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演講稿作文

時間:2023-10-31 10:19:09 演講稿 我要投稿

演講稿作文6篇(薦)

  無論在學習、工作或是生活中,大家或多或少都會接觸過作文吧,借助作文可以提高我們的語言組織能力。那要怎么寫好作文呢?以下是小編幫大家整理的演講稿作文6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

演講稿作文6篇(薦)

演講稿作文 篇1

  今天,我很高興能夠參加班干部競選活動,班上有很多同學都想當班干部,作為一個班干部,首先需要的就是責任感,熱情開朗、熱愛集體、團結同學、擁有愛心,要樂于為別人服務。我希望我能夠當上一個名副其實的班干部,積極為大家服務。我不敢說我是最適合去當的,但是我有自信心,我認為我會努力!我雖然不是很愛與人交流,不是很熱情開朗,但是我相信我能夠克服這些缺點,更加完善自我。在做班干部的同時,鍛煉自己的能力。

  如果我競選成功,我會盡到自己的責任,處處以身作則,嚴格要求自己,團結全班同學,在同學們有困難的時候,我會去幫助,當同學們發生了矛盾的時候,我會進行勸說,讓他們知道,同學之間要和諧相處,我互幫互助,互相體諒。當同學上課開小差,注意力不集中時,我會在適當的時候去提醒他,我也會幫助老師做一些事,努力地去完成,爭取做到最好。如果我競選失敗了,這說明我本身還存在著一定的問題,我會積極地去改正,自我完善,我也會幫助一些競選成功的同學,幫助他管好我們班。

  一個班集體的`優秀與否是需要我們大家去共同奮斗,共同實現的,選出班干部是為了更好的管理這個集體,是為了幫老師分擔一些事情,協助老師。我們班級的現狀是老師一不在,班上就鬧哄哄的,還有一些科目上課時上到一半就開始吵鬧起來,班干部沒有盡到自己的責任,我覺得班干部在老師不在時,要管好班級的紀律,每個人都應該管好自己,如果有誰違反紀律,同學之間要互相提醒對方,我想信我們班在大家的努力下會變得優秀。

  最后,希望大家能支持我,給我一個鍛煉自我的機會。

演講稿作文 篇2

  云蒸霞蔚,一輪朝日從東方地平線躍起,為新的千年播撒無限光明,廣袤沃野已開始新的律動,白雪覆蓋的綠草正孕育春的蓬勃,深吸一口新世紀的晨風,我們的童年已融入了兩千年的史冊,我們后半生業已交給了新的千年,面對這世紀之交的更迭,給我們每個人的人生歷程都增加了一份濃濃的厚重感。。

  一個人只要學習好,還遠遠不夠,做為新世紀的小學生,思想品德 方面一定要有良好的修養,這就需要我們時刻以《小學生日常行為規范》、《小學生守則》嚴格約束自己的言行,這樣才能成為一名德才兼備的'好學生。

  21世紀是一個人才競爭的世紀,要想在這個新世紀的海洋中掌好航向,我們就要多接受高科技 知識在,大膽創新,用知識把自己武裝起來,成為對國家有用的人 。

演講稿作文 篇3

敬愛的老師,親愛的同學們:

  大家好!

  是否記得岳飛曾說過:“以身許國,何事不敢為?”又是否記得徐特立曾說過:“人民不僅有權愛國,而且愛國是一個義務,是一種光榮。”那么你又是否記得豐子愷曾說過:“寧做流浪漢,不做亡國奴。”論是誰,字字句句中都流露出了那顆熾熱的愛國之心。

  我愛祖國的藍天,晴空萬里,碧空如洗;我愛祖國的'花朵,無比的燦爛輝煌,芬芳美麗;我愛祖國的山河,雄偉壯麗,氣勢磅礴。在我心中,祖國永遠美妙絕倫、美不勝收、繁榮富強……

  每當升國旗時,聽著雄偉的國歌,看著五星紅旗在天空中緩緩上升,我總是情不自禁地激動起來,這代表中國人民站起來了。不知怎么的,眼前按總會出現一個畫面:抗日戰士們在戰場上浴血奮戰,冒著槍林彈雨像洪水撲向敵人,沒有他們,拿來今天的我們。紅領巾在胸前飄揚,黑眼睛黃皮膚是我們不改的容顏,我自豪,我是中國人!

