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工作計劃

時間:2023-08-24 19:15:57 工作計劃 我要投稿
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實用的工作計劃合集7篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們對今后的工作做個計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編幫大家整理的工作計劃7篇,希望能夠幫助到大家。

實用的工作計劃合集7篇

工作計劃 篇1

  一、指導思想

  以校本教研為基礎,以網絡教研為形式,以減負增效為突破口,以推進課改為重點,以促進學生全面發展和教師專業成長為目標,進一步全面深化教學改革,全面推進素質教育,全面提升學科品位,全面提高學科質量。

  二、工作要點

  1、認真抓好教學視導。對全市小學的教學教研工作進行全面和認真的視導,通過聽課、評課、講座、問卷、教學常規檢查、組織教師和學生座談等形式,總結教學經驗,發現和解決教學問題,推動教學研究,提高教學質量。

  2、認真抓好新教材培訓。在本學年中,將由一、二年級使用修訂后的新教材。要對兩個年級的新教材進行全員培訓,幫助教師弄清重點,解決難點,排除疑點。

  3、抓好質量監測后的'質量分析。要召開六年級質量分析會,對上學年六年級質量監測情況進行認真、全面的分析,在分析中總結經驗,在分析發現問題,在分析中找到解決問題的辦法。

  4、加強農村課改指導。本著求真務實的態度,研究在鄉村教師、教學設施條件較差的情況下,如何有效地促進課程教學改革,推進鄉村課程改革順利實施。

  5、開展網研骨干培訓。在培訓對象上,要加強對各校網研骨干的培訓;在培訓內容上,要結合教學改革的需要組織培訓;在培訓的方式上,要多采用參與式、互動式等方式。要切實通過培訓,提高網研興趣和能力。

工作計劃 篇2

  根據《****xx省委關于加快建設文化大省的決定》、市委十一屆十次全會以及《****我市委關于“xx”經濟社會發展總體思路的建議》精神,我市文化工作以爭創“全省文化工作先進市(縣)”,建設“文化強市”為目標,全面對接全省文化建設“八大工程”,加快文化陣地、文化產業、文化精品、文化研究、文化保護和文化人才建設,深化文體改革,促進文化與經濟社會的融合發逐步形成與我市經濟社會發展相適應、與人民群眾日益增長的文化需求相協調的公共文化服務體系、文化市場體系和文化發展環境,文化建設主要指標居xx市各縣(市、區)前列,文化局工作計劃。

  1、以構筑公共文化服務體系為著力點,加強城市與農村文化基設施建設,。一方面,要加快城市文化基礎設施建設,在抓好我市大劇院、文化廣場兩大文化設施工程建設的同時,將現有的文化館、圖書館、博物館等文化單位資源進行重組和整合,建設文化藝術中心,以整體提升城市公共文化場館的.品位和檔次。另一方面,要加快農村基層文化網絡建設,爭取每年建成2個省“東海明珠”工程,2個xx“金走廊”工程和4個特色文化村(社區)。抓好文化信息資源共享工程子工程(鄉鎮文化站)建設。

  2、以仙霞古道申遺為契機,加強對歷史文化遺產的保護和利用。全力抓好海上絲綢之路我市段——仙霞古道的申報世界歷史文化遺產的基礎工作。爭取出臺《關于加強歷史文化遺產保護的若干意見》,為我市的歷史文化遺產提供政策支持和資金保障。爭取盡早啟動雙塔主題文化公園和其它城市歷史文化景觀規劃和建設,打造城市特色文化品牌。做好古瓷村、楊氏宗祠、汪氏宗祠、大公殿等省級重點文物保護單位和“大夫第”、雙塔、“鳳林塔”、王氏宗祠等市級重點文物保護單位的搶救性保護工作。積極做好三卿口古瓷村全國第六批文保單位、廿八都國家級歷史文化保護區和清湖古碼頭古街區省級歷史文化保護區的申報工作。有效地利用好博物館的陣地和設施,組織好經常性的文物展覽展示,發揮館藏文物應有的作用。繼續做好以我市傳統制瓷工藝、民歌、剪紙、壁畫、手獅、古樂等為重點的非物質文化遺產發掘整理保護工作,建立廿八都民間藝術生態保護區,打造2-3個我市民間藝術品牌。

