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工作計劃

時間：2022-10-14 20:12:45 工作計劃我要投稿

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【必備】工作計劃范文匯編5篇

　　時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，現在就讓我們制定一份計劃，好好地規劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了？下面是小編為大家整理的工作計劃5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

【必備】工作計劃范文匯編5篇

工作計劃篇1

　　今年上半年，在縣委、縣政府的正確領導和市物價局的指導下，我局認真貫徹落實黨的十七屆四、五中全會精神，緊緊圍繞縣委十一屆十次全體（擴大）會議確定的工作思路和穩定消費價格總水平保障群眾生活的目標要求，深入扎實開展學習實踐科學發展觀和發展提升年活動，堅持以營造和諧創業的價（費）環境為抓手，進一步加強市場價格監測監管，大力規范收費行為，不斷深化價格公共服務內容，勇于克服困難，全力做好保持市場價格穩定工作，促進了社會和諧發展。1-6月，共受理群眾投訴舉報案件10件，上級轉辦件3件，立案查處價格違法案件30件，實行經濟制裁金額57.231萬元，其中沒收違法所得上繳財政26.595萬元，退還用戶31.126萬元；取消收費項目5項，取消收費金額23.6萬元；辦理各類價格鑒（認）證業務96起，鑒（認）證總金額6163.62萬元。

　　一、上半年工作總結

　　1、價格管理工作。

　　一是加強市場價格監測監管。

　　今年上半年，受國際通脹和我國南方部分地區前旱后澇極端氣候和個別不法商哄抬價格、擅自提價等影響，價格波動較大，尤其豬肉、水果、洗發用品和水泥、鋼材等建筑材料持續上漲，給保持價格穩定帶動較大壓力。面對困難，我局成立了以局主要領導為組長的價格監測組，增加監測人員，擴大監測范圍，增加監測次數，進一步完善價格監測制度。

　　一方面重點加強對糧油、豬肉、液化氣、成品油、農資以及鋼材、水泥等事關民生和經濟社會發展的重要商品價格的監測，隨時掌握價格變動情況，共編制價格監測報表43份，價格分析9份；另一方面密切關注價格運行中的苗頭性、傾向性問題，3月17日因受日本地震海嘯等連鎖反應，誤導部分群眾盲目搶購、囤積食鹽，引起部分鄉鎮出現食鹽供應異常波動，少數不法分子借機漲價，擾亂市場秩序。為穩定價格，保障供應，維護正常的價格秩序，我局快速反應，采取加大宣傳和加強監管雙管齊下，積極應對，立即組織成立了以局主要領導為組長的宣傳協調組，以副局長為組長的市場巡查組和以價檢局長為組長的市場監督檢查組，啟動應急預案。

　　宣傳協調組立即向縣政府領導匯報，與鹽業公司、工商等部門協調，增強食鹽供應，穩定市場，并與工商實行聯合執法，維護市場秩序，同時通過電視媒體滾動播報僻謠公告，其他各組深入到縣城各大超市和農貿市場巡查，及時應對突發情況，對借機漲價的行為實行快動作、嚴處理，當發現某商店老板用三輪車裝著鹽以100元/箱價格向群眾銷售食鹽時，價格檢查人員在工商、公安部門的配合下立即采取查扣車扣貨的措施，從重從快查處，對其處以20xx元罰款，并在電視媒體曝光，極大地威懾了少數不法經營者，使搶購食鹽、亂漲價風波較快平息。

　　二是強化價格干預措施。

　　為穩定液化氣價格，我局今年加大了對液化氣價格干預措施，實行調價申報備案制度，上半年液化氣價格進行了四次調價，都嚴格按照市物價局規定的差率制定供應價格，實行最高限價和明碼標價。為規范藥品價格管理，上半年先后轉發了上級價格主管部門4個有關調整藥品價格的文件，要求各醫療機構和藥店必須嚴格執行規定的批零差，不得突破最高限價，各藥店對所有經銷藥品必須按規范的式樣實行明碼標價，同時價格人員采取定期不定期地對各醫院和藥品經營單位進行檢查，確保國家的藥品價格政策得到落實。

