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簡易版勞動合同

時間：2023-02-20 08:19:43 勞動合同我要投稿

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簡易版勞(lao)動(dong)合(he)同(11篇)

　　隨著人們(men)法律意(yi)識的建立，合(he)同起到的作(zuo)用越來越大(da)，簽(qian)訂合(he)同也是最有效的法律依據之(zhi)一。那么我(wo)們(men)擬定合(he)同的時候需要(yao)注意(yi)什么問題(ti)呢？下面是小(xiao)編(bian)整理的簡易版勞動合(he)同，歡(huan)迎閱(yue)讀，希望(wang)大(da)家能夠(gou)喜歡(huan)。

簡易版勞動合同(11篇)

　　簡易版勞動合同篇1

　　甲方(用人單位)名稱：

　　住所：

　　法定(ding)代表人(主要(yao)負責人)：

　　聯系電話：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　戶籍所在地：

　　現居住地址：

　　身份證號碼：

　　聯系電話：

　　根(gen)據《中華(hua)人民共和(he)國勞動合(he)(he)同(tong)(tong)法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方遵循合(he)(he)法、公平(ping)、平(ping)等自愿、協(xie)商一致、誠實信用的原(yuan)則訂(ding)立本合(he)(he)同(tong)(tong)。

　　第(di)一條本合(he)同期(qi)(qi)限類型為(固定(ding)期(qi)(qi)限/無固定(ding)期(qi)(qi)限/以完(wan)成一定(ding)工作(zuo)任務(wu)為期(qi)(qi)限)，自年(nian)月日(ri)起(qi)至(zhi)止。其中，試用期(qi)(qi)(有(you)/無)，自年(nian)月日(ri)起(qi)至(zhi)年(nian)月日(ri)止。

　　第二條(tiao)甲方(fang)安排乙方(fang)從事的工(gong)作(zuo)為，工(gong)作(zuo)地點為。

　　乙方(fang)(fang)應按照甲方(fang)(fang)安(an)排的工作內容及要(yao)求，認真履行崗位職責，按時完成(cheng)工作任(ren)務。

　　第三條甲方安排乙方執行工時工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)。

　　第四條(tiao)甲方于每月日前以現金(jin)或轉賬形式(shi)及時足額(e)支付乙方工資(zi)(zi)，工資(zi)(zi)(計(ji)時/計(ji)件)標(biao)準(zhun)為。其(qi)中(zhong)，試用期期間的工資(zi)(zi)標(biao)準(zhun)為。

　　第(di)五條甲方(fang)(fang)應(ying)當按(an)照國家和地方(fang)(fang)有關規定為(wei)乙方(fang)(fang)繳(jiao)納(na)社會保險費，具體項目為(wei)。乙方(fang)(fang)負擔的部分由甲方(fang)(fang)負責代(dai)扣代(dai)繳(jiao)。

　　第六條(tiao)甲方為(wei)乙方提(ti)供(gong)(gong)安全生產培訓，并(bing)提(ti)供(gong)(gong)符(fu)合國家規(gui)定的勞(lao)動安全衛(wei)生條(tiao)件和必要的勞(lao)動防護用品。安排乙方從事(shi)有職業危害作業的，應當定期為(wei)乙方進行(xing)健康(kang)檢查(cha)。乙方在勞(lao)動過(guo)程(cheng)中應嚴格遵(zun)守各(ge)項制(zhi)度(du)規(gui)范和操作規(gui)程(cheng)。

　　乙(yi)方發生工(gong)傷時(shi)，甲方應當及時(shi)采取措施(shi)使乙(yi)方得到救治(zhi)，并按(an)照《工(gong)傷保險條例》的規定，向乙(yi)方支付(fu)相應的工(gong)傷待遇。

　　第(di)七條甲乙(yi)雙方應當(dang)按照(zhao)《勞(lao)動合同法》的`相關規定履(lv)行、變更、解除、終止本合同。符(fu)合《勞(lao)動合同法》有關規定情形的，甲方應當(dang)依法支付乙(yi)方經(jing)濟補償(chang)。

　　第八(ba)條甲方(fang)違法(fa)解(jie)除或者終(zhong)止本(ben)合(he)同(tong)，乙方(fang)要(yao)(yao)求繼續(xu)(xu)履(lv)行本(ben)合(he)同(tong)的，甲方(fang)應當(dang)繼續(xu)(xu)履(lv)行;乙方(fang)不要(yao)(yao)求繼續(xu)(xu)履(lv)行本(ben)合(he)同(tong)或者本(ben)合(he)同(tong)已經(jing)不能繼續(xu)(xu)履(lv)行的，甲方(fang)應當(dang)依法(fa)按照經(jing)濟補(bu)償標準的二倍向乙方(fang)支付賠償金。

　　第九(jiu)條雙方約(yue)定(ding)的其它事項：

　　__________________________________________________

　　第十(shi)條勞(lao)動合同未(wei)盡事宜，按國家(jia)和地方有(you)關規定執行。

　　第十一(yi)(yi)條(tiao)本合(he)同(tong)自甲乙(yi)雙(shuang)方簽字或(huo)者蓋章之(zhi)日起生(sheng)效。本合(he)同(tong)一(yi)(yi)式二份，甲乙(yi)雙(shuang)方各執一(yi)(yi)份。

　　甲方(fang)(公章) 乙(yi)方(fang)(簽字)

　　法定代表(biao)人(ren)(主要(yao)負(fu)責人(ren))

　　或(huo)者委(wei)托代理人簽字(zi)

　　簽(qian)(qian)字日(ri)期：簽(qian)(qian)字日(ri)期：

　　簡易版勞動合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方(fang)聘用乙方(fang)為員(yuan)工(gong)，雙方(fang)經過平等協(xie)商，彼此同意約定(ding)下述條(tiao)款以(yi)共同遵守。

　　一、乙方之考(kao)勤與管(guan)理(li)悉(xi)按(an)甲方有關員(yuan)工手冊辦理(li)之。

　　二、乙方(fang)這職務(wu)或工種為。

　　三、乙(yi)方(fang)(fang)受(shou)聘于甲(jia)方(fang)(fang)期間，應根據甲(jia)方(fang)(fang)工作(zuo)安排，在下述工作(zuo)場所履行職(zhi)責(ze)：

　　(一)甲方公司;

　　(二(er)) 甲(jia)方在內地省(sheng)份機構及境外機構;

　　(三)應出差服務(wu)之場所。

　　四、乙方之(zhi)工作(zuo)職責、事項由甲方依乙方之(zhi)職務或工種，并視乙方能(neng)力及(ji)甲方需要進行分(fen)派。

　　五、乙方之(zhi)正(zheng)常(chang)工(gong)作時(shi)間每(mei)日為8小時(shi)，每(mei)周六(liu)個工(gong)作日，其工(gong)作、休息、休假等，依員工(gong)手(shou)冊辦理之(zhi)。

　　六、甲方(fang)(fang)根據工作(zuo)需要，要求乙方(fang)(fang)加班時，除不(bu)可(ke)抗拒之事外，乙方(fang)(fang)應(ying)予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理之。

　　七、甲方按(an)國安規定實行社(she)會保險制(zhi)度，并為乙方投(tou)保。

　　八、甲(jia)方(fang)應(ying)按(an)月支(zhi)付乙方(fang)報酬，乙方(fang)的.工資待遇每月?元人民幣。

　　九(jiu)、乙方(fang)在醫療(liao)費用報(bao)銷和勞保福利方(fang)面(mian)享受正式員工一半的待遇。

　　十、乙方(fang)每月工(gong)資由甲方(fang)次(ci)月5日(ri)(ri)發(fa)放(fang)，若工(gong)資發(fa)放(fang)日(ri)(ri)適逢周日(ri)(ri)或(huo)假日(ri)(ri)。甲方(fang)得提前或(huo)推后(hou)一日(ri)(ri)或(huo)數日(ri)(ri)發(fa)放(fang)。