工作計劃 篇3

  我校坐落于通遼市科爾沁區303國道邊。學校總占地面積23萬平方米教學區面積7萬平方米。是科爾沁區唯一一所蒙古族民族學校。下設八個班級.學生183人.70多名教師.其中體育教師5人.為了貫切教育部《關于做好全國青少年校園足球特色學校工作的通知》精神.為推動校園足球活動的開展.也為了借助這一契機推進我校的《陽光體育》活動.全面推進我校的普及足球工作和素質教育.特制定莫力廟民族學校創辦足球特色學校三年規劃。

  一 指導思想:以培養學生體質.培養學生拼搏進取團結協作和吃苦耐勞活動計劃.通過開展校園足球活動建立和完善我校足球聯賽普及足球知識和技能形成校園足球文化.從而促進學生全面發展。

  二工作方針:依托上級部門領導加強與縣區足球推廣中心的合作.發揮學校體育教師.班主任以及任課教師的作用積極創造必要條件加大資金投入營造適宜校園足球發展的氛圍.為校園足球活動開展提供保障.為足球人才的培養奠定堅實的基礎。

  三三年規劃:第一年積極營造適宜校園足球發展的'氛圍與縣區足球推廣工作推廣中心的合作。培養學生對足球的興趣.全校普及足球運動提高學生自覺主動訓練意識培養進取心和自信心.學習掌握足球基本技術開展與足球有關的知識宣傳.培養學生對足球的興趣。成立班級校級足球隊開展校級足球比賽。第二年 進一步營造適宜校園足球發展的氣氛.加強與縣區足球推廣中心合作.發揮學校體育教師班主任及任課教師的作用.積極創造必要條件加大資金投入.使學生進

  一步掌握足球基本動作.加強專項身體素質練習提高控球能力樹立競爭意識提高校際聯賽水平。第三年 進一步創造條件加大資金投入.提高學生技術.戰術能力鞏固提高足球基本技術動作培養穩定的心理素質增強協調配合能力能將所學技術靈活運用于比賽中學習簡單的戰術增強團隊意識為參加區.市級比賽并獲取優異成績奠定基礎。

  四 組織機構.學校成立校園足球領導小組:組長: 包賽音那 副組長: 李高娃 溫都蘇 彭宇華 學校體育組成員:寶音烏力吉 周振華 韓小英 包保衛 宣傳:班主任 少先隊.實施小組:體育組負責策劃 籌備足球各項活動。

  五 內容:足球經費校及申請協調全校師生足球的開展等。

工作計劃 篇4

  為貫徹"安全第一,預防為主"的方針,按照"統一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續改進"的原則,消除各類安全事故隱患,切實抓好安全生產管理工作,順利完成云維股份公司下達的安全環保目標、指標,通過加強和提高員工安全意識,消除各類事故隱患,提高變配電、供電設施、機泵、儀表、安全設施、測量和監測設備、消防器材及安全防護用具、放射源同位素料位、液位測量裝置、視屏監視、有毒可燃氣體檢測、聯鎖報警、火災報警系統裝置的本質安全水平,確保公司生產設備裝置安全可靠運行和電儀分廠20xx年度安全生產管理目標、指標的實現,保障員工身體健康、家庭幸福和公司財產安全,按照上級職能部門的具體要求,結合電儀分廠安全、環保、標準化管理工作實際,擬定20xx年度安全環保工作計劃,在云維股份公司安全環保部的業務指導下,順利完成各項安全環保管理工作。

  一、指導思想

  認真貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》,以人為本,堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產工作方針。以落實各級人員安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度,強化員工的技術培訓與安全教育培訓,加大安全隱患排查治理力度,積極利用安全標準化和創建安全合格班組建設等先進科學管理理念和手段,推動崗位達標、班組達標、電氣、儀表專業達標的基礎性管理標準化管理,做好勞動保護工作,保障員工身體健康、家庭幸福和公司財產安全,確保電儀分廠20xx年度安全生產管理目標的實現。

