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品管員年終工作總結

時(shi)間:2023-02-14 10:35:30 工作總結 我要投稿
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品管員年終工作總結

  總結是(shi)指對某一(yi)階段的(de)工作、學習或(huo)思想中的(de)經驗或(huo)情況加(jia)以(yi)總結和概括的(de)書面材料,它(ta)可以(yi)促使我(wo)們思考,為此要我(wo)們寫一(yi)份總結。那么你知道總結如(ru)何寫嗎?以(yi)下是(shi)小編幫(bang)大家整理的(de)品管員年終工作總結,僅(jin)供參考,大家一(yi)起來看看吧。

品管員年終工作總結

品管員年終工作總結1

  20xx陽歷年已經向(xiang)我(wo)們招手,迎著20xx,同時也不忘(wang)將20xx的工作作一個詳細的總結。以(yi)下是一品管員年終總結資料(liao),可供參考。

  我在公司從(cong)事(shi)品(pin)質(zhi)工作已有幾個月(yue),從(cong)時間上來說(shuo),也(ye)出(chu)見習(xi)期了。所以要談一(yi)點對目前品(pin)質(zhi)工作的一(yi)點見解。

  目(mu)前品質(zhi)的(de)(de)工作(zuo)很(hen)被動,雖(sui)然(ran)所有的(de)(de)品質(zhi)人員都很(hen)忙,但效果一點也不好。而且繼(ji)續(xu)目(mu)前的(de)(de)方法(fa)和程(cheng)序,我(wo)也無(wu)法(fa)對未來的(de)(de)品質(zhi)工作(zuo)有樂觀的(de)(de)預測。下面從幾(ji)個方面闡述(shu)現(xian)存的(de)(de)主要問(wen)題(ti),并提出(chu)解決(jue)方案(an)。

  一(yi),首檢和巡檢記錄,填(tian)(tian)寫格(ge)式混亂,同時(shi),有(you)(you)些填(tian)(tian)一(yi)些沒用的(de)東西,有(you)(you)些有(you)(you)用的(de)`又沒填(tian)(tian)。對各(ge)工序先(xian)挑選再進一(yi)步(bu)整理為有(you)(you)用圖表(biao),難(nan)度大,耗(hao)時(shi)長,建議取消目(mu)前(qian)的(de)通(tong)用格(ge)式,每種(zhong)(zhong)工序都采用一(yi)種(zhong)(zhong)格(ge)式,將需要填(tian)(tian)寫的(de)欄目(mu)固定(ding)好,避免這(zhe)個填(tian)(tian)那個不填(tian)(tian)的(de)隨(sui)意(yi)性。既方(fang)便(bian)(bian)填(tian)(tian)寫也方(fang)便(bian)(bian)整理。

  二,由品(pin)(pin)管(guan)員(yuan)(yuan)作(zuo)(zuo)(zuo)數據(ju)分(fen)(fen)(fen)析(xi)、畫圖表(biao)、寫報告(gao)等品(pin)(pin)質(zhi)工程(cheng)師的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo),有些(xie)勉(mian)為其難,一(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)(mian)這(zhe)(zhe)些(xie)事(shi)他(ta)們(men)做(zuo)不(bu)好(hao)(hao),同時(shi)(shi)(shi)坐下來(lai)寫這(zhe)(zhe)些(xie)東西十分(fen)(fen)(fen)消(xiao)耗時(shi)(shi)(shi)間,干擾了正常的(de)(de)(de)首檢和(he)巡(xun)檢的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo),另一(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)(mian),我十分(fen)(fen)(fen)懷疑這(zhe)(zhe)些(xie)結果(guo)的(de)(de)(de)可靠(kao)性(xing)和(he)參考(kao)價值。建議設品(pin)(pin)質(zhi)部文員(yuan)(yuan)完成(cheng)(cheng)此(ci)類(lei)工作(zuo)(zuo)(zuo),現場品(pin)(pin)管(guan)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)職(zhi)責(ze)必(bi)(bi)須明(ming)確(que)化,他(ta)們(men)只(zhi)(zhi)要(yao)做(zuo)好(hao)(hao)首檢、巡(xun)檢,該(gai)(gai)“退”時(shi)(shi)(shi)就(jiu)“退”,該(gai)(gai)“停(ting)”時(shi)(shi)(shi)就(jiu)“停(ting)”,該(gai)(gai)“開(kai)”時(shi)(shi)(shi)就(jiu)“開(kai)”,該(gai)(gai)“返(fan)”時(shi)(shi)(shi)就(jiu)“返(fan)”,就(jiu)足夠了。品(pin)(pin)管(guan)員(yuan)(yuan)不(bu)是統計(ji)員(yuan)(yuan),控制(zhi)生產(chan)流程(cheng),保障產(chan)品(pin)(pin)質(zhi)量,才應是品(pin)(pin)管(guan)員(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)主要(yao)工作(zuo)(zuo)(zuo)。其實如果(guo)他(ta)們(men)能(neng)(neng)將(jiang)這(zhe)(zhe)些(xie)做(zuo)到位,公司品(pin)(pin)質(zhi)狀況必(bi)(bi)會有大(da)幅提高(gao)。進行分(fen)(fen)(fen)析(xi)、做(zuo)出(chu)報表(biao),唯一(yi)(yi)的(de)(de)(de)作(zuo)(zuo)(zuo)用就(jiu)是劃(hua)分(fen)(fen)(fen)系(xi)統原(yuan)因造成(cheng)(cheng)的(de)(de)(de)缺(que)陷和(he)特(te)殊原(yuan)因造成(cheng)(cheng)的(de)(de)(de)缺(que)陷,再找出(chu)系(xi)統原(yuan)因的(de)(de)(de)造成(cheng)(cheng)的(de)(de)(de)缺(que)陷嚴重的(de)(de)(de)地方(fang)(fang),設法(fa)通過(guo)pdsa的(de)(de)(de)方(fang)(fang)法(fa)加(jia)以改進。這(zhe)(zhe)類(lei)分(fen)(fen)(fen)析(xi)只(zhi)(zhi)能(neng)(neng)指(zhi)導(dao)下一(yi)(yi)步的(de)(de)(de)品(pin)(pin)質(zhi)計(ji)劃(hua),并不(bu)能(neng)(neng)提高(gao)產(chan)品(pin)(pin)品(pin)(pin)質(zhi)。前一(yi)(yi)陣,將(jiang)時(shi)(shi)(shi)間大(da)量消(xiao)耗在(zai)(zai)此(ci)類(lei)文書工作(zuo)(zuo)(zuo)上是一(yi)(yi)個誤導(dao)。本來(lai)培(pei)訓(xun)員(yuan)(yuan)工,要(yao)他(ta)們(men)學會分(fen)(fen)(fen)析(xi)和(he)圖表(biao)是好(hao)(hao)事(shi),作(zuo)(zuo)(zuo)為企業的(de)(de)(de)長期發(fa)展(zhan)規劃(hua),也是必(bi)(bi)要(yao)的(de)(de)(de),人才總是不(bu)怕多一(yi)(yi)些(xie)。但現在(zai)(zai)就(jiu)做(zuo)此(ci)類(lei)精益(yi)求精的(de)(de)(de)事(shi)過(guo)早了些(xie)。而(er)且(qie)對職(zhi)工期望(wang)過(guo)高(gao),安排一(yi)(yi)些(xie)他(ta)們(men)怎(zen)么也做(zuo)不(bu)好(hao)(hao)的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo),只(zhi)(zhi)會使他(ta)們(men)感到氣餒(nei),受到挫折,打擊自信,喪失工作(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)榮譽感。在(zai)(zai)現在(zai)(zai)士(shi)氣普遍低下的(de)(de)(de)時(shi)(shi)(shi)候,合理安排他(ta)們(men)的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo),顯得尤為重要(yao)。

  三,品質(zhi)經(jing)理(li)到(dao)底(di)要做(zuo)些什么(me)?上個月我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo),主要就是完(wan)(wan)成(cheng)的(de)(de)(de)(de)(de)博(bo)(bo)士的(de)(de)(de)(de)(de)“詳細”安排,而且我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de)(de)(de)大部分時間都消耗在(zai)文案上,而不(bu)是車間里(li)。公(gong)(gong)司(si)需要對(dui)我(wo)(wo)(wo)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)內容進行(xing)定位,到(dao)底(di)是作(zuo)(zuo)為博(bo)(bo)士的(de)(de)(de)(de)(de)助手,繼續(xu)按從前沒有(you)取(qu)得良(liang)好效果的(de)(de)(de)(de)(de)品質(zhi)管(guan)(guan)理(li)思(si)路(lu)做(zuo)事,還是進行(xing)品質(zhi)計(ji)劃,安排人員完(wan)(wan)成(cheng)計(ji)劃,并(bing)(bing)去車間監(jian)察計(ji)劃完(wan)(wan)成(cheng)情況。令(ling)出多(duo)門(men),不(bu)只(zhi)會(hui)(hui)在(zai)軍(jun)事上導致(zhi)失敗,在(zai)經(jing)營管(guan)(guan)理(li)上也(ye)會(hui)(hui)導致(zhi)困(kun)境。兩個優秀的(de)(de)(de)(de)(de)將(jiang)領(ling)分別按自己的(de)(de)(de)(de)(de)思(si)路(lu)給同一(yi)(yi)(yi)支部隊下(xia)令(ling),還不(bu)如(ru)(ru)一(yi)(yi)(yi)個平庸的(de)(de)(de)(de)(de)將(jiang)領(ling),一(yi)(yi)(yi)致(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)指(zhi)令(ling)來的(de)(de)(de)(de)(de)好。如(ru)(ru)公(gong)(gong)司(si)認(ren)為仍要按原先的(de)(de)(de)(de)(de)思(si)路(lu)進行(xing)品質(zhi)管(guan)(guan)理(li),就請(qing)公(gong)(gong)司(si)不(bu)要再讓我(wo)(wo)(wo)提工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)計(ji)劃,我(wo)(wo)(wo)會(hui)(hui)將(jiang)博(bo)(bo)士的(de)(de)(de)(de)(de)計(ji)劃安排下(xia)去,并(bing)(bing)監(jian)察督促執行(xing)。如(ru)(ru)公(gong)(gong)司(si)認(ren)為前一(yi)(yi)(yi)陣的(de)(de)(de)(de)(de)品質(zhi)管(guan)(guan)理(li)思(si)路(lu)有(you)改(gai)進的(de)(de)(de)(de)(de)必要,并(bing)(bing)且對(dui)我(wo)(wo)(wo)充滿(man)信心(xin),就請(qing)公(gong)(gong)司(si)將(jiang)品質(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)徹底(di)交托給我(wo)(wo)(wo)。而博(bo)(bo)士只(zhi)需要在(zai)大范圍上提出要求,并(bing)(bing)關(guan)注(zhu)結果,盡(jin)量避免(mian)像從前在(zai)細節(jie)上下(xia)指(zhi)令(ling),如(ru)(ru)果感

品管員年終工作總結2

  我于(yu)20xx年(nian)xx月xx號加入(ru)xx公(gong)司(si),在公(gong)司(si)各(ge)位領(ling)導正確領(ling)導下和各(ge)位工(gong)(gong)作(zuo)同事的密切(qie)配合下,愛崗敬業(ye),恪(ke)守盡職(zhi),作(zuo)風務(wu)實,思想(xiang)堅定(ding),迅速融入(ru)公(gong)司(si)的文(wen)化(hua)氛圍(wei)中(zhong),較好地完成了自(zi)己的本職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)和領(ling)導交下來的其它工(gong)(gong)作(zuo)。我在忙(mang)碌中(zhong)不斷適應(ying),不知不覺(jue)已到了xx年(nian)年(nian)底(di),收獲良多(duo),感觸良多(duo),在此對(dui)自(zi)己在公(gong)司(si)半年(nian)內(nei)的工(gong)(gong)作(zuo)做一份工(gong)(gong)作(zuo)總結。

  一、工作表現。

  不斷了(le)解及(ji)(ji)掌握公司的(de)品(pin)管(guan)政策及(ji)(ji)各種(zhong)品(pin)質(zhi)管(guan)控(kong)手法,嚴格(ge)執行公司里的(de)品(pin)質(zhi)政策,處處以(yi)身作(zuo)(zuo)則,不斷提升自己的(de)品(pin)質(zhi)觀念意識。遵循品(pin)管(guan)部(bu)各個控(kong)制作(zuo)(zuo)業(ye)和產品(pin)標準用文(wen)件(jian)嚴格(ge)按文(wen)件(jian)作(zuo)(zuo)業(ye),規范操(cao)作(zuo)(zuo)。主要負責(ze)成品(pin)檢驗、軟件(jian)測(ce)試,研(yan)發(fa)部(bu)門(men)樣品(pin)測(ce)試,首件(jian)確認(ren),外(wai)加(jia)工(gong)廠(chang)驗,外(wai)加(jia)工(gong)現(xian)場質(zhi)量監以(yi)及(ji)(ji)協助IQC來料檢驗等(deng)工(gong)作(zuo)(zuo);在平時的(de)檢驗工(gong)作(zuo)(zuo)中發(fa)現(xian)問題時,能及(ji)(ji)時通知項目(mu)負責(ze)人或相關部(bu)門(men)負責(ze)人,使得問題能及(ji)(ji)時解決。

  加(jia)入(ru)公司(si)(si)以(yi)來,項目(mu)繁多(duo),尤其是(shi)8、9月份一些(xie)亞(ya)運項目(mu),需在(zai)(zai)緊急交期(qi)中保障產品質量,任務非常(chang)艱巨。在(zai)(zai)此(ci)期(qi)間(jian)(jian),及時完成(cheng)采購、研發的(de)(de)(de)(de)樣品送檢測試;多(duo)次出差至供應商進(jin)行(xing)現場質量監控,如到(dao)東莞中浩進(jin)行(xing)P16模組箱體的(de)(de)(de)(de)首(shou)件確認(ren),到(dao)豪(hao)爾(er)生(sheng)進(jin)行(xing)跨(kua)(kua)橋項目(mu)的(de)(de)(de)(de)燈具(ju)鋁材(cai)加(jia)工(gong)(gong)(gong)首(shou)件確認(ren),到(dao)立文廠(chang)現場監控材(cai)料噴涂品質等等,任務重,困(kun)難也多(duo),在(zai)(zai)經理和同(tong)事們的(de)(de)(de)(de)支持(chi)下,都(dou)能(neng)順利(li)完成(cheng)這些(xie)任務。印象最深的(de)(de)(de)(de)是(shi)到(dao)寬宏(hong)廠(chang)現場監控跨(kua)(kua)橋CDU箱驅動(dong)板的(de)(de)(de)(de)加(jia)工(gong)(gong)(gong)品質,此(ci)加(jia)工(gong)(gong)(gong)廠(chang)的(de)(de)(de)(de)規模相(xiang)(xiang)(xiang)對(dui)較小(xiao),在(zai)(zai)品質管理上也相(xiang)(xiang)(xiang)對(dui)薄弱,在(zai)(zai)加(jia)工(gong)(gong)(gong)廠(chang)監控時,不斷去(qu)要(yao)求加(jia)工(gong)(gong)(gong)廠(chang)按照我們公司(si)(si)工(gong)(gong)(gong)藝要(yao)求去(qu)執(zhi)行(xing),并準(zhun)備相(xiang)(xiang)(xiang)關的(de)(de)(de)(de)燈具(ju)、儀器給加(jia)工(gong)(gong)(gong)廠(chang),要(yao)求他們進(jin)行(xing)測試檢驗。為了保證(zheng)加(jia)工(gong)(gong)(gong)品質,每天(tian)都(dou)要(yao)坐車(che)往返寬宏(hong)、公司(si)(si)之間(jian)(jian),歷時2周多(duo),雖然辛苦(ku),可是(shi)看(kan)到(dao)最后的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作成(cheng)果也很是(shi)欣慰。

  在工(gong)作中,盡(jin)職盡(jin)責,及時完成經理(li)交付的任務,同時也在這些壓(ya)力中不斷熟悉(xi)各(ge)項(xiang)(xiang)目(mu)的燈具、顯示(shi)屏等(deng)產品。在各(ge)個項(xiang)(xiang)目(mu)完結后,對重要(yao)項(xiang)(xiang)目(mu)的產品進行長(chang)期老化試(shi)驗,及時提交老化情況(kuang)報告。

  在(zai)工作(zuo)態度上(shang),嚴格(ge)遵(zun)守(shou)并(bing)執(zhi)行公司(si)里(li)的(de)(de)各項規章制(zhi)度和紀律要求,做到按(an)時上(shang)班,不(bu)遲到不(bu)曠工,服從(cong)領(ling)導(dao)工作(zuo)安排(pai);按(an)時完成領(ling)導(dao)交給的(de)(de)各項工作(zuo)任(ren)(ren)務,不(bu)搞情緒化,自覺履行工作(zuo)職責(ze),認平動完成本職工作(zuo)任(ren)(ren)務。

  總體來說,今(jin)年的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)努力(li)而有成(cheng)(cheng)(cheng)效,特別是(shi)(shi)在亞運項目(mu)(mu)期間,因部(bu)門人力(li)不夠,積(ji)極(ji)協助IQC完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)進(jin)料(liao)(liao)檢(jian)驗,保(bao)(bao)證(zheng)物料(liao)(liao)及(ji)時(shi)進(jin)倉和(he)使用(yong),不影響產線的(de)(de)生產;及(ji)時(shi)完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)采購(gou)、研發部(bu)的(de)(de)樣品檢(jian)驗,保(bao)(bao)證(zheng)采購(gou)和(he)研發部(bu)對(dui)相(xiang)應(ying)物料(liao)(liao)、產品情況(kuang)有及(ji)時(shi)的(de)(de)了解,以(yi)做出下一步動作(zuo);及(ji)時(shi)完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)物料(liao)(liao)的(de)(de)首(shou)件(jian)(jian)確(que)認,包括(kuo)采購(gou)部(bu)送來供應(ying)商(shang)首(shou)件(jian)(jian)做確(que)認,以(yi)及(ji)采購(gou)部(bu)要(yao)求至供應(ying)商(shang)端去(qu)完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)首(shou)件(jian)(jian)確(que)認;規(gui)范管理產品長期老化(hua)(hua)試驗,對(dui)試驗方(fang)法(fa)、測試、報告等做規(gui)范化(hua)(hua)的(de)(de)管理,并每周及(ji)時(shi)提(ti)交(jiao)檢(jian)驗報告;協助進(jin)行部(bu)門文件(jian)(jian)編制和(he)管理,使公司的(de)(de)文件(jian)(jian)及(ji)相(xiang)關記(ji)錄逐漸(jian)系統化(hua)(hua)、標(biao)準化(hua)(hua),減(jian)少了工(gong)(gong)(gong)作(zuo)量,更方(fang)便平時(shi)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)。除了完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)自己的(de)(de)本職工(gong)(gong)(gong)作(zuo)及(ji)經理交(jiao)待的(de)(de)任務外,更是(shi)(shi)積(ji)極(ji)配合(he)同事去(qu)完(wan)(wan)(wan)成(cheng)(cheng)(cheng)各種工(gong)(gong)(gong)作(zuo),更為部(bu)門的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)流程(cheng)越來越完(wan)(wan)(wan)善的(de)(de)目(mu)(mu)標(biao)不斷努力(li)。

  二、主要收獲及(ji)體會。

  加入xx公(gong)司,在(zai)(zai)繁忙的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作中(zhong)不(bu)斷學習、不(bu)斷成長,可謂收獲良多。對(dui)公(gong)司的(de)(de)(de)(de)(de)物料(liao)(liao)及相關產(chan)品(pin)加深了解,因為檢(jian)驗(yan)(yan)各(ge)種原物料(liao)(liao),甚至到供應商(shang)現場去(qu)了解物料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)(de)制(zhi)程,對(dui)這些物料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)(de)特性越來越熟(shu)悉;加入公(gong)司之前,對(dui)LED燈具(ju)、顯示屏認(ren)識(shi)(shi)是很少的(de)(de)(de)(de)(de),而現在(zai)(zai)對(dui)公(gong)司的(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)類燈具(ju)、顯示屏已經有了深刻的(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi)。熟(shu)悉了關于燈具(ju)、顯示屏的(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)種標準,也(ye)熟(shu)悉了相關的(de)(de)(de)(de)(de)檢(jian)驗(yan)(yan)方法、檢(jian)驗(yan)(yan)儀器(qi),同(tong)時(shi)在(zai)(zai)工(gong)作中(zhong),也(ye)掌握了各(ge)檢(jian)驗(yan)(yan)儀器(qi)的(de)(de)(de)(de)(de)使用,并能(neng)實(shi)際去(qu)完成檢(jian)驗(yan)(yan)工(gong)作。對(dui)品(pin)質(zhi)管(guan)理有了更全面的(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi),在(zai)(zai)工(gong)作中(zhong),我對(dui)公(gong)司的(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)政策和管(guan)理措施(shi)有了全面的(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi),同(tong)時(shi)不(bu)斷提高自己的(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)管(guan)理意識(shi)(shi),去(qu)促進產(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)提升。

  工(gong)作經常會遇到困(kun)難(nan),最深的.體會就是(shi)不(bu)能害怕困(kun)難(nan),更不(bu)能因(yin)為困(kun)難(nan)而(er)不(bu)去完成(cheng)工(gong)作任務,最正確的態度是(shi)面對困(kun)難(nan),把困(kun)難(nan)點逐(zhu)一列出來(lai),并有針(zhen)對性地(di)去想妥善的方法(fa)去解決,而(er)需要(yao)其他同事(shi)、其他部門配合的時候,更是(shi)要(yao)講究(jiu)溝(gou)通技巧,這樣(yang)才能得到別人的幫助。

  三、不(bu)足(zu)之處以及需(xu)要改進的(de)地方。

  今年來,我(wo)(wo)做(zuo)了(le)一(yi)定的(de)(de)工(gong)作(zuo),也(ye)取得了(le)一(yi)些成績,但(dan)距領導(dao)們(men)及同事們(men)的(de)(de)要(yao)求(qiu)也(ye)還有(you)一(yi)些差距,比如公(gong)司的(de)(de)主要(yao)產品是Led照明燈具及顯示屏(ping),但(dan)我(wo)(wo)對于(yu)常用的(de)(de)規(gui)(gui)范及測(ce)試(shi)標準均還不夠了(le)解,缺乏經驗,這(zhe)將在后續的(de)(de)工(gong)作(zuo)中(zhong),不斷積累經驗,并掌(zhang)握測(ce)試(shi)方法和規(gui)(gui)范,以進一(yi)步(bu)把握公(gong)司產品的(de)(de)品質關鍵管(guan)控點(dian)。

  同時工作中也發現有些檢驗(yan)(yan)、測(ce)(ce)試(shi)的(de)規范還未(wei)完善,沒有一(yi)套(tao)標(biao)準化的(de)方(fang)法可(ke)供參考,而都(dou)需憑工作經驗(yan)(yan)去檢驗(yan)(yan)、測(ce)(ce)試(shi),這樣往(wang)往(wang)就容易出現漏洞,希望在后續(xu)工作中能夠完善。

  決(jue)心在后續加倍努(nu)力工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo),發揚成就,克服(fu)不足(zu),以對工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)、事(shi)業(ye)高度(du)負(fu)責的(de)(de)(de)態(tai)度(du),腳踏實(shi)地(di),盡職盡責做(zuo)好(hao)各(ge)項工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo),并多多請教老員工(gong)(gong)(gong)和同事(shi),學習他(ta)們好(hao)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)驗,利用業(ye)余時間(jian)多學習燈具(ju)知(zhi)識(shi)、不斷提升自身的(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)技(ji)能(neng)和工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)能(neng)力,為(wei)能(neng)成為(wei)公司滿(man)意(yi)、領導(dao)滿(man)意(yi)、同事(shi)滿(man)意(yi)的(de)(de)(de)員工(gong)(gong)(gong)而努(nu)力。

品管員年終工作總結3

尊敬的x總(zong),各位領(ling)導:

  下午好!時光飛逝(shi),不(bu)知(zhi)不(bu)覺間(jian)到工廠已半年時間(jian),從陌生到熟悉,與各位(wei)領導(dao)和同仁的關心(xin)和幫助(zhu)是分不(bu)開的,借此機會向各位(wei)表示最衷(zhong)心(xin)的感(gan)謝!

