就業創業調研報告

　　在生(sheng)活中，我們使用報告(gao)的情(qing)況(kuang)越(yue)來(lai)越(yue)多，其在寫(xie)作上具有一定的竅門。相信很多朋友(you)都對寫(xie)報告(gao)感(gan)到非常苦惱吧，以下是小編(bian)收(shou)集整理的就業創業調研報告(gao)，希望對大家有所幫助。

就業創業調研報告1

　　創業就業使用情況調研報告

　　為進一(yi)步加強對xx大(da)姐居家(jia)創業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)示范(fan)基地扶(fu)(fu)持(chi)資金(jin)的監管，更好地鼓(gu)勵扶(fu)(fu)持(chi)示范(fan)基地在(zai)引(yin)領(ling)婦(fu)女居家(jia)創業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)中發揮輻射帶(dai)動作用，近(jin)期，市婦(fu)聯采取自(zi)查(cha)、抽查(cha)的方式，對20xx、20xx兩(liang)年(nian)命名(ming)的7xx處示范(fan)基地扶(fu)(fu)持(chi)資金(jin)使用情況(kuang)進行了調研，現將調研情況(kuang)報告(gao)如下。

　　一、基本情況

　　xx大(da)(da)姐(jie)(jie)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)示范(fan)基(ji)(ji)地(di)扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)資金(jin)(jin)(jin)(jin)是指，20xx年(nian)，市(shi)委辦公室、市(shi)政府辦公室下發(fa)(fa)《關于大(da)(da)力發(fa)(fa)展(zhan)全市(shi)婦女(nv)居家(jia)靈(ling)活(huo)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工作(zuo)(zuo)的(de)意見》（辦字(zi)〔20xx〕1xx號），“今后五(wu)年(nian)，市(shi)財(cai)(cai)政按現(xian)行就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)政策每年(nian)從就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)資金(jin)(jin)(jin)(jin)中安排(pai)200萬元(yuan)的(de)扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)資金(jin)(jin)(jin)(jin)，支(zhi)持(chi)(chi)(chi)婦女(nv)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)”。20xx年(nian)市(shi)財(cai)(cai)政開(kai)始列支(zhi)該(gai)項(xiang)資金(jin)(jin)(jin)(jin)，市(shi)婦聯與市(shi)人社、市(shi)財(cai)(cai)政經過多次協商，就(jiu)資金(jin)(jin)(jin)(jin)使(shi)用(yong)情況達成一致意見，由(you)市(shi)婦聯命名(ming)xx大(da)(da)姐(jie)(jie)居家(jia)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)示范(fan)基(ji)(ji)地(di)，從中選出帶動婦女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人數多，發(fa)(fa)展(zhan)潛力大(da)(da)，發(fa)(fa)揮作(zuo)(zuo)用(yong)好、帶動能力強(qiang)的(de)基(ji)(ji)地(di)給予獎(jiang)勵(li)扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)。基(ji)(ji)地(di)命名(ming)、扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)采取自下而上(shang)的(de)方式，先由(you)縣區(qu)婦聯初審上(shang)報(bao)(bao)，市(shi)婦聯復審后報(bao)(bao)市(shi)紀檢組三重一大(da)(da)事項(xiang)，召開(kai)市(shi)婦聯主席辦公會，研究通過后形成《關于xx大(da)(da)姐(jie)(jie)居家(jia)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)獎(jiang)勵(li)資金(jin)(jin)(jin)(jin)使(shi)用(yong)情況的(de)報(bao)(bao)告(gao)》，報(bao)(bao)市(shi)財(cai)(cai)政局審核同意后，將(jiang)資金(jin)(jin)(jin)(jin)撥付至縣區(qu)財(cai)(cai)政。從20xx年(nian)開(kai)始，突(tu)出精準(zhun)扶(fu)(fu)貧工作(zuo)(zuo)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)績(ji)突(tu)出（每個(ge)基(ji)(ji)地(di)至少幫助1—2名(ming)建檔(dang)立卡貧困婦女(nv)）的(de)示范(fan)基(ji)(ji)地(di)給予扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)，20xx、20xx年(nian)，共扶(fu)(fu)持(chi)(chi)(chi)示范(fan)基(ji)(ji)地(di)7xx處，發(fa)(fa)放資金(jin)(jin)(jin)(jin)xx00萬元(yuan)，其中家(jia)庭(ting)手工業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)xx0處，商業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)貿(mao)易(yi)9處，家(jia)庭(ting)服務業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)5處，農家(jia)樂(le)旅游2處，特(te)色種養(yang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)18處。

　　二、資金撥付及使用情況

　　（一(yi)）資金(jin)撥付(fu)情況。從(cong)調(diao)研情況看，市財政局將扶持資金(jin)撥付(fu)至(zhi)縣區財政后(hou)，再(zai)發放(fang)到基地企業，主(zhu)要有以下兩種情況：

　　一(yi)是由(you)縣(xian)(xian)區(qu)婦聯(lian)(lian)財(cai)(cai)政賬(zhang)(zhang)號(hao)直(zhi)接撥(bo)付。蘭(lan)山區(qu)婦聯(lian)(lian)聯(lian)(lian)合區(qu)財(cai)(cai)政制定下發了《蘭(lan)山區(qu)婦女居家靈活就業(ye)扶持資金(jin)(jin)管(guan)理辦法》（蘭(lan)婦發（20xx）1xx號(hao)），資金(jin)(jin)通(tong)過區(qu)婦聯(lian)(lian)財(cai)(cai)政賬(zhang)(zhang)號(hao)直(zhi)接撥(bo)付給(gei)鎮街(jie)道財(cai)(cai)政賬(zhang)(zhang)戶，由(you)鎮街(jie)道財(cai)(cai)政統一(yi)撥(bo)付給(gei)相關(guan)基(ji)地(di)(di)企(qi)業(ye)，鎮街(jie)道提供資金(jin)(jin)往來結算票據。費縣(xian)(xian)、莒南(nan)縣(xian)(xian)婦聯(lian)(lian)向縣(xian)(xian)財(cai)(cai)政申請至縣(xian)(xian)婦聯(lian)(lian)賬(zhang)(zhang)號(hao)，再通(tong)過縣(xian)(xian)婦聯(lian)(lian)賬(zhang)(zhang)號(hao)直(zhi)接撥(bo)付基(ji)地(di)(di)，基(ji)地(di)(di)給(gei)縣(xian)(xian)婦聯(lian)(lian)開(kai)具收據。臨港區(qu)由(you)財(cai)(cai)政局撥(bo)付到(dao)區(qu)黨群局，再由(you)區(qu)黨群局撥(bo)付給(gei)基(ji)地(di)(di)企(qi)業(ye)，基(ji)地(di)(di)給(gei)黨群局開(kai)收據。

　　二是由(you)縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)區(qu)財(cai)(cai)政直接(jie)(jie)撥付(fu)(fu)。羅莊區(qu)、河(he)東區(qu)、蘭(lan)陵縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)、沂(yi)水(shui)、xx縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)、蒙(meng)陰縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)、臨沭縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)、高新區(qu)、經濟區(qu)、蒙(meng)山旅游區(qu)，均由(you)縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)區(qu)婦聯、或婦聯與基地一起向財(cai)(cai)政提出申請后，財(cai)(cai)政直接(jie)(jie)撥付(fu)(fu)到(dao)基地企業(ye)賬戶，基地企業(ye)給(gei)縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)區(qu)財(cai)(cai)政局開收據(ju)。臨沭縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)該項資(zi)金劃(hua)撥到(dao)縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)財(cai)(cai)政局，由(you)縣(xian)(xian)(xian)(xian)(xian)婦聯申請并直接(jie)(jie)支付(fu)(fu)到(dao)示(shi)范基地賬戶，示(shi)范基地負責人(ren)或財(cai)(cai)務人(ren)員(yuan)在領取單上(shang)簽字以備財(cai)(cai)務人(ren)員(yuan)記(ji)賬。

　　（二）資金使用(yong)情(qing)況(kuang)。從(cong)調研情(qing)況(kuang)看，資金使用(yong)主要有以下幾(ji)種情(qing)況(kuang)：

　　一(yi)是購(gou)(gou)(gou)買設(she)(she)施(shi)設(she)(she)備(bei)(bei)(bei)(bei)擴(kuo)大生(sheng)(sheng)產(chan)規模。蘭山、羅莊、河東、沂水、費(fei)縣、莒南、經濟區等部分示范基地主要用(yong)(yong)該(gai)資金購(gou)(gou)(gou)買設(she)(she)施(shi)設(she)(she)備(bei)(bei)(bei)(bei)，擴(kuo)大生(sheng)(sheng)產(chan)規模。蘭山區的財源物流購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)車(che)輛增加工作線(xian)，歐普(pu)科(ke)貿引入三維系統軟件用(yong)(yong)于提高作業(ye)精準率，遠程(cheng)服飾購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)原材料擴(kuo)大再生(sheng)(sheng)產(chan)，華豐(feng)網絡(luo)科(ke)技為電商平臺的發(fa)展購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)系列設(she)(she)備(bei)(bei)(bei)(bei)。蘭陵縣的蒙臺蔬(shu)菜冷(leng)藏有限(xian)公司用(yong)(yong)該(gai)資金購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)載貨汽車(che)，提升了市場每天的吞吐量。平陽蔬(shu)菜產(chan)銷專業(ye)合(he)作社(she)投(tou)資xx萬(wan)(wan)余(yu)元(yuan)購(gou)(gou)(gou)買農業(ye)生(sheng)(sheng)產(chan)用(yong)(yong)具，投(tou)資xx.xx萬(wan)(wan)元(yuan)購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)辣(la)椒(jiao)生(sheng)(sheng)產(chan)設(she)(she)備(bei)(bei)(bei)(bei)。聚匯(hui)源針紡(fang)有限(xian)公司投(tou)資9萬(wan)(wan)多(duo)元(yuan)，購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)設(she)(she)備(bei)(bei)(bei)(bei)20余(yu)臺。金穗家庭農場投(tou)資xx萬(wan)(wan)元(yuan)，購(gou)(gou)(gou)置(zhi)(zhi)xx米傳送(song)帶(dai)(dai)(dai)、鏟車(che)、平板車(che)。蒙陰胡(hu)氏縫(feng)紉有限(xian)公司用(yong)(yong)該(gai)資金購(gou)(gou)(gou)買砂帶(dai)(dai)(dai)拋光(guang)機、膠輪、砂帶(dai)(dai)(dai)等。

　　二是加強(qiang)基(ji)(ji)地基(ji)(ji)礎設施建(jian)(jian)設。河東(dong)、xx、蒙陰縣(xian)等部分示(shi)(shi)(shi)范(fan)(fan)基(ji)(ji)地用(yong)資(zi)(zi)金修(xiu)路(lu)(lu)、建(jian)(jian)設車(che)間，河東(dong)區的(de)xx大宋食品有限(xian)公司示(shi)(shi)(shi)范(fan)(fan)基(ji)(ji)地用(yong)該資(zi)(zi)金投入傳統老工藝(yi)車(che)間建(jian)(jian)設，可(ke)為婦女提供xx0余個就業(ye)崗位。xx園源食品有限(xian)公司示(shi)(shi)(shi)范(fan)(fan)基(ji)(ji)地為方便(bian)藕池參觀、洽談(tan)業(ye)務、運輸蓮(lian)藕，用(yong)該資(zi)(zi)金修(xiu)建(jian)(jian)生(sheng)產運輸道路(lu)(lu)。河東(dong)區祥瑞葡(pu)萄種植(zhi)專業(ye)合作社示(shi)(shi)(shi)范(fan)(fan)基(ji)(ji)地，用(yong)該資(zi)(zi)金建(jian)(jian)設水肥一體化微(wei)滴灌(guan)設施設備。蒙陰歐尚玩具廠(chang)用(yong)該資(zi)(zi)金改(gai)造車(che)間xx20平方米，企業(ye)規(gui)模不斷擴大。

　　三是用(yong)(yong)于購(gou)(gou)買生產原(yuan)材(cai)料。羅莊、河東、xx、費縣、蒙陰(yin)、莒南、高新區等部(bu)分示范基地用(yong)(yong)資金購(gou)(gou)買生產原(yuan)料，xx效峰生物科技有限公司主要(yao)用(yong)(yong)于購(gou)(gou)買麩皮等原(yuan)材(cai)料。羅莊東開(kai)種養殖專(zhuan)業(ye)合作社主要(yao)用(yong)(yong)于購(gou)(gou)買種植(zhi)用(yong)(yong)的生產資料。蒙陰(yin)歐(ou)尚玩(wan)具廠用(yong)(yong)于購(gou)(gou)買布料。xx長(chang)恒服裝有限公司用(yong)(yong)于購(gou)(gou)買原(yuan)材(cai)料。

　　四是用(yong)于開(kai)(kai)展技(ji)能培(pei)(pei)訓。沂水(shui)、xx、費(fei)縣(xian)、蒙陰、市直等部分(fen)示范(fan)基(ji)地用(yong)資(zi)金(jin)開(kai)(kai)展婦女技(ji)能培(pei)(pei)訓。蒙陰祥韻家(jia)紡有限公(gong)司為(wei)了加強對新發(fa)展加工(gong)點的建設(she)和(he)人員的管理，分(fen)多(duo)批次進行(xing)了專業(ye)技(ji)能培(pei)(pei)訓以及(ji)安全(quan)教育培(pei)(pei)訓等。費(fei)縣(xian)xx華(hua)箴(zhen)實業(ye)對進城務工(gong)婦女、下崗失業(ye)婦女開(kai)(kai)展技(ji)能培(pei)(pei)訓，并組織外(wai)出參觀(guan)學習。xx金(jin)昇工(gong)藝品有限公(gong)司開(kai)(kai)展居家(jia)婦女xx手(shou)繡技(ji)藝技(ji)能培(pei)(pei)訓。

　　五(wu)是用于(yu)扶(fu)持(chi)居家(jia)靈活加工點。xx、費縣(xian)、臨(lin)沭、臨(lin)港、蒙山旅游區等部(bu)分示范(fan)基地主要用該資(zi)金扶(fu)持(chi)居家(jia)靈活就業(ye)加工點。蒙山旅游區利成(cheng)鞋業(ye)示范(fan)基地扶(fu)持(chi)資(zi)金5萬(wan)元撥(bo)付到位后，購買單線機(ji)xx0臺、雙線機(ji)xx臺，用于(yu)新設小王(wang)莊加工點，及擴(kuo)大松林子、麻店子加工點，吸納更多的(de)貧(pin)困(kun)婦女(nv)加入。費縣(xian)彩屹(yi)服裝廠為那(nei)些(xie)在(zai)家(jia)加工服裝的(de)貧(pin)困(kun)婦女(nv)提供縫紉設備，并組(zu)織到外(wai)地培訓學(xue)習，讓(rang)她們居家(jia)就能開(kai)展服裝加工，員(yuan)工李(li)玲承包了襯(chen)衫釘扣業(ye)務，月(yue)工資(zi)達1.5萬(wan)元。臨(lin)沭縣(xian)常(chang)林宏(hong)業(ye)機(ji)械(xie)有限公司(si)資(zi)金主要用于(yu)支付加工點機(ji)械(xie)加工費，救助貧(pin)困(kun)婦女(nv)。

　　六是用(yong)于(yu)展示展銷平(ping)臺建(jian)設。蘭山、費縣(xian)等部分(fen)示范基地資金(jin)用(yong)于(yu)展示展銷平(ping)臺支出(chu)。xx金(jin)昇工藝品(pin)有限(xian)公司(si)用(yong)于(yu)婦女創作(zuo)成品(pin)展廳裝修裝飾、扶貧車間(jian)建(jian)設。xx利方塑(su)膠制品(pin)有限(xian)公司(si)用(yong)資金(jin)舉辦(ban)訂貨會。費縣(xian)寶櫻果樹(shu)種植(zhi)專業合作(zuo)社用(yong)資金(jin)去北京、東營(ying)、xx會展中(zhong)心、xx人民(min)廣場開展農產品(pin)展示展銷。

　　三、存在的問題

　　1、婦(fu)女居家創業(ye)就(jiu)業(ye)扶(fu)持(chi)資(zi)(zi)(zi)金使(shi)(shi)用(yong)受(shou)限制。由于該項資(zi)(zi)(zi)金是從(cong)“就(jiu)業(ye)創業(ye)資(zi)(zi)(zi)金”中列支的(de)，與(yu)市(shi)人社局多次協商，該資(zi)(zi)(zi)金目前只適用(yong)于xx大(da)姐居家很(hen)粗昂也就(jiu)業(ye)示范基(ji)地(di)的(de)扶(fu)持(chi)，使(shi)(shi)用(yong)起(qi)來受(shou)到很(hen)大(da)限制，不能根(gen)據實際情況靈(ling)活(huo)使(shi)(shi)用(yong)。而且在基(ji)地(di)補貼上，平(ping)邑縣(xian)(xian)(xian)、郯城縣(xian)(xian)(xian)屬省管(guan)財政，不享(xiang)受(shou)該項補貼，存在縣(xian)(xian)(xian)區扶(fu)持(chi)不平(ping)衡(heng)現象。

　　2、婦(fu)女(nv)(nv)整體技能(neng)培訓受限(xian)。示范基(ji)(ji)地扶持(chi)資(zi)(zi)(zi)金只(zhi)能(neng)用于單個基(ji)(ji)地本身(shen)，即使是基(ji)(ji)地用扶持(chi)資(zi)(zi)(zi)金培訓就業(ye)(ye)(ye)婦(fu)女(nv)(nv)，也(ye)只(zhi)能(neng)是在本基(ji)(ji)地就業(ye)(ye)(ye)的婦(fu)女(nv)(nv)，面窄量少(shao)。婦(fu)女(nv)(nv)創業(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)培訓牽扯各(ge)行各(ge)業(ye)(ye)(ye)，由于婦(fu)聯沒(mei)有(you)培訓專(zhuan)項資(zi)(zi)(zi)金，只(zhi)能(neng)借助農業(ye)(ye)(ye)、商務、人社(she)等(deng)部(bu)門資(zi)(zi)(zi)源(yuan)，進行培訓，不能(neng)真正根據創業(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)婦(fu)女(nv)(nv)需求開展培訓。

　　xx、扶持資(zi)金沒有(you)很好(hao)的(de)發(fa)揮作用。從調研情況看，資(zi)金用于(yu)基地發(fa)展方方面(mian)面(mian)，每個基地的(de)基礎條件不(bu)同，對(dui)于(yu)資(zi)金使用的(de)側重面(mian)不(bu)同，沒有(you)很好(hao)的(de)發(fa)揮促進婦(fu)女創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)的(de)作用。今后(hou)，該項(xiang)資(zi)金限定用于(yu)婦(fu)女創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)技能培(pei)訓、技能比(bi)賽(sai)、學習觀摩(mo)等方面(mian)。

　　四、下步打算及建議

　　1、召(zhao)開座談(tan)會(hui)。召(zhao)開示范基(ji)地(di)(di)負(fu)責人(ren)參(can)加(jia)的(de)(de).座談(tan)會(hui)，了(le)解扶(fu)持資金使用情況，了(le)解基(ji)地(di)(di)工作的(de)(de)實際困難(nan)和需要(yao)幫扶(fu)的(de)(de)方(fang)向，促進(jin)示范基(ji)地(di)(di)健康(kang)有序發展。

　　2、組織(zhi)觀摩(mo)學(xue)(xue)習。選取扶持資金作(zuo)用發揮(hui)好(hao)的示范基(ji)地，組織(zhi)婦女(nv)創業(ye)就業(ye)帶頭人參觀學(xue)(xue)習，充分發揮(hui)基(ji)地的示范帶動作(zuo)用，促進更(geng)多(duo)婦女(nv)創業(ye)就業(ye)。

　　xx、加強(qiang)資金(jin)監(jian)管(guan)。及時督(du)促(cu)縣區(qu)將資金(jin)撥付到基(ji)地，加強(qiang)對(dui)資金(jin)使用情況的監(jian)管(guan)和把控，不定期組織(zhi)抽查，確保扶持資金(jin)發揮作用。

　　xx、建議(yi)對新(xin)發(fa)展的(de)、有發(fa)展潛力、精準扶貧(pin)業(ye)績突(tu)出的(de)加工點、小微企(qi)業(ye)、大姐工坊等示(shi)范基地給予2—xx年的(de)扶持，以更好的(de)發(fa)揮示(shi)范帶動(dong)效應，帶動(dong)更多(duo)婦女(nv)居家創業(ye)就業(ye)。

就業創業調研報告2

　　一、緒論

　　（一(yi)）、現狀概述

　　20xx年全國大(da)學生(sheng)畢業生(sheng)人(ren)數(shu)將持續增長(chang)，受經(jing)濟危機影響經(jing)濟形勢(shi)不容樂觀，就(jiu)業形勢(shi)依然嚴峻(jun)，大(da)學生(sheng)就(jiu)業難(nan)已成(cheng)為當前社會的熱點問(wen)題。

　　１、大(da)學畢業生就業形(xing)勢嚴峻

　　20xx年(nian)(nian)全國應屆畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)有(you)610萬余(yu)人(ren)，20xx年(nian)(nian)，預計將有(you)630萬余(yu)人(ren)。 xx指(zhi)出(chu)：“這些年(nian)(nian)我(wo)們(men)(men)大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)增(zeng)(zeng)(zeng)長(chang)很快，大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)的(de)(de)升學(xue)(xue)(xue)(xue)率已(yi)經達到23%。我(wo)們(men)(men)一(yi)(yi)年(nian)(nian)安(an)排的(de)(de)新就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)職工最多(duo)也就(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)1100萬-1200萬人(ren)，通常在(zai)900萬人(ren)，而大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)占到600多(duo)萬。所(suo)以妥善安(an)排大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)是(shi)(shi)(shi)擺在(zai)我(wo)們(men)(men)面前的(de)(de)一(yi)(yi)項十分(fen)(fen)重要(yao)的(de)(de)任(ren)務。這里我(wo)還想強(qiang)調，我(wo)們(men)(men)要(yao)盡可能地讓(rang)他(ta)們(men)(men)學(xue)(xue)(xue)(xue)有(you)所(suo)用(yong)。我(wo)們(men)(men)特別希(xi)望大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)能夠自主創業(ye)(ye)(ye)，我(wo)們(men)(men)給大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)制定了許多(duo)優惠政策(ce)。大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)是(shi)(shi)(shi)有(you)知識(shi)的(de)(de)勞動者，政府(fu)始終把大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)擺在(zai)重要(yao)位(wei)置。”其中除很少(shao)一(yi)(yi)部分(fen)(fen)是(shi)(shi)(shi)“隱(yin)形就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)”、“自謀職業(ye)(ye)(ye)”、“出(chu)外就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)”外，很大(da)(da)(da)一(yi)(yi)部分(fen)(fen)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)存在(zai)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)困難(nan)。總(zong)的(de)(de)原因是(shi)(shi)(shi)高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)總(zong)量逐(zhu)年(nian)(nian)增(zeng)(zeng)(zeng)長(chang)明顯，就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)市場需求卻增(zeng)(zeng)(zeng)長(chang)不(bu)快，導致今明兩(liang)年(nian)(nian)大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)前景(jing)不(bu)容樂觀，形勢嚴峻(jun) 。造(zao)成近幾年(nian)(nian)大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)找工作難(nan)的(de)(de)原因有(you)三：一(yi)(yi)是(shi)(shi)(shi)大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)市場的(de)(de)供(gong)求矛盾(dun)依然突出(chu)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)人(ren)數以20%左右的(de)(de)速度(du)增(zeng)(zeng)(zeng)長(chang)，而需求的(de)(de)增(zeng)(zeng)(zeng)長(chang)速度(du)卻不(bu)大(da)(da)(da)；二是(shi)(shi)(shi)用(yong)人(ren)單位(wei)對(dui)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)素質和(he)學(xue)(xue)(xue)(xue)歷的(de)(de)要(yao)求越來越高，許多(duo)大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)一(yi)(yi)時(shi)適應不(bu)了；三是(shi)(shi)(shi)在(zai)家長(chang)和(he)社會的(de)(de)壓力(li)下，大(da)(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)對(dui)找工作的(de)(de)自我(wo)期(qi)望過(guo)高，造(zao)成“高不(bu)成、低(di)不(bu)就(jiu)(jiu)(jiu)”的(de)(de)現象較多(duo)。（摘(zhai)自人(ren)民日報）

　　２、大學生(sheng)自主(zhu)創(chuang)業

　　由于就業(ye)嚴峻，近年(nian)(nian)來(lai)，自(zi)(zi)(zi)主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)成為社會各(ge)界(jie)關(guan)注的(de)(de)焦點之(zhi)一(yi)，大學(xue)(xue)生(sheng)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)在(zai)全國迅速(su)蔓延開來(lai)。20xx年(nian)(nian)，中央(yang)和地方的(de)(de)政府機關(guan)、稅務(wu)部(bu)門以及各(ge)個(ge)高(gao)(gao)校都對(dui)大學(xue)(xue)生(sheng)自(zi)(zi)(zi)主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)提到了(le)更(geng)高(gao)(gao)的(de)(de)高(gao)(gao)度，給(gei)予了(le)很多的(de)(de)優(you)惠條(tiao)件，鼓勵創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)帶動就業(ye)，一(yi)時起，大學(xue)(xue)生(sheng)的(de)(de)自(zi)(zi)(zi)主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)熱情高(gao)(gao)漲，但(dan)是，真正加入(ru)自(zi)(zi)(zi)主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)行列的(de)(de)人(ren)卻很少。自(zi)(zi)(zi)主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)實(shi)際人(ren)數不多，占大學(xue)(xue)生(sheng)總數的(de)(de)比例不大，創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)還僅(jin)僅(jin)處(chu)于起步(bu)階段，還需要(yao)一(yi)個(ge)過程。 那么我校大學(xue)(xue)生(sheng)對(dui)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)為什(shen)么有熱情沒有行動呢？我們進行了(le)相關(guan)的(de)(de)調研(yan)。（摘(zhai)自(zi)(zi)(zi)“新浪網—關(guan)于大學(xue)(xue)生(sheng)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)研(yan)究報告”）

　　（二）、研究目(mu)的及意(yi)義

　　高校畢業生(sheng)是國家(jia)寶貴的(de)(de)人才資源，他們的(de)(de)就業是一個涉及(ji)全局的(de)(de)重大(da)問題，不僅關(guan)系到廣大(da)人民群眾的(de)(de)切身利益，而且直接(jie)影響到經(jing)濟發展和社會(hui)穩定。

　　針對(dui)我校(xiao)的(de)情況(kuang)，我們對(dui)我校(xiao)學生(sheng)進(jin)行就業(ye)心(xin)理特點和(he)自主創業(ye)心(xin)態的(de)調查研究(jiu)，并提出(chu)一些(xie)存(cun)在的(de)問題并提出(chu)相關建議。

　　大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)問(wen)(wen)題(ti)已經日益(yi)成為(wei)高(gao)(gao)校(xiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)重要課題(ti)，為(wei)了(le)解(jie)我(wo)校(xiao)大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)心理(li)(li)狀(zhuang)況，仲(zhong)愷農業(ye)(ye)(ye)工程學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)院(yuan)信息(xi)(xi)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)院(yuan)團總支調(diao)研(yan)(yan)(yan)部決定(ding)面向我(wo)校(xiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)開展(zhan)大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)調(diao)研(yan)(yan)(yan)，通過本次調(diao)研(yan)(yan)(yan)及時(shi)發現大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)普遍存在(zai)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)心理(li)(li)問(wen)(wen)題(ti)，幫助(zhu)同學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)們(men)認識當前的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)形(xing)勢，了(le)解(jie)我(wo)校(xiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)對創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)態(tai)度(du)和創(chuang)業(ye)(ye)(ye)現狀(zhuang)；著重調(diao)查大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)對自(zi)(zi)(zi)主(zhu)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)了(le)解(jie)程度(du)，關(guan)注程度(du)及在(zai)自(zi)(zi)(zi)主(zhu)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)遇到的(de)(de)(de)(de)(de)(de)困難。從(cong)而促使同學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)們(men)加強自(zi)(zi)(zi)身心理(li)(li)素質(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)培養，增強自(zi)(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)專業(ye)(ye)(ye)知識。同時(shi)希望(wang)能從(cong)中發現問(wen)(wen)題(ti)，從(cong)而提供(gong)高(gao)(gao)質(zhi)量的(de)(de)(de)(de)(de)(de)信息(xi)(xi)服(fu)務(wu)。有(you)了(le)充分(fen)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)信息(xi)(xi)服(fu)務(wu)，才能有(you)效緩(huan)解(jie)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)焦慮。通過問(wen)(wen)卷(juan)設計(ji)以及學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)對相(xiang)關(guan)問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)回(hui)答來了(le)解(jie)他們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)擇業(ye)(ye)(ye)心理(li)(li)活動狀(zhuang)態(tai)及有(you)關(guan)擇業(ye)(ye)(ye)狀(zhuang)況，分(fen)析影響大(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)相(xiang)關(guan)因素，并提出校(xiao)正(zheng)、改善及教育措施。

　　二、調查的基本情況及結果分析

　　（一）、調(diao)研內容

　　1. 調查目的(de)：了(le)(le)解(jie)我(wo)(wo)(wo)校(xiao)學(xue)生(sheng)(sheng)對目前就(jiu)業(ye)形勢的(de)關注程度(du)；了(le)(le)解(jie)我(wo)(wo)(wo)校(xiao)學(xue)生(sheng)(sheng)對創業(ye)的(de)態度(du)和創業(ye)現狀(zhuang)；幫助大學(xue)生(sheng)(sheng)盡快認識(shi)自我(wo)(wo)(wo)，學(xue)校(xiao)為學(xue)生(sheng)(sheng)提供就(jiu)業(ye)引(yin)導，使學(xue)生(sheng)(sheng)能謀取(qu)理想(xiang)職業(ye)。

　　2. 調(diao)研對象：仲愷農業(ye)工(gong)程學院(yuan)在校本科生(sheng)

　　3. 調(diao)查內(nei)容：大學生的(de)(de)就業(ye)意向(xiang)，了解(jie)(jie)他(ta)們(men)(men)對金融風暴后(hou)的(de)(de)就業(ye)前景的(de)(de).看法，了解(jie)(jie)他(ta)們(men)(men)是否(fou)愿意投身于西部發展；大學生自主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)想(xiang)法的(de)(de)比重及對創(chuang)(chuang)業(ye)所(suo)遇的(de)(de)困難的(de)(de)考慮(lv)；著重調(diao)查大學生對自主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)了解(jie)(jie)程度，關注程度及在(zai)自主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)遇到的(de)(de)困難。

　　4. 調查方法(fa)：此(ci)次調查采取抽樣調查的(de)(de)(de)方法(fa)，分(fen)兩(liang)個部分(fen)進(jin)行。 問(wen)卷(juan)(juan)(juan)部分(fen)：本次調研一(yi)共發放了(le)120份(fen)問(wen)卷(juan)(juan)(juan)。回收118份(fen)有效問(wen)卷(juan)(juan)(juan)，有效率達99%，問(wen)卷(juan)(juan)(juan)涉及(ji)(ji)現(xian)在就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形勢、大(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)對(dui)(dui)自己專業(ye)(ye)(ye)(ye)前景的(de)(de)(de)了(le)解(jie)、大(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)期望、大(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)動機、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)困難、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)培訓等。訪(fang)談(tan)(tan)部分(fen)：結合(he)對(dui)(dui)問(wen)卷(juan)(juan)(juan)的(de)(de)(de)分(fen)析，邀請不同年級(ji)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)進(jin)行座談(tan)(tan)，內(nei)容主要涉及(ji)(ji)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)對(dui)(dui)目(mu)前的(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形勢的(de)(de)(de)看法(fa)、影響學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)

　　業的(de)重要(yao)因素、學(xue)(xue)生對(dui)大學(xue)(xue)生創(chuang)業的(de)看法、學(xue)(xue)生對(dui)學(xue)(xue)校在當前(qian)相(xiang)關工(gong)作(zuo)的(de)評價，以(yi)及學(xue)(xue)生對(dui)大學(xue)(xue)生創(chuang)業的(de)建議等多個問題。

　　（二）、問卷(juan)設計及計劃(hua)安排

　　就業(ye)創業(ye)方(fang)(fang)案確定后(hou)，我(wo)(wo)們(men)(men)部門討論(lun)(lun)這個調(diao)(diao)研要(yao)怎(zen)樣實(shi)施(shi)，討論(lun)(lun)結(jie)束(shu)后(hou)調(diao)(diao)研部成員(yuan)便開始(shi)討論(lun)(lun)問(wen)卷設計要(yao)考慮(lv)的范圍和(he)因素，我(wo)(wo)們(men)(men)先通過(guo)各種途徑收集資料，明(ming)確調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)對(dui)象、調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)方(fang)(fang)式(shi),然(ran)后(hou)設計一(yi)份問(wen)卷做預(yu)調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)，先看調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)的反應(ying)和(he)效果(guo)。不久，我(wo)(wo)們(men)(men)做完預(yu)調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)，接著(zhu)成員(yuan)對(dui)預(yu)調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)的結(jie)果(guo)積極(ji)討論(lun)(lun)并(bing)提(ti)出許多建議，我(wo)(wo)們(men)(men)一(yi)一(yi)記(ji)錄下來，并(bing)對(dui)問(wen)卷進行修改(gai)，然(ran)后(hou)拿給(gei)輔(fu)導老師(shi)批(pi)閱，批(pi)閱后(hou)我(wo)(wo)們(men)(men)再回去修改(gai)，我(wo)(wo)們(men)(men)修改(gai)完善后(hou)再次拿給(gei)張老師(shi)查(cha)(cha)(cha)看，經過(guo)討論(lun)(lun)修改(gai)確定了正式(shi)的問(wen)卷設計，接下來便是(shi)開始(shi)具體的調(diao)(diao)查(cha)(cha)(cha)，經過(guo)大家(jia)的共同努力，最后(hou)才(cai)完成整個調(diao)(diao)研。

　　具體的研究進度(du)及安排如下：

　　20xx.12.01-20xx.12.04 確(que)定調研(yan)方案(an)包(bao)括調研(yan)對象(xiang)、內容、時間以及方式等； 20xx.12.05-20xx.12.14 設(she)計調查問卷,并進(jin)行小范圍測試與修改(gai)；

　　20xx.12.15-20xx.12.15 實地調查及問卷回收；

　　20xx.12.16-20xx.12.17 整理資料，數據錄入及(ji)統計；

　　20xx.12.17-20xx.12.25 分析問(wen)題，撰寫調研報告(gao)。

　　（三）、調查結果(guo)分析

　　分(fen)析中使(shi)用(yong)系統(tong)抽樣的(de)方法(fa)，數據(ju)分(fen)析只限于仲愷農業工程學院，具體(ti)調(diao)查結果如下：

　　（1）現在的就(jiu)業(ye)形勢

　　圖1就業形勢

　　對就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)情景的(de)(de)(de)(de)關注(zhu)程度(du)，直接(jie)影響(xiang)了對為(wei)所(suo)選職業(ye)(ye)(ye)(ye)所(suo)做的(de)(de)(de)(de)準(zhun)備程度(du)和將來(lai)職業(ye)(ye)(ye)(ye)所(suo)帶來(lai)的(de)(de)(de)(de)成就(jiu)(jiu)(jiu)高(gao)低(di)。由圖1顯示(shi)，A代表就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)(xing)(xing)勢(shi)嚴(yan)峻，就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)難，74%的(de)(de)(de)(de)學生認為(wei)現(xian)在就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)都是較(jiao)嚴(yan)峻的(de)(de)(de)(de)；其次有15%認為(wei)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)算是比較(jiao)正(zheng)常的(de)(de)(de)(de)；8%的(de)(de)(de)(de)學生認為(wei)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)是較(jiao)容易的(de)(de)(de)(de)；還(huan)有5%的(de)(de)(de)(de)學生對就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)(xing)(xing)勢(shi)不了解。這可見目前就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)(xing)(xing)勢(shi)確實很(hen)嚴(yan)峻，也可發(fa)現(xian)還(huan)有很(hen)多的(de)(de)(de)(de)同學對現(xian)在的(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)(xing)(xing)勢(shi)不了解。

　　（2）學生(sheng)對應聘成功因素的看法

　　圖(tu)2 應聘成(cheng)功因素

　　從圖2可(ke)以看出，學生(sheng)大(da)都(dou)(dou)是(shi)認(ren)為：A專業(ye)(ye)對口(kou)，熟(shu)練掌(zhang)握(wo)相關(guan)專業(ye)(ye)知識是(shi)成(cheng)功的(de)(de)最重(zhong)要因素； B擁有若干技(ji)能證書(shu)，如英語、計算機(ji)等級證書(shu)和(he)C 有一定工作經驗D 人事關(guan)系都(dou)(dou)占差不多的(de)(de)比例(li)。說明(ming)擁有一些相關(guan)證書(shu)會(hui)增加應(ying)聘成(cheng)功的(de)(de)籌碼；有一定工作經驗也(ye)很重(zhong)要的(de)(de)一方(fang)面，但大(da)學生(sheng)剛畢業(ye)(ye)，在(zai)這方(fang)面會(hui)處(chu)于劣(lie)勢；一些同學認(ren)為人事關(guan)系也(ye)是(shi)一種資源，具有良(liang)好的(de)(de)人際關(guan)系，可(ke)能會(hui)在(zai)就業(ye)(ye)上少走一些彎(wan)路。

　　（3）學生(sheng)喜歡的工(gong)作環(huan)境

　　圖3工作單位

　　由(you)數(shu)據顯(xian)示可知，40%的(de)學(xue)生(sheng)喜(xi)歡(huan)在國營企(qi)業(ye)里工作，21%學(xue)生(sheng)喜(xi)歡(huan)到(dao)國家單(dan)位工作，20%的(de)學(xue)生(sheng)愿意到(dao)外企(qi)里工作，22%學(xue)生(sheng)喜(xi)歡(huan)個體經營。由(you)圖顯(xian)示大學(xue)生(sheng)的(de)就業(ye)意愿還是比較分(fen)散(san)的(de)，不會太集中到(dao)某一種企(qi)業(ye)或(huo)單(dan)位。

　　（4）學生的就業(ye)期(qi)望

　　圖4學(xue)生對企業(ye)的期望

　　圖4中(zhong)，A 代表(biao)企(qi)(qi)業(ye)的(de)名氣大(da)，實(shi)力強；B代表(biao)企(qi)(qi)業(ye)以后有(you)前景，有(you)一定發展空間；C 代表(biao)能以自己(ji)(ji)的(de)能力可(ke)以在(zai)該企(qi)(qi)業(ye)有(you)立足(zu)之地。大(da)部(bu)分的(de)學生都(dou)想自己(ji)(ji)進(jin)入的(de)企(qi)(qi)業(ye)具(ju)有(you)較好的(de)前景和較大(da)的(de)發展空間；對企(qi)(qi)業(ye)的(de)現有(you)的(de)名氣和實(shi)力不(bu)太看重；圖中(zhong)還顯示(shi)出(chu)學生希望自己(ji)(ji)可(ke)以在(zai)企(qi)(qi)業(ye)或單位(wei)能夠表(biao)現自己(ji)(ji)的(de)實(shi)力。

就業創業調研報告3

　　近年來，**就業(ye)(ye)處在縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府的(de)高(gao)度重視和縣(xian)(xian)人社局的(de)正確(que)領導下，堅持(chi)把(ba)婦(fu)女，尤(you)其是就業(ye)(ye)困難婦(fu)女作為全縣(xian)(xian)就業(ye)(ye)工作的(de)重點(dian)服務對象，認(ren)真落(luo)實積極就業(ye)(ye)政策，不斷優化就業(ye)(ye)環境，積極拓展就業(ye)(ye)渠(qu)道，并在職業(ye)(ye)培(pei)訓、職業(ye)(ye)介(jie)紹、崗(gang)位援助、小額貸款(kuan)等(deng)促進婦(fu)女創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)項目建(jian)設方面取得了較大成(cheng)效。現(xian)將情(qing)況(kuang)匯報如下：