  二、工作目標:

  1、全年杜絕社會性災害事故;無死亡事故、多人急性中毒事故;無重大火災、爆炸事故,無重大環境污染事故,無重大工藝、設備、誤操作事故。全年無死亡,重傷≤0.8‰人;微傷≤1﹪人;輕傷 ≤3‰人。

  2、按周、月、季度開展安全、環保大檢查及節前安全、環保大檢查。

  3、關鍵崗位"告知卡"、"安全警示標志"建卡率100﹪。

  4、安全環保計劃完成率≥100﹪。

  5、在崗一般員工安全教育培訓課時≥24小時。

  7、員工年度安全教育考試率≥100﹪;新員工安全培訓考試率達100﹪;轉崗、復工安全培訓率達100﹪;分廠中層、安全管理人員和特種作業人員持證上崗率100﹪。生產作業人員經培訓合格后持證率100﹪。

  8、員工安全教育培訓檔案建檔率≥99﹪。

  9、各類安全檢查執行率100﹪;重大事故隱患監控率達100﹪;定期開展安全生產檢查,年度事故隱患整改完成率≥98﹪。

  10、分廠職業病危害因素申報率≥98﹪;職業健康監護體檢率≥98﹪;員工職業健康監護檔案建檔率≥100﹪。

  11、重要環境因素危險源建檔率、檢測率、安全評估率達100﹪。

  xx、關鍵、重要設備電氣保護整定值的準確率≥100%。

  13、關鍵在線分析儀表、報警聯鎖準確率≥100%。

  14、安全標準化內審和外審嚴重不符合項為零;年度安全合格班組合格率≥100%。

  15、按規定定期開展突發事件應急救援演練。

  三、主要措施:

  (一)、落實安全管理責任,實行安全環保工作管理人員、安全員分片包干制。

  1、楊瑞華:負責分廠安全生產的組織領導工作,并具體負責有機、熱電、水氣電儀工段安全環保工作的監督、檢查、指導。

  2、晏世偉:分管分廠安全環保的具體組織管理工作,負責分廠安全環保工作的組織、檢查、考核,安全事故的處理,以及后勤、電石、水泥電儀工段及醋酸、聯堿電儀工段安全環保工作的監督、檢查、指導。

  3、張思云:分管分廠安全環保的具體業務管理工作,負責全分廠各部門、工段安全環保業務工作的監督、檢查、指導。

  4、李強:負責技術組及全分廠的設備安全管理工作的監督、檢查、指導。

  5、各工段長及分管技術員:負責本工段各項安全環保工作的組織落實,對班組的安全環保工作進行監督、檢查、指導。

  (二)、嚴格落實安全生產"一崗雙責"制,加大事故隱患排查治理力度,開展分廠與工段之間、工段與工段之間、工段與班組之間、班組與班組之間、班組與崗位員工之間的交叉檢查:

  1、月查:由廠長帶領分廠安全員、技術組長、工段長進行全面檢查,檢查情況由分廠安全環保員匯總并作出當月安全環保工作總結和下月安全環保工作計劃報云維股份公司安全環保部。

  2、周查:由副廠長帶領分廠安全員、技術組長和工段長進行重點檢查。

  3、日查:由工段長班前和班后對各班組所轄區域內變配電、供電設施及機泵、儀表、安全設施、監視和測量設備裝置、消防、防護器材進行檢查,班組長進行班前檢查,組員按規定時間、路線、頻次進行班中檢查。

