勞動(dong)合同解約(yue)協議書范(fan)本9篇

勞動合同解約協議書范本1

　　甲(jia)方(藥(yao)品經營企(qi)業)

　　企(qi)業(ye)名稱：____

　　注(zhu)冊地址：____

　　法定代表(biao)人(ren)(負責(ze)人(ren))：____

　　乙(yi)方(藥(yao)學技術人員)

　　姓名：____

　　性別：____

　　年齡：____

　　籍貫：____

　　職稱/資格(ge)：____

　　身(shen)份證號(hao)碼：____

　　乙(yi)方自(zi)____年__月(yue)至____年__月(yue)于甲(jia)(jia)方擔任(ren)__職務，現(xian)因(yin)鷂___原因(yin)，甲(jia)(jia)方與(yu)乙(yi)方解(jie)除勞(lao)動(dong)聘(pin)用關系，簽(qian)訂本解(jie)聘(pin)協(xie)議書，自(zi)____年__月(yue)__日(ri)起生效(xiao)。

　　甲(jia)方法(fa)定代表人(負責人)簽字：____

　　(企業公章)

　　____年__月__日(ri)

　　乙方(fang)簽字：____

　　____年(nian)__月__日(ri)

勞動合同解約協議書范本2

　　甲方（單位名稱）：______________ 法(fa)定(ding)代表人（負責人）：______________

　　乙(yi)方（姓名）______________

　　性別：______________年齡(ling)：______________ 籍貫：______________職稱／資格(ge)：______________ 身(shen)份證號(hao)碼：

　　乙(yi)方(fang)自____年__月(yue)至(zhi)____年__月(yue)于甲(jia)方(fang)擔任(ren)____________職務(wu)，現(xian)因____________原因，甲(jia)方(fang)與乙(yi)方(fang)解除勞動(dong)聘用關系，簽訂本解聘協議(yi)書，自____年__ 月(yue)__日起生效。

　　甲方(fang)法定代表人(ren)（負責人(ren)）簽字：

　　（單位公章）

　　____ 年__ 月__ 日

　　乙方簽字：

　　____ 年__ 月__ 日

勞動合同解約協議書范本3

　　甲(jia)方(fang)(用(yong)人單(dan)位)：安徽(hui)天(tian)大(da) 長(chang)運塑(su)業有限(xian)公司.

　　乙方(勞動者)： 身份(fen)證號(hao)碼：

　　甲、乙雙方(fang)于年 月 日簽訂【為(wei)期(qi) 3 年】【固定(ding)期(qi)限】的勞(lao)(lao)動合同(tong)(tong)，現(xian)乙方(fang)向甲方(fang)提(ti)出申(shen)請，要(yao)求提(ti)前解(jie)除雙方(fang)之間的勞(lao)(lao)動合同(tong)(tong)，甲方(fang)同(tong)(tong)意與乙方(fang)解(jie)除勞(lao)(lao)動合同(tong)(tong)。

　　經雙方充分協商，就解除勞動合同的有(you)關(guan)事項達成如下協議(yi)：

　　一、雙方一致同意于月解(jie)除(chu)勞(lao)動合(he)同，雙方的勞(lao)動權(quan)利義(yi)務終止。

　　二、因是(shi)乙方提出與甲(jia)方解除勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)，按照《勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)法》的規(gui)定(ding)，悉(xi)《勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)法》的規(gui)定(ding)。

　　三、甲、乙雙方(fang)在此確認：勞(lao)動合同(tong)(tong)履行(xing)(xing)期間，雙方(fang)已依法(fa)簽訂了書面的(de)勞(lao)動合同(tong)(tong)，甲方(fang)依法(fa)履行(xing)(xing)了義務(wu)，包括(kuo)乙方(fang)應享有的(de)社會保(bao)險、勞(lao)動保(bao)護等。雙方(fang)無違(wei)反勞(lao)動法(fa)律(lv)、法(fa)規的(de)行(xing)(xing)為(wei)。解(jie)除勞(lao)動合同(tong)(tong)之日前的(de)勞(lao)動報酬(含加班工資、獎金、補(bu)貼等)已結清。乙方(fang)不再因為(wei)原勞(lao)動合同(tong)(tong)的(de)履行(xing)(xing)、解(jie)除，向甲方(fang)要(yao)求支付其他任何(he)費用、補(bu)償或賠(pei)償。