　　三是加強調研，強化了價格服務。

　　為摸清我縣小水電產業的發展現狀和經營情況，根據省發改委《關于開展小水電企業有關情況調查的通知》精神，我局一方面組織人員深入縣供電公司、發電公司、安村電站、草林沖電站等供發電企業以及在建電站進行調查，了解企業生產經營狀況和在建電站投資情況，經過調研掌握了全縣106座小水電站建設和生產經營情況；另一方面，選擇具有代表性的10家小水電站業主召開座談會，共同商討加快水資源開發，促進小水電健康發展的對策，擬定了《縣小水電企業生產經營情況的調查報告》，制定了我縣今后小水電站上網電價縣級報價方案，并完成14座小水電站上網電價成本測算，上報市物價局。

　　2、收費管理工作。

　　一是嚴格收費許可證管理，認真貫徹執行國家的有關收費政策，堅持“四個凡是”，做好換發收費許可證工作，即凡是無合法有效文件規定的收費項目一律不予注冊登記上證，凡是上級已取消的收費項目一律予以注銷，不予換發新證，凡是上級已降低收費標準的收費項目，在辦理新證時一律降低到位，凡是收費標準有上下幅度的換發新證時一律按下限標準上證登記并執行。上半年共取消收費項目5次，取消收費金額23.6萬元，換發新證128本。二是嚴把一次性和臨時性收費審批關。堅持做到收費主體資格不合法、無文件依據、不符合規定和縣財政未立項的一次性、臨時性收費項目一律不予辦理相關手續，對涉及農民和企業的一次性、臨時性收費項目一律不出臺，確保收費政策的嚴肅性。上半年共審批一次性、臨時性收費14件。三是嚴把收費年審關。從3月份開始會同縣財政局采取單位送審和上門年審相結合、年審稽查和規范管理相結合的方式，對全縣各執收單位的行政事業性收費和政府性基金的項目標準、票據使用、資金管理、收費公示等方面的情況進行全面審驗，共審驗行政事業性收費單位90個，審驗行政事業性收費資金2711.75萬元，審核收費票據5680本，年審率達100%。通過年審進一步規范了收費行為，增強了各執收單位執行收費政策的自覺性，增強了收費透明度。

　　3、價格監督檢查工作。

　　一是加大春運票價檢查，春運期間，我局集中人員、集中精力，注重加強與交警、交通運輸、車站等部門的聯系與配合，共出動檢查人員20人次，檢查客運車輛60輛/次，查處違法亂漲價客車1輛，責令車主當場退還多收旅客票價，維護人民群眾的正當利益。二是加大了涉農價格和收費檢查。組織價檢人員開展對全縣涉農收費和農資價格專項檢查，重點檢查了各涉農收費單位執行國家的有關收費政策情況，是否做到收費項目公開、收費標準公開、收費依據公開；對縣城16家農資經營單位重點監督落實明碼標價，誠信、守法經營，保持了農業生產資料價格平穩。三是加大對藥品價格、醫療服務收費和教育收費檢查。組織價格檢查人員開展了藥品價格、醫療服務收費、教育收費和涉企收費專項檢查，通過檢查發現有12家醫療單位存在亂收費和提高藥品規定批零差率的價格違法和違規現象，收繳價格違法所得上繳財政19.2萬元；有7所中小學存在違規亂收費，收繳違規所得上繳財政4.9萬元，責令退還多收學生款16.726萬元；收繳縣民爆公司違法所得上繳財政2萬元；責令退還多收用戶款14.4萬元。四是加大對明碼標價工作的檢查。

