月工作計劃集錦15篇

　　光陰的迅速，一眨眼就過去了，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，寫一份計劃，為接下來的工作做準備吧！那么我們該怎么去寫計劃呢？下面是小編幫大家整理的月工作計劃，歡迎大家分享。

月工作計劃1

尊敬的業戶：

　　您好!

　　為提升物業服務分公司的服務品質，促進業主對物業服務公司服務工作的認知度，保障業主在物業管理活動中的`知情權、監督權，現公布我司二月份工作總結和三月工作計劃，歡迎各位業主/住戶咨詢、監督。

　　二月工作總結

　　環境管理服務部

　　1、美城美園活動開展;

　　2、苑區樓道衛生打掃;

　　3、苑區架空層、路面清洗;

　　4、樹木切邊;

　　5、綠化帶內雜草清理;

　　物業管理服務部

　　1、年前樓道雜物的清理;

　　2、安排春節值班人員;

　　3、管控苑區車輛;

　　4、更換園區破損的標識標牌;

　　工程維修服務部

　　1、路燈修復;

　　2、苑區電箱線路檢修;

　　3、苑區室外游樂設施加固及場地修補;

　　4、水池欄桿、苑區井蓋刷漆翻新;

　　5、苑區天臺門修復;

　　物業服務中心

　　1、2月社區文化活動開展;

　　2、新年的節日裝飾;

　　3、春節安排留守人員;

　　4、前臺業務的正常辦理。

　　三月工作計劃

　　1、苑區地下車庫衛生的清理;

　　2、各棟樓內衛生的細化;

　　3、苗木修剪;

　　4、苗木及草皮補種、施肥;

　　5、苑區病蟲害防治;

　　物業管理服務部

　　1、整改苑區公共區域U型樁;

　　2、對B區車庫內的車輛進行管控;

　　3、加強管控B區地下室內的建筑垃圾;

　　4、加強管控C區別墅區裝修材料;

　　5、對B區車庫內的車輛進行管控;

　　1、苑區設施設備維護保養;

　　2、每日苑區巡查問題整改;

　　3、苑區土建問題整改;

　　4、苑區工程遺留問題跟進整改;

　　物業服務中心

　　1、3月社區文化活動開展;

　　2、節后裝飾裝修業務的正常辦理;

　　3、對物業費進行催繳;

　　4、收樓手續的正常辦理。

　　三月活動先堵為快

　　花燈DIY—元宵節

　　一、活動時間：20xx年3月2日下午14：00

　　二、活動計劃地點：通州碧桂園洽談區

　　三、活動內容：邀請業主及小朋友制作元宵節花燈。

　　四、獎品設置：無。

　　三八婦女節快樂

　　一、活動時間：20xx年3月8日下午14：00

　　二、活動計劃地點：碧桂園商業街

　　三、活動內容：邀約廣大業主參與物業準備的節目互動當中，根據比賽設置獎項。

　　四、獎品設置：一等獎、二等獎、三等獎、參與獎。

月工作計劃2

　　新的學期新的希望，新的學期新的挑戰。在經過一年的共同學習和生活后，我們一起迎來孩子們在幼兒園快樂生活的 一年，我們在《綱要》的精神和《園務計劃》的引領下，根據實際情況以及家長的建議，經過討論我們擬定了本學期班務、教育教學工作重點和方向，我們將提供多元整合的學習機會，充分利用各種資源，以開放的態度，陪伴幼兒一起經歷這有意義的一學期。

　　一、情況分析：

　　我幼兒園有幼兒60名 ，從整體看，我們幼兒園的孩子思維活躍，接受能力強，性格開朗、活潑、自主，富有個性；人際交往能力較好，具有一定的語言表現力。大部分幼兒有很強的探索學習愿望，喜歡問為什么；但傾聽的習慣還需要加強。許多幼兒沒有正確的坐姿，積極動腦舉手發言的幼兒不多，有的幼兒還要與同伴說悄悄話，影響他人的學習。課間追逐打鬧的現象比較嚴重，男小朋友表現尤為突出。還有個別幼兒衛生意識不強，有亂扔垃圾的現象。希望通過一學期的努力幼兒各方面的能力都有一定的進步。特別是讓每一位幼兒在學習習慣和生活習慣的養成得到發展，培養幼兒的動手操作能力和提高綜合素質是這學期的工作重點。