  在六月十六日那天,神舟就好在酒泉衛星發射中心成功升空,這歷史性的時刻,何曾腦海中不想起八國聯軍攻打北京圓明園的一幕幕景象。燒毀的是圓明園,卻點燃了我們憤憤不平的火花。我們再也不會低頭了,因為我們發達了,我們強大了。

  我們是祖國的花朵,是八九點鐘的太陽,我們是祖國的未來。我們強,則國強。我們要“為了中華之崛起而讀書。”我們要為祖國添光彩,因為我們是時代的接力棒,因為祖國在我心。

演講稿作文 篇4

  相信大家對《西游記》都是耳濡目染,至于《西游記》中師徒四人的英勇無畏的精神,團結的品質,神悟空的神通廣大相信都是路人皆知。今天跟大家分享的是《西游記》中的社交圈子,也可以說是神悟空個人的社交能力。有人說《西游記》其實就是一場飯桌社交的不良記錄。因為該宴請的人員都沒有到位,也有人說《西游記》是一場有深度的“天上人間”的交際史。

  中國有句古話:“民以食為天”吃飯不僅是人類生存的第一要素,也是中國人社交的重要方式,上到高管,下到平民百姓,有時間都找不出第二種交際方式。《西游記》中有一章:西王母宴請眾仙,邀請天上的神仙來參加蟠桃大會,但是沒有邀請當時的弼馬溫孫悟空,于是他反了,雖說佛祖最后降服了他。

  可見社交當中請客吃飯時多么的重要。步入大學,也是步入了社會的一半,社會交際能力顯得非常重要。《西游記》中的師徒四人之所以能最后取經成功,相當一大部分功勞是屬于孫悟空的'。因為孫悟空的社交能力非常好。認識各路的神仙,很多的劫難都是通過孫悟空的碰又幫了忙。有人說處事圓滑的人不值得深交,但我認為,處事圓滑沒什么不好的,因為處事圓滑的人會招人喜歡,也是社交能力的體現。

演講稿作文 篇5

  今天,我演講的題目是《緬懷先烈,立志成才》。

  滔滔江水,咆哮的不是豪邁,不是激情,是悲壯,是哀慟,是為民族魂魄逝去奏響的挽歌。此刻,凝視著烈士們用鮮血染紅的國旗,我們的思緒不禁又回到那段艱苦崢嶸的歲月:烈士們拋頭顱灑熱血,戰火中出生入死,監牢里堅貞不屈,刑場上大義凜然。他們用生命和熱血換來華夏民族的新生!令人欣慰的是,從新中國“站起來”,到改革開放“富起來”,再到新世紀“強起來”,先烈們的夢想正在一步步變為現實。今天,我們終于可以從厚厚的歷史塵埃中挺起胸,從瑣碎的日常生活中抬起頭,重走先輩的夢想長征,重溫先輩的偉大夢想。

  身處繁華安逸的現代都市,也許,我們有時忘卻當年的戰火紛飛、血與腥風,忘記我們這一泱泱大國是多少人的性命搭筑而成的;也許,有時我們沉浸在今日的安逸生活中,認為一切都是那么理所當然;也許,有時我們浪費糧食,不曾記得當年紅軍長征時只能吃樹皮草根,甚至活活餓死,我們畏懼困難,忘記當年的先烈們經歷怎樣的苦難,他們行走于沼澤地、翻越一座又一座雪山,在槍林彈雨中守護著風雨飄搖中的中國。優越的環境、目眩神迷的網絡游戲,動感盡爆的流行音樂,時尚前衛的服飾,都向我們發出召喚。然而,我們是不是就那樣被這股物質洪流沖昏頭腦而貪圖享樂呢?不,那樣只會辜負用生命換來大好河山的烈士們的英魂。他們不應該被遺忘,烈士們用舍棄幸福,舍棄生命,換來祖國的未來,我們的未來。他們用滿腔的熱血洗刷祖國近代的屈辱,用錚錚的鐵骨鋪筑自強的道路。他們的精神應該熔鑄在我們的血液里,時刻鞭策著我們前進!

  珍惜,唯有珍惜現在所擁有的一切,珍惜先烈們用鮮血給我們換來的這片土地,珍惜每一分每一秒,珍惜來自家人最偉大最誠摯的愛,珍惜社會、學校給我們提供的如此美好的學習環境,以優異的成績告慰青松下長眠的烈士!