  4、巡回檢查:由各崗位員工按規定時間、路線、地點、項目進行檢查。

  5、做好安全檢查工作,狠抓安全隱患整改。加強"三違"、"習慣性違章"等知識的宣傳教育,加大現場反違章力度,定期進行安全生產檢查、做好日常的、季節性的、專業性、"五一"、"十一"、"春節"等重大節日前的安全檢查工作,加強領導值班、確保節日安全,根據季節性變化開展各項專項安全生產的檢查工作,如夏季做好防汛、防雷、防暑工作,冬季施工做好防凍、防滑、防火,發現安全隱患后定專人、定措施、定期限按時完成隱患整改任務,并做好復查、考核和記錄,對各類安全隱患整改項目進行監督管理,做到有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有考核。

  6、分廠級的安全隱患、標準化管理工作檢查不符合項情況由安全環保員在分廠安全例會上通報,各工段對于存在的.安全隱患、安全標準化管理工作需持續改進的項目務必及時進行整改,因技術、備品配件等原因限制暫時不能整改的采取防范措施及時反饋上報分廠協調解決。

  (三)、加強員工安全教育培訓,強化員工對所在崗位危險有害因素的辨識、評價和風險防范的教育,提高員工規避事故風險的能力。

  1、分廠、工段、班組應結合分廠、工段、班組變配電、供電設施及機泵設備、儀表控制設備裝置工藝流程、生產特點、維修難點,每月開展一次員工崗位練兵活動,定期對組織員工進行安全生產知識的培訓,使員工提高安全生產意識。培訓內容包括思想教育和法規教育,正面宣傳安全生產的重要性,選取典型事故進行分析,從事故的政治影響、經濟損失、個人受害后果幾個方面進行教育。通過發動員工親自對本崗位和周圍崗位辨識危險因素,提出控制措施活動,使員工知道本崗位和周圍崗位有哪些危險因素,采用什么樣的控制措施,達到提高安全意識,掌握安全技能,增強自我保護能力

  2、安全教育管理:

  (1)、做好新員工、轉崗、復崗員工的二級、三級安全教育。

  (2)、做好各崗位員工每月的二級、三級安全教育,課時各2小時,培訓內容另行下達計劃。

  3、各工段認真開展班組安全活動,每月2次,每次不少于1小時,活動內容另行通知,活動時間由工段、班組自行安排。

  4、在3月份組織一次《電業安全工作規程(發電廠和變電所部分)》、安全技術、消防、崗位安全技術操作規程培訓考試。

  5、在6月份全國"安全生產月"的活動中,開展全員安全生產宣傳教育,組織適量的安全生產稿件,以達到安全生產工作能夠深入人心的目的。

  6、各工段每年至少交一篇安全生產稿件。

  6、抓好勞動保護工作,及時發放勞動防護用品,教育員工正確佩帶和使用勞動保護用品。

  (四)、嚴格執行各項安全生產制度。

  每月定期召開安全生產業務工作會議,總結、解決、布置安全生產工作,并及時通報、協調、解決安全生產管理工作中出現的問題和隱患。各部門、工段負責人和安全員每月必須主動參加安全生產業務工作會議或活動。會議或活動要以學習領會上級有關安全生產指示精神和相關的法律、法規為重點,結合公司、分廠的相關安全規定,積極開展安全宣傳教育活動。

  (五)、抓好消防安全管理工作。

  1、根據云維集團防火辦公室和云維股份公司安全生產管理委會辦公室防火工作重點要求,明確重點防火部位和區域,進一步加強動火作業的管理。

  2、定期進行消防器材及安全防護用具、視屏監視、有毒可燃氣體檢測、聯鎖報警、火災報警系統裝置檢查,做好檢查、維護、校驗和檢定工作。

  3、健全和完善電儀分廠義務消防員隊伍組織,積極開展消防安全應急演練活動,提高員工隊伍防火應急自救能力。

工作計劃 篇5

  1、月初做好本部門的排班安排

  2、對經理負責,負責防損部門的全面工作

  3、每天檢查員工的出勤狀況,并合理安排工作

  4、在規定時間內合理安排員工的用餐時間。

  5、公司治安,安全保衛工作負責,以及公司的任何財物

  6、每天落實治安保衛消防工作的.檢查

  7、對員工的素質、工作態度、業務能力進行培訓、提高工作責任感

工作計劃 篇6

  市政維護管理處稀漿封層機組現有人員12名,其中黨員3名,共青團員6名,擔負著xx市全市每年20多萬平方米道路早期養護中的稀漿封層任務。多年來,該機組在處黨委、處團委的領導下,緊緊圍繞著爭創一流工作業績,爭創一流服務水平的目標開展各項工作,取得了豐碩成果。特別是XX年這個xx城建史上輝煌的一年里,稀漿封層機組各項工作~完成,凱歌高奏,捷報頻傳。