　　二、學習目標

　　健康

　　一、身心保健

　　1、能獨立自理大便，正確使用手紙。

　　2、生活有規律，會獨立有序地穿脫衣服并折疊好，能根據自身的冷熱感覺主動增減衣服，能自己整理床鋪。

　　3、知道周圍環境中可能出現以外事故的各種因素，懂得遵守規則，學會保護自己，能提醒同伴。

　　二、體育鍛煉

　　1、學習聽信號變速、變方向走，步伐一致。能輕松自如地繞障礙曲線走。

　　2、熟練掌握跳躍動作，從較高處向下跳，起跳有力、落地輕穩、姿態優美。學習側跳和向不同方向變換跳等多種跳躍形式。學習跳短繩。

　　3、進一步了解相關的體育活動常識，能遵守體育活動的規則和要求，有集體觀念，活動中懂得合作，負責、寬容、謙讓、堅強勇敢、不怕困難，運動保健意識和能力進一步增強。

　　科學

　　1、幫助兒童了解不同環境中的動物（野生類）植物（食品類）及其與環境的相互關系。介紹環境污染的現象和人們保護生態環境的活動。

　　2、讓兒童獲取有關季節、人類、動植物與環境等關系的感性經驗，形成四季的初步概念。

　　3、引導兒童學習使用常見科技產品（飛機、橋等）的方法，運用簡單工具和多種材料進行制作活動，能夠發現物品和材料的多種特性和功能，并能表現出一定的創造性。

　　4、使兒童喜歡并較長時間參與科學活動，能主動探索周圍自然界，并能用語言交流發現問題、能關心、愛護自然環境。

　　數學

　　1、學習5以內的加減，引導幼兒理解加法、減法的含義。

　　2、正確書寫阿拉伯數字1—5，培養其認真、正確、整潔的書寫習慣。

　　3、學習用自然物測量物體，會比較粗細、輕重、厚薄等。

　　4、有一定的時間觀念。認識時鐘，學習看整點、半點。學習看日歷，知道一星期有七天。

　　5、極、主動地參加數學活動及數學問題的討論。

　　社會

　　1、自信心培養

　　2、敢于面對自己的缺點和錯誤，有改正的愿望和行動。

　　3、人際交往，禮貌的與周圍熟悉的人打招呼、談話。

　　4、行為規則，愿意聽從成人和同伴勸告，不做危險的事。

　　5、民俗文化，知道中國的首都是北京，認識并尊重國徽，會唱國歌，為自己是中國人而自豪。

　　美術

　　一、興趣與審美

　　1、喜歡參加多種美術活動，激發幼兒創造性地表現。

　　2、引導幼兒欣賞感興趣的繪畫作品，工藝品、雕塑、建筑物等，培養幼兒初步發現周圍環境和美術作品中美的能力。

　　3、引導幼兒欣賞作品的造型、色彩、構圖、感受對稱、均衡美、初步學會正確評價美。

　　4、能根據自己的經驗和想像解釋他人的美術作品，交流自己的感受和理解，并學習用語言、動作、表情、繪畫等多種形式表達自己的感受和想像。

　　二、繪畫

　　1、啟發幼兒利用多種繪畫工具和材料，運用不同技能表現自己獨特的思想和感受，體驗創造的樂趣。

　　2、引導幼兒用色彩和線條表現感受過或想像中的物體的動態結構和簡單情節。

　　3、培養幼兒對色彩的敏感性、學習根據畫面需要，恰當地運用各種顏色表現自己的情感、注意深淺、冷暖顏色的搭配。

　　4、指導幼兒學習在畫面上主體突出，合理布局。

　　三、手工

　　1、引導幼兒較熟練地使用和選擇手工工具和材料，表現自己的意思。

　　2、啟發幼兒學習用點狀材料、線狀材料拼貼或制作物象，表現簡單的情節。

　　3、指導幼兒學習用多種技法折出物體的各種部分，組合成整體物象。

　　4、引導幼兒學習用目測的方法將面狀材料分塊剪、折疊剪來表現物體的形象特征。

　　三、具體措施

　　（一）教育教學工作：

　　1、積極為幼兒創設與教育內容相符合的教育環境，為幼兒營造輕松、快樂的游戲氛圍，合理地布置與安排各個區角，為幼兒提供自選、自主活動的條件與機會，讓幼兒井然有序地愉快學習。