　　一、主要做法和取得的成績及反響

　　（一）以提升就業競爭力為目標，實施有針對性的職業培訓，促進婦女實現技能就業

　　為(wei)(wei)(wei)了(le)切實(shi)(shi)提高婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)的(de)就業(ye)(ye)競爭(zheng)力，我(wo)們在實(shi)(shi)施(shi)職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)中(zhong)，始(shi)終(zhong)堅持以(yi)(yi)市場(chang)(chang)為(wei)(wei)(wei)導向(xiang)(xiang)，因人(ren)(ren)(ren)(ren)而宜(yi)、因材施(shi)教，根據婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)不同年齡(ling)段的(de)特(te)點和(he)市場(chang)(chang)用工(gong)需求(qiu)，采取了(le)市場(chang)(chang)導向(xiang)(xiang)、分類(lei)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)、個別(bie)輔導等一系列職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)措施(shi)。20xx年以(yi)(yi)來(lai)，我(wo)們聯(lian)合(he)縣(xian)婦(fu)(fu)(fu)聯(lian)，以(yi)(yi)縣(xian)就業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)中(zhong)心等5家(jia)(jia)職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)定點機構和(he)各(ge)(ge)鄉(xiang)鎮(zhen)（街(jie)道）、社區(qu)基層就業(ye)(ye)服(fu)(fu)務平臺為(wei)(wei)(wei)依托，與**大(da)(da)酒店等7家(jia)(jia)企業(ye)(ye)和(he)葡萄協會等3家(jia)(jia)產(chan)業(ye)(ye)協會聯(lian)合(he)辦班，圍繞失(shi)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)、企業(ye)(ye)在職(zhi)職(zhi)工(gong)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)、農(nong)村勞動力轉移培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)、SYB創(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)等四大(da)(da)類(lei)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)項(xiang)目，先后舉(ju)辦了(le)電動縫紉(ren)、手工(gong)編織(zhi)、紡織(zhi)擋車工(gong)、月(yue)(yue)嫂(sao)和(he)家(jia)(jia)禽養殖、果蔬栽培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)等13個專業(ye)(ye)的(de)技能(neng)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)17期，培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)843人(ren)(ren)(ren)(ren)，全(quan)縣(xian)各(ge)(ge)類(lei)技能(neng)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)班中(zhong)累計(ji)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)3126人(ren)(ren)(ren)(ren)，占(zhan)全(quan)縣(xian)技能(neng)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)總人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)的(de)44.2%。培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)合(he)格率和(he)就業(ye)(ye)安置率達(da)95%以(yi)(yi)上(shang)。尤其(qi)是今(jin)年面向(xiang)(xiang)全(quan)縣(xian)城鎮(zhen)大(da)(da)齡(ling)女(nv)(nv)(nv)性、進(jin)城務工(gong)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)實(shi)(shi)施(shi)的(de)“職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)特(te)別(bie)計(ji)劃”，縣(xian)政府(fu)已(yi)將(jiang)其(qi)明(ming)確(que)為(wei)(wei)(wei)“**20xx年民生升溫‘八項(xiang)行動’貧(pin)困對象技能(neng)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)”項(xiang)目。該項(xiang)目以(yi)(yi)適合(he)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)參訓(xun)(xun)(xun)(xun)的(de)母嬰護理(li)（月(yue)(yue)嫂(sao)）為(wei)(wei)(wei)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)專業(ye)(ye)。截止目前，由縣(xian)人(ren)(ren)(ren)(ren)社局(ju)牽頭，聯(lian)合(he)婦(fu)(fu)(fu)聯(lian)、婦(fu)(fu)(fu)幼保健(jian)院(yuan)和(he)**家(jia)(jia)政服(fu)(fu)務（月(yue)(yue)嫂(sao)）培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)中(zhong)心，共(gong)舉(ju)辦了(le)二期3個班次的(de)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)，培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)195人(ren)(ren)(ren)(ren)，已(yi)結業(ye)(ye)的(de)學員(yuan)中(zhong)有(you)33人(ren)(ren)(ren)(ren)已(yi)經(jing)走上(shang)了(le)月(yue)(yue)嫂(sao)崗位(wei)。20xx年以(yi)(yi)來(lai)，我(wo)們在辦好技能(neng)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)的(de)同時，還特(te)意舉(ju)辦了(le)3期“巾幗創(chuang)業(ye)(ye)SYB培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)班”，培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)小老(lao)板102人(ren)(ren)(ren)(ren)，在全(quan)縣(xian)各(ge)(ge)類(lei)創(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)班中(zhong)累計(ji)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)237人(ren)(ren)(ren)(ren)，占(zhan)全(quan)縣(xian)創(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)總人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)的(de)47.4%。通過大(da)(da)力實(shi)(shi)施(shi)職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)，極大(da)(da)地(di)提升和(he)增(zeng)強了(le)我(wo)縣(xian)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)勞動者(zhe)的(de)就業(ye)(ye)競爭(zheng)力和(he)創(chuang)業(ye)(ye)成功率。政府(fu)在上(shang)述培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)項(xiang)目中(zhong)累計(ji)支付職(zhi)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)補貼(tie)資(zi)金278萬余元。

　　（二）以搭建信息交流平臺為手段，多渠道開展職業介紹服務，幫助婦女實現自主就業

　　為婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)搭(da)建就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)信息(xi)對(dui)接平臺(tai)，多渠道開(kai)展免費(fei)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)介(jie)紹服務(wu)，是(shi)幫(bang)助(zhu)婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)實(shi)現(xian)自主擇業(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)充分(fen)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的重(zhong)(zhong)要途徑。20xx年(nian)以來，我(wo)們(men)以縣(xian)人力(li)(li)資源市(shi)場(chang)(chang)為中(zhong)樞(shu)，聯合縣(xian)婦(fu)(fu)(fu)(fu)聯和(he)基層就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)服務(wu)平臺(tai)、民辦人力(li)(li)資源服務(wu)機構，采(cai)取(qu)縣(xian)鄉(xiang)互動、部門聯手、政企(qi)合作(zuo)等(deng)方式，已先后舉辦“春風行(xing)動”專場(chang)(chang)招聘(pin)會、關注(zhu)社區婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)專場(chang)(chang)招聘(pin)會、民營企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)招聘(pin)周、人才(cai)供需現(xian)場(chang)(chang)洽談會等(deng)各類招聘(pin)活(huo)動14場(chang)(chang)。在這些招聘(pin)活(huo)動中(zhong)始終堅持把婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)作(zuo)為重(zhong)(zhong)點對(dui)象，認(ren)真開(kai)展職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)介(jie)紹和(he)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)指(zhi)導服務(wu)。同時，在縣(xian)人力(li)(li)資源市(shi)場(chang)(chang)開(kai)辟(pi)了“就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)困難婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)專項(xiang)職(zhi)介(jie)服務(wu)窗口(kou)”，常年(nian)為城(cheng)鎮失業(ye)(ye)(ye)(ye)婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)、農村進(jin)城(cheng)務(wu)工婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)、大齡就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)等(deng)對(dui)象提供超市(shi)、酒店、醫院和(he)社區保潔員，商鋪炊事員、餐館(guan)水(shui)洗工和(he)家庭保姆(mu)、月嫂等(deng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)信息(xi)，拓寬了城(cheng)鄉(xiang)婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)信息(xi)渠道。20xx年(nian)以來，已幫(bang)助(zhu)239名(ming)婦(fu)(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)成(cheng)功(gong)推(tui)介(jie)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)。

　　（三）以政府購買就業崗位為途徑，激發用工方拓展就業崗位，扶持婦女實現穩定就業

　　為進一(yi)步強化就(jiu)(jiu)業(ye)工作(zuo)力度，切實為婦女尤其是就(jiu)(jiu)業(ye)困(kun)難婦女創造更(geng)多的就(jiu)(jiu)業(ye)崗位，我們用好(hao)、用足(zu)就(jiu)(jiu)業(ye)扶持政策(ce)，大力開發公益性崗位，積極開展就(jiu)(jiu)業(ye)援助工作(zuo)，對(dui)(dui)政府購買(mai)的就(jiu)(jiu)業(ye)崗位始終堅持優(you)先考慮就(jiu)(jiu)業(ye)困(kun)難婦女對(dui)(dui)象。

　　一是充分利用(yong)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)政策宣傳日(ri)、大型招(zhao)聘會等(deng)機會，廣泛宣傳發動，鼓勵各類企事業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)優先招(zhao)用(yong)婦(fu)女(nv)(nv)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)。二(er)是在政府(fu)購買(mai)的(de)(de)公益(yi)(yi)性就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)中，優先安置大齡就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)困難(nan)婦(fu)女(nv)(nv)，并(bing)按(an)照(zhao)每個崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)1200元(yuan)的(de)(de)標(biao)準購買(mai)城(cheng)區(qu)保潔護綠崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)，社區(qu)管理服務崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)。20xx年(nian)以來(lai)，已(yi)累計購買(mai)公益(yi)(yi)性崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)613個，其(qi)中安置婦(fu)女(nv)(nv)上(shang)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)203個，公益(yi)(yi)性崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)安置率達33.1%，落(luo)實(shi)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)補(bu)貼資(zi)(zi)金24萬余元(yuan)；三是加大對“4050”婦(fu)女(nv)(nv)對象的(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)援助力度，以落(luo)實(shi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)援助為手段(duan)，促進城(cheng)鎮(zhen)失業(ye)(ye)(ye)婦(fu)女(nv)(nv)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)再就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)。20xx年(nian)至(zhi)20xx年(nian)一季(ji)度，我處(chu)已(yi)對473名(ming)40-53周歲的(de)(de)城(cheng)鎮(zhen)失業(ye)(ye)(ye)婦(fu)女(nv)(nv)實(shi)施了(le)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)援助，落(luo)實(shi)補(bu)貼資(zi)(zi)金142萬余元(yuan)，使她們的(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)獲得了(le)充分的(de)(de)穩定。

　　（四）以創業帶動就業為抓手，全面貫徹落實創業扶持政策

　　助推婦女(nv)(nv)實現(xian)成功創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)為積極緩解(jie)我縣(xian)(xian)(xian)婦女(nv)(nv)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)難題，縣(xian)(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)(xian)政(zheng)府(fu)將扶持(chi)(chi)婦女(nv)(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)列入《**促進就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)小額擔保貸款(kuan)實施辦法（試行）》。縣(xian)(xian)(xian)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)處(chu)認真落實創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)扶持(chi)(chi)政(zheng)策，并始終將婦女(nv)(nv)納(na)入創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)扶持(chi)(chi)重點對象，開拓性的實施了(le)一系列扶持(chi)(chi)舉措(cuo)。

　　一是(shi)面(mian)向有培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)需(xu)求(qiu)(qiu)的(de)城鄉婦(fu)女實(shi)施(shi)了創(chuang)業(ye)(ye)免(mian)費培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)。20xx年以來，我處堅持(chi)面(mian)向有培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)需(xu)求(qiu)(qiu)的(de)廣大城鄉婦(fu)女，實(shi)施(shi)系(xi)統(tong)的(de)創(chuang)業(ye)(ye)知識免(mian)費培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)，使她們的(de)'市場分析能(neng)力和企業(ye)(ye)經(jing)營管理水平(ping)以及誠信(xin)度(du)獲得全面(mian)提升，形成(cheng)以創(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)提高創(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)功(gong)率，以創(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)功(gong)率提高創(chuang)業(ye)(ye)貸款償還(huan)率的(de)良性機制。

　　二是狠(hen)抓了小(xiao)額擔保(bao)貸款(kuan)的(de)發(fa)放(fang)與貼息。“省直管縣”財政體(ti)制(zhi)改革以來(lai)，我縣小(xiao)額擔保(bao)貸款(kuan)發(fa)放(fang)規模不斷擴大，創業(ye)帶動(dong)就業(ye)的(de)效果明顯增強(qiang)。截(jie)至今年5月8日，已(yi)累計發(fa)放(fang)貸款(kuan)1572筆，總(zong)額近(jin)3億元(yuan)，支付貸款(kuan)貼息3000萬(wan)余元(yuan)，直接扶持創業(ye)成功1735人(ren)，帶動(dong)就業(ye)2萬(wan)余人(ren)。其(qi)中為748名婦女(nv)發(fa)放(fang)貸款(kuan)8312萬(wan)元(yuan)，占放(fang)貸總(zong)人(ren)數(shu)的(de)47.6%。

　　三是突出(chu)(chu)了對(dui)農(nong)(nong)村婦(fu)女(nv)創(chuang)業(ye)對(dui)象(xiang)(xiang)的信貸扶(fu)(fu)持(chi)。“湘人社發〔20xx〕12號”文件(jian)出(chu)(chu)臺后，我(wo)處積極(ji)適應(ying)新政策(ce)，大(da)膽探索扶(fu)(fu)持(chi)農(nong)(nong)村婦(fu)女(nv)創(chuang)業(ye)新思路。20xx年，我(wo)處聯(lian)合縣婦(fu)聯(lian)組(zu)織(zhi)對(dui)農(nong)(nong)村婦(fu)女(nv)從事養殖(zhi)、種植業(ye)無營業(ye)執照(zhao)申請小額擔(dan)保(bao)貸款(kuan)對(dui)象(xiang)(xiang)，按照(zhao)“村居婦(fu)代(dai)會出(chu)(chu)證明、鄉(xiang)鎮婦(fu)聯(lian)機構(gou)報材料、縣級(ji)婦(fu)聯(lian)組(zu)織(zhi)拿意見”的業(ye)務流程，辦理發放貸款(kuan)230萬(wan)元，直接扶(fu)(fu)持(chi)27名(ming)農(nong)(nong)村婦(fu)女(nv)成功(gong)創(chuang)業(ye)，帶動就業(ye)143人。這一做法在(zai)全(quan)市就業(ye)服務系統作(zuo)為“**經驗”得以(yi)推廣。

　　二、當前存在的主要困難和問題

　　1. 大(da)(da)齡勞(lao)動婦(fu)女群體就(jiu)業(ye)(ye)質(zhi)量(liang)不高從(cong)我(wo)處職介中心提(ti)供(gong)的(de)(de)全縣(xian)近(jin)3年的(de)(de)職介業(ye)(ye)務數據來(lai)看，超(chao)過45歲(sui)的(de)(de)婦(fu)女就(jiu)業(ye)(ye)確實存在(zai)較(jiao)(jiao)大(da)(da)難度，尤其是制造類企業(ye)(ye)，基(ji)本上都以(yi)該(gai)年齡段作為招(zhao)聘(pin)紅線。即便是人力(li)資源至今仍比較(jiao)(jiao)缺乏的(de)(de)企業(ye)(ye)，如：平安醫械公司、**公司等勞(lao)動密集型企業(ye)(ye)，他(ta)們在(zai)人員的(de)(de)招(zhao)聘(pin)上大(da)(da)有“招(zhao)工不設門檻，大(da)(da)齡不予進(jin)入”之勢。在(zai)這種情況下，現(xian)行的(de)(de)大(da)(da)齡婦(fu)女就(jiu)業(ye)(ye)多以(yi)服務類的(de)(de)小微(wei)企業(ye)(ye)和(he)靈活型的(de)(de)就(jiu)業(ye)(ye)崗位為主。他(ta)們的(de)(de)工資待遇普遍偏低，養老、醫療、失業(ye)(ye)等社會(hui)保障多半(ban)落(luo)實不到位。就(jiu)業(ye)(ye)質(zhi)量(liang)偏低。

　　2. 農(nong)村婦女草根創(chuang)(chuang)客信貸融資(zi)難(nan)一部分婦女，尤其是返(fan)鄉農(nong)村婦女，因外出務工(gong)開拓(tuo)了視野(ye)、積(ji)累了經驗(yan)，并選準了創(chuang)(chuang)業項目(mu)，返(fan)鄉后不(bu)愿再把心思放在自家(jia)屋(wu)前屋(wu)后的(de)二(er)畝三分田(tian)上了。他(ta)們決心實施自主創(chuang)(chuang)業。但(dan)往(wang)往(wang)因為資(zi)金(jin)不(bu)足(zu)，創(chuang)(chuang)業路途上走的(de)異常(chang)艱難(nan)。尤其是一部分祖祖輩輩在農(nong)村栽田(tian)種(zhong)地(di)的(de)婦女，他(ta)們能爭取掌控的(de)創(chuang)(chuang)業資(zi)源相當有限，在創(chuang)(chuang)業資(zi)金(jin)嚴重不(bu)足(zu)的(de)情況下要(yao)想(xiang)成功實現信貸融資(zi)的(de)確很難(nan)很難(nan)。

　　3. 支持婦(fu)(fu)女(nv)(nv)創(chuang)業的(de)社(she)會資源(yuan)有(you)待整合(he)和(he)(he)(he)充分利用(yong)目(mu)前，我(wo)縣支持婦(fu)(fu)女(nv)(nv)創(chuang)業所出(chu)臺的(de)政(zheng)策并(bing)不(bu)(bu)是很(hen)多，含金(jin)(jin)量也(ye)不(bu)(bu)高(gao)。就(jiu)人社(she)部門(men)(men)而言，有(you)吸(xi)引力(li)的(de)也(ye)就(jiu)是小(xiao)貸(dai)(dai)。但(dan)這項(xiang)政(zheng)策仍有(you)它(ta)的(de)局限(xian)性(xing)。放不(bu)(bu)了的(de)貸(dai)(dai)款(kuan)最終還(huan)是放不(bu)(bu)了。因為(wei)這項(xiang)工作的(de)主(zhu)動權原本就(jiu)不(bu)(bu)在人社(she)部門(men)(men)。所以，為(wei)了在小(xiao)貸(dai)(dai)中切實體現對(dui)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)的(de)政(zheng)策傾斜，我(wo)們需要經常與(yu)財政(zheng)和(he)(he)(he)金(jin)(jin)融部門(men)(men)協(xie)調、做工作，效果還(huan)不(bu)(bu)好。機制不(bu)(bu)順、合(he)力(li)不(bu)(bu)大。去(qu)年(nian)9月，我(wo)縣成立了婦(fu)(fu)女(nv)(nv)企(qi)業家(jia)協(xie)會，自此我(wo)縣婦(fu)(fu)女(nv)(nv)企(qi)業家(jia)有(you)了一(yi)個專(zhuan)屬的(de)娘家(jia)，但(dan)該組織的(de)服(fu)務(wu)對(dui)象(xiang)范圍和(he)(he)(he)服(fu)務(wu)功能的(de)發(fa)揮很(hen)有(you)限(xian)。對(dui)于想投身創(chuang)業的(de)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)和(he)(he)(he)由婦(fu)(fu)女(nv)(nv)初(chu)始新(xin)辦(ban)的(de)企(qi)業，可能就(jiu)沒能提供(gong)及(ji)時的(de)指(zhi)導和(he)(he)(he)幫助。因此，為(wei)切實推動婦(fu)(fu)女(nv)(nv)創(chuang)業，我(wo)縣還(huan)有(you)待建立一(yi)個專(zhuan)項(xiang)、專(zhuan)業的(de)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)創(chuang)業服(fu)務(wu)機構，能全面整合(he)多家(jia)職能部門(men)(men)和(he)(he)(he)社(she)會化資源(yuan)，為(wei)全縣城鄉(xiang)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)創(chuang)業對(dui)象(xiang)提供(gong)系(xi)統(tong)、專(zhuan)業、及(ji)時的(de)創(chuang)業服(fu)務(wu)。

　　三、幾點建議

　　1. 著(zhu)力發展家(jia)政服(fu)務(wu)(wu)(wu)業(ye)(ye)，為困難(nan)就(jiu)業(ye)(ye)婦(fu)女打開就(jiu)業(ye)(ye)門路隨著(zhu)經濟社會的發展，人民生(sheng)活質量的提高，家(jia)務(wu)(wu)(wu)勞動社會化已成為一種趨(qu)勢(shi)，家(jia)政服(fu)務(wu)(wu)(wu)業(ye)(ye)蘊(yun)藏的巨大潛力及市場(chang)前(qian)景不言(yan)而喻。把握趨(qu)勢(shi)就(jiu)是(shi)把握未(wei)來。面對當前(qian)城鎮失(shi)業(ye)(ye)女性和進城務(wu)(wu)(wu)工的農村婦(fu)女年(nian)齡偏大、文(wen)化偏低、缺乏技(ji)能的實(shi)(shi)際(ji)，我們可(ke)按(an)照“培(pei)(pei)訓(xun)、就(jiu)業(ye)(ye)、維(wei)權(quan)”三位一體(ti)的模式，采取先對其實(shi)(shi)施家(jia)庭保(bao)潔、家(jia)庭廚師、月嫂(sao)、老人陪護等專業(ye)(ye)的系(xi)統知(zhi)識和技(ji)能培(pei)(pei)訓(xun)后，再(zai)給予推薦就(jiu)業(ye)(ye)，并(bing)在就(jiu)業(ye)(ye)的過程中實(shi)(shi)施跟蹤維(wei)權(quan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)。引導她(ta)們進入(ru)家(jia)政服(fu)務(wu)(wu)(wu)業(ye)(ye)，幫助(zhu)她(ta)們實(shi)(shi)現技(ji)能就(jiu)業(ye)(ye)、體(ti)面就(jiu)業(ye)(ye)。

　　2. 探索小(xiao)貸聯保(bao)(bao)機(ji)制，幫助農村婦(fu)女突破創(chuang)業(ye)融(rong)(rong)資瓶頸(jing)從人社部門實施的(de)(de)小(xiao)額擔保(bao)(bao)貸款政(zheng)策(ce)來看，當(dang)前(qian)農村婦(fu)女創(chuang)業(ye)對象(xiang)(xiang)，尤其是其中的(de)(de)一批“草根”創(chuang)客，她們獲得(de)小(xiao)貸的(de)(de)成功率特(te)別低(di)，這是與(yu)小(xiao)貸政(zheng)策(ce)的(de)(de)目標相背離(li)的(de)(de)。這一群體信貸融(rong)(rong)資的(de)(de)最大瓶頸(jing)就是：找不到吃(chi)財政(zheng)飯的(de)(de)人來做反擔保(bao)(bao)和(he)(he)無(wu)法提供符(fu)合金融(rong)(rong)機(ji)構胃口的(de)(de)抵押物。但農村婦(fu)女創(chuang)業(ye)意義重(zhong)大，而且這些對象(xiang)(xiang)中不乏(fa)真心創(chuang)業(ye)者和(he)(he)實干家(jia)。能否由婦(fu)聯組織(zhi)牽(qian)頭，建立由申貸對象(xiang)(xiang)的(de)(de)兄弟姊(zi)妹或親戚朋友聯保(bao)(bao)，當(dang)地村支兩委和(he)(he)所(suo)在轄(xia)區的(de)(de)鄉(xiang)鎮政(zheng)府，以及(ji)縣婦(fu)女企業(ye)家(jia)協(xie)會等多家(jia)單位參與(yu)認定(ding)的(de)(de)工(gong)作機(ji)制，在申貸對象(xiang)(xiang)無(wu)法找到符(fu)合條件的(de)(de)反擔保(bao)(bao)人，房屋(wu)產權確認難(nan)、無(wu)法辦理抵押的(de)(de)情況(kuang)下，也能通過該項(xiang)工(gong)作機(ji)制成功申辦小(xiao)貸，有效幫助她們及(ji)時解決(jue)當(dang)前(qian)信貸融(rong)(rong)資難(nan)的(de)(de)問題。

　　3. 建立創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)獎扶基(ji)金(jin)，激勵(li)引導(dao)更多婦(fu)(fu)女(nv)投身自主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)政府要高度重視(shi)婦(fu)(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)，建立婦(fu)(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)獎勵(li)扶持(chi)基(ji)金(jin)，通過定期開展評選(xuan)“十大(da)杰出(chu)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)婦(fu)(fu)女(nv)”、“婦(fu)(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)明星”、“農(nong)村婦(fu)(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)致(zhi)富帶(dai)頭人”等(deng)活動，樹(shu)立了(le)一批在“全民創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)致(zhi)富”活動中涌現(xian)出(chu)的(de)(de)婦(fu)(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)先進(jin)典型，并給(gei)予表彰和一定額度的(de)(de)現(xian)金(jin)獎勵(li)，激發(fa)了(le)廣大(da)婦(fu)(fu)女(nv)的(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)熱情，增強(qiang)了(le)干事興業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)勇氣和決心(xin)，發(fa)揮了(le)良好的(de)(de)典型示范(fan)帶(dai)動作(zuo)用(yong)。

就業創業調研報告4

　　游戲二班 131351019 王贇

　　在(zai)我(wo)國，大學(xue)生的就業(ye)(ye)(ye)形勢越來越嚴(yan)峻，大學(xue)生的就業(ye)(ye)(ye)壓力日益嚴(yan)峻，伴 隨(sui)著政(zheng)府(fu)政(zheng)策的領導(dao)與社會觀念的轉(zhuan)變，大學(xue)生的創業(ye)(ye)(ye)意(yi)識(shi)，就業(ye)(ye)(ye)方向也開始悄然發生轉(zhuan)變。通(tong)過對大學(xue)生創業(ye)(ye)(ye)情況的調查研究，我(wo)們逐漸了解在(zai)校大學(xue)生和畢業(ye)(ye)(ye)大學(xue)生在(zai)創業(ye)(ye)(ye)前準備的真實狀況。 關鍵詞(ci)：嚴(yan)峻，就業(ye)(ye)(ye)壓力，創業(ye)(ye)(ye)，就業(ye)(ye)(ye)，意(yi)識(shi)。

　　現(xian)(xian)在(zai)(zai)讓我(wo)們來看(kan)看(kan)這(zhe)(zhe)樣一(yi)個現(xian)(xian)狀，即大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)現(xian)(xian)狀：高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)是(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)才市(shi)場上非常重要的(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源。近年(nian)(nian)來，隨(sui)著(zhu)高校(xiao)大(da)規模的(de)(de)(de)(de)(de)(de)擴招，在(zai)(zai)校(xiao)大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)人(ren)(ren)(ren)數(shu)急劇上升，畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)人(ren)(ren)(ren)數(shu)也(ye)逐(zhu)年(nian)(nian)增加(jia)，隨(sui)之而來的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)問(wen)題。也(ye)正因為如此大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)問(wen)題一(yi)直以來就(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)社會上關注(zhu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)焦(jiao)點問(wen)題，但作(zuo)為吸收大(da)學(xue)(xue)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)主(zhu)力軍(jun)：企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，則較(jiao)受冷落(luo)，很少有(you)把關注(zhu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)焦(jiao)點聚(ju)焦(jiao)到企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，征(zheng)詢企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)對畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)看(kan)法或總(zong)結(jie)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)聘人(ren)(ren)(ren)之道。事(shi)實(shi)上，在(zai)(zai)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)和企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)之間(jian)缺少有(you)效的(de)(de)(de)(de)(de)(de)溝通渠道，企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)用人(ren)(ren)(ren)標準、企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)才的(de)(de)(de)(de)(de)(de)選擇條件沒(mei)有(you)在(zai)(zai)有(you)效的(de)(de)(de)(de)(de)(de)時間(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)傳遞(di)給大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)培養缺乏市(shi)場導向，這(zhe)(zhe)方面高校(xiao)作(zuo)為培養大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)主(zhu)體(ti)，并沒(mei)有(you)起到積極的(de)(de)(de)(de)(de)(de)作(zuo)用。高校(xiao)在(zai)(zai)指導大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)上遠遠滯后于大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)及企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)對其的(de)(de)(de)(de)(de)(de)要求，這(zhe)(zhe)在(zai)(zai)很大(da)程度上制約了畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)順利就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。現(xian)(xian)在(zai)(zai)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)難(nan)(nan)變成了我(wo)們這(zhe)(zhe)一(yi)代大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)不得不面臨問(wen)題，年(nian)(nian)復一(yi)年(nian)(nian)、褒貶不一(yi)、喋喋不休的(de)(de)(de)(de)(de)(de)爭論(lun)和唏噓概(gai)嘆。當(dang)然，在(zai)(zai)大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)難(nan)(nan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)背景下(xia)，依舊有(you)那么一(yi)隊(dui)大(da)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)不怕艱辛，應該說(shuo)不怕就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)難(nan)(nan)，或者說(shuo)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)困難(nan)(nan)，就(jiu)(jiu)(jiu)自己創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，這(zhe)(zhe)樣也(ye)依舊可(ke)以打下(xia)自己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)片天地。

　　一、 現狀分析與調(diao)查結果：

　　教育(yu)部部長周濟11月(yue)20日在(zai)(zai)(zai)20xx年(nian)全國(guo)普通高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工作(zuo)會(hui)議上(shang)透露,20xx年(nian)全國(guo)普通高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)將達495萬(wan),比20xx年(nian)增加(jia)82萬(wan)。在(zai)(zai)(zai)全社會(hui)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)勢(shi)(shi)嚴(yan)峻的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)情況下(xia),高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)壓力仍(reng)然突(tu)出(chu),為(wei)(wei)此(ci),會(hui)議決定將20xx年(nian)作(zuo)為(wei)(wei)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工作(zuo)全面服務年(nian)。如(ru)此(ci)嚴(yan)峻的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)壓力，大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)依然是(shi)熱點之一(yi)。（參考(kao)中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)教育(yu)在(zai)(zai)(zai)線）面對如(ru)此(ci)嚴(yan)峻的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)形(xing)勢(shi)(shi)，創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)是(shi)不(bu)(bu)(bu)少應屆畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)第(di)一(yi)選擇。創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)是(shi)社會(hui)發展(zhan)(zhan)過(guo)程(cheng)中(zhong)(zhong)(zhong)形(xing)成的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)種活躍而有(you)(you)效(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)經濟形(xing)式(shi)(shi)，我(wo)(wo)國(guo)在(zai)(zai)(zai)改革(ge)開放以后，創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)形(xing)勢(shi)(shi)有(you)(you)很明顯的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)好轉，不(bu)(bu)(bu)論是(shi)私人創辦(ban)事業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)涉及的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)領域還是(shi)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)勢(shi)(shi)頭，都有(you)(you)著健(jian)康發展(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)趨勢(shi)(shi)。而從西方的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)歷程(cheng)來(lai)(lai)展(zhan)(zhan)望(wang)我(wo)(wo)國(guo)未來(lai)(lai)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)趨勢(shi)(shi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)將成為(wei)(wei)市場洪流中(zhong)(zhong)(zhong)一(yi)股新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)力量，新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)勢(shi)(shi)力。大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)加(jia)入(ru)將為(wei)(wei)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)大(da)(da)軍注入(ru)了(le)一(yi)股新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)活力。同時，在(zai)(zai)(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)也(ye)闖(chuang)入(ru)了(le)人們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)視(shi)眼。 當大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)開展(zhan)(zhan)得(de)如(ru)火(huo)如(ru)荼的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)時候(hou)，當越(yue)來(lai)(lai)越(yue)多的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)選擇創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)這種新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)方式(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)時候(hou)，我(wo)(wo)們(men)發現在(zai)(zai)(zai)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)園里創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)概念也(ye)越(yue)來(lai)(lai)越(yue)為(wei)(wei)廣大(da)(da)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)同學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)所了(le)解與(yu)接受(shou)，創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意(yi)識(shi)在(zai)(zai)(zai)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)中(zhong)(zhong)(zhong)已不(bu)(bu)(bu)再(zai)陌生(sheng)(sheng)。 為(wei)(wei)了(le)全面了(le)解在(zai)(zai)(zai)校(xiao)(xiao)(xiao)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)和(he)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)前準備的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)現狀, 研究(jiu)調(diao)(diao)查(cha)各(ge)大(da)(da)高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)、政府、社會(hui)對大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意(yi)識(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)培養與(yu)教育(yu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)視(shi)和(he)關(guan)(guan)(guan)注程(cheng)度，我(wo)(wo)們(men)在(zai)(zai)(zai)1月(yue)20日—2月(yue)20日，通過(guo)問卷(juan)形(xing)式(shi)(shi)為(wei)(wei)主(zhu)，網(wang)上(shang)QQ談話(hua)與(yu)網(wang)上(shang)搜尋材料為(wei)(wei)輔(fu)開展(zhan)(zhan)調(diao)(diao)查(cha)活動(dong)。 從調(diao)(diao)查(cha)問卷(juan)中(zhong)(zhong)(zhong)抽出(chu)幾份(fen)題目進行分析，例如(ru)第(di)二題，您關(guan)(guan)(guan)注國(guo)家(jia)出(chu)臺的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)扶持大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)自主(zhu)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)相關(guan)(guan)(guan)政策、法規？調(diao)(diao)查(cha)中(zhong)(zhong)(zhong)，經常關(guan)(guan)(guan)注，很清楚(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)10%，偶爾關(guan)(guan)(guan)注，比較清楚(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)30%，不(bu)(bu)(bu)太愿意(yi)主(zhu)動(dong)去了(le)解，知道一(yi)點的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)45%，一(yi)點也(ye)不(bu)(bu)(bu)知道的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)15%。從這里體現出(chu)現在(zai)(zai)(zai)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)對國(guo)家(jia)政策的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)了(le)解程(cheng)度雖然占(zhan)(zhan)比較大(da)(da)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)比例，但經常關(guan)(guan)(guan)

　　注(zhu)的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)只(zhi)占(zhan)(zhan)10%，所占(zhan)(zhan)比例(li)較小，說明大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)關注(zhu)國(guo)家(jia)政策是(shi)有(you)待加(jia)強的(de)(de)(de)(de)(de)。 而第三題(ti)您(nin)是(shi)否有(you)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)打(da)算 ？調查中，考(kao)慮過(guo)(guo)(guo)(guo)的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)97.5%,完全沒想過(guo)(guo)(guo)(guo)的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)2.5,正在進(jin)行創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)0%,已經嘗試過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)0%。從這里體現了創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)問題(ti)對(dui)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)不(bu)是(shi)什么與他們毫不(bu)相干的(de)(de)(de)(de)(de)事情(qing)，絕大(da)(da)多(duo)數的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)還是(shi)思(si)考(kao)過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)問題(ti)。而第十題(ti)您(nin)有(you)參(can)加(jia)過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)類培訓(xun)或講(jiang)(jiang)(jiang)座？ 調查中，有(you)參(can)加(jia)過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)類培訓(xun)或講(jiang)(jiang)(jiang)座的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)47.5%沒有(you)參(can)加(jia)過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)類培訓(xun)或講(jiang)(jiang)(jiang)座的(de)(de)(de)(de)(de)大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)占(zhan)(zhan)52.5%。其中，有(you)參(can)加(jia)過(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)類培訓(xun)或講(jiang)(jiang)(jiang)座的(de)(de)(de)(de)(de)次(ci)數一般在1-2次(ci)。從這體現出大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)參(can)加(jia)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)類培訓(xun)或講(jiang)(jiang)(jiang)座的(de)(de)(de)(de)(de)比例(li)相對(dui)較小,大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)對(dui)此的(de)(de)(de)(de)(de)關注(zhu)度還不(bu)夠，還有(you)待加(jia)強改進(jin)。

　　二、 結論分析與建議：

　　《關(guan)(guan)于(yu)大學(xue)生創業問(wen)(wen)題(ti)的(de)調(diao)查》是我(wo)(wo)(wo)(wo)組(zu)研究(jiu)的(de)課(ke)題(ti)，在課(ke)題(ti)申請時(shi)，我(wo)(wo)(wo)(wo)們是作為一個課(ke)外(wai)業余任務來完成(cheng)，經過一番網上瀏覽、網上問(wen)(wen)卷調(diao)查發現這個課(ke)題(ti)的(de)具(ju)有很大的(de)研究(jiu)性(xing)(xing)，社會、國家和(he)(he)高(gao)校的(de)關(guan)(guan)注度(du)極大。由于(yu)我(wo)(wo)(wo)(wo)們小組(zu)在資金、人力(li)、物力(li)、時(shi)間、個人學(xue)歷等因素的(de)限制(zhi)，調(diao)查難度(du)遠遠超過我(wo)(wo)(wo)(wo)們申請課(ke)題(ti)前(qian)的(de)想(xiang)像。對于(yu)我(wo)(wo)(wo)(wo)們大專生來說，要(yao)作到大范圍且研究(jiu)的(de)極大深(shen)度(du)同時(shi)極具(ju)學(xue)術性(xing)(xing)，是不怎么現實的(de)。因此，出于(yu)科(ke)學(xue)嚴(yan)謹、實事求是的(de)研究(jiu)態度(du)，我(wo)(wo)(wo)(wo)們組(zu)員采取網上問(wen)(wen)卷調(diao)查，網上搜集相關(guan)(guan)材料等形式，調(diao)查自己周(zhou)邊大學(xue)生（在校就讀大學(xue)生），其結論和(he)(he)數據也是具(ju)備科(ke)學(xue)性(xing)(xing)，確(que)保實踐調(diao)查成(cheng)果的(de)真實性(xing)(xing)和(he)(he)可靠性(xing)(xing)，從而提升作品質量。

　　對(dui)于(yu)大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)創業(ye)，政(zheng)府的幫扶(fu)作(zuo)(zuo)用不可(ke)小視。一(yi)(yi)些(xie)地(di)方政(zheng)府政(zheng)策的出臺，對(dui)于(yu)大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)創業(ye)起到了一(yi)(yi)定的促進作(zuo)(zuo)用，但(dan)政(zheng)府幫扶(fu)的'持續性(xing)需要關注。此外，大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)創業(ye)需要良好(hao)的社會(hui)環(huan)境(jing)特別是政(zheng)府的幫扶(fu)作(zuo)(zuo)用，社會(hui)應創造一(yi)(yi)個良好(hao)的社會(hui)環(huan)境(jing)去逐(zhu)步鍛煉其(qi)市場(chang)適應能力(li)和抗 風險能力(li)不管(guan)國(guo)家政(zheng)策、高校(xiao)、社會(hui)環(huan)境(jing)如(ru)何，我(wo)們認為最(zui)重要在于(yu)大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)自己，因此大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)主體(ti)不容忽視。下面給(gei)大(da)(da)(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)提(ti)出以(yi)下幾點建(jian)議：

　　（一） 樹立全新的人才觀，重視創業素質的自我培養

　　講，我(wo)(wo)們可以(yi)看到，成(cheng)功的(de)(de)(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)具備一(yi)些核心(xin)的(de)(de)(de)(de)主要(yao)特質(zhi)和次要(yao)特質(zhi)，要(yao)有(you)(you)(you)創業(ye)(ye)(ye)觀(guan)念、有(you)(you)(you)才、有(you)(you)(you)膽(dan)、有(you)(you)(you)識(shi)(shi)，同(tong)時有(you)(you)(you)堅忍不拔的(de)(de)(de)(de)意志，克服創業(ye)(ye)(ye)過程(cheng)中(zhong)的(de)(de)(de)(de)困難，這些高(gao)要(yao)求決(jue)定了當代大學生想走上(shang)創業(ye)(ye)(ye)之路，就(jiu)必須按照創業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)素(su)質(zhi)的(de)(de)(de)(de)培養(yang)規(gui)律，重(zhong)視(shi)創業(ye)(ye)(ye)素(su)質(zhi)的(de)(de)(de)(de)自(zi)我(wo)(wo)培養(yang)，注重(zhong)培養(yang)自(zi)己的(de)(de)(de)(de)能力(li)，錘煉自(zi)己的(de)(de)(de)(de)膽(dan)子，同(tong)時培養(yang)自(zi)己的(de)(de)(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)人(ren)格、創業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)思維和創業(ye)(ye)(ye)意識(shi)(shi)與技能，克服中(zhong)國傳統教育模式下培養(yang)出“積累型(xing)(xing)”、“繼(ji)承型(xing)(xing)”，掌握的(de)(de)(de)(de)死知識(shi)(shi)多，運用(yong)的(de)(de)(de)(de)知識(shi)(shi)少(shao)，膽(dan)子小，生存能力(li)差(cha)的(de)(de)(de)(de)人(ren)才類型(xing)(xing)。 實踐證明，創業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)素(su)質(zhi)的(de)(de)(de)(de)培養(yang)是(shi)有(you)(you)(you)規(gui)律的(de)(de)(de)(de)，其成(cheng)長也是(shi)有(you)(you)(you)過程(cheng)的(de)(de)(de)(de)。而(er)從實踐中(zhong)汲取經驗和教訓之都是(shi)創業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)成(cheng)長的(de)(de)(de)(de)捷(jie)徑，中(zhong)國有(you)(you)(you)句(ju)俗話(hua)：“一(yi)年(nian)學成(cheng)個莊稼漢，三年(nian)學成(cheng)個生意人(ren)”說的(de)(de)(de)(de)就(jiu)是(shi)這個道理。