  一、抓好思想教育,建設一支政治過硬的職工隊伍

  市政養護行業,涉及千家萬戶,與廣大市民息息相關。建設一支思想作風好,政治過硬的隊伍,不僅是工作的要求,而且是省級青年文明號的神圣職責。因此,處黨委、處團委與稀漿封層機組一道,一直堅持從抓思想教育入手,用“市政為民”的思想教育職工。

  首先,抓好熱愛本職工作的教育。一年來,該機組,又充實了和更換了部分組員,這些新同志朝氣蓬勃,對稀漿封層工作充滿了美好的憧憬,然而他們缺乏應有的心理準備,結果出現了“一趟新,兩趟累,三趟下來流眼淚”的情況。針對這種情況,機組團小組開展了“人生的價值是什么”和“市政為民的職業理想應該如何落實”等專題討論活動。通過這些行之有效的活動開展,全機組成員都進一步提高了對崗位責任的認識,都感覺到自己在這個集體中應該起到的作用。

  第二,抓好典型教育。人們常說,市政是城市的面子。稀漿封層是市政養護工作中的較為先進的施工技術,沒有干苦勁鉆研的毅力,是難以掌握的。針對這種情況,稀漿封層本資料權屬優習網放上鼠標按照

  提示查看優習網機組在思想教育上注意用典型引路,把“尖子”水平變成機組職工的共同行動,使整個機組的技術水平更上一層樓。為此他們總結了多條典型經驗,使組員學有榜樣,趕有目標。由于在學習活動中的突出成績,組長李東曉被團市委命名為“新長征突擊手”,組員郭建啟被團市委命名為“優秀團員”;機組也被市建委命名為“先進班集體”。

  第三,寓思想教育于豐富多采的活動之中。思想工作的`對象是人,而機組成員又一律是舉廣泛、愛學好動的青年人,因此思想工作決不能采取呆板的說教模式。為此,團小組積極引導組員參加處團委、團支部舉辦的乒乓球比賽、象棋比賽、演講比賽、拔河比賽等豐富多采的文藝活動,同時,他們還自主開展“我為單位獻一言”活動,極大地豐富了職工生活,增強了職工的集體榮譽感和主人翁意識。

  二、抓好黨員、團員的表率作用,在提高技術上下功夫

  俗語:火車跑得快,全靠車頭帶。他們在工作實踐中深刻認識到,要想搞好稀漿封層機組的工作,不僅需要堅強有力、扎扎實實地思想工作,而且需要抓好黨員、團員的表率作用,在提高持水平上下功夫。

  近年來,特別是XX年,隨著xx市城市框架的進一步拉大,城市道路面積迅速增加,汽車通行量和單車荷載也不斷加大,再加上氣候條件等因素,我市路面不斷發生裂縫、透水等病害,出現路基變軟和路面松散、坑洼等現象,另一方面,稀漿封層施工技術尚不成熟。如何及早提高封層施工技術,防治路面的各種病害,保證路面通行質量,已經成為迫在眉睫的事情。為此他們上北京、下新鄉,多方學習;在施工中,他們注意試驗數據整理和對比分析,現在已經取得非常穩定的施工效果,得到相關部門和兄弟單位的充分肯定。