　　2、營造愉快的學習氣氛，教師要具備樂觀的性格、飽滿的情緒，把個人的氣質積極投入到活動中去，與幼兒多說話、多溝通、多用目光微笑，建立良好師幼關系。

　　3、繼續以主題活動的形式開展教育教學活動。在活動中，注重觀察孩子的.情況，以便生成新的活動，更有利于孩子的發展

　　4、充分利用電教設備制作課件，進行現代化教學。

　　5、靈活運用幼兒園及社會的本土資源，體現“生活即教育”的教育觀念，繼續開展生成活動，從多方面考慮設計主題活動，體現幼兒的主體性。

　　四、每月工作安排

　　一月份：

　　1、搞好“元旦”節慶活動。

　　2、做好期末結束抽測工作，整理各項資料。

　　3、開展“迎新年”的慶祝活動” 鼓勵全把班幼兒積極參加，并在表演表現活動中體驗節日的快樂。

　　二月份（禮儀月）：

　　1、召開幼兒園教職工會議，安排開學工作。

　　2、全面整理環境衛生，營造宣傳氛圍。

　　3、發放教材和教學資料，發放《萬店鎮小幼兒園家長工作須知》、《萬店鎮小學幼兒園教學內容與進度表》。

　　4、給新入園的走讀幼兒辦理學生證，家長需持證簽字接走幼兒。

　　5、對幼兒進行常規訓練，培養孩子的安全意識和自我保護意識。

　　6、開展文明禮儀專項教育活動，讓每位幼兒會問候，會使用禮貌用語。

　　7、制定幼兒園及班級工作劃。

　　8、啟動幼兒操 。

　　三月份（孝心月）

　　1、教授新幼兒操，規范動作與要求。

　　2、結合“三八婦女節”開展“我講孝心”活動，各班上交《家園活動方案》。

　　3、初定“六一”匯演節目，并開展訓練。

　　4、教學月查。

　　四月份（親子活動月）

　　1、組織各班親子互動活動，各班上交《親子互動活動方案》。

　　2、組織觀摩課、教學評比活動。

　　3、教學月查。

　　五月份（才藝積累月）

　　1、迎接“六一”準備工作，精心組織“六一”匯演節目。

　　2、舉辦幼兒畫展。

　　3、課題研究《如何轉變農村家長的育兒觀》、《如何在一日活動中培養孩子的規則意識》。

　　4、開展經典誦讀評比活動，中班以誦讀古詩為主，大班和學前班以誦讀《三字經》為主。

　　六月份（展示月）

　　1、舉辦“六一”匯演，請家長觀摩。

　　2、組織期末展示活動。

　　3、教師基本功展示。

　　4、各班評先“好寶寶”。

　　5、上交教學論文。

　　6、各班進行學期工作總結，撰寫并上交工作總結。

　　7、精選教師在校園網上發布的文章，并進行評比。

　　8、安排招生工作。

　　9、安排放假工作、收集教學資料和貴重物品。

　　九月份：

　　1、做好開學工作，認真制定各計劃。

　　2、和幼兒一起布置教師環境，重視幼兒的參與性。

　　3、開展“特別的我”主題活動，通過形式多樣的活動，使幼兒了解我是一個“特別的我”并體驗到成長過程中的快樂。

　　4、積極創設游戲氛圍，提供豐富的游戲材料，引導幼兒開展形式多樣的自主***活動。

　　十月份：

　　1、繼續豐富班級區域及游戲材料。

　　2、開展“葉子“主題活動。

　　3、組織幼兒開展自理能力比”。

　　4、召開大班家長會。

　　5、認真準備活動，積極迎接調研活動。

　　十一月份：

　　1、天氣變涼，做好幼兒的保暖工作，加強戶外的體育鍛煉。

　　2、繼續豐富游戲材料，加強幼兒的游戲常規指導。

　　3、在探究、操作、實驗中，鼓勵幼兒嘗試用簡單的認知方法發現和解決問題。

　　4、開展 “夢幻西游”主題活動

　　5、組織幼兒開展“講故事”比賽。

　　十二月份：

　　1、做好各項工作，加強幼兒常規的培養。

　　2、開展“驚奇一線”主題活動。

　　3、提高幼兒的安全意識，做好幼兒的安全工作

　　4、做好省級調研評估工作。

月工作計劃3

　　一、教育工作：

　　1、繼續進行常規教育，特別培養幼兒良好的傾聽習慣。提醒幼兒別人講話時，

　　要注意用耳朵仔細得聽，有什么意見等別人講完再講。

　　2、在自主性游戲中，加強幼兒整理玩具的意識，提醒幼兒按照物品的種類有序地進行整理。

　　3、結合“五一”勞動節開展愛勞動、尊敬勞動人民的主題教育活動。

　　4、密切關注幼兒，及時發現幼兒的需要，并給予及時、積極的反應、幫助。

　　5、告訴幼兒和朋友友好相處，減少抓咬事件的`發生。

　　6、加強幼兒的自理能力，讓幼兒盡量自己的事情自己做。同時幫助個別有困難的幼兒，又鼓勵幼兒同伴之間互相幫助。

　　二、保育工作：

　　1、讓幼兒感知夏天的變化，知道冷熱，能根據溫度穿脫衣服。

　　2、天氣炎熱，在晨鍛時注意幼兒的活動量，給出汗的孩子在背上墊塊小毛巾，防止幼兒感冒。

　　3、注意幼兒的衣著，如發現幼兒尿濕褲子立即幫助幼兒更換。

　　4、指導幼兒正確洗手、督促幼兒勤洗手。

　　5、做好班上的衛生工作，消毒，防止傳染病。

　　三、家長工作：

　　1、利用早晚接送時間，多和家長交流幼兒在家，在園的情況。

　　2、豐富幼兒作品展，讓家長看到孩子的點滴進步。

　　3、加強對家長的宣傳，幫助家長了解春季合理保育及鍛煉的意義與做法，保證幼兒堅持天天按時起床(不睡懶覺)、按時入園(不遲到)等。

　　4、幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求，及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議;廣泛聽取家長對幼兒園保教工作、教師師德、等方面的意見。

月工作計劃4

　　唐山市自來水公司、唐山自來水、唐山供水網、唐山水司 作者:唐山市自來水公司 來源: 20xx年一月，凈水廠在公司的領導下，較好的完成了各項生產任務，保證了出廠水質安全。

　　一月份主要工作完成情況及工作亮點

　　本月初，凈水廠廠部認真組織召開安全生產廠務會及每周一次安全例會，及時傳達、貫徹了安全公司會議精神。并針對節期前后安全問題，計劃對全廠設備設施進行安全大檢查。另外，在本月11日，凈水廠組織白班人員及各班代表學習“精細化管理年活動”總結、唐總在“精細化管理年”活動總結表彰暨“質量效益年”活動動員部署大會上的講話及《關于開展“質量效益年”活動實施方案》的通知, 傳達公司相關會議精神，。

　　春節七天長假，水廠生產穩定。為保障節期供水安全，水廠在節前組織人員對全廠的設備設施進行安全大檢查，對發現的問題及時進行處理，同時組織安排好人員值班，實行廠級領導24小時在崗值班制度，確保設備設施及時維修，保障春節期間設備穩定、水質達標。

　　水廠一直十分關系職工的思想變化，經常同水廠職工交流、談心，了解并解決職工日常生活工作的困難，做好廣大職工的思想穩定工作，保障了春節期間職工思想穩定。

　　按照公司工會要求，水廠認真組織、評選出20xx年凈水廠先進班組和先進個人。首先讓各班組對先進班組、個人進行提名，之后由廠部人員和八名調度進行投票，按得票數評選出先進班組及個人。整個過程公正、公開、透明，在水廠營造了一種人人爭當先進的氛圍，為20xx年水廠各項工作的開展打下一個良好的基礎。

　　1月11日，公司考核組在黨委書記姚春樑、副經理劉洪增帶領下，對凈水廠科級以上管理人員進行考核。凈水廠兩名廠長、三名科級干部分別對各自工作進行了總結匯報，之后與會兩位公司領導先后講話，對20xx年凈水廠的工作進行了總體點評，并提出了新的更高的'要求。水廠聽取領導意見、建議的同時，表示會扎實推進水廠各項工作，確保各項任務目標的實現，請公司領導放心。

　　節前，水廠再一次組織二濾站“青年示范崗”職工對二期濾池進行刷洗，保

　　證了節期的供水安全，廠部管理人員也不甘落后跳入濾池投入到刷洗濾池的工作中。

　　春節臨近，水廠為豐富職工業余生活，特舉辦了聯歡活動，并提前向全體職工送出新春祝福。聯歡活動主要有：象棋、軍棋、跳棋、打撲克、扎氣球，大家在參加活動的同時，也增進了感情交流。

　　本月按計劃完成污泥車間人員的培訓工作。主要培訓其實際操作和應急處理能力，并要求加強安全責任意識，克服麻痹思想，確保節期前后供水安全。

　　水廠積極參加公司組織的關于污泥車間運行方案的各種例會，討論新建污泥管線的位置、走向，并組織人員測定各關鍵點標高。另外，由于本月天氣一直持續低溫，造成兩個濃縮池經常有上凍結冰情況，為防止冰層越積越厚，影響污泥正常生產運行，水廠每天都派人員對兩個室外濃縮池進行破冰工作。

　　本月水廠對二濾站2#空壓機進行保養，更換了機油、機濾；組織小修人員對全廠破損玻璃進行了更換，共約更換13塊。本月水廠完成清水泵、排污泵、污泥設備等各類設備維修共約23處。

