan)生(sheng)發(fa)(fa)型以(yi)短(duan)發(fa)(fa)為宜(yi)，并注意保(bao)持(chi)頭發(fa)(fa)清(qing)潔(jie)。另外要保(bao)持(chi)手部的清(qing)潔(jie)，指甲應修剪整(zheng)齊。女(nv)生(sheng)可以(yi)化(hua)個淡妝，應略施(shi)脂粉(fen)，切勿(wu)濃妝艷抹，不宜(yi)擦拭(shi)過(guo)多的香(xiang)水。發(fa)(fa)型應美觀、大方，不能太夸張或另類。

　　儀態：站姿。站立時(shi)要挺拔、優雅;頭正，下頜微收(shou)，雙目(mu)平(ping)視前(qian)方，面容(rong)平(ping)和自(zi)然(ran)，面帶微笑;兩肩平(ping)放，氣(qi)下沉，自(zi)然(ran)呼吸;兩臂放松，自(zi)然(ran)下垂于(yu)體(ti)側，虎口(kou)向前(qian)，手指(zhi)自(zi)然(ran)彎(wan)曲(qu);挺胸、收(shou)腹、立腰;兩腿并攏直立、夾緊(jin)，兩腳(jiao)跟相(xiang)靠(kao)，兩腳(jiao)的(de)腳(jiao)尖打(da)開，身體(ti)重心(xin)均勻放于(yu)腳(jiao)掌，腳(jiao)弓向上。

　　站立(li)時避免(mian)探脖、斜(xie)肩(jian)、駝背、挺腹、撅臀、聳肩(jian)、雙腿(tui)彎曲或(huo)不(bu)(bu)(bu)停顫抖(dou)等不(bu)(bu)(bu)雅(ya)動作。也不(bu)(bu)(bu)要將(jiang)手插入(ru)褲(ku)袋或(huo)交(jiao)叉在胸(xiong)前，更不(bu)(bu)(bu)能(neng)下意識地做擺弄衣角等小動作，那樣(yang)會顯得拘謹，給人缺乏自信的感覺。另外(wai)，站立(li)交(jiao)談時，身體不(bu)(bu)(bu)要倚門(men)、靠墻、靠柱，雙手可(ke)隨(sui)說話內(nei)容做一(yi)些手勢(shi)，但不(bu)(bu)(bu)可(ke)手舞足蹈。

　　坐姿。從座(zuo)位的左側(ce)入坐，輕穩坐下;入座(zuo)時(shi)要輕、要穩，女士入座(zuo)前要先整理衣裙下擺;雙(shuang)目平視，嘴(zui)唇微(wei)閉，下頜微(wei)收;雙(shuang)肩平正放(fang)(fang)松，兩臂(bei)自然(ran)彎曲平放(fang)(fang)在腿上(shang)，也(ye)可以掌心向(xiang)下放(fang)(fang)在椅子(zi)或沙發扶(fu)手上(shang);坐姿要求挺胸、提臀、立腰;上(shang)體自然(ran)挺直(zhi);雙(shuang)膝自然(ran)并(bing)攏，雙(shuang)腳尖向(xiang)正前方或交疊;男士雙(shuang)腳可平行(xing)打(da)開。

　　坐(zuo)時(shi)勿彎腰駝背(bei)。就坐(zuo)時(shi)應避免不(bu)雅體態，不(bu)要(yao)動(dong)作太大，不(bu)要(yao)低頭(tou)，不(bu)要(yao)大彎腰。需要(yao)注(zhu)意的(de)是，如果與考(kao)官一起入(ru)坐(zuo)時(shi)要(yao)讓考(kao)官先入(ru)座，入(ru)座后坐(zuo)滿椅(yi)子的(de)2/3輕靠(kao)椅(yi)背(bei)。側身與他人交談時(shi)，應盡量把(ba)上身側向對方。

　　走姿(zi)。行走時要頭正肩平，目視前(qian)方，挺(ting)胸收腹，重心前(qian)傾(qing)，臂擺(bai)幅度小，步(bu)(bu)速平穩，步(bu)(bu)幅適(shi)度，表情(qing)與步(bu)(bu)履自然。避(bi)免(mian)身體前(qian)俯后仰、走八字步(bu)(bu)、步(bu)(bu)幅太(tai)大或太(tai)小;身體切勿亂搖擺(bai)，以免(mian)給人(ren)輕佻(tiao)、缺少教養(yang)的感(gan)覺。

　　眼睛是心靈的(de)窗戶，面試(shi)中目(mu)光禮(li)儀很重要。面試(shi)場(chang)合應采取社(she)交凝視(shi)，注視(shi)部位在對方的(de)雙眼與唇心之間區域。應聘者目(mu)光應坦然自信，與考官談話(hua)不妨面帶誠(cheng)懇(ken)的(de)微(wei)笑正視(shi)他。微(wei)笑是令人愉快的(de)面部表情，可(ke)以營(ying)造和(he)(he)睦、友好(hao)的(de)氛圍，增強親和(he)(he)力，可(ke)為(wei)面試(shi)加分。

大學生求職面試禮儀6

　　面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)是(shi)一(yi)種經過組織(zhi)者精心設(she)計，在特(te)定場景下，以考(kao)官對(dui)考(kao)生的(de)(de)(de)(de)(de)面(mian)(mian)(mian)對(dui)面(mian)(mian)(mian)交談與觀察(cha)為主(zhu)要手段，由表及里測評考(kao)生的(de)(de)(de)(de)(de)知識(shi)、能(neng)力、經驗等有關素(su)質的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)種考(kao)試(shi)(shi)活動。它(ta)不僅僅包(bao)括(kuo)求職面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)，還包(bao)括(kuo)升(sheng)學面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)、公務員(yuan)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)等。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)過程可分為以下幾個部分：見(jian)面(mian)(mian)(mian)前的(de)(de)(de)(de)(de)準(zhun)備、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)前十(shi)分鐘、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)交談、人事(shi)主(zhu)管給(gei)求職者的(de)(de)(de)(de)(de)提(ti)問機會、結束面(mian)(mian)(mian)談。

　　面試(shi)是如愿走上心(xin)儀工作崗位(wei)的(de)必經關(guan)卡(ka)。求(qiu)職(zhi)者(zhe)能否實現求(qiu)職(zhi)目標，關(guan)鍵(jian)的(de)一(yi)步是與(yu)用(yong)人單位(wei)見面，與(yu)人事(shi)主管(guan)進行信息交流，以便(bian)使人事(shi)主管(guan)確信求(qiu)職(zhi)者(zhe)就是用(yong)人單位(wei)所需要的(de)人才。

　　面(mian)(mian)試(shi)是其(qi)他求職形式永遠無法(fa)代(dai)替(ti)的(de)(de)(de)(de)，因為在人與人的(de)(de)(de)(de)信息交(jiao)流形式中(zhong)，面(mian)(mian)談(tan)是最有效(xiao)的(de)(de)(de)(de)。在面(mian)(mian)談(tan)中(zhong)，面(mian)(mian)試(shi)官對求職者的(de)(de)(de)(de)了解(jie)，語(yu)言交(jiao)流只占了30%的(de)(de)(de)(de)比(bi)例，眼神交(jiao)流和面(mian)(mian)試(shi)者的(de)(de)(de)(de)氣質、形象、身體語(yu)言占了絕大部分。因此，充(chong)分掌握面(mian)(mian)試(shi)中(zhong)的(de)(de)(de)(de)禮儀細節，是邁向理想(xiang)工作的(de)(de)(de)(de)重(zhong)要一步。