　　（二） 注意在思想上和精神上錘練自己

　　要樹立自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)信、自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)強、自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)主(zhu)、自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)立意(yi)識。自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)信就是對自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)充滿信心(xin)，相信自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)有(you)(you)能力，有(you)(you)條件去開創(chuang)自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)未(wei)來的(de)(de)(de)事(shi)業。自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)信賦予人(ren)主(zhu)動(dong)積極(ji)的(de)(de)(de)人(ren)生態度和(he)(he)進取精神，相信自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)能夠成(cheng)為創(chuang)業的(de)(de)(de)成(cheng)功者(zhe)，尤其在遇到失敗和(he)(he)挫折時(shi)更需要自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)信。自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)強就是在自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)信的(de)(de)(de)基(ji)礎上，通(tong)過企業的(de)(de)(de)實(shi)踐，不(bu)(bu)斷(duan)增(zeng)長自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)各(ge)方面(mian)的(de)(de)(de)能力，進一步磨(mo)煉自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)意(yi)志，建(jian)(jian)立起自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)形(xing)象，敢說(shuo)敢當，敢作敢為，不(bu)(bu)貪圖眼前的(de)(de)(de)利益，永遠進取，使自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)成(cheng)為強者(zhe)。自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)主(zhu)就是具(ju)有(you)(you)獨立的(de)(de)(de)人(ren)格，具(ju)有(you)(you)獨立性(xing)思維能力，不(bu)(bu)受傳統(tong)和(he)(he)世俗偏見的(de)(de)(de)束縛，不(bu)(bu)受輿論和(he)(he)環(huan)境(jing)的(de)(de)(de)影響(xiang)，能自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)選擇自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)道路，善于(yu)設(she)計和(he)(he)規劃自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)未(wei)來，并采取相應的(de)(de)(de)行動(dong)。自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)主(zhu)還要有(you)(you)遠見、有(you)(you)敢為人(ren)先(xian)的(de)(de)(de)膽略，能把握(wo)住(zhu)自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)航向，自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)立就是憑(ping)(ping)自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)頭腦和(he)(he)雙手，憑(ping)(ping)借自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)智(zhi)慧(hui)和(he)(he)才能，憑(ping)(ping)借自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)的(de)(de)(de)努力和(he)(he)奮斗，建(jian)(jian)立起自(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)(ji)(ji)(ji)生活和(he)(he)事(shi)業的(de)(de)(de)基(ji)礎。

　　（三）廣泛獲取創業經驗

　　如今，不少大學都開設了創(chuang)業指導(dao)課(ke)，教授創(chuang)業管理、創(chuang)業心理等內(nei)容，幫助大學生打

　　好創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)的基礎。大(da)學圖書(shu)(shu)館也(ye)提供(gong)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)指(zhi)導方面的書(shu)(shu)籍，大(da)學生可通(tong)過閱讀增加對(dui)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)市場的認識(shi)(shi)。 其次，創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)是(shi)目前(qian)媒體(ti)報道的熱門(men)領域(yu)，無論(lun)是(shi)傳統(tong)媒體(ti)，如報刊、新書(shu)(shu)、廣播(bo)電視、還是(shi)網(wang)絡媒體(ti)，每天都提供(gong)大(da)量的創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)和信(xin)息。一般來說(shuo)，經濟類、人(ren)才類媒體(ti)是(shi)首要選擇，比較(jiao)出名的有《財富人(ren)生》、《創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)家》、《21世紀經濟報道》、《第(di)一財經》，以(yi)及“中(zhong)(zhong)華創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)網(wang)”、“中(zhong)(zhong)國創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)論(lun)壇”等專業(ye)(ye)網(wang)站。此(ci)外(wai)，各(ge)地(di)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)中(zhong)(zhong)心、大(da)學生科技(ji)園、留學生創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)園等機(ji)構(gou)的網(wang)站，也(ye)蘊藏著豐富的創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)。通(tong)過這種途(tu)徑獲得創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)，往往針對(dui)性(xing)較(jiao)強。

　　（四 ）能力的綜合培養

　　要(yao)(yao)(yao)(yao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)認(ren)(ren)(ren)知(zhi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)做事(shi)(shi)(shi)(shi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)共(gong)同(tong)生活，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)生存創(chuang)(chuang)業(ye)。創(chuang)(chuang)業(ye)涉及方方面面，需(xu)要(yao)(yao)(yao)(yao)與不(bu)同(tong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)和(he)(he)(he)事(shi)(shi)(shi)(shi)打交(jiao)道，對人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)要(yao)(yao)(yao)(yao)求很高。從事(shi)(shi)(shi)(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)既(ji)要(yao)(yao)(yao)(yao)懂(dong)經(jing)營(ying)，又要(yao)(yao)(yao)(yao)善管理(li)(li)，既(ji)要(yao)(yao)(yao)(yao)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)協調處(chu)理(li)(li)各方面的(de)(de)(de)(de)(de)(de)關系，又要(yao)(yao)(yao)(yao)當機立斷(duan)，臨危(wei)不(bu)亂，指揮(hui)若定，既(ji)要(yao)(yao)(yao)(yao)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)言(yan)善辯，又要(yao)(yao)(yao)(yao)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)談判(pan)公(gong)關，既(ji)要(yao)(yao)(yao)(yao)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)開(kai)拓(tuo)創(chuang)(chuang)新，又要(yao)(yao)(yao)(yao)不(bu)怕挫折、困難。因此，創(chuang)(chuang)業(ye)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)綜(zong)合性(xing)很強，其(qi)中要(yao)(yao)(yao)(yao)有管理(li)(li)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、組(zu)織(zhi)協調能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、創(chuang)(chuang)造能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、經(jing)營(ying)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、語(yu)言(yan)表達(da)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、判(pan)斷(duan)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、公(gong)關能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、應 變能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、分析問(wen)(wen)(wen)題(ti)和(he)(he)(he)解決問(wen)(wen)(wen)題(ti)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、把握(wo)(wo)機遇的(de)(de)(de)(de)(de)(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、談判(pan)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、心理(li)(li)調適能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)等。而聯合國教科文組(zu)織(zhi)把“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)認(ren)(ren)(ren)知(zhi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)做事(shi)(shi)(shi)(shi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)共(gong)同(tong)生活，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)生存，作(zuo)為(wei)21世紀教育(yu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)4個(ge)支(zhi)柱”，并把其(qi)作(zuo)為(wei)開(kai)啟未來人(ren)(ren)(ren)生大門的(de)(de)(de)(de)(de)(de)四把“鑰匙”。“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)認(ren)(ren)(ren)知(zhi)”就是教人(ren)(ren)(ren)掌握(wo)(wo)認(ren)(ren)(ren)知(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)方法，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)習的(de)(de)(de)(de)(de)(de)方法、手(shou)段，培養人(ren)(ren)(ren)發現(xian)問(wen)(wen)(wen)題(ti)、分析問(wen)(wen)(wen)題(ti)和(he)(he)(he)解決問(wen)(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)。“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)做事(shi)(shi)(shi)(shi)”就是要(yao)(yao)(yao)(yao)培養人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)新能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、應變能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)和(he)(he)(he)駕馭處(chu)理(li)(li)復雜突發事(shi)(shi)(shi)(shi)件、危(wei)機的(de)(de)(de)(de)(de)(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)。“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)共(gong)同(tong)生活”就是要(yao)(yao)(yao)(yao)培養人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)團結協作(zuo)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)和(he)(he)(he)團隊(dui)精神，培養人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)競爭意(yi)識和(he)(he)(he)管理(li)(li)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)。“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)生存”就是要(yao)(yao)(yao)(yao)不(bu)斷(duan)增強人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)(zi)主性(xing)、判(pan)斷(duan)力(li)(li)(li)(li)和(he)(he)(he)個(ge)人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)責任(ren)感，培養人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)交(jiao)際能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、語(yu)言(yan)表達(da)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)、判(pan)斷(duan)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)等等。因此，大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生要(yao)(yao)(yao)(yao)主動(dong)樹立“學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)認(ren)(ren)(ren)知(zhi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)做事(shi)(shi)(shi)(shi)，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)共(gong)同(tong)生活，學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)會(hui)生存”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)意(yi)識，提高創(chuang)(chuang)業(ye)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)，從而使自(zi)(zi)己在創(chuang)(chuang)業(ye)時“走得出”，“站(zhan)得住”，“干得好”。

就業創業調研報告5

　　芙(fu)蓉區(qu)(qu)共(gong)(gong)有街道(鄉、園(yuan)、局(ju))、社區(qu)(qu)、村(cun)婦聯(lian)組織(zhi)92個(ge)，區(qu)(qu)直戰線婦委會(hui)10個(ge)，各(ge)類企(qi)業(ye)(ye)婦代會(hui)組織(zhi)(女(nv)職工委員(yuan)會(hui))52個(ge)，團體(ti)(ti)協會(hui)組織(zhi)3個(ge)。有街鄉社區(qu)(qu)婦聯(lian)執委和村(cun)婦代會(hui)委員(yuan)639人(ren)。近年來(lai)，在區(qu)(qu)委、區(qu)(qu)政府的(de)(de)正確領導和省、市婦聯(lian)的(de)(de)具體(ti)(ti)指導下，我區(qu)(qu)婦聯(lian)緊(jin)(jin)緊(jin)(jin)圍(wei)繞全(quan)(quan)區(qu)(qu)“三(san)先(xian)”(全(quan)(quan)省率(lv)先(xian)、中部領先(xian)、全(quan)(quan)國(guo)爭先(xian))的(de)(de)戰略(lve)目標和“共(gong)(gong)促科學發(fa)展，共(gong)(gong)建和諧社會(hui)，共(gong)(gong)創(chuang)美好生活”的(de)(de)總(zong)體(ti)(ti)要求(qiu)，積(ji)極搭建就業(ye)(ye)平(ping)臺，優化創(chuang)業(ye)(ye)氛圍(wei)，深化“巾幗(guo)文明(ming)示范崗”建設，開展教育培訓等方式全(quan)(quan)力促進全(quan)(quan)區(qu)(qu)女(nv)性創(chuang)業(ye)(ye)就業(ye)(ye)工作(zuo)。由(you)于工作(zuo)突出，XX年9月份(fen)，被全(quan)(quan)國(guo)婦聯(lian)授(shou)予(yu)“全(quan)(quan)國(guo)三(san)八紅旗集體(ti)(ti)”榮譽稱號。

　　一、女性創業就業取得的成效

　　婦聯作(zuo)為黨和(he)政府聯系婦女(nv)(nv)群眾(zhong)的(de)橋梁和(he)紐帶、社(she)會支柱(zhu)和(he)重要(yao)幫手，在金融危機(ji)中發(fa)揮工作(zuo)優(you)勢和(he)積(ji)極作(zuo)用，按(an)照區委和(he)區政府的(de)工作(zuo)部署，全面落(luo)實科學發(fa)展觀，緊密結(jie)合婦女(nv)(nv)創業就業實際，找準定位，積(ji)極作(zuo)為，著(zhu)力解決(jue)影(ying)響和(he)制(zhi)約婦女(nv)(nv)創業就業的(de)突出問題，切(qie)實履行組織婦女(nv)(nv)、引導婦女(nv)(nv)、服務婦女(nv)(nv)、維護(hu)婦女(nv)(nv)合法權益的(de)職責(ze)，我區婦女(nv)(nv)創業就業工作(zuo)有了新的(de)發(fa)展進步。

　　(一(yi))圍繞(rao)全區婦女(nv)就業問題，搭建就業平臺

　　通過 “暖(nuan)春行(xing)動(dong)(dong)——春風送百崗(gang)、麗(li)人暖(nuan)真情(qing)”活(huo)動(dong)(dong)，聯(lian)(lian)合(he)湖南(nan)其(qi)(qi)它十幾家(jia)知(zhi)名企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)為(wei)(wei)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)性創(chuang)(chuang)造了(le)(le)(le)500個(ge)(ge)工(gong)(gong)作(zuo)崗(gang)位(wei)，長(chang)沙麗(li)人醫院率先為(wei)(wei)100個(ge)(ge)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)性創(chuang)(chuang)造了(le)(le)(le)工(gong)(gong)作(zuo)崗(gang)位(wei)，并按照其(qi)(qi)特長(chang)優(you)先安排下(xia)崗(gang)職工(gong)(gong)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)22個(ge)(ge)，大學畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生16人。府后(hou)街(jie)勞動(dong)(dong)和社(she)會保障站(zhan)推(tui)(tui)行(xing)“3幫1”結(jie)對包保幫扶，為(wei)(wei)每一戶零就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)庭(ting)發放(fang)“零就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)庭(ting)愛心聯(lian)(lian)系卡”，為(wei)(wei)其(qi)(qi)推(tui)(tui)薦就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)和提供政策(ce)咨(zi)詢(xun);開展“誰(shui)先就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，誰(shui)先脫貧”就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)評比，正面激勵(li)積極就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)者(zhe)。區(qu)婦聯(lian)(lian)大力開展就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)，組織(zhi)女(nv)(nv)(nv)性人才、單親(qin)(qin)母親(qin)(qin)、下(xia)崗(gang)失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)婦女(nv)(nv)(nv)、失地女(nv)(nv)(nv)農民等專場(chang)招聘會，幫助(zhu)轄區(qu)內(nei)廣大女(nv)(nv)(nv)性朋友們找到適合(he)的(de)崗(gang)位(wei)。聯(lian)(lian)合(he)區(qu)勞動(dong)(dong)和社(she)會保障局、區(qu)司法局、區(qu)工(gong)(gong)商(shang)(shang)局在區(qu)人力資源服(fu)務(wu)中心啟(qi)動(dong)(dong)女(nv)(nv)(nv)性專場(chang)招聘會。現(xian)場(chang)還設置(zhi)了(le)(le)(le)婦女(nv)(nv)(nv)維權、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)指(zhi)導、法律(lv)服(fu)務(wu)、工(gong)(gong)商(shang)(shang)手續等4個(ge)(ge)咨(zi)詢(xun)臺， 40多家(jia)用工(gong)(gong)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，為(wei)(wei)各(ge)(ge)類(lei)求職者(zhe)提供了(le)(le)(le)100多個(ge)(ge)工(gong)(gong)種、 多個(ge)(ge)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)，共發放(fang)各(ge)(ge)類(lei)宣傳(chuan)資料XX余份，并定(ding)于每周二、四持續舉辦招聘會。為(wei)(wei)了(le)(le)(le)解決(jue)姐妹們的(de)困難，區(qu)婦聯(lian)(lian)家(jia)政通過家(jia)政培(pei)訓(xun)實現(xian)了(le)(le)(le)1600名婦女(nv)(nv)(nv)轉(zhuan)移就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，服(fu)務(wu)千家(jia)萬(wan)戶，成為(wei)(wei)全區(qu)有就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)愿望女(nv)(nv)(nv)性零門檻就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)孵化器(qi)。積極與湖南(nan)生物機(ji)電學院都市(shi)花鄉班(ban)(ban)聯(lian)(lian)手，成功連接(jie)了(le)(le)(le)政府、高(gao)校、企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、社(she)區(qu)、家(jia)庭(ting)五級(ji)平(ping)臺，實現(xian)培(pei)訓(xun)、提質(zhi)、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)聯(lian)(lian)動(dong)(dong)，加大婦女(nv)(nv)(nv)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)定(ding)單式培(pei)訓(xun)幫助(zhu)轉(zhuan)移就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。這一成功經(jing)驗被今日(ri)女(nv)(nv)(nv)報以“定(ding)單班(ban)(ban)，讓高(gao)校成為(wei)(wei)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人才基(ji)地—長(chang)沙市(shi)芙蓉區(qu)創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生態鏈”為(wei)(wei)題進(jin)行(xing)了(le)(le)(le)整版報道。

　　(二)圍(wei)繞(rao)全區創業(ye)富民精神(shen)，優化(hua)創業(ye)氛圍(wei)

　　通(tong)過政(zheng)(zheng)府組(zu)織、社會(hui)響應的(de)方式，開(kai)(kai)展(zhan)“女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)論壇”活動，積極為女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)提供(gong)豐富的(de)成功創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)經驗。成立(li)芙(fu)蓉(rong)區(qu)(qu)(qu)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服務指導(dao)中心，召開(kai)(kai)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)專場招聘會(hui)，聯(lian)合(he)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)辦在全區(qu)(qu)(qu)征集優秀(xiu)(xiu)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)項(xiang)目(mu)，并召開(kai)(kai)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新(xin).行動—我的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)方案暨優秀(xiu)(xiu)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)項(xiang)目(mu)評(ping)(ping)審會(hui)，評(ping)(ping)選(xuan)(xuan)表(biao)彰11個優秀(xiu)(xiu)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)項(xiang)目(mu)。搭(da)建展(zhan)示平(ping)臺，評(ping)(ping)比表(biao)彰“巾幗創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)十(shi)杰”，區(qu)(qu)(qu)婦(fu)聯(lian)牽頭(tou)，組(zu)織了新(xin)芙(fu)蓉(rong)新(xin)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)演講報(bao)告(gao)會(hui)、成功舉辦了芙(fu)蓉(rong)區(qu)(qu)(qu)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)講壇，成功創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)論壇、成就(jiu)(jiu)與夢想—我的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)故事(shi)會(hui)，評(ping)(ping)選(xuan)(xuan)推(tui)薦創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)典型(推(tui)薦省市(shi)成功創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)、評(ping)(ping)選(xuan)(xuan)區(qu)(qu)(qu)級創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)之家(jia)20戶、評(ping)(ping)選(xuan)(xuan)表(biao)彰巾幗創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)十(shi)杰)。組(zu)建創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)巡回報(bao)告(gao)團，開(kai)(kai)展(zhan)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)十(shi)杰首場報(bao)告(gao)會(hui)，邀請韓國女(nv)(nv)(nv)(nv)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)、韓國湖(hu)南大學創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)立(li)者李花城，湖(hu)南派意特服飾(shi)有(you)限(xian)公司(si)董事(shi)長(chang)姜(jiang)學軍等中外優秀(xiu)(xiu)男女(nv)(nv)(nv)(nv)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)家(jia)為與會(hui)人員講述(shu)自己的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)歷程(cheng)，為想創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和正在創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)`女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)提供(gong)了寶貴(gui)的(de)經驗和建議。聯(lian)合(he)勞(lao)動局，認真落實小額擔保(bao)貸(dai)款政(zheng)(zheng)策(ce)，為女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)提供(gong)政(zheng)(zheng)策(ce)優惠。鼓勵(li)農村(cun)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)自主(zhu)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，將火炬(ju)村(cun)陳新(xin)華、合(he)平(ping)村(cun)李愛云(yun)、月桂社區(qu)(qu)(qu)劉(liu)建輝、人民(min)新(xin)村(cun)李曉麗創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)事(shi)跡(ji)在全區(qu)(qu)(qu)推(tui)廣，帶(dai)動城鄉(xiang)女(nv)(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。

　　(三)圍繞全區經濟發展形勢，深化“巾幗文明(ming)示范(fan)崗(gang)”建(jian)設

　　全(quan)(quan)區(qu)現(xian)有區(qu)級(ji)以上(shang)巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)文明崗(gang)120個(ge)(其中國家級(ji)崗(gang)3個(ge)、省級(ji)崗(gang)2個(ge)、市(shi)(shi)級(ji)崗(gang)34個(ge))，“三八(ba)紅旗手”90名(ming)，巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)創(chuang)(chuang)新(xin)業十佳(jia)60人(ren)，巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)建(jian)(jian)功、雙(shuang)學雙(shuang)比先進(jin)個(ge)人(ren)550名(ming)。召(zhao)開全(quan)(quan)區(qu)巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)文明示范崗(gang)創(chuang)(chuang)建(jian)(jian)現(xian)場推進(jin)會。積(ji)極(ji)搭建(jian)(jian)城(cheng)鄉(xiang)聯動的(de)服務平臺，強化(hua)項(xiang)目支持、技(ji)能培訓、職業指導、資金援助和(he)就(jiu)業扶持。引導全(quan)(quan)區(qu)的(de)廣(guang)大婦(fu)女在(zai)各(ge)自(zi)的(de)崗(gang)位上(shang)貢獻(xian)聰(cong)明才(cai)智，著力(li)打造婦(fu)聯統籌城(cheng)鄉(xiang)婦(fu)女發展的(de)響亮(liang)品牌(pai)。東(dong)岸(an)鄉(xiang)舉行(xing)“巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)示范村(cun)”創(chuang)(chuang)建(jian)(jian)動員會暨女性素質大課堂的(de)活(huo)動現(xian)場上(shang)，東(dong)岸(an)鄉(xiang)積(ji)極(ji)進(jin)行(xing)巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)示范村(cun)創(chuang)(chuang)建(jian)(jian)，區(qu)婦(fu)聯牽頭組織了市(shi)(shi)級(ji)“巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)文明崗(gang)”——市(shi)(shi)住房公積(ji)金中心(xin)與東(dong)屯(tun)村(cun)進(jin)行(xing)崗(gang)村(cun)結對，并在(zai)大會上(shang)簽定了結對協(xie)議。芙(fu)蓉區(qu)婦(fu)聯組織了全(quan)(quan)區(qu)200名(ming)巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)志愿者進(jin)行(xing)公共交通安全(quan)(quan)的(de)宣傳(chuan)和(he)文明勸導，激發轄區(qu)內巾(jin)(jin)幗(guo)(guo)(guo)(guo)志愿者在(zai)文明城(cheng)市(shi)(shi)創(chuang)(chuang)建(jian)(jian)中的(de)參與熱(re)情(qing)和(he)創(chuang)(chuang)造精神，提升女性的(de)自(zi)豪感和(he)主人(ren)翁感。

　　(四)圍繞全區婦女素質問題，開展教育培訓(xun)工(gong)作

　　注重將(jiang)長遠(yuan)目(mu)標(biao)與近期目(mu)標(biao)相(xiang)結合(he)，積極(ji)與區委(wei)組織部共(gong)同(tong)做好婦(fu)(fu)(fu)女(nv)人才培養(yang)工作。堅持開展多(duo)層次、全(quan)方位的(de)(de)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)培訓(xun)(xun)工作，根(gen)據不同(tong)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)群(qun)體的(de)(de)需(xu)要，開展有針對性的(de)(de)教(jiao)(jiao)育(yu)和培訓(xun)(xun)，實施“婦(fu)(fu)(fu)女(nv)素質(zhi)教(jiao)(jiao)育(yu)工程”。千方百計(ji)整合(he)社(she)會(hui)資源，爭取勞動(dong)、農林水等相(xiang)關部門(men)的(de)(de)支持，將(jiang)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)教(jiao)(jiao)育(yu)培訓(xun)(xun)納入“勞動(dong)力就業計(ji)劃”和“陽光(guang)工程”，在婦(fu)(fu)(fu)女(nv)群(qun)眾中廣泛開展靈(ling)活多(duo)樣(yang)、卓有實效(xiao)的(de)(de)培訓(xun)(xun)活動(dong)，幫助廣大婦(fu)(fu)(fu)女(nv)提升素質(zhi)，增強(qiang)本領。

　　二、女性創業就業的主要問題

　　在肯定成績(ji)的同時(shi)，我們(men)也(ye)清(qing)醒地看到，女性創業就(jiu)業也(ye)面臨著(zhu)不少問(wen)題。

　　(一)創業環境仍(reng)需(xu)優(you)化(hua)

　　近年來(lai)區(qu)委區(qu)政(zheng)府在(zai)改善經(jing)濟(ji)發(fa)展環(huan)境方面做(zuo)了大量工(gong)作，取得(de)了很好的(de)(de)成(cheng)效，但由(you)于市(shi)場競爭(zheng)尚不(bu)規范，一些影響(xiang)發(fa)展環(huan)境的(de)(de)人和(he)事還(huan)偶有發(fa)生(sheng)，無(wu)序競爭(zheng)、經(jing)營缺乏誠信、道德失范等現象還(huan)存在(zai)，一些女(nv)(nv)企業家“花錢買經(jing)驗教訓”的(de)(de)風險(xian)成(cheng)本還(huan)普遍存在(zai)。政(zheng)府在(zai)女(nv)(nv)性創業上提出了一系列優惠措施，但是資金籌(chou)措、技(ji)術升級等仍(reng)制約(yue)企業發(fa)展，女(nv)(nv)性創業仍(reng)需(xu)政(zheng)府加大政(zheng)策支持力度。

　　(二(er))社會認可(ke)度仍需提高

　　在傳統(tong)觀念(nian)影響下，許(xu)多(duo)男(nan)人(ren)寧要“賤內”而不喜歡(huan)“女(nv)(nv)(nv)強人(ren)”，使許(xu)多(duo)女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)在事業(ye)(ye)中不思進取，缺乏現代管理(li)經驗和專業(ye)(ye)知識技能(neng)。女(nv)(nv)(nv)大學生“干得(de)好(hao)不如(ru)嫁(jia)得(de)好(hao)”的(de)(de)(de)言(yan)論甚(shen)囂塵上。創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)肩(jian)負(fu)著(zhu)事業(ye)(ye)家庭(ting)雙重擔子，創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)功需要付(fu)出比(bi)男(nan)人(ren)更多(duo)的(de)(de)(de)努力(li)，做出更大的(de)(de)(de)犧(xi)牲，而傳統(tong)觀念(nian)給女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)帶(dai)來壓(ya)力(li)和困難，支持(chi)女(nv)(nv)(nv)企業(ye)(ye)家發展的(de)(de)(de)社(she)會文化(hua)環境有待進一步完善，幾千年的(de)(de)(de)文化(hua)積淀遺留下來的(de)(de)(de)人(ren)們對(dui)女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)的(de)(de)(de)隱性(xing)(xing)歧視仍(reng)需解決(jue)。

　　(三(san))女性素質仍需加強

　　女(nv)(nv)性創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)相對集(ji)中(zhong)于(yu)批零(ling)貿易、餐(can)飲、加工制造(zao)和社會服(fu)務，創業(ye)(ye)女(nv)(nv)性依靠吃(chi)苦耐勞、勤儉節約和傳統經驗完成了原(yuan)始積(ji)累，與當(dang)今市(shi)場的(de)瞬息萬變(bian)和科技的(de)迅猛(meng)發展不相適應。更有一些女(nv)(nv)性，自身綜合素(su)質不高，在就業(ye)(ye)中(zhong)缺乏競爭力，特(te)別是(shi)年齡大、文化低、沒有技能(neng)(neng)的(de)婦女(nv)(nv)面臨就業(ye)(ye)困難。需要(yao)政府服(fu)務婦女(nv)(nv)，進行就業(ye)(ye)技能(neng)(neng)培訓和創業(ye)(ye)技能(neng)(neng)培訓，提(ti)高婦女(nv)(nv)素(su)質，提(ti)升女(nv)(nv)性創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)的(de)發展空間。

　　三、推動婦女創業就業的對策

　　第一在教(jiao)育(yu)婦(fu)女(nv)上下功(gong)夫。婦(fu)女(nv)教(jiao)育(yu)是家(jia)庭和(he)睦(mu)、社會和(he)諧的(de)(de)(de)基礎，在今后的(de)(de)(de)婦(fu)女(nv)工作中加大婦(fu)女(nv)教(jiao)育(yu)培(pei)訓(xun)的(de)(de)(de)力度(du)，舉(ju)辦(ban)多種形式(shi)的(de)(de)(de)講座和(he)宣(xuan)(xuan)傳(chuan)活動(dong)，挖掘(jue)、樹立、宣(xuan)(xuan)傳(chuan)典型(xing)，開設女(nv)子禮儀培(pei)訓(xun)班、賢(xian)惠廚娘(niang)培(pei)訓(xun)班、女(nv)性素(su)質(zhi)綜合培(pei)訓(xun)等課程(cheng)，著重(zhong)培(pei)養(yang)適應新時期新社會的(de)(de)(de)新型(xing)婦(fu)女(nv)人(ren)才，為我(wo)區“和(he)諧芙蓉”的(de)(de)(de)構(gou)建貢獻力量,全力推動(dong)我(wo)區婦(fu)女(nv)事業(ye)發展(zhan)進步。

　　第二在服務(wu)婦女(nv)上(shang)下功(gong)夫。婦女(nv)就(jiu)業(ye)創(chuang)業(ye)困難(nan)仍然(ran)存在，貧困婦女(nv)、單(dan)親(qin)母親(qin)創(chuang)業(ye)難(nan)。積極爭(zheng)取(qu)政(zheng)府及社會對婦女(nv)創(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)扶持，重點推進(jin)單(dan)親(qin)貧困母親(qin)創(chuang)業(ye)就(jiu)業(ye)力度。聯(lian)系各(ge)企(qi)業(ye)公司針對女(nv)性開展不(bu)同形式的(de)(de)(de)招聘(pin)會，提(ti)供盡(jin)量多(duo)適合女(nv)性的(de)(de)(de)就(jiu)業(ye)崗(gang)位，為廣(guang)大失(shi)業(ye)、待業(ye)婦女(nv)創(chuang)造(zao)更多(duo)就(jiu)業(ye)機會。不(bu)斷擴大同各(ge)階層和(he)各(ge)界別婦女(nv)的(de)(de)(de)聯(lian)系，增(zeng)進(jin)與國外(wai)婦女(nv)組織的(de)(de)(de)交(jiao)流交(jiao)往，吸取(qu)國外(wai)先進(jin)的(de)(de)(de)思想理(li)念和(he)工(gong)作經驗。

　　第(di)三在(zai)維護權(quan)(quan)益(yi)上下功夫。加大幫扶救助(zhu)(zhu)(zhu)工(gong)作力(li)(li)度，努力(li)(li)實現(xian)從他(ta)助(zhu)(zhu)(zhu)到自助(zhu)(zhu)(zhu)的轉變(bian)，實現(xian)貧困婦(fu)女自身的發(fa)展，為(wei)社(she)會建設做出(chu)應有(you)(you)的貢獻。貫徹實施婦(fu)女兒童“兩法”、“兩綱”，充(chong)分發(fa)揮婦(fu)兒工(gong)委協調(diao)推動(dong)婦(fu)女工(gong)作的優勢，積極推動(dong)政(zheng)府進(jin)一(yi)步加大解決婦(fu)女發(fa)展中重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)難點(dian)(dian)(dian)問題的力(li)(li)度，力(li)(li)爭(zheng)在(zai)重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)領(ling)域、重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)(dian)指標上有(you)(you)新的突破。切(qie)實增(zeng)強維權(quan)(quan)工(gong)作的實效性，完(wan)善婦(fu)聯縱向及(ji)橫向維權(quan)(quan)工(gong)作網絡，利用(yong)信訪接待、維權(quan)(quan)熱線，切(qie)實為(wei)權(quan)(quan)益(yi)受到侵害的婦(fu)女提供有(you)(you)力(li)(li)的法律支(zhi)持和幫助(zhu)(zhu)(zhu)。

就業創業調研報告6

　　創(chuang)業(ye)(ye)促(cu)發(fa)展，就(jiu)業(ye)(ye)關乎民(min)生。近年(nian)來(lai)，__縣(xian)婦(fu)(fu)聯(lian)堅(jian)持立足本職，創(chuang)新思(si)路(lu)，發(fa)揮優勢，主動(dong)作為，充分(fen)發(fa)揮婦(fu)(fu)女小額(e)擔保貸款(kuan)扶持創(chuang)業(ye)(ye)帶(dai)動(dong)就(jiu)業(ye)(ye)的作用(yong)，得到了(le)(le)社會肯定(ding)。為了(le)(le)進(jin)一(yi)(yi)步引導婦(fu)(fu)女創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)，__縣(xian)婦(fu)(fu)聯(lian)對全縣(xian)婦(fu)(fu)女創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)情況進(jin)行了(le)(le)一(yi)(yi)次全面摸(mo)底調查(cha)，現將調查(cha)情況匯報如下：

　　__縣地處__省南端(duan)，__嶺(ling)北麓，__源頭。面(mian)(mian)積(ji)3248平方公里，轄22個(ge)鄉鎮，1個(ge)國有林業(ye)(ye)采育場，人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)50.9萬(wan)，其(qi)中(zhong)女(nv)性(xing)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)23.9萬(wan)，占總(zong)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)的(de)46.95%。全縣就業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)總(zong)數(shu)為(wei)(wei)27.77萬(wan)，其(qi)中(zhong)婦(fu)(fu)女(nv)就業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)16.86萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)，婦(fu)(fu)女(nv)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)就業(ye)(ye)率為(wei)(wei)60.7%。自主創(chuang)業(ye)(ye)婦(fu)(fu)女(nv)人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)6943人(ren)(ren)(ren)(ren)，主要涉及種植養殖(zhi)業(ye)(ye)、日用(yong)品銷(xiao)售、服裝銷(xiao)售、餐飲(yin)服務等方面(mian)(mian)。城鎮登(deng)記失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)7807人(ren)(ren)(ren)(ren)，其(qi)中(zhong)婦(fu)(fu)女(nv)失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)3628人(ren)(ren)(ren)(ren)，占登(deng)記失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)口(kou)(kou)(kou)的(de)46.47%。農村剩余(yu)勞動力人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)為(wei)(wei)18.56萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)，其(qi)中(zhong)女(nv)性(xing)勞動力人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)為(wei)(wei)8.96萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)，占總(zong)農村剩余(yu)勞動力人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)的(de)48.28%。

　　縣委(wei)、縣政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)高度重視(shi)，成(cheng)(cheng)立(li)了專門(men)的(de)工作(zuo)小(xiao)(xiao)組(zu)(zu)。如為貫徹落實小(xiao)(xiao)額擔保貸款政(zheng)(zheng)(zheng)策，成(cheng)(cheng)立(li)了以人社(she)局局長(chang)唐長(chang)軍為組(zu)(zu)長(chang)，財政(zheng)(zheng)(zheng)、婦(fu)聯、農業銀行等各相關單位(wei)為成(cheng)(cheng)員的(de)工作(zuo)小(xiao)(xiao)組(zu)(zu)。工作(zuo)小(xiao)(xiao)組(zu)(zu)定期(qi)和(he)不定期(qi)召開協(xie)調會(hui)，解(jie)決存在的(de)問題，保證小(xiao)(xiao)額擔保貸款工作(zuo)的(de)正常開展。成(cheng)(cheng)立(li)由人社(she)、經(jing)開區(qu)、鄉(xiang)鎮政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)、公安(an)、城管、交通、婦(fu)聯、殘聯、工會(hui)、共青團十(shi)個單位(wei)組(zu)(zu)成(cheng)(cheng)的(de)創業就(jiu)業服務活動領(ling)導小(xiao)(xiao)組(zu)(zu)，組(zu)(zu)建“春風行動”工作(zuo)辦(ban)公室，為創業就(jiu)業提供了強有力的(de)組(zu)(zu)織保障。

　　縣委、縣政(zheng)府研究(jiu)制定(ding)出臺一(yi)系列的(de)政(zheng)策。如開發公益崗(gang)位，安置“40”婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)人員就業(ye)(ye)。落(luo)實婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)小額(e)(e)擔(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)財政(zheng)貼息貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)政(zheng)策，明確規定(ding)婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)在(zai)申請小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)時(shi)，“三優先”優先受理、優先審核(he)、優先發放。全縣小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)發放20xx年2170萬(wan)(wan)，其中婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)770萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)占(zhan)全縣小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)比(bi)(bi)率為35.48%；20xx年2475萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，其中婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)820萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)占(zhan)全縣小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)比(bi)(bi)率為33.13%；20xx年2654萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，其中婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)1601萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)占(zhan)全縣小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)比(bi)(bi)率62.44%。兩年內，婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)小額(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)比(bi)(bi)率上(shang)升(sheng)了(le)(le)26.96%。縣婦(fu)(fu)(fu)聯(lian)與人社局等部門聯(lian)合開展婦(fu)(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)(nv)再(zai)就業(ye)(ye)“春風行(xing)動(dong)”等活動(dong)，實現了(le)(le)勞動(dong)力供(gong)需(xu)雙方的(de)有效對接，優化了(le)(le)創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)環境。

　　__縣(xian)(xian)婦(fu)聯抓住(zhu)特色，針對實際情況，以創(chuang)(chuang)市(shi)級巾幗現(xian)代(dai)農業(ye)(ye)(ye)(ye)科技示范基地為(wei)契機(ji)，樹(shu)立(li)__縣(xian)(xian)水云(yun)農業(ye)(ye)(ye)(ye)開發有限公司董事長(chang)楊(yang)水云(yun)為(wei)代(dai)表的創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)典(dian)型(xing)，宣(xuan)傳其創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)事跡，在全(quan)縣(xian)(xian)婦(fu)女(nv)(nv)中掀起(qi)(qi)婦(fu)女(nv)(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)熱(re)潮(chao)。20xx年新增(zeng)(zeng)婦(fu)女(nv)(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)100多名(ming)，總投(tou)資(zi)2848萬元，實現(xian)產值(zhi)2919萬元，新增(zeng)(zeng)就業(ye)(ye)(ye)(ye)崗(gang)位(wei)800多個，涉及創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)領域有種植、養殖(zhi)、木(mu)材加工、制造等。具統(tong)計，通過創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)，全(quan)縣(xian)(xian)共(gong)新增(zeng)(zeng)瓜果(guo)、茶葉、苗木(mu)、花卉(hui)面積(ji)4018畝，種植食用菌5萬袋，養殖(zhi)豬2565頭(tou)，羊(yang)610頭(tou)，雞鴨14000只。全(quan)面掀起(qi)(qi)了你追我趕女(nv)(nv)性創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)熱(re)潮(chao)。

　　去年以來，共(gong)選(xuan)送了(le)33名(ming)農村女(nv)青年、80后參加(jia)省、市、縣三級培訓院(yuan)校開展學歷教育培訓。圍繞縣委中心工(gong)作，幫助__河水庫(ku)庫(ku)區(qu)移民實(shi)現“搬得(de)出、穩得(de)住、逐步能致富”的安置目標，充分發揮(hui)移民鄉鎮農村婦女(nv)增收致富的“半邊天”作用，縣婦聯組織農業、科技(ji)、畜牧、勞動就(jiu)業服務等部門(men)，針(zhen)對婦女(nv)的就(jiu)業愿望和自身條件，從不同層次對她們進行勞動技(ji)能、實(shi)用技(ji)術方面科技(ji)培訓、成本管(guan)理、資金管(guan)理、市場開拓等培訓，共(gong)培訓人員(yuan)1026名(ming)。

　　__縣為適應(ying)新經濟發展需(xu)要(yao)，不斷擴(kuo)大貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)范圍、提高(gao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)額(e)度、加強貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)管(guan)理，使(shi)小額(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)取(qu)得了(le)長足發展，擔(dan)(dan)保(bao)基(ji)金和(he)(he)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)辦理速度達新高(gao)。一(yi)是落實小額(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)新政策，規(gui)范內部程(cheng)序(xu)，出臺簡化(hua)(hua)版的《__縣小額(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)辦事流程(cheng)》和(he)(he)《工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)指南》，使(shi)小額(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)規(gui)范化(hua)(hua)、程(cheng)序(xu)化(hua)(hua)；二是建立了(le)小額(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)目標責(ze)任制、限時辦結制、貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)(kuan)辦理程(cheng)序(xu)一(yi)次性(xing)告之等制度，進一(yi)步規(gui)范了(le)操作(zuo)(zuo)管(guan)理和(he)(he)審查審批程(cheng)序(xu)，提高(gao)了(le)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)效率(lv)。

　　資(zi)金不足，成(cheng)為(wei)婦女(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)發展(zhan)的瓶頸(jing)。一是引(yin)導、宣傳、培訓資(zi)金不足。縣、鄉鎮婦聯組織無專(zhuan)項工作(zuo)經費，難以在(zai)幫助引(yin)導婦女(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)、培訓上有所作(zuo)為(wei)。二是婦女(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)經費不足。婦女(nv)在(zai)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)起步階(jie)段(duan)，投入(ru)多，回收少。在(zai)調查中(zhong)了(le)解，創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)婦女(nv)在(zai)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)初期100%遇到(dao)不同程度的資(zi)金問題。