　　為認真貫徹落實《國家發改委關于〈商品房銷售明碼標價規定〉的通知》精神，從4月份開始我局組織價格股和價格監督檢查局人員深入到全縣房地產開發企業進行調查，對商品房房源、價格、市場需求等情況進行摸底，及時轉發國家發改委《商品房銷售明碼標價規定》和省價檢局《關于商品房銷售明碼標價樣式的通知》等文件給全縣17家商品房開發企業和2家房地產中介機構。5月上旬召開了全縣所有房地產開發企業和與房地產開發有關的供電、供水、城建、房管等單位和企業法人代表參加的全縣商品房銷售明碼標價座談會，會上組織大家認真學習國家發改委《商品房銷售明碼標價規定》和省發改委《省商品房銷售明碼標價樣式的通知》、《關于規范商品房交易有關收費問題的通知》以及《價格違法行為處罰規定》等法律法規，要求房地產開發企業必須嚴格執行商品房銷售一套一標，明確公示代收代辦的費用，不得標價外收取任何費用，并建立健全內部管理制度和檔案資料，依法履行商品房銷售明碼標價義務，到5月中旬，全縣現有11家房地產企業已全部辦理了標價審報備案手續。

　　多次組織人員開展檢查，對少數執行不規范、不積極的企業下發了《縣商品房銷售明碼標價提醒告誡書》，限期整改。五是加大了投訴舉報案件的查處力度。進一步建立健全了價格舉報制度，加強了對“12358”價格舉報電話的受理工作，認真辦理信訪和舉報投訴件，對舉報的重大問題及時向局領導匯報，并快速查處。上半年共辦理縣政府轉辦件3件，受理群眾來電、來信、來訪10件，立案查處價格違法案件20件，做到了件件有落實，事事有回音。

　　4、價格認定監測工作。

　　一是堅持服務司法，切實做好涉案物品價格鑒證工作，調整和充實了局涉案物品價格鑒證審理委員會力量，進一步完善了各項制度，認真落實每周星期三召開案審會集體審議涉案物品鑒證報告會制度，嚴把涉案物品鑒證結論關，確保了鑒證質量。上半年共辦理司法機關委托的涉案物品價格鑒證52件，鑒定金額92.24萬元。二是堅持服務經濟發展，認真做好價格評估認定工作。上半年受縣政府、縣第二水廠、綠豐木業公司、縣城管、翔云服裝公司、小水電業主等委托，先后為綠豐木業林木資源抵押貨款價格、“三面翻”廣告牌價格、牛頭腦飲水工程漏項材料、設備價格、干部交流房部分裝修工程價格、翔云服裝有限公司保稅料價格和小水電工程造價等開展價格認定或評估，共辦理林木資源性資產評估1件，評估認證金額1044.62萬元；政府公共投資項目評估24件，評估認證金額177.74萬元；小水電工程造價評估19件，評估認證金額4849.02萬元。

　　5、自身建設工作。

　　一是扎實開展發展提升年活動。為推動發展提升年活動的深入開展，我局結合工作實際，堅持把開展發展提升年活動與進一步優化經濟發展的價（費）環境結合起來，與提高履職能力、不斷提升服務質量結合起來，與開展價格公共服務工作結合起來，先后制定了《縣物價局20xx年工作目標責任制實施方案》、《縣物價局深入開展發展提升年活動實施方案》、《縣物價局價格公共服務進學校、進商場工作實施方案》，組織全體干部職工認真學習黨的十七屆五中全會和有關開展發展提升年活動方案，提高對開展活動的認識，把思想統一到縣委、縣政府的政策上來，工作落實到貫徹縣委、縣政府的工作部署上來，增強了責任意識和服務意識，促進了各項工作的深入扎實開展。

　　二是狠抓制度建設。始終堅持把建立規范化管理，程序化運作、制度化約束的工作機制作為加強自身建設的重要抓手，進一步完善了各項制度，結合當前價格監督檢查工作和價格評估鑒證工作的新特點，調整充實了局價格違法案件審理委員會和涉案物品價格鑒證審理委員會力量，研究制定審理委員會職責和集體審議制度，將制度匯編成冊，印發每位工作人員，并經常組織學習。

