職場范文網>就業指南>職場晉升>在職場上晉升的方法

在職場上晉升的方法

時間：2021-06-23 08:20:45 職場晉升我要投稿

相關推薦

關于在(zai)職場(chang)上晉升的(de)方法(fa)

　　1、第一(yi)個(ge)方(fang)面是大家在職場工作(zuo)的時(shi)候要(yao)有一(yi)個(ge)良好(hao)的同事關(guan)系，因為工作(zuo)的口(kou)碑越好(hao)，才可以提升(sheng)自(zi)(zi)己在領導心中的地(di)位(wei)，同事之間的關(guan)系處理(li)好(hao)，可以減(jian)少自(zi)(zi)己升(sheng)職時(shi)候的阻力，提高自(zi)(zi)己的工作(zuo)效率。

關于在職場上晉升的方法

　　2、其次工作中要(yao)有一種應變能力，善于完成一些困難(nan)的工作，提高自己(ji)在同事(shi)中的地位(wei)，不要(yao)因為工作任務(wu)困難(nan)就出現推(tui)諉和躲避(bi)的情況，這樣會給人一種不信(xin)任的感(gan)覺，對自己(ji)的工作升(sheng)職造成困難(nan)。

　　3、最主要(yao)的(de)一(yi)個升職(zhi)技巧(qiao)是要(yao)讓(rang)領(ling)(ling)導欣賞(shang)你的(de)工作(zuo)表現，這(zhe)點不是你的(de)工作(zuo)做(zuo)的(de).越(yue)多(duo)就效果越(yue)好，因為(wei)領(ling)(ling)導和你的(de)工作(zuo)方(fang)式有(you)一(yi)定的(de)區別，你要(yao)學會適(shi)應領(ling)(ling)導的(de)工作(zuo)方(fang)式，這(zhe)樣才可以得(de)到領(ling)(ling)導的(de)信(xin)任(ren)。

　　4、隔山震虎法

　　最典(dian)型的(de)辦法(fa)是(shi)“隔山震虎”法(fa)，拿(na)一張別的(de)公司(si)聘書來(lai)跟(gen)你的(de)老板(ban)攤牌：“不(bu)讓我(wo)升(sheng)級我(wo)就走(zou)”。如果公司(si)真(zhen)的(de)需要你，就不(bu)得不(bu)考慮重用(yong)你。不(bu)過，在使出這(zhe)一招(zhao)撒手(shou)锏的(de)時候(hou)，你可得有十足的(de)心理準備，騎虎難下時，你隨時可能真(zhen)的(de)走(zou)。 “隔山震虎”挾(xie)外自(zi)重常(chang)是(shi)很有效的(de)方法(fa)，可也是(shi)很危險的(de)牌。

　　你(ni)(ni)(ni)必須(xu)很清(qing)楚自己手上(shang)有(you)什(shen)(shen)么(me)(me)，知道要(yao)什(shen)(shen)么(me)(me)才行(xing)。須(xu)知，稍一不慎反而要(yao)吃大(da)(da)虧了。此外(wai)，你(ni)(ni)(ni)跟上(shang)司(si)攤牌的方(fang)式也大(da)(da)有(you)講(jiang)究(jiu)。如果(guo)你(ni)(ni)(ni)當真拿著(zhu)外(wai)面的聘(pin)書，大(da)(da)搖大(da)(da)擺地走(zou)進(jin)老板(ban)辦公(gong)室，朝桌上(shang)一扔，直(zhi)截了當地說：“你(ni)(ni)(ni)不給我加(jia)薪，我就走(zou)”。十之(zhi)八(ba)九(jiu)，你(ni)(ni)(ni)就只(zhi)有(you)走(zou)人一途了。上(shang)司(si)是不會輕易接受這種威脅的，你(ni)(ni)(ni)必定要(yao)按照(zhao)一套(tao)比較(jiao)客(ke)觀的升(sheng)遷(qian)和加(jia)薪的方(fang)法(fa)來行(xing)事(shi)。你(ni)(ni)(ni)如果(guo)要(yao)打你(ni)(ni)(ni)自己的牌，非得采取比較(jiao)婉轉適宜(yi)的方(fang)法(fa)不可(ke)。

　　5、借梯上樓法

　　一個(ge)人在事業上(shang)要想獲得(de)晉(jin)升，除(chu)了靠自己的努力奮斗外，有時還(huan)要借助他人的力量才(cai)能扶搖直上(shang)。一般來說，無論引薦者的名望大(da)小，地(di)位(wei)高低，只要對你的成功(gong)有所幫助，他就(jiu)是(shi)你登上(shang)高處的好(hao)榜樣，他的威信和影(ying)響對你都有用(yong)處。

　　6、鳳尾(wei)“”雞頭“法

　　在(zai)職(zhi)位(wei)(wei)上，有”鳳(feng)(feng)尾(wei)(wei)“和”雞(ji)(ji)(ji)(ji)頭“之說。有的(de)人寧(ning)可當鳳(feng)(feng)尾(wei)(wei)，不(bu)(bu)做雞(ji)(ji)(ji)(ji)頭；有的(de)人寧(ning)做雞(ji)(ji)(ji)(ji)頭，不(bu)(bu)當鳳(feng)(feng)尾(wei)(wei)。一般(ban)來說，一個人在(zai)本(ben)單(dan)(dan)位(wei)(wei)、本(ben)部門被提拔到(dao)(dao)領導崗(gang)位(wei)(wei)，其難度是比(bi)較大的(de)。但是，想進(jin)入決策機構，不(bu)(bu)一定非得(de)在(zai)本(ben)部門實(shi)現自己的(de)愿望。你可以(yi)在(zai)適當的(de)時機，向領導者提出到(dao)(dao)基層單(dan)(dan)位(wei)(wei)做一個”雞(ji)(ji)(ji)(ji)頭“。

　　7、先抑后揚法

　　這種(zhong)方法是在晉升(sheng)前先降下身(shen)份和(he)架子，甚至讓別人看低自(zi)己，然后尋找(zhao)機會全面地展示自(zi)己的才(cai)華，讓別人一次又一次地對自(zi)己刮目相看，使自(zi)己的形象慢慢變(bian)得高(gao)大。

[關于在職場上晉升的方法]相關文章：

1.讓自己在(zai)職場上自信(xin)的方(fang)法有哪些

2.在職場上(shang)的(de)高(gao)情商

3.身(shen)在職場(chang)如何把握晉(jin)升機(ji)會

4.如何在(zai)職場上拉攏人脈

5.在職場上如何生存改變自(zi)己

6.職場：你在職場上“舒服”嗎？

7.女性在職場(chang)上(shang)的十(shi)大壓力(li)

8.關于(yu)女性如何讓在(zai)職(zhi)場上輕松(song)得寵

9.測你在職場上(shang)能(neng)否會成為領(ling)導