　　國(guo)家為(wei)(wei)支持女(nv)性創(chuang)業(ye)推出(chu)創(chuang)業(ye)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)貼(tie)息政(zheng)策以(yi)來(lai)，經過(guo)近十年(nian)(nian)(nian)的(de)'發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)存在(zai)著(zhu)一(yi)(yi)(yi)些(xie)急切需要解決的(de)問(wen)題(ti)。一(yi)(yi)(yi)是(shi)(shi)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)資(zi)金(jin)(jin)(jin)少(shao)，5年(nian)(nian)(nian)未提(ti)標。__縣婦女(nv)創(chuang)業(ye)小(xiao)額(e)(e)(e)(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)從(cong)(cong)20xx年(nian)(nian)(nian)開始，金(jin)(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)為(wei)(wei)2萬(wan)(wan)元，20xx年(nian)(nian)(nian)上(shang)(shang)調為(wei)(wei)8萬(wan)(wan)元以(yi)來(lai)到(dao)(dao)20xx年(nian)(nian)(nian)金(jin)(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)一(yi)(yi)(yi)直未變。隨著(zhu)經濟的(de)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)，現在(zai)的(de)一(yi)(yi)(yi)天普工工時(shi)費為(wei)(wei)160元每天，20xx年(nian)(nian)(nian)為(wei)(wei)60元每天，人工費用(yong)上(shang)(shang)漲(zhang)了266%，建(jian)設成本也存在(zai)不同程度上(shang)(shang)漲(zhang)。5年(nian)(nian)(nian)前的(de)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)金(jin)(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)與(yu)時(shi)代發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)、經濟發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)已(yi)不相(xiang)符(fu)合，對(dui)創(chuang)業(ye)婦女(nv)的(de)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)是(shi)(shi)杯水車薪。二是(shi)(shi)申(shen)請(qing)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)資(zi)金(jin)(jin)(jin)周(zhou)期(qi)(qi)長(chang)。從(cong)(cong)調查中(zhong)來(lai)看從(cong)(cong)申(shen)請(qing)受理(li)到(dao)(dao)放款(kuan)(kuan)時(shi)間，平均時(shi)間至少(shao)需3個(ge)月(yue)，最長(chang)的(de)年(nian)(nian)(nian)初申(shen)請(qing)年(nian)(nian)(nian)末才能拿到(dao)(dao)資(zi)金(jin)(jin)(jin)。漫長(chang)的(de)申(shen)請(qing)周(zhou)期(qi)(qi)錯過(guo)了婦女(nv)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)機遇，特別(bie)是(shi)(shi)對(dui)種植、養殖業(ye)尤其明顯(xian)。三(san)是(shi)(shi)小(xiao)額(e)(e)(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)擔(dan)(dan)保(bao)方式單一(yi)(yi)(yi)。現行(xing)創(chuang)業(ye)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)申(shen)請(qing)人必須(xu)由一(yi)(yi)(yi)名財政(zheng)公(gong)職人員，且在(zai)上(shang)(shang)述單位(wei)工作一(yi)(yi)(yi)年(nian)(nian)(nian)以(yi)上(shang)(shang)本縣戶籍人員提(ti)供擔(dan)(dan)保(bao)。能夠(gou)提(ti)供貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)擔(dan)(dan)保(bao)的(de)方式太過(guo)單一(yi)(yi)(yi)，讓一(yi)(yi)(yi)些(xie)偏遠(yuan)山區又無親朋(peng)好(hao)友(you)符(fu)合上(shang)(shang)述擔(dan)(dan)保(bao)條(tiao)件的(de)創(chuang)業(ye)婦女(nv)與(yu)小(xiao)額(e)(e)(e)(e)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)無緣被拒之門外。四是(shi)(shi)小(xiao)額(e)(e)(e)(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)使(shi)用(yong)時(shi)間短。一(yi)(yi)(yi)般(ban)創(chuang)業(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)時(shi)間前三(san)年(nian)(nian)(nian)都是(shi)(shi)投入(ru)期(qi)(qi)，投入(ru)產(chan)出(chu)成反比，到(dao)(dao)第四、五年(nian)(nian)(nian)才進(jin)行(xing)產(chan)出(chu)收益(yi)期(qi)(qi)。實際小(xiao)額(e)(e)(e)(e)擔(dan)(dan)保(bao)貸(dai)(dai)款(kuan)(kuan)使(shi)用(yong)時(shi)間為(wei)(wei)2年(nian)(nian)(nian)，不適應創(chuang)業(ye)投資(zi)資(zi)金(jin)(jin)(jin)流規律(lv)。

　　銀行是企(qi)業，企(qi)業最(zui)大(da)的特點就是追逐利益最(zui)大(da)化，對(dui)(dui)小(xiao)額(e)(e)擔保貸(dai)款(kuan)的發放(fang)因其金額(e)(e)小(xiao)，收益少，貸(dai)款(kuan)手(shou)續(xu)繁瑣(suo)的特點積極性不(bu)是很高。所以(yi)在(zai)貸(dai)款(kuan)的審(shen)批環節(jie)上時間(jian)長，不(bu)能及時為(wei)貸(dai)款(kuan)申請者辦理小(xiao)額(e)(e)擔保貸(dai)款(kuan)，對(dui)(dui)小(xiao)額(e)(e)貸(dai)款(kuan)發放(fang)工(gong)作缺乏主動性。由于各商(shang)業銀行屬(shu)直線(xian)管理，地方政府也(ye)難(nan)以(yi)協調(diao)，致使小(xiao)額(e)(e)貸(dai)款(kuan)發放(fang)工(gong)作進展不(bu)暢。

　　在(zai)調查了解(jie)中(zhong)一部(bu)(bu)分婦(fu)女固(gu)守自(zi)封。她們受(shou)中(zhong)國五(wu)千年(nian)傳統文化影響根深(shen)蒂固(gu)，小富(fu)則安，安于現狀，相(xiang)夫(fu)教子的(de)思(si)想嚴重，認為創(chuang)業(ye)掙錢是男人的(de)事(shi)，無(wu)(wu)創(chuang)業(ye)想法(fa)。一部(bu)(bu)分婦(fu)女想創(chuang)業(ye)卻(que)苦于無(wu)(wu)創(chuang)業(ye)信(xin)息，無(wu)(wu)創(chuang)業(ye)技(ji)術，只能在(zai)創(chuang)業(ye)門外(wai)徘徊。一部(bu)(bu)分創(chuang)業(ye)婦(fu)女已經(jing)開始創(chuang)業(ye)，卻(que)無(wu)(wu)防(fang)范風險(xian)(xian)意識。在(zai)調查了中(zhong)，80%的(de)婦(fu)女沒想過(guo)風險(xian)(xian)防(fang)范，更沒有(you)想到養殖(zhi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)對被保(bao)險(xian)(xian)人在(zai)飼養期間遭受(shou)損失給予(yu)補(bu)償(chang)。

　　（一）解決(jue)縣、鄉(xiang)鎮婦(fu)聯創(chuang)業就業工作經(jing)費。上級婦(fu)聯與省財政(zheng)廳積極協調，把引導(dao)婦(fu)女創(chuang)業就業宣(xuan)傳、培訓經(jing)費專門(men)列入(ru)到同級財政(zheng)預算，為(wei)基層婦(fu)聯組織提供(gong)經(jing)費保(bao)障。

　　（二）提高(gao)(gao)小(xiao)額擔(dan)保貸(dai)款額度，增加資金(jin)(jin)使(shi)用時(shi)(shi)間。為適應經濟發展(zhan)需(xu)要，將小(xiao)額擔(dan)保貸(dai)款由現在的(de)8萬元提高(gao)(gao)到10至15萬元；同時(shi)(shi)增加資金(jin)(jin)使(shi)用時(shi)(shi)間，由原來的(de)2年(nian)時(shi)(shi)間，根(gen)據創業項目的(de)不同，分(fen)別增加到3到5年(nian)不等。

　　（三(san)）人民銀行應加強管理和(he)監督，提高商業(ye)銀行對(dui)小(xiao)額(e)(e)貸款(kuan)(kuan)的(de)認識。督促各商業(ye)銀行加大對(dui)小(xiao)額(e)(e)擔(dan)保(bao)貸款(kuan)(kuan)工作(zuo)的(de)支持力度(du)，將(jiang)思(si)想(xiang)統一到貫徹執行中(zhong)央(yang)和(he)省(sheng)市的(de)決策(ce)部署(shu)和(he)方針政策(ce)的(de)高度(du)上來。要(yao)充(chong)分認識金融支持再就(jiu)業(ye)工作(zuo)的(de)緊迫性和(he)重要(yao)性，不(bu)能(neng)僅從自(zi)身的(de)經濟效益考慮，正確把握經濟效益與(yu)支持創業(ye)工作(zuo)的(de)關系，積極(ji)配合政府(fu)落實(shi)優(you)惠政策(ce)，推動小(xiao)額(e)(e)擔(dan)保(bao)工作(zuo)發(fa)展。開(kai)通小(xiao)額(e)(e)擔(dan)保(bao)貸款(kuan)(kuan)的(de)審(shen)核放(fang)(fang)款(kuan)(kuan)綠(lv)色通道(dao)，縮短小(xiao)額(e)(e)貸款(kuan)(kuan)發(fa)放(fang)(fang)時間。

　　（四）創(chuang)新小(xiao)額擔保(bao)貸款(kuan)模(mo)式，拓寬擔保(bao)渠道。一(yi)改過(guo)去單(dan)一(yi)擔保(bao)模(mo)式，對(dui)具備創(chuang)業條(tiao)件的(de)扶持(chi)對(dui)象，引入固定資產抵(di)押的(de)方式貸款(kuan)，用特殊的(de)辦(ban)法解決(jue)特殊的(de)問題。探索(suo)創(chuang)新反(fan)擔保(bao)方式，引入三戶(hu)聯保(bao)方式推行(xing)反(fan)擔保(bao)措施的(de)多元化，為貸款(kuan)人(ren)員(yuan)尋(xun)求反(fan)擔保(bao)提供(gong)更(geng)多的(de)選擇，促進貸款(kuan)工作順利發展。

　　（五(wu)）加(jia)強(qiang)婦(fu)女(nv)培(pei)訓(xun)(xun)，提升婦(fu)女(nv)創業(ye)就業(ye)能(neng)(neng)力。一是突出農(nong)村婦(fu)女(nv)勞動力技能(neng)(neng)培(pei)訓(xun)(xun)工(gong)作(zuo)重點(dian)(dian)，與縣人(ren)社局、科技局、縣職中(zhong)加(jia)大定(ding)點(dian)(dian)培(pei)訓(xun)(xun)機構合作(zuo)力度(du)，充分發揮定(ding)點(dian)(dian)培(pei)訓(xun)(xun)機構的作(zuo)用，進一步(bu)加(jia)強(qiang)種養殖、家政服務技能(neng)(neng)特色勞務培(pei)訓(xun)(xun)，提升培(pei)訓(xun)(xun)質量，增(zeng)加(jia)培(pei)訓(xun)(xun)人(ren)次。二是針對創業(ye)婦(fu)女(nv)開展成本(ben)管(guan)理、資(zi)金(jin)運作(zuo)管(guan)理、開拓市場、利潤核算、防范(fan)風險等的培(pei)訓(xun)(xun)，增(zeng)加(jia)婦(fu)女(nv)企業(ye)管(guan)理能(neng)(neng)力。

　　（六）創(chuang)建一支(zhi)婦女(nv)創(chuang)業顧(gu)問(wen)團隊。由專業的經濟師(shi)(shi)(shi)、投資(zi)理財師(shi)(shi)(shi)、會計師(shi)(shi)(shi)、稅(shui)務師(shi)(shi)(shi)、律師(shi)(shi)(shi)組成，免(mian)費為婦女(nv)創(chuang)業提供成本核(he)算、稅(shui)收和(he)法律問(wen)題咨詢。

就業創業調研報告7

　　關(guan)于(yu)推(tui)進(jin)全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye) 擴大就(jiu)業(ye)(ye) 調 研 報(bao) 告就(jiu)業(ye)(ye)是民(min)生之(zhi)本、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)是民(min)生之(zhi)源(yuan)，近幾(ji)年來(lai)，上饒縣深入貫徹落實積極的(de)就(jiu)業(ye)(ye)政策，把(ba)推(tui)進(jin)全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)、促進(jin)就(jiu)業(ye)(ye)作為改善民(min)生的(de)重(zhong)要措施來(lai)抓，通(tong)過開(kai)展多(duo)種形(xing)式的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)帶(dai)動就(jiu)業(ye)(ye)活動，有力推(tui)進(jin)了就(jiu)業(ye)(ye)再就(jiu)業(ye)(ye)工作。

　　一、國家、省關于推進全民創業、促進就業的相關政策措施

　　1、再(zai)就(jiu)業(ye)人員(yuan)從(cong)事(shi)個(ge)體經營(ying)減(jian)免4種(zhong)稅(shui)(shui)。對持(chi)《再(zai)就(jiu)業(ye)優惠(hui)證》人員(yuan)從(cong)事(shi)個(ge)體經營(ying)的，在規(gui)定限(xian)額內依次減(jian)免營(ying)業(ye)稅(shui)(shui)、城(cheng)市(shi)維護(hu)建設(she)稅(shui)(shui)、教育費附(fu)加和個(ge)人所得(de)稅(shui)(shui)，并按省有關規(gui)定免收各(ge)項(xiang)行政事(shi)業(ye)性收費，期限(xian)最長不超過三年。

　　2、對符合申請條(tiao)(tiao)件人員提供(gong)小額貸(dai)款。持(chi)《再(zai)就業優惠(hui)證》人員、大中專畢業生、城鎮(zhen)復員轉業退役軍人、留(liu)學回(hui)國(guo)人員以及進(jin)城創業且進(jin)行了就業登記的農村(cun)勞動者，從事個體(ti)經營(ying)自籌資(zi)金不(bu)足(zu)、符合申請條(tiao)(tiao)件的，為(wei)其提供(gong)小額貸(dai)款擔保(bao)。

　　3、在孵化基地創業人員可減免相關費(fei)用。新(xin)辦貿易市場(chang)的(de)經(jing)營(ying)攤(tan)位，應安排一定(ding)比例租(zu)賃(lin)給下崗(gang)失(shi)業人員，并可安排相對(dui)集中的(de)生產經(jing)營(ying)場(chang)所建(jian)設孵化基地。對(dui)在創業孵化基地創業的(de)，自(zi)創辦之(zhi)日起，一年內減半繳(jiao)納房租(zu)費(fei)和水電費(fei)，三年內免繳(jiao)物管費(fei)、衛生費(fei)、治安費(fei)。持《再就(jiu)業優惠證(zheng)》人員通過技能(neng)鑒定(ding)、生活確(que)有困難(nan)的(de)，給予一次性職業技能(neng)鑒定(ding)補貼。

　　4、企(qi)業(ye)(ye)(ye)安置再就業(ye)(ye)(ye)人員減免4種稅(shui)。對(dui)商(shang)貿企(qi)業(ye)(ye)(ye)、服務(wu)型(xing)企(qi)業(ye)(ye)(ye)、勞(lao)動就業(ye)(ye)(ye)服務(wu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)中的(de)加(jia)工型(xing)企(qi)業(ye)(ye)(ye)和(he)街道社區(qu)具有加(jia)工性質的(de)小型(xing)企(qi)業(ye)(ye)(ye)實體新增加(jia)的(de)崗位，當年(nian)新招用持《再就業(ye)(ye)(ye)優惠(hui)證》人員，與其簽訂(ding)1年(nian)以上期限勞(lao)動合同并繳納(na)社會保險(xian)費的(de)，按實際招用人數，在相應期限內定額(e)依(yi)次減免營業(ye)(ye)(ye)稅(shui)、城市(shi)維護建(jian)設稅(shui)、教(jiao)育費附加(jia)和(he)企(qi)業(ye)(ye)(ye)所(suo)得(de)稅(shui)。

　　5、失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)。在(zai)保(bao)(bao)(bao)證失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)足(zu)夠(gou)支付(fu)，并統籌考慮地方財政就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)再就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)資金(jin)(jin)(jin)安排的前提下，經批準(zhun)，可(ke)將失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)用于符合(he)領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)條(tiao)件(jian)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)的職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)介(jie)紹、職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓、社(she)會保(bao)(bao)(bao)險(xian)和(he)崗(gang)位(wei)補貼。對一(yi)定期限內不裁員(yuan)(yuan)(yuan)或極(ji)少裁員(yuan)(yuan)(yuan)的參保(bao)(bao)(bao)單位(wei)，可(ke)給予職(zhi)(zhi)工轉崗(gang)轉業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓補貼。對符合(he)領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)條(tiao)件(jian)的失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，從事自主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)合(he)伙(huo)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的，憑有效證明，可(ke)一(yi)次(ci)性領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)金(jin)(jin)(jin)。6、為有創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意向的相關人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)提供免費的創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓。為持《再就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)優惠(hui)證》人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)、大中(zhong)專畢業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生、城(cheng)鎮復員(yuan)(yuan)(yuan)轉業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)退(tui)役軍人(ren)、留(liu)學回國人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)以及進城(cheng)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)且進行(xing)了就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)登記的農村勞動者，提供免費的創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓。

　　二、上饒縣推進全民創業、促進就業基本態勢

　　截至(zhi)20__年(nian)10月底，上饒(rao)(rao)(rao)縣有個(ge)體工商(shang)戶(hu)(hu)11113戶(hu)(hu)，注(zhu)冊私營企(qi)業(ye)(ye)(ye)1563戶(hu)(hu)，提(ti)供(gong)工作崗位(wei)78459個(ge)，其(qi)中20__年(nian)新增個(ge)體工商(shang)戶(hu)(hu)2624戶(hu)(hu)，私營企(qi)業(ye)(ye)(ye)207家，新增就業(ye)(ye)(ye)崗位(wei)2106個(ge)。近三年(nian)，上饒(rao)(rao)(rao)縣共舉辦免(mian)費創(chuang)業(ye)(ye)(ye)培(pei)訓29期(qi)，培(pei)訓867人。累計(ji)發放(fang)小額貸(dai)款5893萬元(yuan)，600余人通(tong)過創(chuang)業(ye)(ye)(ye)扶持成功創(chuang)業(ye)(ye)(ye)，間接帶動(dong)2500余人就業(ye)(ye)(ye)。全民創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)良好發展狀況，直(zhi)接對上饒(rao)(rao)(rao)縣財(cai)政稅(shui)收、城鎮(zhen)就業(ye)(ye)(ye)、農民增收、區域經濟活力(li)的(de)(de)增長，具有直(zhi)接的(de)(de)拉動(dong)效應，貢(gong)獻不斷(duan)增加。

　　三、上饒縣全民創業、促進就業存在的困難及問題客觀分析

　　當前(qian)上饒(rao)縣全(quan)民創(chuang)(chuang)(chuang)業工(gong)作形勢，總體上呈現出(chu)了全(quan)民參與、健康發展的(de)(de)(de)良好勢頭，但是也(ye)存(cun)(cun)在(zai)(zai)一(yi)些突出(chu)困難和問題，主(zhu)要表現在(zai)(zai)：1、創(chuang)(chuang)(chuang)業氛圍不夠濃厚。目前(qian)，上饒(rao)縣全(quan)民創(chuang)(chuang)(chuang)業工(gong)作仍存(cun)(cun)在(zai)(zai)“三多三少(shao)”的(de)(de)(de)不良現象，即：打(da)工(gong)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)多，自主(zhu)創(chuang)(chuang)(chuang)業的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)少(shao)；小打(da)小鬧的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)多，邁(mai)大步創(chuang)(chuang)(chuang)大業的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)少(shao)；等(deng)待觀望的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)多，投身創(chuang)(chuang)(chuang)業的(de)(de)(de)人(ren)(ren)數(shu)少(shao)。群(qun)(qun)眾“守家(jia)戀鄉(xiang)、安于現狀，小富(fu)即安、不富(fu)圖安”的(de)(de)(de)思想依然存(cun)(cun)在(zai)(zai)，全(quan)縣城鄉(xiang)群(qun)(qun)眾普(pu)遍存(cun)(cun)在(zai)(zai)“怕”的(de)(de)(de)心態、“難”的(de)(de)(de)情緒(xu)和“守”的(de)(de)(de)觀念。

　　2、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)布(bu)局不(bu)盡合(he)理(li)。從(cong)(cong)目前(qian)上(shang)(shang)饒縣全(quan)(quan)(quan)(quan)民(min)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工作(zuo)情況來(lai)看，鄉(xiang)與(yu)鄉(xiang)之間、村(cun)與(yu)村(cun)之間進展不(bu)平(ping)衡(heng)，城區和城郊(jiao)的(de)(de)(de)(de)民(min)眾(zhong)(zhong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de).欲望強(qiang)(qiang)烈、勢頭良(liang)好(hao)，而一(yi)些(xie)貧困鄉(xiang)村(cun)的(de)(de)(de)(de)群眾(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意識普遍(bian)不(bu)強(qiang)(qiang)。民(min)眾(zhong)(zhong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)多(duo)(duo)數集(ji)中(zhong)(zhong)在(zai)城郊(jiao)結合(he)部和具有(you)傳統產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)特(te)色(se)、企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)集(ji)聚比較明顯(xian)的(de)(de)(de)(de)地方，其它(ta)多(duo)(duo)數鄉(xiang)村(cun)比較冷清(qing)，民(min)眾(zhong)(zhong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)仍處(chu)在(zai)“零(ling)星”起步(bu)階段。3、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)層次(ci)普遍(bian)偏(pian)低(di)(di)。普遍(bian)存在(zai)“三多(duo)(duo)三少(shao)二低(di)(di)”的(de)(de)(de)(de)現(xian)象，即傳統普通型產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)多(duo)(duo)，新(xin)(xin)興(xing)高附加值產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)少(shao)；為生(sheng)活(huo)服(fu)務的(de)(de)(de)(de)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)多(duo)(duo)，為生(sheng)產(chan)(chan)服(fu)務的(de)(de)(de)(de)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)少(shao)；家庭作(zuo)坊(fang)式經營(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)多(duo)(duo)，規(gui)模集(ji)約(yue)化經營(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)少(shao)；全(quan)(quan)(quan)(quan)民(min)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)市場化、產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)化、社會(hui)化程度低(di)(di)，從(cong)(cong)事產(chan)(chan)品加工、中(zhong)(zhong)介服(fu)務、高新(xin)(xin)技術(shu)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)中(zhong)(zhong)小(xiao)(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)比重偏(pian)低(di)(di)。4、服(fu)務機(ji)制不(bu)完(wan)善。上(shang)(shang)饒縣全(quan)(quan)(quan)(quan)民(min)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)仍然以民(min)眾(zhong)(zhong)自發創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)為主，組織化程度不(bu)高。各部門普遍(bian)重視建設大項目、大企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，對中(zhong)(zhong)、小(xiao)(xiao)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)者發展支持(chi)不(bu)夠，特(te)別是(shi)雙管(guan)單位受條條框(kuang)框(kuang)管(guan)理(li)，普遍(bian)對中(zhong)(zhong)小(xiao)(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)檢查多(duo)(duo)、引導少(shao)，罰款懲處(chu)多(duo)(duo)、批評教(jiao)育少(shao)，缺乏有(you)效的(de)(de)(de)(de)政(zheng)策支持(chi)。同時，金融機(ji)構為了(le)規(gui)避風(feng)險，常因中(zhong)(zhong)、小(xiao)(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)融資擔保機(ji)制不(bu)健全(quan)(quan)(quan)(quan)等因素，導致(zhi)中(zhong)(zhong)小(xiao)(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)特(te)別是(shi)民(min)營(ying)(ying)中(zhong)(zhong)小(xiao)(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)融資貸款難，發展緩慢。四(si)、對推進上(shang)(shang)饒縣全(quan)(quan)(quan)(quan)民(min)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、促進就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)幾點建議

　　1、開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)宣(xuan)傳，進(jin)一步濃厚創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)氛(fen)圍。由宣(xuan)傳部門牽(qian)頭，把各(ge)地創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)者的典型事跡(ji)制(zhi)成圖片(pian)資料、音(yin)像制(zhi)品等到全縣各(ge)地巡回展(zhan)(zhan)(zhan)覽、播(bo)放，在(zai)(zai)全社會營造(zao)“創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)者最光(guang)榮(rong)、納稅(shui)(shui)人最光(guang)榮(rong)”的輿論氛(fen)圍。廣泛開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)宣(xuan)傳教育活(huo)動，在(zai)(zai)企業(ye)開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)“艱苦創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)、誠信(xin)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)”活(huo)動，在(zai)(zai)機(ji)關開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)“支持創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)、服(fu)務(wu)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)”活(huo)動，在(zai)(zai)科技(ji)界開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)“科技(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)、人才創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)”活(huo)動，在(zai)(zai)城鄉群眾中開(kai)展(zhan)(zhan)(zhan)“創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)有功、致富光(guang)榮(rong)”活(huo)動。對(dui)投資規模(mo)大、科技(ji)含量高、提(ti)供就業(ye)崗位多、稅(shui)(shui)收貢獻(xian)大的企業(ye)，在(zai)(zai)經濟上予以重獎；對(dui)政(zheng)治素質高、道德品質好、社會貢獻(xian)大的創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)人士，吸納進(jin)入人大、政(zheng)協組(zu)織，發揮參(can)政(zheng)議政(zheng)、建言獻(xian)策(ce)的積極作用。

　　2、轉(zhuan)變(bian)政(zheng)(zheng)府職(zhi)能(neng)，進一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)步創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。沒有(you)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)新，就(jiu)不可能(neng)形(xing)成(cheng)全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)內(nei)在(zai)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。推(tui)動全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)，一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)定要消除影響創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)性(xing)障礙，激發人們創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)潛能(neng)和(he)激情。一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)是(shi)改(gai)革政(zheng)(zheng)府運(yun)行(xing)(xing)(xing)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。轉(zhuan)變(bian)行(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)職(zhi)能(neng)，推(tui)動政(zheng)(zheng)府行(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)職(zhi)能(neng)從(cong)注重(zhong)(zhong)(zhong)事(shi)前審批(pi)向注重(zhong)(zhong)(zhong)事(shi)后(hou)監督轉(zhuan)變(bian)，從(cong)注重(zhong)(zhong)(zhong)行(xing)(xing)(xing)業(ye)(ye)管(guan)(guan)理(li)(li)(li)向注重(zhong)(zhong)(zhong)社會服務轉(zhuan)變(bian)，從(cong)注重(zhong)(zhong)(zhong)行(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)處罰向注重(zhong)(zhong)(zhong)依(yi)法保護轉(zhuan)變(bian)，從(cong)注重(zhong)(zhong)(zhong)行(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)命令向注重(zhong)(zhong)(zhong)契約整合轉(zhuan)變(bian)。二是(shi)建立公平(ping)(ping)競爭(zheng)(zheng)的(de)(de)(de)市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)方面，公平(ping)(ping)對待(dai)(dai)(dai)市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)主體(ti)，對創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)者在(zai)政(zheng)(zheng)策上、待(dai)(dai)(dai)遇上平(ping)(ping)等對待(dai)(dai)(dai)，一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)視同(tong)仁，給予(yu)每一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)社會投(tou)資(zi)者、每一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)主體(ti)公平(ping)(ping)競爭(zheng)(zheng)的(de)(de)(de)機(ji)(ji)(ji)會，為(wei)全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)搭建一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)公平(ping)(ping)競爭(zheng)(zheng)的(de)(de)(de)平(ping)(ping)臺；另一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)方面，加快(kuai)完善市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)體(ti)系(xi)，通過規范(fan)發展(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)資(zi)本(ben)、產權、土(tu)地、技(ji)術、勞動力等要素市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)，形(xing)成(cheng)公平(ping)(ping)競爭(zheng)(zheng)、統(tong)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)開(kai)放(fang)(fang)(fang)(fang)、規范(fan)有(you)序的(de)(de)(de)市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)體(ti)系(xi)。三是(shi)創(chuang)(chuang)新發展(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。在(zai)全(quan)民(min)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)上加快(kuai)形(xing)成(cheng)“五(wu)放(fang)(fang)(fang)(fang)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)降一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)加”的(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)機(ji)(ji)(ji)制(zhi)。“五(wu)放(fang)(fang)(fang)(fang)”就(jiu)是(shi)在(zai)國家產業(ye)(ye)政(zheng)(zheng)策范(fan)圍內(nei)放(fang)(fang)(fang)(fang)寬(kuan)政(zheng)(zheng)策、放(fang)(fang)(fang)(fang)開(kai)領域、放(fang)(fang)(fang)(fang)低門(men)檻、放(fang)(fang)(fang)(fang)膽實踐、放(fang)(fang)(fang)(fang)手發展(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)，為(wei)群眾(zhong)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)提供一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)個(ge)較為(wei)自由的(de)(de)(de)市(shi)(shi)場(chang)(chang)(chang)空間；“一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)降”即降低創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)本(ben)，取(qu)消不合理(li)(li)(li)收(shou)費(fei)，規范(fan)稅(shui)費(fei)征收(shou)行(xing)(xing)(xing)為(wei)，凡是(shi)必須收(shou)費(fei)的(de)(de)(de)項目，盡量按下(xia)限收(shou)取(qu)，切(qie)實降低過重(zhong)(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)稅(shui)賦，降低過高(gao)的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)本(ben)；“一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)加”就(jiu)是(shi)政(zheng)(zheng)府在(zai)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)獎(jiang)勵等方面加大扶持力度，并通過設立創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)發展(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)基金(jin)，用于扶持和(he)獎(jiang)勵成(cheng)長性(xing)強(qiang)、帶動性(xing)強(qiang)的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)龍頭企業(ye)(ye)。讓創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)者切(qie)實感(gan)受到在(zai)上饒縣(xian)投(tou)資(zi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)具有(you)投(tou)資(zi)空間大、經(jing)營(ying)成(cheng)本(ben)低、回報效率高(gao)的(de)(de)(de)優(you)勢(shi)。

　　3、推(tui)進依(yi)(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)，進一步優(you)化創(chuang)業(ye)環境(jing)。全民創(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)實踐表明(ming)，在(zai)硬環境(jing)日益完善的(de)(de)(de)(de)情況下(xia)，軟環境(jing)的(de)(de)(de)(de)好壞往往會影響全民創(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)(de)成敗。依(yi)(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)既是(shi)依(yi)(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)治國方略的(de)(de)(de)(de)關(guan)鍵(jian)和核心，也是(shi)從根本(ben)上(shang)創(chuang)優(you)發展(zhan)環境(jing)的(de)(de)(de)(de)必然要求和重(zhong)要途徑。一是(shi)增強行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)權力運(yun)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)的(de)(de)(de)(de)透(tou)明(ming)度(du)。加(jia)大政(zheng)(zheng)務(wu)公開力度(du)，增加(jia)重(zhong)大決策和辦(ban)(ban)事(shi)(shi)程序的(de)(de)(de)(de)透(tou)明(ming)度(du)，特別是(shi)要把(ba)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)許可(ke)、行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)審批、行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)處罰(fa)、行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)收(shou)費等(deng)事(shi)(shi)項的(de)(de)(de)(de)法(fa)(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)(fa)規(gui)依(yi)(yi)據、辦(ban)(ban)理條(tiao)件、程序及(ji)辦(ban)(ban)事(shi)(shi)結果等(deng)依(yi)(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)向社會公開，杜(du)絕暗(an)箱操作。二是(shi)規(gui)范(fan)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)為。通過(guo)大力推(tui)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)責(ze)任(ren)制(zhi)、完善行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)協調機制(zhi)、健全行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)經費財(cai)政(zheng)(zheng)保障機制(zhi)等(deng)途徑，加(jia)大行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)監督(du)力度(du)，規(gui)范(fan)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)為，做(zuo)到“三(san)(san)(san)多(duo)(duo)三(san)(san)(san)不(bu)(bu)”、“三(san)(san)(san)寧(ning)可(ke)三(san)(san)(san)不(bu)(bu)能”，即“多(duo)(duo)服(fu)務(wu)不(bu)(bu)干預，多(duo)(duo)幫忙不(bu)(bu)添(tian)亂(luan)(luan)，多(duo)(duo)指路不(bu)(bu)設(she)障”，“寧(ning)可(ke)不(bu)(bu)指導、也不(bu)(bu)能亂(luan)(luan)檢(jian)查(cha)，寧(ning)可(ke)再規(gui)范(fan)、也不(bu)(bu)能亂(luan)(luan)罰(fa)款，寧(ning)可(ke)少收(shou)入、也不(bu)(bu)能亂(luan)(luan)收(shou)費”，著力解決好亂(luan)(luan)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)、趨利執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)、多(duo)(duo)頭執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)等(deng)問題。三(san)(san)(san)是(shi)嚴(yan)格依(yi)(yi)法(fa)(fa)(fa)(fa)依(yi)(yi)規(gui)辦(ban)(ban)事(shi)(shi)，但又不(bu)(bu)能死摳法(fa)(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)(fa)規(gui)條(tiao)文機械執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)。在(zai)不(bu)(bu)違反(fan)法(fa)(fa)(fa)(fa)律目的(de)(de)(de)(de)、原則和精神的(de)(de)(de)(de)前提下(xia)，行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)執(zhi)(zhi)(zhi)法(fa)(fa)(fa)(fa)機關(guan)應當按照合理行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)政(zheng)(zheng)和高效便民的(de)(de)(de)(de)要求，結合實際采(cai)取靈活的(de)(de)(de)(de)措施(shi)執(zhi)(zhi)(zhi)行(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)(xing)法(fa)(fa)(fa)(fa)律法(fa)(fa)(fa)(fa)規(gui)。

　　4、健全(quan)(quan)服(fu)務(wu)體(ti)系，狠(hen)抓創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)政策的落實。健全(quan)(quan)的服(fu)務(wu)體(ti)系是全(quan)(quan)民(min)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)良性發展的有效支(zhi)撐。應該積極研究(jiu)建立面向創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)者及中小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)的創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)體(ti)系，向創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)者提(ti)供(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)培訓、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導(dao)、市場(chang)信息、技術開(kai)發和(he)推(tui)廣、融資、經(jing)營管理及創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)項目推(tui)介(jie)、洽談等全(quan)(quan)方位、多(duo)層次的服(fu)務(wu)。

　　5、打破瓶(ping)頸(jing)制約(yue)，切(qie)實化(hua)(hua)(hua)解(jie)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)難題。一是(shi)(shi)推(tui)動建立(li)(li)多(duo)元化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)中小(xiao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)信貸擔(dan)保(bao)(bao)中心，并完善(shan)擔(dan)保(bao)(bao)中心的(de)(de)運作機制，簡化(hua)(hua)(hua)擔(dan)保(bao)(bao)貸款(kuan)手續和(he)(he)程(cheng)序，真正發(fa)(fa)揮好擔(dan)保(bao)(bao)中心的(de)(de)作用(yong)。二是(shi)(shi)把創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培訓和(he)(he)小(xiao)額(e)信貸有機結合起來，對(dui)參加(jia)了創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培訓、有具體創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)項(xiang)目(mu)并編制了創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)計劃書的(de)(de)，優先(xian)給予小(xiao)額(e)信貸支持。三是(shi)(shi)圍繞項(xiang)目(mu)開發(fa)(fa)，采取(qu)社(she)會(hui)籌(chou)資的(de)(de)方式，推(tui)出一些收益較好的(de)(de)項(xiang)目(mu)，組建項(xiang)目(mu)責任公(gong)司，吸引創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)投(tou)(tou)資。四是(shi)(shi)設立(li)(li)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)風險基(ji)金，由政府投(tou)(tou)入一部(bu)分(fen)資金，市場化(hua)(hua)(hua)籌(chou)集一部(bu)分(fen)資金，建立(li)(li)基(ji)金會(hui)，再(zai)由基(ji)金會(hui)對(dui)申(shen)請款(kuan)項(xiang)的(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)項(xiang)目(mu)進行(xing)梳(shu)理(li)和(he)(he)評審，對(dui)那些技術含量較高、前(qian)景看(kan)好、符合國家產業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)政策的(de)(de)項(xiang)目(mu)，遵循風險投(tou)(tou)資的(de)(de)原(yuan)則，對(dui)其(qi)進行(xing)投(tou)(tou)資。

　　6、盡快完(wan)善創業(ye)政策(ce)。出(chu)臺細(xi)致明確的(de)政策(ce)，落實(shi)好國家鼓勵勞(lao)動者自(zi)主創業(ye)、自(zi)謀職業(ye)的(de)各(ge)項(xiang)政策(ce)。在(zai)市場準入(ru)、企業(ye)設(she)立(li)、貸款、投(tou)融資(zi)等方面(mian)給(gei)予民營經濟等一切創業(ye)主體(ti)以(yi)最大的(de)自(zi)由度。同時，圍繞推動全民創業(ye)，加快中小企業(ye)和民營經濟發(fa)展，結合(he)實(shi)際，在(zai)市場準入(ru)、融資(zi)扶(fu)(fu)持(chi)、人才扶(fu)(fu)持(chi)、技術扶(fu)(fu)持(chi)和服務體(ti)系扶(fu)(fu)持(chi)等方面(mian)制定配套的(de)政策(ce)措施，并真正(zheng)落到實(shi)處。加強(qiang)對創業(ye)的(de)產業(ye)政策(ce)引(yin)導，支持(chi)科技型(xing)(xing)(xing)、配套型(xing)(xing)(xing)、勞(lao)動密集型(xing)(xing)(xing)、資(zi)源綜合(he)利用型(xing)(xing)(xing)、農副產品深加工型(xing)(xing)(xing)、出(chu)口(kou)創匯(hui)型(xing)(xing)(xing)以(yi)及(ji)城鎮(zhen)社區服務型(xing)(xing)(xing)、商(shang)貿(mao)物流型(xing)(xing)(xing)等小企業(ye)的(de)發(fa)展。

　　7、拓寬創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)融資(zi)(zi)渠道。加大(da)(da)對中(zhong)小(xiao)型創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)資(zi)(zi)金(jin)(jin)扶(fu)持(chi)(chi)，要重點(dian)向初創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)(ye)和創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)服務機(ji)構傾斜(xie)。加強銀企(qi)對接(jie)，建立信(xin)用(yong)評級、業(ye)(ye)(ye)務流程(cheng)、風(feng)(feng)險控(kong)制(zhi)(zhi)工(gong)作機(ji)制(zhi)(zhi)，每(mei)年拿出一部(bu)分信(xin)貸資(zi)(zi)金(jin)(jin)，扶(fu)持(chi)(chi)全民(min)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)和中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)。可以建立中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)專項資(zi)(zi)金(jin)(jin)，采(cai)取政府資(zi)(zi)金(jin)(jin)引導、民(min)間資(zi)(zi)本參與、市場化運作的(de)(de)方式(shi)(shi)，建立小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)基金(jin)(jin)或創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)投資(zi)(zi)基金(jin)(jin)，為創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)者提供風(feng)(feng)險投資(zi)(zi)。推(tui)動中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)投資(zi)(zi)公司(si)建設(she)，鼓勵擴(kuo)大(da)(da)對新創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)辦小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)放小(xiao)額貸款的(de)(de)范(fan)圍，采(cai)取靈活(huo)多樣的(de)(de)貸款方式(shi)(shi)，解決創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)啟動資(zi)(zi)本問題(ti)。促(cu)進中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)信(xin)用(yong)體(ti)系(xi)建設(she)，幫助初創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)企(qi)業(ye)(ye)(ye)增(zeng)強信(xin)用(yong)意識，樹立誠信(xin)觀念，擴(kuo)大(da)(da)信(xin)用(yong)征集、評價范(fan)圍。加快推(tui)進中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)信(xin)用(yong)擔保體(ti)系(xi)建設(she)，創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)新擔保方式(shi)(shi)，擴(kuo)大(da)(da)融資(zi)(zi)擔保規(gui)模，為創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)和發(fa)展(zhan)提供資(zi)(zi)金(jin)(jin)保障。

　　8、健(jian)全創(chuang)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)體系。加快(kuai)建立(li)健(jian)全服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)功(gong)能(neng)齊(qi)全、服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)品種(zhong)多(duo)樣、服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)方(fang)式規范(fan)、服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)效果明顯的創(chuang)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)體系。通過創(chuang)業(ye)(ye)(ye)指導和創(chuang)業(ye)(ye)(ye)輔導，為(wei)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)者提供創(chuang)業(ye)(ye)(ye)信息、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)咨詢(xun)、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)培訓、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)策劃以及財稅(shui)、法律(lv)、勞(lao)保、外貿等(deng)代(dai)理服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)。加快(kuai)整合(he)社(she)會(hui)資源(yuan)，發揮社(she)會(hui)中介服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)組織的作(zuo)用，構筑(zhu)支持創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)平臺，為(wei)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)者和創(chuang)業(ye)(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)(ye)提供政(zheng)策、管理、技術、融(rong)資、市(shi)場、人(ren)才等(deng)方(fang)面的服(fu)務(wu)(wu)(wu)(wu)。

就業創業調研報告8

　　連(lian)云港市海州區現有農村(cun)人口14.43萬,其(qi)中女性8.52萬,25-50歲(sui)之間(jian)3.86萬。近年來(lai),區婦(fu)聯將推動農村(cun)婦(fu)女創(chuang)業就(jiu)業作(zuo)為工作(zuo)重(zhong)中之重(zhong)，圍繞當前農村(cun)婦(fu)女就(jiu)業需求，積極整合資源,為她們搭(da)建創(chuang)業就(jiu)業平臺，取得良好效果。