　　十(shi)一(yi)、甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)對乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)獎勵，分為(wei)(wei)嘉(jia)獎、記(ji)功、晉級、評(ping)為(wei)(wei)先進生產(工作)者和(he)勞動模范等5種。甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)對乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)之(zhi)(zhi)懲處(chu)，分為(wei)(wei)警告、記(ji)過(guo)、降(jiang)級、辭退、除名等5種。以(yi)上獎勵及(ji)懲處(chu)事由和(he)辦(ban)法，依(yi)員工手(shou)冊辦(ban)理之(zhi)(zhi)。獎勵及(ji)懲處(chu)記(ji)錄列為(wei)(wei)甲(jia)方(fang)(fang)(fang)(fang)考核(he)乙(yi)方(fang)(fang)(fang)(fang)之(zhi)(zhi)依(yi)據(ju)之(zhi)(zhi)一(yi)。

　　十二(er)、甲方(fang)(fang)因業務萎縮或乙方(fang)(fang)不能(neng)勝任(ren)甲方(fang)(fang)工作時，甲方(fang)(fang)有權(quan)終(zhong)止本合同，并提前(qian)1個月(yue)(yue)通知乙，合同終(zhong)止時，甲方(fang)(fang)增發乙方(fang)(fang)1個月(yue)(yue)的(de)工資。

　　十三、乙(yi)方主動提出解除本合同時(shi)，須提前1個(ge)月通知甲方，調離(li)時(shi)，乙(yi)方須按員工(gong)手(shou)冊辦理有關(guan)手(shou)續，且甲方不予增發1個(ge)月工(gong)資。

　　十四、乙(yi)(yi)方聲明(ming)：乙(yi)(yi)方在簽署本合同(tong)時，業已(yi)獲(huo)得(de)員工手冊，并知(zhi)悉(xi)全(quan)文(wen)，愿意遵守各(ge)項規定。

　　十五、本合同一(yi)式兩份，甲、乙雙方各執一(yi)份，經雙方簽章后于年月日起(qi)生效。

　　十六(liu)、本合同(tong)為長期合同(tong)，甲(jia)、乙雙方若不特(te)別聲(sheng)明，本合同(tong)保(bao)持持續有效。

　　十七、甲、乙(yi)雙方就履行本合同所發生一切爭執(zhi)，同意(yi)以市(shi)勞動(dong)局為第一仲裁機關(guan) 訂立合同書人

　　甲方(fang)(公章)：_________ 乙方(fang)(公章)：_________

　　法定代(dai)表(biao)人(簽字)：_________ 法定代(dai)表(biao)人(簽字)：_________

　　_________年(nian)____月(yue)____日(ri) _________年(nian)____月(yue)____日(ri)

　　簡易版勞動合同篇3

　　甲方（用人單位）名稱：

　　地址：

　　法定(ding)代(dai)表人（主(zhu)要(yao)負責(ze)人）：

　　乙方（勞動者）姓名：

　　性別：

　　年齡：

　　身份證號碼：

　　現在住址：

　　根據《中華(hua)人(ren)民共(gong)和國(guo)勞(lao)動法》和《中華(hua)人(ren)民共(gong)和國(guo)私營企業暫行條(tiao)例》及(ji)有關勞(lao)動法規，甲乙雙方在平(ping)等(deng)自(zi)愿(yuan)、協商一致的基(ji)礎上簽訂本(ben)合同。

　　第一條合同期(qi)限本合同期(qi)從(cong)___年(nian)___月(yue)___日起至(zhi)___年(nian)___月(yue)___日止，共___年(nian)。其(qi)中試用期(qi)從(cong)___年(nian)___月(yue)___日起至(zhi)___年(nian)___月(yue)___日止，共___個月(yue)。

　　第二條(tiao) 生產(chan)（工(gong)作）任(ren)務(wu)甲方(fang)安排乙(yi)方(fang)從事_________工(gong)作。乙(yi)方(fang)同意按甲方(fang)生產(chan)（工(gong)作）需要，擔任(ren)______工(gong)種(zhong)。

　　第三條(tiao) 勞動紀律

　　1. 甲方應根據國(guo)家(jia)有關(guan)規定制定各(ge)項規章制度。

　　2. 乙(yi)方(fang)應嚴(yan)格遵守勞動(dong)紀(ji)律和規(gui)章制度，服從(cong)甲方(fang)管理，積極完成所(suo)從(cong)事(shi)的工(gong)作(zuo)。

　　第四(si)條工作時間(jian)和勞動報(bao)酬

　　1.甲方(fang)應實行每(mei)日(ri)不(bu)超(chao)(chao)過8小(xiao)時、每(mei)周工(gong)(gong)(gong)作(zuo)時間(jian)(jian)不(bu)超(chao)(chao)過40小(xiao)時的工(gong)(gong)(gong)作(zuo)制，因生產(chan)需要確需延(yan)長工(gong)(gong)(gong)作(zuo)時間(jian)(jian)時，須經乙(yi)(yi)方(fang)本人同意，并(bing)發給乙(yi)(yi)方(fang)加(jia)班(ban)工(gong)(gong)(gong)資(zi)。日(ri)加(jia)班(ban)不(bu)得(de)超(chao)(chao)過3小(xiao)時，每(mei)月加(jia)班(ban)不(bu)得(de)超(chao)(chao)過36小(xiao)時。乙(yi)(yi)方(fang)如為孕期(qi)、哺乳期(qi)女工(gong)(gong)(gong)，甲方(fang)不(bu)得(de)安(an)排其(qi)加(jia)班(ban)加(jia)點(dian)。

　　2.甲(jia)方(fang)依(yi)照國家(jia)法律和有關政(zheng)策規定，同(tong)乙方(fang)協商確定的(de)具體工資標準和工資方(fang)式以及獎金(jin)、津貼(tie)、補貼(tie)如下，月基本工資為_________，獎金(jin)按(an)績效發放。

　　3.甲(jia)方應當每(mei)月(yue)按期給乙(yi)方發放工資(zi)，應當根據企業的(de)生產發展，逐步(bu)提(ti)高乙(yi)方的(de)工資(zi)水平(ping)。

　　4．如合同(tong)期未滿，甲方(fang)應發(fa)給乙方(fang)合同(tong)期內(nei)的(de)失業補償(chang)費，標準為：距合同(tong)期滿，每相差1年發(fa)給相當于乙方(fang)標準工資1個(ge)月(yue)的(de)補償(chang)費。

　　5.乙方因工負傷或患職(zhi)業(ye)病，治療期間工資照發(fa)，所需醫(yi)療費用由(you)甲方支付。

　　6.乙方患病或非因工負傷(shang)，甲方應按其工作(zuo)時間長短給予1至3個月的醫療(liao)期(qi)，在醫療(liao)期(qi)間不(bu)發放(fang)工資(zi)。

　　7.乙方為女職工，其孕期(qi)、產(chan)假和哺乳期(qi)的待(dai)遇按《女職工勞(lao)動(dong)保(bao)護規定(ding)》及(ji)有關規定(ding)執行。

　　8.甲乙雙(shuang)方協(xie)商確定(ding)的(de)假(jia)日、公休假(jia)、婚喪假(jia)、探親假(jia)按甲方公司制度執行(xing)。

　　第(di)五條合同的(de)變更(geng)、解除(chu)和(he)終止

　　1.甲方因停產(chan)、調整生產(chan)任務，或者(zhe)由于情況(kuang)變化，經(jing)甲乙雙方協商同(tong)意，可以(yi)變更合同(tong)的相關內容。