  承蒙x董(dong)和(he)x總的(de)(de)(de)(de)信任使我(wo)有機會成為xx集(ji)團的(de)(de)(de)(de)一員(yuan),感謝公(gong)司(si)給(gei)了(le)我(wo)一個這么好(hao)的(de)(de)(de)(de)平臺,我(wo)會努力學習,取長補短,為公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展貢獻自己微薄之力。 21世紀(ji)是飛速發(fa)展的(de)(de)(de)(de)時(shi)代(dai),是以品(pin)質(zhi)取勝的(de)(de)(de)(de)時(shi)代(dai),品(pin)質(zhi)是企業(ye)的(de)(de)(de)(de)生(sheng)命,是我(wo)們每一位員(yuan)工(gong)的(de)(de)(de)(de)責(ze)任,要(yao)讓品(pin)質(zhi)成為每位員(yuan)工(gong)心中重中之重。我(wo)們有好(hao)的(de)(de)(de)(de)技術,好(hao)的(de)(de)(de)(de)服務,更要(yao)有過硬的(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)才能在客戶心中樹立公(gong)司(si)良好(hao)的(de)(de)(de)(de)形象。

  20xx年(nian)x月x日報到至(zhi)(zhi)今主要(yao)負責貼片類產品的(de)(de)(de)(de)(de)品質工(gong)作(zuo),從原材料(liao)入料(liao)至(zhi)(zhi)最(zui)終(zhong)的(de)(de)(de)(de)(de)成品出(chu)貨,需了(le)解各原材料(liao)供應商品質狀(zhuang)況(kuang),熟悉產品特性及客戶要(yao)求,通(tong)過這半(ban)年(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)學習和了(le)解,對工(gong)廠的(de)(de)(de)(de)(de)整體運作(zuo)與(yu)自身的(de)(de)(de)(de)(de)責任有(you)了(le)更(geng)深刻的(de)(de)(de)(de)(de)認識,壓力也隨之(zhi)而來,可(ke)是俗語說(shuo),有(you)壓力才有(you)動(dong)力,我會將這些轉化為動(dong)力,為工(gong)廠的(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan)盡心(xin)盡責。在xx大(da)家庭中(zhong)我資歷最(zui)淺,我會努(nu)力學習讓自己跟上公司的(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan),做一(yi)個合(he)格(ge)的(de)(de)(de)(de)(de)xx人。以(yi)下(xia)是我對20xx年(nian)工(gong)作(zuo)及20xx年(nian)規劃做一(yi)個簡單的(de)(de)(de)(de)(de)敘述,有(you)不(bu)足之(zhi)處(chu)還請各位領導給予指正:

  一.進(jin)料(liao)品質控制(zhi):原(yuan)材料(liao)的好與(yu)(yu)壞直(zhi)接影響成品的品質和交期(qi),為(wei)了更好的掌控原(yuan)材料(liao)進(jin)料(liao)狀況,及時發(fa)現(xian)問題(ti),便于品管數(shu)據收(shou)集與(yu)(yu)追溯,綜合(he)現(xian)有的檢驗記(ji)錄(lu),將工廠原(yuan)有的四份不同(tong)類別材料(liao)所(suo)使用的檢驗記(ji)錄(lu)進(jin)行(xing)整合(he),使記(ji)錄(lu)實用且(qie)更具數(shu)據化。

  貼片類產(chan)品(pin)的(de)(de)原材(cai)(cai)料大多是外購(gou)件(jian),IQC的(de)(de)責任很重(zhong),要及時(shi)(shi)發現(xian)來料問(wen)題,確保產(chan)線投(tou)料生(sheng)產(chan),為(wei)了(le)避免再次發生(sheng)鐵(tie)芯上(shang)線后(hou)才發現(xian)不良的(de)(de)現(xian)象,要求IQC嚴格按照材(cai)(cai)料規(gui)格檢驗,經(jing)公司領導決定,11月(yue)初將貼片電感原材(cai)(cai)料檢驗轉至海安,新增(zeng)IQC一名,節省了(le)材(cai)(cai)料來回運送時(shi)(shi)間(jian),也加強了(le)IQC與(yu)產(chan)線的(de)(de)配合,可以及時(shi)(shi)發現(xian)問(wen)題并(bing)跟蹤處理,20xx年x月(yue)與(yu)12月(yue)共檢驗材(cai)(cai)料194批(pi)(pi),不良4批(pi)(pi),不良率為(wei)2.06%。

  二.制程品質控制:建立了不良(liang)日、周(zhou)(zhou)、月報,對(dui)每天(tian)不良(liang)狀況(kuang)做(zuo)到分(fen)類明確,使品管(guan)及時發(fa)現問題并根據不良(liang)實際情況(kuang)做(zuo)有效(xiao)的(de)預防與(yu)改善,每周(zhou)(zhou)開品質周(zhou)(zhou)會分(fen)析問題原(yuan)因預防再(zai)發(fa)生(sheng)。經過在貼片類車間(jian)施行結(jie)果,對(dui)產品合格率有較(jiao)明顯的(de)提升,目前(qian)骨(gu)架類與(yu)行線性車間(jian)于(yu)12月推(tui)行此統計方法。

  現(xian)場“5S”整理(li)整頓(dun)也有了明顯的(de)(de)改善,尤其是(shi)貼片電感車(che)間的(de)(de)變化比(bi)較大(da),目(mu)前流水(shui)線上(shang)的(de)(de)'廢線已(yi)(yi)經(jing)基本得到(dao)控制;記得最(zui)初(chu)來車(che)間時地上(shang)隨處可見原材料及半成品,現(xian)在雖然還沒(mei)有完(wan)全(quan)杜絕,但現(xian)場管(guan)理(li)人(ren)員與(yu)員工已(yi)(yi)經(jing)意識(shi)到(dao)此問(wen)題的(de)(de)存在,做到(dao)積極改善。 20xx年(nian)貼片類(lei)產品接到(dao)客訴27件,總結起來我們所發生(sheng)的(de)(de)問(wen)題均(jun)是(shi)因(yin)為人(ren)員疏(shu)忽所造成的(de)(de),27件客訴是(shi)給(gei)我們的(de)(de)警(jing)鐘(zhong),同時也說明我們在管(guan)理(li)上(shang)的(de)(de)欠缺,我們需要(yao)在工作中不斷學習加強專業知(zhi)識(shi)。

  20xx年是一(yi)個嶄新(xin)的(de)開始,也意味(wei)著新(xin)的(de)挑戰到來,如(ru)何在新(xin)的(de)一(yi)年讓(rang)品質更上一(yi)層樓,計劃(hua)從以下幾(ji)個方面展開:

  1.培(pei)訓:讓各(ge)位同仁有更好(hao)的品質意識(shi),不(bu)能(neng)在問(wen)題發生后再來強(qiang)調,要從頭抓起,新人的培(pei)訓尤為重要,好(hao)的習慣要從開始(shi)培(pei)養(yang),從材(cai)料認識(shi),產品特(te)性,讓每一位員(yuan)工做(zuo)到心中有數,品質要求要明確化(hua)。

  2.在(zai)器(qi)件二部推行(xing)“5S”現(xian)場管(guan)理,并進行(xing)評比,使“5S”理念能確實(shi)落實(shi)到(dao)每位員工心中(zhong),體現(xian)我(wo)們企業的優(you)秀(xiu)文化。

  3.運用QC七(qi)大手法(fa)與SPC管(guan)制,使(shi)品質(zhi)管(guan)理(li)體(ti)系更完(wan)善。

  4.客訴(su)下降50%,貼片變壓(ya)器制程合(he)格率提升至99.5%,貼片電(dian)感制程合(he)格率提升至99.2%。

  值此新春佳節(jie)之際,預(yu)祝各位領導:

  新春愉快!萬事如意!

xxx

  20xx年x月x日(ri)

品管員年終工作總結4

  時光飛逝,不(bu)知(zhi)不(bu)覺間到(dao)工(gong)廠(chang)已半年時間,從(cong)陌(mo)生到(dao)熟(shu)悉,與各位領導(dao)和(he)同仁的關(guan)心和(he)幫(bang)助是分不(bu)開的,借此機會(hui)向各位表示(shi)最衷心的感謝(xie)!

  承(cheng)蒙*董和*總(zong)的(de)(de)(de)(de)信任使我(wo)有(you)機會成(cheng)為**集團的(de)(de)(de)(de)一員,感謝公(gong)司給(gei)了(le)我(wo)一個這么好的(de)(de)(de)(de)平臺,我(wo)會努力學習,取(qu)(qu)長補短(duan),為公(gong)司的(de)(de)(de)(de)發(fa)展貢獻自己微薄之力。21世紀(ji)是(shi)(shi)飛速(su)發(fa)展的(de)(de)(de)(de)時代(dai),是(shi)(shi)以(yi)品(pin)質(zhi)取(qu)(qu)勝的(de)(de)(de)(de)時代(dai),品(pin)質(zhi)是(shi)(shi)企業的(de)(de)(de)(de)生命,是(shi)(shi)我(wo)們每一位(wei)員工(gong)的(de)(de)(de)(de)責任,要(yao)讓品(pin)質(zhi)成(cheng)為每位(wei)員工(gong)心中(zhong)重(zhong)(zhong)中(zhong)之重(zhong)(zhong)。我(wo)們有(you)好的(de)(de)(de)(de)技術(shu),好的(de)(de)(de)(de)服務,更要(yao)有(you)過硬(ying)的(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)才能(neng)在客(ke)戶心中(zhong)樹(shu)立公(gong)司良(liang)好的(de)(de)(de)(de)形象(xiang)。

  20xx年7月xx日報到至今主要負責(ze)貼片類產品的品質工作(zuo)(zuo),從原(yuan)材料(liao)(liao)入料(liao)(liao)至最終(zhong)的.成品出貨,需了(le)解(jie)各原(yuan)材料(liao)(liao)供應商品質狀況,熟悉產品特性(xing)及客(ke)戶要求,通過這半年的學(xue)習和了(le)解(jie),對工廠的整體運作(zuo)(zuo)與自(zi)(zi)身的責(ze)任有了(le)更深(shen)刻的認識,壓力(li)(li)也隨之(zhi)而來,可是俗語(yu)說,有壓力(li)(li)才有動(dong)力(li)(li),我(wo)(wo)(wo)會(hui)將這些(xie)轉化(hua)為動(dong)力(li)(li),為工廠的發展盡心盡責(ze)。在**大家庭中我(wo)(wo)(wo)資歷(li)最淺,我(wo)(wo)(wo)會(hui)努力(li)(li)學(xue)習讓自(zi)(zi)己(ji)跟上公司的發展,做一個(ge)合(he)格(ge)的**人。以(yi)下是我(wo)(wo)(wo)對20xx年工作(zuo)(zuo)及20xx年規劃做一個(ge)簡單的敘述,有不足之(zhi)處(chu)還請(qing)各位領導給(gei)予(yu)指(zhi)正:

  一.進料品質控制:

  原(yuan)材料(liao)(liao)(liao)的(de)好(hao)(hao)與壞直接影響成品的(de)品質和交(jiao)期,為了更(geng)好(hao)(hao)的(de)掌控原(yuan)材料(liao)(liao)(liao)進(jin)料(liao)(liao)(liao)狀況(kuang),及時發現問題,便于品管數(shu)據(ju)收集與追(zhui)溯,綜合(he)現有的(de)檢驗記(ji)錄(lu),將工廠原(yuan)有的(de)四(si)份不同類(lei)別材料(liao)(liao)(liao)所(suo)使用(yong)的(de)檢驗記(ji)錄(lu)進(jin)行整合(he),使記(ji)錄(lu)實用(yong)且(qie)更(geng)具數(shu)據(ju)化。

  貼(tie)(tie)片類(lei)產品的(de)(de)(de)原材(cai)料(liao)大(da)多是(shi)外購件,IQC的(de)(de)(de)責(ze)任(ren)很重,要及時(shi)(shi)發(fa)現來(lai)料(liao)問(wen)題(ti),確保產線(xian)投料(liao)生產,為(wei)了(le)避免再次發(fa)生鐵芯上線(xian)后(hou)才發(fa)現不(bu)良(liang)(liang)的(de)(de)(de)現象,要求IQC嚴格按照材(cai)料(liao)規格檢驗,經公司(si)領導決定,11月(yue)初將貼(tie)(tie)片電感原材(cai)料(liao)檢驗轉至海安,新增IQC一名,節省了(le)材(cai)料(liao)來(lai)回運送時(shi)(shi)間,也加強了(le)IQC與產線(xian)的(de)(de)(de)配(pei)合,可以及時(shi)(shi)發(fa)現問(wen)題(ti)并跟蹤(zong)處理,20xx年11月(yue)與xx月(yue)共檢驗材(cai)料(liao)194批(pi),不(bu)良(liang)(liang)4批(pi),不(bu)良(liang)(liang)率為(wei)2.06。

  二.制(zhi)程品(pin)質控(kong)制(zhi):

  建(jian)立了不(bu)良(liang)日(ri)、周(zhou)、月(yue)報,對每天不(bu)良(liang)狀(zhuang)況做到(dao)分類明確,使品(pin)(pin)管及時(shi)發現問(wen)題(ti)并(bing)根據不(bu)良(liang)實際情況做有效的(de)預(yu)防(fang)與(yu)改善,每周(zhou)開品(pin)(pin)質(zhi)周(zhou)會分析問(wen)題(ti)原因預(yu)防(fang)再發生(sheng)。經過在貼片(pian)類車間施行結果(guo),對產(chan)品(pin)(pin)合格率有較明顯的(de)提升,目前骨架類與(yu)行線性車間于xx月(yue)推行此統計方法。

  現場"5S"整理(li)整頓也有(you)了明(ming)顯的改(gai)善,尤其是貼片電感(gan)車(che)間(jian)的變(bian)化比較大(da),目(mu)前流(liu)水線上(shang)的廢線已(yi)經基本得到(dao)控制(zhi);記得最初來車(che)間(jian)時地上(shang)隨處可(ke)見原(yuan)材料及半成品(pin),現在(zai)雖然還沒(mei)有(you)完全杜絕,但現場管理(li)人(ren)員(yuan)與員(yuan)工已(yi)經意識到(dao)此(ci)問(wen)題(ti)的存在(zai),做到(dao)積極改(gai)善。

  20xx年貼片類產品(pin)接到客訴(su)27件,總結起來我(wo)(wo)們(men)所(suo)發生的(de)問題均是(shi)因(yin)為人員(yuan)疏忽所(suo)造成的(de),27件客訴(su)是(shi)給我(wo)(wo)們(men)的(de)警(jing)鐘(zhong),同時也說明我(wo)(wo)們(men)在管理上的(de)欠(qian)缺,我(wo)(wo)們(men)需(xu)要在工作中不斷學習加強專業知(zhi)識。

  20xx年是(shi)一(yi)個嶄新(xin)的開始(shi),也意味著(zhu)新(xin)的挑戰(zhan)到來(lai),如何(he)在(zai)新(xin)的一(yi)年讓品質(zhi)更上一(yi)層樓,計劃從以(yi)下幾個方面展開:

  1.培(pei)訓:讓各位同仁有更好的(de)品(pin)質(zhi)意識(shi)(shi),不能在問題發(fa)生后再(zai)來強調,要(yao)從頭抓起,新人的(de)培(pei)訓尤為重要(yao),好的(de)習(xi)慣要(yao)從開始培(pei)養,從材料認識(shi)(shi),產品(pin)特性,讓每一位員工做到心中有數,品(pin)質(zhi)要(yao)求要(yao)明確化。

  2.在器件(jian)二部推行"5S"現場管(guan)理,并進行評比,使"5S"理念能確實落(luo)實到每位員工(gong)心中,體(ti)現我們企業的優秀(xiu)文化。

  3.運(yun)用QC七大手法與SPC管(guan)制,使品(pin)質管(guan)理體系更完善。

  4.客(ke)訴下(xia)降50,貼片變壓(ya)器(qi)制程合格率(lv)提升(sheng)至99.5,貼片電感制程合格率(lv)提升(sheng)至99.2。

品管員年終工作總結5

  我(wo)是肉(rou)制品車間的一(yi)名品管員(yuan),大學學習的生物技術(shu)及應用專業。今(jin)年(nian)(nian)年(nian)(nian)初進(jin)入(ru)xx食品有(you)限公司,3月(yue)份順利通過(guo)(guo)競聘(pin)進(jin)入(ru)品管部。一(yi)轉(zhuan)眼一(yi)年(nian)(nian)已經過(guo)(guo)去一(yi)半,下面是我(wo)這(zhe)半年(nian)(nian)來的工(gong)作總(zong)結及工(gong)作目標(biao)。

  一、工作總結

  回(hui)顧(gu)上(shang)半年(nian)(nian),這半年(nian)(nian)我認真勤(qin)奮工作,盡最(zui)大的(de)(de)努力做好領(ling)導(dao)與車(che)間之間的(de)(de)信息(xi)傳遞(di)員(yuan),以最(zui)快的(de)(de)速度(du)將最(zui)準確的(de)(de)質量信息(xi)傳遞(di)給(gei)車(che)間主任、班(ban)長乃至每一位員(yuan)工,及(ji)時(shi)和車(che)間一起提前預(yu)防問(wen)題(ti)(ti)的(de)(de)產生;將車(che)間的(de)(de)問(wen)題(ti)(ti)以數據的(de)(de)形式最(zui)快、最(zui)真實的(de)(de)反(fan)(fan)應給(gei)領(ling)導(dao),致使(shi)其得到最(zui)有效(xiao)的(de)(de)解決。20xx年(nian)(nian)我堅持以誠為本,堅持加(jia)大過程(cheng)控(kong)制的(de)(de)理(li)念(nian),服務于車(che)間,及(ji)時(shi)發現問(wen)題(ti)(ti),解決問(wen)題(ti)(ti),并(bing)且舉一反(fan)(fan)三(san)及(ji)時(shi)預(yu)防問(wen)題(ti)(ti)。

  二、目標計劃

  20xx年上半(ban)年肉制品(pin)車間共接市場投(tou)訴158起(qi)(qi)(qi),其中(zhong)雜質104起(qi)(qi)(qi)(頭發投(tou)訴最(zui)多(duo)),計(ji)量17起(qi)(qi)(qi),發霉變質18起(qi)(qi)(qi),其它19起(qi)(qi)(qi)。按產品(pin)分類,Q趣兒類居(ju)首(shou)位,玉米熱狗腸(chang)次之(zhi),香脆(cui)腸(chang)排名(ming)第三(san)。由此可見(jian)上半(ban)年我們做的(de)(de)還不夠,我做的(de)(de)還有很多(duo)的(de)(de)不足(zu)之(zhi)處(chu)。因此,接下(xia)來我將(jiang)重新整理自己工(gong)作思(si)路,并計(ji)劃由以下(xia)幾(ji)個方面開展工(gong)作:

  1.更(geng)好(hao)(hao)的做好(hao)(hao)領(ling)導與車(che)間(jian)之間(jian)質量信(xin)息傳(chuan)遞員(yuan)的工作,將質量信(xin)息全(quan)面的傳(chuan)遞到(dao)車(che)間(jian),及(ji)時準(zhun)確(que)的向領(ling)導匯報(bao)車(che)間(jian)生(sheng)產現狀,認(ren)真做好(hao)(hao)上傳(chuan)下達(da)的工作。

  2.做好(hao)每一位員工的(de)(de)質(zhi)量(liang)知識培訓,從根本上提高員工質(zhi)量(liang)意識,從而(er)達到人人懂標(biao)準(zhun)(zhun)而(er)兒,個個按標(biao)準(zhun)(zhun)操作的(de)(de)效果,由我(wo)們(men)每一位員工一起控(kong)制好(hao)產品質(zhi)量(liang)!

  3.堅持由(you)過程控(kong)制為主的思(si)想,將問題扼殺(sha)在(zai)萌(meng)芽狀態,避免造成車間不必要的人(ren)力、物力、資源的浪費。

  4.重點(dian)做(zuo)好(hao)雜質(zhi)控(kong)制,從人(ren)員進車間開(kai)始,由原料上架開(kai)始,加大(da)過程(cheng)監(jian)督、抽查(cha)力(li)度,幫助(zhu)車間做(zuo)好(hao)雜質(zhi)控(kong)制,盡(jin)最大(da)力(li)度減少市場投訴。

  5.最(zui)后(hou)把(ba)好車間最(zui)后(hou)一(yi)道工(gong)序產品(pin)(pin)質量(liang)關。加大對產品(pin)(pin)包(bao)裝質量(liang)抽查強度,做好貼標工(gong)序員(yuan)工(gong)培訓,盡最(zui)大努(nu)力(li)將不合格品(pin)(pin)控制(zhi)在車間內部(bu)。

  三、表態

  接下來(lai)的工作(zuo)中,我將堅持以領導及質量(liang)(liang)思(si)想為主導思(si)想,一絲(si)不茍(gou)執行領導安排任務,嚴(yan)格(ge)落(luo)實各種質量(liang)(liang)規章制度,嚴(yan)格(ge)做(zuo)到鐵腕(wan)兒(er)抓質量(liang)(liang),做(zuo)好對車(che)間質量(liang)(liang)的監(jian)督監(jian)管工作(zuo),做(zuo)好領導的助(zhu)手,為xx貢獻自己(ji)的力量(liang)(liang)!盡(jin)最大的努力使質量(liang)(liang)與產量(liang)(liang)達到雙贏!