　　美(mei)國(guo)職(zhi)業學(xue)家羅爾斯說：“求(qiu)職(zhi)成功是(shi)一門高深的(de)學(xue)問。”心(xin)(xin)理學(xue)家奧(ao)里歐文(wen)說：“大多(duo)數人(ren)錄用的(de)是(shi)有(you)禮(li)節的(de)人(ren)，而不(bu)是(shi)最(zui)能(neng)干(gan)的(de)人(ren)。”求(qiu)職(zhi)者(zhe)在面試(shi)中表(biao)現出的(de)禮(li)儀(yi)(yi)水平，不(bu)僅反映出求(qiu)職(zhi)者(zhe)的(de)人(ren)品(pin)和修養(yang)，而且直接影響面試(shi)官的(de)最(zui)終決定。在面試(shi)中，一個儀(yi)(yi)表(biao)出眾、懂(dong)得禮(li)儀(yi)(yi)的(de)人(ren)，更(geng)(geng)能(neng)得心(xin)(xin)應手，也較別人(ren)有(you)更(geng)(geng)大的(de)成功機會(hui)。因此，越(yue)來越(yue)多(duo)的(de)有(you)識之士(shi)重視面試(shi)禮(li)儀(yi)(yi)。

大學生求職面試禮儀7

　　面試的準備

　　首先，你得對自己做出一(yi)(yi)個正確的(de)(de)(de)定位。選(xuan)擇(ze)一(yi)(yi)個適合自己的(de)(de)(de)行業(ye)，而不是(shi)適合自己專業(ye)的(de)(de)(de)行業(ye)。多和他(ta)人交流，聽取他(ta)們的(de)(de)(de)意見，最后結合自己的(de)(de)(de)性格特征，興趣(qu)取向等方面，搞清(qing)楚自己能(neng)做什(shen)么?要做什(shen)么?想(xiang)清(qing)楚了就去準(zhun)備(bei)，去做。永遠(yuan)不要忘記“機(ji)會(hui)總是(shi)留給那些準(zhun)備(bei)好的(de)(de)(de)人的(de)(de)(de)”。

　　其次(ci)，通過各種渠道查找有(you)關用人(ren)單位的(de)信息(xi)，包括公司(si)的(de)主要產品、經營(ying)項目、管理方式，以及他們期望職工在(zai)這個特定的(de)崗位上應該具有(you)的(de)素質。這對你在(zai)面(mian)(mian)試時應對面(mian)(mian)試官的(de)提問(wen)會很有(you)幫助的(de)。必要時還可以提前去一次(ci)面(mian)(mian)試地點，以熟悉(xi)環(huan)境(jing)，你甚(shen)至要搞清楚廁所的(de)方位。

　　最后(hou)，設計良(liang)好的(de)(de)(de)個人形象。著裝最好與(yu)用人單位盡量保持一致或相似(si)，以給對方(fang)一種親切(qie)感(gan)，讓(rang)面試官覺得你(ni)是(shi)他們(men)(men)的(de)(de)(de)一份子(zi)，你(ni)想(xiang)成(cheng)為他們(men)(men)的(de)(de)(de)一份子(zi)。如果這(zhe)方(fang)面有困(kun)難的(de)(de)(de)話(hua)，也可(ke)以按以下建議著裝，最終目的(de)(de)(de)都是(shi)要展示(shi)自己的(de)(de)(de)精神面貌(mao)，給用人單位留下一個良(liang)好的(de)(de)(de)印象。

　　1、男士可(ke)以穿西裝，以毛料的深(shen)藍色西裝為宜，全(quan)身顏色最好(hao)不(bu)(bu)要(yao)超過三種，可(ke)以配一(yi)雙黑色皮鞋(xie)、一(yi)雙深(shen)色襪子(zi)和一(yi)條領帶。西裝要(yao)平整、清潔、有褲線;西裝口袋不(bu)(bu)放(fang)任何(he)東西;必(bi)(bi)需拆除西裝商標。面(mian)試(shi)前(qian)應理(li)發、修指甲、刮胡子(zi)、去鼻毛，務必(bi)(bi)處(chu)理(li)好(hao)這些細節。另外(wai)面(mian)試(shi)當(dang)天記得洗(xi)兩次(ci)臉(lian)，稍(shao)稍(shao)用(yong)些護(hu)(hu)(hu)發、護(hu)(hu)(hu)膚(fu)品(pin)，以淡(dan)雅的香(xiang)氣為佳;西裝上(shang)也可(ke)以適當(dang)噴些香(xiang)水，最好(hao)是前(qian)一(yi)天晚上(shang)就(jiu)噴好(hao)，保(bao)證不(bu)(bu)要(yao)太刺鼻，否(fou)則會(hui)讓面(mian)試(shi)官感到(dao)不(bu)(bu)舒服。無論(lun)是護(hu)(hu)(hu)發、護(hu)(hu)(hu)膚(fu)品(pin)，還是香(xiang)水務必(bi)(bi)保(bao)持氣味一(yi)致(zhi)。

　　2、女士可以(yi)穿正規套(tao)裝(zhuang)、套(tao)裙，也應遵(zun)守三色原則。套(tao)裙最好(hao)不(bu)要高(gao)過(guo)膝蓋三厘米(mi)，穿絲襪，配(pei)一(yi)雙系(xi)帶皮(pi)鞋，不(bu)宜(yi)穿高(gao)跟(gen)鞋。可以(yi)配(pei)一(yi)個(ge)小巧(qiao)耳環或(huo)胸針，切忌有太多(duo)的(de)飾物。做(zuo)到(dao)大方、得體(ti)。發(fa)型文(wen)雅、莊(zhuang)重、梳理(li)整(zheng)齊、長(chang)發(fa)最好(hao)用發(fa)夾(jia)夾(jia)好(hao)，不(bu)能染鮮(xian)艷的(de)顏色。化(hua)淡裝(zhuang)，不(bu)留長(chang)指甲，最好(hao)涂自然色的(de)指甲油。

　　面試的時間禮儀

　　面(mian)試(shi)(shi)是要有(you)很強的時間(jian)觀念，面(mian)試(shi)(shi)一定要準時守約，遲(chi)到和違(wei)約都是不尊重主考官的表現，。如果(guo)有(you)客觀原因,須改(gai)天再試(shi)(shi)不能按(an)時到場(chang)，應(ying)該打電話通(tong)知主考官，以免對方久等，面(mian)試(shi)(shi)時應(ying)該注(zhu)意：

　　1、提(ti)前到達提(ti)前一(yi)點(dian)時(shi)間到達面試地點(dian)是非常(chang)必要的，無論在什么(me)情況下都不要讓考官等你(ni)。去面試時(shi)至少應該給自己(ji)留出至少20分(fen)鐘(zhong)的富裕時(shi)間，這樣即使(shi)迷路或賽車(che)，也(ye)能按時(shi)到達，如果(guo)一(yi)切順(shun)利(li)，你(ni)可以(yi)利(li)用色二(er)十分(fen)鐘(zhong)的時(shi)間，在車(che)內活接待室穩定情緒，最好是提(ti)前5分(fen)鐘(zhong)到達考官辦公室，以(yi)表求職(zhi)的誠(cheng)意，給對(dui)方(fang)信任感，同時(shi)也(ye)利(li)于調整自己(ji)的心理，做(zuo)一(yi)些簡單的準(zhun)備，避免倉促(cu)上陣(zhen)，手慢腳亂。