　　2.在下(xia)(xia)列情況下(xia)(xia)，甲方可以解除合同：

　　（1）乙方在(zai)試用(yong)期(qi)內(nei)，經發現不符合(he)用(yong)工條(tiao)件的；

　　（2）乙方患病或非因(yin)工(gong)負(fu)傷(shang)，醫(yi)療期滿(man)后(hou)不能從事原工(gong)作(zuo)也不能從事甲方另行(xing)安排的工(gong)作(zuo)的；

　　（3）甲方歇(xie)業，宣告破產，或者瀕臨破產處于法(fa)定整頓(dun)期間(jian)的(de)；

　　3.下(xia)列情況下(xia)，乙方(fang)可(ke)以解除合同(tong)：

　　（1）甲(jia)方違反(fan)國家規定，無安全防護設施，勞動(dong)安全、衛生條(tiao)件(jian)惡劣(lie)，嚴(yan)重危害乙(yi)方身體健(jian)康的；

　　（2）甲方無力或不(bu)按照合同規(gui)定支付乙方勞動(dong)報(bao)酬的(de)；

　　（3）甲(jia)方不履行本合(he)同或者違(wei)反國(guo)家政策、法規，侵害乙方合(he)法權益的；

　　（4）乙方本人有正(zheng)當理(li)由要求辭(ci)職(zhi)的。

　　4.乙方(fang)被勞動教養，以及受刑事處分的，合同自行解除。

　　5.甲乙雙(shuang)方任何一方解(jie)除(chu)合同，應(ying)當(dang)提(ti)前(qian)30天通知(zhi)對方，并(bing)辦(ban)理解(jie)除(chu)合同的(de)`手續。試(shi)用期內(nei)應(ying)解(jie)除(chu)合同的(de)，不需要(yao)提(ti)前(qian)通知(zhi)對方。

　　6.在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：

　　（1）合同期未滿，又(you)不符合本條第2款規(gui)定的；

　　（2）乙方患有職業病(bing)或因(yin)工負傷并經勞動(dong)鑒定委員會確認的(de)；

　　（3）乙方患病或(huo)非因工負傷，在規(gui)定的(de)醫療期內的(de)；

　　7.合(he)同(tong)期限(xian)屆滿，應即(ji)終止執行。由于(yu)生(sheng)產、工(gong)作需(xu)要，經甲(jia)乙雙(shuang)方協商同(tong)意(yi)，可以續訂合(he)同(tong)。勞動(dong)合(he)同(tong)簡易(yi)版下載

　　第六條違(wei)(wei)反勞動合同應承擔的違(wei)(wei)約責任(ren)1.由于(yu)甲乙雙(shuang)方任(ren)何一(yi)方的過(guo)錯造成(cheng)合同不能履行或(huo)者不能完(wan)全履行，由有過(guo)錯的一(yi)方承擔法律責任(ren)；如屬(shu)雙(shuang)方過(guo)錯，由雙(shuang)方分別承擔各自應負的法律責任(ren)；

　　2.因(yin)不可(ke)(ke)抗(kang)力造(zao)成不能履(lv)行合同或者一(yi)方受(shou)損害的，可(ke)(ke)不承擔法(fa)律責任；

　　3.甲乙雙(shuang)(shuang)方(fang)(fang)任何(he)一方(fang)(fang)違(wei)反(fan)合同(tong)時，應(ying)向對方(fang)(fang)支付(fu)違(wei)約金，違(wei)約金雙(shuang)(shuang)方(fang)(fang)共同(tong)協商。

　　第七條爭(zheng)議(yi)(yi)處(chu)理(li)勞(lao)動爭(zheng)議(yi)(yi)發生(sheng)后，當事(shi)人(ren)可(ke)以向本企業調解委(wei)員(yuan)會申(shen)請調解，調解不成，當事(shi)人(ren)一方(fang)要求仲裁(cai)(cai)的(de)，可(ke)以向勞(lao)動爭(zheng)議(yi)(yi)仲裁(cai)(cai)委(wei)員(yuan)會申(shen)請仲裁(cai)(cai)，當事(shi)人(ren)一方(fang)也可(ke)以直接向勞(lao)動爭(zheng)議(yi)(yi)仲裁(cai)(cai)委(wei)員(yuan)會申(shen)請仲裁(cai)(cai)，對仲裁(cai)(cai)裁(cai)(cai)決不服的(de)，可(ke)以向人(ren)民法(fa)院提(ti)起(qi)訴訟。

　　第八條(tiao) 本合(he)同未盡事宜雙方(fang)協商解決。

　　第九條本合(he)同自(zi)簽訂之日起生效，一式(shi)兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：代表人：

　　合同簽訂日期(qi)：年月

　　簡易版勞動合同篇4

　　甲方：（企業）營業執照碼：

　　乙(yi)方：（員工(gong)）身份證號碼：

　　鑒于乙方(fang)(fang)知悉的甲方(fang)(fang)商業秘密具有重要影響，為保護雙方(fang)(fang)的合法(fa)權益，雙方(fang)(fang)根(gen)據(ju)國家有關(guan)法(fa)律法(fa)規，本著平等自愿和誠信(xin)的原則，經協(xie)商一致，達成下(xia)列條款，雙方(fang)(fang)共同遵守：

　　一、乙方義務

　　1.1 未經甲方同(tong)意，在職(zhi)期間不得(de)自營(ying)或者為他人經營(ying)與甲方同(tong)類(lei)的(de)行業(ye)；

　　1.2 不(bu)論因(yin)何種原因(yin)從甲(jia)方離職(zhi)，離職(zhi)后3年內不(bu)得到與甲(jia)方有競爭關系的(de)單(dan)位就職(zhi)，勞(lao)(lao)動(dong)合(he)同網(wang)上，合(he)同范本(ben)《勞(lao)(lao)動(dong)合(he)同網(wang)上》。

　　1.3 不論因(yin)何種原因(yin)從甲(jia)方離職(zhi)，離職(zhi)后3年內不自辦與甲(jia)方有(you)(you)競爭關(guan)系的企(qi)業(ye)或(huo)者(zhe)從事與甲(jia)方商業(ye)秘密有(you)(you)關(guan)的產品的`生(sheng)產。

　　二、甲方義務

　　從乙方(fang)離職(zhi)后開(kai)始(shi)計(ji)算競業(ye)限(xian)制(zhi)時起，甲方(fang)應當按照競業(ye)限(xian)制(zhi)期限(xian)向乙方(fang)支(zhi)付(fu)一定數額的(de)競業(ye)限(xian)制(zhi)補(bu)(bu)償(chang)費。補(bu)(bu)償(chang)費的(de)金(jin)額為(wei)乙方(fang)離開(kai)甲方(fang)單位前(qian)一年的(de)基本(ben)工資[不包括獎(jiang)金(jin)、福利(li)、勞(lao)保等]。補(bu)(bu)償(chang)費按季(ji)支(zhi)付(fu)，由甲方(fang)通過(guo)銀行(xing)支(zhi)付(fu)至乙方(fang)銀行(xing)卡上。如(ru)乙方(fang)拒絕領(ling)取，甲方(fang)可以將補(bu)(bu)償(chang)費向有關(guan)方(fang)面提(ti)存。

　　三、違約責任

　　3.1 乙方(fang)不(bu)履行規定(ding)的義務(wu)，應當承擔(dan)違(wei)(wei)約(yue)(yue)責任(ren)，一次(ci)性(xing)向(xiang)甲方(fang)支付違(wei)(wei)約(yue)(yue)金(jin),金(jin)額為乙方(fang)離開(kai)甲方(fang)單位前一年的基本工(gong)資的50倍。同時，乙方(fang)因違(wei)(wei)約(yue)(yue)行為所獲得的收益應當還甲方(fang)。