  5、業(ye)務員年終總結(jie)范文(wen)、業(ye)務員工作總結(jie)

  在(zai)公司(si)領導的(de)(de)支(zhi)持(chi)下,過(guo)去一(yi)年(nian)來的(de)(de)工(gong)作當中(zhong)(zhong),取(qu)得了(le)一(yi)定的(de)(de)成(cheng)績,我(wo)(wo)感覺非(fei)常(chang)的(de)(de)開(kai)心,我(wo)(wo)深(shen)刻的(de)(de)意識到了(le)在(zai)工(gong)作當中(zhong)(zhong),自己要(yao)(yao)去努力(li)的(de)(de)地(di)方,我(wo)(wo)一(yi)直(zhi)都相(xiang)信這對(dui)我(wo)(wo)是(shi)一(yi)個非(fei)常(chang)大的(de)(de)提(ti)高,未來還會有更多(duo)的(de)(de)需要(yao)(yao)努力(li)的(de)(de)地(di)方,作為(wei)xx的(de)(de)一(yi)員我(wo)(wo)渴望能維持(chi)下去,成(cheng)為(wei)一(yi)名優秀的(de)(de)保險業務員,在(zai)這一(yi)年(nian)來的(de)(de)工(gong)作當中(zhong)(zhong)我(wo)(wo)一(yi)直(zhi)能夠保持(chi)好的(de)(de)狀(zhuang)態,現在(zai)我(wo)(wo)還是(shi)希(xi)望可以有更多(duo)的(de)(de)進步,對(dui)于過(guo)去的(de)(de)一(yi)年(nian)我(wo)(wo)還是(shi)應該要(yao)(yao)總(zong)結一(yi)下。

  在(zai)(zai)(zai)工(gong)作當中我(wo)(wo)(wo)(wo)完(wan)成了年初的(de)目標,成交(jiao)了一(yi)共xx單,總銷售額xxx元,這(zhe)在(zai)(zai)(zai)公司來(lai)(lai)講也是(shi)(shi)(shi)一(yi)個(ge)非(fei)常(chang)(chang)不錯的(de)業(ye)績,在(zai)(zai)(zai)過去的(de)一(yi)年里,我(wo)(wo)(wo)(wo)一(yi)共獲得三(san)次月度(du)銷售冠(guan)軍,其其它時(shi)候都(dou)是(shi)(shi)(shi)前(qian)三(san),我(wo)(wo)(wo)(wo)覺得這(zhe)對(dui)我(wo)(wo)(wo)(wo)而言是(shi)(shi)(shi)一(yi)個(ge)非(fei)常(chang)(chang)大(da)的(de)鼓勵,對(dui)待工(gong)作就(jiu)(jiu)應該是(shi)(shi)(shi)有這(zhe)樣的(de)態度(du),我(wo)(wo)(wo)(wo)也非(fei)常(chang)(chang)清楚(chu)在(zai)(zai)(zai)接下來(lai)(lai)我(wo)(wo)(wo)(wo)應該往什(shen)么方向努力,對(dui)于(yu)工(gong)作就(jiu)(jiu)應該要努力的(de)去做(zuo)好(hao),一(yi)年來(lai)(lai)我(wo)(wo)(wo)(wo)也是(shi)(shi)(shi)做(zuo)的(de)比較(jiao)認(ren)真的(de),業(ye)務方面我(wo)(wo)(wo)(wo)我(wo)(wo)(wo)(wo)認(ren)真的(de)做(zuo)好(hao)了很(hen)(hen)多的(de)事情,我(wo)(wo)(wo)(wo)也相(xiang)信這(zhe)對(dui)我(wo)(wo)(wo)(wo)而言是(shi)(shi)(shi)一(yi)個(ge)極(ji)大(da)的(de)提高(gao)不管是(shi)(shi)(shi)在(zai)(zai)(zai)什(shen)么階(jie)段這(zhe)都(dou)是(shi)(shi)(shi)非(fei)常(chang)(chang)的(de)有意義(yi)的(de),一(yi)年來(lai)(lai)我(wo)(wo)(wo)(wo)清楚(chu)的(de)感受到這(zhe)些(xie),我(wo)(wo)(wo)(wo)現(xian)在(zai)(zai)(zai)還是(shi)(shi)(shi)要認(ren)真做(zuo)的(de)更好(hao),每賣出一(yi)份(fen)保險我(wo)(wo)(wo)(wo)對(dui)自(zi)己的(de)信心就(jiu)(jiu)會多一(yi)點點,我(wo)(wo)(wo)(wo)現(xian)在(zai)(zai)(zai)感覺自(zi)己在(zai)(zai)(zai)這(zhe)方面還是(shi)(shi)(shi)非(fei)常(chang)(chang)有動力的(de),我(wo)(wo)(wo)(wo)相(xiang)信有很(hen)(hen)多事情是(shi)(shi)(shi)可以做(zuo)的(de)更好(hao),這(zhe)份(fen)工(gong)作就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)這(zhe)樣的(de)。

  在(zai)生活當中,我(wo)也(ye)和同事們相(xiang)(xiang)處的(de)很好,我(wo)一直(zhi)認為這對我(wo)而言是一個非常有(you)意義的(de)事情(qing),養(yang)成好的(de)工(gong)作習慣(guan),我(wo)也(ye)相(xiang)(xiang)信在(zai)接下來(lai)的(de)工(gong)作當中,我(wo)應該要去(qu)調(diao)整好的(de)狀態(tai)(tai),在(zai)這方面這是我(wo)應該要去(qu)努力(li)做好的(de),在(zai)這一點上(shang)面我(wo)應該要認真(zhen)的(de)對待,我(wo)也(ye)感激(ji)公(gong)司(si)的(de)培養(yang),以后我(wo)一定會認真(zhen)的(de)維持(chi)這樣的(de)工(gong)作狀態(tai)(tai)。

  當然(ran)在(zai)(zai)工(gong)作當中我(wo)(wo)能(neng)(neng)夠客觀事實(shi)的(de)看待自(zi)身的(de)不足,雖然(ran)這(zhe)(zhe)一(yi)(yi)(yi)年來的(de)業績(ji)是(shi)取(qu)得了不錯的(de)成績(ji),但是(shi)這(zhe)(zhe)不能(neng)(neng)代表(biao)什(shen)么,因(yin)為(wei)做(zuo)這(zhe)(zhe)個行(xing)業沒有水能(neng)(neng)夠一(yi)(yi)(yi)只做(zuo)的(de)很(hen)好(hao)(hao),我(wo)(wo)覺得自(zi)己在(zai)(zai)工(gong)作當中還是(shi)缺少一(yi)(yi)(yi)些(xie)耐心(xin),要(yao)(yao)保持穩定的(de)心(xin)態,不能(neng)(neng)夠過于急切,對工(gong)作應(ying)(ying)該要(yao)(yao)有耐心(xin)一(yi)(yi)(yi)點,這(zhe)(zhe)一(yi)(yi)(yi)點是(shi)一(yi)(yi)(yi)定的(de),在(zai)(zai)這(zhe)(zhe)方(fang)面我(wo)(wo)是(shi)堅持在(zai)(zai)做(zuo)好(hao)(hao)自(zi)己份內(nei)的(de)職責(ze),在(zai)(zai)今后(hou)我(wo)(wo)一(yi)(yi)(yi)定會讓(rang)糾正自(zi)己這(zhe)(zhe)些(xie)不好(hao)(hao)地方(fang),工(gong)作不能(neng)(neng)夠操之過急,這(zhe)(zhe)會出問題的(de),現(xian)在(zai)(zai)想(xiang)想(xiang)確實(shi)還是(shi)很(hen)有意義,這(zhe)(zhe)也是(shi)我(wo)(wo)接下來應(ying)(ying)該要(yao)(yao)去(qu)努力維持的(de),新的(de)一(yi)(yi)(yi)年我(wo)(wo)會把這(zhe)(zhe)做(zuo)好(hao)(hao),讓(rang)自(zi)己成為(wei)一(yi)(yi)(yi)名優秀的(de)xx員工(gong)。

  6、品管的年終總結范文

  我從(cong)事(shi)了兩個(ge)不同的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei),其中(zhong),1-9月份,我一(yi)如既往(wang)的(de)在(zai)班長的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei)上扎扎實(shi)(shi)實(shi)(shi)、兢兢業業從(cong)事(shi)著(zhu)熟悉(xi)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo),主要做了以下幾個(ge)方面(mian)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo):

  一、進一步鞏固理論知識,強化實踐,全力提高業務水平。

  經過(guo)這一(yi)年的(de)(de)學習和(he)實踐,我(wo)在(zai)業(ye)務技能(neng)上有了不斷的(de)(de)提(ti)高(gao),尤(you)其(qi)在(zai)特殊問題的(de)(de)處理上,通過(guo)學習與積累,懂得了更多與人(ren)相處的(de)(de)方(fang)式與方(fang)法,能(neng)夠更有效(xiao)地(di)向司乘(cheng)人(ren)員(yuan)做(zuo)好解(jie)釋(shi)工作。

  二、注重細節提升,加強班組管理。

  通過這(zhe)一年(nian)的(de)努(nu)力,我感到搞好班組的(de)各項管(guan)(guan)理工作中(zhong),重要的(de)是注重細節管(guan)(guan)理,腳踏實(shi)地工作。只要每個人把每一件簡單的(de)事做好就(jiu)是不簡單;把每一件平凡(fan)的(de)事做好就(jiu)是不平凡(fan)。

  三、注重團隊意識,加強團隊協作精神。

  在團結學習方面(mian),我相信同事,敢(gan)于放手,積極發揮每一個(ge)班組(zu)成(cheng)員的優勢,實現團隊價值最大化。

  四、積極(ji)主動地做好安(an)全工作(zuo)和(he)衛生工作(zuo)。

  在(zai)安全方(fang)面,我(wo)認真(zhen)做好宣(xuan)傳(chuan)教育(yu)工作(zuo),努(nu)力(li)在(zai)每個(ge)成員心中種(zhong)入安全第一的種(zhong)子,做好安全工作(zuo)。在(zai)衛生方(fang)面,仍(reng)然采取定人定事和(he)互相(xiang)幫助(zhu)的原則,分配好各項衛生工作(zuo),并加強監督檢查(cha)力(li)度,努(nu)力(li)創造一個(ge)通暢(chang),舒心的通行環境。

  7、品管的年終總結范文(wen)

  我于20xx年(nian)(nian)7月11日(ri),加入利鑫電子有限(xian)公司,在(zai)(zai)公司各位領導(dao)下和(he)各位工作(zuo)同事的(de)密(mi)切配合下,愛崗敬業,思想堅定,迅速(su)融入公司的(de)團(tuan)體(ti)中(zhong),較好(hao)地完成自(zi)己的(de)本職工作(zuo)和(he)領導(dao)交(jiao)下來的(de)其他工作(zuo),我忙碌中(zhong)不(bu)斷適應,不(bu)知(zhi)不(bu)覺,已到了年(nian)(nian)底,收獲(huo)良多,在(zai)(zai)此對自(zi)己在(zai)(zai)公司半年(nian)(nian)的(de)工作(zuo)做一(yi)份總結。

  第一:工作表現

  不斷(duan)了解及掌(zhang)握了公司的品(pin)(pin)管(guan)政(zheng)策,及各種品(pin)(pin)質(zhi)管(guan)控手法嚴格執行(xing)公司里(li)的品(pin)(pin)質(zhi)政(zheng)策,處(chu)(chu)處(chu)(chu)以身作(zuo)則(ze),不斷(duan)提升自己的品(pin)(pin)質(zhi)觀(guan)念意識,監督作(zuo)業員(yuan)嚴格按作(zuo)業指導書,規范組(zu)裝,主要負責(ze)(ze)成(cheng)品(pin)(pin)檢(jian)驗,來料檢(jian)驗等工作(zuo)。在平時的檢(jian)驗工作(zuo)中發現(xian)問題時能及時通知負責(ze)(ze)人或相關部門負責(ze)(ze)人,使(shi)得問題及時解決。

  加(jia)入公司以來,尤(you)其(qi)是(shi)在出貨時,人手(shou)不(bu)夠,要去(qu)訂木箱,又要檢(jian)(jian)驗,保(bao)障(zhang)產品(pin)質量,任(ren)務(wu)艱(jian)巨,在此期間,及時完成(cheng)采購,送(song)(song)(song)檢(jian)(jian)的(de)物料,多(duo)次送(song)(song)(song)來物料,不(bu)符合廠(chang)工(gong)(gong)藝(yi)要求(qiu)(qiu)等,任(ren)務(wu)重,困難多(duo),在領導和(he)同事的(de)支持下,能順利(li)完成(cheng)這些(xie)任(ren)務(wu),印象最(zui)深的(de)是(shi)加(jia)工(gong)(gong)商(shang)(shang),送(song)(song)(song)來的(de)4、6寸(cun)傳動導輪(lun)軸(zhou),此加(jia)工(gong)(gong)商(shang)(shang)的(de)規模相(xiang)對(dui)(dui)較小,在品(pin)質管(guan)理也相(xiang)對(dui)(dui)薄弱(ruo),不(bu)斷去(qu)要求(qiu)(qiu)加(jia)工(gong)(gong)商(shang)(shang),按照我們(men)公司工(gong)(gong)藝(yi)要求(qiu)(qiu)去(qu)執行,要求(qiu)(qiu)他們(men)進行檢(jian)(jian)驗與圖紙對(dui)(dui)比測量,為(wei)了保(bao)證送(song)(song)(song)來的(de)物料品(pin)質合格,雖然辛苦,可(ke)是(shi)看(kan)到最(zui)后的(de)工(gong)(gong)作成(cheng)果也很是(shi)欣慰。

  在工作中盡職(zhi)盡責(ze),及(ji)時完(wan)成(cheng)各領導交(jiao)付的任務,同時在這些壓力中不斷(duan)熟悉各種機器,組(zu)裝等,在各個環節完(wan)成(cheng)后對機器進行老化試(shi)驗,及(ji)時交(jiao)老化檢驗報告。

  在工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)態度上嚴格遵守并執行公司里的(de)各項(xiang)規章制(zhi)度和紀律要(yao)求,做(zuo)到按(an)時上班(ban),不(bu)遲到,不(bu)曠(kuang)工(gong)(gong),服從領(ling)導工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)安排,按(an)時完(wan)成領(ling)導交給的(de)各項(xiang)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)任務(wu),不(bu)搞情緒(xu)化,自覺(jue)履行,工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)職(zhi)責,認真主動(dong)完(wan)成本(ben)職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)任務(wu)。

  總體來(lai)說(shuo)今年的工(gong)作(zuo)努力而(er)有成(cheng)效,因組裝人(ren)力不夠,積極協助生產完(wan)成(cheng)備貨,保證成(cheng)品機及時進(jin)倉和出(chu)貨,以下作(zuo)出(chu)下步動作(zuo),規范(fan)管理(li),機器長期(qi)老化(hua)試驗,對試驗方法(fa)報告規范(fan)化(hua)的管理(li),并每周(zhou)(zhou)及時提交周(zhou)(zhou)表(biao),協助進(jin)行部(bu)門文件編制和管理(li),除了完(wan)成(cheng)自己的本職工(gong)作(zuo)及領導(dao)交代的任務外,更(geng)是積極配合同事去完(wan)成(cheng)各種工(gong)作(zuo),更(geng)為部(bu)門的工(gong)作(zuo)流程(cheng),越(yue)來(lai)越(yue)完(wan)善的目標(biao)不斷努力。

  第二:主要收獲及體會

  加入利(li)鑫電子(zi)有(you)限公司,在繁忙的(de)(de)工(gong)作中(zhong)不(bu)(bu)(bu)斷學習,不(bu)(bu)(bu)斷成長,可謂收獲良多(duo),對(dui)(dui)公司的(de)(de)物(wu)料及相(xiang)關機(ji)(ji)器加深(shen)了(le)(le)了(le)(le)解(jie)(jie),因(yin)為(wei)檢(jian)驗(yan)各種(zhong)原物(wu)料,甚至到(dao)生產(chan)每(mei)天組裝,了(le)(le)解(jie)(jie)物(wu)料的(de)(de)功(gong)能與特(te)性,對(dui)(dui)這些物(wu)料的(de)(de)特(te)性越(yue)來(lai)越(yue)熟(shu)悉,加入公司之前對(dui)(dui)繞線(xian)機(ji)(ji)認(ren)識(shi)是(shi)很少,甚至沒看到(dao)過,而現在對(dui)(dui)公司的(de)(de)各種(zhong)繞線(xian)機(ji)(ji)已經(jing)(jing)有(you)了(le)(le)深(shen)刻的(de)(de)認(ren)識(shi),熟(shu)悉了(le)(le)關于繞線(xian)機(ji)(ji)的(de)(de)各種(zhong)標準,也熟(shu)悉了(le)(le)相(xiang)關檢(jian)驗(yan)方法(fa)、測(ce)量(liang)工(gong)具,同(tong)時在工(gong)作中(zhong)也掌握了(le)(le)各種(zhong)測(ce)量(liang)工(gong)具的(de)(de)使用,并能實際去(qu)完成檢(jian)驗(yan)工(gong)作,對(dui)(dui)品(pin)質(zhi)管理有(you)了(le)(le)更全面(mian)的(de)(de)認(ren)識(shi),同(tong)時不(bu)(bu)(bu)斷提(ti)高自己的(de)(de)品(pin)質(zhi)意識(shi),去(qu)促進產(chan)品(pin)的(de)(de)提(ti)升,工(gong)作經(jing)(jing)常遇到(dao)困難,最(zui)(zui)深(shen)的(de)(de)體會就是(shi)不(bu)(bu)(bu)能害怕困難,更不(bu)(bu)(bu)能因(yin)為(wei)困難而不(bu)(bu)(bu)去(qu)完成工(gong)作任務,最(zui)(zui)正(zheng)確的(de)(de)態度是(shi)面(mian)對(dui)(dui)困難,把(ba)困難點逐一列出(chu)來(lai)、并有(you)針(zhen)對(dui)(dui)性地去(qu)想妥善的(de)(de)方法(fa)去(qu)解(jie)(jie)決,而需要(yao)其他同(tong)事,其它部門(men)配合的(de)(de)時候,更是(shi)將就溝通(tong)技巧(qiao),這樣才能得到(dao)別(bie)人的(de)(de)幫助。

  第三:不足之處及需要改進的地方

  今年我(wo)做了一定的(de)工作,也取得(de)了一些(xie)成績,但距領導(dao)及(ji)同事(shi)的(de)要求,也還有一些(xie)差(cha)距,比如公(gong)司的(de)主要機器是環型機,平繞機。但我(wo)于常用的(de)規范及(ji)檢驗(yan)標(biao)準還不(bu)夠了解(jie),缺乏(fa)經驗(yan),這將在后(hou)續的(de)工作中不(bu)斷積累經驗(yan)并掌握測(ce)量方法和規范以進一步把(ba)握公(gong)司及(ji)其的(de)品質關鍵管控點。

  同時工作(zuo)中也發(fa)現有些經驗還(huan)未完善。沒有一套標準化的方(fang)法可供參考,而都(dou)需憑工作(zuo)經驗去檢(jian)驗這樣往往就容易出(chu)現漏洞,希望在(zai)后續(xu)工作(zuo)能夠完善。

  決心在(zai)后續工(gong)作加倍努(nu)力(li),發揚成就(jiu)客(ke)服(fu)不(bu)足,以對(dui)工(gong)作事(shi)業高效負責的(de)態度(du),腳踏實地盡(jin)職盡(jin)責做好各項工(gong)作并多請教(jiao)領(ling)導和同(tong)事(shi),學習他們(men)好的(de)工(gong)作經驗(yan),利用業余時間多學習機器相關知識,不(bu)斷提升自身(shen)的(de)工(gong)作技能(neng)(neng)和工(gong)作能(neng)(neng)力(li),為能(neng)(neng)成為公司滿意.領(ling)導滿意.同(tong)事(shi)滿意的(de)員工(gong)而(er)努(nu)力(li)。

  8、品管的年終(zhong)總結范(fan)文

  時(shi)光飛逝,20xx年(nian)(nian)(nian)已接近尾聲(sheng),時(shi)值我榮誠鞋廠蘊釀突破發展(zhan)和(he)(he)走向規范化(hua)、制度(du)化(hua)管理(li)發展(zhan)之際(ji),面對(dui)新(xin)(xin)產品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)不斷出現(xian)、市場的(de)變(bian)化(hua),品(pin)(pin)(pin)(pin)管工作(zuo)任重而道(dao)遠。過(guo)去的(de)一年(nian)(nian)(nian)品(pin)(pin)(pin)(pin)管部人員越來越感受(shou)到(dao)公(gong)司對(dui)質(zhi)量(liang)(liang)工作(zuo)的(de)重視度(du)加(jia)強(qiang)(qiang)。我將繼續按照公(gong)司制定(ding)的(de)總目(mu)標,認真做好品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)工作(zuo),提(ti)升(sheng)自(zi)身素質(zhi),即(ji)時(shi)跟進新(xin)(xin)產品(pin)(pin)(pin)(pin)、新(xin)(xin)標準(zhun)。做好20xx年(nian)(nian)(nian)的(de)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)管理(li)策(ce)劃(hua),嚴格(ge)質(zhi)量(liang)(liang)控制,確(que)保公(gong)司產品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)質(zhi)量(liang)(liang)能滿足(zu)客戶(hu)的(de)需要。在質(zhi)量(liang)(liang)控制上下(xia)大(da)力氣加(jia)強(qiang)(qiang)對(dui)產品(pin)(pin)(pin)(pin)檢驗手段、項目(mu)和(he)(he)方法(fa)的(de)分析研究(jiu)和(he)(he)策(ce)劃(hua),加(jia)強(qiang)(qiang)質(zhi)量(liang)(liang)目(mu)標的(de)統計和(he)(he)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)異常的(de)跟蹤。

  現對20xx年工作總結如下:

  1、品(pin)質控制機(ji)制雖然得以(yi)建立,但仍有許多地方需進一步(bu)完善(shan),具(ju)體表(biao)現在以(yi)下幾方面:

  A.普(pu)遍人員對ISO的相(xiang)關(guan)條款及(ji)標(biao)準不了解,以(yi)致對體系的建立(li)不能得到有效的運(yun)行。

  B.很多人員面對生(sheng)產緊張會無視程序規定(ding),品管(guan)人員之間不(bu)相(xiang)互信任,互相(xiang)指責(ze)。

  C.責(ze)任(ren)不清,部分人(ren)員(yuan)"鉆(zhan)空子",踢皮球(qiu),推卸責(ze)任(ren)。

  D.監督機制不健全(quan),導致(zhi)"違(wei)法"行為屢禁(jin)不止。

  E.品(pin)(pin)管(guan)干(gan)部與品(pin)(pin)管(guan)人員交流缺乏,導致(zhi)很多不必(bi)要(yao)的誤(wu)會產(chan)生。

  2、對于以上幾(ji)點,加強對產品質(zhi)量的監督檢查(cha),保證質(zhi)量體(ti)系(xi)的有效性(xing)(xing)(xing)、適宜(yi)性(xing)(xing)(xing)和充分性(xing)(xing)(xing)。

  A.總結(jie)20xx年(nian)質量(liang)(liang)目標達(da)成情況,有計劃的對(dui)工(gong)作人員進行ISO相(xiang)關條款的教育(yu),是產品質量(liang)(liang)更高,為公司爭創佳績。

  B.進一步完(wan)善品(pin)管組(zu)(zu)織架(jia)構,確定和(he)區分每個職能部(bu)門(men)的(de)(de)職責(ze)和(he)權限,爭取做到組(zu)(zu)織架(jia)構的(de)(de)科學適用,確保體系順(shun)暢有(you)效的(de)(de)運行.完(wan)善品(pin)管干部(bu)和(he)品(pin)管人員的(de)(de)交流渠道,促進上下級的(de)(de)了解和(he)溝通,減少工作(zuo)中產(chan)生的(de)(de)摩擦(ca)。

  C.各品管(guan)工(gong)作(zuo)人員應對自己(ji)工(gong)作(zuo)進行重新反思,真真正正做到說,做,寫一致。品管(guan)人員要增加溝通和交流,在工(gong)作(zuo)上要同力合(he)作(zuo),為公司的集體利(li)益和集體利(li)益而努力。

  為了將我的工作做到更好,我將做到:

  1、在以(yi)后的工(gong)作中和我將繼續遵照質(zhi)量方(fang)針認真做好本職工(gong)作,提升自(zi)身素質(zhi),及時跟(gen)進新產品(pin)、新標(biao)準,做好質(zhi)量策劃,嚴(yan)格品(pin)質(zhi)操縱(zong)(zong),確保公司的產品(pin)和服務能滿(man)足市場(chang)發(fa)展和客戶需要,在品(pin)質(zhi)操縱(zong)(zong)上下(xia)大(da)力氣,加強對產品(pin)檢驗手段(duan)、方(fang)法、項(xiang)目等(deng)的分(fen)析研究和策劃.