　　四、勞動(dong)合同(tong)解(jie)除后(hou)，乙方仍負有保守所知悉(xi)的(de)甲方商業秘密(包括(kuo)本協議內容)的(de)義務，不(bu)得(de)泄露給任何第(di)三(san)方，并(bing)在2年內不(bu)得(de)到與(yu)甲方有競爭(zheng)關系的(de)單位就職(zhi)及2年內不(bu)自辦與(yu)甲方有競爭(zheng)關系的(de)企(qi)業或(huo)者從事與(yu)甲方商業秘密有關的(de)產品的(de)生產、銷售。

　　五、本協議經甲方(fang)蓋章，乙方(fang)簽字后生效。本協議一式二份，甲、乙雙(shuang)方(fang)各一份。

　　甲(jia)方(fang)(蓋章(zhang))： 乙方(fang)(簽字)：

　　年(nian) 月 日(ri)(ri) 年(nian) 月 日(ri)(ri)

勞動合同解約協議書范本4

　　趙秀(xiu)英 同志與(yu)我(wo)單位訂(ding)立的(de)勞動合同，按(an)下列第 七 款(kuan)解除或終止勞動關系：

　　九、 勞動合同(tong)期滿，終(zhong)止勞動合同(tong)。

　　十、 符合(he)《勞動(dong)法(fa)》第二十五條 款規定(ding)，解除(chu)(chu)勞動(dong)合(he)同(tong)。 十一、 符合(he)《勞動(dong)法(fa)》第二十六條 款規定(ding)，解除(chu)(chu)勞動(dong)合(he)同(tong)。 十二、 用人(ren)(ren)單(dan)位瀕(bin)臨(lin)破產(chan)經(jing)人(ren)(ren)民法(fa)院(yuan)宣告法(fa)定(ding)整(zheng)頓期間，確需裁減(jian)人(ren)(ren)員，解除(chu)(chu)勞動(dong)合(he)同(tong)。

　　十(shi)三、 用人單(dan)位生產經營發(fa)生嚴重困(kun)難(nan)，達(da)到當地政府規定的嚴重困(kun)難(nan)企(qi)業標準，確需裁減人員，解(jie)除勞(lao)動合(he)同。

　　十(shi)四、 符合(he)《勞動(dong)(dong)法(fa)》第三十(shi)二條 款規定，解除(chu)(chu)勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)(tong)。 十(shi)五、 經勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)(tong)雙方協商一致，解除(chu)(chu)勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)(tong)。 十(shi)六(liu)、 勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)(tong)當事(shi)人喪失主(zhu)體資格，終止勞動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)(tong)。

　　職工(gong)本(ben)人（簽名）： 用人單位（印章(zhang)）：

　　20xx年4月(yue)3 日

勞動合同解約協議書范本5

　　企業名(ming)稱（甲方）：重慶德居(ju)建筑勞務有限公司職工(gong)姓名(ming)（乙方）：________ (身份證號：)甲乙雙(shuang)方于 年月 日訂立了為期________年的(de)勞

　　動(dong)合(he)同，現(xian)因______________原因，經(jing)________方(fang)提出，并雙方(fang)

　　協(xie)商一致，同意解除勞動合同。

　　另：

　　（本協議(yi)書一(yi)(yi)式三(san)份(fen)，甲乙雙方各(ge)持一(yi)(yi)份(fen)，勞(lao)動人事局留存(cun)一(yi)(yi)份(fen)，

　　具(ju)有同(tong)等法律效(xiao)力。）

　　甲方(fang)（蓋章）：________ 乙(yi)方(fang) （簽(qian)字）：________

　　法定代表人________ （或委托代理人）：________

　　年月日 年月日

勞動合同解約協議書范本6

　　協(xie)商解除勞動(dong)合同協(xie)議書(shu)

　　簽訂(ding)時間(jian)： 年 月 日

　　協議雙方：

　　甲方：（用人(ren)單位(wei)）

　　（用工單位）

　　乙方：

　　甲(jia)乙雙方本(ben)著(zhu)協商(shang)一致，平等自(zi)愿(yuan)，公平合(he)理的(de)原則，依據《中華(hua)(hua)人民(min)共和國勞(lao)動(dong)(dong)法》，《中華(hua)(hua)人民(min)共和國勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同法》和《上(shang)海市勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同條例》等相關法律法規(gui)的(de)規(gui)定就解除雙方之(zhi)間(jian)的(de)勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同達成如下協議：