　　3.2 甲方不(bu)履行義務，拒絕支(zhi)付乙方的競(jing)業限(xian)制補(bu)償(chang)費甲方應當一(yi)次性支(zhi)付乙方違約金(jin)人民(min)幣5萬(wan)元。

　　四、爭議解決

　　因(yin)本(ben)協議(yi)引起的糾紛，由雙方協商(shang)解(jie)決。如協商(shang)不成，則提交蘇(su)州仲(zhong)裁(cai)委員會(hui)仲(zhong)裁(cai)。

　　五、合同效力

　　本合同自雙方簽章(zhang)之(zhi)日(ri)起生效。本合同的修(xiu)改，必須采用(yong)雙方同意的書(shu)面形(xing)式(shi)。

　　雙方確認，已經仔細審(shen)閱過合(he)(he)同的內(nei)容，并完全(quan)了解合(he)(he)同各條款的法(fa)律含義(yi)。

　　甲方：（簽(qian)章(zhang)）乙方：（簽(qian)名）

　　簡易版勞動合同篇5

　　甲方：___________乙方：___________

　　根據中華人(ren)民共和國勞動法(fa)的(de)規定，經雙(shuang)方友好協商，本著自愿平(ping)等的(de)原則，達(da)成合(he)同條款如下：以資(zi)共同遵(zun)守。

　　一、合同期限為(wei)一年(nian)

　　合同(tong)(tong)有效期自：_________年____月____日至_________年____月____日止合同(tong)(tong)期滿即終止執(zhi)行。因本店工作(zuo)需要，在(zai)雙(shuang)方完全同(tong)(tong)意的條件(jian)下，可續訂(ding)合同(tong)(tong)。

　　二、工作崗位

　　經雙方(fang)協(xie)商，乙方(fang)在合同期內從(cong)事(shi)甲方(fang)鞋(xie)店的導(dao)購員(yuan)工(gong)作。

　　三、勞動保護

　　甲方為(wei)乙(yi)方提供(gong)符合國家(jia)規定的(de)安全衛生工作環境，保證(zheng)乙(yi)方在人(ren)生安全不受危險的(de)環境條件下工作。

　　四、工作時間

　　（特定內容(rong)）提前10分(fen)鐘上班(ban)(ban)、吃飯(fan)一個半小(xiao)時。冬(dong)季：早班(ban)(ban)：9：00——晚(wan)6：30中(zhong)(zhong)班(ban)(ban)：12：00——晚(wan)21：00夏季：早班(ban)(ban)：8：30——晚(wan)6：30中(zhong)(zhong)班(ban)(ban)：12：00——晚(wan)21：30

　　五、工作內容

　　乙方(fang)根據(ju)甲方(fang)規定負責店內以下幾項工作：

　　1、各種貨(huo)品的銷售；

　　2、貸(dai)品的(de)清(qing)點(dian)和驗貸(dai)；

　　3、各項衛(wei)生的打掃、陳列和整理。

　　4、其他店內需要的(de)工作。

　　六、勞動報酬

　　根(gen)據甲方現行工資制(zhi)度(du)確定乙方的勞動報(bao)酬構成為(wei)：

　　基礎工資元+全勤獎(jiang)元+優秀(xiu)衛生獎(jiang)+優秀(xiu)服務獎(jiang)+優秀(xiu)業績獎(jiang)+消售提成+年(nian)終(zhong)獎(jiang)。

　　七、勞動紀律(lv)員工必須(xu)遵守國家的法(fa)律(lv)法(fa)規

　　1、員工(gong)應遵守(shou)本店各(ge)項(xiang)制度(du)及(ji)員工(gong)守(shou)則，遵守(shou)本店規定的(de)工(gong)作程(cheng)序。

　　2、員(yuan)工如違反(fan)本店的(de)規(gui)章制度，本店可以根(gen)據情(qing)節輕重給予必要(yao)的(de)處分(fen)或(huo)解雇。

　　3、員(yuan)工如(ru)毀壞或(huo)遺(yi)失本(ben)店財物的(de)(de)，依市場聚給予以補償(chang)。盤點以少貸的(de)(de)，查(cha)明是乙方(fang)的(de)(de)原(yuan)(yuan)因的(de)(de)，由乙方(fang)按(an)照丟(diu)失貸品的(de)(de)原(yuan)(yuan)價(jia)賠(pei)償(chang)給甲(jia)方(fang)，未知原(yuan)(yuan)因的(de)(de)由當天班(ban)次的(de)(de)所有營業員(yuan)共同賠(pei)償(chang)，按(an)原(yuan)(yuan)價(jia)賠(pei)償(chang)給甲(jia)方(fang)。

　　八、合同解除：

　　A）合下(xia)列情(qing)況(kuang)之一的，本專賣店可(ke)以解除(chu)本合同，

　　A、員工嚴重違反勞動紀律和本專賣店規(gui)章制(zhi)度的；或有嚴重損害本專賣店利益的行為，或嚴重失職(zhi)，或收受客戶回扣的。B、本專賣店因生(sheng)產經營情況發(fa)生(sheng)變化而多(duo)余職(zhi)工或本專賣店宣布解散。

　　C、員工工作態度怠慢(man)不創造效益，沒有(you)工作積極性或(huo)業績一直下降的(de).。

　　A）有下列情況之(zhi)一的(de)，員工可以隨時書面解(jie)除合同：

　　A、本(ben)專賣店(dian)不按照(zhao)本(ben)合同(tong)規定向員(yuan)工支付勞動報酬；

　　B、本專賣店違反國家法律法規，侵犯(fan)員工合法權益(yi)的乙(yi)方(fang)若合同期(qi)滿甲方(fang)將結算清所有(you)工資和押(ya)金。

　　b）乙(yi)方合(he)同期未滿，應自(zi)行承擔經濟損(sun)失。

　　九、教育培訓

　　本(ben)(ben)專(zhuan)賣店(dian)(dian)鼓歷員工參(can)加與本(ben)(ben)職工作關的(de)各(ge)類(lei)培訓(xun)(xun)；凡員工參(can)加經本(ben)(ben)專(zhuan)賣店(dian)(dian)同(tong)意(yi)的(de)培訓(xun)(xun)；本(ben)(ben)專(zhuan)賣店(dian)(dian)應當相(xiang)應地地予(yu)以(yi)報(bao)銷相(xiang)關的(de)培訓(xun)(xun)費用。與專(zhuan)賣店(dian)(dian)外派(pai)員工參(can)加培訓(xun)(xun)；則雙方另(ling)訂培訓(xun)(xun)合同(tong)。

　　十、合同無效

　　本合(he)同如(ru)有下列情形之(zhi)一的(de)，則本合(he)同自始無(wu)效；

　　1、根本違反法律法規的；

　　2、供虛假信息；欺騙本專(zhuan)賣店(dian)而簽(qian)訂本合同的；

　　3、工(gong)(gong)為(wei)任(ren)何不合法(fa)、不正當(dang)目的(de)進入本(ben)專(zhuan)賣店(dian)工(gong)(gong)作(zuo)的(de)。本(ben)合同一(yi)式兩份，雙(shuang)(shuang)方各執一(yi)份，經甲(jia)乙(yi)雙(shuang)(shuang)方簽字后生效。簽約雙(shuang)(shuang)方已(yi)讀(du)懂(dong)上述(shu)條款(kuan)的(de)約定，現(xian)自愿簽字確認。

　　甲(jia)方：_________

　　電話(hua)：_________

　　乙方(fang)：_________

　　電話：_________

　　合同簽署時間：_________年_________月(yue)_________日

　　簡易版勞動合同篇6

　　編號：

　　廣東省職工勞動合(he)同(tong)