　　2、適(shi)時(shi)告別成功的(de)面試(shi)(shi)有適(shi)當的(de)時(shi)間(jian)限(xian)制，談短(duan)(duan)了不(bu)(bu)行(xing)(xing)。長了更不(bu)(bu)行(xing)(xing)，時(shi)間(jian)長了只有對應(ying)試(shi)(shi)的(de)人(ren)不(bu)(bu)利，面試(shi)(shi)不(bu)(bu)是閑(xian)聊、沒有目標(biao)、面試(shi)(shi)也不(bu)(bu)是談判，雙方各自花時(shi)間(jian)去磨嘴(zui)皮。從某種(zhong)意義上說，面試(shi)(shi)是陌生人(ren)之間(jian)的(de)溝通，當然誰也沒有規定面試(shi)(shi)的(de)具(ju)體時(shi)間(jian)的(de)限(xian)制，談話時(shi)間(jian)的(de)長短(duan)(duan)要面試(shi)(shi)官的(de)面試(shi)(shi)內容而定，一般在掌握在半小時(shi)到45分(fen)鐘左(zuo)右。

　　那(nei)么怎么才能把握立場(chang)的(de)時間呢?

　　一般來(lai)說在高潮話(hua)題(ti)結束以(yi)后(hou)或(huo)者考官(guan)(guan)暗示(shi)之(zhi)后(hou)就應該主動(dong)告辭。應試人做(zuo)自我介紹完以(yi)后(hou)，考官(guan)(guan)會相應的提出(chu)問題(ti)，然后(hou)轉向談(tan)工(gong)(gong)作，主考官(guan)(guan)會把工(gong)(gong)作的性質、內容、職責介紹一番，接著應聘者談(tan)自己對今(jin)后(hou)工(gong)(gong)作的打算和設(she)想，談(tan)完之(zhi)后(hou)，你(ni)就應該主動(dong)做(zuo)出(chu)告辭的態勢，不(bu)要盲目(mu)的拖(tuo)延時間。適時離(li)場還包括不(bu)要在主考官(guan)(guan)結束談(tan)話(hua)之(zhi)前表現浮(fu)躁不(bu)安，急(ji)欲離(li)開或(huo)另赴約會的樣子，過(guo)早的想離(li)場會是主考官(guan)(guan)認為應聘者沒(mei)有誠意或(huo)者干事沒(mei)耐心。

　　面試中的注意事項

　　提前10分鐘到達面試地點，太早(zao)或太晚面試方(fang)都會覺(jue)得你沒(mei)有(you)時間觀(guan)念。最后檢查(cha)一(yi)下(xia)儀(yi)表需(xu)不需(xu)要補一(yi)下(xia)妝(zhuang)，看(kan)看(kan)發型(xing)有(you)沒(mei)有(you)亂，口紅及齒間有(you)沒(mei)有(you)雜(za)物等(deng)，用小鏡子照一(yi)下(xia)。在感(gan)覺(jue)一(yi)切準(zhun)備就緒的狀態下(xia)，才能從容地接受公(gong)司的面試。這期間還有(you)一(yi)些需(xu)要注意的細節，現(xian)羅列如下(xia)：

　　1、與(yu)旁人嘮叨是(shi)禁(jin)忌，在接待室恰巧遇到朋友或熟人時千萬(wan)不(bu)可旁若無人地(di)大聲說話或笑(xiao)鬧。

　　2、不(bu)(bu)要(yao)吃東西，包括嚼口香糖(tang)、不(bu)(bu)要(yao)抽煙。

　　3、對其它工作人員以禮相(xiang)待，主動打招呼或行(xing)點頭禮。

　　4、關(guan)掉所有通(tong)訊設備，以免面(mian)試時出現尷尬的場面(mian)。

　　5、可(ke)以(yi)適當的輕(qing)聲于其它應(ying)聘者(zhe)交流信息，這也可(ke)以(yi)體(ti)現出你樂(le)于助人，謙虛好學的品質。

　　6、不要太關注非面試官司工作人員的談話，更不可(ke)冒失的發表評論。

　　7、等待過程也應(ying)該站有站相，坐有坐相。

　　8、看看隨身帶(dai)來的(de)材料以緩解緊張的(de)心情(qing)。

　　9、不可帶太多東西，一般是拿個公(gong)文包裝一些面試(shi)材料，或個人(ren)簡(jian)歷。

　　10、等面(mian)(mian)(mian)(mian)試官叫到(dao)你的(de)時一定要(yao)大聲答“是(shi)”然(ran)后(hou)再進去(qu)(qu)面(mian)(mian)(mian)(mian)試。不論門是(shi)開著、關著、半(ban)開著，你都應(ying)該(gai)敲(qiao)門。敲(qiao)門時以指節輕(qing)扣三(san)聲，力(li)度(du)以面(mian)(mian)(mian)(mian)試人員(yuan)能聽到(dao)為(wei)宜。等到(dao)回復后(hou)再開門進去(qu)(qu)，開門一定要(yao)輕(qing)。進去(qu)(qu)后(hou)面(mian)(mian)(mian)(mian)向里(li)邊輕(qing)輕(qing)將門帶(dai)上，向面(mian)(mian)(mian)(mian)試人員(yuan)問好，鞠躬或(huo)行(xing)點頭禮，并(bing)清(qing)楚的(de)說出自己(ji)的(de)名字(zi)。

　　11、不要貿(mao)然與(yu)對方握(wo)手(shou)(shou)(shou)，除非(fei)他先(xian)伸出(chu)手(shou)(shou)(shou)來(lai)。握(wo)手(shou)(shou)(shou)時(shi)一(yi)定要使手(shou)(shou)(shou)臂呈“L”型，手(shou)(shou)(shou)心向(xiang)上(shang)，從下(xia)到(dao)上(shang)迎(ying)向(xiang)對方，握(wo)手(shou)(shou)(shou)時(shi)以兩到(dao)三(san)公斤的力道，上(shang)下(xia)垂直晃兩到(dao)三(san)下(xia)為(wei)好。一(yi)定要顯示出(chu)自己的熱(re)情(qing)、自信。

　　12、在(zai)(zai)對方(fang)沒請(qing)你(ni)入(ru)座(zuo)之前(qian)，切記不可貿然就(jiu)座(zuo)。面試官(guan)還沒有開(kai)口就(jiu)順勢把自己掛(gua)在(zai)(zai)椅子上的人(ren)，已經扣掉了一(yi)半分(fen)數了。若(ruo)對方(fang)一(yi)直沒請(qing)你(ni)入(ru)座(zuo)，而(er)那(nei)個位置偏偏有個座(zuo)位，你(ni)可以(yi)(yi)適時提(ti)出“我是否(fou)可以(yi)(yi)坐在(zai)(zai)這(zhe)呢?”的要(yao)(yao)求(qiu)，得(de)到(dao)對方(fang)允許后要(yao)(yao)說聲“謝謝”，然后大(da)大(da)方(fang)方(fang)坐下去(qu)。

　　13、男女的坐姿：

　　(1)男(nan)士(shi)。入座時要輕，至(zhi)少要坐滿椅子的2/3，后背(bei)輕靠椅背(bei)，雙膝自然并攏(男(nan)士(shi)可略分開)，雙手(shou)放在膝蓋上(shang)。身體可稍向前傾，表(biao)示尊重和謙虛。