　　三是抓綜合素質的提高。堅持自學與集體學習相結合的原則，認真抓干部職工的政治理論學習與業務知識學習，上半年安排集中學習時間達30小時，安排參加省、市物價部門組織的各類培訓12人/次，安排1名同志參加縣委黨校的股級干部培訓。結合建黨90年，組織全體黨員和入黨積極分子參觀縣工農兵舊址和90年成果展，以及聽課等活動。三是積極完成縣委、縣政府的中心工作。上半年，先后3次組織人員到廣東、福建、浙江等地招商，與有關部門聯合引進并簽約項目3個，引進資金2億多元，其中投資上億元的群鑫材料項目已落實園區。選派3名同志到黃坑鄉周元村、草林鎮錫溪村開展幫扶新農村建設和駐村幫扶工作，協助兩個村委會制訂發展規劃和特色產業發展計劃，落實了“1+1”幫扶對象。

　　二、下半年工作打算

　　為全面完成今年的各項工作任務，促進我局工作再上新臺階，下半年著力抓好下面幾項工作：

　　1、認真做好維護物價穩定工作。進一步加強價格監測、監管工作，健全價格監測預警機制，強化價格干預措施，做好與人民群眾生產生活密切相關的重要商品價格的監測監控工作，確保價格不發生大的波動，維護正常的價格秩序。

　　2、大力整頓和規范收費行為。緊緊圍繞開展創業服務活動，積極配合縣財政、監察、民政、經貿委等部門大力整頓和清理各種中介組織的服務收費和涉企、涉農收費，以及物業服務和經營服務收費，全面推行收費公示制，進一步優化經濟發展的價（費）環境。加強對學校教材價格的監督，嚴控教輔材料過多過濫現象。

　　3、認真開展價格監督檢查。按照省、市物價部門的部署，認真開展涉企收費專項檢查和涉農收費、藥品價格和醫療服務收費、房地產收費、物業服務收費等監督檢查工作。加強市場巡查，嚴厲查處哄抬物價、串通漲價、假折扣等價格違法行為，維護市場價格秩序。繼續做好價格公共服務進學校、進商場活動，下大力氣抓好明碼標價，特別商品房一套一價的明碼標價工作，提升物價部門在社會各界的形象。

　　4、認真做好涉案物品價格鑒（認）證工作。堅持公開、公正、公平的原則，認真開展涉案物品價格鑒證工作；堅持公正、公平、合理、科學有據的原則，繼續開展好政府投資項目工程造價認定和小水電調價、森林資源價格評估認證工作。狠抓規范化建設，進一步完善各項制度，強化業務培訓，不斷提高隊伍素質和鑒（認）證水平。