　　一、基本情況

　　農村(cun)婦女作為一個特殊群體(ti)，在歷史的、現(xian)實(shi)的多(duo)種因(yin)素影響下，自身素質與男性(xing)(xing)相(xiang)比，與其他女性(xing)(xing)群體(ti)相(xiang)比，在一些方面發(fa)展滯(zhi)后。她(ta)們多(duo)少存在小富即滿的思想，存在科技素質偏低，事倍(bei)功半現(xian)象，但(dan)致(zhi)富愿望(wang)強烈，希望(wang)政府幫(bang)助(zhu)尋找在家門口就能掙(zheng)到(dao)錢的機遇(yu)。

　　1、加(jia)(jia)(jia)工(gong)業是(shi)農村婦女(nv)就業的主要渠道(dao)。近年來，在區婦聯的引導下，大約1.3萬名(ming)婦女(nv)走上了服裝加(jia)(jia)(jia)工(gong)、食品加(jia)(jia)(jia)工(gong)、大型超市等(deng)不出家門就能當上工(gong)人(ren)的崗位，大約8000名(ming)婦女(nv)依(yi)靠自己的關系，做起了服裝、鞋帽、手編、鉤(gou)織(zhi)等(deng)來料加(jia)(jia)(jia)工(gong)項目,增收致富(fu)渠道(dao)不斷拓寬。

　　2、“加工點+農(nong)戶(hu)”是農(nong)村婦(fu)(fu)女(nv)最歡(huan)迎的(de)'創業(ye)模式。如板浦鎮(zhen)(zhen)王(wang)秀花的(de)柳編項目(mu)，帶(dai)動周(zhou)圍近20xx名(ming)婦(fu)(fu)女(nv)增收致富。錦屏鎮(zhen)(zhen)張春萍的(de)禽蛋公(gong)司,帶(dai)動了近 3000名(ming)婦(fu)(fu)女(nv)加入產銷隊伍(wu)。新壩鎮(zhen)(zhen)陳玉(yu)紅的(de)蘑菇(gu)孵(fu)化基地將周(zhou)邊3000多零散的(de)種(zhong)植(zhi)戶(hu)組織(zhi)起來，變(bian)單一的(de)種(zhong)植(zhi)向菌(jun)種(zhong)繁育、種(zhong)植(zhi)、銷售(shou)及(ji)深加工轉變(bian)，經濟效益和(he)市場(chang)競爭(zheng)力明顯(xian)增強。

　　3、宣傳(chuan)教育(yu)是(shi)加快(kuai)農村婦(fu)女(nv)(nv)就地(di)轉移的(de)(de)重要措施。傳(chuan)統的(de)(de)就業觀念還不(bu)同(tong)程度制(zhi)約著部分農村婦(fu)女(nv)(nv)的(de)(de)自身發展，認為(wei)(wei)婦(fu)女(nv)(nv)種好(hao)責任田、照(zhao)顧好(hao)家是(shi)本(ben)份(fen)，不(bu)愿(yuan)走出(chu)家庭、走出(chu)自己的(de)(de)一畝三分地(di)，阻礙(ai)了(le)女(nv)(nv)性走出(chu)家門尋(xun)求致富(fu)的(de)(de)路子。為(wei)(wei)此(ci)，區婦(fu)聯通過樹立典型(xing)，言傳(chuan)身教，增強廣大(da)婦(fu)女(nv)(nv)參與經濟(ji)發展的(de)(de)意識(shi)。

　　二、存在問題

　　1、加工(gong)項目少，覆(fu)蓋面(mian)較小(xiao)。在各級(ji)政府的(de)(de)幫助下，引(yin)進了(le)一些適合(he)婦(fu)女的(de)(de)加工(gong)項目，如：服(fu)裝、手編(bian)、鞋業、針織等。這些“家庭(ting)工(gong)廠”、“炕頭車(che)間(jian)”的(de)(de)手工(gong)加工(gong)項目成(cheng)為農村(cun)婦(fu)女的(de)(de)最大愿望(wang)，但仍存在著覆(fu)蓋面(mian)小(xiao)、覆(fu)蓋點不全的(de)(de)問題。

　　2、農村(cun)婦女的觀念與規范化管(guan)理(li)不接軌。通(tong)過調查了解到(dao)，年輕的、文化層(ceng)次相(xiang)對較(jiao)高的農村(cun)婦女大批向城鎮轉移，留(liu)守在家的大都是中老年婦女，她們文化程度低，接受能力(li)差，思想比較(jiao)自由(you)散漫，家務拖累嚴重，很(hen)難(nan)適應規范化管(guan)理(li)。

　　三、對策建議

　　(一)政府(fu)要重視農村婦(fu)女(nv)工作，加大(da)支持力度(du)，引(yin)進合適項目(mu)，吸引(yin)走(zou)不出(chu)家門的農村婦(fu)女(nv)就地轉移，為(wei)推動農村經濟發展做(zuo)更大(da)貢獻。

　　(二)建立(li)城(cheng)鄉(xiang)一(yi)體的(de)婦女就(jiu)業體系,為農村婦女提(ti)供(gong)平等參與、平等競爭的(de)機會(hui)，幫(bang)助她們樹立(li)自(zi)(zi)(zi)尊、自(zi)(zi)(zi)信、自(zi)(zi)(zi)立(li)、自(zi)(zi)(zi)強的(de)精(jing)神和自(zi)(zi)(zi)主創業、競爭發展的(de)新觀念。

　　(三)充分發(fa)揮婦(fu)女組織密切聯系群眾的(de)優勢，走(zou)村入戶，到農戶家中做深入細致的(de)思(si)想動員(yuan)工作，教育廣大婦(fu)女破除小(xiao)富(fu)即(ji)滿、小(xiao)富(fu)即(ji)安的(de)思(si)想。

　　(四)加強培(pei)訓教(jiao)育，提高農村婦女(nv)整(zheng)體(ti)素(su)質(zhi)。婦女(nv)組織應充分利用和整(zheng)合社會(hui)資源(yuan)，多(duo)方式、多(duo)渠道、多(duo)層次開展科技培(pei)訓，幫助她們掌(zhang)握一技之(zhi)長。

　　(五)推選年紀輕、文化高、有(you)經濟頭(tou)腦的“開(kai)拓型(xing)”婦女擔任(ren)村婦代會(hui)主任(ren)，帶頭(tou)致富(fu)、帶領致富(fu)，促(cu)進農村婦女勞動力(li)加快轉移，實現增收(shou)致富(fu)。

就業創業調研報告9

　　隨著社(she)會(hui)經濟結構的(de)調整和轉型(xing)升級(ji)，高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)數量(liang)逐年增加，高校(xiao)應(ying)屆畢業(ye)生(sheng)面臨的(de)就(jiu)業(ye)、創(chuang)業(ye)形勢(shi)更加嚴(yan)峻，就(jiu)業(ye)、創(chuang)業(ye)問題更加突出。今年4月，國務院發布《關于做好(hao)當前和今后一段時期就(jiu)業(ye)創(chuang)業(ye)工作的(de)意見》，指出要鼓勵高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)多渠(qu)道(dao)就(jiu)業(ye)、創(chuang)業(ye)。

　　為深入了解衢州市高(gao)(gao)校應屆畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)情況，對(dui)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)政策的(de)關注(zhu)度(du)，以及對(dui)政府促進高(gao)(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)意(yi)見建議等，國家統計局衢州調查隊對(dui)衢州學院、衢州職業(ye)(ye)(ye)(ye)技術學院2所(suo)高(gao)(gao)校的(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導中(zhong)心和36名應屆畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生開(kai)展了專題調研，其(qi)中(zhong)衢州學院17人(ren)(ren)，衢州職業(ye)(ye)(ye)(ye)技術學院19人(ren)(ren)；從性別(bie)上看，男生20人(ren)(ren)，女生16人(ren)(ren)；從學歷上看，本科(ke)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生10人(ren)(ren)，高(gao)(gao)職（專科(ke)）畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生26人(ren)(ren)；從畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)去向看，已落實就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)單位的(de)有31人(ren)(ren)，為繼續深造做準備5人(ren)(ren)。他(ta)們中(zhong)過半數沒有關注(zhu)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)幫扶政策，其(qi)余關注(zhu)的(de)政策大多集(ji)中(zhong)在創業(ye)(ye)(ye)(ye)貸款和就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)社保領域。

　　一、就業情況

　　20xx年，衢州(zhou)學(xue)院(yuan)和(he)衢州(zhou)職業(ye)(ye)技術(shu)學(xue)院(yuan)分別有應屆(jie)畢業(ye)(ye)生2343人(ren)(ren)和(he)1991人(ren)(ren)，截止到5月底，兩(liang)校(xiao)(xiao)分別就(jiu)業(ye)(ye)956人(ren)(ren)和(he)732人(ren)(ren)，升學(xue)489人(ren)(ren)和(he)155人(ren)(ren)，就(jiu)業(ye)(ye)率(lv)(lv)61.7%和(he)44.6%（含升學(xue)人(ren)(ren)員(yuan)）。從歷史(shi)統計數據(ju)看，每(mei)年8月高(gao)校(xiao)(xiao)應屆(jie)畢業(ye)(ye)生的就(jiu)業(ye)(ye)率(lv)(lv)最高(gao)，截止20xx年8月底，衢州(zhou)學(xue)院(yuan)就(jiu)業(ye)(ye)率(lv)(lv)為98.0%,衢州(zhou)職業(ye)(ye)技術(shu)學(xue)院(yuan)為95.8%.調查(cha)顯示，高(gao)校(xiao)(xiao)畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)主要有以下特點：

　　（一(yi)）就業(ye)(ye)(ye)渠(qu)道(dao)廣泛。被訪的(de)(de)(de)31名(ming)已落(luo)實(shi)就業(ye)(ye)(ye)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生中通過各類(lei)招(zhao)聘網(wang)站落(luo)實(shi)就業(ye)(ye)(ye)單位的(de)(de)(de)有8人(ren)(ren)(ren)，通過校園招(zhao)聘會(hui)(hui)和(he)(he)老(lao)師(shi)(shi)、校友(you)推薦的(de)(de)(de)各6人(ren)(ren)(ren)，通過家庭或其他社(she)(she)會(hui)(hui)關(guan)系的(de)(de)(de)有4人(ren)(ren)(ren)，通過工(gong)作實(shi)習和(he)(he)直接向用(yong)人(ren)(ren)(ren)單位申請的(de)(de)(de)各3人(ren)(ren)(ren)，通過學校發布的(de)(de)(de)招(zhao)聘信息的(de)(de)(de)有1人(ren)(ren)(ren)，無(wu)人(ren)(ren)(ren)通過高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)信息網(wang)、政(zheng)府（社(she)(she)會(hui)(hui)機構）組織(zhi)的(de)(de)(de)招(zhao)聘會(hui)(hui)、報(bao)紙（雜(za)志）發布的(de)(de)(de)招(zhao)聘信息渠(qu)道(dao)落(luo)實(shi)就業(ye)(ye)(ye)。可見專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)招(zhao)聘網(wang)站、校園招(zhao)聘會(hui)(hui)、師(shi)(shi)友(you)親(qin)屬等社(she)(she)會(hui)(hui)關(guan)系仍(reng)是畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生落(luo)實(shi)就業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)主要渠(qu)道(dao)。

　　（二）二三(san)線城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)更受青(qing)睞(lai)。31名已(yi)就業(ye)(ye)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)(ye)單位所(suo)在(zai)地在(zai)直轄市(shi)(shi)的(de)(de)有1個(ge)，省(sheng)會城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)的(de)(de)12個(ge)，非省(sheng)會城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)和縣(xian)級市(shi)(shi)各8個(ge)，鄉鎮和農村只有2個(ge)。畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)更傾向于(yu)選擇發(fa)展機會較(jiao)多，競爭(zheng)壓(ya)(ya)力(li)更符合自身承受能力(li)的(de)(de)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)就業(ye)(ye)，壓(ya)(ya)力(li)較(jiao)大的(de)(de)一線城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)和條(tiao)件(jian)相對落后的(de)(de)鄉鎮農村對畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)吸(xi)引(yin)力(li)不大。

　　（三）非公經濟是(shi)吸納(na)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)(de)主力。31名已就(jiu)業(ye)(ye)畢業(ye)(ye)生(sheng)去國有(you)企業(ye)(ye)的(de)(de)有(you)6人，事業(ye)(ye)單位1人，三資(zi)企業(ye)(ye)3人，其(qi)他企業(ye)(ye)（民(min)營企業(ye)(ye)）21人。以(yi)民(min)營經濟為(wei)代表(biao)的(de)(de)其(qi)他企業(ye)(ye)依然是(shi)就(jiu)業(ye)(ye)市場(chang)最大的(de)(de)需(xu)求者。

　　（四）所學(xue)專(zhuan)業(ye)(ye)與崗位相(xiang)(xiang)關度一(yi)(yi)般。31名畢業(ye)(ye)生(sheng)所學(xue)專(zhuan)業(ye)(ye)與即將從事的工作很(hen)相(xiang)(xiang)關的有(you)(you)5人(ren)(ren)，相(xiang)(xiang)關的有(you)(you)12人(ren)(ren)，一(yi)(yi)般的.有(you)(you)6人(ren)(ren)，不(bu)相(xiang)(xiang)關的有(you)(you)7人(ren)(ren)，很(hen)不(bu)相(xiang)(xiang)關的只有(you)(you)1人(ren)(ren)。過半數被(bei)訪(fang)畢業(ye)(ye)生(sheng)能夠學(xue)以致用，但所學(xue)專(zhuan)業(ye)(ye)與工作無關的也有(you)(you)四分(fen)之一(yi)(yi)。

　　（五）工作滿(man)意(yi)(yi)(yi)度(du)較(jiao)高。31名畢業生對已落實的(de)工作認(ren)為(wei)很滿(man)意(yi)(yi)(yi)的(de)有(you)2人(ren)，滿(man)意(yi)(yi)(yi)的(de)有(you)12人(ren)，一般的(de)有(you)17人(ren)，沒有(you)不滿(man)意(yi)(yi)(yi)勉強就業現象，表明自(zi)由擇(ze)業能夠(gou)讓近半數(shu)畢業生找到滿(man)意(yi)(yi)(yi)的(de)工作。

　　（六）受(shou)到能(neng)力(li)制約影響較大。31名(ming)畢業(ye)生認為求職(zhi)中遇(yu)到的(de)主要(yao)困難是缺乏實踐經驗，同時也有就業(ye)能(neng)力(li)不足(zu)、缺乏求職(zhi)技巧等問題，選(xuan)擇崗位(wei)信息不足(zu)、社會關(guan)系(xi)欠缺等客觀因素的(de)較少。

　　二、就業指導服務情況

　　衢(qu)州(zhou)學(xue)院和衢(qu)州(zhou)職業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)(ji)術學(xue)院均(jun)在(zai)(zai)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導工作(zuo)上(shang)采取了強化組(zu)織保障(zhang)(zhang)、制度保障(zhang)(zhang)，健全工作(zuo)機制，強化隊伍建設，加快改革創(chuang)新，強化就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)幫扶等措施。衢(qu)州(zhou)學(xue)院表示今年就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形勢(shi)嚴峻，在(zai)(zai)為學(xue)生提供就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)指導和服(fu)務(wu)上(shang)存在(zai)(zai)人員(yuan)緊缺(que)困(kun)難(nan)。衢(qu)州(zhou)職業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)(ji)術學(xue)院認為就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)形勢(shi)與往年基本相當(dang)，但存在(zai)(zai)專業(ye)(ye)(ye)(ye)不對口(kou)、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)層次(ci)不高問題。學(xue)生求(qiu)職時定位不準(zhun)，心態不穩(wen)，經常變動單位；個別學(xue)生缺(que)乏憂(you)患意(yi)識，求(qiu)職時不積極(ji)主動。

　　（一）就(jiu)業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)與(yu)(yu)(yu)服務成效顯著。36名(ming)被訪畢業(ye)(ye)生(sheng)均接受過(guo)職業(ye)(ye)生(sheng)涯(ya)規劃指(zhi)導(dao)(dao)(dao)、簡歷制(zhi)作與(yu)(yu)(yu)求(qiu)職面(mian)試(shi)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)、就(jiu)業(ye)(ye)政策宣傳解讀、招(zhao)聘(pin)信息發布、就(jiu)業(ye)(ye)形勢(shi)分析與(yu)(yu)(yu)判斷、就(jiu)業(ye)(ye)心(xin)理輔導(dao)(dao)(dao)、創業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)與(yu)(yu)(yu)訓練(lian)、就(jiu)業(ye)(ye)實(shi)習與(yu)(yu)(yu)實(shi)踐(jian)、校(xiao)園(yuan)招(zhao)聘(pin)會、就(jiu)業(ye)(ye)困(kun)難(nan)幫扶、升學（或(huo)出國） 指(zhi)導(dao)(dao)(dao)等就(jiu)業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)與(yu)(yu)(yu)服務，所(suo)有(you)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)服務項目均被過(guo)半數畢業(ye)(ye)生(sheng)認(ren)(ren)(ren)為有(you)很大(da)(da)或(huo)較(jiao)大(da)(da)幫助(zhu)。最(zui)受認(ren)(ren)(ren)可的(de)是簡歷制(zhi)作與(yu)(yu)(yu)求(qiu)職面(mian)試(shi)指(zhi)導(dao)(dao)(dao)，認(ren)(ren)(ren)為有(you)很大(da)(da)和較(jiao)大(da)(da)幫助(zhu)的(de)各(ge)有(you)12人(ren)，其次是舉辦校(xiao)園(yuan)招(zhao)聘(pin)會，認(ren)(ren)(ren)為有(you)很大(da)(da)幫助(zhu)的(de)12人(ren)，有(you)較(jiao)大(da)(da)幫助(zhu)的(de)11人(ren)。就(jiu)業(ye)(ye)心(xin)理輔導(dao)(dao)(dao)項目認(ren)(ren)(ren)可度相對較(jiao)低(di)，認(ren)(ren)(ren)為有(you)很大(da)(da)幫助(zhu)的(de)只有(you)7人(ren)，說明畢業(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)心(xin)理問題和心(xin)理幫扶被各(ge)方忽視。

　　（二）就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)(dao)服(fu)(fu)務(wu)仍需加強。36名(ming)被(bei)訪(fang)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)認(ren)為(wei)學校就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)(dao)服(fu)(fu)務(wu)的不(bu)足主要(yao)集中在(zai)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)信(xin)息的收(shou)集發布(bu)不(bu)到(dao)位，就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)政策宣傳解(jie)讀不(bu)夠，需要(yao)有針對(dui)(dui)性的就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)培訓指(zhi)導(dao)(dao)。大部分被(bei)訪(fang)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)不(bu)了解(jie)國(guo)家或地方基(ji)層(ceng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)項(xiang)目和就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)服(fu)(fu)務(wu)政策，僅(jin)有6名(ming)被(bei)訪(fang)者(zhe)表示有所了解(jie)，他(ta)們相(xiang)對(dui)(dui)認(ren)可應征入伍服(fu)(fu)兵役(yi)、對(dui)(dui)困難家庭畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)援助、鼓(gu)勵高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)靈活就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)等政策，對(dui)(dui)三支一(yi)扶計劃、畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)到(dao)基(ji)層(ceng)或中西部就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)專項(xiang)政策的認(ren)可度最(zui)低。

　　三、創業情況

　　兩(liang)校選擇創(chuang)業(ye)的(de)應屆畢(bi)業(ye)生都非常少(shao)，但大部分被訪畢(bi)業(ye)生有強烈(lie)的(de)創(chuang)業(ye)意愿，沒(mei)有馬上選擇創(chuang)業(ye)的(de)主要困難是缺乏資金、人脈和經驗。

　　（一）創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)意(yi)愿強烈。被訪畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)普遍懷有創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)理想，同時對(dui)自(zi)(zi)身現有能(neng)力有清晰認識(shi)，大多(duo)選擇(ze)先就業(ye)(ye)(ye)(ye)提升綜(zong)合(he)素質后再開始創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)。36名應屆畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)中有29人(ren)(ren)(ren)表示(shi)愿意(yi)自(zi)(zi)己創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)，其中26人(ren)(ren)(ren)打(da)算工作幾年(nian)后開始創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)后馬上(shang)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)僅2人(ren)(ren)(ren)。從(cong)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)形式(shi)看，選擇(ze)合(he)伙創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)有12人(ren)(ren)(ren)，個體商戶形式(shi)的(de)7人(ren)(ren)(ren)，互聯網創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)5人(ren)(ren)(ren)，自(zi)(zi)己辦公(gong)司(si)等其他形式(shi)的(de)5人(ren)(ren)(ren)。

　　（二）創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)指(zhi)(zhi)(zhi)導(dao)服務欠缺。36名(ming)被訪畢業(ye)生(sheng)(sheng)認(ren)為學校創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)指(zhi)(zhi)(zhi)導(dao)服務主要問題在于對學生(sheng)(sheng)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)上(shang)的(de)(de)指(zhi)(zhi)(zhi)導(dao)不夠，創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)孵化基地配套(tao)不完(wan)善，未能全部發揮作用，創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)信(xin)息、政策(ce)宣傳解讀不到位，希望得到更有(you)針對性的(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)指(zhi)(zhi)(zhi)導(dao)，完(wan)善創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)基地相關配套(tao)措施。他(ta)們中認(ren)為大學生(sheng)(sheng)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)優(you)惠政策(ce)需(xu)要在加(jia)強資金支(zhi)持(chi)力(li)度(du)上(shang)改進的(de)(de)有(you)14人(ren)，簡化審批手續的(de)(de)有(you)10人(ren)，加(jia)強場地支(zhi)持(chi)力(li)度(du)和(he)提供科(ke)技創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)實習(xi)基地的(de)(de)各有(you)8人(ren)。

　　（三）希望政府(fu)(fu)加(jia)強(qiang)(qiang)幫扶。衢州(zhou)學院希望政府(fu)(fu)在(zai)推動(dong)高(gao)校就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)作上(shang)加(jia)強(qiang)(qiang)幫扶力度，關愛基(ji)層(ceng)就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)作者；衢州(zhou)職業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)學院認為應(ying)當及時落(luo)實相關政策，支持大(da)學生(sheng)創業(ye)(ye)(ye)項目。被訪(fang)畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)對(dui)政府(fu)(fu)的(de)政策期許主要集中在(zai)提供低(di)息貸(dai)款(kuan)的(de)資金幫扶和技(ji)術(shu)、法律方面的(de)指(zhi)導等。

　　四、幾點建議

　　（一）加(jia)大(da)就業(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)幫扶投入。提(ti)高(gao)(gao)高(gao)(gao)校(xiao)就業(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)環境(jing)建(jian)設(she)投入，增(zeng)加(jia)校(xiao)園招(zhao)聘活動(dong)補助。加(jia)大(da)高(gao)(gao)校(xiao)就業(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)軟硬件設(she)施建(jian)設(she)，提(ti)高(gao)(gao)高(gao)(gao)校(xiao)就業(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)師資隊伍素質；積極利用現代(dai)化(hua)科(ke)技(ji)平臺，提(ti)高(gao)(gao)學生(sheng)就業(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)能力(li)。科(ke)學設(she)置專(zhuan)業(ye)(ye)和(he)招(zhao)生(sheng)規模，簡(jian)化(hua)高(gao)(gao)校(xiao)專(zhuan)業(ye)(ye)設(she)置和(he)招(zhao)生(sheng)審批制度，讓教育教學與生(sheng)產實踐緊密結合，貼近市場和(he)社會(hui)需(xu)求，加(jia)大(da)對行業(ye)(ye)急(ji)需(xu)但生(sheng)源不足的專(zhuan)業(ye)(ye)財政投入，減免人才(cai)緊缺專(zhuan)業(ye)(ye)學費，保證(zheng)人才(cai)緊缺專(zhuan)業(ye)(ye)生(sheng)源，優(you)化(hua)人才(cai)供給(gei)。

　　（二）建(jian)立高效的聯(lian)動機制。加強校(xiao)企合作、校(xiao)校(xiao)合作、政校(xiao)合作，優化(hua)就業(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)環境，實現產教融合。加大政策宣傳(chuan)力(li)度，及時共享人才(cai)供需(xu)信(xin)息，定期發布(bu)本區(qu)域(yu)行(xing)業(ye)(ye)(ye)人才(cai)需(xu)求(qiu)情況和(he)行(xing)業(ye)(ye)(ye)總體薪資水(shui)平，規范行(xing)業(ye)(ye)(ye)薪資信(xin)息發布(bu)披露。完善(shan)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)指(zhi)導服務(wu)，加強創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)宣傳(chuan)和(he)引導，簡化(hua)畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)申(shen)辦各類創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)政策手續(xu)，優化(hua)畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)(ye)歸口(kou)管理，為畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)提供快捷方便的服務(wu)。

　　（三(san)）培養畢業(ye)(ye)(ye)生正確擇業(ye)(ye)(ye)觀，提高就(jiu)業(ye)(ye)(ye)能(neng)力。加大基層(ceng)(ceng)環境建設，加強基層(ceng)(ceng)工作(zuo)宣傳(chuan)，引導畢業(ye)(ye)(ye)生全面認識、科學擇業(ye)(ye)(ye)。建立向基層(ceng)(ceng)傾斜的分配機制(zhi)，提高基層(ceng)(ceng)工作(zuo)補(bu)貼(tie)，保障基層(ceng)(ceng)工作(zuo)者(zhe)收入，抓好基層(ceng)(ceng)用人(ren)單位社(she)保補(bu)貼(tie)、培訓(xun)補(bu)貼(tie)、稅(shui)費(fei)減免、畢業(ye)(ye)(ye)生落(luo)(luo)戶(hu)、人(ren)事檔案管理(li)等政策宣傳(chuan)和落(luo)(luo)實。優化非公有制(zhi)機構(gou)的權(quan)益保護機制(zhi)，轉變傳(chuan)統擇業(ye)(ye)(ye)偏見(jian)。加強對"雙困(kun)(kun)(kun)生"的個性(xing)化幫扶，在(zai)提供物質幫助的同時(shi)，強化就(jiu)業(ye)(ye)(ye)能(neng)力指(zhi)導，重點解決家(jia)庭困(kun)(kun)(kun)難、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)困(kun)(kun)(kun)難學生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)問題。

就業創業調研報告10

　　就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)是民(min)生之本，創(chuang)業(ye)(ye)是一(yi)個國家(jia)和地區經濟(ji)社會(hui)發展(zhan)(zhan)的根(gen)本動力(li)。以創(chuang)業(ye)(ye)帶(dai)動就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)是解決(jue)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)問(wen)題(ti)的一(yi)個重大方針，促進全民(min)創(chuang)業(ye)(ye)必將為經濟(ji)持續快速發展(zhan)(zhan)提供不竭動力(li)。目(mu)前就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)已經成為青年(nian)最(zui)具體、最(zui)現實(shi)、最(zui)迫切(qie)的需求，特別是20xx年(nian)以來，在(zai)世界金融危機的背景下，青年(nian)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)形(xing)勢(shi)更加嚴峻(jun)。團縣委近(jin)半年(nian)來深入全縣，開展(zhan)(zhan)了“青年(nian)創(chuang)業(ye)(ye)、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)問(wen)題(ti)”專(zhuan)題(ti)調研。調研情況如下：

　　一、存在的困難及問題

　　1、新增勞(lao)動力(li)和失(shi)業(ye)人員的(de)增加，加大了青年就(jiu)業(ye)、創(chuang)業(ye)壓力(li)。

　　在經濟增長方式由粗放型(xing)向集約型(xing)轉變的(de)過(guo)程中，產業(ye)結構調(diao)整、科技進步和(he)技術創新(xin)致使行(xing)業(ye)性(xing)失業(ye)人員數(shu)量增加；煤(mei)礦改制重組、小企業(ye)破產勞動合同終(zhong)止造成大(da)量青年工(gong)人失業(ye)或待崗(gang)；大(da)量的(de)農(nong)村富余勞動力(li)向非農(nong)領域快速轉移。失業(ye)人員、城鎮新(xin)增勞動力(li)、大(da)中專(zhuan)畢業(ye)生、農(nong)村剩余勞動力(li)四方面(mian)相互交織，給本來就十(shi)分困難的(de)青年就業(ye)和(he)創業(ye)工(gong)作雪(xue)上(shang)加霜。

　　2、文化交流(liu)水平低、技能素(su)質不高(gao)，影響青(qing)年創業(ye)和就(jiu)業(ye)。

　　在農村(cun)外出(chu)務工的(de)(de)青年(nian)中(zhong)，有(you)一定職業(ye)(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)(neng)特長(chang)的(de)(de)屬極少數(shu)(shu)，所(suo)謂的(de)(de)技(ji)術大多數(shu)(shu)是一些較為普(pu)通的(de)(de)木工、砌磚(zhuan)等(deng)，基本沒有(you)技(ji)術含量高的(de)(de)人。在失業(ye)(ye)(ye)和待(dai)業(ye)(ye)(ye)青年(nian)中(zhong)普(pu)遍存在著(zhu)文(wen)化(hua)程(cheng)度不高，勞動技(ji)能(neng)(neng)(neng)欠(qian)缺，適應(ying)能(neng)(neng)(neng)力不強(qiang)，就業(ye)(ye)(ye)信息不靈、就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)(neng)力偏低(di)等(deng)現象，制約和影響著(zhu)青年(nian)就業(ye)(ye)(ye)和創業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)競爭力，進而增(zeng)加了青年(nian)跨(kua)行(xing)業(ye)(ye)(ye)、跨(kua)領域、跨(kua)地區就業(ye)(ye)(ye)和自主創業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)難度。

　　3、觀念陳舊落后(hou)影響青年就(jiu)業、創業工作(zuo)。

　　調查表明，在(zai)(zai)農村，一(yi)些(xie)青年由于戀(lian)鄉不(bu)愿離開本土，有(you)些(xie)家(jia)長對(dui)子女外(wai)出打(da)工(gong)不(bu)放(fang)心。另外(wai)在(zai)(zai)職業(ye)(ye)的選擇上(shang)存(cun)在(zai)(zai)偏見(jian)，認(ren)為從(cong)事餐(can)飲(yin)、賓(bin)館、家(jia)政等服務(wu)行(xing)業(ye)(ye)低人一(yi)等，有(you)損形象，不(bu)愿意從(cong)事服務(wu)行(xing)業(ye)(ye)工(gong)作(zuo)(zuo)。失(shi)業(ye)(ye)職工(gong)、待(dai)(dai)業(ye)(ye)青年受到計(ji)劃(hua)經濟(ji)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)觀(guan)念(nian)的影(ying)響，在(zai)(zai)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)、創(chuang)業(ye)(ye)問題上(shang)存(cun)在(zai)(zai)依(yi)靠政府、企(qi)業(ye)(ye)的`依(yi)賴性心理。一(yi)部分青年一(yi)心想找長期穩定的工(gong)作(zuo)(zuo)崗位，對(dui)臨時性、階段性、彈性就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)不(bu)認(ren)可，一(yi)些(xie)青年對(dui)工(gong)作(zuo)(zuo)環境、福(fu)利待(dai)(dai)遇期望高，挑肥揀瘦，從(cong)而在(zai)(zai)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)過程中(zhong)喪失(shi)良機。同時還(huan)存(cun)在(zai)(zai)創(chuang)業(ye)(ye)意識不(bu)強，對(dui)自主創(chuang)業(ye)(ye)缺乏(fa)自信等問題。

　　4、相關政策不(bu)到(dao)位、資金不(bu)足，使(shi)服務青年(nian)就(jiu)業工(gong)作缺乏長效(xiao)機制。

　　雖然(ran)團縣委和(he)信用聯(lian)社、郵政銀行實施(shi)了農村(cun)青(qing)年創業小額貸款項目(mu)，但這一項目(mu)在(zai)運作過程中存(cun)在(zai)一些(xie)弊端，不(bu)能滿足青(qing)年創業資金的需求。主要表現在(zai)兩方(fang)面，

　　⑴青年“貸款(kuan)難”。主要原因是：

　　一(yi)是無(wu)物抵(di)押(ya)(ya)。按照國家有關金融(rong)政策，金融(rong)機構(gou)發放貸(dai)(dai)款要求借款人提供(gong)抵(di)、質(zhi)押(ya)(ya)物擔保(bao)，而初創企業(ye)往往剛剛起步，大(da)量資金用于企業(ye)的設備購置、正常運行等方面，已經沒有可做抵(di)押(ya)(ya)的財產，而企業(ye)用房一(yi)般是租用方式(shi)，不能作為抵(di)押(ya)(ya)物進行貸(dai)(dai)款，用車等抵(di)押(ya)(ya)物由于折舊等因素質(zhi)押(ya)(ya)額極低。

　　二是無(wu)(wu)人(ren)(ren)擔保(bao)。在“無(wu)(wu)物抵押(ya)”和信用體系(xi)不健全的情況(kuang)下，青年(nian)(nian)企業貸(dai)款只(zhi)能請人(ren)(ren)擔保(bao)，青年(nian)(nian)靠個人(ren)(ren)力量尋找且符合(he)金融機構要求的擔保(bao)人(ren)(ren)比較少，即使(shi)找到了擔保(bao)人(ren)(ren)，常要繳納“好處(chu)費”，增加了青年(nian)(nian)企業的負擔。

　　⑵、金(jin)融(rong)機構“放(fang)貸難”。這是(shi)因為：

　　一是(shi)(shi)放貸(dai)成本高。青年企(qi)業貸(dai)款多數是(shi)(shi)小額貸(dai)款，面廣(guang)量大，分散性(xing)強。每一筆貸(dai)款，金融機構都(dou)必須進行前期信(xin)用調(diao)查、市場調(diao)查、用款監督、催促(cu)還款，信(xin)貸(dai)成本較高。

　　二是抵押(ya)物不便。金融機構不愿接受青年創業(ye)者提供的(de)諸如沒(mei)有房產證的(de)房屋、小(xiao)企業(ye)廠房設(she)施、知識(shi)產權、私人用(yong)車等(deng)抵押(ya)品(pin)，而且即(ji)使接受了，抵押(ya)額(e)度(du)也很低。

　　三(san)是初創(chuang)企(qi)業風(feng)(feng)險(xian)大。初創(chuang)企(qi)業的成(cheng)果率很低，既有(you)自然風(feng)(feng)險(xian)，也有(you)市場(chang)風(feng)(feng)險(xian)，金融機(ji)構放貸面臨青年初創(chuang)企(qi)業生產經營自然風(feng)(feng)險(xian)、市場(chang)風(feng)(feng)險(xian)、貸款戶信用(yong)風(feng)(feng)險(xian)等(deng)諸多(duo)風(feng)(feng)險(xian)因素，放貸謹慎。

　　二、促進青年就業、創業工作的對策

　　1、政府促進(jin)，優(you)化青年就業(ye)創業(ye)環境(jing)。

　　一是(shi)幫助青(qing)年(nian)更好地了(le)解政策。可以將各級政府(fu)推出的一些諸如減(jian)免稅收(shou)、就業援助、社會保障等方(fang)面的政策，通過網(wang)站、公告等形式告知(zhi)青(qing)年(nian)；

　　二(er)是幫助(zhu)青(qing)年更好(hao)地運用政策(ce)。通過舉辦創(chuang)業形式分(fen)析會(hui)、報告會(hui)、政策(ce)講解課等形式，幫助(zhu)青(qing)年理解政策(ce)、運用政策(ce)；

　　三是積(ji)極(ji)幫助青年爭(zheng)取政策。針對(dui)青年就業創(chuang)(chuang)業政策的(de)某些空白和缺(que)位，聯(lian)合有關部(bu)門(men)制(zhi)定并出臺(tai)區域性的(de)相關政策，進一步優(you)化青年就業創(chuang)(chuang)業環境。

　　2、完善(shan)培訓體系(xi)，提升青年綜合素質。

　　一是針對(dui)思(si)想觀念保守、創(chuang)業意(yi)識不強的青年(nian)，通(tong)過(guo)舉辦創(chuang)業論壇、創(chuang)業講座、創(chuang)業典(dian)型報(bao)告(gao)會(hui)等形(xing)式(shi)，引導青年(nian)轉變觀念，增強創(chuang)業意(yi)識；

　　二是針對(dui)有(you)創(chuang)業(ye)意識、但缺(que)乏創(chuang)業(ye)能(neng)力的青年(nian)開展系統的創(chuang)業(ye)素質和技能(neng)培訓，完善各(ge)級青年(nian)創(chuang)業(ye)夜校的建設；

　　三是針對在(zai)創業過程(cheng)中(zhong)缺少經驗的青年，為其(qi)配備了(le)創業導(dao)師，進行“一對一”創業輔導(dao)。

　　3、政府可以拿出閑置或空(kong)置物(wu)業作為“青(qing)年創業園(yuan)區”或“創業孵化(hua)基地”，扶持(chi)青(qing)年創業。

　　目前不(bu)少(shao)政府(fu)部(bu)門或(huo)(huo)鄉鎮手(shou)中擁有相當數量(liang)的(de)(de)物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，建(jian)議(yi)把部(bu)分閑置(zhi)物(wu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)轉(zhuan)化(hua)(hua)成(cheng)“青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)”或(huo)(huo)“創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)孵化(hua)(hua)基地(di)”，以無償或(huo)(huo)者低成(cheng)本租金(jin)的(de)(de)方式(shi)(shi)提(ti)供給(gei)青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)辦企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，重點扶持青(qing)年進行(xing)高新技(ji)術(shu)、文(wen)化(hua)(hua)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、生物(wu)醫藥等(deng)知識(shi)類(lei)、文(wen)化(hua)(hua)類(lei)、科(ke)技(ji)類(lei)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。同時，以園(yuan)區(qu)(qu)管理(li)模(mo)式(shi)(shi)對“青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)”或(huo)(huo)“創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)孵化(hua)(hua)基地(di)”進行(xing)管理(li)，將發達國家流行(xing)的(de)(de)國際化(hua)(hua)商務辦公中心(xin)的(de)(de)模(mo)式(shi)(shi)引(yin)進到“青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)”或(huo)(huo)“創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)孵化(hua)(hua)基地(di)”，提(ti)供共享的(de)(de)接待區(qu)(qu)、會議(yi)室、洽談室、培(pei)訓(xun)教(jiao)室、茶(cha)水(shui)間等(deng)公共設施(shi)。為“青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)園(yuan)區(qu)(qu)”或(huo)(huo)“創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)孵化(hua)(hua)基地(di)”配備法律顧(gu)問或(huo)(huo)會計(ji)助理(li)幫助企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)處(chu)理(li)日常工(gong)作中的(de)(de)法律問題、資金(jin)問題、代(dai)理(li)等(deng)各類(lei)問題。這(zhe)一措施(shi)目的(de)(de)主要是可以降低青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)成(cheng)本，減少(shao)青(qing)年創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)風險，“孵化(hua)(hua)”更(geng)多創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)項目，激發起更(geng)多青(qing)年的(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)決(jue)心(xin)。

　　4、財政支持，降低青年創業門檻。

　　緩解青(qing)(qing)年創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)資金(jin)(jin)“瓶頸(jing)”問(wen)題(ti)，建(jian)立“青(qing)(qing)年創(chuang)業(ye)(ye)(ye)專項資金(jin)(jin)”，制定小額(e)貸款(kuan)“綠色通道”實施辦法(fa)，對于可行項目給予(yu)不同額(e)度(du)的(de)(de)貸款(kuan)，推進小額(e)信貸幫(bang)扶工作。要鼓勵和(he)(he)引(yin)導有條件的(de)(de)青(qing)(qing)年大力發展有市(shi)場、有效益(yi)、就業(ye)(ye)(ye)容(rong)量大的(de)(de)勞動(dong)密集型微型企業(ye)(ye)(ye)；幫(bang)助(zhu)開拓市(shi)場，積極(ji)引(yin)導區內市(shi)場消費(fei)青(qing)(qing)年創(chuang)業(ye)(ye)(ye)企業(ye)(ye)(ye)提供(gong)的(de)(de)產品(pin)和(he)(he)服務；房租(zu)和(he)(he)房屋裝修補貼，為在(zai)青(qing)(qing)年創(chuang)業(ye)(ye)(ye)園區或創(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵化器內租(zu)房的(de)(de)青(qing)(qing)年創(chuang)業(ye)(ye)(ye)企業(ye)(ye)(ye)給予(yu)一定比例(li)的(de)(de)補助(zhu)；積極(ji)爭取工商、稅(shui)務、衛生、城建(jian)等(deng)部門的(de)(de)支持，簡化行政(zheng)審批手續、免收(shou)行政(zheng)事(shi)業(ye)(ye)(ye)性費(fei)用、減免稅(shui)費(fei)等(deng)優惠政(zheng)策(ce)。