　　(2)女士(shi)。入座前應用手背扶裙，坐下(xia)后將裙角(jiao)收(shou)攏，兩腿(tui)并攏，雙腳(jiao)同時向(xiang)左或向(xiang)右放，兩手疊放于腿(tui)上。如長時間端(duan)坐可將兩腿(tui)交叉疊放，但要注(zhu)意(yi)上面的腿(tui)向(xiang)回收(shou)，腳(jiao)尖向(xiang)下(xia)。

　　若面(mian)試(shi)人員不止一(yi)個人，回答問題(ti)時一(yi)定要以(yi)(yi)目光掃視其(qi)他人，而將焦點集中在主(zhu)考官(guan)身(shen)(shen)上。如果其(qi)他面(mian)試(shi)人員對你單獨(du)提(ti)問，一(yi)定要將焦點轉移(yi)到他身(shen)(shen)上，回答完后(hou)再轉移(yi)回來。思考問題(ti)時可以(yi)(yi)看(kan)著(zhu)對方身(shen)(shen)后(hou)的墻，不要看(kan)天花板(ban)或窗(chuang)戶外(wai)邊。

　　注意(yi)力要高度集中。回答應(ying)誠懇，知(zhi)之為知(zhi)之，不知(zhi)為不知(zhi)。遞物(wu)應(ying)大方得(de)體，雙手呈(cheng)遞。

　　注(zhu)意觀察對方(fang)(fang)，適(shi)時(shi)結束面(mian)試。若對方(fang)(fang)顯得饒有興趣(qu)(身體(ti)前傾)，說明(ming)你表現(xian)(xian)出(chu)色，可(ke)以繼續下(xia)去。若對方(fang)(fang)表現(xian)(xian)出(chu)明(ming)顯的不耐煩(打哈欠或目(mu)光無神(shen))這時(shi)你可(ke)以停下(xia)來(lai)問他(ta)：“您是(shi)希望我(wo)再講講……(剛剛說過的東(dong)西)，還是(shi)想(xiang)聽聽我(wo)在方(fang)(fang)面(mian)的技能(neng)?”適(shi)時(shi)的引導對方(fang)(fang)。若對方(fang)(fang)希望盡快結束面(mian)試(收拾文憑或站(zhan)起(qi)來(lai))你應(ying)該明(ming)白(bai)，此時(shi)結束面(mian)試是(shi)明(ming)智之舉，應(ying)主動提出(chu)。

　　面(mian)(mian)試完后，起立，并向對方表示感謝(xie)，面(mian)(mian)向對方緩(huan)步退出(chu)面(mian)(mian)試室，不(bu)可走的(de)太快，以(yi)免(mian)對方誤以(yi)為(wei)你緊張、怯場(chang)。

　　求職面試自我介紹技巧

　　讓面試官記住(zhu)你(ni)的(de)(de)名(ming)字(zi)(zi)。很(hen)多人(ren)在介紹自(zi)己名(ming)字(zi)(zi)的(de)(de)時候僅僅只有簡單的(de)(de)一句“我(wo)叫某某某”,直到你(ni)的(de)(de)自(zi)我(wo)介紹完畢(bi),面試官也沒有記住(zhu)你(ni)的(de)(de)名(ming)字(zi)(zi),如果后續的(de)(de)自(zi)我(wo)介紹中(zhong)沒有突出的(de)(de)表現(xian),那(nei)么這樣的(de)(de)自(zi)我(wo)介紹注(zhu)定(ding)是失(shi)敗的(de)(de)。

　　一般在介紹自己的(de)名(ming)(ming)(ming)字時我(wo)們可以(yi)根據名(ming)(ming)(ming)字的(de)意義或者字面聯想的(de)方式簡單(dan)的(de)介紹一下(xia)自己的(de)名(ming)(ming)(ming)字,這樣不僅能夠讓面試官記(ji)住你(ni)的(de)名(ming)(ming)(ming)字,而且(qie)還能調節氣氛。比(bi)如有個人叫(jiao)唐(tang)慶,他(ta)在自我(wo)介紹時說(shuo):“我(wo)的(de)名(ming)(ming)(ming)字是歷史(shi)上(shang)兩(liang)大風流才(cai)子的(de)組合,唐(tang)伯虎的(de)唐(tang),西門慶的(de)慶。”簡單(dan)的(de)一句話(hua)馬(ma)上(shang)讓大家記(ji)住了他(ta)的(de)名(ming)(ming)(ming)字。

　　告訴(su)面試官和(he)應(ying)(ying)聘(pin)職位(wei)相(xiang)(xiang)關的(de)工作(zuo)經歷。在自我(wo)介紹自己的(de)工作(zuo)經歷時,一定要注(zhu)意哪些經歷是和(he)應(ying)(ying)聘(pin)職位(wei)相(xiang)(xiang)關,對應(ying)(ying)聘(pin)有幫(bang)助,哪些是毫無意義的(de)。例如(ru)應(ying)(ying)聘(pin)技術人(ren)員(yuan)的(de)職位(wei),我(wo)們主(zhu)要講從事本(ben)職工作(zuo)的(de)經歷,如(ru)果有從事其他行業的(de)經歷,比(bi)如(ru)從事過銷售,組織(zhi),管理工作(zuo)的(de),也可以略微提一下,往往會對應(ying)(ying)聘(pin)起到(dao)一定的(de)幫(bang)助。

　　在面(mian)(mian)(mian)試(shi)官(guan)面(mian)(mian)(mian)前展(zhan)現性(xing)(xing)格陽光(guang)的(de)一(yi)(yi)面(mian)(mian)(mian)。性(xing)(xing)格也是面(mian)(mian)(mian)試(shi)官(guan)需要(yao)考(kao)察的(de)一(yi)(yi)項(xiang),一(yi)(yi)般來說(shuo)活潑(po)、外向的(de)性(xing)(xing)格始終(zhong)會受到大家的(de)親睞,所以我(wo)們在面(mian)(mian)(mian)試(shi)官(guan)面(mian)(mian)(mian)前一(yi)(yi)定要(yao)展(zhan)示(shi)性(xing)(xing)格陽光(guang)的(de)一(yi)(yi)面(mian)(mian)(mian),即(ji)使內向,也不(bu)能表現出來。

　　簡單的(de)介紹(shao)一(yi)下自己的(de)未(wei)來規劃。未(wei)來規劃這一(yi)項(xiang)是(shi)(shi)為(wei)了(le)告訴面(mian)試官,我(wo)是(shi)(shi)一(yi)個有(you)計劃、有(you)目(mu)標、有(you)理想(xiang)的(de)人,我(wo)參加(jia)面(mian)試是(shi)(shi)因為(wei)我(wo)對這份工(gong)作(zuo)比較熱愛,而(er)不是(shi)(shi)為(wei)了(le)混(hun)口飯吃而(er)應聘這項(xiang)工(gong)作(zuo)。很多老板(ban)最怕找到(dao)以混(hun)日子為(wei)目(mu)的(de)的(de)員工(gong)。

　　注意揚長避短。揚長避短也就是(shi)說在面(mian)(mian)試時(shi)盡量選擇自己好的(de)(de)方(fang)(fang)面(mian)(mian)來(lai)說,只(zhi)說自己的(de)(de)優點,避免談及自己的(de)(de)缺(que)點。從人性(xing)的(de)(de)角度來(lai)講,人們(men)總是(shi)對負面(mian)(mian)的(de)(de)新聞感興趣(qu),因(yin)此在面(mian)(mian)試時(shi),面(mian)(mian)試官(guan)會千(qian)方(fang)(fang)百(bai)計的(de)(de)發現你的(de)(de)缺(que)點,你的(de)(de)弱(ruo)項,如(ru)果我們(men)主動(dong)將缺(que)點暴露給對方(fang)(fang),那么產生的(de)(de)影響(xiang)往往是(shi)負面(mian)(mian)的(de)(de)。