工作計劃篇2

　　一、乘車前

　　1、步行前往乘車站點時，要在人行道內行走，道路沒有設置人行道的，要在道路兩側靠邊行走。

　　2、不要扒車、追車、強行攔車和拋物擊車。

　　3、在汽車站等車時，一定要站在安全線以內等車。同學之間不能嬉戲打鬧或追逐猛跑。

　　4、車輛進站時，要等車停穩后依次排隊上車，要遵守公共秩序，做到先下后上，互相謙讓，不要擁擠，不要搶上搶下。

　　5、不要在車行道內招呼攔截出租車等車輛。

　　6、不要乘坐超員車輛。

　　二、乘車時

　　1、要選擇乘坐符合標準的具有營運資質的客運車輛，拒絕搭乘農用車、改裝車、拖拉機等非法營運車輛；拒絕搭乘超員、超載等車輛。

　　2、要發揚助人為樂的精神，扶老攜幼，不搶座位，主動給老人、小孩、病人、殘疾人、孕婦等需要幫助的乘客讓座位。

　　3、不要在車內跑動，不要大聲喧嘩，更不要向車外亂扔紙屑、果皮等垃圾或物品。

　　4、在機動車行駛途中，不要將身體任何部位（特別是頭和手）伸到車外。

　　5、乘坐公共汽車時，如果沒有座位，要雙手握緊扶手，側向站立，雙腳自然分開。

　　6、有座位時，不論前后排座位，只要配備有安全帶，都須自覺系上安全帶。

　　7、乘車過程中不要與司機聊天。遇到突發事件時，不要驚慌，要聽從司機或乘務員的指揮。

　　8、不要攜帶易燃品、易爆品等危險品上車。

　　三、下車后

　　1、車輛沒有停穩時，不要急于下車。

　　2、下車時，要按秩序依次下車，不要擁擠。

　　3、下車后需要橫過道路時，應走人行橫道（斑馬線）、過街天橋或地下通道等過街設施。在有交通信號控制的人行橫道，要按信號燈的指示通過；在沒有交通信號控制的人行橫道，要左看右看再左看，確認安全后，直行通過。不要斜穿猛跑，不要在車輛臨近時突然橫穿，更不要翻越護欄。

工作計劃篇3

　　一、指導思想

　　新學年，鎮中學校團委將以團縣委20xx年工作要點、教育局相關工作要求和學校今年的工作重點為主題，以學校德育工作為軸心，結合我校學生的特點主動探索共青團組織服務青少年的有效途徑，全心全意為廣大青少年學生服務，廣泛開展形式多樣、內容豐富的各類活動，使廣大青少年主動靠攏團組織，力爭開創學校共青團工作的新局面。

　　二、工作目標：

　　通過活動開展全面提高我校團員、青少年學生的思想道德素質，提高青年教師的職業道德水平與師德修養，規范教育教學行為，活躍校園文化。

　　三、工作要點：

　　1.加強組織建設，提高組織能力，完善“團委——團支部”的管理體系，把有朝氣、有才能、熱心共青團工作的青年教師吸引到團委班子中來，讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力，使團委工作能有序有效的進行。

　　2.在檔案材料管理上，完善團員加入轉出統計工作，確保團員人人有檔案。

　　3.協調好與上級團委的的關系，使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口，以服從于學校的管理、服務于年級、教室的管理為原則，正確協調處理團委活動與各部門管理的關系，使之能得到他們的支持。

　　4.開展豐富多彩的校園主題教育活動，以活動為載體，陶冶學生的情操，切實加強青少年的思想道德建設。校團委將以學雷鋒活動日、清明節、“五四”、五月風校園文體藝術節、“十一”、“一二九”等重大節日和紀念日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有紀實、有總結，同時每次活動做到認真設計、布置和實施。通過活動的開展，增強共青團員的光榮感、使命感和責任感。

　　5.協助政教處加強對學生進行紀律衛生管理教育，特別是加強團員學生的榜樣作用，讓學生文明習慣、思想道德認識有一定提高，學校衛生保潔工作得以加強。

　　6.學年中組織好青年教師相關活動，通過活動的開展豐富青年教師的.生活，讓年輕教師以更飽滿的熱度投入到學校工作中。同時，組織青年教師完成校報編輯工作。

　　四、工作措施

　　1.配合政教處加強我校學生思想道德建設，提高他們的綜合素質，促進他們全面健康發展，增強他們參與未來社會競爭的實力。

　　2.為充分體現團員學生思想學習等方面的榜樣帶頭作用，新學期要求在校的所有團員都要佩戴團徽，以加強自律和老師同學監督，每學期末將根據老師學生反饋信息給予評價(特別是三年級學生團員，學期中表現不全格者，畢業不準轉走團關系)。

　　3.繼續貫徹好《國旗法》，堅持周一集中升旗制度，做好升旗儀式前的各種準備工作，充分利用簡短的幾分鐘升旗講話，對學生進行愛國主義教育。并利用這一時間報道校介紹學校的好人好事、先進人物事跡。