　　(一) 甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)一致同意于日(ri)解除雙(shuang)方(fang)于月訂的(de)自 年 月 日(ri)至年 月日(ri)（ 年）的(de)勞動合(he)

　　同(tong)。乙方工資發放至 年(nian)月 日；經雙方協商一致(zhi)后同(tong)意由(you)甲方

　　一(yi)次性支付給乙方(fang)人民幣元整，作(zuo)為甲方(fang)給予乙方(fang)的(de)解除勞動合同(tong)的(de)

　　經濟補償金。

　　(二)甲乙雙方一致(zhi)同意自本協議(yi)簽(qian)署(shu)之時，終(zhong)止履行勞動合同所(suo)約定的(de).一切(qie)義務,自愿放棄因勞動合同履行及解除所(suo)產生的(de)一切(qie)權利。并確認雙方之間已(yi)不存(cun)在(zai)任何(he)勞動爭議(yi)及糾

　　紛。(包括勞動合同履行(xing)(xing)期(qi)間及解除后(hou)，雙方應(ying)履行(xing)(xing)的所有義務等。)

　　(三) 自本(ben)協議簽署之日起五日內，乙方(fang)(fang)應將屬于甲(jia)方(fang)(fang)的(de)所有(you)財物，文件和(he)資料等歸還(huan)給(gei)甲(jia)方(fang)(fang)，并按(an)甲(jia)方(fang)(fang)人事管理(li)制度(du)規定及時辦理(li)離(li)職手續。若乙方(fang)(fang)未在規定時間(jian)內辦理(li)完(wan)離(li)職手續

　　的(de)，乙方同(tong)意甲方有權暫時緩發包含(han)本協議第一(yi)條在內(nei)的(de)一(yi)切費用。

　　(四) 未經(jing)同(tong)意，任何一(yi)方(fang)(fang)均不得向第三方(fang)(fang)泄(xie)露本協(xie)議書的內容。否則對方(fang)(fang)有權(quan)追究泄(xie)秘方(fang)(fang)的法律(lv)和經(jing)濟賠償責任。

　　(五) 雙(shuang)方若在履行本協議時產生爭(zheng)議的(de)，應先友好協商解決(jue)。如果(guo)協商不能解決(jue)的(de)，可(ke)以(yi)到甲方所在地勞動行政部門提起仲裁申請。

　　本(ben)協議經雙方簽名蓋章后(hou)生效, 且原(yuan)件一式三(san)份、由用工單位(wei)、用人單位(wei)、員工本(ben)人各執一份，具(ju)有同等(deng)法律效力。

　　甲(jia)方(fang)-用工單位（蓋(gai)章(zhang)）： 乙(yi)方(fang)（簽名）：

　　甲方-用人單(dan)位(wei)（蓋章）： 身份證(zheng)號碼：

　　年月

勞動合同解約協議書范本7

　　季樺 同志(zhi)與我(wo)單位訂立(li)的勞動合同，按下(xia)列第 七 款解除(chu)或終止勞動關系：

　　一、 勞動合同期滿，終止(zhi)勞動合同。

　　二、 符合(he)《勞(lao)動(dong)法》第二十五條 款規定，解(jie)除勞(lao)動(dong)合(he)同。

　　三、 符合(he)《勞動法》第二十六條 款規定，解除勞動合(he)同。

　　四(si)、 用人(ren)單位瀕臨破產(chan)經(jing)人(ren)民法院宣(xuan)告法定整頓期間(jian)，確需裁減人(ren)員，解除勞(lao)動合同。

　　五、 用人單位(wei)生產經營(ying)發生嚴(yan)重困(kun)難(nan)，達到當地(di)政府規定的嚴(yan)重困(kun)難(nan)企業標準，確需(xu)裁減(jian)人員，解除勞動合同(tong)。

　　六、 符合《勞(lao)動法》第三(san)十二條 款規定，解除勞(lao)動合同。

　　七、 經勞動合(he)同(tong)(tong)雙方協商(shang)一致(zhi)，解除(chu)勞動合(he)同(tong)(tong)。

　　八(ba)、 勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)當事人喪失主(zhu)體資格，終止勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)。