大學生求職面試禮儀8

　　時(shi)(shi)光如(ru)梭，美好(hao)的(de)大學生活(huo)轉眼(yan)即逝(shi)。我(wo)們(men)馬(ma)上就要(yao)(yao)步入社會，首先迎接(jie)的(de)就是面試(shi)，而面試(shi)對于我(wo)們(men)人生的(de)第一份工(gong)作(zuo)起著很大的(de)作(zuo)用。面試(shi)是成功求(qiu)職的(de)臨(lin)門一腳。所(suo)以求(qiu)職者在(zai)面試(shi)時(shi)(shi)不僅(jin)要(yao)(yao)注(zhu)(zhu)意自己(ji)的(de)外表(biao)及談吐，而且要(yao)(yao)注(zhu)(zhu)意避免談話時(shi)(shi)做出很多下(xia)意識的(de)小動作(zuo)和姿態。要(yao)(yao)想在(zai)求(qiu)職面試(shi)中立于不敗之(zhi)地,成為每一位畢(bi)業(ye)生最關心的(de)話題。大學畢(bi)業(ye)生在(zai)面試(shi)時(shi)(shi)，為了求(qiu)職成功，應該(gai)注(zhu)(zhu)意以下(xia)幾方面的(de)基本(ben)禮(li)儀。

　　一、簡歷的書寫禮儀

　　個(ge)人簡(jian)歷(li)是一種(zhong)書面(mian)的(de)自我(wo)介(jie)紹,應盡(jin)量提供自己最(zui)優秀的(de)一面(mian),但不(bu)能(neng)(neng)吹噓,必須實事求是,絕(jue)對誠實。書寫個(ge)人簡(jian)歷(li)時要簡(jian)練(lian),篇幅不(bu)宜過長，一般不(bu)超過兩頁紙，最(zui)好(hao)使用打印(yin)字體，絕(jue)對不(bu)能(neng)(neng)出現文字或語法(fa)錯誤(wu)，也不(bu)能(neng)(neng)有涂改痕跡。簡(jian)歷(li)一般應包含以下(xia)內容: 姓名、性別(bie)、年齡、住址(zhi)、電話、e-mail;求學經歷(li)，曾經獲得(de)的(de)學位證書及各(ge)種(zhong)資格認證;進修教育情(qing)況，學過哪些課程;參加(jia)各(ge)項活動所(suo)取得(de)的(de)成績及所(suo)獲獎勵情(qing)況。

　　二、面試的儀表禮儀

　　求(qiu)(qiu)職面試(shi)，要設計好自(zi)己的(de)(de)形(xing)象。主考(kao)官往往以(yi)自(zi)己的(de)(de)經驗和閱歷，憑(ping)著(zhu)求(qiu)(qiu)職者(zhe)(zhe)的(de)(de)外在形(xing)象來判斷求(qiu)(qiu)職者(zhe)(zhe)的(de)(de)身份、地位、學(xue)識、個(ge)性等(deng)等(deng)，并形(xing)成一種特(te)殊的(de)(de)心理定勢。這個(ge)“第一印(yin)象”在很大程度上或無形(xing)中左右著(zhu)主考(kao)官對(dui)求(qiu)(qiu)職者(zhe)(zhe)的(de)(de)最(zui)后(hou)評判。應試(shi)當(dang)天的(de)(de)穿著(zhu)打扮對(dui)錄取與否有著(zhu)舉足輕(qing)重的(de)(de)影響。參加(jia)面試(shi)時，服裝(zhuang)(zhuang)應大方得體(ti)。如(ru)果去機關、事業(ye)單位或大公司面試(shi)，最(zui)好穿西裝(zhuang)(zhuang)或者(zhe)(zhe)套(tao)裝(zhuang)(zhuang)。

　　男生穿(chuan)西(xi)(xi)裝(zhuang)時，避免穿(chuan)著過于舊的(de)西(xi)(xi)裝(zhuang),顏色(se)以(yi)(yi)素凈為佳(jia)。襯衫以(yi)(yi)白(bai)色(se)比(bi)較好(hao)。盡量(liang)選擇顏色(se)明亮的(de)領帶，但太過鮮艷顯得花哨。領帶不平(ping)整給人一種衣(yi)冠(guan)不整的(de)觀感(gan)，盡可(ke)能別上領帶夾。以(yi)(yi)穿(chuan)著熨燙筆挺(ting)的(de)長褲(ku)為好(hao)，忌褲(ku)腿太短(duan)、褲(ku)腿管太大。皮(pi)鞋應以(yi)(yi)黑色(se)為佳(jia)，并配以(yi)(yi)深色(se)襪(wa)子(zi)(zi)，忌配運動式皮(pi)鞋、白(bai)色(se)襪(wa)子(zi)(zi)。

　　女生面試時(shi)盡(jin)量選擇帶領子(zi)、袖子(zi)的服(fu)(fu)裝(zhuang)，注(zhu)意著裝(zhuang)整潔，穿(chuan)(chuan)著應有白領麗(li)人的氣息，套裝(zhuang)是最合(he)宜的裝(zhuang)扮。裙裝(zhuang)不宜過(guo)短。應穿(chuan)(chuan)著高跟鞋，最好避(bi)免(mian)平底鞋，千萬不要(yao)穿(chuan)(chuan)拖鞋。服(fu)(fu)裝(zhuang)要(yao)遵守三色(se)(se)原則(ze)，即全身顏色(se)(se)不多于(yu)3種，服(fu)(fu)裝(zhuang)顏色(se)(se)以淡雅(ya)或(huo)同色(se)(se)系的搭配為宜，顏色(se)(se)切勿過(guo)于(yu)花哨,樣式亦不宜暴露(lu)。

　　三、面試的儀容禮儀

　　面試時，頭(tou)發(fa)(fa)要梳理整齊(qi)，切勿(wu)頂著一頭(tou)蓬松亂發(fa)(fa)去應試。男生發(fa)(fa)型以短發(fa)(fa)為宜，并注意保持(chi)頭(tou)發(fa)(fa)清(qing)潔。另外要保持(chi)手部的清(qing)潔，指甲(jia)應修剪整齊(qi)。女生可以化個(ge)淡(dan)妝(zhuang)，應略施脂(zhi)粉(fen),切勿(wu)濃妝(zhuang)艷(yan)抹(mo)，不宜擦拭過多的香水。發(fa)(fa)型應美(mei)觀、大方，不能太夸張或(huo)另類。

　　四、面試的儀態禮儀

　　站(zhan)姿。站(zhan)立(li)時要挺拔、優雅(ya);頭正，下(xia)頜微收，雙目平(ping)視前(qian)方，面(mian)容平(ping)和自然，面(mian)帶微笑;兩(liang)(liang)肩平(ping)放，氣下(xia)沉，自然呼吸;兩(liang)(liang)臂(bei)放松，自然下(xia)垂于體側，虎(hu)口向(xiang)前(qian)，手(shou)指自然彎曲;挺胸、收腹、立(li)腰;兩(liang)(liang)腿并攏直(zhi)立(li)、夾緊，兩(liang)(liang)腳(jiao)跟(gen)相靠，兩(liang)(liang)腳(jiao)的腳(jiao)尖(jian)打開，身體重心(xin)均(jun)勻放于腳(jiao)掌，腳(jiao)弓向(xiang)上。