　　4.學年中適時將各項工作任務明確布置，重要活動提前作好活動方案，方便開展。

　　5.與各教室領導密切配合，加強信息反饋，及時調整工作方法和思路。

　　6.各項工作部署力求到位，及時檢查和總結。

　　五、具體安排

　　三月份：制定計劃，要求佩戴團徽明確團員榜樣作用，學雷鋒活動。

　　四月份：清明節，組織團員祭掃烈士活動，團隊知識學習。

　　五月份：新團員入團宣誓活動，青年教師活動，五月風文體藝術節。

　　六月份：學期末團員表現評價。

　　七月份：愛國主義教育，三年級畢業生團關系轉出。

工作計劃篇4

　　時光飛逝，轉瞬就進入了1月份，我們在不經意間已經來到皖西學院四個多月了，這四個月在學校的適應，平日的學生會生活，讓我們身心都成熟很多，整個社團部也在蒸蒸日上。同時我們社團部也為建工學院學生會立下了汗馬功勞。

　　這次的我們社團部舉辦的院徽設計大賽，整體氣氛熱烈、秩序井然，體現了我校建工學院良好的精神風貌，是學生會工作的一次成功檢閱，尤其值得關注的是，院徽設計自始至終體現出一種集體的凝聚力與向心力，使本次活動不僅圓滿完成了比賽任務，而且將有力地推動我們學生會今后的工作，取得了更大意義上的成功。

　　在院徽設計大賽籌備階段，我們部門就給予了高度的重視，投入了大量的人力和物力，并且分工明確，每個人都獨當一面。以楊部長為一個有力的領導核心。從運動會之前，我們做了大量的前期籌備工作，落實、布置、檢查籌備情況。活動之前召開幾次會議，我們部門向上級明確了活動期間的工作目標，還根據工作內容，進行了明確而合理的分工，給予每個人都分配了任務，正因為有了這樣一個工作體系，才能使得各項工作有人負責、有人落實，從而成為本次院徽設計大賽成功的首要條件。

　　一、綜觀本次院徽設計大賽活動，我們社團部的表現算是可圈可點，尤其是在針對大賽所進行準備工作方面，我們做的相當充分，學生會以及評委也相當的滿意。

　　這幾天我部門一直在為院徽設計大賽做準備，我們部門主要負責部門，也邀請學習實踐部和宣傳部等幾個部門一起合作，雖然看起來不過負責很簡單的一項，但是準備工作卻是十分困難的，主要有一下幾點：

　　1、籌備院徽設計大賽工作。

　　2、通知各個學院，我們學院舉辦的院徽設計大賽。學生會社團部工作計劃3、收集參賽作品，并進行篩選。選出16份優秀作品。

　　4、籌備物品，買請帖、彩帶、氣球、獎狀等物品。

　　5、邀請學習實踐部和宣傳部等幾個部門一起合作。

　　6、向環旅學院借號碼牌和鮮花。

　　7、邀請評委老師和嘉賓。

　　8、布置和裝飾舞臺場景。

　　二、院徽設計大賽期間每位學干的任務是很艱巨的，所以份內工作的做好，是對自己能力的一次考驗，也是檢驗一名真正合格的社團部成員的一個有力的實踐。

　　院徽設計大賽前期準備工作事項繁多、內容繁雜，院徽設計大賽之前開的學生會例會就貫徹“早安排、早布置、早落實”的精神，我們部門對籌備工作有充分的估計和計劃，早早就制訂了詳細的分配計劃，特別是為每個學干規定了詳細的工作任務、職責，并規定了完成期限，同時隨時對新出現的問題進行協調解決，從而使各項籌備工作有一個較系統與嚴密的應對方案。每個人各司其職、分頭落實，根據工作要求開展了大量的準備工作，幾個學干也召開了小的會議，進行分工，一切事務都提前落實，開會所要求的工作我們都細致的完成了。這也成了本次院徽設計大賽成功舉辦的一個客觀原因吧。