　　本月水廠繼續密切關注水質變化，保證低溫低濁情況下，水質達標。由于節期的臨近，對一期斜管進行清洗、清理，并對一期西側排泥管路進行更換，保障節期前后供水水質達標。堅持每天做攪拌實驗，并總結水質處理規律；定期檢測濾池運行參數；本月共放空一、二期斜管4次，放空水全部進入污泥車間調節池，最大限度降低外排水量。

　　二月份工作計劃：

　　按計劃做好職工培訓。

　　做好各車間設備設施維護、維修工作。保證安全生產。

　　繼續做好水質檢測處理工作。及時檢測工藝各點參數，觀察原水水質變化情況，總結水質處理更多經驗。

　　做好一期處理工藝的設備設施維護檢修工作，保證二期工藝改造期間，一期工藝處理正常運行，保證出廠水質。

　　提前做好二期反應池改造前的各項準備工作。

　　完成領導交辦的其他工作。

月工作計劃5

　　檔案局5月份工作計劃

　　1.召開本局中層干部競爭上崗動員會。

　　2.召開市檔案學會第五次會員代表大會。

　　3.舉行全市業務指導干部企業檔案培訓。

　　4.開展成立鄉鎮檔案中心的調研與指導。

　　5.完成檔案人員崗位培訓3個班的.教學和結業。

　　6.做好組織部部史陳列材料篩選。

　　8.做好工商檔案管理中心數字化掃描工作的技術指導，并開展一次現場交流學習活動。

　　9.完善照片檔案專題數據庫。

　　10.繼續做好《年鑒》的文稿編輯。

　　11.做好主動公開政府信息(現行文件)的接收發布及檔案窗口業務服務。

　　12.做好工商檔案管理中心的網頁制作。

　　13.維修工商檔案管理中心庫房大樓和查檔大樓。

　　14.做好工商檔案管理中心在編人員崗位設置方案和iso9001質量管理內部評議。

月工作計劃6

　　11月份的來臨意味著身為學校后勤工作者的自己有了新的挑戰，即便以往的后勤工作沒有出過什么差錯也不能夠有著任何松懈的地方，在我看來若是能提前做好相應的部署則意味著自己的后勤工作將會省心許多，而且有時自己也需要根據校園師生的反饋及時調整好當前的后勤工作才行，因此我在預估11月份的學校后勤任務以后制定了合適的工作計劃。

　　鑒于今年的學校活動基本上已經全部結束的緣故使得學生進入了緊張的學習狀況，所以在自己看來這個月主要特別注意的便是每個班級的粉筆使用狀況，所以除開其他的工作安排以外自己應該盡量待在后勤處進行值班，這樣的話就能夠在其他班級有需求的時候及時補充粉筆等基礎物資，而且自己也應該采購一些教學用的尺子以及教鞭等工具等待班主任進行申領，另外則是根據學生的需求從倉庫中清理一些校服和課桌椅等物品出來，這樣也是避免部分學生身上出現校服遺失和課桌損壞等問題，而且對于學生課本遺失以后的重新購買狀況也要考慮到才行。

　　另外則是根據部分老教師需要打印資料等問題需要做好相應的準備，實際上老師在教學中為了更好地解決實際問題往往會選擇自己出題制作試卷，所以我需要考慮到試卷打印的狀況并做好這方面的后勤工作，而且由于這個月有幾次考試的狀況需要根據老師的需求打印相應數量的試卷出來才行，鑒于這方面的后勤工作在以往也積累了相應的經驗導致自己處理起來還算是得心應手，只不過當試卷打印出來以后自己還需要查看是否存在印錯的狀況以及數量是否合乎要求。

　　由于部分教師反映下雨天教學樓存在漏水的狀況需要進行修理，所以自己在11月份需要盡快處理好教學樓房頂的修理工作才能讓師生感到滿意，而且除此之外自己還需要利用周末的.時間對各個班級的飲水機和燈管進行檢查，防止因為燈絲老化和飲水設備故障的緣故從而影響到學生的在校生活，而且為了做好來年的校園綠化工作需要在11月份便對草坪區域做好草籽種植并對雜草進行清理，當自己完成這方面的后勤工作以后便能夠讓自己感到輕松許多。

　　實際上對于11月份的后勤工作規劃還存在著許多需要進行補充的地方，但是對我而言實際工作中尋找問題遠比書面上進行規劃要有意義得多，所以我需要做好11月份的學校后勤工作并令校園師生感到滿意才對得起他們的信任。

月工作計劃7

　　一、班級情況分析：

　　本學期我們托班有男生12名，女生10名。由于都是新生對幼兒園又會產生一定的不適應，會因為入園焦慮出現哭鬧現象，更會影響大面積孩子的`情緒。所以做好開學前班級和家長的準備非常重要。在常規方面，孩子完全是從未知開始，我們會根據本班的實際情況，擬訂本月更為完善的工作計劃。

　　二、在環境創設方面要貼近幼兒的心理生理年齡特色，并能有適合幼兒的功能墻。劃分好圖書角、美工角、益智建構角、娃娃家等。

　　三、本月教育教學目標

　　（一）、健康領域

　　1、身體健康，在集體生活中情緒穩定、愉快，堅持上幼兒園。

　　2、生活、衛生習慣良好，學會正確的洗手、進餐、睡覺又側臥。

　　3、喜歡體育運動，能夠按教師口令列隊，跟老師的信號走。

　　4、喜歡做早操、律動、手指游戲。

　　（二）、語言領域

　　1、愿意與人交談，講話禮貌。

　　2、注意傾聽對方說話，能理解日常用語。

月工作計劃8

　　4月計劃

　　1．圍繞“大樹和小花”的主題活動，引領幼兒一起去結識樹朋友、花朋友，以朋友的目光去感受朋友、理解朋友，關心、照顧朋友，在觀察、想象、制作的過程中，認識到春天是美麗的，樹和花是迷人的，在真實、生動的情境中獲得發展。