　　使用說明

　　一(yi)、雙方(fang)在簽(qian)訂本合同(tong)前(qian)，應認(ren)真閱讀(du)本合同(tong)書。本合同(tong)一(yi)經簽(qian)訂，即具有(you)法律效力，雙方(fang)必(bi)須嚴格履行(xing)。

　　二(er)、本合同必須由用(yong)人(ren)單位(甲(jia)方)的法定代表人(ren)(或(huo)者委托(tuo)代理人(ren))和職工(乙方)親自簽(qian)章(zhang)，并加(jia)蓋用(yong)人(ren)單位公章(zhang)(或(huo)者勞動合同專用(yong)章(zhang))方為有效(xiao)。

　　三(san)、本合同中的空欄，由雙方協商(shang)確定(ding)后填寫，并不得(de)違(wei)反法律、法規(gui)(gui)和(he)相關規(gui)(gui)定(ding);不需(xu)填寫的空欄，劃上(shang)“/”。

　　四、工(gong)時(shi)(shi)制度分為標準(zhun)工(gong)時(shi)(shi)、不定時(shi)(shi)、綜合計算工(gong)時(shi)(shi)三種。

　　實行不定時、綜合計(ji)算工時工作(zuo)制的，應經勞動保障部(bu)門批準。

　　五、本(ben)合(he)同(tong)的未(wei)盡事宜，可另行(xing)(xing)簽(qian)訂補充協議，作為本(ben)合(he)同(tong)的附(fu)件，與本(ben)合(he)同(tong)一(yi)并履行(xing)(xing)。

　　六、本合同必須認真填寫，字跡清楚(chu)、文(wen)字簡(jian)練、準確，并不得(de)擅自涂改。

　　七(qi)、本合同(含附件)簽訂(ding)后，甲乙雙(shuang)方(fang)各(ge)保(bao)管一份(fen)備(bei)查。

　　甲方(用人單位) 乙方(職(zhi)工)

　　名稱：姓名：

　　法定代表人(ren)：身份證號碼：

　　地址：現住址：

　　經濟類型：

　　聯(lian)系電話(hua)：聯(lian)系電話(hua)：

　　根據(中華人民(min)共和國勞動法》和國家及(ji)省(sheng)的(de)有關規(gui)定，甲乙雙方(fang)按照(zhao)平等自(zi)愿、協(xie)商一(yi)致的(de)原則訂立本合同廣東省(sheng)勞動合同范(fan)本簡(jian)易版(ban)廣東省(sheng)勞動合同范(fan)本簡(jian)易版(ban)。

　　一、合同期限

　　(一)合同期限

　　雙方同意(yi)按以下第(di) 種方式確定本合同期限：

　　1、有固定期限：從年月日起至(zhi)年月日止。

　　2、無固定期限(xian)：從(cong) 年月日起至(zhi)本合同(tong)約定的終止(zhi)條(tiao)件(jian)(jian)出現(xian)時(shi)止(zhi)(不得(de)將法定解除條(tiao)件(jian)(jian)約定為終止(zhi)條(tiao)件(jian)(jian))

　　3、以完成(cheng)一定的工作為期限(xian)：從年月日起至工作任(ren)務(wu)完成(cheng)時止。

　　(二)試用期限

　　雙(shuang)方(fang)同意按以下第(di) 種(zhong)方(fang)式確定試(shi)用期期限(試(shi)用期包括在合同期內)

　　1、無試用期。

　　2、試用期(qi)從年(nian) 月日起至年(nian) 月日止。

　　(試用(yong)(yong)期(qi)(qi)最長不(bu)(bu)超過六(liu)個(ge)月。其中合同(tong)期(qi)(qi)限(xian)在六(liu)個(ge)月以(yi)(yi)下(xia)的(de)，試用(yong)(yong)期(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過十五(wu)日(ri);合同(tong)期(qi)(qi)限(xian)在六(liu)個(ge)月以(yi)(yi)上一年以(yi)(yi)下(xia)的(de)廣東省(sheng)勞試用(yong)(yong)期(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過三十日(ri);合同(tong)期(qi)(qi)限(xian)在一年以(yi)(yi)上兩年以(yi)(yi)下(xia)的(de)，試用(yong)(yong)期(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過六(liu)十日(ri)。)

　　二、工作內容

　　(一(yi))乙(yi)方的(de)工作(zuo)崗(gang)位(工作(zuo)地點、部門、工種(zhong)或職務)為

　　(二)乙方的工作任務或職責是(shi)

　　(三)甲方(fang)因(yin)生(sheng)產經營(ying)需(xu)要調整(zheng)乙(yi)方(fang)的(de)工作崗位，按(an)變更本合同辦(ban)理，雙方(fang)簽(qian)章確認的(de)協議(yi)或通知書作為本合同的(de)附件。

　　(四)如甲方(fang)派乙方(fang)到外單位工作，應(ying)簽訂補充協議。

　　三、工作時間

　　(一)甲乙雙(shuang)方(fang)同(tong)意按(an)以下第種方(fang)式確定乙方(fang)的工作時(shi)間：

　　1、標準工時制，即每(mei)日工作(zuo) 小時，每(mei)周工作(zuo) 天，每(mei)周至少休息(xi)一(yi)天。

　　2、不(bu)定(ding)時(shi)工作制，即經勞動保障(zhang)部門審批(pi)，乙(yi)方所在(zai)崗位實行不(bu)定(ding)時(shi)工作制。

　　3、綜合(he)計(ji)算(suan)工時(shi)(shi)工作(zuo)制(zhi)，即經(jing)勞動保(bao)障部門審批，乙方所在崗位(wei)實(shi)行以為(wei)周期(qi)，總工時(shi)(shi) 小時(shi)(shi)的'綜合(he)計(ji)算(suan)工時(shi)(shi)工作(zuo)制(zhi)。

　　(二)甲方因(yin)生(sheng)產(工(gong)作(zuo)(zuo))需要，經與工(gong)會和乙方協商后可以延長工(gong)作(zuo)(zuo)時間。除(chu)(勞動(dong)法)第四十二條(tiao)規定的情形外，一(yi)(yi)般每日(ri)不得(de)(de)超(chao)過(guo)一(yi)(yi)小時，因(yin)特殊原(yuan)因(yin)最長每日(ri)不得(de)(de)超(chao)過(guo)三(san)小時，每月不得(de)(de)超(chao)過(guo)三(san)十六小時。

　　四、工資待遇

　　(一)乙方正(zheng)常工(gong)作時(shi)間的工(gong)資按下列第(di)( )種形式執行，不(bu)得低于當地最(zui)低工(gong)資標準。

　　1、乙方(fang)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)工資元(yuan)/月(yue);試(shi)用(yong)(yong)期(qi)滿工資元(yuan)/月(yue)(――元(yuan)/日(ri))

　　2、其他形式： .