　　站立(li)時避免探(tan)脖、斜肩、駝背(bei)、挺腹、撅臀、聳肩、雙(shuang)腿彎(wan)曲或(huo)不停(ting)顫抖等(deng)(deng)不雅動作。也(ye)不要(yao)將(jiang)手(shou)(shou)插(cha)入(ru)褲袋或(huo)交叉在胸(xiong)前，更不能(neng)下意識地(di)做擺(bai)弄衣角等(deng)(deng)小動作，那樣會顯(xian)得(de)拘謹，給(gei)人缺(que)乏自(zi)信的(de)感覺。另外，站立(li)交談(tan)時，身體(ti)不要(yao)倚(yi)門、靠墻、靠柱，雙(shuang)手(shou)(shou)可隨說(shuo)話(hua)內容(rong)做一些手(shou)(shou)勢，但不可手(shou)(shou)舞足蹈(dao)。

　　坐(zuo)姿。從座(zuo)位的左側入坐(zuo)，輕穩(wen)坐(zuo)下(xia);入座(zuo)時要(yao)輕、要(yao)穩(wen)，女士(shi)入座(zuo)前要(yao)先(xian)整(zheng)理衣裙下(xia)擺;雙(shuang)(shuang)目平視，嘴唇微(wei)閉，下(xia)頜微(wei)收;雙(shuang)(shuang)肩平正放(fang)(fang)松，兩臂自(zi)然(ran)彎曲(qu)平放(fang)(fang)在(zai)腿上(shang)，也可(ke)以(yi)掌心向下(xia)放(fang)(fang)在(zai)椅子或沙(sha)發扶手上(shang);坐(zuo)姿要(yao)求挺(ting)胸、提臀、立腰;上(shang)體自(zi)然(ran)挺(ting)直(zhi);雙(shuang)(shuang)膝自(zi)然(ran)并(bing)攏，雙(shuang)(shuang)腳(jiao)(jiao)尖向正前方或交疊;男(nan)士(shi)雙(shuang)(shuang)腳(jiao)(jiao)可(ke)平行打(da)開。

　　坐時勿彎(wan)腰駝背。就坐時應(ying)避免(mian)不雅體態，不要(yao)動作太(tai)大，不要(yao)低(di)頭(tou)，不要(yao)大彎(wan)腰。需要(yao)注意的是，如果與考(kao)官一起入(ru)(ru)坐時要(yao)讓考(kao)官先入(ru)(ru)座(zuo)，入(ru)(ru)座(zuo)后坐滿椅子的2/3輕靠椅背。側(ce)身與他(ta)人交談(tan)時，應(ying)盡量把上身側(ce)向對(dui)方。

　　走(zou)(zou)姿(zi)。行走(zou)(zou)時要頭正肩(jian)平，目(mu)視前方(fang)，挺胸(xiong)收腹，重心前傾，臂擺(bai)幅(fu)(fu)度小，步(bu)速平穩(wen)，步(bu)幅(fu)(fu)適度，表情與步(bu)履自(zi)然。避(bi)免(mian)身(shen)(shen)體前俯后仰(yang)、走(zou)(zou)八字步(bu)、步(bu)幅(fu)(fu)太大或(huo)太小;身(shen)(shen)體切勿亂(luan)搖擺(bai)，以免(mian)給(gei)人輕佻、缺少(shao)教養的(de)感覺。

　　眼(yan)睛是心靈的窗戶，面試中目(mu)(mu)光(guang)禮儀很重要。面試場合應(ying)采(cai)取(qu)社(she)交凝視(shi)，注視(shi)部位在(zai)對方的雙(shuang)眼(yan)與(yu)唇心之間區域。應(ying)聘者(zhe)目(mu)(mu)光(guang)應(ying)坦然(ran)自信(xin)，與(yu)考官談話不(bu)妨(fang)面帶誠

大學生求職面試禮儀9

　　摘(zhai)要：隨著高(gao)等教育的普(pu)及，大學(xue)生的就業競爭日益(yi)激烈，而(er)面(mian)試，又(you)將(jiang)成(cheng)(cheng)為(wei)求職成(cheng)(cheng)功與(yu)(yu)否(fou)的關鍵(jian)。如何才能提高(gao)求職的成(cheng)(cheng)功率呢(ni)？大學(xue)生除了具備扎實的專業知識，還應該(gai)重視(shi)和懂(dong)(dong)得(de)一些求職禮儀(yi)，不要因為(wei)不懂(dong)(dong)面(mian)試禮儀(yi)而(er)與(yu)(yu)自己想要的工作失之交臂。

　　在(zai)越(yue)來越(yue)激烈的(de)(de)(de)社會(hui)競爭(zheng)中(zhong)(zhong)， 求職已成(cheng)(cheng)為每(mei)個大學(xue)生一(yi)(yi)生中(zhong)(zhong)必(bi)須面(mian)對(dui)的(de)(de)(de)、無法(fa)逃避的(de)(de)(de)一(yi)(yi)項重(zhong)要活(huo)動。由于對(dui)禮(li)(li)儀(yi)(yi)知識(shi)的(de)(de)(de)缺乏(fa)或是對(dui)禮(li)(li)儀(yi)(yi)的(de)(de)(de)不(bu)(bu)重(zhong)視(shi)， 以至于有(you)的(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘者功虧一(yi)(yi)簣， 與機遇失之交臂(bei)。如(ru)何在(zai)求職中(zhong)(zhong)立于不(bu)(bu)敗之地， 成(cheng)(cheng)為每(mei)一(yi)(yi)位畢業生最關(guan)心的(de)(de)(de)話(hua)題(ti)。而參加面(mian)試又(you)是用人(ren)單位與求職者溝通(tong)的(de)(de)(de)重(zhong)要切入點，參加面(mian)試是一(yi)(yi)次重(zhong)要的(de)(de)(de)人(ren)際交往(wang)，得(de)體的(de)(de)(de)言談(tan)舉止及儀(yi)(yi)表是十分重(zhong)要。求職者在(zai)求職過程中(zhong)(zhong)表現出(chu)的(de)(de)(de)禮(li)(li)儀(yi)(yi)水平， 不(bu)(bu)僅反映出(chu)他(ta)的(de)(de)(de)人(ren)品和修(xiu)養， 而且還會(hui)直接影響最終(zhong)決定結果(guo)。在(zai)求職中(zhong)(zhong)， 一(yi)(yi)個儀(yi)(yi)表出(chu)眾、懂(dong)得(de)禮(li)(li)儀(yi)(yi)的(de)(de)(de)人(ren)， 更(geng)能得(de)心應(ying)(ying)手， 也較別人(ren)有(you)更(geng)大的(de)(de)(de)成(cheng)(cheng)功機會(hui)。因(yin)此， 越(yue)來越(yue)多的(de)(de)(de)有(you)識(shi)之士(shi)重(zhong)視(shi)面(mian)試禮(li)(li)儀(yi)(yi)。本(ben)文將(jiang)從儀(yi)(yi)容、服飾、舉止、言談(tan)四個方(fang)面(mian)來談(tan)談(tan)大學(xue)生在(zai)求職時應(ying)(ying)注意(yi)的(de)(de)(de)禮(li)(li)儀(yi)(yi)。