  三、堅守崗位,努力工作,創造優異成績

  在稀漿封層施工中,全體組員在處團委、道橋養護所黨支部、團支部的領導下,發揚“敢打硬拼,勇創一流”的市政精神,早出晚歸,加班加點,連續奮戰,在他們自己的崗位上無私奉獻。譜寫了一曲愛崗敬業的市政建設之歌。XX年夏天,機械操作手常建喜,母親臥病在床,然而施工工地正值如火如荼之際,他含淚辭別母親奔赴工地,投身到市政養護工作的第一線。當接到母親病危的消息,趕回家中時,母親已經不在人世了。

  乳化瀝青稀漿封層施工由于對溫度要求過高,必須在夏季六至九月聳進行,效果最好。他們就頭頂驕陽戰斗在高溫中。身邊是機器熏蒸,腳下是燙人的路面,他們的汗水順著褲管往下流。一天工作下來,個個都精疲力盡,但他們沒有一個人叫苦,沒有一個人怯陣,又投入到乳液泵沖洗和攤鋪槽檢修中。全年就是這樣,他們順利完成了對我市文峰大道、人民大道、燈塔路、梅東路等八條主次干道的稀漿封層任務。施工道路總長度達 14公里 ,總面積達25萬平方米,超額完成了與建委簽定的責任目標,有效抑制了超期服役路段的損壞加劇,緩解了我市城市道路養護經費的緊張局面。在xx市創建中國優秀旅游城市活動中,他們披星戴月,晝夜施工,僅用一個月的時間,~完成了艱巨任務,為我市的“創優”工作做出了突出貢獻。回顧一年來的工作,稀漿封層機組取得了豐碩的成果,但他們表示決不滿足于現有的成績,堅守崗位,努力工作,創造新成績、開創新前景,讓稀漿封層機組永遠走在前列,讓團旗永遠飄揚在市政養護工地上。

工作計劃 篇7

  (一)強力推進重點項目建設。

  進一步強化規劃引領,繼續完善落實全域規劃中現代服務業、商貿流通業規劃,完成城東現代商貿物流園的規劃,為指引園區科學發展奠定基礎。督促東湖城市綜合體、成果綜合農貿市場、麻柳橋綜合農貿市場加快建設進度。加快建設xx縣電子商務孵化園并投入使用,啟動匯通天下綜合物流園、余家河特色商業區建設。

  (二)積極培育限上商務企業。

  按照“做大做強本地企業、積極引進外地規模企業”的思路,積極篩選商務企業,加大指導、扶持力度,力爭下半年培育規上服務業企業3-5戶,培育限上企業3戶以上,協助安信物流商貿有限公司申報A級物流企業。

  (三)扎實推進市場體系建設。

  著力完善城鄉商業網點,打造特色商業街區和城市商貿綜合體,加快新建改建農貿市場建設步伐,進一步完善市場功能;大力推進現代農貿市場、農產品產地批發市場和城市商貿綜合服務中心建設,繼續深入開展“農超對接”活動,降低農產品流通成本,為增加本地農產品銷路創造條件。啟動實施“電子商務進農村綜合示范縣”項目,引進阿里巴巴集團來xx實施農村淘寶電商項目。做好市場運行監測及社消零統計報表等工作,力爭社消零增幅排名進入全市前3名。做好電商、物流產業發展組辦公室工作。

  (四)努力搞好“三外”工作。

  督促貿易型企業加大出口,引導生產型企業在xx出口,確保全面完成全年出口任務。協助xx能投法國蘇伊士集團分布式能源項目做好外資入駐工作;組織xx永鑫燃氣公司、xx興鑫鋁制品公司到俄羅斯、瑞士和意大利參加國際商展;積極銜接相關部門做好xx鏵強服裝有限責任公司落戶xx的'相關工作,爭取年內實現生產型出口實績。

  (五)著力抓好商務品牌創建。

  大力實施品牌戰略,加強宣傳培訓,提高企業的品牌意識和競爭意識。加大商務企業商標注冊和“三名”商標申報力度,動員天登食品等企業申報“中華老字號”、“xx老字號”品牌,不斷培育壯大骨干商務企業和支柱產業。鼓勵我縣有潛力的餐飲、零售、物流、休閑娛樂等商務企業向周邊擴張,促進專業化、連鎖化、規模化發展。

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