　　(二)工資必須以(yi)法定貨幣支(zhi)付，不得以(yi)實(shi)物及有價(jia)證券替(ti)代(dai)貨幣支(zhi)付。

　　(三)甲方根據企業的(de)經營狀況和依法制定的(de)工資分配辦法調整乙方工資，乙方在(zai)六(liu)十日內未提(ti)出異議的(de)視為同意。

　　(四)甲方每月日發放工資

　　如遇(yu)節(jie)假日或(huo)休(xiu)息日，則(ze)提前到最近的工(gong)作(zuo)日支付。

　　(五)甲方(fang)依法安排乙(yi)方(fang)延(yan)長工作(zuo)時(shi)間的(de)，應按(勞動法)第四(si)十四(si)條的(de)規定(ding)支付延(yan)長工作(zuo)時(shi)間的(de)工資報(bao)酬。

　　五、勞(lao)(lao)動保護(hu)和勞(lao)(lao)動條件

　　(一(yi))甲方(fang)按(an)國(guo)家和省有關勞(lao)動保(bao)護規定(ding)提供符合國(guo)家勞(lao)動衛生標(biao)準的(de)(de)(de)勞(lao)動作業(ye)場所，切實保(bao)護乙方(fang)在生產(chan)工(gong)作中(zhong)的(de)(de)(de)安全和健康(kang)。如乙方(fang)工(gong)作過程(cheng)中(zhong)可能(neng)產(chan)生職業(ye)病(bing)危害，甲方(fang)應(ying)按(an)《職業(ye)病(bing)防治法》的(de)(de)(de)規定(ding)保(bao)護乙方(fang)的(de)(de)(de)健康(kang)及其(qi)相關權益。

　　(二)甲方根據乙(yi)(yi)方從事(shi)的(de)工作崗(gang)位，按國家有關(guan)規定(ding)，發給乙(yi)(yi)方必要的(de)勞動保(bao)護用品，并按勞動保(bao)護規定(ding)每 (年/季/月)免費安排乙(yi)(yi)方進行(xing)體檢。

　　簡易版勞動合同篇7

　　甲方：

　　乙方：身份證號(hao)：

　　根據《中華人民共和(he)(he)國勞動法》和(he)(he)省市的有關規定，甲乙雙(shuang)方在平等自(zi)愿(yuan)、協商一致的基礎上(shang)簽訂本合同。

　　第一條勞動合同期限

　　本合同期(qi)限執行下列（）款

　　一(yi)、有固定期限(xian)勞動(dong)合同(tong)。本合同(tong)期限(xian)為年(nian)（月），自年(nian) 月日起至年(nian) 月日止(zhi)。

　　二(er)、以完(wan)成一定(ding)(ding)的工作(zuo)為期(qi)限(xian)勞動合同。甲乙(yi)雙方的具體約定(ding)(ding)：

　　第二條工作內容

　　甲(jia)(jia)方安(an)排乙方從事(shi) 工作，根據生產經營(ying)的需要，甲(jia)(jia)方可以(yi)合理變更(geng)乙方的工作崗(gang)位和任務。乙方應完成甲(jia)(jia)方合理分配(pei)的生產任務。

　　第三條勞動報酬

　　甲(jia)(jia)方按(an)(an)照國家、省(sheng)、市規(gui)定(ding)(ding)，通過(guo)集體協商或其他(ta)民主形式，制(zhi)定(ding)(ding)內部工(gong)(gong)資支(zhi)(zhi)付辦(ban)法(fa)，確定(ding)(ding)乙方工(gong)(gong)資支(zhi)(zhi)付形式和(he)工(gong)(gong)資標準(zhun)。甲(jia)(jia)方按(an)(an)本合同約(yue)(yue)定(ding)(ding)，按(an)(an)月(yue)支(zhi)(zhi)付乙方勞動(dong)報(bao)酬。甲(jia)(jia)方支(zhi)(zhi)付乙方的(de)工(gong)(gong)資標準(zhun)為元/月(yue)，甲(jia)(jia)方應于每月(yue) _日前以貨幣(bi)形式支(zhi)(zhi)付乙方工(gong)(gong)資。乙方的(de)勞動(dong)報(bao)酬不得低(di)于青島(dao)市政府(fu)規(gui)定(ding)(ding)的(de)最低(di)工(gong)(gong)資標準(zhun)。具體支(zhi)(zhi)付辦(ban)法(fa)和(he)約(yue)(yue)定(ding)(ding)內容如下：乙方工(gong)(gong)資按(an)(an)照與甲(jia)(jia)方約(yue)(yue)定(ding)(ding)的(de)計件工(gong)(gong)資，多(duo)勞多(duo)得，按(an)(an)月(yue)結算(suan)工(gong)(gong)資數量雙方簽字(zi)確認。甲(jia)(jia)方次月(yue)8日（節假(jia)日提(ti)前到最近的(de)工(gong)(gong)作(zuo)日）向工(gong)(gong)人支(zhi)(zhi)付生(sheng)活(huo)費元，剩余記(ji)在剩余戶，年底返鄉時(shi)一次性(xing)付清。

　　簡易勞動(dong)合(he)同范(fan)本(ben)（最新(xin)版(ban)）簡易勞動(dong)合(he)同范(fan)本(ben)（最新(xin)版(ban)）

　　第四條社會保險和福利待遇

　　甲乙雙(shuang)方(fang)根據有關規定依(yi)法(fa)參加社會保(bao)(bao)險和(he)繳納(na)社會保(bao)(bao)險費，雙(shuang)方(fang)約定福利待(dai)遇如(ru)下：甲方(fang)向乙方(fang)支付(fu)工資內包含各項社會保(bao)(bao)險，由(you)乙方(fang)自行到指定地點(dian)繳納(na)。第五(wu)條(tiao) 勞動保(bao)(bao)護(hu)和(he)勞動條(tiao)件(jian)

　　一、甲方根據國(guo)家(jia)法律(lv)和本市的(de)有(you)關規(gui)定，給乙方提(ti)供安全衛生的(de)勞動(dong)條(tiao)件，發(fa)給乙方必要的(de)勞動(dong)保(bao)護(hu)用品。

　　二、甲(jia)方對乙(yi)方進行(xing)安全教育和(he)必(bi)要的(de)培(pei)訓；乙(yi)方從事特(te)種作(zuo)(zuo)業的(de)，必(bi)須經過(guo)專門培(pei)訓并取得特(te)種作(zuo)(zuo)業資格后持證上崗(gang)。

　　三、乙(yi)方(fang)在勞(lao)動(dong)過(guo)程中，應嚴格遵守勞(lao)動(dong)安全(quan)衛生規程和操(cao)作規程，有權(quan)拒絕違章指揮，對甲方(fang)及其管理人員(yuan)漠視(shi)職工(gong)安全(quan)和健康(kang)的行為有權(quan)檢舉(ju)、控告。

　　第五條勞動紀律

　　一、乙方應遵守甲方依(yi)法制(zhi)定的各項規章制(zhi)度(du)和勞動紀律。

　　二、甲方有權依據國(guo)家和省(sheng)市的有關規(gui)定及企(qi)業(ye)的規(gui)章制度、勞動紀律對乙(yi)方實行管理。

　　第六條本合同的解除、變更、終止

　　一(yi)、經甲乙雙方協商一(yi)致，本合同可以(yi)變更(geng)或解除。

　　二、以完成(cheng)一定的工(gong)作為期限勞動合同，工(gong)作完成(cheng)勞動合同終止。

　　三、有(you)固定期限的勞(lao)動(dong)合(he)同，合(he)同期滿甲(jia)乙雙方(fang)任(ren)何一方(fang)不再續訂的，勞(lao)動(dong)合(he)同終止。

　　第八條違反本合同的.責任及(ji)雙方約定的其它事項：

　　工資的(de)50%乘以剩余未履行(xing)合同月(yue)份進(jin)行(xing)賠(pei)償。

　　第七條勞動爭議處理

　　甲(jia)乙雙方(fang)因執(zhi)行本合(he)同發生勞動爭議時，應協(xie)商解決；協(xie)商無(wu)效的，甲(jia)乙雙方(fang)任何一方(fang)可以(yi)直接向(xiang)(xiang)有(you)管轄權的勞動爭議仲(zhong)(zhong)裁委員會申(shen)請仲(zhong)(zhong)裁，對仲(zhong)(zhong)裁裁決不服的，可以(yi)向(xiang)(xiang)有(you)管轄權的人(ren)民法院提起(qi)訴訟。

　　第八條其它事項

　　簡(jian)易勞動合(he)同(tong)范(fan)本(ben)（最(zui)新版）合(he)同(tong)范(fan)本(ben)