　　2．根據活動主題的內容，制作一些區域游戲的材料，鼓勵幼兒通過自己的努力，制作迎春花和柳樹，布置主題墻飾，獲得成功的體驗。

　　3．加強對角色游戲環境的創設，師幼一起收集游戲材料。增開“幼兒園”游戲，引導幼兒制定游戲規則，逐步豐富游戲內容。

　　4．加強對幼兒的日常安全教育，提醒幼兒在活動中不妨礙同伴的行動，如：上下樓梯的'安全、入廁時不推擠等。

　　5. 做好春季傳染病的預防工作，引導幼兒學習春季自我保護的方法，如：多喝水、多鍛煉，在老師的提醒下，勤穿脫衣服等。

　　6.開展外出春游活動，感受春天的美麗及集體活動的樂趣。

　　7.開展自我服務能力比賽：筷子夾物，提高幼兒熟練使用筷子的技能。

　　8.開展體育競賽活動：滾大球，提高幼兒的協調能力，激發幼兒的集體榮譽感

　　小結

　　本月開展“大樹和小花”主題活動，在春意盎然的環境中體會大自然的美麗，認識花朋友、樹朋友，知道花草樹木對人類的重要性，了解如何照顧、保護我們的花朋友和樹朋友。老師帶幼兒進行了手工制作、繪畫、觀察、舞蹈等活動，讓幼兒在活動中產生對“大樹和小花”的喜愛之情。

　　由于春季是傳染病高發季節，因此老師督促幼兒認真洗手，注意個人衛生。考慮到氣溫變化較大，老師也提醒幼兒及時穿脫衣服，學會照顧自己。

　　月初我們開展了外出春游活動，老師、幼兒及保育員一起坐著大巴車前往白馬澗。雖然這次春游家長沒有一起去，但孩子們將自己照顧得很好，自己出門旅行也讓幼兒更為獨立。通過這次活動，幼兒體驗到了集體出游的樂趣，快樂的春游最終安全、圓滿地結束。

　　為了激發幼兒使用筷子的興趣，提高使用筷子的能力，我們開展了“筷子夾物”比賽。孩子們對此次比賽非常期待，個個都摩拳擦掌，準備一展身手。通過這次活動，不僅讓孩子們體驗到了比賽的緊張有趣，也使幼兒明白比賽中有輸有贏。個別幼兒因為沒贏得比賽而不開心，經過老師的引導后決定下次繼續努力。

月工作計劃9

　　1、包含內容

　　在月計劃里要包括的東西其實并不復雜，先是要講清楚一些體現自己能力的一些工作事項，原來采取了什么辦法，這么做的好處和缺陷都要介紹清楚。再則要把自己的工作態度給表達出來，讓人感覺你是處在一種努力的積極狀態。隨后要總結一下整個工作的框架，繼而作出更高層次的設想。

　　2、制定原則

　　若是原本我們的工作干的好好的.，為什么還要更新計劃呢，肯定是我們在工作的時候發現了問題。那么這些個問題就是我們做新計劃的依據，先要剖析一下具體的情況，作出角度的介紹，比如影響是怎樣的，對以后的發展會造成什么后果。抑或是前端工作的延續，要把它給完成需要做好哪幾步。

　　3、真實有據

　　這個計劃雖然是書面形式呈現的，可是它緊密關系到實際情況，所以在寫的時候切忌不可夸大或者是虛報數據。這樣既不符合工作的現實，有對我們本身沒有好處，甚至還會因此而犯錯誤。那么就要用精煉的語言，干脆利落的把我們以前做過的和以后要做的事情給說清楚就行了。

月工作計劃10

　　本月工作重點

　　1、會插接、拼搭簡單的造型。

　　2、會聽音樂做模仿操。練習雙腳原地向上跳以及四散走、跑。

　　3、在游戲活動中，學習、遵守簡單的游戲規則。

　　4、愿意接觸周圍的人。學習問早、問好、說再見等禮貌用語。

　　5、理解故事的主要內容，學習簡單的兒歌

　　6、愿意學唱新歌，能知道歌曲名稱，進行簡單的表演

　　7、找秋天，感受季節的變化。

　　教育目標

　　健康

　　社會男孩女孩、五個好朋友、爬爬爬、自己來。

　　語言自己走、水果屋、小小運動會。

　　數學小兔采蘑菇、草地上、找車庫、好朋友。

　　藝術小魚水里游、美食屋、穿一穿。

　　科學落葉飄飄、水果怎么吃、摘蘋果。

　　常規培養

　　1、秋季到，天氣逐漸轉涼，讓幼兒懂得隨天氣冷熱而及時增減衣物。

　　2、讓幼兒養成良好的喝水習慣。

　　3、鼓勵幼兒能獨立進餐，并保持衣物和桌面的清潔。

　　4、培養幼兒養成飯前、便后、手臟時能有序地排隊洗手。

　　5、請家長幫忙收集有關秋天花卉及圖片，利用周末及長假時間帶孩子到戶外感受大自然的變化

　　家長工作

　　1、帶孩子到戶外去感受、發現季節的變化。

　　2、做面食時，讓孩子參與，他一定會很高興。

　　3、和孩子一起玩手影游戲，讓他說出影子像什么，說得越多越好。

　　4、讓孩子在家中找其他物品的好朋友，提高他的'觀察力和理解能力。

　　5、讓孩子做力所能及的事，給他自己發展的機會。

　　6、帶孩子去感受秋天豐收的景象，他會有很多發現。

　　7和孩子一起玩玩做動作說動詞的游戲。

月工作計劃11

　　為了搞好人員的培訓工作，根據承運公司培訓制度要求，結合運行部人員的具體情況特制訂本計劃。

　　一、技術培訓的.組織措施:

　　1、堅持“自學為主、部門引導、缺什么、補什么”的原則，嚴格執行承運公司培訓學習制度。

　　2、嚴格按培訓計劃開展培訓工作。

　　3、加大日常培訓力度，不定期進行考核。

　　4、不定期進行考問講解活動;