　　三、我們部門組織嚴密，每個學干協調配合，共同為院徽設計大賽服務。

　　在院徽設計大賽的前一個星期，我與宋杰兩人就負責為此次的大賽購買所需的物品。在正式的運動會比賽中我、宋杰、王永廣、龍曉歡負責為統計分數，姬丹丹負責倒水等后勤工作，宣傳部的學干負責拍攝等工作，學習實踐部負責后勤，各有所職。當然我們對整個比賽也進行了檢驗，因為院徽設計大賽比賽是活動的最重要的一個環節，也是所有人目光的焦點。我們每個學干所負責的每個工作都是相互聯系、互相協調、缺一不可的。各項工

　　作互相之間協調、溝通聯系，既分工又協作，每位學干和部長之間都及時溝通，確保工作順利進行。每位學干工作時認真負責，場景的布置及時準確到位，同時學干也維護現場秩序，及時有效的統計分數，后勤茶水服務及時提供保障，從而保證了院徽設計大賽比賽的順利進行。

　　四、我部門要積極配合其他部門，也要積極帶動其他部門，共同努力，為院徽設計大賽爭光。

　　此次院徽設計大賽得到了各個部長、領導的重視和積極參與。每個學干也是拼勁全力在奮斗。在當晚的比賽中，在校領導和系領導的指揮下，在部長和我們各個學干的共同努力下，在幾個部門積極配合，共同努力，贏得了一致的好評。

　　因此，我建議應該由學生會好好整頓各個部門的懶散學干。我們社團部的學干平時由于部長的細心指導，每個學干的進步是有目共睹的。每位學干都發揮了屬于自己的水平和能力，同時也可使其他部門看到我們社團部的改變：我們要做到全面發展的強部。我們爭取在以后的工作中避免懶散的問題的出現，改正不足之處。

　　當然，這些工作是遠遠不夠的，我們部門還需要繼續努力，要加強管理，要更加合理的分配，各個學干也要發揚一份熱情，為社團部更上一個新臺階而努力！

工作計劃篇5

　　一、指導思想：

　　依據學校內涵發展的需要，進一步推進校本研修工作，立足教研，聚焦課堂，改進教學行為，提高教學效益，促進學生全面發展，提升教師專業化發展水平，構建符合學校實際的校本研修機制，努力培養有教養的學生，打造有素養的教師，創建有品位的學校。

　　二、現狀分析：

　　1、學校師資情況：

　　學校不斷對師資隊伍進行整體優化，并通過校本教研和培訓，使得教師素質得到提高。學校現有教職工80余人，其中高級教師5人，寧波市學科骨干教師1人，z區學科骨干教師4人，市區級教壇新秀20余人。這些優秀的師資都為校本研修奠定了基礎。

　　2、研修氣氛濃厚：

　　我校為z省校本教研示范學校，有著良好的研究氛圍，團結協作、積極進取是我校教研組的一大特色。“會診式行動研究”作為我校校本教研的基本模式，已取得了一定的成效，得到了專家的肯定，并有效地促進了教師間的交流與合作研究，改進了教學行為，提高了教學效率。20xx年9月起，我們又推廣“三人行”互助式合作研究，老師們聚焦課堂教學，使校本教研得到持續發展。

　　3、制度不斷完善：

　　學校各種規章制度不斷得到完善，營造了“團結向上”的校園氛圍，從制度上保證校本研修的良性開展。

　　4、存在問題：

　　教師在理解教育理念的同時，把理念轉化為實踐難度較大，教師教育實踐與科研水平發展不平衡；在研討培訓中，對教師中的優勢資源、教師間存在的差異還有待進一步挖掘及利用；教師的發展需求呈多極化趨勢，以往的培訓對教師的個性化發展需求關注較少。