  親愛的同學們,讓我們緬懷先烈,立志成才,為實現夢想而奮斗吧!勤奮求知是我們的責任!我們應該懂得幸福生活來之不易,我們更應該懂得自己所肩負的歷史使命。我們理應成就一個更好的.自己——為成就更好的中國。我們在一起,就像一滴水融入另一滴水,就像一束光簇擁著另一束光。因為我們知道,惟有點亮自己,才有個體的美好前程;惟有簇擁在一起,才能照亮國家的未來。讓我們一起以先烈們不畏艱難、勇于獻身的革命精神鼓舞斗志;以先烈們前仆后繼、不怕犧牲的進取精神堅定信心;以先烈們不求索取、一心為民的奉獻精神發奮圖強。讓我們時刻銘記自己肩負的歷史使命,立志成才吧!

  萬物速朽,但夢想永在。不是杰出者才做夢,而是善做夢者才杰出。我們別無所倚,惟有對期許的追求;我們別無所長,惟有對承諾的執著。總有一種力量讓我們淚流滿面,總有一種力量讓我們抖擻精神,總有一種力量驅使我們不斷追求卓越。這種力量來自于先輩,更來自于每一個附中人的夢想。

  梁啟超曾說:“少年智則國智,少年強則國強。”同學們,就讓我們以先烈為榜樣,繼往開來,用自己的熱情、自己的血汗、自己的才智,把握住生命的每一個瞬間;用青春的承諾,放飛理想的風帆;用青春的自信,作義無返顧的搏擊;用青春的堅韌,不懈奮斗,立志成材,超越自我,報效祖國!我的講話到此結束,謝謝大家!

演講稿作文 篇6

  我國古代思想家管子曾說過,“有道之君,行治修制,先民服也”。意思是善于治國理政的人,通過制定有效制度來管理國家,以達到眾民皆服的目的。當今法制社會,強調依法治國,依法管理。作為企業,也必須要用制度管人,按規章辦事。

  大江東流,日月交替,萬物生生不息,用規則演繹著生命的軌跡。火車之所以能奔馳千里,是因為它始終離不開兩條鐵軌;風箏之所以能高高飛翔,是因為它總是情系于手中的絲線;宇宙間無數顆恒星亙古不變的燦爛,是因為它們都按照自己的軌道運行。人類社會也是如此,軍隊的戰斗力來源于鐵的紀律,學校的生命力來源于嚴格的校紀、校規。同樣,企業的競爭力也來源于嚴格的規章制度。

  制度是人類自己制定的信條。制度與我們的生活息息相關,例如法規、校規、交通規則等。對于一個企業而言,它的規章制度正如一個人要有健全的四肢,各司其職,按章辦事就會具有協調性,反之就會出現不協調。所以一個企業想要保持它的穩定和效率,必須要建立一套科學合理的規章制度,依靠合理的制度和運營機制來規范員工的行為,并確定明確的`崗位管理條例,讓大家知道要做什么,怎么去做,又怎么能做好,哪些事能做,哪些事不能做。它做為員工行為規范的模式,能使員工的個人活動得以合理進行,同時又成為維護員工共同利益的一種強制手段。這是一個企業成熟的標志,也是企業平穩發展的保障。對于員工而言,按規章辦事,是每個員工的職責,也是一個合格員工應具備的基本素質。

  想必大家都聽說過沃爾瑪在重慶銷售假冒綠色豬肉,嚴重坑害消費者利益的事件。沃爾瑪為此付出了巨大的代價,27名員工被警方拘捕,它在重慶所有的13家分店全部停業整頓15天,罰款269萬元。我想其原因就是超市制定的制度不夠健全,監管不夠有力,我們期望經過整改,重新開業的超市,能夠建立更加合理、完善的制度,以新的面貌迎接消費者。

  有這樣一則寓言故事,名為《河水和河岸》,河水認為河岸限制了它的自由,一氣之下沖出了河岸,涌上原野,吞沒了房舍與莊稼,給人類帶來了巨大的災難,它自己也由于蒸發和大地吸收而干涸。為什么尋求自由的河水最終失去了自由和他本身呢?那是因為它尋求的那種無拘無束的、絕對的自由是不存在的。

  正所謂國不可一日無法,黨不可一日無紀,家不可一日無規,企業不可一日無制度。試想如果一個企業沒有建立起一套規范性的管理制度,不按規章辦事,領導想說什么就說什么,員工想做什么就做什么,那大家可以想像這個企業最終是缺乏凝聚力的一盤散沙,它就不可能在日益激烈的競爭中立于不敗之地。

  新制度、新起點、新變革、新境界,如今由三家公司合并成立的國投集團制定了一整套新的規章制度。只要我們大家都能夠認真學習,接受約束,遵規守紀,從一點一滴做起,就一定能夠匯聚起磅礴的力量,我們就會和我們的國投集團一起奔向成功的明天!

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