  2、定期向品(pin)(pin)管干部(bu)回報工作,并及(ji)時寫(xie)好每(mei)月的(de)工作總(zong)結,年(nian)度總(zong)結等,從工作中學(xue)習和成長,并把自(zi)己的(de)經驗和其他品(pin)(pin)管人員交流,促(cu)進公司(si)的(de)產品(pin)(pin)質量經得起考驗,為公司(si)的(de)發展壯(zhuang)大貢獻自(zi)己的(de)力量。

  3、良好(hao)的(de)(de)(de)監(jian)督(du)(du)體質(zhi)是產品(pin)質(zhi)量的(de)(de)(de)保證,我將為公(gong)司獻言獻策,促進(jin)公(gong)司監(jian)督(du)(du)體質(zhi)的(de)(de)(de)發展,另外(wai),我也會深入到工廠一(yi)線,仔(zi)細(xi)查(cha)看(kan)制作流(liu)程,在根據自己的(de)(de)(de)查(cha)找出來(lai)的(de)(de)(de)問(wen)題(ti),認(ren)真研(yan)究,有(you)針對的(de)(de)(de)對產品(pin)質(zhi)量易出問(wen)題(ti)的(de)(de)(de)薄(bo)弱環節進(jin)行分(fen)析和研(yan)究。最(zui)終寫出一(yi)套(tao)切(qie)實(shi)可(ke)行的(de)(de)(de)辦法。

  公(gong)司是(shi)(shi)我們(men)的大家(jia)庭,生活(huo)在這(zhe)個(ge)大家(jia)庭里有喜(xi)有氣,但(dan)是(shi)(shi),只要我們(men)一(yi)(yi)心(xin)一(yi)(yi)意為公(gong)司利益(yi)著想,盡(jin)職盡(jin)責。我相信,公(gong)司發展一(yi)(yi)定(ding)會越(yue)來越(yue)順暢,公(gong)司也將(jiang)越(yue)辦越(yue)大。

  9、品(pin)管的(de)年終總結范文

  時(shi)光飛逝(shi),一年(nian)很快就要過去了(le),回首過去的(de)一年(nian),內心不禁(jin)感慨萬(wan)千……時(shi)間(jian)如梭(suo),轉眼間(jian)又將跨過一個(ge)年(nian)度之坎(kan),沒有轟轟烈烈的(de)戰果,但也算經歷了(le)一段不平凡的(de)考驗和磨練。

  回頭(tou)想想半(ban)(ban)年多來(lai)自己工作(zuo)的(de)(de)(de)事(shi)(shi)情真的(de)(de)(de)是(shi)(shi)很了(le)了(le),每(mei)(mei)(mei)天(tian)做(zuo)(zuo)實(shi)質(zhi)(zhi)性的(de)(de)(de)工作(zuo)真的(de)(de)(de)很少(shao)很少(shao),幾(ji)乎自己都(dou)想不(bu)起來(lai)每(mei)(mei)(mei)天(tian)忙忙碌(liu)(liu)碌(liu)(liu)的(de)(de)(de)做(zuo)(zuo)了(le)些什么(me),更不(bu)要說自己提供(gong)數據性的(de)(de)(de)東西,做(zuo)(zuo)為品(pin)管(guan)最重要的(de)(de)(de)就(jiu)是(shi)(shi)要以質(zhi)(zhi)量說話(hua)以數據說話(hua),但(dan)是(shi)(shi)我從(cong)7月份(fen)剛接手色帶時根(gen)本都(dou)不(bu)懂(dong)得去(qu)總結每(mei)(mei)(mei)一件事(shi)(shi)發(fa)生的(de)(de)(de)原因,不(bu)懂(dong)得對在(zai)生產中(zhong)發(fa)生的(de)(de)(de)每(mei)(mei)(mei)一件事(shi)(shi)做(zuo)(zuo)記(ji)(ji)錄作(zuo)分析,每(mei)(mei)(mei)天(tian)只(zhi)知(zhi)道(dao)像消防隊員一樣到處去(qu)救火,最后不(bu)但(dan)火沒救下來(lai)反(fan)而有(you)時還(huan)勞民傷財。回頭(tou)想想半(ban)(ban)年來(lai)自己做(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)實(shi)質(zhi)(zhi)性的(de)(de)(de)工做(zuo)(zuo)幾(ji)乎沒有(you),每(mei)(mei)(mei)天(tian)忙忙碌(liu)(liu)碌(liu)(liu)的(de)(de)(de)但(dan)是(shi)(shi)結果確實(shi)零。原因就(jiu)是(shi)(shi)自己不(bu)懂(dong)的(de)(de)(de)對發(fa)生的(de)(de)(de)問(wen)題去(qu)記(ji)(ji)錄去(qu)找原因,只(zhi)知(zhi)道(dao)向領(ling)導(dao)匯報無形(xing)中(zhong)把自己的(de)(de)(de)責任轉(zhuan)移到了(le)領(ling)導(dao)身上,最終還(huan)是(shi)(shi)沒有(you)學會解決問(wen)題的(de)(de)(de)辦(ban)法(fa),但(dan)是(shi)(shi)在(zai)領(ling)導(dao)一次次耐心的(de)(de)(de)引導(dao)中(zhong),自己才有(you)了(le)很小很小的(de)(de)(de)進步。

  非常感謝(xie)領導(dao)和(he)同(tong)事(shi)們(men)對我(wo)(wo)的關心(xin)和(he)幫(bang)助(zhu),使我(wo)(wo)在(zai)(zai)工作中不斷的學(xue)習,不斷的進步,慢(man)慢(man)的提升自身(shen)的素質與才(cai)(cai)能,回首過去,大家(jia)陪(pei)伴(ban)我(wo)(wo)走過人生很(hen)重要(yao)的一個(ge)階段,使我(wo)(wo)懂得了很(hen)多,領導(dao)對我(wo)(wo)的支持與關愛(ai),令我(wo)(wo)明白到人間的溫情(qing),在(zai)(zai)此我(wo)(wo)向部門領導(dao)以及全體(ti)同(tong)事(shi)表示最衷心(xin)的.感謝(xie),有你們(men)的協(xie)助(zhu)才(cai)(cai)能使我(wo)(wo)在(zai)(zai)工作中更加的得心(xin)應(ying)手,也因為有你們(men)的幫(bang)助(zhu),才(cai)(cai)能使我(wo)(wo)的個(ge)人發展更上一個(ge)臺階。

  工作之中存在的不足

  在這半年的(de)工作中自己有很(hen)多不足的(de)地方,并且(qie)很(hen)多是(shi)不能重復犯的(de)錯誤但是(shi)自己卻接(jie)二連三的(de)犯,一點記性都不長具體如(ru)下:

  1、西點執(zhi)行(xing)力的(de)學習只是到了(le)自(zi)己的(de)筆記(ji)本(ben)上,沒(mei)有用到自(zi)己的(de)工(gong)作中去(qu)。

  2、自己的專業知識學的很不(bu)扎實(shi),無論是理論還是實(shi)踐都需要(yao)不(bu)斷地將強學習。

  3、任何事情(qing)不懂(dong)的去做(zuo)記(ji)錄(lu),分析問(wen)題的原因,避免類(lei)似事情(qing)在發(fa)生時(shi)很寬(kuan)的去解決。

  4、每天工作無目的性(xing),向沒(mei)頭蒼蠅一(yi)樣(yang)亂撞。

  5、工作(zuo)檢查不到位發(fa)現問題不懂(dong)的(de)及時記錄下來并通知到責任人避免(mian)類似問題的(de)再(zai)次發(fa)生

  6、解(jie)決問題頭腦不冷靜,往往容易先沖動(dong)

  7、工作無條理(li)性并(bing)且第二天(tian)要做(zuo)的工作自己很模糊,不(bu)懂得(de)把(ba)工作的事情一(yi)件(jian)件(jian)理(li)順(shun)后(hou)再去做(zuo),而(er)是(shi)想起一(yi)件(jian)做(zuo)一(yi)件(jian)。

  8、工作(zuo)不懂(dong)得分清(qing)輕重(zhong)緩急,不清(qing)楚先(xian)做什(shen)么(me)(me)后做什(shen)么(me)(me)。

  9、各項培訓做(zuo)的(de)很不(bu)到(dao)位,導致質檢員在工作時沒有很好的(de)立場。

  10、客戶(hu)反映的質量問題(ti)當(dang)時(shi)解決了但(dan)是不懂(dong)得(de)做跟蹤。

  11、工作中做事很不干脆,老是拖泥帶(dai)水的。

  12、所用(yong)的質(zhi)量記錄(lu)不(bu)懂得分類存放,找東西是就像大海撈針一樣。

  13、所有料型的(de)標(biao)樣不懂的(de)提前做(zuo)好,往往是用的(de)時候才(cai)知道需要什么東西。

  14、 領(ling)導交代的工(gong)作(zuo)往往不(bu)能很好(hao)的完(wan)成。

  15、很(hen)多事情不懂的去溝通。

  目標未完成原因分析

  自己在工作(zuo)(zuo)中對(dui)于每(mei)件事(shi)情(qing)都不是說很嚴格的去要求自己,往往是抱著應付的心態(tai)去工作(zuo)(zuo)。

  1、執行力不(bu)(bu)到位,領導交代的(de)工(gong)作總覺(jue)得可以往后拖,完不(bu)(bu)成由領導善(shan)后。

  2、工作做的不好總是有一大堆理由替自(zi)己辯解。

  3、專業知識學的不(bu)(bu)牢固、不(bu)(bu)扎(zha)實往(wang)往(wang)依賴心太重(zhong),即便(bian)是(shi)自己不(bu)(bu)能解決還有領導,還有相關(guan)人士可以解決。

  4、不懂(dong)得把質量(liang)的重要性灌輸到(dao)車間每(mei)一位生產員工的思想意識里,往往把自己搞的很被(bei)動。

  5、對車間員工(gong)(gong)工(gong)(gong)要(yao)求(qiu)的(de)(de)不到位,質量的(de)(de)重要(yao)性還只(zhi)是掛在嘴上(shang),并沒有真正的(de)(de)實(shi)現(xian)到工(gong)(gong)作當(dang)中去。

  6、 領導教的做(zuo)事方法不懂得(de)去變通的用,只會一根筋到底

  7、工作中不能很好(hao)的(de)以身作則。

  8、各(ge)種異常(chang)情(qing)況不懂的做標樣(yang)在(zai)例會上向每個質檢員講(jiang)到(dao),類似事情(qing)再發生時有(you)很(hen)好的解決方(fang)法。

  9、工作(zuo)中做任何事(shi)情不夠主動(dong),往(wang)往(wang)是領導(dao)要求(qiu)了才想起來去(qu)做。

  10、在向質檢員(yuan)交代工作(zuo)(zuo)時不能(neng)很清(qing)楚、明確(que)的(de)傳達工作(zuo)(zuo)任務。

  11、工作態(tai)度有時不是(shi)很端正(zheng)。

  改進措施

  在(zai)今后的工作(zuo)中要不斷地(di)學習,不能(neng)像以前一樣漫無目的的工作(zuo),工作(zuo)要有條理(li)性。

  1、不(bu)斷地加強學(xue)習,把自己(ji)(ji)的專業知識學(xue)的更牢固,并提高自己(ji)(ji)的自身素質。

  2、培訓的西點執行力不僅在筆記本上體現更要運用到工(gong)作(zuo)當中去。

  3、每天的工作檢查(cha)有(you)記錄,并且有(you)跟(gen)蹤。檢查(cha)出的問題要責任(ren)到人。

  4、任何(he)事情(qing)都要以數據(ju)說話,今后的(de)任何(he)質量(liang)指標和各種數據(ju)到要由清楚的(de)記錄(lu)和和匯總(zong)。任何(he)時(shi)候查閱時(shi)都可以快(kuai)速清楚的(de)提供。

  5、每天(tian)做的事情有(you)記錄,問(wen)題要及時(shi)反饋到(dao)相關部(bu)門,并(bing)對第二(er)天(tian)要做的事情有(you)詳細的描述。

  6、每(mei)天(tian)的(de)日考核(he)要(yao)及時、真實的(de)反(fan)映問(wen)題。每(mei)天(tian)有(you)詳細的(de)記(ji)錄。

  7、每(mei)周寫一份工作總結交給部(bu)門領導(dao)

  8、嚴(yan)格要(yao)(yao)求(qiu)自己的(de)同時也要(yao)(yao)要(yao)(yao)求(qiu)到質檢(jian)員,做任何(he)事情都要(yao)(yao)有原則性(xing)。

  9、以后的工作中任(ren)何事情(qing)都要建立(li)一對一的責任(ren)。

  10、工作中質檢員提出(chu)困難時,先(xian)讓他自己提出(chu)解(jie)決問(wen)題的方法(fa),這(zhe)樣(yang)鍛煉了(le)自己也鍛煉了(le)質檢員解(jie)決問(wen)題的能力,同時也明(ming)確(que)責任,防止責任的轉移。

  10、程序員(yuan)年終工作總結怎么寫程序員(yuan)年終個(ge)人總結范文

  我(wo)(wo)于xxxx年xx月xxxx日成(cheng)為(wei)本公司技術部的(de)一名程序員(yuan),三個月的(de)試用期(qi)轉眼就過去了(le)。這段(duan)我(wo)(wo)人生中彌足(zu)珍貴的(de)經(jing)歷,給(gei)我(wo)(wo)留下了(le)精(jing)彩而美好的(de)回憶。在這段(duan)時(shi)間里(li)您(nin)們(men)給(gei)予(yu)了(le)我(wo)(wo)足(zu)夠(gou)的(de)關懷、支持和幫助(zhu),讓我(wo)(wo)充分感受(shou)到(dao)了(le)領導們(men)“海納百川”的(de)胸襟(jin),在對您(nin)們(men)肅然(ran)起敬的(de)同(tong)時(shi),也(ye)為(wei)我(wo)(wo)有機會成(cheng)為(wei)影響力在線的(de)一員(yuan)而驚喜萬分。

  這(zhe)段(duan)時(shi)間,在領導(dao)和同事們(men)的關懷和指導(dao)下(xia)(xia),我通(tong)過不(bu)懈努力,各(ge)方(fang)面均取得一定(ding)的進步,現將我的工作(zuo)情況做(zuo)如下(xia)(xia)匯報(bao):

  一、通過理論學習和日常工作積累經驗我的各方面有了很大的進步。

  剛到公司不(bu)久,我便開(kai)始(shi)負責###方面(mian)(mian)的(de)(de)網站開(kai)發和廣告(gao)平臺開(kai)發和維護,剛開(kai)始(shi)的(de)(de)時候對(dui)我來說確實壓力很(hen)大,因為(wei)各方面(mian)(mian)都還不(bu)熟悉,而且與(yu)之前(qian)的(de)(de)公司相(xiang)比(bi)(bi),節奏也有點快,不(bu)過(guo)我慢慢的(de)(de)習慣了環(huan)境,和同事相(xiang)處的(de)(de)比(bi)(bi)較(jiao)(jiao)融(rong)洽,領導對(dui)我也比(bi)(bi)較(jiao)(jiao)關心,在(zai)公司里工作就像(xiang)是在(zai)一個幸(xing)福的(de)(de)大家庭里一樣,我很(hen)快喜歡上了這里。

  我到(dao)(dao)公(gong)司不(bu)久,有(you)個項(xiang)(xiang)目(mu)是xxxxxx公(gong)司網站,做(zuo)這(zhe)(zhe)個項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)(de)時候我遇到(dao)(dao)了幾(ji)個問題(ti),我在以前公(gong)司做(zuo)的(de)(de)時候沒有(you)在這(zhe)(zhe)么短(duan)的(de)(de)時候完成一個項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)(de),在效率上(shang)提(ti)高了我的(de)(de)能(neng)力。做(zuo)這(zhe)(zhe)個項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)(de)時候我也(ye)遇到(dao)(dao)了許多以前沒有(you)遇到(dao)(dao)過的(de)(de)問題(ti),我請(qing)教同事和朋友,還有(you)借助(zhu)網絡一一解決(jue)了難題(ti)。

  之后,我將B2B廣(guang)告(gao)招(zhao)商平(ping)臺進(jin)行了(le)改版,開(kai)發了(le)xxxxxx智(zhi)能建站廣(guang)告(gao)平(ping)臺以及以后網站的(de)維(wei)護(hu)工作。

  接下來,我又做了一個比較(jiao)棘手的(de)項目——xxxxxx在(zai)線咨詢系統。為(wei)什么說棘手呢,因(yin)為(wei)我以前沒有做過這方面的(de)項目,而且我問遍了所(suo)有認識的(de)朋友(you),搜遍了網絡也沒有找到如何解決(jue)的(de)方法,之(zhi)后我翻書籍(ji),接著搜索網絡。

  功(gong)夫不負有心(xin)人,終(zhong)于(yu)我找到一個聊天室的(de)小(xiao)例(li)子,但是(shi)(shi)功(gong)能差的(de)太(tai)遠,于(yu)是(shi)(shi)我把這個示例(li)一點(dian)點(dian)的(de)研究,從一點(dian)也不懂(dong)到后(hou)(hou)來慢慢看懂(dong),從對###技術(shu)一無所知(zhi)到基(ji)本熟(shu)練運用。接下來我就(jiu)開(kai)始自己開(kai)發(fa),到最(zui)后(hou)(hou)終(zhong)于(yu)把它開(kai)發(fa)了(le)出來,雖然不是(shi)(shi)很完美,功(gong)能不是(shi)(shi)很強大,但是(shi)(shi)它是(shi)(shi)我辛苦的(de)勞(lao)動結晶,我相信以(yi)后(hou)(hou)會把它開(kai)發(fa)的(de)更強大,更完美。

  二、明確崗位職能,認識個人技術能力不足。

  經過(guo)三(san)個(ge)多月的(de)(de)工作,雖然完成了一(yi)些項(xiang)目(mu)的(de)(de)開發,我(wo)(wo)的(de)(de)技(ji)能也提(ti)高(gao)了很多,但是感覺(jue)我(wo)(wo)的(de)(de)技(ji)術(shu)還有待提(ti)高(gao),所以(yi)我(wo)(wo)會在以(yi)后的(de)(de)工作中更加努力,努力提(ti)高(gao)自己的(de)(de)技(ji)術(shu)和各(ge)種不足(zu),努力使自己成為一(yi)名稱職(zhi)的(de)(de)職(zhi)員。

  三、提出自己努力計劃

  1、學無止鏡,時代(dai)的(de)發展(zhan)瞬息萬變,各種(zhong)學科知(zhi)識日新月(yue)異。我將(jiang)堅持不懈地努力學習各種(zhong)技術知(zhi)識,并用于指導實踐。

  2、“業精于勤而荒于嬉(xi)”,在以后(hou)的工作中不斷學習知識,通過(guo)多(duo)看(kan)、多(duo)學、多(duo)練來不斷的提高自己(ji)的各項技能(neng)。

  3、不斷鍛煉自(zi)己的(de)(de)膽識和毅力(li),提(ti)高自(zi)己解決實際(ji)問(wen)題(ti)的(de)(de)能力(li),并在工作過程中慢慢克服急(ji)躁(zao)情緒,積極、熱(re)情、細致地的(de)(de)對待每一項工作。

  4、努力提高(gao)自己的日常交(jiao)際(ji)能力。

  時(shi)光流(liu)轉間(jian),我(wo)(wo)(wo)(wo)已到公司工(gong)作(zuo)三個(ge)多(duo)月。非常(chang)感謝公司領導對我(wo)(wo)(wo)(wo)的(de)(de)信任,給予我(wo)(wo)(wo)(wo)體(ti)現自(zi)我(wo)(wo)(wo)(wo)、提高自(zi)我(wo)(wo)(wo)(wo)的(de)(de)機會(hui)。這三個(ge)多(duo)月的(de)(de)試用期工(gong)作(zuo)經歷,使(shi)我(wo)(wo)(wo)(wo)的(de)(de)工(gong)作(zuo)能力(li)得到了由校(xiao)園(yuan)步入社(she)會(hui)后幅度的(de)(de)提高。

  我會以(yi)炙熱(re)的工作熱(re)情繼(ji)續投入到今后的工作當中,以(yi)自己踏實努力(li)的工作,報公司(si)知遇之恩(en)!