就業創業調研報告11

　　近(jin)年來，**市**縣婦(fu)聯堅持把婦(fu)女(nv)(nv)創業(ye)就(jiu)業(ye)作為(wei)全縣婦(fu)女(nv)(nv)發展工作的(de)重點，認真(zhen)落實(shi)創業(ye)就(jiu)業(ye)政策，不斷優化創業(ye)就(jiu)業(ye)環境，積極(ji)拓展創業(ye)就(jiu)業(ye)渠道，并(bing)在職業(ye)培(pei)訓、職業(ye)介紹、崗位援助、小額(e)貸款等促進(jin)婦(fu)女(nv)(nv)創業(ye)就(jiu)業(ye)項目建設方面(mian)取得了較大(da)成效(xiao)。現將情況匯報如下：

　　一、我縣目前婦女創業就業的情況。

　　1、女性創業(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)環(huan)境(jing)不斷優化(hua)。近(jin)年(nian)來，我縣大力發展民營(ying)經濟，為女性創業(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)奠定(ding)了良好的(de)基礎。縣委(wei)、縣政府實施積極的(de)創業(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)政策，千(qian)方(fang)百計(ji)擴大就(jiu)業(ye)(ye)(ye)，為廣大婦(fu)女創業(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)營(ying)造了良好的(de)環(huan)境(jing)。

　　2、女(nv)性就(jiu)業(ye)(ye)結構趨向(xiang)合理。隨著我縣經濟的發展，女(nv)性就(jiu)業(ye)(ye)結構日趨合理，從事第三(san)產業(ye)(ye)特別是一些素質要求(qiu)較(jiao)高的領域，如金融保險、文化藝術(shu)、會計(ji)等行業(ye)(ye)，女(nv)性所(suo)占(zhan)比例(li)有所(suo)上升，就(jiu)業(ye)(ye)層次有所(suo)提高。

　　3、非(fei)公有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)企業成為吸納女性就(jiu)業的強大載體。隨著非(fei)公有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)經濟的快速(su)發展，各(ge)類女性也紛紛到(dao)非(fei)公有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)企業里搭建創業就(jiu)業舞臺(tai)。目前，我(wo)縣(xian)非(fei)公有(you)制(zhi)(zhi)(zhi)領(ling)域從業人員(yuan)中(zhong)女性占到(dao)了50%以上。

　　4、自主創(chuang)業(ye)女(nv)性比例偏低，規(gui)模不大。我縣自主創(chuang)業(ye)女(nv)性總(zong)的(de)來說比較保守，冒(mao)險、創(chuang)新意識不強，再加上(shang)對高新技術的(de)掌握不夠，女(nv)性創(chuang)辦的(de)實體規(gui)模普(pu)遍不大。

　　二、主要做法和成效。

　　1、加大(da)宣傳(chuan)教(jiao)育，轉(zhuan)變婦(fu)女創業就(jiu)業理念(nian)。縣婦(fu)聯充(chong)分發揮婦(fu)聯組織“宣傳(chuan)鼓動(dong)、組織發動(dong)、團(tuan)結帶動(dong)”的(de)特(te)有優勢，針(zhen)對(dui)婦(fu)女的(de)思想(xiang)和工作實際，大(da)張旗鼓地(di)營造婦(fu)女創業就(jiu)業的(de)濃烈(lie)氛圍。通過(guo)現場(chang)參觀學(xue)習、召開婦(fu)女動(dong)員大(da)會(hui)、進村入戶、個別座談(tan)等(deng)形式(shi)，做深入細致的(de)思想(xiang)發動(dong)工作，同時(shi)充(chong)分利用廣(guang)播、電視、報紙、網(wang)絡(luo)等(deng)各種傳(chuan)媒及(ji)群(qun)眾喜聞樂見的(de)宣傳(chuan)形式(shi)，幫(bang)助婦(fu)女破除“男主外、女主內”的(de)陳(chen)舊觀念(nian)，克服“怕吃(chi)虧、怕吃(chi)苦、不(bu)敢(gan)闖、不(bu)敢(gan)干”的(de)消極意(yi)識，鼓勵她(ta)們(men)到更廣(guang)闊的(de)領(ling)域和空(kong)間求(qiu)發展。

　　2、發揮(hui)典(dian)(dian)型(xing)(xing)示范帶(dai)動作用(yong)，增強婦女(nv)創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)信心。全縣各級婦聯組織注重典(dian)(dian)型(xing)(xing)的(de)培養，樹立了一批創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)先進典(dian)(dian)型(xing)(xing)并(bing)充分利用(yong)各種媒體進行廣(guang)泛宣(xuan)傳(chuan)(chuan)，大造輿論和(he)聲勢(shi)，并(bing)向省市推薦。同時，還(huan)不斷評(ping)選“雙(shuang)學雙(shuang)比”、“巾幗(guo)建(jian)功(gong)”創(chuang)業(ye)(ye)典(dian)(dian)型(xing)(xing)，推介(jie)婦女(nv)創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的(de)生動實踐和(he)成功(gong)經驗，通過(guo)宣(xuan)傳(chuan)(chuan)發動，把體現創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)價值(zhi)、實現致富的(de)思想觀念(nian)日(ri)益深入婦女(nv)內心深處，促(cu)使創(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的(de)婦女(nv)越來(lai)越多。

　　3、加(jia)強培(pei)訓(xun)提高(gao)技能，奠定婦(fu)(fu)女創業就業基(ji)礎。近(jin)年來(lai)，縣婦(fu)(fu)聯與縣人社局、農(nong)業局等(deng)部門聯合，充(chong)分利用多(duo)(duo)種(zhong)教育(yu)(yu)資源，多(duo)(duo)形(xing)式開展培(pei)訓(xun)。圍繞(rao)本地(di)產業特色開展了食用菌種(zhong)植、生豬(zhu)養(yang)殖(zhi)等(deng)實用技術培(pei)訓(xun)。為增強廣大(da)婦(fu)(fu)女就業技能，組織婦(fu)(fu)女開展計算機、家政、育(yu)(yu)嬰師、營養(yang)師、電動(dong)縫紉(ren)等(deng)勞動(dong)力轉(zhuan)移(yi)技術培(pei)訓(xun)，以滿足不同(tong)婦(fu)(fu)女的實際需(xu)求(qiu)。

　　4、規(gui)范服務，搭建(jian)女(nv)(nv)(nv)性(xing)創(chuang)業(ye)就(jiu)業(ye)平(ping)(ping)臺(tai)(tai)(tai)。一(yi)是搭建(jian)信息(xi)平(ping)(ping)臺(tai)(tai)(tai)。每年春節前(qian)(qian)后，縣(xian)婦(fu)聯都會(hui)(hui)與縣(xian)勞(lao)動就(jiu)業(ye)部門和(he)企業(ye)舉辦招聘會(hui)(hui)等(deng)活動，及時向婦(fu)女(nv)(nv)(nv)提(ti)供就(jiu)業(ye)信息(xi)咨詢和(he)指(zhi)導，爭取用人單(dan)位的(de)支(zhi)持(chi)，為婦(fu)女(nv)(nv)(nv)創(chuang)造更多的(de)就(jiu)業(ye)機會(hui)(hui)。另外，縣(xian)婦(fu)聯還想方設法開辟(pi)公(gong)益性(xing)崗位，多方聯系為“4050”人員提(ti)供家政(zheng)員、清潔工等(deng)崗位。二是搭建(jian)資金(jin)(jin)平(ping)(ping)臺(tai)(tai)(tai)。我們(men)通過(guo)做(zuo)好(hao)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)小(xiao)額(e)擔保(bao)(bao)貸(dai)款扶持(chi)女(nv)(nv)(nv)性(xing)創(chuang)業(ye)，切實解決(jue)廣大(da)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)在創(chuang)業(ye)中資金(jin)(jin)不足的(de)困難，為廣大(da)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)搭建(jian)創(chuang)業(ye)平(ping)(ping)臺(tai)(tai)(tai)。截至目前(qian)(qian)，全縣(xian)共發放了婦(fu)女(nv)(nv)(nv)小(xiao)額(e)擔保(bao)(bao)貸(dai)款6600多萬元，為800多名創(chuang)業(ye)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)提(ti)供了有力的(de)資金(jin)(jin)扶持(chi)。三是搭建(jian)幫扶平(ping)(ping)臺(tai)(tai)(tai)。搞好(hao)結(jie)(jie)(jie)對(dui)幫扶是帶動更多婦(fu)女(nv)(nv)(nv)創(chuang)業(ye)就(jiu)業(ye)的(de)主(zhu)要途徑。近(jin)年來，縣(xian)婦(fu)聯通過(guo)開展婦(fu)女(nv)(nv)(nv)干(gan)部與有創(chuang)業(ye)愿望(wang)和(he)創(chuang)業(ye)能(neng)力女(nv)(nv)(nv)性(xing)結(jie)(jie)(jie)對(dui)，女(nv)(nv)(nv)能(neng)手與貧困婦(fu)女(nv)(nv)(nv)結(jie)(jie)(jie)對(dui)，女(nv)(nv)(nv)老板與女(nv)(nv)(nv)大(da)學生結(jie)(jie)(jie)對(dui)等(deng)活動，為她們(men)提(ti)供項目、資金(jin)(jin)、技術、信息(xi)等(deng)方面的(de)扶持(chi)，共結(jie)(jie)(jie)對(dui)80多對(dui)。

　　三、女性創業就業的存在問題。

　　1、性別歧(qi)視依然存在。我國(guo)法律(lv)中雖然規(gui)定了婦女享有平等的就(jiu)業(ye)(ye)權利，但實際上婦女就(jiu)業(ye)(ye)機會并不是平均分配，用人(ren)單位拒(ju)絕招(zhao)收女性或者提高對女性的錄用標準(zhun)現象時有發生(sheng)。

　　2、婦女(nv)素質有所(suo)提高。單一勞動技能和較低的文化水平束縛了廣大婦女(nv)的創業就業，在婦女(nv)中具有專業技術(shu)素質的人偏少，存在“有人沒事做(zuo)(zuo)、有事沒人做(zuo)(zuo)”的現象。

　　3、女(nv)性就(jiu)業(ye)(ye)觀念(nian)陳(chen)舊。部分女(nv)性受傳統就(jiu)業(ye)(ye)觀念(nian)的(de)(de)(de)影響(xiang)，還沒有從“單(dan)位”、“機關(guan)”、“貴(gui)賤”勞動觀念(nian)中(zhong)解放出來，對一些(xie)適合婦女(nv)從事(shi)的(de)(de)(de)養老服務(wu)業(ye)(ye)、家政服務(wu)業(ye)(ye)，有些(xie)人認為是伺候人、低人一等(deng)的(de)(de)(de)工作，不愿從事(shi)，尤其是一些(xie)女(nv)大學生就(jiu)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)期望值(zhi)較高(gao)，都(dou)希望找一份穩定體面(mian)的(de)(de)(de)工作，很少有人主動創業(ye)(ye)或從事(shi)一些(xie)基礎性工作。

　　4、資金(jin)瓶頸制約(yue)女性創業(ye)。部(bu)分想創業(ye)的(de)女性由于(yu)資金(jin)問題(ti)至今(jin)沒有(you)實現理想，就是一些(xie)創業(ye)的(de)女性由于(yu)資金(jin)的(de)制約(yue)，也只能選擇一些(xie)投(tou)資少、技(ji)術含量低(di)的(de)傳統產業(ye)，想擴展規模、提(ti)升品質又缺乏資金(jin)支持。

　　四、下一步工作打算。

　　1、進(jin)一(yi)步加大宣傳教育力度，營造(zao)女性創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)良(liang)好氛圍。引導(dao)婦女轉變創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan)念，實(shi)現自主創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)，自謀職業(ye)(ye)(ye)(ye)。要進(jin)一(yi)步通(tong)過評比(bi)表彰、專題演講、電視專題、報紙(zhi)專版等形式加大對女性創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)典(dian)型(xing)的(de)宣傳，擴(kuo)大社會對她們的(de)`了解和認同，帶動更多的(de)女性投身創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)。

　　2、進(jin)一(yi)步加大(da)(da)(da)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)引導(dao)力度，增強(qiang)女性創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)能力。要(yao)(yao)自(zi)上而(er)下(xia)建立(li)婦女培(pei)(pei)訓(xun)(xun)網絡，確保婦女培(pei)(pei)訓(xun)(xun)工(gong)作(zuo)的(de)經常(chang)化、持久化、規范(fan)化。在培(pei)(pei)訓(xun)(xun)過(guo)程中(zhong)要(yao)(yao)堅持分(fen)類指導(dao)，對(dui)尚未就(jiu)業(ye)(ye)的(de)婦女，給予必要(yao)(yao)、系(xi)統、全面的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)和(he)技(ji)能培(pei)(pei)訓(xun)(xun)，使之盡(jin)快掌握一(yi)定的(de)自(zi)主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)和(he)自(zi)謀(mou)職業(ye)(ye)的(de)能力；對(dui)初(chu)始(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)者(zhe)(zhe)，開展針對(dui)性的(de)業(ye)(ye)務培(pei)(pei)訓(xun)(xun)，幫(bang)助(zhu)其改(gai)進(jin)技(ji)術(shu)，改(gai)善(shan)管理(li)，提(ti)高效益(yi)；對(dui)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)有成者(zhe)(zhe)，開辦更(geng)多創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)講座(zuo)及相關課程，邀請(qing)專家、教授(shou)(shou)前(qian)來授(shou)(shou)課，專門指導(dao)，進(jin)一(yi)步提(ti)高其經營管理(li)水平，引領企業(ye)(ye)向(xiang)更(geng)高層次(ci)發展；要(yao)(yao)加大(da)(da)(da)對(dui)女大(da)(da)(da)學生的(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)和(he)引導(dao)，為女大(da)(da)(da)學生創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)提(ti)供創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)指導(dao)和(he)實踐基地。

　　3、進一步搭(da)建服務平臺(tai)，拓寬婦(fu)女就(jiu)業渠道。聯(lian)合相關部門和(he)(he)企業，舉(ju)辦勞務洽談會、招聘會等活動(dong)，及時為婦(fu)女提(ti)供(gong)就(jiu)業信息咨(zi)詢和(he)(he)指導，并積極(ji)主(zhu)動(dong)地加強與用(yong)人(ren)單位的聯(lian)系，爭取用(yong)人(ren)單位的支持，為婦(fu)女創造(zao)更(geng)多(duo)的就(jiu)業機會。

　　4、進(jin)一(yi)步加(jia)大資(zi)金(jin)扶持力度，破解女(nv)性創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)難題。我們(men)正在積極協(xie)調相關部(bu)門(men)，進(jin)一(yi)步簡化女(nv)性創業(ye)(ye)擔(dan)保(bao)(bao)貸款手(shou)續和降(jiang)低擔(dan)保(bao)(bao)資(zi)格門(men)檻(jian)，給創業(ye)(ye)女(nv)性提供方(fang)(fang)便快捷的資(zi)金(jin)支持。目前正在積極和銀行等單(dan)位溝通協(xie)調，探索(suo)搭建銀企對接，互通信息、加(jia)強(qiang)聯系的平臺，建立(li)女(nv)企業(ye)(ye)家(jia)融資(zi)懇談等機(ji)制，有(you)方(fang)(fang)向、有(you)目的地扶持女(nv)企業(ye)(ye)家(jia)做(zuo)大做(zuo)強(qiang)。

就業創業調研報告12

　　本次調研(yan)共(gong)計(ji)走訪企業80余(yu)(yu)家，召開座(zuo)談會20余(yu)(yu)次，參加座(zuo)談企業代表(biao)共(gong)計(ji)260余(yu)(yu)人，共(gong)計(ji)發(fa)放(fang)調查(cha)問(wen)卷(juan)260余(yu)(yu)份，通過訪、聽(ting)(ting)、查(cha)、問(wen)等方(fang)式(走訪創(chuang)業戶(hu)、走訪相關(guan)農戶(hu)、走訪領(ling)(ling)導(dao)、走訪項目(mu)實施(shi)點，聽(ting)(ting)創(chuang)業戶(hu)匯報(bao)、聽(ting)(ting)相關(guan)部(bu)門匯報(bao)情況、聽(ting)(ting)調研(yan)組干部(bu)意見(jian)，查(cha)看(kan)創(chuang)業規(gui)模(mo)、查(cha)看(kan)相關(guan)部(bu)門實施(shi)項目(mu)情況、查(cha)看(kan)領(ling)(ling)導(dao)對創(chuang)業的(de)重(zhong)視程(cheng)度、填寫問(wen)卷(juan)調查(cha))，充分聽(ting)(ting)取和收集廣大創(chuang)業者(zhe)的(de)意見(jian)建議。

　　(一)外出務工人員情況：

　　外出農民工(gong)230928人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(男129054人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占(zhan)(zhan)55.88%;女101874人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，占(zhan)(zhan)44.12%)。文化程度(du)：小學53313人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，初中(zhong)95941人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，高中(zhong)(職高)26473人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，大專及以(yi)上(shang)20789人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。年齡結構：31歲以(yi)下66016人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，31歲至(zhi)40歲53041人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，41歲至(zhi)50歲45748人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，51歲以(yi)上(shang)20298人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。從(cong)事工(gong)種(zhong)：技工(gong)25317人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、管理(li)13315人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、普(pu)工(gong)80810人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。地(di)區分布：廣東省(sheng)48584人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、浙江省(sheng)27706人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、福建省(sheng)15987人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、上(shang)海市8467人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、其他省(sheng)20009人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、省(sheng)內縣外19411人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、縣內9266人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。截(jie)止目(mu)前，大約有5000余人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)在縣內創業(ye)(其中(zhong)微型企(qi)業(ye)464家(jia)，大約占(zhan)(zhan)9%)，累(lei)計從(cong)業(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員達46463人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(企(qi)業(ye)10790人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，個(ge)體35673人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren))。創業(ye)主要為養殖(zhi)業(ye)(豬、牛、羊、雞(ji)、豪(hao)豬、野雞(ji)、兔子、魚、蛇(she)等(deng))、種(zhong)植業(ye)(茶葉、方竹筍、經(jing)果林、中(zhong)藥材、蔬(shu)菜等(deng))、加(jia)工(gong)制(zhi)造(食(shi)品加(jia)工(gong)、衣服和(he)鞋來料加(jia)工(gong)、水泥制(zhi)品、家(jia)具(ju)、電器等(deng))。

　　(二)返鄉農民工創業就業特點

　　1、返鄉農(nong)民工創業(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)數(shu)量逐年增加，發展(zhan)特色(se)產業(ye)(ye)(**鄉種植食藥材玉竹(zhu)、**鎮豪(hao)豬養殖、林下養雞等)數(shu)量規模不斷加大。

　　2、大(da)學生返鄉創業注入新活力，文化(hua)(hua)程度明顯提高。高中以上文化(hua)(hua)程度達50%以上。

　　3、青年(nian)、婦女創業比重大(da)年(nian)齡偏輕。50歲(sui)以下人員占(zhan)了(le)70%以上。20xx年(nian)以來(lai)，全縣共辦理(li)微(wei)型企業464戶(hu)，注冊資(zi)金(jin)4640萬，帶動就(jiu)業2320人。

　　4、農民工創(chuang)業經濟實力有所提升，技(ji)術水平明顯(xian)提高。**鎮**壩建材制造有限責任(ren)公司引進(jin)先進(jin)自動(dong)化生產設備。

　　5、企(qi)業聯動發(fa)展(zhan)，資源得到有效合理(li)利用(yong)。新(xin)州鎮豐利木材加工廠與(yu)木炭加工廠合作，實現廢料(liao)合理(li)利用(yong)。

　　6、搭建交流(liu)融資平臺，成立青(qing)年(nian)創(chuang)業(ye)協(xie)會(hui)。實(shi)現會(hui)員(yuan)資源共享，組織(zhi)會(hui)員(yuan)外出培訓(xun)，提高創(chuang)業(ye)者的管理經驗和經營能(neng)力。

　　(三)返鄉農民工創業就業的作用和意義

　　1、促進了(le)農(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)結構調整和(he)農(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)的規(gui)模(mo)化(hua)、產(chan)業(ye)(ye)(ye)化(hua)經營(ying)(ying)，讓荒(huang)蕪的土地重現生機。在調研中(zhong)了(le)解，農(nong)(nong)村大多數返鄉農(nong)(nong)民工(gong)創業(ye)(ye)(ye)都是圍繞我(wo)縣產(chan)業(ye)(ye)(ye)發展，承(cheng)包荒(huang)山、草坡(po)，流轉撂荒(huang)耕地，發展農(nong)(nong)產(chan)品的規(gui)模(mo)養殖、種植、加(jia)工(gong)、流通服務業(ye)(ye)(ye)，整合生產(chan)要(yao)素和(he)資源(yuan)要(yao)素，實(shi)行(xing)專業(ye)(ye)(ye)化(hua)、規(gui)模(mo)化(hua)經營(ying)(ying)，推動了(le)農(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)的商(shang)品化(hua)、規(gui)模(mo)化(hua)、特(te)色(se)化(hua)和(he)結構調整。促進農(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)產(chan)業(ye)(ye)(ye)化(hua)龍頭企業(ye)(ye)(ye)和(he)專業(ye)(ye)(ye)合作(zuo)經濟實(shi)體的發展，提高了(le)農(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)的市場競爭能力，激發了(le)農(nong)(nong)村發展活力。

　　2、促進(jin)了(le)(le)農(nong)(nong)(nong)村(cun)勞動(dong)力(li)就(jiu)地轉(zhuan)移(yi)，加快了(le)(le)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)化(hua)進(jin)程，給空巢(chao)家庭(ting)帶來了(le)(le)陽(yang)光。在(zai)(zai)(zai)調研中了(le)(le)解(jie)，我(wo)縣(xian)(xian)大(da)多數返鄉(xiang)(xiang)農(nong)(nong)(nong)民工創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)在(zai)(zai)(zai)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)周(zhou)邊是(shi)(shi)以發展(zhan)(zhan)二(er)、三產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)為(wei)主，大(da)量(liang)就(jiu)近轉(zhuan)移(yi)了(le)(le)農(nong)(nong)(nong)村(cun)富余勞動(dong)力(li)，使農(nong)(nong)(nong)民離(li)土離(li)鄉(xiang)(xiang)，改變了(le)(le)以往鄉(xiang)(xiang)村(cun)十室(shi)九(jiu)空的(de)(de)冷清現象(xiang)，使老人有(you)人照(zhao)顧，小(xiao)孩(hai)子(zi)有(you)人看管(guan)，給空巢(chao)家庭(ting)帶來了(le)(le)陽(yang)光雨露。一(yi)是(shi)(shi)為(wei)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)發展(zhan)(zhan)提供產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)支(zhi)撐(cheng)。農(nong)(nong)(nong)民工創辦的(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)近半(ban)數辦在(zai)(zai)(zai)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)和縣(xian)(xian)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)，除(chu)去投(tou)資(zi)于農(nong)(nong)(nong)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)經營和謀生型的(de)(de)小(xiao)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，規模稍(shao)大(da)的(de)(de)工商(shang)(shang)服務業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)絕大(da)部(bu)(bu)分(fen)是(shi)(shi)辦在(zai)(zai)(zai)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)和縣(xian)(xian)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)。這些企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)帶動(dong)資(zi)本、勞動(dong)力(li)等(deng)經濟要素向小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)集聚。二(er)是(shi)(shi)發展(zhan)(zhan)了(le)(le)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)設施和配套產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。部(bu)(bu)分(fen)回(hui)鄉(xiang)(xiang)農(nong)(nong)(nong)民工在(zai)(zai)(zai)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)創辦教(jiao)育、醫療、文化(hua)、住(zhu)宿、餐飲等(deng)商(shang)(shang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服務業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，發展(zhan)(zhan)房地產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，提供多方(fang)面(mian)的(de)(de)生產(chan)生活服務，直接投(tou)資(zi)于城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)設施建設，促進(jin)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)配套產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發展(zhan)(zhan)。許多投(tou)資(zi)于城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)設施、社會(hui)事(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發展(zhan)(zhan)的(de)(de)回(hui)鄉(xiang)(xiang)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)者，是(shi)(shi)一(yi)半(ban)在(zai)(zai)(zai)外地創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，一(yi)半(ban)在(zai)(zai)(zai)家鄉(xiang)(xiang)投(tou)資(zi)，他(ta)們在(zai)(zai)(zai)家鄉(xiang)(xiang)投(tou)資(zi)的(de)(de)工商(shang)(shang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，具有(you)沿海發達地區和城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)市企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)發展(zhan)(zhan)水平;他(ta)們投(tou)資(zi)的(de)(de)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)設施和商(shang)(shang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服務業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，既適合當地的(de)(de)需要，又往往具有(you)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)市設施和產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)質量(liang)和品位。三是(shi)(shi)擴大(da)小(xiao)城(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)鎮(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)(zhen)人口和經濟規模。

　　3、為(wei)民(min)營經(jing)(jing)濟(ji)發(fa)展(zhan)、招(zhao)商引(yin)資(zi)(zi)、富民(min)強縣激發(fa)活力。我縣農民(min)工在沿海地區進城就業(ye)務(wu)工，經(jing)(jing)受市(shi)場(chang)經(jing)(jing)濟(ji)和工業(ye)化洗禮，積累了(le)一(yi)定資(zi)(zi)金和人(ren)力資(zi)(zi)本，他們回鄉(xiang)創業(ye)，把資(zi)(zi)金和發(fa)達地區的市(shi)場(chang)觀念、技(ji)術、管理帶(dai)回家鄉(xiang)，一(yi)是(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)為(wei)推動(dong)民(min)營經(jing)(jing)濟(ji)發(fa)展(zhan)、中小企業(ye)、工商服務(wu)業(ye)發(fa)展(zhan)重要力量;二(er)是(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)為(wei)招(zhao)商引(yin)資(zi)(zi)，承接沿海勞動(dong)密集產業(ye)轉移的主要力量;三是(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)為(wei)結合當地資(zi)(zi)源，開發(fa)特色產品(pin)，提升傳統(tong)產業(ye)的重要力量;四是(shi)為(wei)農村(cun)公共(gong)服務(wu)事業(ye)提供了(le)一(yi)批較(jiao)高素(su)質人(ren)才。

　　二、返鄉農民創業存在的困難和問題

　　(一)黨政領導對農民工返鄉創業認識不足，重視不夠，未能公平對待，缺乏優惠政策

　　1、沒有(you)把服(fu)務農民工(gong)返(fan)鄉(xiang)創(chuang)業視同招(zhao)商引資一樣(yang)重要。縣鄉(xiang)兩級政府把改(gai)變當地經濟(ji)不發(fa)達的希望過多(duo)寄托在引進(jin)外商和大企業上，并為之(zhi)制訂一系列優(you)惠政策(ce)。認為農民工(gong)返(fan)鄉(xiang)創(chuang)業是小(xiao)打(da)小(xiao)鬧，交稅少(shao)，發(fa)展(zhan)慢，只能解決他們自己(ji)就業增收(shou)的問題，對縣域經濟(ji)發(fa)展(zhan)、財(cai)政增收(shou)作用不大。甚(shen)至不相(xiang)信農民工(gong)返(fan)鄉(xiang)創(chuang)業能成功，沒有(you)把服(fu)務返(fan)鄉(xiang)創(chuang)業擺上位置。有(you)的支持只是停留在講話、邀(yao)請上，缺少(shao)具體的政策(ce)措施。

　　2、政(zheng)策(ce)上不(bu)公平(ping)(ping)。縣政(zheng)府讓引進(jin)的(de)(de)大企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)進(jin)工業(ye)(ye)(ye)(ye)園區(qu)、實行優惠政(zheng)策(ce)或配(pei)套服務(wu);而農(nong)(nong)民(min)工返(fan)鄉創業(ye)(ye)(ye)(ye)進(jin)不(bu)了園區(qu)，也得(de)不(bu)到對園區(qu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)提供的(de)(de)優惠政(zheng)策(ce)和多項服務(wu)，這(zhe)就(jiu)形成與(yu)較大企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)之間(jian)的(de)(de)不(bu)公平(ping)(ping)。農(nong)(nong)民(min)工返(fan)鄉創業(ye)(ye)(ye)(ye)有的(de)(de)吸(xi)收了城(cheng)鎮(zhen)待業(ye)(ye)(ye)(ye)人員、失地(di)農(nong)(nong)民(min)，更多的(de)(de)是解決(jue)農(nong)(nong)村不(bu)能外出的(de)(de)40、50農(nong)(nong)民(min)的(de)(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)。同樣是解決(jue)困難(nan)群眾(zhong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)創業(ye)(ye)(ye)(ye)，在城(cheng)市(shi)能得(de)到稅費減(jian)免、小(xiao)額信貸等優惠政(zheng)策(ce)，農(nong)(nong)民(min)工返(fan)鄉創業(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)得(de)不(bu)到這(zhe)些(xie)政(zheng)策(ce)。這(zhe)又形成與(yu)城(cheng)市(shi)創業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)不(bu)公平(ping)(ping)。

　　3、扶持(chi)(chi)政(zheng)策落實(shi)滯(zhi)后。據調查，返鄉創業得到政(zheng)府支(zhi)持(chi)(chi)的面偏小，比如扶持(chi)(chi)城鎮再就業的有(you)關(guan)政(zheng)策、婦女創業貼(tie)息(xi)貸(dai)款政(zheng)策、小微企業扶持(chi)(chi)政(zheng)策，有(you)些是難以操作落實(shi)到位。

　　(二)服務機制不健全，部門指導不力，政策措施落實不到位。

　　1、對(dui)(dui)返鄉農(nong)民(min)工(gong)創業指導不力、服務(wu)不到(dao)位(wei)(wei)。相關職能(neng)部(bu)門(men)對(dui)(dui)農(nong)民(min)工(gong)創業就業底數不清(qing)，對(dui)(dui)中央、省、市、縣出臺的(de)返鄉農(nong)民(min)工(gong)創業優惠政(zheng)策的(de)宣傳和落(luo)實(shi)不到(dao)位(wei)(wei)。很多(duo)返鄉農(nong)民(min)工(gong)創業在(zai)選擇項目時，缺乏(fa)相應的(de)服務(wu)機構和專業人員幫助(zhu)予以(yi)論證。一些(xie)返鄉創業項目興辦起來后，后續跟(gen)蹤服務(wu)不夠(gou)，當初承諾(nuo)的(de)各項政(zheng)策落(luo)實(shi)緩(huan)慢、透明(ming)度不高。例如婦女創業小額貸款貼息部(bu)分返還緩(huan)慢、部(bu)分養羊(yang)補貼、發展大(da)鯢養殖飼養池(chi)補助(zhu)未落(luo)實(shi)到(dao)位(wei)(wei);對(dui)(dui)已(yi)成功(gong)申報如著名(ming)商標等的(de)企業獎勵政(zheng)策未兌現。

　　2、各項審批辦(ban)(ban)證程(cheng)序(xu)復雜(za)。雖(sui)已有一些部(bu)門進行了改(gai)革(ge)，例如(ru)商事(shi)(shi)制度(du)改(gai)革(ge)，但還有很(hen)多(duo)部(bu)門未簡化辦(ban)(ban)事(shi)(shi)程(cheng)序(xu)。我縣目前還未完全實(shi)現一站式服務，創(chuang)業人員(yuan)辦(ban)(ban)事(shi)(shi)要多(duo)頭跑(pao)、來(lai)回(hui)跑(pao)，耽(dan)誤過多(duo)時間。有的返鄉創(chuang)業農民(min)工因(yin)辦(ban)(ban)理(li)手續程(cheng)序(xu)復雜(za)而半(ban)途(tu)而廢。例如(ru)辦(ban)(ban)理(li)返鄉農民(min)工證需要4個單位蓋章(zhang)，程(cheng)序(xu)繁瑣，讓辦(ban)(ban)事(shi)(shi)人員(yuan)多(duo)次跑(pao)，來(lai)回(hui)跑(pao)。

　　3、有些執法單位缺(que)乏對(dui)法律法規(gui)的(de)宣(xuan)傳，執法態(tai)度(du)較差。

　　4、辦(ban)(ban)事難(nan)，三亂現象時有(you)發生。一些地(di)方未能從根本上(shang)轉變政(zheng)府(fu)職能，擺正政(zheng)府(fu)部(bu)門(men)(men)(men)和(he)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)關(guan)系，努力營(ying)造適合(he)群眾創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)和(he)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)發展的(de)公共管(guan)理服務(wu)環境，還是(shi)采取管(guan)、卡、壓的(de)做法。辦(ban)(ban)事難(nan)仍然是(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)(zhe)面臨的(de)問題，對(dui)于一些小企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)和(he)個(ge)體(ti)工商(shang)戶(hu)來說(shuo)更是(shi)如(ru)此(ci)。有(you)些人(ren)說(shuo)返(fan)鄉(xiang)前受到熱情對(dui)待，辦(ban)(ban)廠時也(ye)有(you)人(ren)服務(wu)，但是(shi)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)一旦(dan)落地(di)，再想找政(zheng)府(fu)部(bu)門(men)(men)(men)辦(ban)(ban)事，解決問題就十分困難(nan)。根據對(dui)返(fan)鄉(xiang)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)(zhe)反應，認(ren)為(wei)審批企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)或(huo)立(li)項難(nan) 政(zheng)府(fu)部(bu)門(men)(men)(men)亂收費、企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)負擔重，開辦(ban)(ban)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(包(bao)括個(ge)體(ti)工商(shang)戶(hu))手續復雜，程序(xu)繁(fan)多(duo)(duo)，輾轉多(duo)(duo)個(ge)部(bu)門(men)(men)(men)，差(cha)不(bu)多(duo)(duo)是(shi)環環收費。一些部(bu)門(men)(men)(men)甚(shen)至(zhi)去企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)吃、拿、要。三亂現象時有(you)發生。農民工返(fan)鄉(xiang)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)主(zhu)要集(ji)中在勞(lao)動密集(ji)型行業(ye)(ye)(ye)，規模較小，結構單(dan)一，產品科技含(han)量低，加(jia)上(shang)主(zhu)要依靠自有(you)資(zi)(zi)金(jin)，多(duo)(duo)數投(tou)資(zi)(zi)只有(you)幾萬元(yuan)到幾十萬元(yuan)，一些政(zheng)府(fu)部(bu)門(men)(men)(men)的(de)違規行為(wei)無疑加(jia)重了(le)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)者(zhe)(zhe)(zhe)的(de)經(jing)濟負擔。

　　(三)資金不足，融資渠道不暢。

　　調(diao)查(cha)表明，近八成農民工返鄉創(chuang)(chuang)辦的企(qi)(qi)業(ye)(ye)發(fa)展得(de)不到(dao)金(jin)融(rong)機構的支持(chi)。農民工返鄉創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)開業(ye)(ye)時主要靠自有資金(jin)，把(ba)打工中積(ji)累的有限資金(jin)集(ji)中用于(yu)租地建廠和設備投資，開業(ye)(ye)后缺少流動(dong)資金(jin)的情況比較突出。資金(jin)不足(zu)基本是依靠民間借貸，到(dao)銀行貸款的不多(duo)。部分企(qi)(qi)業(ye)(ye)產品有市(shi)場，因(yin)融(rong)資難，無力擴大規模(mo)。90%的返鄉創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)者反映資金(jin)不足(zu)是制約企(qi)(qi)業(ye)(ye)發(fa)展的.瓶頸。

　　造成返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)(chuang)業(ye)融資難有(you)幾個方面的(de)原因。一(yi)(yi)是農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)村(cun)資金(jin)返(fan)(fan)流(liu)城市，供(gong)給(gei)農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)戶和(he)中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)的(de)資金(jin)短缺(que)。農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)民(min)(min)(min)工返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)(chuang)業(ye)貸(dai)款(kuan)的(de)供(gong)給(gei)渠(qu)道主要是農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)村(cun)信(xin)(xin)用(yong)社(she)一(yi)(yi)家。二是貸(dai)款(kuan)利息高。一(yi)(yi)些地方農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)村(cun)信(xin)(xin)用(yong)社(she)的(de)貸(dai)款(kuan)利率月息為 9.1厘，加上貸(dai)款(kuan)申請過(guo)程發(fa)生的(de)交際(ji)費用(yong)，月息實際(ji)超(chao)過(guo)1分(fen)，年(nian)利息超(chao)過(guo)12%。三是缺(que)乏信(xin)(xin)用(yong)貸(dai)款(kuan)，只(zhi)有(you)抵押貸(dai)款(kuan)。初創(chuang)(chuang)企(qi)業(ye)抵押物缺(que)乏。同時，小(xiao)企(qi)業(ye)的(de)設備不(bu)(bu)能(neng)抵押，農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)村(cun)集(ji)體非農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)建設用(yong)地不(bu)(bu)能(neng)抵押;抵押折扣高，對(dui)抵押資產(chan)的(de)評估只(zhi)能(neng)達到資產(chan)價值(zhi)的(de)60%左(zuo)右(you)，再折半放(fang)貸(dai);農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)業(ye)企(qi)業(ye)的(de)資產(chan)流(liu)動性(xing)差，不(bu)(bu)能(neng)抵押，土地不(bu)(bu)能(neng)抵押，貸(dai)款(kuan)更(geng)加困難。四是信(xin)(xin)貸(dai)擔(dan)保體系發(fa)育遲緩，擔(dan)保機制難以適應(ying)。一(yi)(yi)方面是縣的(de)富民(min)(min)(min)擔(dan)保公司、就業(ye)局的(de)小(xiao)額貸(dai)款(kuan)擔(dan)保機構發(fa)揮(hui)作用(yong)不(bu)(bu)好;另一(yi)(yi)方面是忽視對(dui)中(zhong)小(xiao)企(qi)業(ye)、農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)民(min)(min)(min)工返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)(chuang)業(ye)信(xin)(xin)用(yong)制度的(de)建設。五是政(zheng)策性(xing)貸(dai)款(kuan)和(he)財政(zheng)扶持貸(dai)款(kuan)極少(shao)。比如農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)行、農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)發(fa)行對(dui)返(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)民(min)(min)(min)工從(cong)事農(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)(nong)業(ye)生產(chan)經營的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)，支(zhi)持基本沒(mei)有(you)。

　　(四)缺乏科學合理的產業發展規劃和企業布局。

　　縣內缺乏科學合理(li)產(chan)(chan)業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)規劃和企業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)布(bu)局，沒(mei)(mei)有明確主導的發(fa)展(zhan)(zhan)目(mu)標，各(ge)自(zi)為陣。一是沒(mei)(mei)有依據市場需求(qiu)和突(tu)出我縣產(chan)(chan)業(ye)(ye)特色，規劃布(bu)局產(chan)(chan)業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan);二(er)是憑經驗(yan)跟(gen)著(zhu)感覺走，搞重復建設，以致企業(ye)(ye)規模小(xiao)，產(chan)(chan)業(ye)(ye)鏈條(tiao)短，企業(ye)(ye)經營管理(li)不(bu)規范，往往是產(chan)(chan)業(ye)(ye)搞起來(lai)之(zhi)日就是敗下去(qu)之(zhi)時，這在種植業(ye)(ye)養殖業(ye)(ye)上(shang)表現得尤為明顯。

　　(五)基礎設施不完善，制約發展。

　　一是(shi)政策因(yin)素用地(di)難(nan)。由于城(cheng)鎮建設造成(cheng)土(tu)地(di)緊張，返鄉(xiang)農民創業用地(di)審批困難(nan)，土(tu)地(di)供應難(nan)以滿足企業開辦和(he)發展所需(xu)，特別體現在一城(cheng)三(san)區范圍(wei)內。二是(shi)土(tu)地(di)流(liu)轉(zhuan)(zhuan)過程中問題(ti)多。返鄉(xiang)創業人員中大(da)多數從事種養(yang)殖業，需(xu)要大(da)量土(tu)地(di)進行規模(mo)種植(zhi)，但在土(tu)地(di)流(liu)轉(zhuan)(zhuan)方面(mian)沒有相關參考辦法，大(da)多數農民不愿流(liu)轉(zhuan)(zhuan)土(tu)地(di)，也存(cun)在因(yin)土(tu)地(di)流(liu)轉(zhuan)(zhuan)價格(ge)不確(que)定而造成(cheng)合同難(nan)以簽訂(ding)情況。三(san)是(shi)水、電、路等設施(shi)不通暢。發展種養(yang)業的(de)一般都在較為偏僻(pi)的(de)地(di)方，自然條件很豐(feng)富，但普(pu)遍存(cun)在水資源(yuan)匱(kui)乏、電力(li)和(he)通訊設施(shi)差(cha)、交通設施(shi)跟(gen)不上的(de)問題(ti)，直(zhi)接導致生產成(cheng)本高，產品交易周(zhou)期(qi)拉(la)長等問題(ti)，降低(di)了利潤空間和(he)市場競爭力(li)。