　　一、本合同未盡(jin)事宜(yi)或條(tiao)款與(yu)法律(lv)、法規(gui)有(you)抵觸的，按國家和省市的有(you)關規(gui)定執行(xing)。

　　二、本合(he)同(tong)甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)簽(qian)字蓋章后生效，雙(shuang)方(fang)必須嚴格遵照執行。本合(he)同(tong)一式兩份，甲乙(yi)雙(shuang)方(fang)各(ge)執一份。

　　甲(jia)方(fang)：（蓋章）乙方(fang)：（簽(qian)字）

　　法人(ren)代表(biao)：（簽章）

　　年月日(ri) 年月日(ri)

　　簡易版勞動合同篇8

　　甲方：

　　乙方：(身份證(zheng)號碼：)

　　甲、乙雙方根據(ju)《中(zhong)華人(ren)民共和國(guo)勞動合同法》和有(you)關法律、法規(gui)規(gui)定，在平等自愿、公平公正、協商(shang)一致、誠(cheng)實信(xin)用的(de)基礎上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　本合(he)同(tong)為(wei)有固定期限的勞動合(he)同(tong)：自年月日(ri)起至年月日(ri)止。

　　二、工作內容及工作地點

　　(一)乙(yi)方根據甲方要(yao)求，經過協商，從事(shi)廣(guang)告銷售(shou)工作(zuo)。甲方可根據工作(zuo)需要(yao)和對乙(yi)方業績的(de)考(kao)核結果變動(dong)乙(yi)方的(de)工作(zuo)崗位，乙(yi)方服(fu)從甲方的(de)安排。

　　(二)甲(jia)方(fang)(fang)安排乙(yi)(yi)方(fang)(fang)所(suo)從事的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)內容及要(yao)(yao)求(qiu)，應(ying)當符合甲(jia)方(fang)(fang)依(yi)法制(zhi)(zhi)訂的(de)(de)并已公示的(de)(de)規(gui)(gui)章制(zhi)(zhi)度。乙(yi)(yi)方(fang)(fang)應(ying)當按照甲(jia)方(fang)(fang)安排的(de)(de).工(gong)作(zuo)(zuo)內容及要(yao)(yao)求(qiu)履行勞動義(yi)務，按時完成(cheng)規(gui)(gui)定的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)數量，達到規(gui)(gui)定的(de)(de)質(zhi)量要(yao)(yao)求(qiu)。

　　(三(san))甲乙雙方約定勞動合同履行地為佛山市。

　　三、工作時間和休息休假

　　甲方實行(xing)每周(zhou)5天(tian)、每天(tian)8小時工作制(zhi)。

　　四、勞動報酬

　　甲(jia)方對乙方實行基(ji)本工(gong)資(zi)(zi)(zi)和績效(xiao)工(gong)資(zi)(zi)(zi)相(xiang)結合的(de)內部(bu)工(gong)資(zi)(zi)(zi)分配(pei)辦(ban)(ban)法，乙方的(de)基(ji)本工(gong)資(zi)(zi)(zi)確(que)定為每(mei)月元(yuan)，以后(hou)根據內部(bu)工(gong)資(zi)(zi)(zi)分配(pei)辦(ban)(ban)法調整其工(gong)資(zi)(zi)(zi);績效(xiao)工(gong)資(zi)(zi)(zi)根據乙方的(de)工(gong)作業(ye)績、勞(lao)動(dong)成果和實際貢獻(xian)按照(zhao)內部(bu)分配(pei)辦(ban)(ban)法考(kao)核確(que)定。

　　五、勞動合同終止的條件

　　經(jing)甲乙雙方(fang)協(xie)商(shang)約定(ding)，出現下列(lie)情(qing)形之一的(de)，可以(yi)終止勞動合同：

　　1、勞動合同期滿的(de);

　　2、乙(yi)方(fang)連(lian)續3個月(yue)未達成(cheng)(cheng)甲(jia)方(fang)業績考(kao)核方(fang)案，或者乙(yi)方(fang)嚴重失(shi)職，給甲(jia)方(fang)造成(cheng)(cheng)10000元以上(shang)損失(shi)。

　　六、其他條款

　　(一(yi))勞動合同(tong)期內，乙方(fang)(fang)戶(hu)籍所在地址(zhi)、現居住地址(zhi)、聯系方(fang)(fang)式等發(fa)生(sheng)變化，應當及時(shi)告知甲方(fang)(fang)，以便于(yu)聯系。

　　(二)本合同未盡事(shi)宜，均按國家(jia)(jia)有(you)(you)關規(gui)(gui)定(ding)執(zhi)行(xing)(xing)，國家(jia)(jia)沒有(you)(you)規(gui)(gui)定(ding)的(de)(de)，通過(guo)雙方平等協商解決。甲方制定(ding)的(de)(de)勞動紀律(lv)應當符合法(fa)律(lv)、法(fa)規(gui)(gui)、政策的(de)(de)規(gui)(gui)定(ding)，履行(xing)(xing)民主程序，并向乙方公示(shi)。乙方遵照執(zhi)行(xing)(xing)。

　　(三)本合同一式兩份，甲(jia)乙雙方各執(zhi)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(fang)法定代表人簽名：

　　乙方簽名：

　　公章：

　　本(ben)合同訂(ding)立與年月(yue) 日(ri)

　　簡易版勞動合同篇9

　　甲方：

　　乙方（勞動者）

　　為(wei)明(ming)確實(shi)習(xi)學生與實(shi)習(xi)單位的責任與義務，根據(ju)國家(jia)有關法(fa)律、法(fa)規，本(ben)著平等自愿的原則(ze)，經甲(jia)乙雙(shuang)方協(xie)商一致，簽訂本(ben)合同(tong)。

　　一、實習期限及工作時間

　　乙(yi)方(fang)_________到甲方(fang)實習(xi)，實習(xi)時間(jian)自____ 年(nian)__月__ 日起至____年(nian)__月__ 日止(zhi)。甲方(fang)應根據(ju)相(xiang)關法(fa)律法(fa)規及本單位(wei)規章制度，合理安排實習(xi)學生的實習(xi)工作時間(jian)。

　　二、實習崗位

　　甲(jia)方根據乙方的實(shi)際情況和(he)工(gong)作需要，安排(pai)實(shi)習(xi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)到_________部門，從事工(gong)作。實(shi)習(xi)期間，甲(jia)方應安排(pai)專門的技(ji)術與管(guan)理人員對實(shi)習(xi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)進行業務培訓、技(ji)術指導和(he)日常(chang)管(guan)理，實(shi)習(xi)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)(sheng)應自覺遵守(shou)勞動紀律，認真(zhen)實(shi)習(xi)。

　　三、實習津貼

　　依照按勞取酬(chou)的(de)原則(ze)，按甲方(fang)現行(xing)制(zhi)度確定(ding)實(shi)習學生的(de).實(shi)習津(jin)貼(tie)，月津(jin)貼(tie)人(ren)民幣(bi)______元(yuan)。如實(shi)習學生需變動實(shi)習崗位，甲方(fang)應依據實(shi)際情況(kuang)，相應調整實(shi)習津(jin)貼(tie)。

　　四、實習期間應遵守以下規定

　　1、實習學生應遵守國(guo)(guo)家的法律法規(gui)(gui)；遵守甲(jia)方(fang)的實習規(gui)(gui)章(zhang)及(ji)其它各項(xiang)規(gui)(gui)章(zhang)制度(du)。如(ru)違(wei)反國(guo)(guo)家法規(gui)(gui)和企(qi)業的規(gui)(gui)章(zhang)制度(du)，甲(jia)方(fang)可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

　　2、因實(shi)(shi)習學生造成實(shi)(shi)習基地(di)財物損失的(de)，按甲方規定處理。

　　五、勞動保護

　　1、甲方需為實習學生(sheng)提供符合國家規(gui)定的安全衛(wei)生(sheng)的工作環境，保(bao)證其在人身(shen)安全不受危害(hai)的環境條件下工作。