  11、程序員(yuan)年終工作總(zong)結怎么寫(xie)程序員(yuan)年終個(ge)人總(zong)結范文(wen)

  時(shi)間(jian)(jian)一(yi)(yi)(yi)晃而(er)過,轉眼間(jian)(jian)到公司(si)已經半年多了(le)。這是我(wo)人生中(zhong)彌足珍(zhen)貴的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)段經歷(li)。在(zai)這段時(shi)間(jian)(jian)里各(ge)級領(ling)(ling)導在(zai)工作(zuo)上給予了(le)我(wo)極大的(de)(de)幫(bang)助,在(zai)生活上給予了(le)我(wo)極大的(de)(de)關心(xin),讓我(wo)充分(fen)感(gan)受到了(le)領(ling)(ling)導們“海納百川”的(de)(de)胸襟,感(gan)受到了(le)大發(fa)人“不經歷(li)風雨(yu),怎能見彩虹(hong)”的(de)(de)豪氣。在(zai)對公司(si)各(ge)級領(ling)(ling)導肅然起敬(jing)的(de)(de)同時(shi),也為我(wo)有機會成(cheng)為公司(si)的(de)(de)一(yi)(yi)(yi)份子而(er)自豪。在(zai)這半年多的(de)(de)時(shi)間(jian)(jian)里,在(zai)領(ling)(ling)導和同事們的(de)(de)悉心(xin)關懷和指導下,通(tong)過自身的(de)(de)努(nu)力,各(ge)方(fang)面均取得了(le)一(yi)(yi)(yi)定的(de)(de)進步,現(xian)將(jiang)我(wo)的(de)(de)工作(zuo)情況作(zuo)如下總(zong)結(jie)匯報(bao)。

  一、通過培訓學習和日常工作積累使我對xxxxxxxx公司有了一定的新的認識。

  在(zai)(zai)(zai)5月中旬(xun)我來(lai)到了(le)xxxxxxxx公(gong)司(si)(si)(si)(si)信息科(ke)技(ji)有(you)限公(gong)司(si)(si)(si)(si)參加(jia)招聘,經(jing)過幾(ji)輪面試(shi)和(he)筆試(shi),終于能夠(gou)有(you)幸加(jia)入(ru)(ru)了(le)xxxxxxxx公(gong)司(si)(si)(si)(si)這個大(da)家庭,在(zai)(zai)(zai)我進入(ru)(ru)公(gong)司(si)(si)(si)(si)時(shi)(shi)(shi)我拿到的(de)(de)(de)第(di)一份資(zi)料就是(shi)(shi)公(gong)司(si)(si)(si)(si)介紹和(he)新員工(gong)(gong)入(ru)(ru)職說明,當時(shi)(shi)(shi)只(zhi)是(shi)(shi)覺得公(gong)司(si)(si)(si)(si)很正規(gui),很強大(da)。在(zai)(zai)(zai)和(he)部門領導以及項(xiang)目(mu)經(jing)理(li)交流后,感覺公(gong)司(si)(si)(si)(si)很親(qin)(qin)切(qie),很溫馨。對(dui)其它方(fang)面就不太知道了(le),特別(bie)是(shi)(shi)對(dui)視頻(pin)監控幾(ji)乎一無(wu)所知。通過三個月的(de)(de)(de)親(qin)(qin)身體(ti)(ti)會,對(dui)智(zhi)能交通和(he)公(gong)司(si)(si)(si)(si)有(you)了(le)一定了(le)解。公(gong)司(si)(si)(si)(si)的(de)(de)(de)理(li)念在(zai)(zai)(zai)平時(shi)(shi)(shi)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作以及項(xiang)目(mu)開(kai)發(fa)時(shi)(shi)(shi)體(ti)(ti)現(xian)的(de)(de)(de)淋漓盡致,本人(ren)對(dui)公(gong)司(si)(si)(si)(si)的(de)(de)(de)理(li)念非常(chang)認同。公(gong)司(si)(si)(si)(si)發(fa)展(zhan)不忘回報社會的(de)(de)(de)壯舉(ju),令(ling)人(ren)敬佩(pei)。公(gong)司(si)(si)(si)(si)以人(ren)為(wei)本、尊重(zhong)人(ren)才(cai)的(de)(de)(de)思(si)想在(zai)(zai)(zai)實際工(gong)(gong)作中貫徹,這是(shi)(shi)xxxxxxxx公(gong)司(si)(si)(si)(si)能發(fa)展(zhan)壯大(da)的(de)(de)(de)重(zhong)要原因。在(zai)(zai)(zai)十(shi)年左(zuo)右(you)的(de)(de)(de)時(shi)(shi)(shi)間實現(xian)跨越發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)確很不容易,在(zai)(zai)(zai)智(zhi)能交通行(xing)業深(shen)入(ru)(ru)發(fa)展(zhan)是(shi)(shi)xxxxxxxx公(gong)司(si)(si)(si)(si)的(de)(de)(de)雄心壯志,也是(shi)(shi)凝聚人(ren)才(cai)的(de)(de)(de)核心動力。現(xian)在(zai)(zai)(zai)公(gong)司(si)(si)(si)(si)在(zai)(zai)(zai)視頻(pin)監控以及安防(fang)行(xing)業起到了(le)舉(ju)足輕重(zhong)的(de)(de)(de)地(di)位,今后還將更加(jia)輝煌。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。

  愛(ai)崗敬業(ye)(ye)的職業(ye)(ye)道德(de)素質是每(mei)一項(xiang)工(gong)作(zuo)順利開(kai)展并最(zui)終取得成功的保(bao)障(zhang)。在這(zhe)半(ban)年多(duo)的時間(jian)里,我(wo)能(neng)遵(zun)守公司的各項(xiang)規(gui)章(zhang)制度,兢兢業(ye)(ye)業(ye)(ye)做好(hao)本(ben)(ben)職業(ye)(ye)工(gong)作(zuo),半(ban)年來(lai)從未遲到早退,用滿腔(qiang)熱情積極(ji)、認真地(di)完成好(hao)每(mei)一項(xiang)任務,認真履行崗位職責,平時生(sheng)活中(zhong)團(tuan)(tuan)結(jie)同(tong)事、不(bu)斷提升自(zi)己的團(tuan)(tuan)隊合作(zuo)精神。一本(ben)(ben)《細節決(jue)定(ding)成敗》讓我(wo)豪情萬丈(zhang),一種積極(ji)豁達(da)的心態(tai)、一種良好(hao)的習慣、一份計劃并按(an)時完成竟是如(ru)此重要,并最(zui)終決(jue)定(ding)一個的人成敗。這(zhe)本(ben)(ben)書讓

  我對自己(ji)(ji)的(de)(de)人生(sheng)有了進一(yi)步的(de)(de)認識,渴望有所突破的(de)(de)我,將會在以(yi)后的(de)(de)工作和(he)生(sheng)活中(zhong)時時提(ti)醒自己(ji)(ji),以(yi)便自己(ji)(ji)以(yi)后的(de)(de)人生(sheng)道路(lu)越走(zou)越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據目前工作分(fen)工,我的主(zhu)要工作任務是(shi):

  (1)參與公司(si)軟件項目的開發(fa)與測試。

  (2)負責安徽省(sheng)路警(jing)聯(lian)合指揮中心軟件系統的維護(hu)工作。

  通(tong)過(guo)完(wan)成上述工(gong)作,使我(wo)認識到(dao)一個稱職的(de)開發人員應當(dang)具有(you)(you)良(liang)好的(de)語言表達(da)能力(li)(li)、扎實(shi)的(de)技(ji)術能力(li)(li)、較強的(de)邏輯處(chu)理能力(li)(li)、靈活的(de)應變問(wen)題能力(li)(li)、有(you)(you)效的(de)對外聯系能力(li)(li)。在(zai)參(can)與項(xiang)目開發的(de)過(guo)程中,發現很多看似(si)簡單的(de)工(gong)作,其(qi)實(shi)里面(mian)還有(you)(you)很多技(ji)巧。

  四、不足和需改進方面。

  雖(sui)然(ran)加入公(gong)司(si)(si)這個大家庭已經半年有余(yu),對(dui)開(kai)發(fa)技(ji)術(shu)掌握(wo)的(de)(de)(de)還(huan)不(bu)是很深,對(dui)發(fa)現問題的(de)(de)(de)處(chu)理還(huan)不(bu)是很全(quan)面,對(dui)分(fen)工(gong)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)還(huan)沒有形成系統的(de)(de)(de)計劃。隨著對(dui)公(gong)司(si)(si)和(he)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)進一(yi)步(bu)熟悉,我(wo)(wo)也(ye)希(xi)望能(neng)夠在今(jin)后(hou)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)中(zhong)更加迅速的(de)(de)(de)提升自己的(de)(de)(de)業(ye)務(wu)能(neng)力(li)以(yi)及技(ji)術(shu)能(neng)力(li),我(wo)(wo)覺得(de)多做一(yi)些工(gong)作(zuo)更能(neng)體現自己的(de)(de)(de)人生(sheng)價值(zhi)。“業(ye)精(jing)于(yu)勤(qin)而荒于(yu)嬉”,在以(yi)后(hou)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)中(zhong)我(wo)(wo)要不(bu)斷學(xue)(xue)習業(ye)務(wu)知識(shi)(shi),通過多看(kan)、多問、多學(xue)(xue)、多練來不(bu)斷的(de)(de)(de)提高自己的(de)(de)(de)各(ge)項(xiang)業(ye)務(wu)技(ji)能(neng)。學(xue)(xue)無止境,時代的(de)(de)(de)發(fa)展瞬息萬(wan)變,各(ge)種學(xue)(xue)科(ke)知識(shi)(shi)日新月異。我(wo)(wo)將堅持不(bu)懈地努(nu)力(li)學(xue)(xue)習各(ge)種知識(shi)(shi),并(bing)用于(yu)指導實(shi)踐。在今(jin)后(hou)工(gong)作(zuo)中(zhong),要努(nu)力(li)做好開(kai)發(fa)人員的(de)(de)(de)本職(zhi)工(gong)作(zuo),把自己的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)創造性做好做扎(zha)實(shi),為項(xiang)目的(de)(de)(de)開(kai)發(fa)以(yi)及公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)發(fa)展貢獻自己的(de)(de)(de)力(li)量。

  五、工作計劃暫時做出以下幾點規劃:

  1、要提高工(gong)作的(de)主動性,做事干(gan)脆(cui)果斷,不拖泥帶水。

  2、工作要注(zhu)重(zhong)實效(xiao)、注(zhu)重(zhong)結果,一(yi)切工作圍繞著(zhu)目標的完成。

  3、要(yao)提(ti)高大局觀,是否能讓其他(ta)人的工作(zuo)更(geng)順(shun)暢作(zuo)為衡量工作(zuo)的標(biao)尺(chi)。

  4、把握一切機會(hui)提高專業能力,加強平時知識總(zong)結工(gong)作。

  5、精細化工作方式(shi)的思考(kao)和實(shi)踐。

  6、虛心請教(jiao)比我做的(de)優秀的(de)其他同(tong)事,向他們(men)學(xue)習(xi)技術或經驗。

  其實作(zuo)為一(yi)個新員工(gong),所(suo)有的地方都是(shi)需要學習的,多(duo)(duo)(duo)聽(ting)、多(duo)(duo)(duo)看(kan)、多(duo)(duo)(duo)想、多(duo)(duo)(duo)做、多(duo)(duo)(duo)溝通(tong),向每一(yi)個員工(gong)學習他們身上的優(you)秀工(gong)作(zuo)習慣,豐富的專業技(ji)能(neng),配(pei)合著實際(ji)工(gong)作(zuo)不(bu)斷的進步(bu),不(bu)論在什(shen)么(me)環境下,我(wo)(wo)都相信(xin)這(zhe)(zhe)兩點:一(yi)是(shi)三人行必(bi)有我(wo)(wo)師(shi),二(er)是(shi)天道酬勤。在參加工(gong)作(zuo)的這(zhe)(zhe)短短的一(yi)個半月中,我(wo)(wo)深(shen)刻的體會到,把自己(ji)所(suo)有的精力都投入(ru)進去,技(ji)術工(gong)作(zuo)都不(bu)可能(neng)做到完美(mei)程(cheng)度(du),畢(bi)竟技(ji)術工(gong)作(zuo)太繁雜,項(xiang)目多(duo)(duo)(duo)而人手少(shao),但多(duo)(duo)(duo)付出一(yi)些(xie),工(gong)作(zuo)就會優(you)化一(yi)些(xie),這(zhe)(zhe)就需要認認真真沉下心去做事情,就是(shi)公司所(suo)提倡的企業精神(shen):職(zhi)業做事,誠(cheng)信(xin)待人。

  12、品(pin)管員年終工作總結

品管員年終工作總結6

  在公司(si)領導的(de)(de)正確帶(dai)領與關懷及各級同時的(de)(de)配(pei)合下,順利(li)的(de)(de)展開了本職崗位工(gong)作,在工(gong)作中有得(de)有失,在此(ci)半年度個人(ren)述職中,本人(ren)對自己崗位工(gong)作進行(xing)了歸納和總(zong)結,用心做(zuo)事,以德做(zuo)人(ren)是我(wo)個人(ren)的(de)(de)理念,在工(gong)作中嚴格遵守(shou)職業道德,認真對待(dai)每一件事;

  首先是落(luo)實自(zi)己崗位職責目的(de)(de),半年來根據(ju)公(gong)司技術(shu)文件及規范管理(li)(li)制度,對(dui)事業部管理(li)(li)品(pin)質、技術(shu)文件進(jin)(jin)(jin)行(xing)了(le)要(yao)求(qiu)與修訂,并落(luo)實執行(xing)到生(sheng)產(chan)現場,進(jin)(jin)(jin)行(xing)過(guo)(guo)程(cheng)品(pin)質監(jian)控和過(guo)(guo)程(cheng)技術(shu)服務(wu),為提高生(sheng)產(chan)效率實時配合各相(xiang)關(guan)單位的(de)(de)支持工作;在實際(ji)工作對(dui)現場生(sheng)產(chan)的(de)(de)問題及時反(fan)饋、溝通、協調;在問題反(fan)饋的(de)(de)同時,進(jin)(jin)(jin)行(xing)相(xiang)關(guan)的(de)(de)工藝(yi)要(yao)求(qiu)和品(pin)質控制流程(cheng)進(jin)(jin)(jin)行(xing)完(wan)善;充分有效的(de)(de)更新(xin)相(xiang)關(guan)品(pin)質要(yao)求(qiu);

  其(qi)次(ci)在進(jin)(jin)(jin)行(xing)(xing)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)管理,一直(zhi)在不斷(duan)摸(mo)索和(he)(he)學習中進(jin)(jin)(jin)行(xing)(xing)個人能力(li)的(de)(de)提升,同時展開(kai)資源(yuan)共享,讓外(wai)界(jie)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)進(jin)(jin)(jin)行(xing)(xing)借(jie)鑒和(he)(he)實踐,不斷(duan)提升壓(ya)鑄事業部相關(guan)(guan)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)人員(yuan)的(de)(de)工作(zuo)(zuo)能力(li)和(he)(he)分析能力(li),運用相關(guan)(guan)的(de)(de)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)資源(yuan)實踐到(dao)工作(zuo)(zuo)當中,指導和(he)(he)參與現場技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)問(wen)題(ti)的(de)(de)討論,并對技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)潛在的(de)(de)因素進(jin)(jin)(jin)行(xing)(xing)評審,突破(po)相關(guan)(guan)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)難(nan)題(ti),在前期開(kai)發中預(yu)估和(he)(he)杜絕問(wen)題(ti)提出相應的(de)(de)技(ji)(ji)術(shu)(shu)(shu)理念(nian)支持和(he)(he)評審;

  其(qi)三,在品(pin)質(zhi)控制(zhi)管理中(zhong),對(dui)供應商品(pin)質(zhi)異(yi)常問題點進(jin)(jin)行監(jian)督檢查和(he)協(xie)調(diao),配(pei)(pei)合(he)產(chan)品(pin)制(zhi)造的(de)(de)(de)(de)(de)模(mo)具制(zhi)作(zuo)前期評(ping)審,在產(chan)品(pin)異(yi)常時(shi)進(jin)(jin)行外協(xie)廠(chang)商的(de)(de)(de)(de)(de)考核和(he)抽(chou)查驗證,供應商管理工作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)展(zhan)開;同時(shi)對(dui)內(nei)部(bu)(bu)質(zhi)量的(de)(de)(de)(de)(de)預防,實施進(jin)(jin)料(liao)再次驗證,并(bing)跟進(jin)(jin)改(gai)(gai)善動(dong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)有(you)效(xiao)(xiao)性(xing),杜絕(jue)因(yin)外協(xie)內(nei)在因(yin)素(su)導致產(chan)品(pin)質(zhi)量的(de)(de)(de)(de)(de)異(yi)常;監(jian)督協(xie)調(diao)品(pin)質(zhi)改(gai)(gai)善動(dong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)實施,對(dui)事(shi)業部(bu)(bu)品(pin)質(zhi)狀(zhuang)況每月進(jin)(jin)行匯(hui)報(bao)與(yu)檢討,對(dui)內(nei)部(bu)(bu)存在的(de)(de)(de)(de)(de)問題點進(jin)(jin)行提出(chu)并(bing)要求(qiu)整改(gai)(gai),以實際(ji)效(xiao)(xiao)果進(jin)(jin)行再次驗證,督導問題改(gai)(gai)善徹底(di);組織討論改(gai)(gai)善方(fang)(fang)案,落實有(you)效(xiao)(xiao)改(gai)(gai)善動(dong)作(zuo),并(bing)延伸展(zhan)開問題的(de)(de)(de)(de)(de)分析與(yu)改(gai)(gai)進(jin)(jin)動(dong)作(zuo);針對(dui)產(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)特(te)性(xing),對(dui)產(chan)品(pin)工藝要求(qiu)、控制(zhi)手段、改(gai)(gai)善方(fang)(fang)案提出(chu)不同的(de)(de)(de)(de)(de)修改(gai)(gai)意見,配(pei)(pei)合(he)改(gai)(gai)善動(dong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)實施;

  綜合(he)管理(li)本部門(men)(men)日常(chang)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)及人(ren)員工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)能力(li)的(de)(de)考(kao)核,培訓部門(men)(men)人(ren)員的(de)(de)團隊(dui)精神與意(yi)識(shi);以(yi)(yi)人(ren)員工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)能力(li)的(de)(de)提升,在人(ren)員工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)心態(tai)上引導(dao)以(yi)(yi)公(gong)司(si)目標為方(fang)向,進行工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)方(fang)式的(de)(de)展(zhan)(zhan)開,溝通(tong)協(xie)調工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中的(de)(de)問題點,維護(hu)(hu)團隊(dui)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)戰能力(li),有效的(de)(de)展(zhan)(zhan)現團隊(dui)精神狀態(tai),積(ji)極(ji)奮(fen)進的(de)(de)思想(xiang)理(li)念為主(zhu)體進行本部門(men)(men)日常(chang)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo);維護(hu)(hu)公(gong)司(si)利(li)益的(de)(de)同時維護(hu)(hu)員工(gong)利(li)益,爭(zheng)取可爭(zheng)取的(de)(de)利(li)益維護(hu)(hu)員工(gong)的(de)(de)合(he)法權益得以(yi)(yi)保障(zhang);把(ba)安全(quan)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)為日常(chang)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)的(de)(de)重點,安全(quan)意(yi)識(shi)的(de)(de)宣導(dao),落實到實際工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)當中,以(yi)(yi)預防為主(zhu),減少安全(quan)事故(gu)的(de)(de)發(fa)生;

  回顧(gu)以(yi)上(shang)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)展(zhan)開(kai),本人(ren)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)同時還存在需要(yao)改善和落(luo)實(shi)、提升的(de)(de)(de)空間,需要(yao)更(geng)進一步的(de)(de)(de)努力(li);以(yi)下是對本人(ren)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)展(zhan)開(kai)的(de)(de)(de)思路

  站在一個高度看待問題

  作為一(yi)(yi)個技(ji)術和品質管(guan)理部門(men),熟悉本(ben)(ben)部門(men)的(de)業(ye)務是首當其(qi)沖(chong),從(cong)新品的(de)開(kai)發(fa)評(ping)估工作的(de)參與(yu)以(yi)及制(zhi)(zhi)造能力的(de)分析、品質要求、品質變化(hua)的(de)控制(zhi)(zhi),基本(ben)(ben)均要在可控范圍內(nei);一(yi)(yi)個以(yi)制(zhi)(zhi)造為主的(de)企業(ye),隨外(wai)界競爭能力的(de)變化(hua),需進(jin)一(yi)(yi)步的(de)提(ti)升本(ben)(ben)部門(men)的(de)管(guan)理控制(zhi)(zhi)能力,多接(jie)觸新事物,熟悉行業(ye)的(de)發(fa)展(zhan)趨勢和了解市場需求;加(jia)強對企業(ye)轉(zhuan)型管(guan)理模(mo)式的(de)理解;開(kai)拓新視野、新思路;參考(kao)經驗(yan)模(mo)式,理出新發(fa)展(zhan)理念配合企業(ye)凸顯競爭優勢;

  完善管理與流程

  根(gen)據相關作業(ye)流(liu)程(cheng)(cheng),修改(gai)(gai)前(qian)期的(de)(de)作業(ye)流(liu)程(cheng)(cheng)到固化流(liu)程(cheng)(cheng),經過(guo)流(liu)程(cheng)(cheng)的(de)(de)修改(gai)(gai),完善部(bu)門組織架構的(de)(de)設定和各單位人(ren)員的(de)(de)職責(ze)闡述,以流(liu)程(cheng)(cheng)和職責(ze)要求落實部(bu)門人(ren)員的(de)(de)工(gong)作,并加以考核(he)管理;

  有(you)效的(de)(de)考(kao)核管理,在日常工(gong)作(zuo)中進(jin)行落(luo)實和(he)(he)考(kao)核部門人(ren)員工(gong)作(zuo)效率;其(qi)中不(bu)乏存在因個人(ren)能(neng)力(li)(li)導致的(de)(de)失誤存在,需(xu)要更(geng)進(jin)一步(bu)的(de)(de)培訓和(he)(he)引導,并堅持不(bu)懈的(de)(de)循序培訓工(gong)作(zuo)的(de)(de)落(luo)實;對部分(fen)人(ren)員工(gong)作(zuo)方式的(de)(de)溝通,讓其(qi)更(geng)熟悉自己的(de)(de)業(ye)務和(he)(he)提升(sheng)工(gong)作(zuo)能(neng)力(li)(li),提高團(tuan)隊協作(zuo)能(neng)力(li)(li);

  進一步溝通與加強團隊精神

  環(huan)(huan)境(jing)(jing)(jing)的(de)(de)(de)(de)改(gai)(gai)變(bian)不(bu)是一朝一夕的(de)(de)(de)(de)事(shi)情,時間累積(ji),造就(jiu)環(huan)(huan)境(jing)(jing)(jing)的(de)(de)(de)(de)根深蒂固(gu)文化(hua)(hua)都是人所為,環(huan)(huan)境(jing)(jing)(jing)因(yin)素(su)的(de)(de)(de)(de)存(cun)在(zai)也不(bu)是某(mou)一個人來可以(yi)改(gai)(gai)變(bian)的(de)(de)(de)(de),就(jiu)如(ru)一顆樹(shu)改(gai)(gai)變(bian)不(bu)了氣候;首(shou)先不(bu)要去(qu)改(gai)(gai)變(bian)環(huan)(huan)境(jing)(jing)(jing),先去(qu)適應,在(zai)工作(zuo)中尋找環(huan)(huan)境(jing)(jing)(jing)存(cun)在(zai)的(de)(de)(de)(de)問題,逐步按流程(cheng)進行(xing)問題的(de)(de)(de)(de)溝通(tong),提出觀(guan)點和改(gai)(gai)變(bian)問題的(de)(de)(de)(de)得(de)失,權衡利弊(bi)后進行(xing)共同(tong)協商與(yu)修改(gai)(gai),只有長期(qi)的(de)(de)(de)(de)努力,才(cai)可以(yi)固(gu)化(hua)(hua)已經修改(gai)(gai)的(de)(de)(de)(de).,最(zui)終才(cai)可以(yi)規范化(hua)(hua)、標準化(hua)(hua);