　　(六)返鄉創業者綜合素質不高，創業培訓工作力度不夠。

　　一是(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)者缺(que)乏相關的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)業(ye)知識(shi)。返鄉農民工(gong)大多(duo)(duo)數(shu)有創(chuang)(chuang)業(ye)意向，創(chuang)(chuang)業(ye)沖動，雖(sui)(sui)然在(zai)外出務(wu)(wu)(wu)工(gong)時掌握(wo)了一定的(de)(de)(de)技(ji)(ji)能(neng)與經(jing)(jing)驗，但在(zai)工(gong)商、稅(shui)務(wu)(wu)(wu)、金融、科技(ji)(ji)、管理、勞動等方面的(de)(de)(de)專業(ye)知識(shi)欠缺(que)，市場分析能(neng)力、組(zu)織(zhi)經(jing)(jing)營管理能(neng)力不強，缺(que)乏自(zi)主(zhu)研(yan)發、技(ji)(ji)術創(chuang)(chuang)新意識(shi)，難于適應市場、駕馭市場，造成(cheng)在(zai)創(chuang)(chuang)業(ye)道路上困難重(zhong)重(zhong)。二是(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)培(pei)訓(xun)(xun)覆(fu)蓋(gai)不廣(guang)，缺(que)乏針對性(xing)。雖(sui)(sui)然有關部門采取各種形式組(zu)織(zhi)開展了創(chuang)(chuang)業(ye)培(pei)訓(xun)(xun)，但存在(zai)短期(qi)培(pei)訓(xun)(xun)的(de)(de)(de)多(duo)(duo)，長期(qi)培(pei)訓(xun)(xun)的(de)(de)(de)少;培(pei)訓(xun)(xun)內容趨(qu)同的(de)(de)(de)多(duo)(duo)，有特色針對性(xing)強的(de)(de)(de)少;培(pei)訓(xun)(xun)初級人(ren)才的(de)(de)(de)多(duo)(duo)，培(pei)訓(xun)(xun)高技(ji)(ji)能(neng)復合型人(ren)才的(de)(de)(de)少;培(pei)訓(xun)(xun)以完成(cheng)考核目標任務(wu)(wu)(wu)的(de)(de)(de)多(duo)(duo)，注重(zhong)實效的(de)(de)(de)少。

　　(七)缺乏對創業就業優秀人才的激勵機制。

　　調研(yan)發現很多農民(min)工，他(ta)(ta)們靠流(liu)轉土(tu)地，大規模(mo)搞種養殖業和其他(ta)(ta)加工業，他(ta)(ta)們解(jie)決就業，創造稅收(shou)(shou)，有些(xie)一(yi)個小微企業同時(shi)從事好幾(ji)樣產業發展，其創業很艱辛(xin)，意義非(fei)常之大，但是(shi)(shi)少有人去關注過他(ta)(ta)們，更多的(de)卻(que)是(shi)(shi)一(yi)些(xie)服務部門(men)打著服務的(de)旗號去收(shou)(shou)這要那(nei)。黨(dang)委政府缺乏(fa)對先進(jin)典型進(jin)行(xing)宣傳和表彰激勵。

　　三、返鄉農民工創業就業的建議

　　(一)加強領導，為返鄉農民工創業提供政策保障。

　　一(yi)(yi)是(shi)把(ba)返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)創業(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)作(zuo)(zuo)為一(yi)(yi)項(xiang)德(de)政(zheng)工(gong)(gong)(gong)程、惠民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)程列入重(zhong)要日程，引起各(ge)(ge)級各(ge)(ge)部門領導高度重(zhong)視，切實(shi)制定返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)創業(ye)(ye)(ye)(ye)專題規劃(hua)，專項(xiang)推進返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)創業(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，細(xi)化工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)任務。二(er)是(shi)建立返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創業(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)部門聯席會議(yi)制度，一(yi)(yi)年度至少召開兩(liang)次會議(yi)，重(zhong)點研究協調(diao)返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)民(min)(min)(min)創業(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中存在的(de)(de)問(wen)題。三(san)是(shi)組建專門返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創業(ye)(ye)(ye)(ye)機(ji)構，落(luo)實(shi)人員編制、經(jing)費(fei)、辦(ban)公場(chang)所等。指導農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創業(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)，對返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)選擇的(de)(de)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)進行(xing)科(ke)學規劃(hua)和(he)引導，減少創業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)盲目性。四是(shi)加強政(zheng)策宣傳(chuan)，開展信息(xi)延伸。在重(zhong)點村(cun)建設(she)信息(xi)公開欄，在縣有線電視臺開辟用(yong)工(gong)(gong)(gong)信息(xi)專欄，結合六五普(pu)法做好相(xiang)(xiang)關法律法規的(de)(de)宣傳(chuan)，同時加強人力資(zi)源市場(chang)和(he)勞(lao)動保障平(ping)臺信息(xi)網(wang)絡及相(xiang)(xiang)關設(she)施建設(she)，鼓勵、支持中介組織(zhi)參與到促進返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創業(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中來(lai)。五是(shi)繼(ji)續運用(yong)好523農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)節這張品(pin)牌，擴大影響力，積極宣傳(chuan)和(he)做好農(nong)(nong)民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)返(fan)(fan)(fan)鄉(xiang)創業(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。

　　(二)改進工作作風，提高服務水平，確保政策措施落到實處接地氣。

　　一是(shi)(shi)強化(hua)政府部(bu)門(men)(men)(men)效能建設，進(jin)(jin)一步簡(jian)化(hua)審批(pi)程(cheng)(cheng)序(xu)。完善真正的一站式(shi)服務(wu)，全部(bu)審批(pi)部(bu)門(men)(men)(men)入駐政務(wu)大(da)廳(ting)，并對各項(xiang)(xiang)(xiang)審批(pi)事(shi)項(xiang)(xiang)(xiang)和(he)手(shou)續(xu)辦理流程(cheng)(cheng)進(jin)(jin)行(xing)(xing)公(gong)示(shi)，切實解(jie)決關(guan)卡多、辦事(shi)難等問(wen)題。二是(shi)(shi)建立健全監測網絡(luo)。加(jia)大(da)對農(nong)民(min)工返(fan)鄉(xiang)情況的長(chang)期跟蹤監測，了解(jie)其(qi)所(suo)需(xu)(xu)所(suo)想所(suo)求，協(xie)助返(fan)鄉(xiang)農(nong)民(min)創業(ye)(ye)項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)申(shen)報及(ji)評(ping)估認證申(shen)請，開展經(jing)常性的返(fan)鄉(xiang)創業(ye)(ye)項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)的跟蹤調查，及(ji)時掌握項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)進(jin)(jin)展情況，并及(ji)時傳輸相關(guan)信息至縣(xian)有(you)關(guan)部(bu)門(men)(men)(men)。同時，根(gen)據企業(ye)(ye)發展需(xu)(xu)要組織好農(nong)村富(fu)余勞動就地轉(zhuan)移和(he)輸出。三是(shi)(shi)要改進(jin)(jin)服務(wu)方式(shi)與(yu)手(shou)段，要抓好鄉(xiang)鎮(zhen)與(yu)縣(xian)之(zhi)間、部(bu)門(men)(men)(men)與(yu)部(bu)門(men)(men)(men)之(zhi)間的網絡(luo)連接與(yu)暢(chang)通，實現資源共享，發揮效應。對有(you)資金積累(lei)、有(you)市場信息、有(you)管(guan)理經(jing)驗、有(you)創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)需(xu)(xu)求的返(fan)鄉(xiang)農(nong)民(min)工實行(xing)(xing)特別(bie)的聯系與(yu)服務(wu)，為他們創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)提供方便。四是(shi)(shi)加(jia)強問(wen)責和(he)公(gong)眾監督。針對群眾反映辦事(shi)效率慢、服務(wu)態度差、亂收費等現象要嚴(yan)肅處(chu)理。

　　(三)加大資金扶持力度，為返鄉農民工創業提供資金支持。

　　一(yi)是加(jia)大信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)支持(chi)力(li)度(du)，改進(jin)資(zi)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)評估(gu)制度(du)，要(yao)進(jin)一(yi)步擴(kuo)大返(fan)鄉(xiang)(xiang)農民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)貼息范圍和金(jin)額。特別加(jia)大對(dui)發(fa)展(zhan)中企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)資(zi)金(jin)扶持(chi)。二是設(she)立(li)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)基(ji)金(jin)，由縣級財政(zheng)(zheng)拿(na)出一(yi)定數額的(de)(de)(de)(de)(de)資(zi)金(jin)，扶持(chi)返(fan)鄉(xiang)(xiang)農民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)。創(chuang)業(ye)(ye)(ye)基(ji)金(jin)由財政(zheng)(zheng)部門管理，經貿局(ju)、市場監管局(ju)、工(gong)(gong)(gong)商聯、民(min)(min)(min)企(qi)配(pei)合工(gong)(gong)(gong)作，鼓(gu)勵創(chuang)業(ye)(ye)(ye)成功(gong)人自愿(yuan)加(jia)入創(chuang)業(ye)(ye)(ye)基(ji)金(jin)。三(san)是進(jin)一(yi)步完善貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)風險管理制度(du)，繼續支持(chi)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)用聯社采用的(de)(de)(de)(de)(de)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)用證制度(du)、完善農戶聯保(bao)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)制度(du)、加(jia)強(qiang)縣富(fu)民(min)(min)(min)擔保(bao)公(gong)司支農貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)擔保(bao)力(li)度(du)，金(jin)融(rong)機構出臺(tai)相(xiang)(xiang)應便民(min)(min)(min)措施，使國家(jia)出臺(tai)的(de)(de)(de)(de)(de)扶持(chi)中小(xiao)微(wei)企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)(de)(de)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)政(zheng)(zheng)策措施惠(hui)及(ji)(ji)返(fan)鄉(xiang)(xiang)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)者，解決返(fan)鄉(xiang)(xiang)農民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)資(zi)金(jin)所需。四(si)是落實好扶持(chi)微(wei)型企(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)三(san)個十五(wu)萬(wan)政(zheng)(zheng)策，養殖補貼、小(xiao)額貼息等優惠(hui)政(zheng)(zheng)策及(ji)(ji)時兌現，鼓(gu)勵形成大眾創(chuang)業(ye)(ye)(ye)，萬(wan)眾創(chuang)新的(de)(de)(de)(de)(de)新局(ju)面(mian)，落實好黔(qian)微(wei)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)微(wei)型企(qi)業(ye)(ye)(ye)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)項(xiang)目，柜員信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)通貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)項(xiang)目，由政(zheng)(zheng)府(fu)出資(zi)給(gei)我縣微(wei)型企(qi)業(ye)(ye)(ye)提供1-2年(nian)(nian)會計(ji)記賬服務，建(jian)立(li)企(qi)業(ye)(ye)(ye)信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)用，誠信(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)。五(wu)是發(fa)揮青年(nian)(nian)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)協會與兩(liang)家(jia)銀行簽訂的(de)(de)(de)(de)(de)保(bao)證金(jin)貸(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)協議的(de)(de)(de)(de)(de)作用，幫(bang)助一(yi)定數量企(qi)業(ye)(ye)(ye)解決融(rong)資(zi)難的(de)(de)(de)(de)(de)問(wen)題。六(liu)是根據國家(jia)鼓(gu)勵民(min)(min)(min)間(jian)資(zi)本(ben)(ben)合法(fa)運作的(de)(de)(de)(de)(de)相(xiang)(xiang)關規(gui)定，制訂相(xiang)(xiang)關激活民(min)(min)(min)間(jian)資(zi)本(ben)(ben)的(de)(de)(de)(de)(de)具(ju)體辦法(fa)，推動民(min)(min)(min)間(jian)資(zi)本(ben)(ben)合法(fa)運作，釋放出民(min)(min)(min)間(jian)資(zi)本(ben)(ben)對(dui)返(fan)鄉(xiang)(xiang)農民(min)(min)(min)工(gong)(gong)(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)巨大潛力(li)。

　　(四)大力發展市場主體，合理規劃產業布局。

　　一是(shi)認真落(luo)實商事制(zhi)度改(gai)(gai)革，推行注冊資金認繳制(zhi)，實行先(xian)照后證(zheng)改(gai)(gai)革，簡化經(jing)營(ying)(ying)住所登記條件(jian)，著力(li)(li)推進(jin)(jin)營(ying)(ying)業執照、組織機構代碼證(zheng)、稅務(wu)登記證(zheng)三證(zheng)合(he)一工作。釋放改(gai)(gai)革紅利，大(da)力(li)(li)發(fa)展市場主體(ti)，實現返鄉(xiang)農民工創(chuang)業的快速增長(chang)。二是(shi)加強對企(qi)業的引導，強化企(qi)業自身(shen)制(zhi)度建設，合(he)理規(gui)劃(hua)。鼓勵成立股份制(zhi)公(gong)司(si)、有限(xian)責任(ren)公(gong)司(si)、合(he)伙企(qi)業等，讓企(qi)業做(zuo)大(da)做(zuo)強。三是(shi)通過(guo)打破行業區域界限(xian)、優先(xian)安排用地用電(dian)用水、獎補貼息(xi)、稅收(shou)優惠、優質服務(wu)等措施(shi)，因地制(zhi)宜引進(jin)(jin)、扶持、壯大(da)一批農業龍(long)頭企(qi)業，推進(jin)(jin)龍(long)頭企(qi)業集群化發(fa)展，發(fa)揮農業產業化經(jing)營(ying)(ying)的集聚效應，促進(jin)(jin)農村富余勞動力(li)(li)轉移就業。

　　(五)完善創業基礎平臺，為返鄉農民工創業創造良好環境。

　　一是(shi)繼續(xu)完善小城鎮、工(gong)業(ye)(ye)(ye)園區(qu)(qu)、各類(lei)果業(ye)(ye)(ye)、養殖業(ye)(ye)(ye)基地(di)以(yi)及商品流(liu)通等公共(gong)設(she)(she)施建(jian)設(she)(she)，建(jian)議(yi)在工(gong)業(ye)(ye)(ye)園區(qu)(qu)建(jian)立小微企(qi)業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)孵化(hua)園，集中(zhong)建(jian)立簡(jian)易廠房，可通過(guo)廉價租賃(lin)或(huo)限(xian)期(qi)免(mian)費使用(yong)(yong)等方式(shi)提供(gong)給初期(qi)創業(ye)(ye)(ye)者，以(yi)此解決土地(di)征用(yong)(yong)和(he)(he)環境評(ping)估等問(wen)題(ti)。二(er)是(shi)鼓(gu)勵多種產業(ye)(ye)(ye)共(gong)同(tong)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)。鼓(gu)勵發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)新興產業(ye)(ye)(ye)和(he)(he)特色產業(ye)(ye)(ye)。例如(ru)結(jie)合(he)大(da)數(shu)據黔北(bei)呼叫(jiao)中(zhong)心落地(di)我(wo)縣(xian)，大(da)力(li)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)電子商務(wu)產業(ye)(ye)(ye);充分利用(yong)(yong)好我(wo)縣(xian)得(de)天獨厚的(de)自(zi)然(ran)景觀和(he)(he)富有(you)特色旅游(you)資源，發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)旅游(you)業(ye)(ye)(ye)或(huo)觀光農業(ye)(ye)(ye);與(yu)時俱進大(da)力(li)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)現代(dai)物流(liu)業(ye)(ye)(ye)、人才、信息、技術、就業(ye)(ye)(ye)咨詢等新興服(fu)務(wu)業(ye)(ye)(ye)。結(jie)合(he)小城鎮和(he)(he)城市(shi)社區(qu)(qu)建(jian)設(she)(she)，加快(kuai)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)家政、維修、護理等社區(qu)(qu)服(fu)務(wu)業(ye)(ye)(ye)。三是(shi)完善土地(di)使用(yong)(yong)制(zhi)(zhi)度(du)和(he)(he)措施，將返鄉農民工(gong)創業(ye)(ye)(ye)用(yong)(yong)地(di)納入城鄉發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)和(he)(he)土地(di)利用(yong)(yong)總體規劃。加快(kuai)推進農村土地(di)流(liu)轉(zhuan)，建(jian)議(yi)制(zhi)(zhi)定適合(he)我(wo)縣(xian)的(de)土地(di)流(liu)轉(zhuan)管理辦法，切實解決土地(di)流(liu)轉(zhuan)問(wen)題(ti)。四是(shi)加強基礎設(she)(she)施的(de)建(jian)設(she)(she)。應(ying)盡量協調解決企(qi)業(ye)(ye)(ye)反映的(de)道(dao)路、用(yong)(yong)水、用(yong)(yong)電等問(wen)題(ti)。

　　(六)優化培訓資源，提高培訓實效。

　　要優(you)化整合培(pei)(pei)(pei)訓資(zi)(zi)源(yuan)，統籌培(pei)(pei)(pei)訓的(de)(de)資(zi)(zi)金、物力、師(shi)資(zi)(zi)等，讓有限的(de)(de)資(zi)(zi)源(yuan)發揮(hui)最大效益。充分運用SYB、雨(yu)露(lu)計劃(hua)、陽光工(gong)程(cheng)、職(zhi)工(gong)素(su)質提(ti)升等培(pei)(pei)(pei)訓平臺，建立職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)學返(fan)鄉(xiang)農民工(gong)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓基地，開展(zhan)針對(dui)性(xing)的(de)(de)培(pei)(pei)(pei)訓學習(xi)。采取(qu)請進來(lai)，走出(chu)去的(de)(de)辦法，一方(fang)面(mian)聘(pin)請高(gao)校或科研單位(wei)的(de)(de)專家(jia)教授(shou)定(ding)期(qi)不(bu)定(ding)期(qi)地對(dui)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)者開展(zhan)專題講座和企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)管理(li)咨(zi)詢(xun)診斷，現場答疑(yi)解(jie)惑。另一方(fang)面(mian)組織(zhi)返(fan)鄉(xiang)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)農民工(gong)到先進地區的(de)(de)成功企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)參(can)觀學習(xi)、委托鍛煉等形式(shi)進行技能、法規、管理(li)等知識(shi)培(pei)(pei)(pei)訓，提(ti)高(gao)其經濟管理(li)水平和創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力。

　　(七)建立健全激勵機制，激發創業熱情。

　　一(yi)(yi)是(shi)政(zheng)治關心。對返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)業(ye)(ye)就業(ye)(ye)中的(de)(de)優(you)秀(xiu)者，在安排兩代表一(yi)(yi)委員(yuan)給予(yu)傾斜。二是(shi)精神鼓勵。每年(nian)定期表彰返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)業(ye)(ye)典(dian)型，在榮譽(yu)上給予(yu)更多(duo)機會(hui)(hui)(hui)。如勞模評選(xuan)、巾幗(guo)創(chuang)業(ye)(ye)之星(xing)、最美創(chuang)業(ye)(ye)女性等(deng)等(deng)，召開創(chuang)業(ye)(ye)典(dian)型宣講會(hui)(hui)(hui)。三是(shi)經濟激(ji)勵。對返(fan)(fan)鄉(xiang)農(nong)民(min)工(gong)創(chuang)辦并安置農(nong)村勞動力達20人(ren)以上的(de)(de)企業(ye)(ye)，由縣(xian)級財政(zheng)一(yi)(yi)次(ci)性給予(yu)1000050000元的(de)(de)專項扶持資金獎勵，對優(you)秀(xiu)勞動者和促進農(nong)民(min)工(gong)返(fan)(fan)鄉(xiang)就業(ye)(ye)的(de)(de)先進個人(ren)一(yi)(yi)次(ci)性給予(yu)500010000元的(de)(de)獎勵。四是(shi)協作發(fa)展(zhan)。充分發(fa)揮創(chuang)業(ye)(ye)協會(hui)(hui)(hui)、促經會(hui)(hui)(hui)等(deng)平臺作用(yong)，鼓勵成立合法化的(de)(de)社(she)會(hui)(hui)(hui)團(tuan)(tuan)體(ti)，促進返(fan)(fan)鄉(xiang)創(chuang)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)與協會(hui)(hui)(hui)的(de)(de)溝通交流，實(shi)現資源共(gong)享，抱(bao)團(tuan)(tuan)發(fa)展(zhan)。

就業創業調研報告13

　　就(jiu)(jiu)業(ye)和(he)(he)創業(ye)問題(ti)是(shi)(shi)高(gao)職(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)在校內最關心的(de)話題(ti)，是(shi)(shi)學(xue)(xue)生(sheng)成(cheng)才成(cheng)長(chang)的(de)重(zhong)要標志(zhi)，也是(shi)(shi)高(gao)職(zhi)校非常重(zhong)視的(de)問題(ti)。為掌握高(gao)職(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)和(he)(he)創業(ye)情況，促進高(gao)職(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)進一步就(jiu)(jiu)業(ye)和(he)(he)創業(ye)，明確高(gao)職(zhi)校的(de)辦學(xue)(xue)方向(xiang)，提高(gao)辦學(xue)(xue)能力。就(jiu)(jiu)這(zhe)個(ge)問題(ti)，我(wo)進行了(le)專題(ti)調(diao)研(yan)(yan)。調(diao)研(yan)(yan)采用走訪、開座(zuo)談會、與(yu)學(xue)(xue)生(sheng)溝通(tong)交流、看資料等方式(shi)進行。現(xian)將高(gao)職(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)創業(ye)的(de)專題(ti)調(diao)研(yan)(yan)情況報告如下：

　　一、高職學生就業創業的基本情況

　　高職(zhi)學(xue)(xue)生的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)業(ye)創業(ye)狀況基(ji)本(ben)(ben)令人滿意(yi)(yi)，大(da)部(bu)分(fen)(fen)學(xue)(xue)生找到(dao)(dao)(dao)了(le)工作，基(ji)本(ben)(ben)能夠適應工作崗位(wei)要求，具有(you)(you)(you)工作責任性，做(zuo)到(dao)(dao)(dao)愛崗敬業(ye)，能夠融進(jin)企業(ye)，為企業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)(zhan)貢獻自己的(de)(de)(de)(de)(de)才華(hua)和(he)力量(liang)。在(zai)選(xuan)(xuan)擇(ze)就(jiu)業(ye)創業(ye)上，心態(tai)比(bi)較成(cheng)熟，有(you)(you)(you)明確的(de)(de)(de)(de)(de)定位(wei)。大(da)部(bu)分(fen)(fen)同學(xue)(xue)對目前的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)業(ye)形勢(shi)嚴峻的(de)(de)(de)(de)(de)事實有(you)(you)(you)清醒(xing)的(de)(de)(de)(de)(de)認(ren)識，能夠接受(shou)(shou)就(jiu)業(ye)形勢(shi)嚴峻的(de)(de)(de)(de)(de)事實，理性地選(xuan)(xuan)擇(ze)就(jiu)業(ye)創業(ye)。但在(zai)畢業(ye)后(hou)選(xuan)(xuan)擇(ze)發(fa)展(zhan)(zhan)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)或區(qu)域上，大(da)部(bu)分(fen)(fen)學(xue)(xue)生避開了(le)就(jiu)業(ye)競爭激烈(lie)的(de)(de)(de)(de)(de)北京和(he)上海(hai)，而(er)愿(yuan)意(yi)(yi)選(xuan)(xuan)擇(ze)去沿海(hai)發(fa)達城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)工作。但選(xuan)(xuan)擇(ze)一般城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)或回家鄉發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)(de)(de)(de)(de)比(bi)較少,選(xuan)(xuan)擇(ze)去西部(bu)的(de)(de)(de)(de)(de)更(geng)(geng)(geng)少，說明多數學(xue)(xue)生仍然只是看到(dao)(dao)(dao)了(le)大(da)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)巨大(da)誘(you)惑(huo)力和(he)比(bi)較多的(de)(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)(zhan)機會，而(er)沒有(you)(you)(you)看到(dao)(dao)(dao)生活(huo)在(zai)大(da)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)巨大(da)壓力和(he)高昂的(de)(de)(de)(de)(de)生活(huo)成(cheng)本(ben)(ben)，相比(bi)來講，中小城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)在(zai)這些方面往(wang)往(wang)更(geng)(geng)(geng)有(you)(you)(you)優勢(shi)，而(er)很多學(xue)(xue)生卻對此(ci)視(shi)而(er)不見。選(xuan)(xuan)擇(ze)去西部(bu)地區(qu)的(de)(de)(de)(de)(de)更(geng)(geng)(geng)少，說明“到(dao)(dao)(dao)西部(bu)去，到(dao)(dao)(dao)祖國最(zui)需要的(de)(de)(de)(de)(de)地方去”的(de)(de)(de)(de)(de)意(yi)(yi)識還沒有(you)(you)(you)被學(xue)(xue)生所接受(shou)(shou)，學(xue)(xue)生的(de)(de)(de)(de)(de)艱苦意(yi)(yi)識和(he)奉獻意(yi)(yi)識還有(you)(you)(you)待加強。

　　二、高職學生就業創業中存在的問題

　　雖然高職學生目(mu)前的就業(ye)創業(ye)狀況基本令人滿意，但也存在著突出(chu)問題，需(xu)要引(yin)起有關部門與全社會的重視，拿出(chu)切實辦法與措(cuo)施予以解決(jue)。

　　1、成才意識強，但規劃模糊

　　大多(duo)數學(xue)生認為(wei)學(xue)業成(cheng)功的(de)(de)(de)要求是(shi)能夠有自(zi)己開創(chuang)(chuang)的(de)(de)(de)事業，許多(duo)學(xue)生有創(chuang)(chuang)業打算，小部(bu)分(fen)學(xue)生已經(jing)開始在校(xiao)園內(nei)嘗試創(chuang)(chuang)業。但是(shi)想開創(chuang)(chuang)自(zi)己的(de)(de)(de)事業，有成(cheng)才準(zhun)備的(de)(de)(de)學(xue)生當中，只有少數人能描(miao)述自(zi)己的(de)(de)(de)成(cheng)才目標，這表明學(xue)生對(dui)于成(cheng)才的(de)(de)(de)概(gai)念和(he)行動的(de)(de)(de)規劃(hua)比(bi)較(jiao)模糊，感覺成(cheng)才是(shi)一件十(shi)分(fen)遠(yuan)大的(de)(de)(de)事情。

　　2、認識到位，但行動軟弱

　　對(dui)于成才(cai)的認識，一部分(fen)人認為是(shi)(shi)踏(ta)踏(ta)實(shi)實(shi)做好本職工作，另一部分(fen)人人認為是(shi)(shi)出人頭地，有(you)較高的職位、有(you)較好的收入，也有(you)人認為成才(cai)就是(shi)(shi)無論順境、逆境，一如既往地認真工作。大多數學生在(zai)成才(cai)認識到(dao)位的情況(kuang)下(xia)，但(dan)行動(dong)軟弱。沒有(you)勤(qin)奮努(nu)力、積極行動(dong)去(qu)實(shi)現(xian)自己(ji)的成才(cai)愿望。

　　3、問(wen)題突出(chu)，但解決乏(fa)力

　　高職(zhi)(zhi)(zhi)學(xue)生(sheng)的(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)問(wen)題比較(jiao)突(tu)(tu)出(chu),具體表現在(zai)高職(zhi)(zhi)(zhi)畢(bi)業(ye)生(sheng)和(he)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)崗位之間存(cun)在(zai)著“無(wu)職(zhi)(zhi)(zhi)可(ke)就(jiu)(jiu)(jiu)”,“有(you)(you)職(zhi)(zhi)(zhi)不就(jiu)(jiu)(jiu)”和(he)“有(you)(you)職(zhi)(zhi)(zhi)難(nan)就(jiu)(jiu)(jiu)”的(de)矛盾(dun),這種“找(zhao)活(huo)難(nan)”和(he)“找(zhao)人(ren)(ren)難(nan)”的(de)現象，一(yi)方(fang)面(mian)(mian)反映(ying)了人(ren)(ren)才培養(yang)和(he)社會需求的(de)錯位，另一(yi)方(fang)面(mian)(mian)也(ye)反映(ying)出(chu)部分(fen)高職(zhi)(zhi)(zhi)畢(bi)業(ye)生(sheng)存(cun)在(zai)著職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)特(te)征不明、就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)觀念(nian)落后和(he)自(zi)我定(ding)位不準(zhun)的(de)缺點。對高職(zhi)(zhi)(zhi)學(xue)生(sheng)存(cun)在(zai)的(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)突(tu)(tu)出(chu)問(wen)題，目(mu)前解(jie)決辦法與措施(shi)還不多(duo)，需引起(qi)各有(you)(you)關方(fang)面(mian)(mian)領(ling)導的(de)'足(zu)夠重視。

　　三、存在問題的原因

　　高(gao)職(zhi)畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)問題(ti)的(de)形成原因比較復雜,既(ji)有(you)來(lai)(lai)自高(gao)職(zhi)學(xue)生自身和家(jia)庭的(de)原因,也有(you)來(lai)(lai)自高(gao)職(zhi)校和整(zheng)個社會的(de)原因。

　　1、學生自身的原因(yin)

　　部(bu)分高職學(xue)生第一(yi)個(ge)自(zi)(zi)身原因是能力發(fa)展不(bu)(bu)全面(mian)，綜合(he)(he)素質(zhi)(zhi)不(bu)(bu)高。高職學(xue)生中有很大一(yi)部(bu)分來自(zi)(zi)于低(di)收入家庭和(he)(he)經濟欠發(fa)達地區(qu)(qu)，文(wen)(wen)化基(ji)礎較差，造成(cheng)綜合(he)(he)素質(zhi)(zhi)特(te)別(bie)是人(ren)文(wen)(wen)素質(zhi)(zhi)不(bu)(bu)高,與現實(shi)要求(qiu)存在著較大的(de)矛盾。第二(er)個(ge)自(zi)(zi)身原因是部(bu)分高職學(xue)生的(de)就業心態較消極。他(ta)們認(ren)為自(zi)(zi)己文(wen)(wen)憑不(bu)(bu)如(ru)人(ren)家，經驗(yan)和(he)(he)技術不(bu)(bu)如(ru)人(ren)家。對當(dang)今嚴峻(jun)的(de)就業形(xing)勢缺(que)乏清(qing)醒的(de)認(ren)識，擇(ze)業的(de)期望值過高，認(ren)為只有搞(gao)管理，拿(na)高薪，留在城市就業才(cai)能實(shi)現自(zi)(zi)身的(de)價值。有些(xie)學(xue)生缺(que)乏吃苦(ku)耐勞(lao)的(de)精神，不(bu)(bu)愿(yuan)到(dao)基(ji)層,邊遠地區(qu)(qu)及(ji)經濟欠發(fa)達地區(qu)(qu)就業，在生產一(yi)線干不(bu)(bu)了幾天就呆(dai)不(bu)(bu)下去而走人(ren)。

　　2、學校的原因

　　部分(fen)高職校(xiao)的(de)(de)教學(xue)(xue)硬件特(te)(te)別是實習實訓場地不(bu)(bu)達標，以(yi)(yi)就業(ye)(ye)為導向和工學(xue)(xue)結(jie)合的(de)(de)教學(xue)(xue)原則落實不(bu)(bu)到(dao)位，教學(xue)(xue)手段和教學(xue)(xue)方法不(bu)(bu)能體現職業(ye)(ye)教育的(de)(de)特(te)(te)點，教學(xue)(xue)上不(bu)(bu)是以(yi)(yi)“能力”為中(zhong)心(xin)而是以(yi)(yi)“課(ke)程(cheng)”為中(zhong)心(xin),教學(xue)(xue)內容(rong)專(zhuan)業(ye)(ye)設(she)置與現實需要脫節(jie),特(te)(te)色專(zhuan)業(ye)(ye)和特(te)(te)色課(ke)程(cheng)建設(she)落后,人(ren)才培(pei)養(yang)口徑較窄,存在著單純的(de)(de)“技(ji)術勞動(dong)者”而不(bu)(bu)是全(quan)面的(de)(de)“文化(hua)技(ji)術者”的(de)(de)培(pei)養(yang)傾向。

　　3、社會的原因

　　目(mu)前社(she)會(hui)(hui)上就(jiu)業(ye)法律不(bu)(bu)完(wan)善,就(jiu)業(ye)市場不(bu)(bu)規范,社(she)會(hui)(hui)所提供的(de)就(jiu)業(ye)崗位(wei)有(you)限,存(cun)在(zai)著供大于(yu)求的(de)矛盾,用(yong)人單位(wei)存(cun)在(zai)用(yong)人誤區如(ru)學歷(li)歧(qi)視(shi)(shi)、性別歧(qi)視(shi)(shi)、生源地歧(qi)視(shi)(shi)和過(guo)分注(zhu)重工作(zuo)經驗等都是造成高(gao)職學生的(de)就(jiu)業(ye)問題的(de)社(she)會(hui)(hui)原(yuan)因。總起來(lai)說，高(gao)職學生的(de)就(jiu)業(ye)不(bu)(bu)容樂觀(guan)，就(jiu)業(ye)環境比(bi)較狹窄(zhai)，這種情況(kuang)短時期(qi)內難以根本改觀(guan)，作(zuo)為高(gao)職校和高(gao)職學生要有(you)充分的(de)思想心理準(zhun)備。

　　四、解決問題的對策與建議

　　1、抓好就業形勢與政策教育,使學生樹立正確的就業觀

　　高(gao)職(zhi)校要(yao)(yao)積極開(kai)展(zhan)對高(gao)職(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)形勢(shi)與政(zheng)策(ce)教(jiao)育(yu),使(shi)(shi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)在認(ren)清和掌(zhang)握(wo)政(zheng)策(ce)的(de)(de)(de)(de)(de)基礎上樹立起正(zheng)(zheng)確(que)的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan)并采取理性的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)行動。一(yi)是要(yao)(yao)使(shi)(shi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)明確(que)供(gong)大于求是我國近段時間的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)趨勢(shi),就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)難問(wen)題在短期內難以改(gai)變(bian),使(shi)(shi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)在認(ren)識就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)形勢(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)基礎上走出就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)誤區(qu)。二是要(yao)(yao)使(shi)(shi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)樹立適應新形式的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan)。通(tong)過教(jiao)育(yu)使(shi)(shi)他們(men)認(ren)識到(dao)去(qu)高(gao)薪單(dan)位(wei)(wei)、大城(cheng)市和外資企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)不(bu)是唯一(yi)的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)出路,積極引導學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)面(mian)向(xiang)需(xu)(xu)求量(liang)大的(de)(de)(de)(de)(de)中小型企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),面(mian)向(xiang)基層就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),特別是要(yao)(yao)鼓勵學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)到(dao)農(nong)村(cun)(cun)(cun)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),服務“三農(nong)”事業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。事實證明,社(she)(she)會(hui)主義新農(nong)村(cun)(cun)(cun)建設迫切需(xu)(xu)要(yao)(yao)大量(liang)的(de)(de)(de)(de)(de)實用型和技術型管理型人才,高(gao)職(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)有百分之七八十(shi)來自(zi)農(nong)村(cun)(cun)(cun),他們(men)熟悉(xi)農(nong)村(cun)(cun)(cun)的(de)(de)(de)(de)(de)情況,學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)到(dao)農(nong)村(cun)(cun)(cun)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)肯定(ding)是大有可(ke)為的(de)(de)(de)(de)(de)。要(yao)(yao)使(shi)(shi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)樹立先就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)再擇業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),自(zi)主就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),多渠道就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye),多層次(ci)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和跨行業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)正(zheng)(zheng)確(que)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan),幫助(zhu)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)努力克服盲目擇業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)和定(ding)位(wei)(wei)模糊(hu)的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)傾向(xiang),引導學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)根據社(she)(she)會(hui)現(xian)實的(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)要(yao)(yao)來不(bu)斷修正(zheng)(zheng)自(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)擇業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)期望值,使(shi)(shi)其能從(cong)“我想干(gan)什(shen)么”的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan)向(xiang)“我能干(gan)什(shen)么”的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀(guan)轉變(bian)。

　　2、開好專業課程(cheng)，滿足高職學生目(mu)標崗位的技能要求

　　高(gao)職學生(sheng)(sheng)對于自(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)認同度較(jiao)(jiao)高(gao)，但(dan)對于本專(zhuan)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)課(ke)(ke)程設(she)置(zhi)認同度較(jiao)(jiao)低(di)，有近半數的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)學生(sheng)(sheng)認為(wei)自(zi)己現在所學的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)課(ke)(ke)程不能(neng)滿足(zu)目標崗位的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)技(ji)(ji)能(neng)要(yao)求,他們呼吁學校(xiao)更多地給予他們實(shi)習實(shi)踐(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)機會(hui)。這說明高(gao)職校(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)設(she)置(zhi)是(shi)合(he)理的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)，能(neng)根據社會(hui)需求的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)變動(dong)而適(shi)時(shi)調(diao)整，但(dan)是(shi)具體到(dao)專(zhuan)業(ye)課(ke)(ke)程的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)設(she)置(zhi)等細(xi)節問題(ti)上時(shi)，則(ze)又往(wang)往(wang)呈現出滯后性的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)特(te)點(dian)。技(ji)(ji)能(neng)訓練(lian)缺乏(fa)，所培養的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)畢業(ye)生(sheng)(sheng)動(dong)手(shou)能(neng)力(li)差(cha)已經(jing)成為(wei)高(gao)職校(xiao)一(yi)個(ge)普遍存在的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)問題(ti)。要(yao)讓(rang)學校(xiao)老師走出去，進入企業(ye)第一(yi)線了解企業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)現狀，找(zhao)準企業(ye)對人才(cai)素質要(yao)求的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)側重(zhong)點(dian)，以此指導學校(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)課(ke)(ke)程設(she)置(zhi)。同時(shi)應通過(guo)校(xiao)企合(he)作(zuo)組建實(shi)習基地、校(xiao)辦企業(ye)、畢業(ye)生(sheng)(sheng)頂崗實(shi)習等多種途徑(jing),為(wei)在校(xiao)學生(sheng)(sheng)拓寬(kuan)實(shi)習實(shi)訓渠道，練(lian)得一(yi)手(shou)過(guo)硬的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)動(dong)手(shou)能(neng)力(li)。

　　3、參加社會實(shi)踐鍛(duan)煉，提高學生工作業務能力

　　社(she)(she)(she)會(hui)實(shi)踐(jian)是高職(zhi)學(xue)生(sheng)成為受人歡迎(ying)的(de)(de)應用性(xing)人才的(de)(de)重要途徑(jing)，對(dui)于他們(men)了解社(she)(she)(she)會(hui)、了解國情、增長才干、奉獻(xian)社(she)(she)(she)會(hui)、鍛煉(lian)毅(yi)力、培養品(pin)格、增強社(she)(she)(she)會(hui)責任(ren)具有不可替代的(de)(de)作(zuo)用。高職(zhi)校(xiao)要通過建立校(xiao)外實(shi)踐(jian)基地(di)，經常鼓(gu)勵(li)教師(shi)、學(xue)生(sheng)走出(chu)去、沉下去，參(can)加社(she)(she)(she)會(hui)調查(cha)、企業(ye)實(shi)踐(jian)、志愿服(fu)務、公益活(huo)動、科技見習、勤工助(zhu)學(xue)等(deng)社(she)(she)(she)會(hui)實(shi)踐(jian)活(huo)動。通過團(tuan)委(wei)、學(xue)生(sheng)會(hui)組織(zhi)學(xue)生(sheng)開(kai)展寒暑假的(de)(de)社(she)(she)(she)會(hui)實(shi)踐(jian)活(huo)動，鼓(gu)勵(li)他們(men)到革命根據(ju)地(di)和邊遠貧困地(di)區、重點企業(ye)參(can)觀考(kao)察(cha)，感受民(min)生(sheng)民(min)情，提高他們(men)的(de)(de)獨(du)立思考(kao)能力。在社(she)(she)(she)會(hui)實(shi)踐(jian)中學(xue)習做(zuo)人做(zuo)事，提高學(xue)生(sheng)工作(zuo)業(ye)務能力，深化對(dui)專業(ye)學(xue)習的(de)(de)理解和準確學(xue)習新知識的(de)(de)緊(jin)迫感、投入市場競爭的(de)(de)危機感。