　　職工本人（簽名）： 用人單(dan)位(wei)（印章）：

　　20xx年(nian) 2 月 19 日

勞動合同解約協議書范本8

　　甲(jia)方(fang)：乙方(fang)： （身份證號(hao)：） 為確保甲(jia)、乙雙方(fang)權益和義務，經雙方(fang)協(xie)商，達成如(ru)下(xia)一致協(xie)議(yi)：

　　一、經甲(jia)、乙雙方同意，自愿解(jie)除原聘用合同關系。

　　二(er)、乙方(fang)保管甲(jia)方(fang)的所(suo)有資料(liao)和經辦(ban)的相(xiang)關事項(xiang)(xiang)，要及時辦(ban)理好(hao)移(yi)交手續，在乙方(fang)責任范圍內(nei)且不(bu)能(neng)(neng)移(yi)交的事項(xiang)(xiang)，乙方(fang)必須處理妥當，不(bu)能(neng)(neng)影(ying)響甲(jia)方(fang)業(ye)務正常(chang)開展。

　　三、經濟方面(mian)雙方不能(neng)相(xiang)互拖欠，要全部(bu)清理(li)干凈，不能(neng)出(chu)現遺(yi)留(liu)問(wen)題(ti)。人事(shi)關系方面(mian)雙方相(xiang)互配合，及(ji)時辦(ban)理(li)社(she)保(bao)轉移、證書變更等(deng)手續。

　　四、乙(yi)方放在甲(jia)方的(de)(de)所有證(zheng)件，由(you)甲(jia)方歸還給乙(yi)方，如有遺失證(zheng)件，屬甲(jia)方責任的(de)(de)，由(you)甲(jia)方負(fu)責補辦(ban)。甲(jia)方出費且由(you)甲(jia)方辦(ban)理的(de)(de)證(zheng)書(shu)，如乙(yi)方找到了新(xin)聘(pin)用單位，甲(jia)方可以要求補償相關(guan)費用，具體事項另行協商(shang)解決。

　　五、乙(yi)方關系轉出后，甲方在資(zi)(zi)質年檢、資(zi)(zi)質就位、招投(tou)標工(gong)作、項目管理(li)等(deng)方面，不(bu)能再(zai)以乙(yi)方的名(ming)義(yi)進行(xing)辦理(li)。

　　六、簽(qian)訂本協議書后，乙方不再在甲方享(xiang)受任何待遇。

　　七、未盡事宜，甲、乙雙方另行協商解決。

　　八、本(ben)協(xie)議書(shu)一式貳份(fen)，甲、乙雙方各執壹份(fen)，本(ben)協(xie)議書(shu)自甲、乙雙方簽(qian)字蓋章(zhang)后生(sheng)效。

　　甲方（公章）乙(yi)方簽(qian)字(zi)：

　　法人代表簽字或蓋章：

　　年月日

勞動合同解約協議書范本9

　　甲 方：

　　乙 方：（員工工號(hao)：）

　　甲、乙雙方于 年 月 日(ri)簽(qian)訂了有/無固(gu)定(ding)期限勞動(dong)(dong)合(he)同，現(xian)由(you) 方提出(chu)協(xie)(xie)商(shang)解除(chu)勞動(dong)(dong)合(he)同要求，經(jing)甲、乙雙方協(xie)(xie)商(shang)一致，同意解除(chu)勞動(dong)(dong)合(he)同，并達成如(ru)下協(xie)(xie)議：

　　一、解除(chu)勞動合同的(de)日(ri)期為： 年 月(yue) 日(ri)；

　　二、 方支付方經濟補償金(jin)（違約金(jin)）元；

　　三、；

　　四(si)、本(ben)協議自甲、乙雙方(fang)簽字(zi)（蓋(gai)章）并加蓋(gai)甲方(fang)勞動合(he)同專用章后(hou)生效；

　　五、本協議一式(shi)兩(liang)份(fen)，甲、乙(yi)雙方各執一份(fen)。

　　甲方(fang)（公(gong)司）：乙方(fang)（簽字(zi)）：

　　法定代表人或委(wei)托代理人：

　　20xx年月 日20xx 年 月 日

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