　　三、研訓目標：

　　1、完善校本研修制度、拓展校本研修途徑、建立校本研修機制。

　　2、結合教師發展的需要實際，切實幫助教師解決教學中的實際問題，提高研修的質量。

　　3、建立一支師德高尚，素質良好、能適應現代化教育要求的反思型、科研型、學習型的教師隊伍。

　　四、具體措施：

　　1、形成一個活動網絡。

　　逐層開展專題性活動、主題式教研和日常化教研，形成三位一體的教研活動網絡，加強校本教研的力度，努力打造一支智慧型教師隊伍。備課組層面開展日常化教研，以“試卷（練習）編制、講評”為主題，通過理論學習、上學期期末試卷分析、試卷編制交流、試卷講評課等形式展開研討。教研組層面開展主題式教研，期初對教師在教育教學中感到困惑的教學現象進行歸類、分析、綜合，確定主題，以“三人行”互助式合作研究和“會診式行動研究”相結合的教研方式展開課例研究。之后，通過博客交流和課堂教學常規調研，及時發現研究中的新問題，適度調整。期末形成小課題報告。教導處層面開展專題性活動。

　　2、明確教師分層發展目標

　　學校探索和建立各級教壇新秀、學科骨干培養梯隊，明確校內不同層次的教師階段奮斗目標和前進的方向。其具體內容為：

　　（1）全體教師培訓：進一步提升教師專業素養。

　　開展立體讀書活動，鼓勵教師通過閱讀提升自身素養，增加對教育教學的理性認識與思考。加強教師業務學習，11月份開展教學論壇——“難忘的一段教育教學經歷”分享會（葉盛、李吉、黃海波）。12月底，青年教師粉筆字書寫過關。

　　（2）青年教師培訓：，真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用。

　　以“青聯會”為活動平臺，本學期重點開展區教壇新秀評選歷練活動。

　　（3）部分骨干教師：“不走尋常路”

　　我校師資不管從年齡來講，還是從教學能力來講都出現了“瓶頸”現象，因而，要加大部分中青年骨干教師的培養力度。給予更多的機會參與區級以上的研究課、講座等，加強功底鑄造，樹立“不走尋常路”的理念，努力在獨立深入教材、有創造性地解讀教材上潛心研究，在創新精神和實施能力方面有較大的提高。能在本校范圍內具有指導、帶頭作用，也為區一級骨干教師評選儲備人選。

　　3、搭建教師學習對話的平臺

　　沒有專業引領的研究活動，教師的研究很難上升到一定的高度，或者至少耗費比較多的時間。除了教師個人的學習鉆研之外，還可從以下三個方面給教師提供學習機會。

　　（1）校內：要求大家互相聽課，匯報交流教學情況，形成大家都深入課堂，研究教學的良好氛圍。

　　（2）校外：走出去請進來。走出去，有計劃地安排教師外出學習，尤其是青年教師在政策上要給予傾斜，讓他們接受高層次、全方位的系統培訓，促使他們盡快成長；請進來，學校邀請專家、教研員來我校作報告、座談。

　　（3）學校承辦各類教師培訓、教研活動，給青年教師搭建一個展示鍛煉的舞臺，讓他們在一些大型研討會上展露風采。要求教師主動參與各項活動，聆聽各位專家們的報告，努力提升自己的業務素養與理論素養。

　　學校盡力為教師提供針對性的指導和培訓，讓教師樹立成就學生也成就自己的思想。同時，學校積極鼓勵教師間合作，優勢互補、取長補短、升高木桶短板，形成合力，實現共贏。

　　4、加強教研組建設

　　（1）各教研組長要起好紐帶作用，起好引領作用，帶動自己的團隊勤于研究、樂于研究、善于研究，促進教師專業化的發展。

　　（2）期末以以“創新與扎實”為主題開展星級教研組評選活動。

　　五、考評機制：

　　1、通過對教師培訓時的表現、學習態度、出勤情況等進行記錄，按優秀、合格、不合格進行過程考核。

　　2、結合我校教學常規要求，期末評選《北斗小學教科研積極分子》。