  在縱橫(heng)向溝通時(shi)多少都會存在諸多矛(mao)盾(dun)(dun),本著以看(kan)問(wen)題(ti)、對待(dai)問(wen)題(ti)、處(chu)理問(wen)題(ti)得心(xin)態去面對,認(ren)真處(chu)理、對待(dai)、化解(jie)(jie)矛(mao)盾(dun)(dun),從矛(mao)盾(dun)(dun)的產(chan)生(sheng)可以理解(jie)(jie)為人為的制造矛(mao)盾(dun)(dun),抓住人性,理解(jie)(jie)人性,分析產(chan)生(sheng)矛(mao)盾(dun)(dun)的根源,從而(er)去理解(jie)(jie)人,同時(shi)改變(bian)自己對問(wen)題(ti)的理解(jie)(jie),讓(rang)溝通的人認(ren)可和理解(jie)(jie);

  一個個體適應(ying)環(huan)(huan)境(jing),帶(dai)動(dong)一個團隊適應(ying)環(huan)(huan)境(jing),相對(dui)理(li)解就是個人如何適應(ying)環(huan)(huan)境(jing)并(bing)在環(huan)(huan)境(jing)中(zhong)力拔(ba),同時彰顯團隊工(gong)作的(de)能力;

  目前的(de)團隊:從組織架(jia)構的(de)分(fen)工,存(cun)在(zai)(zai)依賴于(yu)某個人的(de)力(li)量,在(zai)(zai)有限(xian)的(de)基(ji)礎(chu)上難以(yi)突破,存(cun)在(zai)(zai)思(si)維上的(de)迂(yu)回(hui),分(fen)析(xi)問(wen)題比較單一,缺(que)少(shao)相對的(de)知(zhi)識面(mian)(mian)和說服力(li);需要更多(duo)(duo)的(de)支持(chi)力(li)量;同時存(cun)在(zai)(zai)內部工作(zuo)的(de)展開動作(zuo)銜接不順(shun)暢,多(duo)(duo)面(mian)(mian)手人才的(de)匱(kui)乏(fa),存(cun)在(zai)(zai)部分(fen)工作(zuo)落(luo)實打折扣;以(yi)上基(ji)于(yu)人員(yuan)的(de)補充(chong)需要跟進與(yu)改善;

  新(xin)生人(ren)員能力的提(ti)升(sheng)和培訓

  團隊能(neng)(neng)力(li)的強 化(hua),新生人員工(gong)作能(neng)(neng)力(li)需要培訓。流程(cheng)(cheng)化(hua)管理:熟悉流程(cheng)(cheng)運(yun)作、掌(zhang)握流程(cheng)(cheng)運(yun)行控制(zhi)方法及資(zi)源的利用(yong)與協調;培訓多面手,擴大團隊作戰能(neng)(neng)力(li);

  后續的發展思路

  利用(yong)現有(you)的資源(yuan)(yuan)(整個團隊的技術資源(yuan)(yuan)和管理(li)能力資源(yuan)(yuan))逐步解決、改善(shan)、克服目前存在的問(wen)題點,在需求外部支援的情況(kuang)下進行溝(gou)通(tong),同時借助外界資源(yuan)(yuan),提升團隊的效率;學習外界高效的榜樣實施

  內部整(zheng)改(gai),完善管理缺陷(xian)機制,激勵(li)管理隊伍;人企雙贏,引用(yong)優秀人才(cai),不(bu)斷壯大技術和(he)管理力(li)量(liang)。

品管員年終工作總結7

  我于(yu)20xx年6月25號加入(ru)公(gong)司(si),在公(gong)司(si)各位領(ling)導和(he)各位同事配合(he)下,比較快(kuai)的(de)融入(ru)公(gong)司(si)的(de)氛圍當中(zhong),較好(hao)地完成(cheng)自己(ji)的(de)本職(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)和(he)領(ling)導交下來的(de)其它工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)。在工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中(zhong)不斷適應,收獲良多,在此對自己(ji)在公(gong)司(si)半年內的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)做一份總結。

  第一.了解及(ji)掌(zhang)握公司的(de)品(pin)(pin)管(guan)策略及(ji)各種品(pin)(pin)質(zhi)的(de)管(guan)控,嚴格執行公司里(li)的(de)品(pin)(pin)質(zhi)策略,不斷提(ti)升自己的(de)品(pin)(pin)質(zhi)觀念意(yi)識。遵循品(pin)(pin)管(guan)部各個工(gong)作(zuo)文件和產(chan)品(pin)(pin)標準文件嚴格按文件作(zuo)業。主要負責原(yuan)材料成品(pin)(pin)的(de)檢驗、樣(yang)品(pin)(pin)測試,以(yi)及(ji)調色檢驗等工(gong)作(zuo)。

  第(di)二.加(jia)入公(gong)(gong)司(si)(si)主要(yao)(yao)收獲是(shi),工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)不(bu)(bu)(bu)斷學習、對(dui)(dui)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)物料及(ji)相關產(chan)品(pin)知識(shi)(shi)(shi)加(jia)深(shen)了解,檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)各(ge)(ge)種(zhong)原材(cai)料以(yi)(yi)及(ji)自(zi)己不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)(neng)檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)原材(cai)料對(dui)(dui)外送檢(jian)(jian)(jian),甚至有(you)(you)(you)(you)時到工(gong)(gong)地(di)現(xian)場(chang)去(qu)(qu)(qu)調色,了解物料的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)施(shi)工(gong)(gong),對(dui)(dui)這些物料的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)特性越(yue)來越(yue)熟悉(xi)(xi),加(jia)入公(gong)(gong)司(si)(si)之(zhi)前,對(dui)(dui)防火涂(tu)料認(ren)識(shi)(shi)(shi)很少,現(xian)在對(dui)(dui)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)(ge)種(zhong)防火涂(tu)料已經(jing)(jing)(jing)有(you)(you)(you)(you)了較深(shen)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi)(shi)。熟悉(xi)(xi)了防火涂(tu)料的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)各(ge)(ge)種(zhong)標準(zhun),也熟悉(xi)(xi)了相關的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)方(fang)法(fa)、檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)儀器,同時在工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong),也掌握(wo)了各(ge)(ge)檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)儀器的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)使用,并能(neng)(neng)(neng)實(shi)際去(qu)(qu)(qu)完(wan)(wan)成(cheng)檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。對(dui)(dui)品(pin)質(zhi)管理有(you)(you)(you)(you)了更全面(mian)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi)(shi),在工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong),我對(dui)(dui)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)政(zheng)策和管理措施(shi)有(you)(you)(you)(you)了全面(mian)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識(shi)(shi)(shi),同時不(bu)(bu)(bu)斷提(ti)高(gao)自(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)管理意(yi)(yi)識(shi)(shi)(shi),去(qu)(qu)(qu)促進(jin)產(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)提(ti)升。工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)常會(hui)遇(yu)到困難(nan)(nan)(nan),最深(shen)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de).體會(hui)就(jiu)(jiu)是(shi)不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)(neng)害怕困難(nan)(nan)(nan),更不(bu)(bu)(bu)能(neng)(neng)(neng)因為困難(nan)(nan)(nan)而不(bu)(bu)(bu)去(qu)(qu)(qu)完(wan)(wan)成(cheng)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)任務(wu),最正(zheng)確的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)態度(du)(du)是(shi)面(mian)對(dui)(dui)困難(nan)(nan)(nan),把困難(nan)(nan)(nan)點逐(zhu)一(yi)(yi)列出(chu)來,并有(you)(you)(you)(you)針對(dui)(dui)性地(di)去(qu)(qu)(qu)想妥(tuo)善的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)方(fang)法(fa)去(qu)(qu)(qu)解決(jue),而需(xu)要(yao)(yao)其他同事、其他部門配(pei)合的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)時候,更是(shi)要(yao)(yao)講究溝(gou)通技巧,這樣(yang)才能(neng)(neng)(neng)得到別人(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)幫助。第(di)三.不(bu)(bu)(bu)足之(zhi)處以(yi)(yi)及(ji)需(xu)要(yao)(yao)改進(jin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)地(di)方(fang),我做(zuo)了一(yi)(yi)定的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo),但距(ju)領導(dao)們的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)要(yao)(yao)求也還有(you)(you)(you)(you)一(yi)(yi)些差距(ju),比如公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)主要(yao)(yao)產(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)檢(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce),但我對(dui)(dui)于(yu)常用的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)規(gui)范及(ji)檢(jian)(jian)(jian)測(ce)(ce)標準(zhun)均還不(bu)(bu)(bu)夠(gou)了解,缺乏(fa)經(jing)(jing)(jing)驗(yan)(yan),這將在后(hou)續的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong),不(bu)(bu)(bu)斷積累經(jing)(jing)(jing)驗(yan)(yan),并掌握(wo)測(ce)(ce)試方(fang)法(fa)和規(gui)范,以(yi)(yi)進(jin)一(yi)(yi)步把握(wo)公(gong)(gong)司(si)(si)產(chan)品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)品(pin)質(zhi)關鍵管控(kong)。同時工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)也發(fa)現(xian)有(you)(you)(you)(you)些檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)、測(ce)(ce)試的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)規(gui)范還未完(wan)(wan)善,沒有(you)(you)(you)(you)一(yi)(yi)套(tao)標準(zhun)化(hua)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)方(fang)法(fa)可供參(can)考,而都(dou)需(xu)憑工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)驗(yan)(yan)去(qu)(qu)(qu)檢(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)、測(ce)(ce)試,這樣(yang)往(wang)往(wang)就(jiu)(jiu)容易出(chu)現(xian)漏(lou)洞(dong),希(xi)望在后(hou)續工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)能(neng)(neng)(neng)夠(gou)完(wan)(wan)善。決(jue)心在后(hou)續加(jia)倍(bei)努力(li)(li)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo),克(ke)服不(bu)(bu)(bu)足,以(yi)(yi)對(dui)(dui)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)高(gao)度(du)(du)負責的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)態度(du)(du),腳踏實(shi)地(di),盡職盡責做(zuo)好(hao)各(ge)(ge)項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。學習工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)(jing)(jing)驗(yan)(yan),利用業余時間多學習涂(tu)料知識(shi)(shi)(shi),不(bu)(bu)(bu)斷提(ti)升自(zi)身的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)技能(neng)(neng)(neng)和工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)能(neng)(neng)(neng)力(li)(li),成(cheng)為公(gong)(gong)司(si)(si)滿意(yi)(yi)、領導(dao)滿意(yi)(yi)、的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)好(hao)員(yuan)工(gong)(gong)而努力(li)(li)。

品管員年終工作總結8

  尊敬的鄭老板:

  您好!

  我(wo)(wo)于(yu)20xx年8月xx日(ri)很(hen)(hen)榮幸地(di)加入到牧羊(yang)人服飾(shi),轉(zhuan)眼間xx年已(yi)經(jing)成為昨天。至(zhi)今在(zai)公司工(gong)作(zuo)已(yi)經(jing)五個(ge)(ge)(ge)多月了,承蒙鄭老(lao)板對我(wo)(wo)的(de)信(xin)任(ren),給了我(wo)(wo)在(zai)公司發展鍛煉的(de)一(yi)個(ge)(ge)(ge)平臺,使(shi)我(wo)(wo)在(zai)工(gong)作(zuo)中不(bu)斷(duan)學習,不(bu)斷(duan)進步,并能(neng)較好的(de)完(wan)成各項工(gong)作(zuo)任(ren)務(wu),回顧這(zhe)五個(ge)(ge)(ge)月來走過(guo)的(de)工(gong)作(zuo)道路。有(you)(you)喜悅、歡欣、鼓舞、有(you)(you)時也感(gan)受到無奈。這(zhe)工(gong)作(zuo)期(qi)間,在(zai)鄭老(lao)板、劉總及各位領導的(de)支持(chi)與(yu)公司同仁們(men)的(de)配合下,我(wo)(wo)學到了很(hen)(hen)多。我(wo)(wo)以前一(yi)直是從事(shi)梭織(zhi)類服裝轉(zhuan)入到現在(zai)的(de)針織(zhi)羊(yang)毛類服裝,從面料的(de)特(te)性、產品的(de)縫制、客人對產品的(de)質量要(yao)求等方面的(de)生疏,經(jing)過(guo)這(zhe)幾個(ge)(ge)(ge)月時間的(de)磨合與(yu)摸(mo)索,我(wo)(wo)個(ge)(ge)(ge)人的(de)工(gong)作(zuo)技能(neng)有(you)(you)了較大(da)的(de)提高與(yu)發揮。雖然在(zai)工(gong)作(zuo)中還存(cun)在(zai)著很(hen)(hen)多不(bu)足之處,但應該說付(fu)出了不(bu)少,也收(shou)獲(huo)了很(hen)(hen)多。

  現就(jiu)xx年的品管部工作情況總結如下:

  一、部門工作開展(zhan)

  1、編制(zhi)品(pin)管各(ge)流程作業(ye)表單,制(zhi)定品(pin)管流程作業(ye)指導書。

  2、制定各崗位品(pin)管職(zhi)責要求。

  3、規范(fan)巡(xun)檢(jian)、組(zu)檢(jian)、后整總檢(jian)、尾檢(jian)的日常工作,并(bing)對各流程檢(jian)驗(yan)日報表(biao)的實施(shi)。

  4、對(dui)各流程(cheng)檢驗人(ren)員工作的監(jian)督與檢查,并指導操作方法與品控要點。

  5、對各(ge)流程檢驗日報表(biao)的(de)統(tong)計(ji)分析,提(ti)出改善(shan)意見及(ji)方(fang)案(an)(an),對周、月品質報表(biao)的(de)統(tong)計(ji)與匯總,集(ji)中分析原因,落(luo)實(shi)改進方(fang)案(an)(an),并追蹤結果。

  6、每周(zhou)二(er)定(ding)期召(zhao)開各流程(cheng)品(pin)(pin)檢人員會議(yi),對(dui)一周(zhou)生產各制程(cheng)品(pin)(pin)質異常(chang)的(de)總結,分析品(pin)(pin)控工(gong)作(zuo)的(de)不足,后續(xu)工(gong)作(zuo)的(de)重(zhong)點。

  7、每(mei)周(zhou)定(ding)期召集生(sheng)產部門主(zhu)管、各車間(jian)主(zhu)任、班組長(chang)參加品質會議,對一周(zhou)生(sheng)產中(zhong)出(chu)現的問(wen)題做(zuo)一個總結(jie)與分析,并針對異常(chang)問(wen)題提出(chu)改(gai)善意(yi)見(jian)及方案,對后續生(sheng)產過程中(zhong)的防范(fan)工作。

  8、對(dui)各流程生產情況(kuang)的(de)跟蹤檢查(cha)與監督(du),對(dui)發現的(de)品質(zhi)異(yi)常提出整改(gai)意見與解(jie)決方法。

  9、生產(chan)(chan)小組(zu)產(chan)(chan)前封樣的確認與審批,提出改善(shan)方案與建(jian)議,并要求(qiu)巡檢對小組(zu)產(chan)(chan)品上線(xian)的跟(gen)進檢查。

  10、在(zai)工(gong)作(zuo)中與(yu)(yu)各(ge)部(bu)門(men)的溝通與(yu)(yu)協調(diao)工(gong)作(zuo),積極完成上級主管交辦的各(ge)項工(gong)作(zuo)。

  11、對(dui)(dui)外(wai)協加工(gong)品(pin)質的跟蹤與確(que)認,對(dui)(dui)品(pin)質異常(chang)提(ti)出整改措施。

  12、對客戶qc驗貨(huo)情況的(de)實時跟進,對客人提(ti)出的(de)問題實施解(jie)決,確保產(chan)品(pin)順利出貨(huo)。

  43、對客(ke)人(ren)投訴(su)的(de)質(zhi)量問(wen)題(ti)作(zuo)出分析(xi),并在實際工(gong)作(zuo)中去落實與解決,確保同類的(de)品質(zhi)問(wen)題(ti)遭客(ke)訴(su)

  率降到最低。

  二、生產(chan)質量(liang)狀況分析

  1、生(sheng)產(chan)成品檢(jian)驗匯總

  2、不合格品統計(ji)(總廠、分廠總計(ji)不合格數:28621件(jian))

  3、生(sheng)產(chan)產(chan)品質量狀(zhuang)況分(fen)析:

  (1)生產縫(feng)制一(yi)、四、六組產品質量(liang)較穩定,特(te)別是縫(feng)制一(yi)組,組長(chang)管(guan)理較規范嚴(yan)格,一(yi)直保持較

  低的(de)(de)返修(xiu)率,從(cong)未超過(guo)目(mu)標值,縫(feng)制二、三、五組產品質(zhi)量不穩定(ding),出現的(de)(de)質(zhi)量問題(ti)較多,返修(xiu)率長期較高。

  (2)分廠產(chan)品質量控制(zhi)也不(bu)(bu)嚴格,返修率一(yi)直保持著較高(gao)比例(li),品質意(yi)識不(bu)(bu)強。

  (3)主(zhu)要導致產(chan)品(pin)不(bu)合格的問題:縫制不(bu)良、產(chan)品(pin)破損、臟污(wu)這(zhe)三項占總體不(bu)合格率(lv)82%,這(zhe)其(qi)中有大(da)部份都是人(ren)為因素造成,只要大(da)家全員參(can)與品(pin)質管控(kong),總體品(pin)質會有很大(da)的提升,會大(da)大(da)降低產(chan)品(pin)返修(xiu)率(lv),減少疵(ci)品(pin)庫存量。

  (4)整燙不(bu)良:后整車間對整燙管理(li)不(bu)嚴格(ge),一味的(de)追求產量,缺(que)少專職(zhi)人(ren)員(yuan)指導(dao)與管理(li)。

  (5)產(chan)品錯碼:生產(chan)部對輔料(liao)的(de)領用沒有一系列的(de)管理制(zhi)度,組長對工作責(ze)任感不(bu)強。

  (6)其它類(lei):面(mian)料問(wen)(wen)題較多,如(ru):面(mian)料緯斜、破損、色(se)差、臟(zang)污、色(se)花(hua)、異紗等現象。公司在(zai)印(yin)繡花(hua)方面(mian)管理(li)不嚴,如(ru):印(yin)繡花(hua)沒(mei)有業務(wu)提供的確認樣(yang),印(yin)繡花(hua)片進廠不檢驗核對等,導(dao)致在(zai)生產過程(cheng)中出(chu)現的問(wen)(wen)題也(ye)較多。

  三、工作難點

  1、品管部(bu)門(men)人員配置不(bu)(bu)夠,導致(zhi)部(bu)門(men)很多工作不(bu)(bu)能深入開展。

  2、生產部管理(li)松散,部門(men)主管、班組(zu)長責(ze)任感(gan)不(bu)強,工作(zuo)態度(du)懶(lan)散,遇到(dao)問(wen)題不(bu)是(shi)想辦法去解決,總是(shi)找各種理(li)由與(yu)(yu)借口推卸責(ze)任,一切問(wen)題與(yu)(yu)自己無(wu)關(guan),配合(he)度(du)差。

  3、缺乏全員參與的(de)品質(zhi)意(yi)識,一些(xie)基(ji)層(ceng)管理總認為產品質(zhi)量是檢驗出(chu)來的(de),而(er)不是靠生產出(chu)來的(de),在(zai)這一種局勢(shi)下,對品管部門工作的(de)開展壓(ya)力是非(fei)常大。

  4、各部門的溝通(tong)不協(xie)調,遇到事(shi)情總喜歡推(tui)諉,團體觀驗不強。

  四、工作盲點

  1、我對羊(yang)毛面料的(de)性能了解還(huan)不夠深入(ru),處理(li)生產中的(de)一(yi)些異常情況考慮的(de)還(huan)不是很周全,后續需加(jia)強這方面知識的(de)學習。

  2、品管部(bu)對產品印(yin)、繡(xiu)花質量(liang)(liang)管控(kong)這一塊還不全面,印(yin)、繡(xiu)花品質問題導致(zhi)客(ke)人(ren)投訴與(yu)影響(xiang)生產的案例(li)時有發生,后續應(ying)加強品控(kong)管制,每款要求業務提供客(ke)人(ren)確認(ren)的標準樣(yang),品管部(bu)門根據(ju)確認(ren)樣(yang)要求對每批次的印(yin)、繡(xiu)花片質量(liang)(liang)的把控(kong)。

  3、因(yin)品管部人員配置問題,對外(wai)協加(jia)工這(zhe)(zhe)一(yi)塊的品質管控不(bu)到位(wei),后(hou)續要加(jia)強這(zhe)(zhe)方面的團隊(dui)建設,提升公(gong)司整體(ti)產品質量,把好(hao)每(mei)一(yi)道質量關口。

  4、公司產品出(chu)廠(chang)前的抽(chou)箱(xiang)檢驗工(gong)作(zuo)未正式開展(zhan),產品短裝、錯裝、錯款、整燙、縫制、尺寸等一系列的質(zhi)量問題發(fa)生,導致客人的投訴甚(shen)至索賠事(shi)件,后(hou)(hou)續品管部會合理加強這一崗位的建立與管理,把(ba)好(hao)產品質(zhi)量的最后(hou)(hou)一道(dao)關。

  5、客人投訴150克(ke)、180克(ke)面料的(de)產品有破損問題(ti),還未得(de)到很好(hao)的(de)杜絕(jue)與解決(jue),后續要加強(qiang)這方面的(de)工作,增設(she)檢驗(yan)程(cheng)序(xu),提高檢驗(yan)人員的(de)品質意(yi)識(shi),責(ze)任落實到位。

  6、對生產小組(zu)產前封(feng)樣管控(kong)還不是(shi)很到位(wei),后續要求生產部配合,出具相應的規章(zhang)制度,新款上線前應封(feng)樣,并經品(pin)管部確認以(yi)(yi)后才(cai)可上大貨,違(wei)者加以(yi)(yi)重罰(fa),并嚴格實施執行,改變班組(zu)長按以(yi)(yi)往的工作(zuo)作(zuo)風及態(tai)度。

  7、品管(guan)部(bu)對燙(tang)熱(re)轉印標品質(zhi)管(guan)控還不規范合(he)理,常有因燙(tang)標引起(qi)的質(zhi)量問題,后續(xu)這方面要(yao)(yao)規范管(guan)理,每款上線前,要(yao)(yao)按(an)業務或(huo)采購提供(gong)的參數(shu),進行試燙(tang)、水洗測試等程序,經品管(guan)部(bu)確認ok以后,才可以大(da)貨生產,品管(guan)部(bu)要(yao)(yao)做好相(xiang)關的記錄報告,已備客(ke)人查看。

  五、個人對公司提出的(de)幾(ji)點建(jian)議

  1、公司要制定健全合理的一(yi)系列規章制度,規范公司管理層及員工的行為準責,提(ti)升各部門的團隊協助能(neng)力(li)。

  2、公司要對(dui)各層(ceng)次(ci)管理人員(yuan)實行(xing)績效考(kao)核,工資(zi)(zi)與績效考(kao)核掛(gua)鉤。特別是(shi)生產各車間主管、班組長,每(mei)月工資(zi)(zi)至(zhi)少五分之(zhi)一要與質量(liang)掛(gua)鉤,實行(xing)獎罰分明(ming),這樣(yang)能更好地(di)提升(sheng)管理層(ceng)的質量(liang)意識與工作責(ze)任感(gan)。