　　二、本月的主要培訓工作要點及日程安排：

　　1、堅持學習“兩票三制”、重慶鼎泰水電運行經營公司的各項規章制度;(日常學習)

　　2、堅持學習《運行規程》、《調度規程》、《電業安全規程》;(日常學習)(9月15日組織考試,重點發電機規程)

　　3、繼續開展金屬防腐維護技能的專項培訓;負責人：吳國平、張華(10月1日至10月20日)

　　4、及時學習安全文件、及安全簡報，認真開展班組安全學習和部門安全學習。負責人：盧萬權(日常學習、部門安全學習每月15日和30日)

　　5、組織對運行維護知識的專項講課。負責人盧萬權(10月20日至10月25日,待黑板購回后進行)

　　6、堅持現場考問講解和事故預想制度(日常培訓)

　　7、對月度培訓工作進行檢查、評比、考核和總結;負責人盧萬權、吳國平(10月25到30日)

　　8、作好定崗培訓準備工作;

　　9、利用停機機會開展一次事故演習;

　　10、作好取水口柴油發電機運行維護培訓;

　　負責人董長春、張華

　　以上計劃，請各班、各位員工結合自身對設備的熟悉情況認真執行，凡屬于部門安排的培訓任務，均必須參加，每月的培訓工作完成情況將作為月度考核和以后正式定崗依據之一。

月工作計劃12

　　隨著我公司在xx地區市場份額的不斷擴大，結合本月份的銷售情況，考慮到我們面對的客戶群體與季節要素，本分店根據總公司的相關要求和文件精神，做出xx年5月份的如下工作部署：要狠抓銷售與管理工作的質與量;剖析并細分市場;有效利用公司的品牌形象和資源優勢，掌握客戶的物質和心理需求，從細節抓起全力以赴，以銷售工作帶動本區的品牌運作。

　　1.x月份工作回顧

　　根據x月份的銷售工作總結，市場反映出來的問題如下：

　　1.1業績完成情況

　　1.2市場方面

　　1.1.1客戶溝通：

　　(1)工作總結：

　　(需要回答：

　　1.客戶為什么選擇買我們的產品;

　　2.客戶如何評價我們;

　　3.口碑工作是如何開展的?做得怎么樣?;

　　4.還進行了哪些促銷活動)

　　(2)問題：(需要回答：產品與客戶需求匹配方面存在的問題是什么?;客戶服務方面存存在的問題是什么?;與客戶溝通方面還存在哪些問題?)

　　1.1.2暢銷商品列表及暢銷原因：

　　1.1.3市場動向：(需要回答：1.商品季節性需求份額與年均月份額比較;2.在上海面包市場的特殊性是什么(消費習慣/消費心理/我告訴的優勢)?3.客戶潛在的.產品需求有哪些?)

　　1.1.4競爭對手：競爭對手列表：

　　對手月動態：(需要回答：1.本月他們的主打產品及暢銷產品是什么?2.本月他們做過哪些促銷活動?3.人員調動情況4.下一步行動預測)

　　優勢與不足比較：(需要回答：1.人員技術水平比較;2.資源(產品.客戶)比較;4管理制度及水平比較;5.客戶及營業額比較)

　　1.1.5客戶群體分析：(需要回答：1.年齡.職業.人流高峰段時間(每天的xx點~xx點鐘).口味.心理特點等)

　　1.3管理方面

　　1.2.1制度管理(員工出勤.獎懲情況)

　　1.2.2單據和文件管理

　　1.2.3進出庫商品明細表(見附表1)，特殊產品最低庫存量

　　1.2.4規范化進出貨流程，確保商品完成正確交接.

　　1.2.5客戶花名冊(見附表2)，20xx年5月份本店客戶的銷售曲線示意圖(見圖1)