　　一、面試儀容禮(li)儀

　　1．儀容整潔

　　要(yao)保持(chi)面(mian)部的(de)(de)(de)(de)清(qing)潔(jie)。面(mian)試(shi)(shi)前要(yao)注意(yi)面(mian)部、頭發(fa)、手部的(de)(de)(de)(de)清(qing)潔(jie)，選擇合 適的(de)(de)(de)(de)發(fa)型，并要(yao)保持(chi)口腔清(qing)潔(jie)和(he)口氣清(qing)新。男生應養成每天修(xiu)面(mian)剃須的(de)(de)(de)(de) 良好(hao)習慣，注意(yi)修(xiu)剪鼻(bi)毛，不(bu)(bu)可胡子(zi)拉碴，邋(la)里邋(la)遢。作為女(nv)學生，最好(hao) 化(hua)淡妝，簡(jian)單的(de)(de)(de)(de)化(hua)妝可以使(shi)自己(ji)增(zeng)添信心(xin)，而且(qie)也(ye)是(shi)一種對自己(ji)和(he)對他 人的(de)(de)(de)(de)尊重。將面(mian)部稍做(zuo)修(xiu)飾，做(zuo)到清(qing)新、淡雅，使(shi)人顯得(de)精神(shen)、干練即可；化(hua)妝也(ye)要(yao)遵守禮(li)儀，另(ling)外(wai)，面(mian)試(shi)(shi)時最好(hao)不(bu)(bu)要(yao)使(shi)用香水(shui)，特別是(shi)過濃(nong)的(de)(de)(de)(de)香水(shui)。另(ling)外(wai)， 還要(yao)注意(yi)身體異(yi)(yi)味的(de)(de)(de)(de)問題(ti)，勤洗澡，不(bu)(bu)抽(chou)煙，面(mian)試(shi)(shi)前不(bu)(bu)吃(chi)大蒜等有強(qiang)烈異(yi)(yi) 味的(de)(de)(de)(de)東(dong)西，以免口氣有異(yi)(yi)味。

　　面試時，發型要(yao)端莊(zhuang)、典雅(ya)、大方，避免太另類。同時還應與所要(yao)申 請的職位要(yao)求相宜，比如，秘書要(yao)端莊(zhuang)、文雅(ya)，營銷人員(yuan)要(yao)干練。女生(sheng)最 好(hao)把(ba)頭(tou)發扎起來或(huo)盤起來，不要(yao)留披(pi)肩發，頭(tou)發切忌遮(zhe)住臉龐。男生(sheng)的 發型以短發為主，做到前不覆額，側不遮(zhe)耳(er)，后不及領。

　　2、著裝得體

　　服飾是面(mian)(mian)試中的(de)(de)主要(yao)知(zhi)覺對象(xiang)之一， 面(mian)(mian)試時服裝的(de)(de)選擇(ze)在求職中起舉足輕重(zhong)的(de)(de)作用。恰當的(de)(de)服飾搭配會(hui)給(gei)人(ren)留下(xia)良好的(de)(de)印(yin)象(xiang)。

　　首先，服裝要整潔大方。把衣服洗干凈(jing)、熨燙平(ping)整即可。女生一(yi)般 以樣式簡潔的(de)套裝套裙、連衣裙等為主。女生穿(chuan)套裙時(shi)尤其(qi)要注意襪(wa)子 的(de)搭(da)配。穿(chuan)長(chang)筒襪(wa)時(shi)，襪(wa)邊(bian)不能露(lu)在裙邊(bian)下面；最(zui)好選(xuan)擇膚(fu)色或灰色的(de) 襪(wa)子，盡量(liang)不穿(chuan)黑色及帶花紋的(de)長(chang)襪(wa)；不要穿(chuan)脫絲的(de)襪(wa)子，可在包里(li)準備

　　一雙長襪備用。男生(sheng)則是(shi)以襯衣、西服為主。西裝袖口的可(ke)根據所求(qiu)職位的要求(qiu)，選擇不(bu)同(tong)的色系(xi)。

　　最(zui)后，注意飾物(wu)的(de)佩戴。盡量不要戴太貴重的(de)和一(yi)走動就發出響聲(sheng)的(de)飾物(wu)，佩帶的(de)首飾，如(ru)項(xiang)鏈、戒指(zhi)、手鏈、胸針(zhen)等，數(shu)量不要超(chao)過(guo)三件，款(kuan) 式越簡單越好，色彩、款(kuan)式盡量統(tong)一(yi)。

　　二，面試舉止禮儀

　　1、準時赴約

　　守時(shi)是(shi)(shi)職(zhi)業道(dao)德的一(yi)個基本要求，提前10—15分鐘到達面試地點效果最佳(jia)，可(ke)熟悉一(yi)下(xia)環(huan)境，穩定一(yi)下(xia)心神。在面試時(shi)遲(chi)到或是(shi)(shi)匆匆忙忙趕到卻是(shi)(shi)致(zhi)命的，如果你(ni)面試遲(chi)到，那么不管你(ni)有什(shen)么理由，也會被視(shi)為(wei)缺乏自我管理和約束能(neng)力(li)，同(tong)時(shi)也是(shi)(shi)對(dui)一(yi)種不禮貌、對(dui)主考官(guan)不尊重的行為(wei)，給面試者留下(xia)非(fei)常不好的印象。

　　2、等待面(mian)試從容不迫

　　到了(le)辦(ban)公(gong)區，不(bu)要(yao)(yao)四處張(zhang)望。走(zou)進公(gong)司之前(qian)，口(kou)香(xiang)糖(tang)和香(xiang)煙都收起 來，手機(ji)要(yao)(yao)關機(ji)。到達(da)面試地點(dian)后應在(zai)等候(hou)室(shi)耐(nai)心等候(hou)，并(bing)保(bao)持安(an)靜(jing)及 正(zheng)確的坐姿。不(bu)要(yao)(yao)來回走(zou)動顯示浮躁不(bu)安(an)。更要(yao)(yao)堅決制止(zhi)的是：在(zai)接待 室(shi)恰巧(qiao)遇到朋友或(huo)熟(shu)人，就旁(pang)若(ruo)無人地大聲(sheng)說(shuo)話或(huo)笑鬧；吃口(kou)香(xiang)糖(tang)，抽(chou)香(xiang) 煙、接手機(ji)。

　　3、表情的運用

　　進(jin)(jin)入(ru)面試房間時，要先敲門得(de)到允(yun)許后再(zai)進(jin)(jin)入(ru)，注意保(bao)持優美的(de)站姿與坐姿。正確的(de)站姿要求做到頭正目平(ping)，面帶(dai)微笑(xiao)，微收(shou)(shou)下頜，挺胸收(shou)(shou) 腹，兩(liang)手自然(ran)下垂或(huo)疊放(fang)在身(shen)(shen)體(ti)前面，兩(liang)腿(tui)立直并(bing)(bing)攏，腳跟相靠，腳尖(jian)張 開(kai)約60度(du)，給人(ren)以挺拔、優雅(ya)的(de)印(yin)象。入(ru)座(zuo)時動作要輕而緩，坐椅子時 最好只坐2／3，背(bei)部不(bu)靠椅背(bei)，女生必須兩(liang)腿(tui)并(bing)(bing)攏，男生可稍(shao)微分開(kai)，雙 手疊放(fang)或(huo)平(ping)放(fang)在大腿(tui)上，身(shen)(shen)體(ti)保(bao)持挺直并(bing)(bing)可稍(shao)稍(shao)前傾(qing)，自然(ran)放(fang)松，面帶(dai)微 笑(xiao)，給人(ren)端莊、大方的(de)感覺(jue)。入(ru)座(zuo)后注意：

