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求職禮儀小故事

時間:2022-09-15 09:37:13 求職禮儀 我要投稿
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求職禮(li)儀小(xiao)故事精選推薦(jian)

  職場禮儀是人們在職業中應當遵循的一系列禮儀規范,

。了(le)解、掌(zhang)握并恰當地應用職(zhi)場(chang)禮(li)儀(yi)會(hui)使你的(de)事業(ye)蒸蒸日上。看看下面三則(ze)職(zhi)場(chang)禮(li)儀(yi)小故事,為(wei)您揭開(kai)職(zhi)場(chang)禮(li)儀(yi)重要性。

求職禮儀小故事精選推薦

  職(zhi)(zhi)場禮(li)儀(yi)(yi)的(de)(de)基(ji)本點非常(chang)(chang)簡單。首先,要弄清職(zhi)(zhi)場禮(li)儀(yi)(yi)與社交禮(li)儀(yi)(yi)的(de)(de)差別。職(zhi)(zhi)場禮(li)儀(yi)(yi)沒有性別之分。比如,為女士(shi)開門這(zhe)樣的(de)(de)“紳(shen)士(shi)風度”在工(gong)作場合是(shi)不(bu)必要的(de)(de),這(zhe)樣做甚至有可(ke)能冒(mao)犯了對方。請記住(zhu):工(gong)作場所,男(nan)女平等。其次,將(jiang)體(ti)諒和遵重別人當作自己的(de)(de)指導原則。盡管這(zhe)是(shi)顯而易見的(de)(de),但(dan)在工(gong)作場所卻(que)常(chang)(chang)常(chang)(chang)被忽視了。

  進(jin)行(xing)(xing)介紹(shao)(shao)的(de)正確做(zuo)(zuo)法(fa)是(shi)(shi)將級別低的(de)人(ren)(ren)(ren)介紹(shao)(shao)給級別高的(de)人(ren)(ren)(ren)。例如,如果(guo)你(ni)(ni)的(de)首席執行(xing)(xing)官是(shi)(shi)瓊斯女(nv)士,而(er)你(ni)(ni)要(yao)將一位叫做(zuo)(zuo)簡·史密斯的(de)行(xing)(xing)政助理介紹(shao)(shao)給她,正確的(de)方法(fa)是(shi)(shi)“瓊士女(nv)士,我想(xiang)介紹(shao)(shao)您(nin)認識簡·史密斯。”如果(guo)你(ni)(ni)在進(jin)行(xing)(xing)介紹(shao)(shao)時忘記了別人(ren)(ren)(ren)的(de)名字,不(bu)要(yao)驚慌失(shi)措。你(ni)(ni)可以(yi)這(zhe)樣繼(ji)續(xu)進(jin)行(xing)(xing)介紹(shao)(shao),“對不(bu)起(qi),我一下(xia)想(xiang)不(bu)起(qi)您(nin)的(de)名字了。”與進(jin)行(xing)(xing)彌補性的(de)介紹(shao)(shao)相比,不(bu)進(jin)行(xing)(xing)介紹(shao)(shao)是(shi)(shi)更大(da)的(de)失(shi)禮。

  握手禮儀

  握手(shou)的(de)(de)故事:1989年(nian)5月,在戈爾(er)巴(ba)喬夫訪華前夕(xi),鄧爺爺曾指示(shi)(shi)外(wai)(wai)交部,他(ta)與戈爾(er)巴(ba)喬夫會見(jian)時(shi)“只握手(shou),不擁抱”,這(zhe)不僅(jin)是(shi)對外(wai)(wai)交禮節的(de)(de)一種(zhong)示(shi)(shi)意(yi),更是(shi)對兩國未來(lai)關(guan)系的(de)(de)定位。尼(ni)克松總(zong)統在回(hui)憶自己首次訪華在機場與周總(zong)理見(jian)面時(shi)也(ye)說:“當我(wo)從(cong)飛機舷梯上走(zou)(zou)下(xia)來(lai)時(shi),決心伸出(chu)我(wo)的(de)(de)手(shou),向他(ta)走(zou)(zou)去(qu)。當我(wo)們的(de)(de)手(shou)握在一起時(shi),一個時(shi)代結束了,另一個時(shi)代開(kai)始了。”據基辛格回(hui)憶,當時(shi)尼(ni)克松為了突(tu)出(chu)這(zhe)個“握手(shou)”的(de)(de)鏡頭(tou),還特意(yi)要求包(bao)括(kuo)基辛格在內的(de)(de)所(suo)有隨行人(ren)員都留在專機上,等(deng)他(ta)和周恩(en)來(lai)完(wan)成這(zhe)個“歷(li)史性的(de)(de)握手(shou)”后,才允許他(ta)們走(zou)(zou)下(xia)飛機。

  職場禮儀重要性點評:握手是人與人的身體接觸,能夠給人留下深刻的印象,

《》()。當與某人(ren)握手感覺不舒服時,我們常常會聯(lian)想到那個人(ren)消(xiao)極(ji)的(de)(de)性格(ge)特(te)征。強有力的(de)(de)握手、眼睛(jing)直視(shi)對方將會搭起積極(ji)交(jiao)流(liu)的(de)(de)舞臺。