　　4、抓好就業心(xin)理(li)指導,使學生樹立良好的就業心(xin)態

　　高(gao)職(zhi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)在就(jiu)業(ye)(ye)過程中產生(sheng)(sheng)(sheng)的不(bu)良心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)現(xian)象(xiang)主(zhu)要有挫折心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),從眾心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),嫉妒心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),羞怯心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),攀(pan)比心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),自(zi)卑心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),依賴心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)和急于求成心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li),其中挫折心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)對(dui)高(gao)職(zhi)生(sheng)(sheng)(sheng)的就(jiu)業(ye)(ye)影響(xiang)極大。這些心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)問(wen)題(ti)(ti)綜合起來表現(xian)為學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的就(jiu)業(ye)(ye)焦慮(lv),它使(shi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)常處(chu)于緊張和不(bu)安的心(xin)態中,對(dui)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的身心(xin)影響(xiang)極大,是產生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)問(wen)題(ti)(ti)的心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)因素。學(xue)(xue)(xue)校應針對(dui)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)的就(jiu)業(ye)(ye)焦慮(lv)心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)采取各種(zhong)有效措施引(yin)導學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)養(yang)成良好(hao)的心(xin)理(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)(li)品質,使(shi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)對(dui)就(jiu)業(ye)(ye)既能(neng)保(bao)持一個平和的心(xin)態,又(you)能(neng)準確(que)把(ba)握機(ji)會；既能(neng)清醒地(di)認識自(zi)己,又(you)能(neng)客觀地(di)分析現(xian)實，引(yin)導學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)對(dui)自(zi)己準確(que)定位,樹(shu)立良好(hao)的就(jiu)業(ye)(ye)心(xin)態。

　　5、培養學生的職業意識,指(zhi)導學生做(zuo)好具(ju)體(ti)的就業準備

　　為使高職(zhi)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)畢業(ye)(ye)后(hou)順(shun)利就業(ye)(ye)并迅速(su)熟(shu)悉(xi)工(gong)作(zuo),學(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)要(yao)(yao)認真做好(hao)以下(xia)幾項工(gong)作(zuo)：一要(yao)(yao)對(dui)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)進行(xing)與(yu)其所學(xue)(xue)(xue)(xue)專業(ye)(ye)相(xiang)關(guan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu),使學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)懂得(de)自(zi)己今(jin)后(hou)將要(yao)(yao)從(cong)事的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)理念行(xing)為規(gui)范(fan),行(xing)業(ye)(ye)要(yao)(yao)求(qiu)和(he)(he)(he)道德(de)準(zhun)則。引導(dao)(dao)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)以一個(ge)(ge)準(zhun)職(zhi)業(ye)(ye)人(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)標準(zhun)要(yao)(yao)求(qiu)自(zi)己,并通過講座(zuo)、觀摩、社(she)會調查、實習實訓(xun)和(he)(he)(he)職(zhi)業(ye)(ye)素質拓展(zhan)訓(xun)練(lian)等方式來培養學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)鮮(xian)明的(de)(de)(de)(de)(de)(de)企業(ye)(ye)意(yi)識(shi)、工(gong)人(ren)(ren)意(yi)識(shi)、崗位意(yi)識(shi)并促使其養成(cheng)良好(hao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)習慣(guan),同時(shi)要(yao)(yao)借鑒企業(ye)(ye)對(dui)員(yuan)工(gong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)培訓(xun)和(he)(he)(he)考(kao)核模式來培養和(he)(he)(he)提(ti)高學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)能力,如職(zhi)業(ye)(ye)溝通能力和(he)(he)(he)職(zhi)業(ye)(ye)創(chuang)新能力等。二是以創(chuang)新的(de)(de)(de)(de)(de)(de)精神來指(zhi)導(dao)(dao)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)做好(hao)職(zhi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)涯(ya)設計。高職(zhi)校(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)規(gui)劃指(zhi)導(dao)(dao)要(yao)(yao)從(cong)傳統的(de)(de)(de)(de)(de)(de)靜態型向(xiang)(xiang)現代的(de)(de)(de)(de)(de)(de)動態型轉(zhuan)變,從(cong)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)入(ru)學(xue)(xue)(xue)(xue)開始就開始此項工(gong)作(zuo)并根(gen)據形勢的(de)(de)(de)(de)(de)(de)變化不(bu)斷調整(zheng)。學(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)要(yao)(yao)創(chuang)造條(tiao)件(jian)讓學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)深入(ru)市場(chang),了解行(xing)情,走(zou)進企業(ye)(ye)熟(shu)悉(xi)職(zhi)業(ye)(ye)特征和(he)(he)(he)自(zi)已未來的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就業(ye)(ye)方向(xiang)(xiang),引導(dao)(dao)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)結合社(she)會發展(zhan)和(he)(he)(he)自(zi)身發展(zhan)來設計自(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)涯(ya)。三要(yao)(yao)指(zhi)導(dao)(dao)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)精心準(zhun)備好(hao)求(qiu)職(zhi)材(cai)料。求(qiu)職(zhi)資料是通向(xiang)(xiang)面(mian)試的(de)(de)(de)(de)(de)(de)“護照”,學(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)要(yao)(yao)教育(yu)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)秉承(cheng)誠信的(de)(de)(de)(de)(de)(de)原則來做好(hao)求(qiu)職(zhi)材(cai)料,在(zai)突(tu)出個(ge)(ge)人(ren)(ren)特色(se)和(he)(he)(he)充分展(zhan)現自(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)優勢的(de)(de)(de)(de)(de)(de)基礎上體現針對(dui)性(xing)和(he)(he)(he)美(mei)觀性(xing)。面(mian)試是就業(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)必備環(huan)節(jie)(jie),學(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)要(yao)(yao)教育(yu)學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)注意(yi)面(mian)試的(de)(de)(de)(de)(de)(de)禮節(jie)(jie)、語言與(yu)服飾,教會學(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)順(shun)應招聘人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)思(si)路和(he)(he)(he)心理回答問(wen)題的(de)(de)(de)(de)(de)(de)技(ji)巧,特別要(yao)(yao)將“細(xi)節(jie)(jie)決定成(cheng)敗”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)理念貫穿于面(mian)試技(ji)巧的(de)(de)(de)(de)(de)(de)教育(yu)過程。

　　6、提高服務水平，促進高職(zhi)學生就業(ye)創業(ye)

　　要(yao)做(zuo)好高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)工作(zuo)，離不(bu)開政(zheng)府(fu)部門(men)的(de)支持。高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)就(jiu)業(ye)機制(zhi)有(you)待改(gai)革，政(zheng)府(fu)的(de)就(jiu)業(ye)政(zheng)策(ce)有(you)待進一(yi)步完善，要(yao)建立(li)靈活的(de)高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)政(zheng)策(ce)性規定。政(zheng)府(fu)部門(men)要(yao)鼓勵各類企(qi)(qi)(qi)(qi)事(shi)業(ye)單位(wei)特別是中(zhong)小企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)和民營(ying)企(qi)(qi)(qi)(qi)事(shi)業(ye)單位(wei)聘(pin)用(yong)高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)，要(yao)為高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)提供便利(li)條(tiao)件和相應服務。對企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)跨地區聘(pin)用(yong)的(de)高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)，省會及省會以下城市(shi)要(yao)認真(zhen)落實國家有(you)關人才政(zheng)策(ce)，取消落戶(hu)限制(zhi)。同(tong)時切實完善有(you)關人才及勞動法(fa)規，維(wei)護高(gao)職學生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)就(jiu)業(ye)權(quan)利(li)和合法(fa)權(quan)益。

就業創業調研報告14

　　為有(you)效解決女性就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)新中遇到的(de)新問(wen)題，探(tan)索新方法，新途徑，促(cu)進婦女創業(ye)(ye)(ye)就業(ye)(ye)(ye)工(gong)作(zuo)。__縣婦聯深入縣人社局和部(bu)分企業(ye)(ye)(ye)、鄉鎮，通過調查走(zou)訪、召開(kai)座談會(hui)等形式，對我縣婦女就業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)狀況開(kai)展了調研，現將調研情況報告如(ru)下：

　　__縣(xian)(xian)(xian)位于位于__省西南部，__中(zhong)上游，__市東北部，全縣(xian)(xian)(xian)總(zong)(zong)面(mian)積(ji)2538平方(fang)公里，轄25個鎮、辦、鄉、場，808個行政村、79個社區(qu)。據統計，截止20xx年(nian)(nian)底，全縣(xian)(xian)(xian)總(zong)(zong)人(ren)(ren)(ren)口(kou)106.56萬(wan)(wan)(wan)，其中(zhong)女(nv)性人(ren)(ren)(ren)口(kou)51.22萬(wan)(wan)(wan)，占(zhan)48.07%；成年(nian)(nian)至退(tui)休年(nian)(nian)齡段女(nv)性人(ren)(ren)(ren)數為(wei)(wei)30.12萬(wan)(wan)(wan)，占(zhan)58.8%。全縣(xian)(xian)(xian)就業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員總(zong)(zong)數為(wei)(wei)55.33萬(wan)(wan)(wan)，其中(zhong)女(nv)性25.05萬(wan)(wan)(wan)，婦女(nv)就業(ye)(ye)(ye)率為(wei)(wei)45.27%；全縣(xian)(xian)(xian)婦女(nv)自(zi)主創業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)數有7500余(yu)人(ren)(ren)(ren)，主要從事服務、餐飲、美(mei)容美(mei)發、種養殖(zhi)、紡(fang)織等行業(ye)(ye)(ye)。20xx年(nian)(nian)城鎮登記失業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)數3880人(ren)(ren)(ren)，其中(zhong)婦女(nv)失業(ye)(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)數為(wei)(wei)1860人(ren)(ren)(ren)，占(zhan)47.9%；農村剩(sheng)余(yu)勞(lao)動力(li)6.61萬(wan)(wan)(wan)人(ren)(ren)(ren)，其中(zhong)農村剩(sheng)余(yu)女(nv)性勞(lao)動力(li)人(ren)(ren)(ren)數3.18萬(wan)(wan)(wan)，占(zhan)48.11%。

　　20xx－20xx年，全縣發放小額(e)(e)(e)(e)擔保貸(dai)(dai)(dai)(dai)款總(zong)(zong)額(e)(e)(e)(e)為(wei)16602萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，其中(zhong)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)獲(huo)貸(dai)(dai)(dai)(dai)金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)為(wei)6749萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)獲(huo)貸(dai)(dai)(dai)(dai)金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)所占比例為(wei)40.65%；全縣獲(huo)貸(dai)(dai)(dai)(dai)總(zong)(zong)人(ren)(ren)數為(wei)2873人(ren)(ren)，其中(zhong)婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)獲(huo)貸(dai)(dai)(dai)(dai)人(ren)(ren)數為(wei)1005人(ren)(ren)，婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)獲(huo)貸(dai)(dai)(dai)(dai)人(ren)(ren)數所占比例為(wei)34.98%。小額(e)(e)(e)(e)擔保貸(dai)(dai)(dai)(dai)款助推婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)創業(ye)(ye)人(ren)(ren)數為(wei)1005人(ren)(ren)，帶動婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)就業(ye)(ye)人(ren)(ren)數為(wei)2896人(ren)(ren)。婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款回收金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)為(wei)4616萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，婦(fu)(fu)女(nv)(nv)(nv)貸(dai)(dai)(dai)(dai)款回收比率為(wei)100%。新增應付(fu)貼(tie)(tie)息金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)為(wei)1278.54萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，實際(ji)支付(fu)貼(tie)(tie)息金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)1179.32萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，應付(fu)未付(fu)貼(tie)(tie)息金(jin)(jin)額(e)(e)(e)(e)162.16萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)，擔保資金(jin)(jin)規模為(wei)3200萬(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)。

　　近幾年來，在(zai)上(shang)級婦聯的(de)正確指(zhi)導下(xia)，在(zai)縣委、縣政府(fu)的(de)高度重視(shi)下(xia)，在(zai)有關部門(men)的(de)大力支持下(xia)，縣婦聯充分(fen)發揮組織優勢和工作(zuo)(zuo)優勢，通(tong)過抓(zhua)宣傳、抓(zhua)培訓(xun)、抓(zhua)服務等有效(xiao)形式，積(ji)極做好(hao)婦女創業(ye)就業(ye)工作(zuo)(zuo)，取得了良好(hao)社會效(xiao)果，積(ji)累了豐富(fu)的(de)工作(zuo)(zuo)經驗。

　　一是(shi)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)觀(guan)念(nian)落后。受男主外女(nv)(nv)(nv)(nv)主內傳(chuan)統觀(guan)念(nian)影響(xiang)，本地無(wu)業(ye)(ye)(ye)婦女(nv)(nv)(nv)(nv)承擔著家中的(de)大(da)部分家務(wu)，習慣了自由支配勞動時間，不能適應快節奏的(de)工作流程和(he)嚴(yan)格執(zhi)行的(de)作息(xi)時間以及規(gui)章制度，在擇(ze)業(ye)(ye)(ye)時挑挑揀揀。二是(shi)依(yi)賴思想重。很(hen)多婦女(nv)(nv)(nv)(nv)安于現狀，不愿(yuan)(yuan)主動參與就(jiu)業(ye)(ye)(ye)競(jing)爭，主動發(fa)掘就(jiu)業(ye)(ye)(ye)機(ji)會，一味被動的(de)等工作機(ji)會出現、等政(zheng)府把(ba)工作機(ji)會送上門。三是(shi)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)能力偏低。無(wu)業(ye)(ye)(ye)待業(ye)(ye)(ye)婦女(nv)(nv)(nv)(nv)普遍知識(shi)水平偏低，缺(que)乏(fa)專業(ye)(ye)(ye)技(ji)能，沒有一技(ji)之長(chang)，學(xue)習能力比較弱，缺(que)乏(fa)主動學(xue)習的(de)意愿(yuan)(yuan)。四(si)是(shi)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)愿(yuan)(yuan)望不強。許(xu)多婦女(nv)(nv)(nv)(nv)生活(huo)安逸，衣食(shi)無(wu)憂，又怕(pa)苦怕(pa)累，無(wu)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)愿(yuan)(yuan)望。同時受創(chuang)業(ye)(ye)(ye)知識(shi)、技(ji)能、管理經驗、資(zi)金、項目、信息(xi)因素的(de).影響(xiang)，使得她們不敢貿(mao)然創(chuang)業(ye)(ye)(ye)。

　　一是(shi)強(qiang)化(hua)宣傳輿論，激發(fa)婦(fu)女(nv)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)內在動(dong)力。針對部(bu)分婦(fu)女(nv)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)積極性不高，存(cun)在抵觸情(qing)緒。通過加強(qiang)宣傳引導工作，積極培育創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文化(hua)，宣揚(yang)婦(fu)女(nv)勞動(dong)的(de)傳統美德，營造婦(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)良好社會氛圍。同時，大力宣傳關(guan)于推動(dong)自(zi)主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、促進城鄉居民充分就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)各(ge)項優(you)惠(hui)政策，調(diao)動(dong)廣大婦(fu)女(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)積極性。并通過典(dian)型引路，讓(rang)身(shen)邊(bian)摸得著、看得見(jian)的(de)典(dian)型事(shi)跡不斷(duan)影響和帶動(dong)更(geng)多婦(fu)女(nv)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。幫助不愿(yuan)意就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)婦(fu)女(nv)轉變思想(xiang)觀念，實現(xian)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)；幫助有就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意愿(yuan)的(de)婦(fu)女(nv)樹(shu)立正確的(de)擇業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀，轉變“大錢賺(zhuan)不到，小錢不愿(yuan)賺(zhuan)”的(de)想(xiang)法，鼓勵他們(men)自(zi)主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，自(zi)謀職業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，實現(xian)多途(tu)徑就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。

　　二是強化教育培(pei)訓，全(quan)面提升婦(fu)女(nv)(nv)(nv)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力。要(yao)(yao)充分利(li)用(yong)公共培(pei)訓資源，根據市(shi)場的(de)(de)需求，針對不同(tong)(tong)(tong)年齡(ling)階段、不同(tong)(tong)(tong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)需求和(he)不同(tong)(tong)(tong)類型(xing)的(de)(de)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)群體，積極開(kai)展適合女(nv)(nv)(nv)性的(de)(de)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)培(pei)訓，多(duo)渠道、多(duo)形式提高婦(fu)女(nv)(nv)(nv)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)和(he)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)層(ceng)次。要(yao)(yao)幫(bang)助有(you)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意向的(de)(de)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)樹立創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀念(nian)，掌(zhang)握創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)本領，利(li)用(yong)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)優惠(hui)政策，壯大(da)(da)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)實(shi)力，實(shi)現創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)理(li)想，推動更(geng)多(duo)婦(fu)女(nv)(nv)(nv)敢(gan)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、會創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)、創(chuang)(chuang)大(da)(da)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。

　　三是強(qiang)化服(fu)(fu)務管理(li)，提高婦(fu)女(nv)(nv)就(jiu)業創(chuang)業水平。進一(yi)步加(jia)強(qiang)婦(fu)女(nv)(nv)就(jiu)業服(fu)(fu)務體(ti)系建設，確保婦(fu)女(nv)(nv)就(jiu)業工作(zuo)落到(dao)實(shi)處。讓廣大婦(fu)女(nv)(nv)真正得到(dao)實(shi)惠。通過(guo)小額貸款、稅費(fei)減免、創(chuang)業服(fu)(fu)務創(chuang)業培訓及服(fu)(fu)務等(deng)政策的落實(shi)，為婦(fu)女(nv)(nv)創(chuang)造條件(jian)，鼓(gu)勵、支持和幫(bang)助(zhu)更多的婦(fu)女(nv)(nv)自(zi)主創(chuang)業。

　　就業(ye)(ye)創業(ye)(ye)是民生(sheng)之本，婦(fu)女創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)工(gong)作是一(yi)項長期而(er)艱巨的民生(sheng)工(gong)程(cheng)。因勢利導，扎實推進婦(fu)女創業(ye)(ye)就業(ye)(ye)工(gong)作，為推動__科學(xue)發展、和(he)諧發展、率先發展作出應有的貢獻(xian)。

就業創業調研報告15

　　就業(ye)問(wen)題(ti)(ti)是民(min)生之本(ben)，事關(guan)(guan)重大。青年(nian)(nian)就業(ye)問(wen)題(ti)(ti)應當(dang)受(shou)(shou)到特別關(guan)(guan)注，因為青年(nian)(nian)時(shi)期是一個人選擇職業(ye)道路、獲取工(gong)作經驗與(yu)技能(neng)、形成自我價值、開(kai)始自立并真正融入社會(hui)(hui)的(de)(de)關(guan)(guan)鍵階(jie)(jie)段，這一階(jie)(jie)段的(de)(de)就業(ye)經歷可(ke)能(neng)對(dui)其將來乃至一生都會(hui)(hui)產生深遠的(de)(de)影響。對(dui)于社會(hui)(hui)來說，青年(nian)(nian)失(shi)業(ye)是對(dui)寶貴(gui)的(de)(de)人力資本(ben)的(de)(de)巨大浪費，特別是如今的(de)(de)青年(nian)(nian)，大都受(shou)(shou)教育程(cheng)度不(bu)低(di)，部分(fen)還有(you)著較先(xian)進的(de)(de)知(zhi)識儲備(bei)。如果不(bu)能(neng)在解決青年(nian)(nian)就業(ye)問(wen)題(ti)(ti)的(de)(de)思(si)路上實現突破和創新(xin)，就可(ke)能(neng)延誤(wu)解決問(wen)題(ti)(ti)的(de)(de)時(shi)機，造成新(xin)的(de)(de)社會(hui)(hui)不(bu)穩(wen)定(ding)因素。

　　一(yi)、山東莊(zhuang)鎮青年(nian)就業、創業基本(ben)情況

　　山東莊鎮團委組織開展了青年(nian)(nian)創(chuang)(chuang)業就業情況調研活動，以求更加(jia)準確(que)的掌握青年(nian)(nian)就業創(chuang)(chuang)業現狀，青年(nian)(nian)在就業和創(chuang)(chuang)業方(fang)面的困境和具體(ti)需求，調研主要采取問卷調查方(fang)式，發放(fang)了xx年(nian)(nian)創(chuang)(chuang)業大(da)賽(4 人(ren)(ren))、SYB(xx年(nian)(nian)限(xian)的可考初級工和中級工)( 5人(ren)(ren))、果樹(shu)工(4人(ren)(ren))、蔬菜工(2人(ren)(ren))、人(ren)(ren)力資源管理(55人(ren)(ren))、鍋爐工(0人(ren)(ren))、電焊(han)工( 人(ren)(ren));

　　5、非技能培(pei)(pei)訓(xun)(xun)：工藝畫制作(6人)、民俗旅游(xx年在創(chuang)業(ye)(ye)、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)方(fang)面以及就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)意(yi)愿(yuan)(yuan)方(fang)面，需求呈(cheng)現(xian)多元化。在創(chuang)業(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)方(fang)面，廣大(da)農村(cun)待業(ye)(ye)青(qing)年培(pei)(pei)訓(xun)(xun)意(yi)愿(yuan)(yuan)強(qiang)烈，愿(yuan)(yuan)意(yi)參(can)加培(pei)(pei)訓(xun)(xun)比(bi)例達(da)到(dao)97%;在創(chuang)業(ye)(ye)方(fang)面，僅有(you)2 %的(de)農村(cun)待業(ye)(ye)農村(cun)青(qing)年愿(yuan)(yuan)意(yi)創(chuang)業(ye)(ye)，但大(da)多數(shu)沒有(you)明確計劃和目標;在就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)意(yi)向方(fang)面，大(da)部(bu)分愿(yuan)(yuan)意(yi)在區(qu)內就(jiu)(jiu)業(ye)(ye);在想從事行業(ye)(ye)以及參(can)加培(pei)(pei)訓(xun)(xun)內容方(fang)面，計算(suan)機類(lei)所(suo)占比(bi)例最大(da)，達(da)到(dao)50%，其它分別是人力(li)資源管(guan)理(li)和汽(qi)車駕駛員(yuan)及商品營業(ye)(ye)員(yuan)類(lei)。

　　二、我鎮青年創業、就業特點分(fen)析(xi)

　　農(nong)村(cun)富余勞動力綜(zong)合素質偏(pian)低(di)。全(quan)鎮大(da)部分農(nong)村(cun)勞動力受教育程度(du)不高，文化水平偏(pian)低(di)。進城(cheng)務工的(de)農(nong)民(min)和(he)部分青年受教育不高，只能(neng)從事一些形式單一、技術含量(liang)不高的(de)工作(zuo);受培訓資(zi)金、地(di)理(li)條件、教學(xue)設施(shi)和(he)教學(xue)時間等因(yin)素的(de)影(ying)響，目前培訓的(de)深度(du)和(he)廣度(du)不夠，導(dao)(dao)致(zhi)(zhi)農(nong)民(min)工與企業用工要求和(he)務工導(dao)(dao)向存在一定差距，大(da)部分只能(neng)從事體(ti)力勞動，難以進入較高層次崗(gang)位，導(dao)(dao)致(zhi)(zhi)就業不穩定，收入低(di)，流動性大(da)，更談不上創業。

　　三、當前我鎮青(qing)年就業創業存在以(yi)下(xia)特點

　　一是(shi)青(qing)年(nian)對創(chuang)業(ye)(ye)的(de)認識存在嚴重誤(wu)區。青(qing)年(nian)對創(chuang)業(ye)(ye)的(de)認識比(bi)較(jiao)狹隘，對創(chuang)辦實體比(bi)較(jiao)認同，對創(chuang)辦一些事務機構(gou)或項(xiang)目團隊不(bu)認同，認為不(bu)是(shi)創(chuang)業(ye)(ye)。而(er)“勞動自主(zhu)自由(you)”、“工作(zuo)輕松”、“空閑時間多”是(shi)青(qing)年(nian)人認同工作(zuo)的(de)三(san)大原(yuan)因，許多創(chuang)業(ye)(ye)青(qing)年(nian)選(xuan)擇(ze)創(chuang)業(ye)(ye)正(zheng)(zheng)是(shi)看重了(le)創(chuang)業(ye)(ye)的(de)自主(zhu)自由(you)，不(bu)會受到(dao)單位工作(zuo)時的(de)束縛，但這不(bu)應(ying)該成(cheng)為青(qing)年(nian)選(xuan)擇(ze)創(chuang)業(ye)(ye)的(de)正(zheng)(zheng)確原(yuan)因。說(shuo)明青(qing)年(nian)只看到(dao)創(chuang)業(ye)(ye)成(cheng)功的(de)鮮花(hua)和掌(zhang)聲，而(er)對創(chuang)業(ye)(ye)過程(cheng)中的(de)艱辛、風險壓力(li)估計(ji)不(bu)足，這往(wang)往(wang)是(shi)青(qing)年(nian)創(chuang)業(ye)(ye)失敗的(de)重要原(yuan)因。

　　二是(shi)科(ke)技(ji)轉化率低(di)。在科(ke)技(ji)日(ri)益發達的(de)今天，有(you)很大一(yi)部分青年(nian)是(shi)從事零(ling)售、服(fu)務業(ye)等技(ji)術含量低(di)的(de)行(xing)業(ye)，即使涉及網絡的(de)創業(ye)者也(ye)都集中(zhong)于一(yi)些不必進行(xing)產品設計(ji)、開(kai)發、生產的(de)網站維(wei)護。更(geng)何況(kuang)農村(cun)青年(nian)擁有(you)的(de)科(ke)學技(ji)術水平低(di)，嚴重影響(xiang)就(jiu)業(ye)和(he)再(zai)就(jiu)業(ye)的(de)實現(xian)。隨著(zhu)社會科(ke)技(ji)的(de)進步(bu)，企業(ye)現(xian)代設施設備的(de)操(cao)作對就(jiu)業(ye)人(ren)員的(de)綜合素質(zhi)要(yao)求不斷提高，同時(shi)受(shou)外界其它因素的(de)影響(xiang)，制約了農村(cun)青年(nian)主動(dong)創業(ye)能力和(he)適(shi)應市(shi)場能力的(de)發揮(hui)，造成創業(ye)和(he)再(zai)就(jiu)業(ye)難度加大。

　　三是創(chuang)(chuang)業(ye)的社(she)會文化基礎薄弱。由于青(qing)(qing)年(nian)(nian)創(chuang)(chuang)業(ye)具有一定的風險性，并沒(mei)有贏得社(she)會、家(jia)庭的完全認可(ke)和支持。待業(ye)農村青(qing)(qing)年(nian)(nian)還(huan)沒(mei)有涉足(zu)社(she)會，沒(mei)有自己的勞動所得，想(xiang)要(yao)自謀創(chuang)(chuang)業(ye)，沒(mei)有資(zi)金來源;即使(shi)部分已就(jiu)業(ye)農村青(qing)(qing)年(nian)(nian)，由于就(jiu)業(ye)時(shi)間短(duan)、工資(zi)水平(ping)低、家(jia)庭(婚姻、贍養、撫養)負(fu)擔重等原因，要(yao)想(xiang)自主(zhu)自立創(chuang)(chuang)業(ye)，面臨嚴重的資(zi)金困擾(rao)，影響自主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)的實(shi)現。

　　四(si)是許多有(you)志(zhi)青(qing)年都到市里去(qu)求職工作，這(zhe)直接(jie)導(dao)致我鎮缺乏青(qing)年人才現(xian)象嚴(yan)重。

　　五(wu)是制(zhi)約青(qing)年(nian)(nian)就(jiu)業(ye)的(de)瓶頸仍然突出。青(qing)年(nian)(nian)已經客觀認識到“學歷(li)不夠”和“缺少技(ji)(ji)能”是影響就(jiu)業(ye)的(de)直(zhi)接和主要因(yin)素。但青(qing)年(nian)(nian)參加(jia)就(jiu)業(ye)技(ji)(ji)能培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)積極性(xing)不高。多(duo)數青(qing)年(nian)(nian)對電(dian)腦、外語和機(ji)(ji)電(dian)等方(fang)面的(de)技(ji)(ji)能有訴求，但是自費參加(jia)相(xiang)應技(ji)(ji)能培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)積極性(xing)卻(que)并不高，多(duo)表示“看情況”，考(kao)慮的(de)因(yin)素比較多(duo)。究其原(yuan)因(yin)，首先當前市場(chang)上的(de)技(ji)(ji)能培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機(ji)(ji)構(gou)很(hen)多(duo)，培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)效果也(ye)參差不齊(qi)，這(zhe)給青(qing)年(nian)(nian)選擇好(hao)的(de)培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機(ji)(ji)構(gou)帶來困惑;其次，技(ji)(ji)能培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)費用也(ye)是青(qing)年(nian)(nian)決定參加(jia)就(jiu)業(ye)技(ji)(ji)能培(pei)(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)一項因(yin)素。

　　四、我(wo)鎮(zhen)青年創業、就業對(dui)策建(jian)議(yi)

　　(一(yi)(yi)(yi)(yi))要(yao)在教育系統與勞動(dong)力(li)市(shi)(shi)場(chang)(chang)的(de)整合方(fang)(fang)面(mian)(mian)下功夫(fu)，指(zhi)導開展(zhan)一(yi)(yi)(yi)(yi)些(xie)(xie)職業(ye)見習(xi)項目。在這(zhe)些(xie)(xie)項目的(de)實施上，一(yi)(yi)(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)(mian)要(yao)把(ba)握(wo)就業(ye)困難青(qing)年的(de)特(te)點，另(ling)一(yi)(yi)(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)(mian)要(yao)掌握(wo)勞動(dong)力(li)市(shi)(shi)場(chang)(chang)的(de)需求。其中還(huan)應(ying)特(te)別關注部(bu)分長期失業(ye)者，不要(yao)使他們因失望而退(tui)出勞動(dong)力(li)市(shi)(shi)場(chang)(chang)。有關部(bu)門要(yao)對這(zhe)些(xie)(xie)項目實行動(dong)態評估，以便做出靈活的(de)調整。

　　(二)將(jiang)職(zhi)業(ye)見習項目與職(zhi)業(ye)資(zi)格認證制度聯系起來(lai)(lai)。目前職(zhi)業(ye)資(zi)格認證制度已(yi)在一(yi)些行(xing)業(ye)實行(xing)，但(dan)其廣(guang)泛(fan)性(xing)、有效性(xing)、權威性(xing)還不夠。應(ying)當使(shi)這種(zhong)認證在行(xing)業(ye)內得(de)(de)到廣(guang)泛(fan)認可與尊重，使(shi)得(de)(de)青年(nian)通過職(zhi)業(ye)見習確實獲(huo)得(de)(de)有效技能的同時，也獲(huo)得(de)(de)尊重。因為職(zhi)業(ye)對(dui)于青年(nian)來(lai)(lai)講，不僅(jin)僅(jin)是收(shou)入來(lai)(lai)源(yuan)，也是其自身(shen)價值的體現(xian)。

　　(三(san))要充分(fen)發揮(hui)各方面的積極性(xing)。如(ru)包括政府、公司、企(qi)業、社區、社團等各個(ge)機構(gou)(gou)來解(jie)決問(wen)題(ti)，在不同參與者中建立一種互惠關(guan)系。在某些項目上可以民間機構(gou)(gou)為(wei)主(zhu)，政府予以資助(zhu)，或者提(ti)供稅(shui)收或其它方面的支持。

　　(四(si))青(qing)年就(jiu)業(ye)問(wen)題不僅包括青(qing)年失業(ye)問(wen)題，在首先解決好這(zhe)個問(wen)題的(de)基(ji)礎(chu)上(shang)，還應(ying)進一步關注青(qing)年就(jiu)業(ye)的(de)質量(liang)。目(mu)前勞動力市(shi)場對青(qing)年的(de)思想觀念(nian)有何影響，青(qing)年對職業(ye)生涯如何考慮等(deng)更為深入的(de)問(wen)題。未來青(qing)年就(jiu)業(ye)的(de)走向，將取決于宏(hong)觀社會經濟結構與個人職業(ye)認知(zhi)之間的(de)互動結果。

　　(五)加(jia)(jia)強培訓(xun)(xun)(xun)。加(jia)(jia)強對全區農(nong)村青(qing)年(nian)的就業觀念、就業技能、維權知識的培訓(xun)(xun)(xun)，增強轉(zhuan)移就業積(ji)極性(xing)和(he)競爭力。一是(shi)要改(gai)革(ge)(ge)培訓(xun)(xun)(xun)方(fang)式，將各鄉鎮自(zi)己組織培訓(xun)(xun)(xun)與全區統(tong)一組織培訓(xun)(xun)(xun)相集合(he)，統(tong)籌使用有限的資源;二是(shi)改(gai)革(ge)(ge)課(ke)(ke)程(cheng)設置，改(gai)以(yi)(yi)理論為(wei)主變以(yi)(yi)實踐為(wei)主，加(jia)(jia)強實踐技能操(cao)作和(he)現場講解，避(bi)免照本宣科，增強課(ke)(ke)程(cheng)吸(xi)引力;三是(shi)改(gai)革(ge)(ge)課(ke)(ke)程(cheng)內容，將過去以(yi)(yi)傳(chuan)統(tong)農(nong)業種養(yang)殖為(wei)主的課(ke)(ke)程(cheng)內容變為(wei)以(yi)(yi)適(shi)應現代工業制(zhi)造和(he)第三產(chan)業發(fa)展為(wei)主，一方(fang)面(mian)(mian)提高農(nong)村青(qing)年(nian)個(ge)人綜合(he)素質，一方(fang)面(mian)(mian)增加(jia)(jia)個(ge)人外出務工收入。

　　(六)培(pei)育組(zu)織。加大勞(lao)動(dong)力市場(chang)和中(zhong)介組(zu)織培(pei)育，利用(yong)完善的(de)(de)'就業服務(wu)平臺(tai)，促進就業創業工作的(de)(de)深入開展(zhan)。一(yi)是(shi)(shi)建立全區性的(de)(de)勞(lao)動(dong)力市場(chang)，幫助用(yong)工單位(wei)找到合(he)適的(de)(de)勞(lao)動(dong)力，同時為(wei)農(nong)村青(qing)年提供需求信息，避(bi)免盲(mang)目外出;二是(shi)(shi)將(jiang)具有一(yi)定勞(lao)務(wu)輸(shu)出規(gui)模的(de)(de)組(zu)織發(fa)展(zhan)為(wei)正式的(de)(de)勞(lao)動(dong)力中(zhong)介組(zu)織，比如以鎮或(huo)村為(wei)主的(de)(de)勞(lao)務(wu)輸(shu)出隊，具有較為(wei)廣泛(fan)用(yong)工信息和資源的(de)(de)勞(lao)務(wu)輸(shu)出帶(dai)頭人等;三是(shi)(shi)大力發(fa)展(zhan)和培(pei)養勞(lao)務(wu)輸(shu)出帶(dai)頭人，利用(yong)他們的(de)(de)影響和示范作用(yong)實現(xian)勞(lao)務(wu)輸(shu)出的(de)(de)量(liang)增(zeng)。

　　(七)完(wan)善網(wang)(wang)絡。建(jian)(jian)立健(jian)全全區和各鄉鎮的勞(lao)動(dong)力(li)資源信息(xi)(xi)庫(ku)，對全區青(qing)(qing)年(nian)(nian)勞(lao)動(dong)力(li)進行細分細化和動(dong)態管理(li)(li)(li)，一方面(mian)市(shi)場(chang)有需求(qiu)時(shi)，我們(men)(men)有人，能(neng)夠迅(xun)速(su)滿足市(shi)場(chang)需求(qiu);另(ling)一方面(mian)農村(cun)(cun)青(qing)(qing)年(nian)(nian)有外(wai)(wai)出(chu)(chu)(chu)愿望時(shi)，我們(men)(men)能(neng)夠為他們(men)(men)找準(zhun)出(chu)(chu)(chu)路，發(fa)(fa)揮他們(men)(men)的特長;第(di)三有利于及時(shi)維護外(wai)(wai)出(chu)(chu)(chu)務(wu)(wu)工(gong)青(qing)(qing)年(nian)(nian)的合法(fa)權(quan)益，保證農村(cun)(cun)富余勞(lao)動(dong)力(li)參與勞(lao)務(wu)(wu)輸出(chu)(chu)(chu)的積極性(xing)。加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)與本區外(wai)(wai)企(qi)業(ye)(ye)的聯系(xi)，根據企(qi)業(ye)(ye)用工(gong)需求(qiu)，廣(guang)(guang)泛收集、整理(li)(li)(li)用工(gong)信息(xi)(xi)，通過(guo)共青(qing)(qing)團網(wang)(wang)絡資源、政務(wu)(wu)網(wang)(wang)、廣(guang)(guang)播、板報、設(she)點宣傳等方式為廣(guang)(guang)大青(qing)(qing)年(nian)(nian)發(fa)(fa)布用工(gong)信息(xi)(xi)，從而降低(di)青(qing)(qing)年(nian)(nian)外(wai)(wai)出(chu)(chu)(chu)求(qiu)職成(cheng)本，暢通求(qiu)職渠道。四(si)是整合培(pei)訓項目及資金。加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)對電焊、電工(gong)、烹調、農機(ji)等實用技(ji)能(neng)的培(pei)訓，促成(cheng)青(qing)(qing)年(nian)(nian)掌(zhang)握一技(ji)之長，增強(qiang)(qiang)他們(men)(men)二(er)次(ci)就業(ye)(ye)的競爭力(li)。五是健(jian)全服(fu)務(wu)(wu)體系(xi)，加(jia)(jia)快市(shi)場(chang)培(pei)育(yu)(yu)步伐。按照“公(gong)平(ping)(ping)對待(dai)、合理(li)(li)(li)引導、完(wan)善管理(li)(li)(li)、搞好服(fu)務(wu)(wu)”的方針，大力(li)發(fa)(fa)展多種形(xing)式的就業(ye)(ye)中介組(zu)織(zhi)和機(ji)構(gou)，不斷健(jian)全完(wan)善勞(lao)務(wu)(wu)輸出(chu)(chu)(chu)服(fu)務(wu)(wu)體系(xi)，引導農村(cun)(cun)富余勞(lao)動(dong)力(li)有序(xu)轉移(yi)。首(shou)先建(jian)(jian)立健(jian)全農村(cun)(cun)勞(lao)動(dong)力(li)資源信息(xi)(xi)庫(ku)，實現(xian)供需信息(xi)(xi)互通。其次(ci)建(jian)(jian)立健(jian)全轉移(yi)網(wang)(wang)絡，構(gou)建(jian)(jian)轉移(yi)就業(ye)(ye)長效(xiao)機(ji)制。再次(ci)培(pei)育(yu)(yu)中介組(zu)織(zhi)，提高市(shi)場(chang)服(fu)務(wu)(wu)水平(ping)(ping)。

　　(八)強化宣(xuan)(xuan)傳，營(ying)造(zao)氛圍。充分發揮各種(zhong)新聞媒體的(de)作用，大力宣(xuan)(xuan)傳農村勞動(dong)力轉移(yi)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)重要性和緊迫性，宣(xuan)(xuan)傳農村勞動(dong)力轉移(yi)就(jiu)業(ye)(ye)中的(de)先(xian)進典型(xing)，切(qie)實營(ying)造(zao)全社會關心(xin)、支持、參與(yu)農村勞動(dong)力轉移(yi)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)良(liang)好輿論氛圍。

　　(九)通過選樹青(qing)(qing)(qing)年(nian)就(jiu)業(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)先進典型(xing)、加強宣傳教育等多種(zhong)舉措，引(yin)導(dao)青(qing)(qing)(qing)年(nian)樹立正確(que)的(de)(de)就(jiu)業(ye)觀(guan)和創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)觀(guan)。一要引(yin)導(dao)青(qing)(qing)(qing)年(nian)堅(jian)定信(xin)心(xin)，正確(que)認(ren)識就(jiu)業(ye)形勢，正確(que)估量自身能力，只(zhi)有端正心(xin)態、加強培訓、提升技能才是(shi)應對創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)就(jiu)業(ye)難(nan)的(de)(de)最好(hao)辦法。二要引(yin)導(dao)青(qing)(qing)(qing)年(nian)在當(dang)前(qian)的(de)(de)就(jiu)業(ye)形勢下，應當(dang)降低擇(ze)(ze)業(ye)要求，先就(jiu)業(ye)再擇(ze)(ze)業(ye)，同(tong)時形成自主(zhu)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)意(yi)識，看到創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)也(ye)是(shi)就(jiu)業(ye)的(de)(de)一種(zhong)特殊形式(shi)。三要引(yin)導(dao)青(qing)(qing)(qing)年(nian)正確(que)看待創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)，充分認(ren)識創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)的(de)(de)艱辛(xin)和困難(nan)，既要鼓(gu)勵創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)，又(you)要讓青(qing)(qing)(qing)年(nian)在創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)前(qian)做好(hao)充足的(de)(de)準備。

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