　　1.4人員變更

　　5月招進xxxxx人，負責xxxxx工作;離職xxxxxx人，負責xxxxx工作。xxxxx人參加培訓，xxx人因公出差。

　　2.五月份工作重點及目標

　　總目標(不排除特殊干擾因素)：實現月總營業額：xxxxx萬元，比上月增加xxxx個百分點。

　　2.1市場方面

　　2.1.1加大推動公司品牌形象宣傳力度，為本分店營造一個良好的市場文化及競爭氛圍。

　　2.1.2加大與老顧客以及固定顧客的交流，積極開展與新顧客的溝通工作。高度重視口碑宣傳效應。

　　2.1.3進一步做好暢銷產品的統計分析，積極向總公司反饋我分店所收集的一線資料信息。

　　2.1.4加大對競爭對手信息的分析掌握，跟進對手點，強化自我優勢。

　　2.1.5動員全體員工，在日常工作中多留意各種客戶群體的口味.心理及意見評價，積極向總公司反饋我分店所收集的一線資料信息。

　　2.2管理方面

　　2.2.1嚴格執行總公司的各項管理制度。

　　2.2.2認真做好單據和文件管理工作。

　　2.2.3嚴格規范商品進出庫流程，采取每期單人負責制。

　　2.2.4做好客戶的統計分析。

　　2.3業績完成計劃

　　2.4人員變更情況及相關應對辦法

　　5月計劃招進xxxx人，負責xxxxx工作;可能離職xxxxxx人，負責xxxxx工作。

　　xx人請假，由xx暫時接替。xxx人因公出差，由xx暫時接管。

月工作計劃13

　　一、數據分析

　　1、季度任務進度；

　　2、未按計劃的客戶網點列表

　　3、特殊項目進度；

　　二、本月份銷售業績分解

　　1、本月銷量分解客戶列表，并標注匹配的主要政策；

　　2、實地拜訪客戶類表，并標注主要工作；

　　3、促銷活動安排及促銷人員調用列表；

　　4、特殊項目銷售分解；

　　三、問題分析

　　1、問題的銷售網點列表，并標注問題點及產生的；

　　2、對產生的問題有解決的辦法；

　　3、銷售環節的問題，及解決建議；

　　四、增長點

　　1、銷量增長網點列表及措施；

　　2、新客戶、新項目拓展地區網點類表及日程

　　五、改進

　　1、對公司流程、制度的改進建議；

　　2、政策措施、資源調配的改進建議：

　　（1）制度：嚴格執行所制定的'關于考勤制度，車輛安全制度，車輛和裝潢提成分配制度，招聘制度，值班制度等維護榆次網點保證正常運作和高效運轉的制度。

　　（2）衛生：展廳和車輛衛生一直長抓不懈。

　　（3）人員：人力資源部，網管部商量合計，把人員空缺填補滿。

　　（4）庫存：網管部郭經理以及各品牌經理合計庫存結構，以及制度相關應急辦法。

　　（5）客戶：主要攻關xxx大客戶（目前進展情況，將另表向公司相關負責人匯報）。

　　（6）銷量：至少完成xx臺零售

　　（7）配合：配合總部組織的節油大賽活動。

　　（8）學習：學習配置和價格，以盡快實現xxx車型的銷售。

　　（9）外拓：重點對制藥，副食行業等大中型企業進行開發。爭取開發C+客戶，并上報網管部備案。

　　（10）關懷：給老客戶以及重點客戶發問候短信，寄送xx資料

月工作計劃14

　　為深入貫徹落實縣委十二屆十四次全會精神，大力實施精準扶貧，扎實推進“六個精準”，分類落實“五個一批”措施，根據縣干部駐村幫扶工作協調小組辦公室“關于做好20xx年度干部駐村幫扶工作意見”文件要求，結合村的實際情況，特制定20xx年幫扶計劃。

　　一、指導思想

　　以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，以精準脫貧為主基調，特色產業為主路徑，助農增收為主目標，進一步解放思想，創新扶貧開發思路，加大幫扶力度，完善交通、水利、電力、信息網絡等基礎設施建設，改善村級落后面貌，實現貧困戶脫貧致富奔康。

　　二、基本情況

　　村位于縣城西北部，距縣城10公里，幅員面積7.83平方公里，轄13個農業社，現有農戶840戶，人口3264人，村道路11.3公里，耕地2624畝，荒蕪率達66%以上，林地9000余畝，堰塘48口，有效蓄水量20萬立方米，農民收入主要以種植、養殖和外出務工為主。通過精準識別，全村有貧困戶152戶480人。

　　三、幫扶計劃

　　為切實抓好精準扶貧、脫貧攻堅工作，圍繞“產業覆蓋到村，道路覆蓋到社，能力提升覆蓋到戶”的工作思路，通過致貧原因分析，并結合本村及貧困戶的實際情況，實施如下幫扶計劃。

　　(一)活動陣地建設的幫扶

　　村活動陣地修建時間較早，為瓦木結構，房屋陳舊，20xx年我局拔幫扶資金近10萬元用于陣地建設。一是對村辦公室和計生三結合辦公室進行簡單裝修;二是購買了辦公用品和更換了辦公設施;四是新建50平米磚木結構的村會議室1間。20xx年在村陣地建設上計劃再投入部分資金，徹底改善辦公環境，提升辦公條件，完全滿足當前服務黨員群眾的需要。

　　(二)村級班子建設的幫扶

　　為加強村級班子建設，不斷提高基層黨組織的服務能力，強化基層黨組織核心作用，將從制度建設、班子后備力量的培養等方面予以指導。

　　1、幫助建立健全一套規范的工作制度。一是建立和完善黨建工作責任、黨建工作例會、黨建工作述職、黨建工作評議等制度;二是建立和完善黨務公開、政務公開、財務公開、民主管理、民主議事、民主決策、民主監督等制度;三是建立和完善黨員聯系群眾、為民服務全程代理、村干部輪流值班制度。

　　2、幫助村“兩委”加強后備干部培養。從致富帶頭人、外出返鄉黨員和本村大學畢業生中培養后備干部。

　　3、幫助選優書記配好班子。結合20xx年村“兩委”換屆，大力實施“人才回引工程”，繼續加大外出務工人員和經商人員群體中選拔“兩委”班子成員的力度，確保新一屆村黨支部全都是“雙帶”型帶頭人，力爭是年輕化、具有創新意識、文化層次較高為主體的'村干部隊伍。

　　(三)基礎設施建設的幫扶

　　1、交通：加大道路建設上的幫扶力度，徹底解決村村民出行難的問題。一是村直通縣城最近的公路(朱家河至仁和場段)共4公里，在20xx年與村委一道做好項目規劃，并與交通、林業、農業等部門積極銜接，爭取項目資金，并開工建設，盡早竣工，以此加快村農副產品的流通，促進經濟快速發展;二是本村3、4社未通社道路，為方便村民出行，改善行路條件，指導完成3、4社的社道路2公里的建設。

　　2、水利：水利設施滯后，現共有48口堰塘，全部都是病塘。渠堰9公里都屬土堰，全部癱瘓，不能使用造成全村灌溉用水艱難，積極與水利部門聯系，爭取他們從項目、資金和技術上的支持。

　　3、電力：電力設施滯后，現有5臺變壓器，11公里高壓電線，低壓線大面積老化，破股線嚴重，給電力安全帶來了極大的挑戰，為此將積極與電力部門溝通協調，徹底解決存在的隱患。

　　4、信息網絡：有線電視和網絡信息嚴重滯后，外界新鮮事物不能及時接收，信息閉塞，生產發展受到嚴重制約，積極與廣電、移動公司聯系，讓他們在資金、技術上幫扶村改善其基礎設施。

　　(四)產業發展的幫扶

　　積極推進產業扶貧，圍繞全縣“六大”產業，以花椒和核桃作為村的支柱產業，幫助貧困戶致富奔康。

　　1、強化招引。結合村花椒、核桃產業及水產養殖的優勢，并編制科學的項目規劃，大力宣傳“回引創業”及精準扶貧的相關政策，鼓勵和引導有志青年回鄉創業，扎根農村，把幫扶方式由“輸血型”轉化為“造血型”。

　　2、創新機制。目前村已成立了“泉蓮水產養殖合作社”1家，在此基礎上大力推廣“合作社﹢貧困戶”、“公司﹢基地﹢農戶”等模式，以幫扶基金方式，通過與銀行對接，給予貸款，合力銀企助推扶貧產業發展。