  女士們請(qing)注意:為(wei)了(le)避免在(zai)介紹時發生誤會,在(zai)與(yu)人(ren)打招呼時最好先伸出手。記住,在(zai)工作場所男女是平等(deng)的。

  電子禮儀

  電子郵(you)件的故(gu)事:在Email營(ying)銷(xiao)(xiao)中,電子郵(you)件發(fa)送時機選擇是(shi)影響Email營(ying)銷(xiao)(xiao)效(xiao)果的因素之一(yi)(yi)。關(guan)于郵(you)件發(fa)送日期也一(yi)(yi)直是(shi)一(yi)(yi)個頗富爭議(yi)的問題。去年(nian),美(mei)國Email營(ying)銷(xiao)(xiao)服務(wu)機構Return Path調(diao)查認為(wei),星(xing)(xing)期一(yi)(yi)是(shi)發(fa)送電子郵(you)件的最(zui)佳時間,發(fa)送成(cheng)功(gong)率(lv)明顯(xian)高于一(yi)(yi)周(zhou)中其(qi)它日子。星(xing)(xing)期五的郵(you)件發(fa)送成(cheng)功(gong)率(lv)則低于平均發(fa)送成(cheng)功(gong)率(lv)。星(xing)(xing)期六是(shi)一(yi)(yi)周(zhou)中發(fa)信成(cheng)功(gong)率(lv)最(zui)低的日子,其(qi)次是(shi)星(xing)(xing)期天。

  職(zhi)(zhi)場(chang)禮儀重要性點評:電子郵(you)件(jian)(jian)(jian)在(zai)給人們帶(dai)來方便的(de)同(tong)時,也帶(dai)來了職(zhi)(zhi)場(chang)禮儀方面的(de)新問題。雖然你有(you)隨(sui)時找到別人的(de)能力,但這并不(bu)意(yi)味(wei)著你就應當這樣做。請(qing)記住,電子郵(you)件(jian)(jian)(jian)是職(zhi)(zhi)業信件(jian)(jian)(jian)的(de)一種,而職(zhi)(zhi)業信件(jian)(jian)(jian)中(zhong)是沒有(you)不(bu)嚴肅的(de)內(nei)容的(de)。

  道歉禮儀

  門(men)(men)捷(jie)列(lie)(lie)夫是(shi)(shi)(shi)俄(e)國著名化(hua)學家,他(ta)最(zui)大的(de)(de)(de)(de)貢獻就是(shi)(shi)(shi)發現了(le)化(hua)學元素的(de)(de)(de)(de)周(zhou)期表(biao)。門(men)(men)捷(jie)列(lie)(lie)夫是(shi)(shi)(shi)個治(zhi)學十分嚴(yan)謹的(de)(de)(de)(de)人,他(ta)的(de)(de)(de)(de)時(shi)間(jian)觀念(nian)很強,幾乎把每天(tian)(tian)的(de)(de)(de)(de)時(shi)間(jian)都安(an)排得(de)滿(man)滿(man)的(de)(de)(de)(de)。有一(yi)(yi)天(tian)(tian),一(yi)(yi)個熟人到門(men)(men)捷(jie)列(lie)(lie)夫家里串門(men)(men),他(ta)一(yi)(yi)坐下來(lai)就喋喋不休地講個沒(mei)完沒(mei)了(le)。直到說(shuo)累了(le),才(cai)意識到自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)話可能太多(duo),就問道:“我是(shi)(shi)(shi)不是(shi)(shi)(shi)使(shi)你(ni)感到厭煩(fan)了(le)﹖”門(men)(men)捷(jie)列(lie)(lie)夫好一(yi)(yi)會兒才(cai)回(hui)過神來(lai),說(shuo):“對不起(qi),你(ni)剛才(cai)說(shuo)到哪兒了(le)﹖你(ni)繼續(xu)說(shuo)吧(ba),我正在想自(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)(de)(de)事呢”那(nei)人一(yi)(yi)聽,吃了(le)一(yi)(yi)驚(jing),原來(lai)自(zi)(zi)己(ji)講了(le)半天(tian)(tian),對方連一(yi)(yi)句話也沒(mei)聽進去(qu),那(nei)人終于知趣地起(qi)身告(gao)辭了(le)。

  職場禮儀重要性點評:即使(shi)你(ni)在(zai)社交禮儀上做得(de)完美(mei)無缺,你(ni)也不(bu)可避免(mian)地在(zai)職場中冒犯了(le)別人。如(ru)果發生這樣的(de)事情(qing),真誠地道歉就可以了(le),不(bu)必(bi)太動感情(qing)。表(biao)達(da)出你(ni)想表(biao)達(da)的(de)歉意,然后繼續進行工(gong)作(zuo)。將你(ni)所犯的(de)錯誤當(dang)成(cheng)件大事只會擴大它(ta)的(de)破壞作(zuo)用,使(shi)得(de)接受道歉的(de)人更加不(bu)舒服。

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