  3、目(mu)前在實(shi)際工作(zuo)中發現,工藝單、色卡、樣衣(yi)等(deng)資料信息不正確(que)的(de)事件(jian)時(shi)有發生,給品管(guan)部與生產帶來(lai)太(tai)多困擾(rao),請(qing)公司高(gao)層重視,并切實(shi)解決,避免出現產品批量(liang)性不正確(que)及返箱(xiang)。

  4、對原(yuan)物(wu)(wu)料(liao)的(de)管(guan)理要(yao)規范(fan),公司(si)(si)一年在原(yuan)物(wu)(wu)料(liao)這(zhe)方面浪(lang)費(fei)較多,面料(liao)換片要(yao)經過確認(ren),是面料(liao)問題還(huan)是人為(wei)因素造成(cheng),出(chu)具相應的(de)換片單才可以換片,輔(fu)料(liao)發放(fang)也(ye)要(yao)嚴格(ge)管(guan)控,按單據數量發料(liao),有要(yao)增補的(de),要(yao)當事人查明原(yuan)因,并追(zhui)究(jiu)當事人責任。這(zhe)樣能更好地規范(fan)生產與減少公司(si)(si)原(yuan)物(wu)(wu)料(liao)的(de)浪(lang)費(fei)。

  5、公司應推行(xing)5s管理(li),要強(qiang)化對(dui)生產一(yi)線管理(li)人(ren)員(yuan)(yuan)與員(yuan)(yuan)工這(zhe)方面的培(pei)訓(xun)。各(ge)車間生產環境臟(zang)亂差現(xian)象比(bi)較突出(chu),例如:產品(pin)(pin)堆(dui)放不(bu)規范,隨地亂扔,用剩的原物料不(bu)清(qing)理(li),茶水隨意帶入車間,在生產場所吃零食,進入車間不(bu)換工作(zuo)鞋(xie),不(bu)定(ding)期對(dui)機(ji)器設備的.保養等(deng)等(deng)一(yi)系列(lie)行(xing)為(wei),給整個生產帶來太多(duo)困擾,造成很(hen)多(duo)人(ren)為(wei)因素的浪(lang)費(fei)、返工、次品(pin)(pin)庫(ku)存等(deng)現(xian)象。

  6、公(gong)司應該(gai)通過培訓(xun)與各層(ceng)管理人(ren)員的(de)引導,組織相關的(de)活(huo)動(dong),帶動(dong)全體員工(gong)有一(yi)(yi)種以廠為(wei)家(jia)的(de)精(jing)神,從節約一(yi)(yi)滴水、一(yi)(yi)度電開始,創造良好(hao)的(de)工(gong)作環境。

  7、公司應(ying)在條件(jian)允許的(de)(de)情況(kuang)下,應(ying)該多(duo)關注一下員工在工作時(shi)間外的(de)(de)生活。

  六、品管部對xx年的規劃(hua)

  1、在現有(you)的(de)(de)基礎上加強部門的(de)(de)團(tuan)隊建設,細化品質流程的(de)(de)管控。

  2、制定品(pin)管部(bu)各(ge)崗位(wei)流程(cheng)的績效考核標準(zhun),做到獎罰分(fen)明,公平公正,并積極推行與(yu)實施。

  3、加(jia)強對生產各小組產前封樣的監管(guan)與(yu)確(que)認審核,管(guan)控好車間小組不做封樣而投入(ru)大貨生產,確(que)保因(yin)工(gong)藝錯(cuo)誤等嚴重問題的發生,造成(cheng)產品批(pi)量(liang)性(xing)返(fan)修。

  4、對印、繡(xiu)花(hua)片質量(liang)的規范管理,品管部根據業務提供的確(que)(que)認樣,對回(hui)公(gong)司(si)的印、繡(xiu)花(hua)片首(shou)先(xian)確(que)(que)認,再(zai)經(jing)過專職(zhi)檢(jian)驗人員全檢(jian),不合格品杜絕流(liu)入(ru)生(sheng)產制程(cheng)。

  5、對(dui)裁剪裁片(pian)檢驗的監督管理,減少因裁片(pian)尺寸、布疵等問題裁片(pian)流(liu)入縫制生(sheng)產流(liu)程。

  6、對燙(tang)熱轉印標質量的(de)規范管理,根據不同面料特性,所需溫度、壓力、時間(jian)的(de)不同,首(shou)先要(yao)求試(shi)燙(tang)、水洗牢度測試(shi)等確認(ren)通過后,才能大貨生產(chan)(chan),杜絕因燙(tang)標問題而影響產(chan)(chan)品質量。

  7、加強對生產(chan)車間(jian)(jian)制程(cheng)的品質控制,生產(chan)各小(xiao)組繳(jiao)庫產(chan)品,要經過車間(jian)(jian)巡檢(jian)抽查合格(ge)后才可以繳(jiao)庫。

  8、加強對(dui)外(wai)協加工產品質(zhi)量的管控,配(pei)備專職跟單人(ren)員,從原材料出廠到(dao)成品進廠一系列(lie)流程的跟蹤管理。

  9、加強對(dui)后整檢(jian)驗(yan)(yan)人員(yuan)監督與管理(li)(li),要(yao)(yao)求(qiu)檢(jian)驗(yan)(yan)人員(yuan)對(dui)因整燙(tang)、縫制(zhi)(zhi)不良等問(wen)題產品,及時反饋處理(li)(li),對(dui)檢(jian)驗(yan)(yan)合格(ge)的(de)產品,要(yao)(yao)經過后整巡檢(jian)抽查(cha)合格(ge)后的(de)產品才可以(yi)流(liu)入(ru)包(bao)裝制(zhi)(zhi)程(cheng)。對(dui)150克、180克羊毛面(mian)料產品加強檢(jian)驗(yan)(yan),在新的(de)一(yi)年里(li)不能再出現客戶投訴產品破洞問(wen)題。

  10、加(jia)強對包裝成品(pin)出廠前的抽(chou)箱檢驗工作(zuo),品(pin)管部配置專(zhuan)職qc員,按aql標準進行(xing)抽(chou)箱檢驗,并(bing)對每一批(pi)次(ci)的產(chan)品(pin)出具抽(chou)查報(bao)告,對不合格批(pi)次(ci)產(chan)品(pin)要(yao)及(ji)時要(yao)求生(sheng)產(chan)部返箱,并(bing)追究相關責任。

  11、加強對(dui)生(sheng)產過程中(zhong)造(zao)成的疵品(pin)作分析匯總(zong)工作,屬于人為(wei)造(zao)成的次品(pin)將要求生(sheng)產部追究部門(men)或(huo)個人的責任,降低(di)人為(wei)因素(su)造(zao)成次品(pin)的庫存。

  12、加強(qiang)品管部各流程日常檢驗數據的統計匯總工作,對影響產(chan)品質量(liang)問題作出分(fen)析與(yu)總結(jie),每周(zhou)定(ding)期召集生產(chan)部門各單位主管與(yu)班(ban)組長參加品質會議,提出相應的改善(shan)方案(an),并(bing)跟蹤結(jie)果。

  13、加強對品管部門檢驗員品質意識的宣導與(yu)技(ji)能培訓,每周定期召開品質部會議,對檢驗工(gong)作的總結與(yu)部署。

  14、加強與各部門(men)的溝通銜接(jie)工(gong)作,實時掌握生(sheng)產動(dong)態與客(ke)人的品質要求。積極完(wan)成(cheng)上級(ji)主管交(jiao)辦的各項(xiang)事務。

  15、品(pin)(pin)質部xx年目標是:加(jia)強對(dui)(dui)生(sheng)產(chan)(chan)流程的產(chan)(chan)品(pin)(pin)質量(liang)控(kong)制,縫制車間繳(jiao)庫產(chan)(chan)品(pin)(pin)返修(xiu)率(lv)控(kong)制在3.00%,成品(pin)(pin)出廠抽(chou)檢合格(ge)率(lv)要達到99%,客戶對(dui)(dui)產(chan)(chan)品(pin)(pin)因質量(liang)問(wen)題投訴率(lv)降到最低(di)。

  xx年(nian)已(yi)經成為(wei)過去,展望xx年(nian)新的(de)工(gong)作(zuo),新的(de)一(yi)年(nian)有(you)新氣(qi)象,公司規(gui)模(mo)發(fa)展更壯大(da),我(wo)會(hui)(hui)(hui)跟(gen)著公司發(fa)展的(de)步(bu)伐(fa),更加以積極主(zhu)動的(de)態(tai)度(du)(du)去迎接新的(de)挑(tiao)戰,在(zai)本職工(gong)作(zuo)中(zhong)發(fa)揮更大(da)的(de)作(zuo)用,取得更大(da)的(de)進步(bu)。品(pin)管部會(hui)(hui)(hui)把好(hao)公司產品(pin)每一(yi)道關口(kou),產品(pin)質量是(shi)企業(ye)的(de)生(sheng)命線,品(pin)管部是(shi)控(kong)制產品(pin)質量的(de)職能部門(men),我(wo)會(hui)(hui)(hui)帶(dai)領團(tuan)隊在(zai)新的(de)一(yi)年(nian)里,協同公司各(ge)部門(men),帶(dai)動全體員工(gong)樹立(li)質量意(yi)識,參與(yu)質量活動,我(wo)本人也會(hui)(hui)(hui)更深入(ru)的(de)學(xue)習,以更加積極的(de)態(tai)度(du)(du)投入(ru)工(gong)作(zuo),完成公司領導交辦的(de)各(ge)項任務,為(wei)使我(wo)們的(de)產品(pin)讓客戶(hu)滿意(yi)貢獻自(zi)己的(de)力量,xx年(nian)我(wo)們“牧羊人”的(de)發(fa)展一(yi)定會(hui)(hui)(hui)更加輝煌美好(hao)。

  祝:福馬拱門人氣旺,八方進財好運來!

品管員年終工作總結9

  我從(cong)事(shi)了兩個不同的(de)工(gong)(gong)作(zuo)崗(gang)位,其中(zhong),1-9月(yue)份,我一(yi)如既往(wang)的(de)在班長(chang)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)崗(gang)位上扎扎實(shi)實(shi)、兢(jing)兢(jing)業業從(cong)事(shi)著熟悉(xi)的(de)工(gong)(gong)作(zuo),主(zhu)要做了以下幾個方面的(de)工(gong)(gong)作(zuo):

  一、進一步鞏固理論知識,強化實踐,全力提高業務水平。

  經過(guo)這一(yi)年的(de)學習(xi)和(he)實(shi)踐,我在(zai)業(ye)務技能上有(you)了不斷(duan)的(de).提高,尤(you)其在(zai)特殊問題的(de)處(chu)理上,通過(guo)學習(xi)與(yu)積累,懂(dong)得了更(geng)多與(yu)人相處(chu)的(de)方式與(yu)方法,能夠更(geng)有(you)效(xiao)地(di)向(xiang)司乘人員做好解釋工作(zuo)。

  二、注重細節提升,加強班組管理。

  通(tong)過這一(yi)年的(de)(de)努(nu)力,我感到搞好(hao)班(ban)組的(de)(de)各項管(guan)理工作中,重要(yao)的(de)(de)是注重細節(jie)管(guan)理,腳踏(ta)實地工作。只要(yao)每(mei)個人(ren)把(ba)(ba)每(mei)一(yi)件簡(jian)(jian)單的(de)(de)事做(zuo)好(hao)就(jiu)是不簡(jian)(jian)單;把(ba)(ba)每(mei)一(yi)件平(ping)凡的(de)(de)事做(zuo)好(hao)就(jiu)是不平(ping)凡。

  三、注重團隊意識,加強團隊協作精神。

  在團(tuan)結學習方面,我相信同事,敢于放手,積極發揮每一個班組成(cheng)員的優勢,實現團(tuan)隊價值最大(da)化(hua)

  四、積極主動地做好安全工作和衛生工作。

  在(zai)安(an)全方面(mian),我認(ren)真做(zuo)好宣(xuan)傳(chuan)教育工(gong)(gong)作(zuo),努(nu)(nu)力在(zai)每(mei)個(ge)成(cheng)員心中種(zhong)入安(an)全第一的(de)(de)種(zhong)子,做(zuo)好安(an)全工(gong)(gong)作(zuo)。在(zai)衛(wei)生(sheng)方面(mian),仍然采(cai)取定人定事和互相幫助的(de)(de)原(yuan)則,分配好各(ge)項衛(wei)生(sheng)工(gong)(gong)作(zuo),并加強(qiang)監督檢(jian)查(cha)力度,努(nu)(nu)力創造一個(ge)通暢,舒心的(de)(de)通行環境(jing)。

  從第四季度(du)開始(shi),根(gen)據(ju)公(gong)司的(de)統一調度(du)和(he)安(an)排,我開始(shi)進入(ru)機場公(gong)路收費站(zhan)擔(dan)任管理員一職,而機場站(zhan)部給(gei)我分配的(de)主要工作是整理臺(tai)賬和(he)做好通(tong)訊報道等工作。

  一(yi)(yi)、理清(qing)思路,分門(men)(men)別類(lei),完(wan)善臺(tai)(tai)帳建設。記得剛開始著(zhu)手(shou)臺(tai)(tai)賬工作時,因為不(bu)是很懂,總是手(shou)忙腳亂的(de)(de),也經(jing)(jing)常做一(yi)(yi)些無用功,在(zai)站領導的(de)(de)幫助、指導下,我(wo)一(yi)(yi)方面(mian)向沈靜、陳一(yi)(yi)萍請(qing)教(jiao),另一(yi)(yi)方面(mian)向新街站學習臺(tai)(tai)賬管理模(mo)式,通過(guo)網絡查詢以及實際中琢磨研(yan)究,經(jing)(jing)過(guo)兩(liang)個(ge)月的(de)(de)努力,我(wo)逐(zhu)漸找到其中的(de)(de)竅門(men)(men),也開始有序地將各(ge)類(lei)文件分類(lei)歸(gui)檔。在(zai)操作中,我(wo)不(bu)斷提高自己的(de)(de)敏銳性,真(zhen)實生(sheng)動地記錄好站點的(de)(de)各(ge)項活(huo)動,使(shi)各(ge)項臺(tai)(tai)賬都能(neng)及時完(wan)整(zheng)地歸(gui)檔。另外(wai),在(zai)臺(tai)(tai)賬管理過(guo)程中,讓我(wo)更(geng)清(qing)楚明白(bai)建檔的(de)(de)重要性,也豐富了自己的(de)(de)知識面(mian),從而使(shi)自己能(neng)更(geng)好更(geng)快地勝任新崗位,在(zai)不(bu)斷學習中提高和完(wan)善自己。

品管員年終工作總結10

  20xx年在轉瞬即逝,對于每(mei)一(yi)個xx公(gong)(gong)司(si)員工來說,這是(shi)緊張而(er)有意義(yi)的(de)一(yi)年。在國際(ji)經濟(ji)不(bu)景氣,市場需(xu)(xu)求的(de)變(bian)化日(ri)新月異,客戶(hu)對我(wo)公(gong)(gong)司(si)產品的(de)要求大(da)幅度提高的(de)大(da)環境下,競爭顯得更是(shi)激烈和現實。這個時刻需(xu)(xu)要我(wo)們有所改(gai)進,積極適應。雖然(ran)改(gai)變(bian)的(de)過程是(shi)痛(tong)苦的(de),但我(wo)們全(quan)體員工在管理層的(de)帶(dai)領下,不(bu)懼(ju)困難、不(bu)驕不(bu)躁、勇(yong)于開拓、積極進步,共同迎接(jie)20xx年市場的(de)寒潮。

  我所處的品(pin)(pin)管(guan)部(bu)一(yi)(yi)(yi)直以來都是公(gong)司(si)比較薄弱的部(bu)門(men),20xx年是品(pin)(pin)管(guan)部(bu)建設和發展的一(yi)(yi)(yi)年,公(gong)司(si)于(yu)5月份正式(shi)成(cheng)立(li)品(pin)(pin)管(guan)部(bu),對各質(zhi)檢車間進行重新調整,組織建立(li)品(pin)(pin)管(guan)部(bu)。總體上規范(fan)了(le)品(pin)(pin)管(guan)部(bu)團隊構架(jia),監控了(le)生(sheng)產(chan)品(pin)(pin)質(zhi)狀況,品(pin)(pin)管(guan)部(bu)門(men)的作用在(zai)一(yi)(yi)(yi)定(ding)程度上得到(dao)了(le)體現。

  第(di)一、工(gong)作概述(shu)。

  1、品質(zhi)應(ying)對工作:

  20xx年1~5月初,品(pin)管部門還(huan)沒有(you)建立(li)起來(lai),品(pin)管體系、計量(liang)器具、供(gong)應商品(pin)質管理、出貨成品(pin)品(pin)質管控都還(huan)沒有(you)建立(li)起來(lai),品(pin)質相(xiang)對薄弱(ruo)。此(ci)期間客戶(hu)質量(liang)抱怨(yuan)較多(duo),如(ru)下(xia)圖表格(ge)所示。

  從表中(zhong)(zhong)可知,我們上半年的(de)(de)品(pin)質還是比(bi)較薄(bo)弱(ruo)的(de)(de),共有50件抱(bao)怨事件,其中(zhong)(zhong)占比(bi)例較大的(de)(de)是人為失誤和工(gong)藝流(liu)程造成(cheng)的(de)(de)不(bu)(bu)良。由于我個人經驗(yan)不(bu)(bu)足,對各(ge)種產(chan)品(pin)的(de)(de)了解(jie)不(bu)(bu)夠深入(ru),且一個人的(de)(de)力(li)量(liang)弱(ruo)小,沒(mei)有做好品(pin)質不(bu)(bu)良的(de)(de)預防工(gong)作。今后(hou)會在此方面加(jia)強(qiang),不(bu)(bu)斷深入(ru)了解(jie)公司各(ge)種產(chan)品(pin),鍛煉自己(ji)的(de)(de)工(gong)作能力(li)、耐心,朝(chao)著一個優秀的(de)(de)品(pin)管人員發展。

  2、車(che)間管理工作:

  20xx—06~10月份,正式接手棱鏡車間生產管理、品質管理工(gong)作(zuo)(zuo)。在(zai)工(gong)作(zuo)(zuo)中,及時(shi)完成領導交付的(de)任務(wu),同時(shi)也在(zai)這些工(gong)作(zuo)(zuo)中不(bu)斷深入了解客戶的(de)各項要(yao)求(qiu);在(zai)工(gong)作(zuo)(zuo)態度上(shang),嚴格遵守并執行公司里的(de)各項規章制度和紀律要(yao)求(qiu),做(zuo)到(dao)(dao)按時(shi)上(shang)班(ban),不(bu)遲(chi)到(dao)(dao)不(bu)曠工(gong),服從領導工(gong)作(zuo)(zuo)安排;雖然剛開始接手的(de)時(shi)候有(you)點情(qing)緒(xu),但很快(kuai)調整過來,滿(man)足公司的(de)發展要(yao)求(qiu),自覺履行工(gong)作(zuo)(zuo)職(zhi)責,認(ren)平(ping)動(dong)完成本職(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)任務(wu)。

  如基(ji)片(pian)檢(jian)(jian)驗(yan)工作(zuo):剛接手時,并沒有關于基(ji)片(pian)受入檢(jian)(jian)查的規范;基(ji)片(pian)檢(jian)(jian)驗(yan)報告過于簡(jian)單,不(bu)能多(duo)方面反(fan)應質量狀況(kuang);對(dui)(dui)(dui)于自割基(ji)片(pian),檢(jian)(jian)驗(yan)比例不(bu)固定且偏(pian)少,往往不(bu)能反(fan)映(ying)真(zhen)實的品(pin)質。于是我根(gen)據公司實際情況(kuang)制作(zuo)了來料基(ji)片(pian)檢(jian)(jian)驗(yan)規程(cheng)、來料基(ji)片(pian)異(yi)常規程(cheng)等文件,并對(dui)(dui)(dui)操作(zuo)人員進行培訓指導等。并對(dui)(dui)(dui)原(yuan)來簡(jian)單的檢(jian)(jian)驗(yan)報告換版,更細致表(biao)述其品(pin)質狀況(kuang);對(dui)(dui)(dui)于自割基(ji)片(pian),要求與外來基(ji)片(pian)一(yi)樣(yang),真(zhen)實反(fan)映(ying)切割的質量狀況(kuang)。

  匯總如下:

  (1)工(gong)作(zuo)管理方(fang)面:在(zai)(zai)交接(jie)工(gong)作(zuo)的(de)(de)階段,我不斷了解(jie)(jie)(jie)及掌握本車(che)間的(de)(de)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)質(zhi)量(liang)、生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)。嚴(yan)格(ge)執行客戶要(yao)(yao)(yao)求的(de)(de)品(pin)(pin)(pin)質(zhi)要(yao)(yao)(yao)求,通過培(pei)訓(xun)、早會的(de)(de)方(fang)式(shi)等(deng)(deng)不斷提升車(che)間員工(gong)的(de)(de)'品(pin)(pin)(pin)質(zhi)觀念意識。我們(men)車(che)間主(zhu)要(yao)(yao)(yao)負(fu)責(ze)基片受入(ru)檢(jian)查、過程(cheng)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)檢(jian)查和(he)(he)成品(pin)(pin)(pin)出貨檢(jian)查等(deng)(deng)工(gong)作(zuo);雖然這些是(shi)傳統(tong)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin),生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)流程(cheng)沒有(you)大問(wen)題,但(dan)在(zai)(zai)細節上會暴(bao)露出一(yi)些缺點,如返(fan)修后的(de)(de)復檢(jian)項目、復檢(jian)記錄等(deng)(deng)。在(zai)(zai)平(ping)時(shi)(shi)工(gong)作(zuo)中(zhong)發(fa)現(xian)問(wen)題時(shi)(shi),及時(shi)(shi)通知項目負(fu)責(ze)人(ren)或相關部門負(fu)責(ze)人(ren),并催促(cu)協調使問(wen)題能(neng)及時(shi)(shi)解(jie)(jie)(jie)決。定(ding)期(qi)檢(jian)查操作(zuo)工(gong)藝(yi)文(wen)件、圖紙是(shi)否為最新的(de)(de)版(ban)本,提醒員工(gong)舊版(ban)本圖紙在(zai)(zai)線的(de)(de)危害,督(du)促(cu)班組長在(zai)(zai)平(ping)時(shi)(shi)的(de)(de)工(gong)作(zuo)中(zhong)監督(du)和(he)(he)引導員工(gong)。支持公司推行的(de)(de)6s管理,平(ping)時(shi)(shi)不定(ding)期(qi)自查,發(fa)現(xian)問(wen)題及時(shi)(shi)更正和(he)(he)教育。工(gong)作(zuo)中(zhong)遇(yu)到問(wen)題時(shi)(shi),及時(shi)(shi)耐心和(he)(he)相關部門負(fu)責(ze)人(ren)溝通協商,本著盡量(liang)提高車(che)間生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)效率(lv)和(he)(he)成品(pin)(pin)(pin)率(lv)的(de)(de)原則,積極(ji)解(jie)(jie)(jie)決問(wen)題。