　　（1）面帶微笑(xiao)。

　　面(mian)帶微笑會增進與面(mian)試官的(de)溝通(tong)，會百(bai)分之(zhi)百(bai)的(de)提高(gao)你的(de)外(wai)部形象，改善你與面(mian)試官的(de)關系。賞心悅目的(de)面(mian)部表情(qing)，應聘 的(de)成功(gong)率，遠高(gao)于那些目不斜視、笑不露齒的(de)人。不要板著面(mian)孔，苦著一(yi) 張臉，否則(ze)不能給人以最(zui)佳的(de)印象。

　　（2）眼神的交流。

　　“眼睛是(shi)心靈的(de)(de)(de)窗戶”。求職面(mian)(mian)試(shi)時(shi)，試(shi)者(zhe)與主試(shi)者(zhe)的(de)(de)(de)關(guan)系往往有(you)(you)兩種情況。一(yi)(yi)(yi)是(shi)“一(yi)(yi)(yi)對(dui)一(yi)(yi)(yi)”的(de)(de)(de)關(guan)系，即(ji)面(mian)(mian)對(dui)一(yi)(yi)(yi)個主試(shi)者(zhe)；二是(shi)“一(yi)(yi)(yi)對(dui)多”的(de)(de)(de)關(guan)系，即(ji)面(mian)(mian)對(dui)多位主試(shi)者(zhe)。這兩種情況，試(shi)者(zhe)的(de)(de)(de)目(mu)語(yu)運用是(shi)不(bu)一(yi)(yi)(yi)樣的(de)(de)(de)。 面(mian)(mian)試(shi)時(shi)注視的(de)(de)(de)部位最好是(shi)考官的(de)(de)(de)鼻眼三角區，目(mu)光平和(he)而(er)(er)有(you)(you)神(shen)，專注而(er)(er)不(bu)呆板(ban)；如果有(you)(you) 幾個面(mian)(mian)試(shi)官在場，說話的(de)(de)(de)時(shi)候(hou)，要(yao)適當(dang)用目(mu)光掃視一(yi)(yi)(yi)下其他人，以示尊 重。

　　（3）恰當的手勢。

　　說話時(shi)(shi)做些(xie)手(shou)勢，加(jia)大對某個問(wen)題的(de)形容和力度(du)， 是(shi)很(hen)自(zi)然的(de)，可手(shou)勢太多(duo)也會分散人(ren)(ren)的(de)注意(yi)力，需要時(shi)(shi)適度(du)配(pei)合表(biao)達。 有(you)些(xie)求職者由于緊張，雙手(shou)不(bu)(bu)知道該(gai)放哪兒，而有(you)些(xie)人(ren)(ren)過(guo)于興(xing)奮，在(zai)侃侃 而談時(shi)(shi)舞動(dong)雙手(shou)，這些(xie)都不(bu)(bu)可取。不(bu)(bu)要有(you)太多(duo)小動(dong)作，這是(shi)不(bu)(bu)成熟的(de)表(biao) 現(xian)，更切忌抓(zhua)耳撓腮、用手(shou)捂嘴說話，這樣顯(xian)得緊張，不(bu)(bu)專心交談。 當考官(guan)有(you)意(yi)結束面(mian)試時(shi)(shi)，要適時(shi)(shi)起身(shen)告辭(ci)，面(mian)帶微笑地表(biao)示謝意(yi)，與(yu) 考官(guan)等人(ren)(ren)道別(bie)(bie)，離開房間時(shi)(shi)輕輕帶上(shang)門。出場時(shi)(shi)，別(bie)(bie)忘了向接(jie)待人(ren)(ren)員道 謝、告辭(ci)。

　　三、面試中談話禮儀

　　在(zai)面試(shi)活動(dong)中(zhong)，語(yu)(yu)(yu)言(yan)在(zai)很大程度上關系到面試(shi)行(xing)為的(de)成敗。所以必須注重(zhong)禮貌談吐，遵(zun)守語(yu)(yu)(yu)言(yan)的(de)規范，講究說(shuo)話(hua)的(de)藝術性，做到語(yu)(yu)(yu)言(yan)美。應 該注意(yi)(yi)用語(yu)(yu)(yu)的(de)禮貌，切忌出(chu)現不文明的(de)語(yu)(yu)(yu)句，稱對方公司(si)時(shi)要(yao)(yao)(yao)用第二人(ren) 稱的(de)尊稱“貴(gui)”，比如“貴(gui)公司(si)”。“請”、“謝謝”等禮 貌用語(yu)(yu)(yu)要(yao)(yao)(yao)常掛在(zai)口，少(shao)說(shuo)或不說(shuo)口頭(tou)禪，更不能出(chu)言(yan)不遜(xun)，貶(bian) 低他人(ren)。注意(yi)(yi)把握談話(hua)的(de)重(zhong)點，不要(yao)(yao)(yao)離題(ti)，不要(yao)(yao)(yao)羅(luo)嗦(suo)。

　　一(yi)般的(de)應聘應該(gai)用(yong)普通話(hua)(hua)(hua)對答，發音清晰，咬字準確；語(yu)調得(de)體、自然，可(ke)適度(du)(du)壓低(di)音調，這(zhe)樣感覺更(geng)加親切、優雅；音量(liang)(liang)適中，以保(bao)持聽者能 聽清為宜(yi)，過小顯(xian)得(de)缺乏自信，過大則影響他人，顯(xian)得(de)缺乏教(jiao)養；語(yu)速(su)適 宜(yi)，要(yao)(yao)根(gen)據談話(hua)(hua)(hua)內容調節速(su)度(du)(du)與節奏，適宜(yi)地減緩說話(hua)(hua)(hua)節奏更(geng)容易使人 接受。說話(hua)(hua)(hua)時態(tai)度(du)(du)誠(cheng)懇(ken)、謙遜，不要(yao)(yao)咄(duo)咄(duo)逼(bi)人，如果自己要(yao)(yao)提(ti)一(yi)些(xie)要(yao)(yao)求(qiu)， 也(ye)盡量(liang)(liang)使用(yong)商量(liang)(liang)的(de)語(yu)氣。當(dang)考官在(zai)說話(hua)(hua)(hua)的(de)時候(hou)，一(yi)定要(yao)(yao)用(yong)心地聽，不能 東(dong)張(zhang)西望，毫不在(zai)意。切忌(ji)任(ren)意打斷(duan)考官的(de)談話(hua)(hua)(hua)，喧賓奪主(zhu)，隨意插話(hua)(hua)(hua)，這(zhe)是(shi)極不禮貌的(de)行(xing)為。如果你在(zai)進入面試房間前，有秘書或接待(dai)員接待(dai)你或招(zhao)待(dai)你，在(zai)離去時也(ye)一(yi)并向他或她(ta)致謝告辭。

　　總之，大學生在求(qiu)職面試(shi)(shi)時，單是具備學習專(zhuan)業(ye)本(ben)領這(zhe)(zhe)些基本(ben)實(shi)力是不夠的，我們還須(xu)在面試(shi)(shi)等交際場合懂禮儀，守禮儀，只有(you)這(zhe)(zhe)樣，我們才能在眾多的競爭者當中脫穎而出。

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