　　3、有效培育。積極向農業、林業部門對接，大力爭取項目資金，扶持村里的產業和專業合作社的發展，20xx年，力爭培育種植和養殖大戶各3家，專業種植和養殖能手20人;制定股權量化政策，鼓勵農戶以土地入股合作社，保底分紅、二次返利等方式，真正實現貧困戶增收。

　　4、項目引導。一是指導貧困戶發展“五小經濟”，力爭今年村152戶貧困戶家庭養殖家禽6500只，牲畜500頭，水產養殖60畝，蓮藕50畝。二是針對村民種植和養殖技術的短缺，加大村民技能培訓，提高其種植、養殖技術，全年計劃舉辦種植、養殖和科普知識等培訓3期，培訓500余人次，讓村民真正掌握一門技能，幫助他們在較短的時間內實現增收，提高經濟收入逐步改善生活質量。

　　(五)新村聚居點建設的幫扶

　　按照新村建設的要求，積極協助鎮黨委爭取和實施危房改造和易地扶貧搬遷項目，整合新村建設、危房改造和易地扶貧搬遷等項目資金，動員貧困戶自力更生，投資投勞，確保貧困戶危房改造的順利實施。

　　1、調查摸底制計劃。與村“兩委”一道征求貧困戶的建設意愿，區分輕重緩急，詳細制定年度住房改造計劃和實施方案，并將計劃精準到戶和人，確保村不漏戶，戶不漏人，切實做到改建有規劃，實施有計劃。

　　2、全面統籌制方案。按照“政府引導，群眾自愿，因戶施策”的原則，對自愿搬遷的貧困戶統一到規劃的聚居點，對有意愿改建的貧困戶實行改建，以因戶施策的方式，改善所有貧困戶的居住和生活條件，確保貧困戶家家都有安全住房。

　　3、村民參與制制度。落實群眾參與和工程監督制度。積極組織群眾全程參與工程建設和監督管理工作。從聚居點選址、戶型設計、工程預決算、資金的籌集、建設資金的使用等各個環節上，都必須要有廣泛的群眾參與與監督，確保整個工程的建設在陽光下進行。

　　(六)以節日慰問的方式進行幫扶

　　繼續在春節對特困戶進行幫扶慰問，送去黨組織的關懷與溫暖。20xx年，我局組織2次到村慰問，并送去了慰問金和物資2萬元，20xx年將繼續開展慰問幫扶活動，全年計劃送去慰問金和物資2.5萬元。

月工作計劃15

　　第一部分20xx年度企業管理科主要工作總體計劃綱要

　　1、安全生產檢查、考核及相關安全工作

　　2、協助制水部門做好供水調度

　　3、管理表的管理工作

　　4、招標工程驗收工作

　　5、零星點工審核

　　6、供水管網維護管理

　　第二部分20xx年度企業管理科主要工作計劃安全生產檢查、考核及相關安全工作

　　1、每月至少召開一至二次安全專題會議，解決工作過程中存在和出現的隱患，并做到現場問題及時解決，其它問題逐一落實、整改。

　　2、結合單位實際，每月召開安全生產會議，點評總結上月安全生產狀況和研究落實本月的安全生產措施，實行獎懲制度，做到安全生產有條不紊，常抓不懈。

　　3、與全體員工簽訂全年安全生產目標責任狀，層層落實，責任到人。把安全目標分解到全體員工。

　　4、按規定做好各項工作的安全預評估及“三同時”審批工作，制定安全防范措施和應急救援預案，訂做各種警示標志牌，確保各項工作順利進行。

　　5、組織專職安全員現場監督和檢查，每月檢查不少于兩次，并主動配合上級組織的安全檢查，對檢查出的問題及時整改。

　　6、堅持安全培訓教育，全員培訓和三級安全教育率達100%。

　　7、成立“安全月活動”和“安康杯”競賽活動領導小組，負責活動的正常開展，結合夏季百日安全生產競賽活動的要求，把安全施工工作搞得更好。

　　8、根據上級要求，每月定時進行事故隱患檢查，登記上報制度。20xx繼續貫徹“安全第一，預防為主”的方針，按照“統一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續改進”的原則，消除各類安全隱患，切實抓好安全生產管理工作，確保實現公司安全生產管理目標，以下為20xx年度安全生產計劃：

　　一、20xx年安全生產工作目標：

　　1、杜絕死亡、重傷事故；

　　2、杜絕機械設備重大事故；

　　3、杜絕火災事故；

　　4、杜絕爆炸事故；

　　5、杜絕污染事故；

　　6、杜絕食物中毒和重大傳染病事故；

　　7、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過2‰；

　　8、安全隱患整改率達100%；

　　9、三級安全教育率為100%；

　　二、20xx年各項安全生產工作重點：

　　1、建立健全安全生產規章制度，落實安全生產責任制。公司將嚴格與生產一線班組長簽訂安全生產責任書，層層落實安全生產責任制。

　　2、為使安全生產深入人心，人人樹立“安全第一，預防為主”的思想，公司將健全安全生產教育制度，定期或不定期進行安全宣傳教育，對全體員工進行安全教育培訓工作，對新進公司人員進行三級安全教育。

　　3、每月定期召開安全生產例會總結、解決、布置安全生產工作，并及時通報安全生產中出現的'問題隱患；

　　4、定期進行安全生產檢查、平時則根據季節變化開展各項專項安全生產的檢查工作，如季節性安全檢查、防雷電、防火、防中暑等，發現問題后開展檢查限期整改、并跟蹤復查整改效果。

　　5、為進一步搞好安全生產工作，防止突發事故的產生，公司將會實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識。

　　6、夏季做好防汛、防雷、防暑工作；冬季施工做好防凍、防滑、防火。

　　7、“五一”、“十一”、“春節”等重大節日前開展安全大檢查，加強安全值班、確保節日安全。

　　20xx年公司安委會將繼續本著“生產必須安全”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高員工的安全意識，切實防范事故的發生，確保公司年度安全生產目標的實現。

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