　　2、甲(jia)方根據實(shi)習(xi)學生崗位實(shi)際(ji)情(qing)況，按國家(jia)規定向其提供必需的勞動防護用品。

　　3、實習學生患職業病、工(gong)(gong)傷事故的按《工(gong)(gong)傷保(bao)險條例》規(gui)定執(zhi)行。

　　六、合同解除

　　乙方在(zai)本(ben)合同履行期間可以在(zai)說(shuo)明原因的(de)情況(kuang)下向甲方提(ti)(ti)(ti)出終止(zhi)實(shi)習合同，但(dan)必須提(ti)(ti)(ti)前7 天(tian)通知甲方，并做(zuo)好工作交(jiao)接，否則應承擔相關責任(ren)。實(shi)習期間，甲方如發現實(shi)習學(xue)生不(bu)符合實(shi)習要求或不(bu)適宜(yi)甲方安排(pai)工作等(deng)情況(kuang)的(de)，可以向乙方提(ti)(ti)(ti)出終止(zhi)實(shi)習，在(zai)為實(shi)習學(xue)生履行實(shi)習津貼支付手續后，解除本(ben)合同。

　　七、未盡事宜由雙方及時協商解決。

　　八、本合同正本一式兩(liang)份，雙(shuang)(shuang)方各(ge)執一份，具(ju)有(you)同等效力，自雙(shuang)(shuang)方簽字(zi)蓋章之(zhi)日起生效。

　　甲方（公章(zhang)）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　_________年____月____日(ri)

　　簡易版勞動合同篇10

　　甲方____________________________________ 地址(zhi)____________________________________

　　法定代表人(ren)(主要(yao)負責人(ren))_______________________________

　　乙方_________ 性(xing)別(bie)_________ 身(shen)份(fen)證號碼_______________________________

　　現(xian)通信地址____________________________________ 聯系電話(hua)_________________

　　為建(jian)立勞(lao)動關系，明確(que)權利義務，依據勞(lao)動法、勞(lao)動合同(tong)法等有(you)關法律規定(ding)，在(zai)平等自(zi)愿、協(xie)商一(yi)致(zhi)的基礎上，訂立本合同(tong)。

　　第(di)一條本合同(tong)期(qi)限自____________年______月______日起至____________年______月______日

　　止。其中試用期為____________年(nian)______月(yue)______日(ri)起(qi)至(zhi)____________年(nian)______月(yue)______日(ri)止。

　　第二條甲方根據工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)需要，安排乙方在____________工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位，乙方的工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)任務為____________，工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)地(di)點(dian)為________________________。經雙(shuang)方協商同意(yi)，甲方可以調換(huan)乙方的工(gong)(gong)種或崗位及(ji)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)地(di)點(dian)。

　　乙(yi)方應認真(zhen)履行崗位職責，遵守各項規章(zhang)制度，服從管理，按(an)時(shi)完成(cheng)工作(zuo)任務。

　　第三條乙方按甲方規(gui)定(ding)完成工作(zuo)任(ren)務的，甲方于每月(yue)(yue)_______日(ri)支付(fu)工資，支付(fu)的工資為(wei)(wei)___________元/月(yue)(yue)，其中(zhong)試用(yong)期的'工資為(wei)(wei)______________元/月(yue)(yue)。或者實行計(ji)件制，計(ji)件單價(jia)為(wei)(wei)_________。

　　第四條(tiao) 工作(zuo)時間和(he)休(xiu)息休(xiu)假、社會保險、勞動(dong)保護、勞動(dong)條(tiao)件和(he)職業危害防護等按照法律(lv)法規、規章(zhang)等規定執行(xing)。

　　第五條(tiao) 雙方(fang)解(jie)(jie)除或(huo)終止勞(lao)動合同(tong)應按法定程(cheng)序辦(ban)理，甲方(fang)為乙方(fang)出具終止、解(jie)(jie)除勞(lao)動合同(tong)的(de)通知(zhi)書或(huo)相(xiang)關證明。符(fu)合法律、法規(gui)規(gui)定的(de)，支付乙方(fang)經濟補償。

　　第六條其他未盡(jin)事項按照國家及地方現行有關(guan)規定執行。

　　第七條雙方其他(ta)約定_____________________________________________

　　第八條(tiao) 本合(he)同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

　　甲方簽(qian)字(蓋章)

　　乙方簽字

　　簽訂時間：年月日

　　勞動者合同文本(ben)已領簽(qian)字：

　　簡易版勞動合同篇11

　　甲方：

　　乙方：

　　(以下簡稱(cheng)乙方)

　　根據《中華人民(min)共和(he)國合同(tong)(tong)法》和(he)《建筑工程條例》的有關精神(shen)，經甲乙雙(shuang)方協商，甲方同(tong)(tong)意(yi)將工程承包給乙方，為明(ming)確雙(shuang)方權力與義務，特簽訂如(ru)下協議條款，供雙(shuang)方共同(tong)(tong)遵(zun)守。

　　一(yi)、工程名稱：地點：

　　二、承包方式

　　三、工程承包內容

　　四、合同價款

　　五、付款方式

　　六、總工(gong)期要(yao)求個工(gong)作日。

　　七、甲方責任

　　1.甲(jia)方在(zai)通知乙(yi)方進場時，施工(gong)場地應具備三通一平(ping)等開工(gong)條件。

　　2.甲方(fang)應按(an)合同(tong)付款方(fang)式及時支付乙方(fang)工(gong)程款，若甲方(fang)不按(an)合同(tong)約定支付工(gong)程款，導(dao)致施(shi)工(gong)無法進行，乙方(fang)可停(ting)止施(shi)工(gong)，由(you)甲方(fang)承擔已完工(gong)程損(sun)失(shi)和(he)乙方(fang)所有經濟損(sun)失(shi)。

　　八、乙方責任

　　1.乙方應按照合同約定工(gong)期(qi)內(nei)施工(gong)完畢，并符(fu)合驗收要求(qiu)。

　　2.因(yin)(yin)乙方原因(yin)(yin)造成工程(cheng)質量(liang)問題(ti)和工期(qi)延誤(wu)，由乙方承(cheng)擔責任：質量(liang)問題(ti)由乙方維(wei)修解(jie)決至(zhi)合格(ge)，延誤(wu)期(qi)每日罰款元。

　　九、工程質(zhi)量、安全及保(bao)修

　　1.乙方應按照圖紙精(jing)心施工(gong)，工(gong)程(cheng)質量符合驗收標準。

　　2.凡因(yin)乙方原因(yin)造成(cheng)的安全事故均由乙方負責(ze)。甲(jia)方不承擔任何責(ze)任。

　　3.工(gong)程竣(jun)工(gong)驗(yan)收后，乙(yi)方對(dui)施(shi)工(gong)的(de)工(gong)程質量負責保修一年。

　　十、爭議(yi)及解決辦法(fa)

　　未盡事宜(yi)，甲乙雙方(fang)(fang)協(xie)商(shang)解(jie)決。和解(jie)、調(diao)解(jie)不成的'，按(an)以下(xia)方(fang)(fang)式解(jie)決爭議：

　　第(di)一種解決方式：雙(shuang)方達成仲(zhong)裁(cai)協議，向(xiang)約定的仲(zhong)裁(cai)委(wei)員會申請仲(zhong)裁(cai);

　　第二種(zhong)解決方式：向有管(guan)轄權(quan)的人(ren)民法(fa)院起訴(su)。

　　十(shi)一、本合同一式三(san)份，甲(jia)方(fang)一份，乙方(fang)兩份，雙方(fang)簽(qian)字蓋章后生效。