  (2)人員(yuan)管(guan)理方(fang)面:在(zai)車間(jian)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)有困難(nan)時,我(wo)能做到積(ji)極主動去了(le)解(jie)幫助,爭取(qu)(qu)讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)在(zai)我(wo)們公司工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)有踏實的(de)(de)歸屬感,爭取(qu)(qu)將工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)優秀的(de)(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)保(bao)留下來(lai),減少人員(yuan)流動和損失(shi)。對于員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)不(bu)了(le)解(jie)的(de)(de)光學(xue)名詞、部分知識,耐心(xin)向(xiang)其(qi)講解(jie),使得(de)我(wo)們的(de)(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)向(xiang)著(zhu)有利、專業的(de)(de)方(fang)向(xiang)發(fa)展,讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)感受到在(zai)xx公司工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)不(bu)止是為了(le)養家糊口(kou),更(geng)是個人發(fa)展的(de)(de)需求,讓(rang)(rang)其(qi)認識每天的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)意(yi)(yi)義。放假路途遙遠的(de)(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong),鼓勵其(qi)相(xiang)互幫助,相(xiang)互倒班調(diao)休,既(ji)保(bao)證公司的(de)(de)生產要求,又讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)享受到假期的(de)(de)輕松與(yu)歡樂。在(zai)品質(zhi)意(yi)(yi)識教育(yu)上,運用各種(zhong)與(yu)生活息(xi)息(xi)相(xiang)關的(de)(de)比喻來(lai)向(xiang)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)說明品質(zhi)的(de)(de)重要性(xing),引導員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)積(ji)極換位思(si)考,站(zhan)在(zai)客戶的(de)(de)立場上想問(wen)題(ti),因材施教培養員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)操作(zuo)(zuo)的(de)(de)積(ji)極性(xing)。

  (3)產(chan)(chan)品(pin)(pin)品(pin)(pin)質方(fang)面:20xx年公司產(chan)(chan)量基本持(chi)平,產(chan)(chan)品(pin)(pin)種類有所增加。在此期間(jian),及時完成客戶需求(qiu)的(de)產(chan)(chan)品(pin)(pin)產(chan)(chan)量,確保準時交貨(huo)。并且(qie)在人員(yuan)變動的(de)環境下,穩(wen)住員(yuan)工(gong)的(de)心,引導(dao)員(yuan)工(gong)積極(ji)工(gong)作,確保產(chan)(chan)品(pin)(pin)交貨(huo)量和品(pin)(pin)質。對于新(xin)(xin)產(chan)(chan)品(pin)(pin),積極(ji)配合技術開發人員(yuan),支持(chi)新(xin)(xin)產(chan)(chan)品(pin)(pin)的(de)研發。嚴格(ge)執(zhi)行(xing)6s管(guan)理,監(jian)督員(yuan)工(gong)按照圖紙要(yao)求(qiu)操(cao)作。雖然不(bu)能做到完全的(de)零投(tou)(tou)訴,但下半年投(tou)(tou)訴量的(de)減少(shao)已經很大的(de)鼓舞了我們,這些辛苦的(de)工(gong)作是值得的(de)。

  (4)品(pin)質體系(xi)(xi)方面(mian):首先(xian)感(gan)謝公司(si)我(wo)8月份(fen)派我(wo)外出(chu)學習品(pin)質體系(xi)(xi),現今我(wo)已經(jing)是一名和合格的(de)內(nei)審(shen)(shen)員。20xx年(nian)11、12月份(fen),因工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)需要,我(wo)暫時在品(pin)管(guan)部處理(li)(li)年(nian)底收(shou)尾的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo):計(ji)量(liang)器具工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)交接,器具臺賬整理(li)(li),校正(zheng)計(ji)劃(hua)、自校工(gong)(gong)作(zuo)(zuo);內(nei)審(shen)(shen)、管(guan)理(li)(li)評審(shen)(shen);年(nian)終管(guan)理(li)(li)目(mu)標的(de)統計(ji)、來(lai)(lai)年(nian)管(guan)理(li)(li)目(mu)標的(de)展望等。這(zhe)些工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)雖然對(dui)我(wo)來(lai)(lai)說不算陌生,結(jie)合公司(si)實(shi)際和iso管(guan)理(li)(li)體系(xi)(xi)內(nei)容(rong),在管(guan)理(li)(li)者代(dai)表的(de)帶領下,我(wo)們完成了公司(si)20xx年(nian)的(de)內(nei)審(shen)(shen)和管(guan)評項(xiang)目(mu),

  并取得了一(yi)定的成績。

  第二、需要(yao)改進之處(chu):

  20xx年,雖(sui)然經(jing)歷(li)了工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)變動,我(wo)做了一(yi)定的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo),也(ye)(ye)取得了一(yi)些(xie)(xie)成績(ji),但距領導們(men)及同(tong)(tong)事們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)要求也(ye)(ye)還有(you)(you)一(yi)些(xie)(xie)差(cha)距,距離(li)自我(wo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)要求也(ye)(ye)有(you)(you)一(yi)定差(cha)距。比如公司(si)(si)(si)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)部分產品(pin)(如高表面產品(pin))還不夠了解,缺乏經(jing)驗。在(zai)后(hou)續的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)中,我(wo)要不斷積(ji)累經(jing)驗,并掌(zhang)握(wo)更(geng)多知識,爭取了解到公司(si)(si)(si)所有(you)(you)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)產品(pin),以進一(yi)步把握(wo)公司(si)(si)(si)產品(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)質量。同(tong)(tong)時工(gong)作(zuo)(zuo)中也(ye)(ye)發現自己有(you)(you)與人溝通和(he)處(chu)理(li)問題能(neng)力的(de)(de)(de)(de)(de)(de)不足,應(ying)在(zai)以后(hou)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)中,控制好自己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)情緒和(he)與人交流(liu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)方式,以對工(gong)作(zuo)(zuo)、事業高度負責(ze)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)態度,腳踏實地、盡職盡責(ze)做好各項(xiang)工(gong)作(zuo)(zuo)。

  第三、對(dui)來年的展望:

  雖然經歷著(zhu)市場的(de)(de)(de)動蕩(dang),人(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)流動,但是(shi)(shi)我們(men)仍然在(zai)光(guang)學鍍膜界有著(zhu)穩定的(de)(de)(de)地位,這與我們(men)高端的(de)(de)(de)技(ji)術,行業的(de)(de)(de)名譽和公(gong)司(si)骨干(gan)員(yuan)工孜孜不倦的(de)(de)(de)工作是(shi)(shi)緊密相關(guan)的(de)(de)(de)。我堅信我們(men)公(gong)司(si)在(zai)將來(lai)一定會(hui)越(yue)(yue)來(lai)越(yue)(yue)好,公(gong)司(si)管(guan)理體制也會(hui)越(yue)(yue)來(lai)越(yue)(yue)健全(quan),公(gong)司(si)的(de)(de)(de)品管(guan)部體系也會(hui)越(yue)(yue)來(lai)越(yue)(yue)完(wan)善(shan)。以下是(shi)(shi)我來(lai)年(nian)的(de)(de)(de)工作展望:

  1、自我(wo)的(de)工(gong)作能力(li)的(de)提高,對公司幾類(lei)大產(chan)品的(de)熟悉和光(guang)學儀器知識(shi)的(de)儲備。

  2、對產品(pin)質量的數(shu)據分(fen)析工作需加強;對于管(guan)轄內(nei)的產品(pin),進(jin)行工藝(yi)分(fen)析,從多個方(fang)面(mian)了解產品(pin),從而(er)制定出來(lai)最優的生產過(guo)程,減少損失,提高(gao)成品(pin)率。

  3、加(jia)強(qiang)自己的(de)(de)溝(gou)通(tong)能力(li)和耐心(xin),培養管(guan)轄內的(de)(de)質(zhi)檢人員整體(ti)工作(zuo)意識。綜合(he)以上回顧到的(de)(de)品(pin)質(zhi)不良(liang),我們(men)有大多(duo)數屬(shu)于人為不良(liang),是可避免、可減少(shao)的(de)(de)。讓員工切(qie)身體(ti)會(hui)到品(pin)質(zhi)不良(liang)會(hui)給(gei)我們(men)帶(dai)來的(de)(de)損失,增強(qiang)團(tuan)隊凝(ning)聚力(li)。

品管員年終工作總結11

  在(zai)(zai)醫院領(ling)導的關心和支持下,通(tong)過(guo)我(wo)的積極(ji)努力(li),謙虛謹慎(shen),戒驕戒躁,不(bu)斷提(ti)升自(zi)己,努力(li)提(ti)高(gao)業務能力(li),不(bu)斷提(ti)高(gao)服務意識,在(zai)(zai)過(guo)去的一年里,我(wo)取得了以下成績。

  一是積極參加醫院組織(zhi)的業(ye)務(wu)學(xue)習(xi)和專(zhuan)業(ye)考試,提(ti)高業(ye)務(wu)水(shui)平(ping)。

  二、及時掌握(wo)新(xin)藥(yao)開發情況,經常向臨床醫生(sheng)介紹(shao)新(xin)藥(yao),并根據(ju)臨床需要逐步(bu)更新(xin)藥(yao)品品種和劑型。

  三是工作有責任心,藥(yao)品存放整(zheng)齊,分(fen)類擺(bai)放;開(kai)藥(yao)要嚴格(ge)認真(zhen),醫(yi)保用藥(yao)要嚴格(ge)控制(zhi)醫(yi)保政策,發現問題要及時聯系醫(yi)生(sheng),防止(zhi)出現差(cha)錯和(he)事(shi)故。

  四、積極(ji)參加中心組(zu)織的不同學習活動,與上級的學科思(si)想保(bao)持高度一(yi)致。

  五、保證藥品(pin)的(de)`療效和質量,確保臨床(chuang)用藥安全(quan);及時報(bao)告過(guo)期變質藥品(pin),并按規(gui)定處理。

  六(liu)、強化服(fu)務意(yi)識,提升服(fu)務質量,實現患者滿意(yi)、領導滿意(yi)和自(zi)我(wo)滿意(yi)。

  成就屬(shu)于過去。新的(de)一年(nian),我會再(zai)(zai)接再(zai)(zai)厲(li),努力工作,爭取更大的(de)成就。

品管員年終工作總結12

  時(shi)光飛逝,不(bu)(bu)知不(bu)(bu)覺(jue)來到(dao)醫(yi)院(yuan)(yuan)已經快(kuai)兩年了,從(cong)陌生到(dao)了解,從(cong)熟悉到(dao)融入這(zhe)個(ge)團隊(dui)。深感這(zhe)是(shi)一(yi)(yi)個(ge)非常友好的(de)(de)(de)團隊(dui),我很(hen)榮幸能成為(wei)這(zhe)個(ge)團隊(dui)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)員(yuan),遵守醫(yi)院(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)規(gui)章制度。作(zuo)(zuo)為(wei)一(yi)(yi)名藥房(fang)工(gong)作(zuo)(zuo)人員(yuan),在藥房(fang)的(de)(de)(de)日常工(gong)作(zuo)(zuo)中,我兢兢業業,全心全意為(wei)各部門的(de)(de)(de)每(mei)一(yi)(yi)位顧(gu)客和工(gong)作(zuo)(zuo)人員(yuan)服務,努(nu)力打(da)造高(gao)(gao)質量的(de)(de)(de)窗口(kou)服務形象。在院(yuan)(yuan)長的(de)(de)(de)關心和支持(chi)下(xia)(xia)(xia),在主(zhu)任和同事的(de)(de)(de)無私幫(bang)助(zhu)下(xia)(xia)(xia),我的(de)(de)(de)人生提升到(dao)了一(yi)(yi)個(ge)更高(gao)(gao)的(de)(de)(de)層(ceng)次。現在我將我的(de)(de)(de).個(ge)人工(gong)作(zuo)(zuo)總結如(ru)下(xia)(xia)(xia):

  第一,嚴(yan)格遵守規章制度,按(an)照員工的標(biao)準要(yao)求自(zi)己

  我嚴格(ge)遵守(shou)醫院各項(xiang)工(gong)(gong)作管理制度,自(zi)覺(jue)用老員工(gong)(gong)的(de)(de)(de)嚴格(ge)要(yao)求(qiu)約束自(zi)己(ji),虛心求(qiu)教,利用時間熟悉藥(yao)物的(de)(de)(de)成(cheng)分(fen)(fen)、功效、禁忌癥,在(zai)工(gong)(gong)作中積(ji)極幫助科室主任做一些力(li)所能及(ji)的(de)(de)(de)事情(qing)。一方(fang)面減輕了(le)導演的(de)(de)(de)工(gong)(gong)作量,更重要(yao)的(de)(de)(de)是給(gei)自(zi)己(ji)一個鍛煉的(de)(de)(de)機會,讓自(zi)己(ji)能夠獨立(li)分(fen)(fen)析判斷事物,既開闊(kuo)了(le)視野,又提高了(le)實(shi)際操作的(de)(de)(de)適應(ying)能力(li)。

  二是如何提高自己的專(zhuan)業知(zhi)識

  專(zhuan)業(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)識是最(zui)真(zhen)的東西,也(ye)是最(zui)好的資(zi)本。有(you)了它,你(ni)(ni)可以自信地賣給(gei)任何一(yi)種客戶,因為你(ni)(ni)知(zhi)(zhi)(zhi)道你(ni)(ni)知(zhi)(zhi)(zhi)道他(ta)們不(bu)(bu)知(zhi)(zhi)(zhi)道的,只有(you)你(ni)(ni)能(neng)給(gei)他(ta)們答案,并且羨慕那些(xie)高級藥(yao)劑(ji)師。俗(su)話說,師傅領進(jin)門,修行在個人。我(wo)珍惜醫院安排的每一(yi)次培訓,在培訓過程中認真(zhen)聽講(jiang)、做筆(bi)記,回(hui)去(qu)(qu)積極復(fu)習(xi)。我(wo)也(ye)想多聽,取其精華,去(qu)(qu)其糟粕,不(bu)(bu)斷提升自己,認真(zhen)學習(xi)《藥(yao)品管(guan)(guan)理(li)(li)法》和(he)《處方管(guan)(guan)理(li)(li)辦法》以及(ji)抗菌(jun)藥(yao)物的合理(li)(li)應用,并利用業(ye)余時間(jian)進(jin)一(yi)步學習(xi),不(bu)(bu)斷提升自己的專(zhuan)業(ye)知(zhi)(zhi)(zhi)識和(he)技能(neng)到靠(kao)上一(yi)段樓梯。

  三是充分發揮我藥(yao)學專(zhuan)業優(you)勢(shi),確保藥(yao)品制(zhi)劑質量,嚴格控制(zhi)醫療安(an)全

  首(shou)先要(yao)特(te)別注意進入醫院的藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)來(lai)源。“三統一”實施后,藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)嚴(yan)格(ge)做到零差價購(gou)銷。同時嚴(yan)格(ge)控(kong)制入庫藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)的驗(yan)收,入庫藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)有效(xiao)期必須在6個月以上(shang)(搶救藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)等其(qi)他特(te)殊情況除外),以保證采(cai)購(gou)藥(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)的質量(liang)。

  其次(ci),抓好(hao)(hao)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)養(yang)護(hu)工(gong)(gong)作。藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)進入醫(yi)(yi)院后(hou),盡管加速(su)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)流轉,壓縮庫存量,但不可(ke)避免要存儲一(yi)(yi)定量的(de)(de)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)。因此,做好(hao)(hao)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)養(yang)護(hu)工(gong)(gong)作是(shi)保(bao)(bao)護(hu)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)量的(de)(de)關鍵。我們制定了藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)儲存養(yang)護(hu)制度(du)(du),不斷改善藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)房(fang)、藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)庫的(de)(de)硬(ying)件(jian)設施,注意室內溫度(du)(du)、濕度(du)(du)、需(xu)要冷(leng)藏(zang)的(de)(de)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)如糖尿病一(yi)(yi)類(lei)人工(gong)(gong)合(he)成生物(wu)制劑、生物(wu)活菌制劑等(deng)都放置在(zai)2~8℃下(xia)冷(leng)藏(zang),濕度(du)(du)控制在(zai)45%以內。并按藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)性質(zhi)分(fen)類(lei)儲存,防止藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)霉變(bian)、蟲蛀(zhu)、過期(qi)。為(wei)加強(qiang)對(dui)(dui)近(jin)(jin)效(xiao)(xiao)期(qi)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)管理,每月檢查(cha)一(yi)(yi)次(ci)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)有效(xiao)(xiao)期(qi),建立近(jin)(jin)效(xiao)(xiao)期(qi)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)一(yi)(yi)覽(lan)表發(fa)放到各科室文任,防止藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)過期(qi)失效(xiao)(xiao)。再次(ci),抓好(hao)(hao)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)發(fa)放調(diao)配(pei)環節(jie)。由藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)房(fang)人員按醫(yi)(yi)囑或醫(yi)(yi)生處方調(diao)配(pei)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin),直接負責將藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)發(fa)給患(huan)者或者護(hu)士(shi)帶取給患(huan)者使用。這是(shi)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)直接用于患(huan)者和(he)(he)流出(chu)(chu)醫(yi)(yi)院的(de)(de)最(zui)后(hou)環節(jie)。這個環節(jie)仍要確保(bao)(bao)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)量并要指導患(huan)者合(he)理安全(quan)用藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)。藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)發(fa)出(chu)(chu)前要審查(cha)處方,排(pai)除配(pei)伍禁忌后(hou)按處方調(diao)配(pei),在(zai)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)發(fa)出(chu)(chu)前要經前后(hou)臺二(er)人核對(dui)(dui)檢查(cha)患(huan)者姓名、調(diao)配(pei)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)名、規格、數量、藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)(pin)(pin)(pin)有效(xiao)(xiao)期(qi)等(deng),做到“四查(cha)十對(dui)(dui)”。調(diao)配(pei)人和(he)(he)核對(dui)(dui)人均須在(zai)處方上簽名后(hou)方可(ke)發(fa)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)。

  俗話說:“金(jin)無足赤(chi),人(ren)無完(wan)人(ren)”,本人(ren)還(huan)存在著(zhu)諸(zhu)多(duo)方(fang)面的(de)(de)不足,比如(ru)個人(ren)的(de)(de)服務(wu)水平還(huan)有待相(xiang)(xiang)應程度的(de)(de)加(jia)強和提升。相(xiang)(xiang)信,院(yuan)領導會給予更多(duo)的(de)(de)關心與支持,本人(ren)也一定嚴(yan)格要(yao)求自己,加(jia)強學習,努力(li)提升業務(wu)能力(li),為醫院(yuan)更美好的(de)(de)明天貢獻自己的(de)(de)一份(fen)力(li)量。

品管員年終工作總結13

  一、總結部份

  1、標準統(tong)一方面:

  1)發行了外觀統(tong)一的檢(jian)驗標準。

  成績(ji),在這(zhe)項(xiang)措施推出后(hou),生產線投訴的類似“標準(zhun)不統一”的事情(qing)得到了很好(hao)的預防。

  2)來料檢(jian)驗(yan)修(xiu)訂(ding)了通用的規(gui)范,有效的填補了檢(jian)驗(yan)的有效依據。在檢(jian)驗(yan)過(guo)程中發現了問題點,但對問題的追蹤還不夠。

  來料檢驗合格(ge)率為90、2%,主要原因是(shi)注塑不良。主要還是(shi)在管理上,沒有對注塑部真正納入

  供應商(shang)管理(li),交貨(huo),驗收(shou)流程(cheng)執行得(de)不夠好,甚至數量也經常(chang)對(dui)不上。目前(qian)供應商(shang)的(de)生產(chan)規模均不大,有的(de)還是(shi)小作坊(fang)式工廠(chang)。

  3)IPQC職能(neng)組,

  過程綜合合格率為(wei)89、2%

  過程檢驗(yan)的依據(ju),可(ke)操作性不夠。檢查的數(shu)據(ju)準(zhun)確性不好,標(biao)準(zhun)未(wei)建全。IPQC人(ren)員的專業知識以及能(neng)力質素尚不能(neng)達到要求,好在(zai)品管員責任心很(hen)強,很(hen)認(ren)真。

  公司產品(pin)種類多,批量小,以及產品(pin)生(sheng)命(ming)周期短,給品(pin)質管理帶來了(le)一(yi)定(ding)的難度(du)。

  4)QA組

  QA驗貨(huo)合格(ge)率為98%,較去年有(you)很大的(de)提高。

  客戶投訴:大的投訴有三(san)次。主要是手(shou)推機(ji)電(dian)腦板防(fang)水防(fang)氧化(hua)和康普斯壓縮機(ji)儲液(ye)器(qi)斷(duan)。包含巴西退回(hui)449臺618機(ji)器(qi)(20xx年(nian)生產)第三(san)方驗(yan)貨合格(ge)率為100%

  在公司新領導的(de)措導下(xia)。經過全體品保(bao)和一線組長的(de)努(nu)力(li)下(xia),歷(li)史遺留(liu)問(wen)題的(de)不斷跟進和處(chu)理,工程部,生產(chan)技術(shu),采(cai)購,QA都做出了相應的(de)貢(gong)獻。

  二、20xx年部門努力(li)的方向(xiang)計劃綱要

  針對過去(qu)一(yi)年的品質工作總結,從以下幾個方面(mian)來(lai)提(ti)升品質水(shui)平。

  1、貫徹品質理念,提升品質意識:

  貫(guan)徹(che)品(pin)(pin)質理(li)念,提升品(pin)(pin)質意識,我們采取加大培訓的力度(du),內(nei)容主要包括品(pin)(pin)質專業知識的補充,著重于實(shi)際運用,一(yi)切(qie)從實(shi)際出(chu)發,先落實(shi)產品(pin)(pin)和必檢項目以及(ji)設備的實(shi)際操作能力。

  2、不斷(duan)完善各項標準(zhun)數據,工程資料(liao)的正確(que)性,確(que)保各項檢驗(yan)要有(you)依據。

  培訓QA內部員工(gong),提升(sheng)整體的(de)品質知識(shi)水平,以(yi)及分(fen)析問題和解決問題的(de)能力。培養有潛質的(de)'QE成為好的(de)幫手,提升(sheng)他們的(de)知識(shi)層面,以(yi)及各種(zhong)管理及事(shi)物(wu)處理技巧。

  3、主抓品質目標的達成(cheng)情(qing)況(kuang)以(yi)及對策的有效性:

  過(guo)程品(pin)質目標(biao)的(de)達成情況是體(ti)現一個工廠制程能力(li)的(de)重(zhong)(zhong)要衡(heng)量標(biao)準,所(suo)以過(guo)程能力(li)提升(sheng)是諸(zhu)多工作中的(de)重(zhong)(zhong)點。今年的(de)實際戰果是92.2%,本年度計劃達成90%。在20xx年進(jin)行(xing)推動(dong)重(zhong)(zhong)點不(bu)良管制,落(luo)實看(kan)板管理,將每2個小時發生的(de)主要不(bu)良項目公示在看(kan)板上,做到(dao)即(ji)時反饋,立即(ji)改善,人人爭先進(jin)的(de)工作作風。

  4、針對目前供應(ying)商的現狀,在20xx年落實(shi)對供應(ying)商的管理,修訂(ding)供應(ying)商管理評估(gu)流(liu)程,依流(liu)程執行各階段的評估(gu)。加強(qiang)信息(xi)反饋(kui)機制,做到有問題追根(gen)到底。

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